安全生产调度会议制度示范文本
安全生产调度例会制度模版
安全生产调度例会制度模版为了加强安全生产管理，提高生产现场的安全水平，确保员工的人身安全和财产安全，特制定《安全生产调度例会制度》。
一、目的和范围本制度的目的在于规范和指导安全生产调度例会的召开和工作程序，加强对安全生产的监督和管理，避免事故的发生，保障生产安全。
适用于各部门的安全生产调度例会。
二、召开1. 定期召开安全生产调度例会应根据实际情况，定期召开，确保每个月至少召开一次，具体时间由会议组织者确定并事先通知相关人员。
2. 临时召开除了定期召开的例会外，如遇重大安全事故、突发事件或其他需要重要决策的情况，可以临时召开安全生产调度例会。
三、参会人员1. 主持人安全生产调度例会的主持人由会议组织者确定，一般由安全管理部负责人担任。
2. 参会人员参会人员应根据实际情况确定，包括生产部门负责人、安全管理人员、工会代表等。
四、议程1. 安全生产概况汇报主持人要求生产部门负责人做简要的安全生产概况汇报，包括生产过程中出现的安全隐患、事故情况等，为下一步的讨论和决策提供参考。
2. 安全隐患分析主持人邀请安全管理人员对生产过程中存在的安全隐患进行分析和评估，并提出相应的改进意见和措施。
3. 安全生产决策根据安全隐患的分析和评估，与会人员共同讨论并决定具体的安全生产措施，包括安全培训、安全设备更新、操作规程修订等。
4. 安全教育和培训主持人要求相关部门负责人就安全教育和培训的开展情况进行汇报，并提出改进意见和建议。
5. 安全意识宣传主持人邀请工会代表汇报安全意识宣传的情况，共同探讨宣传效果和提出改进意见。
6. 安全生产责任追究根据安全生产责任制度，主持人汇报安全生产责任的追究情况，重点交流责任的明确和落实情况，并就存在的问题提出改进建议。
7. 其他事项会议参与者可以针对安全生产工作中的其他重要事项进行讨论和决策。
五、记录和追踪1. 会议记录会议组织者应有专人负责会议记录，详细记录会议过程、讨论内容和决策结果，确保会议纪要的准确性和完整性。
安全生产调度例会制度范文
安全生产调度例会制度范文一、总则为了加强安全生产工作，确保企业的安全、稳定、可持续发展，我司制定了安全生产调度例会制度。
该制度旨在每月召开一次安全生产调度例会，全面了解企业安全生产的情况，及时解决安全生产中的问题，确保企业的安全生产工作有序进行。
二、召开时间和频率安全生产调度例会定于每月的第一个工作日上午9:30召开，例会时间不超过2小时。
三、例会组织者安全生产调度例会由安全生产管理部门负责组织召开，主持会议的责任由安全生产管理部门部长承担。
四、例会参会人员1. 公司领导班子成员；2. 各部门主要负责人；3. 安全生产管理部门相关人员；4. 相关外部单位代表（如安全消防人员、环保监管人员等）。
五、例会议程1. 安全生产工作总结：由安全生产管理部门负责，对上月的安全生产工作进行总结，包括事故情况、隐患排查、安全培训等内容。
2. 安全生产工作分析：由安全生产管理部门负责，根据总结情况，对存在的问题进行分析，并提出改进意见。
3. 安全生产工作计划：由各部门主要负责人按照自己部门的工作情况，提出下月的安全生产工作计划，并安排相应的责任人。
4. 安全生产工作督查：由安全生产管理部门负责，对前期安排的工作进行督查，了解工作进展情况，发现问题及时解决。
5. 安全生产工作宣传：由安全生产管理部门负责，介绍近期的安全生产活动、宣传工作，鼓励员工关注安全生产，提高安全意识。
6. 其他事项：会议期间如有其他需要讨论的事项，可由参会人员提出并进行讨论。
六、例会记录安全生产调度例会应有专门的记录人员，记录会议内容、讨论结果、决策和责任分配情况。
会议结束后，由记录人员整理出会议纪要，并及时分发给与会人员和相关部门。
七、会议纪要的要求1. 会议纪要要简明扼要，突出会议的主要内容和决策事项；2. 会议纪要要准确，包括会议讨论的要点、各部门的工作计划和责任分配；3. 会议纪要要及时，会议结束后两天内完成整理并送达相关人员。
八、例会效果评估为了评估安全生产调度例会的效果，公司将不定期进行满意度调查，听取与会人员对例会的意见和建议，并及时改进例会的组织形式和内容。
安全生产调度例会制度(2篇)
安全生产调度例会制度为了更好贯彻执行国家安全生产方针及时传达上及安全工作意见和贯彻执行上级安全指令，有组织地参加安全生产调度例会，特制定本制度。
1、安全生产调度会议为矿长定期召开，由矿办负责组织通知，调度做好传达工作。
2、安全生产会议，由生产科负责考勤。
下列人员必须参加会议：矿领导、安监站领导、生产科全部领导及调度员、通风科全部领导、机电科领导、采掘工区的领导(除一人下井值班)，财劳及矿办领导，外包队长管理负责人员。
3、各单位的人员因事不能参加安全调度会议的，必须事先向矿长或安监站站长请假，并经批准后，方才有效，否则，按无故不参加会议处罚。
4、各单位的正职领导收听安全生产调度会议后，必须及时把有关精神传达到员工中去。
5、凡是规定要求参加安全调度会议的人员不经批准擅自不参加的，每次罚款____元，外包队长罚款____元。
安全生产调度例会制度（2）是一个组织安全生产的机制，旨在通过定期召开例会，监督和管理安全工作。
以下是一个安全生产调度例会制度的一般内容。
1. 例会召开频率：安全生产调度例会应定期召开，一般可以选择每月、每季度或每半年召开一次。
2. 例会召集人：由安全生产主管部门负责安排召集人，通常是安全生产负责人或安全管理人员。
3. 例会召集通知：召集人应提前通知参会人员，并明确会议的时间、地点、议程和参会人员名单。
4. 参会人员：例会参会人员一般包括公司领导、安全管理人员、技术人员、班组长以及其他与安全生产相关的人员。
5. 议程：例会应有明确的议程，包括安全生产工作总结、存在的安全问题、改进措施和落实情况的汇报，以及制定下一阶段的安全工作计划。
6. 会议记录：例会应有专人负责记录会议内容和决议，包括会议主要内容、参会人员、问题和解决方案等。
7. 解决问题：例会应重点讨论存在的安全问题，并制定解决方案。
解决方案要明确责任人、时间节点和落实情况的跟踪。
8. 考核评估：安全生产调度例会制度应设立考核评估机制，对安全问题的整改和改进措施的落实情况进行监督和评估。
安全生产调度例会制度范本（三篇）
安全生产调度例会制度范本第一章总则第一条为了加强企业安全生产管理，确保生产安全，促进企事业单位安全生产工作的开展，根据国家相关法律法规，制定本制度。
第二章安全生产调度例会的目的和职责第二条安全生产调度例会是企业安全生产工作的组织机构，其主要职责为：1. 安排、协调和推进公司安全生产工作，确保生产安全；2. 研究解决企业安全生产中存在的问题和难题，提出改进和完善的意见和建议；3. 安排组织每月例会，进行安全生产的日常调度和督导；4. 做好安全生产工作的宣传、教育和培训，提高全员安全生产意识；5. 审核和评估安全生产工作的执行情况，提出相关的奖惩措施。
第三章安全生产调度例会的组织方式和频次第三条安全生产调度例会由企业安全生产负责人担任主席，相关部门负责人、专家和员工代表参加。
每个月召开一次例会，特殊情况下可以根据需要增加例会次数。
第四章安全生产调度例会的职责和程序第四条安全生产调度例会的具体职责和程序如下：1. 每次例会前，主席办公室会通知与会人员提前准备会议材料和报告。
2. 主席按照提前确定的议题，主持例会，重要事项需进行投票表决。
3. 例会过程中应进行充分讨论，主持人对发言时间进行控制，确保会议秩序。
4. 会议内容应包括但不限于：安全生产工作的总体情况、重点任务的落实情况、安全生产存在的问题和隐患、改进和完善意见的提出等。
5. 例会结束时，主席总结会议的讨论情况，提出下一步的重点工作，并分派责任单位和负责人。
6. 会议结束后，应将会议纪要和相关决策文件传达给与会人员，并记录档案。
第五章安全生产调度例会的权力和义务第五条安全生产调度例会的权力和义务如下：1. 主席拥有组织、主持、决策等权力，有权要求与会人员如实提供相关情况和意见。
2. 与会人员有义务提前做好会议准备工作，提供相关材料和报告，积极参与和贡献讨论。
3. 与会人员有义务严守会议纪律，不得干扰会议的正常进行，不得泄露会议内容。
4. 与会人员有义务按照例会安排，认真完成下达的任务和工作。
安全生产调度例会制度（2篇）
安全生产调度例会制度为了更好贯彻执行国家安全生产方针及时传达上及安全工作意见和贯彻执行上级安全指令，有组织地参加安全生产调度例会，特制定本制度。
1、安全生产调度会议为矿长定期召开，由矿办负责组织通知，调度做好传达工作。
2、安全生产会议，由生产科负责考勤。
下列人员必须参加会议：矿领导、安监站领导、生产科全部领导及调度员、通风科全部领导、机电科领导、采掘工区的领导(除一人下井值班)，财劳及矿办领导，外包队长管理负责人员。
3、各单位的人员因事不能参加安全调度会议的，必须事先向矿长或安监站站长请假，并经批准后，方才有效，否则，按无故不参加会议处罚。
4、各单位的正职领导收听安全生产调度会议后，必须及时把有关精神传达到员工中去。
5、凡是规定要求参加安全调度会议的人员不经批准擅自不参加的，每次罚款____元，外包队长罚款____元。
安全生产调度例会制度（2）是指组织安全生产调度例会的一套规定和制度。
其目的是加强对安全生产工作的领导和管理，及时了解、分析和解决存在的安全隐患和风险，保障生产过程中的安全和稳定运行。
安全生产调度例会制度的主要内容包括：1. 例会召开时间和地点：明确例会的召开时间和地点，一般是每周或每月固定的日期和时间，地点一般选择生产现场或办公场所。
2. 例会召集人和主持人：明确例会的召集人和主持人，一般由安全生产负责人或相关部门负责人担任，确保例会的组织和管理。
3. 例会议程：确定例会的议程内容，包括安全生产工作总结、安全隐患和事故情况报告、安全管理要求和改进措施讨论等。
4. 例会参与人员：确定例会的参与人员，一般包括相关生产部门负责人、安全管理人员、工会代表等，以确保例会的全面性和有效性。
5. 例会记录和整改落实：指定例会记录人，记录会议内容和决议，并明确对于存在的安全隐患和问题的整改责任人和时限。
6. 例会评估和改进：定期评估例会的有效性和实施情况，及时调整和改进例会内容和形式，提高安全生产调度例会的质量和效果。
安全生产调度会议制度模版
安全生产调度会议制度模版一、会议时间和地点1.1 会议时间：每月的第一个工作日上午9:00-11:00。
1.2 会议地点：在公司会议室或指定会议场所举行。
二、会议召集人2.1 会议召集人由安全管理部门指定，并提前3天通知与会人员。
2.2 会议召集人应确保会议开始前会议室准备完善，包括会议室设备、文件资料、会议签到表等。
三、会议议程3.1 会议开始前，会议召集人应当向与会人员发放会议议程。
3.2 会议议程应包括以下内容：3.2.1 安全生产工作总结与评估；3.2.2 风险分析与预警；3.2.3 安全生产目标及措施讨论；3.2.4 安全生产工作进展情况汇报；3.2.5 其他事项。
四、会议内容4.1 安全生产工作总结与评估：对近期安全生产工作进行总结，分析存在的安全隐患和事故原因，评估安全生产工作的进展情况。
4.2 风险分析与预警：针对当前工作环境和作业情况，进行风险分析和预警，确定重点监管区域和工作环节，并提出相应的措施。
4.3 安全生产目标及措施讨论：根据风险分析和预警结果，制定下一阶段的安全生产目标，讨论并制定相应的安全措施和应急预案。
4.4 安全生产工作进展情况汇报：各相关部门和责任人汇报上一阶段的安全生产工作进展情况，包括完成情况、存在的问题及解决方案。
4.5 其他事项：讨论与安全生产相关的其他事项，包括曾发生的事故案例分析、工作经验分享等。
五、会议记录和通报5.1 会议记录：设立会议记录员，负责记录会议讨论的内容、意见和决定，并及时整理成会议纪要。
5.2 会议纪要发布：会议纪要应在会议结束后24小时内发布，通过公司内部通知、电子邮件、企业内部网站等形式通知与会人员。
六、会议考勤和评价6.1 会议考勤：会议召集部门负责会议考勤，记录每位与会人员的到场情况。
6.2 会议评价：会议结束后，召集人应征求与会人员对会议的评价，并记录评价内容，用于改进下次会议的组织和管理工作。
七、会议的报告和执行7.1 会议报告：会议召集人应及时向上级主管部门报告会议情况，并按要求提交会议纪要和相关材料。
安全生产调度制度（三篇）
安全生产调度制度一、安全生产调度制度的目的和依据安全生产调度制度是为了加强安全生产管理，保障职工生命财产安全，确保生产活动能够有序进行而制定的。
其依据包括《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产监督管理条例》、《安全生产标准化工作要点》等相关法律法规。
二、安全生产调度制度的适用范围本制度适用于本单位的一切生产活动，包括但不限于生产设备的检修维护、生产数据的记录与统计分析、工艺流程的优化调整等。
三、安全生产调度岗位职责1.负责生产计划的编制与排定，确保生产能力的最大化利用；2.负责制定并执行生产进度计划，合理安排生产任务；3.监督生产现场的安全生产工作，协调解决相关问题；4.跟踪生产现场的仪表设备运行情况，及时调度维修；5.分析生产数据，提出工艺改进建议，提高生产效率和产品质量。
四、安全生产调度注意事项1. 调度员必须熟悉生产设备的性能和工艺流程，掌握相关的生产操作规程，确保生产操作的规范性和安全性；2. 生产计划必须根据实际情况合理安排，充分考虑生产线的生产能力和设备的可靠性，避免超负荷运行和生产任务的过度紧张；3. 调度员必须具备较强的应急处理能力，能够在突发事件发生时迅速做出决策并组织人员有序撤离；4. 生产数据的记录和统计必须准确完整，及时报送相关部门进行分析和评估；5. 调度员必须与生产现场的工人密切配合，了解生产现场的具体情况，积极解决问题，确保生产安全和稳定运行。
五、安全生产调度制度的执行1. 新员工入职时必须接受相应的安全培训，了解安全生产调度制度的相关内容；2. 调度员必须按照制度要求履行各项职责，确保生产计划的顺利执行；3. 调度员有权要求生产操作人员遵守相关的操作规程和流程，对违规行为进行及时纠正和处理；4. 对于生产设备故障和事故，调度员必须及时上报并组织相关人员进行处理和应急处置；5. 安全生产调度制度的执行情况应及时进行检查和考评，对于不符合要求的情况进行整改并追究相关人员责任。
安全生产调度会议制度模版（三篇）
安全生产调度会议制度模版第一章总则第一条为了加强企业安全生产工作的组织管理，提高安全生产水平，保障员工的生命财产安全，制定本会议制度。
第二章会议召开及组织第二条会议召开原则上每季度举行一次，特殊情况下可以召开临时会议。
第三条会议主要由企业负责安全生产的领导召集和组织，会议主席为企业安全生产负责人。
第四条会议由企业负责安全生产的领导进行会议议程的编制，确定会议议题和参会人员，向参会人员下发会议通知。
第五条参会人员应当按时参加会议，如无特殊情况不得请假，如确有特殊情况需请假，应提前向会议组织者请假并说明理由。
第六条会议现场应按照会议主席的要求维持好秩序，在会议进行期间，与会人员不得随意离场。
第七条会议纪要由会议记录人进行记录，并在会后及时整理成文，并在审议通过后，由相关部门予以公示。
第三章会议议程第八条会议议程应根据企业的实际情况和重点安全生产工作进行设置，确立会议的主要议题和重点关注的内容。
第九条会议议程应预留充足的时间，充分考虑各项议题的复杂性和讨论的深度。
第十条会议议程可包括但不局限于以下内容：（一）上一季度安全生产工作总结和分析；（二）下一季度安全生产工作计划及目标的制定；（三）重大安全事故的分析和防范措施；（四）安全生产法律法规的学习和宣传；（五）员工安全意识的提高；（六）安全设备的检修和维护；（七）安全隐患的排查和整改；（八）安全生产责任的落实等。
第四章会议记录和纪要第十一条会议记录人应具备较强的文字和文字处理能力，负责记录会议发言的要点和决议内容。
第十二条会议纪要应准确记录与会人员的发言内容，并保留原始的记录资料。
第十三条会议纪要应包括会议时间、地点、主持人、参会人员、议题、会议内容、会议精神、会议决议、下一步工作计划等内容。
第十四条会议纪要应于会后三个工作日内整理好，并经相关部门审核通过后进行公示。
第十五条会议纪要应由相关部门保存，并建立档案，便于查询和年度安全生产工作的总结分析。
第五章会议决议和责任落实第十六条会议决议应经过与会人员的一致同意后方可作出，如无法取得一致意见，应进行讨论或征求外部专家意见。
生产调度会议制度范文（5篇）
生产调度会议制度范文一、调度会由领导、值班领导、各部门部长及各区队队长参加。
原则上不准请假，确有特殊情况需请假时，必须经主持会议的矿领导批准后，方可由单位副职代替。
二、旷会一次罚款____元(替会者以调度室请假条为准，不见请假条视为旷会)，迟到或早退一次罚款____元，离开会场超过____分钟、睡觉、看杂志、报纸、说话、手机响等影响开会的一次罚款____元。
三、调度会开始后，首先由各部门通报当日工作中存在的问题、井下隐患排查情况、限期整改情况及各种制度落实情况，对隐患不整改、制度不落实的单位按规定进行处罚。
四、领导或调度主任在调度会上安排的工作，按业务划分，分别由有关部门负责落实。
五、对在调度会安排的工作有异议或执行困难时，可以提出，但经矿领导或调度主任复议后，各单位必须以大局为重，无条件接受工作任务，并按时、按质、按量完成。
六、对拒不接受任务或互相推诿扯皮的科、队领导，将给予一定的行政处分，情节严重的可就地免职。
七、所有参加调度会人员一律带笔、本进行记录，否则，当场交____元罚款，由调度室第二天配笔、本。
八、参加调度会的所有人员汇报问题要真实，凡发现欺上瞒下或汇报不实者一次罚款____元，造成经济损失的从严从重处罚。
九、开会时间：周一至周五早上7：____点，提前____分钟点名。
郑新金昌(新密)煤业有限公司生产调度会议制度范文（2）早晨碰头会1、时间：每日早上7：40时准时开会。
2、参会人员。
坪上煤业矿领导、当日正副值班长，生产调度室、安全监察科、机电科、通风科、供应科、计财科、基建后勤科、保卫科、综合办公室、人力资源科、政工科、工会、监审科、销售科等各职能和业务科室单位负责人。
3、主持人。
生产调度室主任。
4、会议程序：(1)值班长汇报当日安全生产情况及存在问题。
(2)生产调度室汇报前一天会议上领导指定单位解决问题的落实情况。
(3)通风科长专题汇报当日矿井“一通三防”情况。
(4)各职能和业务科室提出需领导决策、解决的问题。
安全生产调度会议制度范本
安全生产调度会议制度范本第一章总则第一条为促进企业安全生产工作的开展，提高员工安全生产意识和技能，建立完善的安全管理体系，有效预防和控制安全事故的发生，保障员工生命财产安全，根据国家有关法律法规和企业实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于企业内所有部门和岗位，所有员工都必须遵守。
第三条安全生产调度会议是企业安全生产工作的重要组织形式，具有决策、协调和监督作用。
通过调度会议，及时了解和解决安全生产工作中的问题，提高全体员工的安全意识，保障企业生产经营的顺利进行。
第四条安全生产调度会议由企业安全生产管理部门组织召开，根据需要可以由企业领导任命专人负责会议的具体组织工作。
第五条安全生产调度会议定期召开，一般为每月一次，临时调度会议根据需要另行确定。
第六条安全生产调度会议采取集中办公室会议、视频会议和互联网会议等形式进行。
第二章会议组织及参会人员第七条安全生产调度会议的主要组织工作由企业安全生产管理部门负责，具体包括会议的召集、议题的确定、会议材料的准备、会议记录的撰写等。
第八条安全生产调度会议的主要参会人员包括：（一）企业领导：出席会议并指导工作。
（二）企业安全生产管理部门负责人：负责会议组织工作，并汇报安全生产情况。
（三）各部门主要负责人：负责汇报本部门的安全生产情况和存在的问题，并提出改进措施。
（四）现场负责人：负责汇报现场安全措施和安全隐患的整改情况。
（五）安全生产监督员：负责汇报安全生产监督工作情况。
（六）职工代表：负责反映职工安全生产意见和要求。
（七）其他需要参会的人员。
第三章会议议程及内容第九条安全生产调度会议需提前确定议程，确保会议的内容井然有序，会议的议程内容包括：（一）会议主题：报告上次调度会议执行情况及存在的问题。
（二）安全生产情况：各部门汇报本月安全生产情况，包括安全生产目标完成情况、安全生产形势分析、安全生产管理措施落实情况等。
（三）安全问题汇报：各部门汇报存在的安全问题及整改情况。
安全生产调度会议制度（三篇）
安全生产调度会议制度【导言】安全生产调度会议是企业安全生产管理体系中非常重要的环节，通过召开会议，可以及时了解和掌握安全生产状况，及时排查和解决安全隐患，保障企业生产经营的正常运行。
为了规范安全生产调度会议的开展，提高会议效率，本文制定了安全生产调度会议制度。
【一、目的】安全生产调度会议的目的是及时了解和掌握企业安全生产状况，解决安全隐患，保障企业生产经营的正常运行。
通过召开会议，协调各部门的安全生产工作，提出改进安全管理的措施和建议，促使企业的安全生产工作更加规范化、科学化和长远化。
【二、会议召开】1. 定期召开安全生产调度会议按照一定的周期定期召开，原则上每季度召开一次。
如果发生重大安全事故或重大安全隐患，还应及时召开会议进行研究和解决。
2. 会议通知会议通知应提前一周发布，内容包括会议时间、地点、议题、参会人员和要求。
通知可以通过企业内部通讯平台、短信、邮件等形式发布，在通知中要特别强调会议的重要性和参会人员的必要性。
3. 会议组织会议组织由企业安全生产管理部门负责，根据会议议程安排会议内容。
会议主持人由企业安全生产管理部门指定，会议记录人由安全生产管理部门协助安排。
同时，应邀请相关专家参加会议，提供专业的技术和管理意见。
【三、会议内容】1. 安全生产状况报告每次会议开始时，应由安全生产管理部门汇报上一季度的安全生产状况，包括事故发生情况、事故原因分析、事故教训以及安全隐患整改情况等。
2. 安全隐患排查报告各部门在会议前应完成对本部门的安全隐患排查工作，并将排查报告提交给安全生产管理部门。
在会议上，安全生产管理部门汇总安全隐患排查报告，并将重大安全隐患列入会议讨论的重要议题。
3. 安全生产问题讨论会议期间，各部门可以针对安全生产管理中遇到的问题提出讨论意见，并进行深入研究和分析，提出解决方案。
会议主持人应根据会议议程，有条不紊地进行问题讨论。
4. 整改方案制定根据会议讨论的结果，确定相关部门的安全隐患整改方案，并明确责任人、整改时限等具体要求。
安全生产调度会议制度样本（2篇）
安全生产调度会议制度样本为进一步加强我公司的安全生产调度工作,提高调度会议质量,严肃会议纪律,规范生产调度会议形式和内容,真正实现调度会为安全生产服务的目的,充分体现调度平衡指挥生产的枢纽作用,确保我公司安全生产和各项工作的正常有序进行,根据我公司工作实际,特制定本制度。
(一) 会议时间每周召开一次调度会议，时间为周一下午14时____分。
如有上级检查或组织召开大型会议，工程管理部门负责提前通知相关单位，并另行安排时间。
其它若无紧急会议，必须正常召开调度会。
(二) 会议地点：临建会议办公室(三) 会议组织: 由总监理工程师负责主持召开(四) 参加会议人员：1、公司分管矿建副总经理，分管安全、机电副总经理，总工程师，各部门负责人及各专业工程师、主管，监理单位总监理工程师各专业监理工程师，各施工单位项目经理、施工队长。
会议需要其它人员参加的可另行通知。
2、专题会议，根据需要临时组织召开，参加会议人员提前临时通知。
﹙五﹚会议程序和内容：1、调度通报本周生产任务完成情况及未完成的原因。
2、通报上次调度会议议定事项的执行情况。
3、对各单位提出的问题进行协调平衡，确定解决的办法、解决的部门、解决的时间。
4、对各部门、副总提出当前生产中关键性的急需解决的问题并作出相应安排。
5、各分管领导对分管范围内的重点工作进行安排。
6、矿建副总经理对安全生产工作安排部署。
(六)考核办法：1、公司各部门负责人参加调度会议，确因工作需要不能参加，可提前向主管矿建副总经理请假，各施工单位负责人向总监理工程师请假，获准同意后告知调度主管负责人，可派单位其他负责人参加会议。
如请假没有得到同意不参加会议罚款____元。
2、参加人员必须准时到会，迟到超过____分钟罚款____元。
无故不参加会议罚款____元，会议中不请假提前离开，按未参加会议论处。
3、调度会议安排的工作，各单位必须保质保量，按期予以落实，对于无故扯皮推诿，没有按期落实的问题，对单位罚款____元。
安全生产调度例会制度样本（2篇）
安全生产调度例会制度样本为了更好贯彻执行国家安全生产方针及时传达上及安全工作意见和贯彻执行上级安全指令，有组织地参加安全生产调度例会，特制定本制度。
1、安全生产调度会议为矿长定期召开，由矿办负责组织通知，调度做好传达工作。
2、安全生产会议，由生产科负责考勤。
下列人员必须参加会议：矿领导、安监站领导、生产科全部领导及调度员、通风科全部领导、机电科领导、采掘工区的领导(除一人下井值班)，财劳及矿办领导，外包队长管理负责人员。
3、各单位的人员因事不能参加安全调度会议的，必须事先向矿长或安监站站长请假，并经批准后，方才有效，否则，按无故不参加会议处罚。
4、各单位的正职领导收听安全生产调度会议后，必须及时把有关精神传达到员工中去。
5、凡是规定要求参加安全调度会议的人员不经批准擅自不参加的，每次罚款____元，外包队长罚款____元。
安全生产调度例会制度样本（2）一、调度例会的目的和意义安全生产调度例会是企业安全生产管理的重要环节之一，旨在加强对安全生产工作的组织和协调，及时解决安全生产中的问题，确保安全生产的顺利进行。
调度例会的召开有利于提高员工的安全意识和责任感，促进安全工作的开展，有效预防和控制安全事故的发生，保障员工的安全和健康。
二、调度例会的时间和频率1. 调度例会按月召开，具体时间由企业安全生产管理部门确定。
2. 调度例会的频率一般为每月一次，特殊情况下可根据实际需要灵活调整。
三、调度例会的主要内容1. 安全生产工作总结与分析调度例会首先对上一个周期的安全生产工作进行总结和分析，包括安全生产情况、安全生产责任落实情况、安全隐患的整改情况等。
同时，对已发生的事故和事故隐患进行分析，总结教训，提出改进措施。
2. 安全生产目标和计划的制定调度例会确定下一个周期的安全生产目标和计划，制定具体的安全生产措施和工作任务。
根据企业的实际情况，确定安全生产的重点和重点工作区域，明确责任部门和责任人。
3. 安全生产措施和工作任务的落实调度例会要求相关部门和责任人制定具体的实施方案和工作计划，明确工作目标和任务，并要求按计划进行落实。
安全生产调度制度范本（三篇）
安全生产调度制度范本第一章总则第一条为了保障企业的安全生产，确保员工和财产的安全，提高安全生产管理水平，制定本制度。
第二条本制度适用于所有员工，包括管理人员、生产人员、安全人员等。
第三条本制度的执行者是企业的安全管理人员，他们负责对安全生产进行调度和管理。
第四条本制度的内容包括：安全生产调度的原则和目标、调度的程序和要求、应急预案、调度的责任和权限等。
第五条本制度的宗旨是：以人为本、安全第一、预防为主、综合治理。
第二章安全生产调度的原则和目标第一条安全生产调度的原则是：预防为主、综合管理、安全优先、科学规范、全员参与。
第二条安全生产调度的目标是：提高生产过程中的安全性、有效预防事故和责任事故的发生、降低事故的风险。
第三条企业要建立健全的安全生产调度制度，明确各个岗位的安全责任和义务，形成科学的安全生产管理体系。
第三章安全生产调度的程序和要求第一条预调度：在生产前，进行全面的安全评估和调度，确定生产的安全指导方针和生产计划。
第二条日调度：每天对生产的安全进行调度和监控，保证生产过程中的安全和质量。
第三条周调度：每周对生产进行调度，总结前一周的安全生产情况，分析存在的问题和隐患，制定相应的措施进行整改。
第四条月调度：每月对生产进行调度，分析月度的安全生产工作情况，制定下个月的安全生产计划。
第五条季度调度：每季度对生产进行调度，总结季度的安全工作情况，制定下季度的安全生产计划。
第六条年度调度：每年对生产进行调度，总结年度的安全工作情况，制定下年度的安全生产计划。
第四章应急预案第一条企业要制定健全的应急预案，包括事故应急预案、火灾应急预案、自然灾害应急预案等。
第二条预案应明确责任人、行动步骤和应对措施。
第三条预案应定期演练，使员工能熟悉应急预案的操作步骤。
第五章安全生产调度的责任和权限第一条企业的安全管理人员负责安全生产的调度和管理。
第二条安全管理人员应具备相关的安全知识和经验，并定期进行培训和考核。
第三条安全管理人员有权对不符合安全生产要求的行为进行纠正，并有权暂停生产或停职处分相关责任人员。
安全生产调度会议制度模版
安全生产调度会议制度模版第一章总则第一条为了加强企业安全生产工作的组织管理，提高安全生产水平，保障员工的生命财产安全，制定本会议制度。
第二章会议召开及组织第二条会议召开原则上每季度举行一次，特殊情况下可以召开临时会议。
第三条会议主要由企业负责安全生产的领导召集和组织，会议主席为企业安全生产负责人。
第四条会议由企业负责安全生产的领导进行会议议程的编制，确定会议议题和参会人员，向参会人员下发会议通知。
第五条参会人员应当按时参加会议，如无特殊情况不得请假，如确有特殊情况需请假，应提前向会议组织者请假并说明理由。
第六条会议现场应按照会议主席的要求维持好秩序，在会议进行期间，与会人员不得随意离场。
第七条会议纪要由会议记录人进行记录，并在会后及时整理成文，并在审议通过后，由相关部门予以公示。
第三章会议议程第八条会议议程应根据企业的实际情况和重点安全生产工作进行设置，确立会议的主要议题和重点关注的内容。
第九条会议议程应预留充足的时间，充分考虑各项议题的复杂性和讨论的深度。
第十条会议议程可包括但不局限于以下内容：（一）上一季度安全生产工作总结和分析；（二）下一季度安全生产工作计划及目标的制定；（三）重大安全事故的分析和防范措施；（四）安全生产法律法规的学习和宣传；（五）员工安全意识的提高；（六）安全设备的检修和维护；（七）安全隐患的排查和整改；（八）安全生产责任的落实等。
第四章会议记录和纪要第十一条会议记录人应具备较强的文字和文字处理能力，负责记录会议发言的要点和决议内容。
第十二条会议纪要应准确记录与会人员的发言内容，并保留原始的记录资料。
第十三条会议纪要应包括会议时间、地点、主持人、参会人员、议题、会议内容、会议精神、会议决议、下一步工作计划等内容。
第十四条会议纪要应于会后三个工作日内整理好，并经相关部门审核通过后进行公示。
第十五条会议纪要应由相关部门保存，并建立档案，便于查询和年度安全生产工作的总结分析。
第五章会议决议和责任落实第十六条会议决议应经过与会人员的一致同意后方可作出，如无法取得一致意见，应进行讨论或征求外部专家意见。
生产调度会议制度范文(3篇)
生产调度会议制度范文为提高工作效率，强化指挥调度，加强部门间的沟通协调，及时有效地处理生产过程中出现的各种问题，确保生产作业安全、有序、高效运转，公司设立生产调度会议制度。
一、调度会时间：每周一、三、五上午9。
15开始。
二、调度会地点。
公司二楼会议室。
三、参加人员。
公司高管、操作部及其所属班组、技术部(机械队、机修车间)、安质办、商务部、市场部、工程部、财务部、综合部、信息中心。
四、会议纪律。
与会人员应准时参加，不准缺席和迟到，确因特殊事宜，应委托本部门其他同志代理出席；会议期间，手机调成振动模式。
五、会议程序1、生产调度会议召开前的准备工作：参加会议人员应及时收集有关信息(包括生产过程中存在的问题)，把需要在生产调度会上协调讨论的问题，以电子文本的形式提前一天上报给分管的副总经理和相关部门责任人，以便对重大的问题提前作好充分准备，在生产调度会上及时协调解决；2、会议汇报顺序：按中控室____>货运站____>装卸大队____>服务站____>操作部____>机械队____>机修车间____>技术部____>安质办____>商务部____>市场部____>工程部____>信息中心____>综合部顺序依次汇报及反馈，各部门及班组负责人应简要准确地将生产过程中出现的问题及需协调和解决的事项如实进行汇报；3、对于调度会议上确定需落实的问题，各部门、班组负责人在汇报前，应先反馈以前调度会议确定问题的落实情况，未处理或处理过程中出现新问题，其责任人应作出解释；4、生产调度会议上，能当场解决的问题，应当场解决，由参会的公司高管指定责任人；5、不能当场解决的事项，由参会的公司高管会后向总经理汇报，由总经理决定后再做处理；6、部门跨班组的，或需几个部门联合解决的问题，应指定一个主要责任人；7、代表部门或班组负责人参加会议的同志，会后应将会议主要精神及需落实解决的问题，详细向其部门或班组负责人汇报。
安全生产调度会议制度范文（4篇）
安全生产调度会议制度范文第一章总则第一条为促进企业安全生产工作的开展，提高员工安全生产意识和技能，建立完善的安全管理体系，有效预防和控制安全事故的发生，保障员工生命财产安全，根据国家有关法律法规和企业实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于企业内所有部门和岗位，所有员工都必须遵守。
第三条安全生产调度会议是企业安全生产工作的重要组织形式，具有决策、协调和监督作用。
通过调度会议，及时了解和解决安全生产工作中的问题，提高全体员工的安全意识，保障企业生产经营的顺利进行。
第四条安全生产调度会议由企业安全生产管理部门组织召开，根据需要可以由企业领导任命专人负责会议的具体组织工作。
第五条安全生产调度会议定期召开，一般为每月一次，临时调度会议根据需要另行确定。
第六条安全生产调度会议采取集中办公室会议、视频会议和互联网会议等形式进行。
第二章会议组织及参会人员第七条安全生产调度会议的主要组织工作由企业安全生产管理部门负责，具体包括会议的召集、议题的确定、会议材料的准备、会议记录的撰写等。
第八条安全生产调度会议的主要参会人员包括：（一）企业领导：出席会议并指导工作。
（二）企业安全生产管理部门负责人：负责会议组织工作，并汇报安全生产情况。
（三）各部门主要负责人：负责汇报本部门的安全生产情况和存在的问题，并提出改进措施。
（四）现场负责人：负责汇报现场安全措施和安全隐患的整改情况。
（五）安全生产监督员：负责汇报安全生产监督工作情况。
（六）职工代表：负责反映职工安全生产意见和要求。
（七）其他需要参会的人员。
第三章会议议程及内容第九条安全生产调度会议需提前确定议程，确保会议的内容井然有序，会议的议程内容包括：（一）会议主题：报告上次调度会议执行情况及存在的问题。
（二）安全生产情况：各部门汇报本月安全生产情况，包括安全生产目标完成情况、安全生产形势分析、安全生产管理措施落实情况等。
（三）安全问题汇报：各部门汇报存在的安全问题及整改情况。
生产调度会议制度范文（三篇）
生产调度会议制度范文一、调度会由领导、值班领导、各部门部长及各区队队长参加。
原则上不准请假，确有特殊情况需请假时，必须经主持会议的矿领导批准后，方可由单位副职代替。
二、旷会一次罚款____元(替会者以调度室请假条为准，不见请假条视为旷会)，迟到或早退一次罚款____元，离开会场超过____分钟、睡觉、看杂志、报纸、说话、手机响等影响开会的一次罚款____元。
三、调度会开始后，首先由各部门通报当日工作中存在的问题、井下隐患排查情况、限期整改情况及各种制度落实情况，对隐患不整改、制度不落实的单位按规定进行处罚。
四、领导或调度主任在调度会上安排的工作，按业务划分，分别由有关部门负责落实。
五、对在调度会安排的工作有异议或执行困难时，可以提出，但经矿领导或调度主任复议后，各单位必须以大局为重，无条件接受工作任务，并按时、按质、按量完成。
六、对拒不接受任务或互相推诿扯皮的科、队领导，将给予一定的行政处分，情节严重的可就地免职。
七、所有参加调度会人员一律带笔、本进行记录，否则，当场交____元罚款，由调度室第二天配笔、本。
八、参加调度会的所有人员汇报问题要真实，凡发现欺上瞒下或汇报不实者一次罚款____元，造成经济损失的从严从重处罚。
九、开会时间：周一至周五早上7：____点，提前____分钟点名。
郑新金昌(新密)煤业有限公司生产调度会议制度范文（二）为提高工作效率，强化指挥调度，加强部门间的沟通协调，及时有效地处理生产过程中出现的各种问题，确保生产作业安全、有序、高效运转，公司设立生产调度会议制度。
一、调度会时间：每周一、三、五上午9。
15开始。
二、调度会地点。
公司二楼会议室。
三、参加人员。
公司高管、操作部及其所属班组、技术部(机械队、机修车间)、安质办、商务部、市场部、工程部、财务部、综合部、信息中心。
四、会议纪律。
与会人员应准时参加，不准缺席和迟到，确因特殊事宜，应委托本部门其他同志代理出席；会议期间，手机调成振动模式。
安全生产调度会议制度范文
安全生产调度会议制度范文第一章总则第一条为了加强企业安全生产管理，规范调度会议的召开和管理，制定本制度。
第二条本制度适用于企业安全生产调度会议的召开和管理。
第三条企业安全生产调度会议是企业安全生产管理的重要环节，是保证安全生产的有效手段，会议由企业法定代表人或其委托的负责人主持。
第四条企业安全生产调度会议应当定期召开，分类调度，解决安全生产工作中的突出问题。
第五条企业安全生产调度会议应当有会议记录，要保留档案，记录会议讨论的问题和决策，并将决策落实情况收集、保存，方便核查和追溯。
第二章召开与形式第六条企业安全生产调度会议的召开应当预先通知参会人员，通知应当明确会议地点、时间、议题和要求。
第七条企业安全生产调度会议可以采用现场开会和网络会议相结合的方式，利用网络会议系统进行远程办公，方便分布在不同地区的参会人员参与。
第八条企业安全生产调度会议的形式主要包括大会和分会场，大会进行全员大调度和重大问题决策，分会场针对不同部门、岗位进行具体调度。
第九条企业安全生产调度会议的时间一般安排在每月或每季度的固定日期进行，特殊情况下可以临时召开。
第十条企业安全生产调度会议的议题主要包括以下内容：（一）上一阶段安全生产工作总结与分析；（二）下一阶段安全生产工作的安排与部署；（三）各部门、岗位存在的安全隐患及整改措施；（四）安全培训和教育的安排；（五）安全生产法规政策宣传；（六）重大事故和突发事件的应对；（七）其他与安全生产相关的事项。
第十一条企业安全生产调度会议需要使用会议室，应该提前预约并保证会议室设施正常。
第三章主持与参与第十二条企业安全生产调度会议的主持人要根据会议的需要，做好会议的准备工作，提前做好会场布置以及相关材料的准备工作。
第十三条企业安全生产调度会议的主持人应当有能力掌握安全生产管理的基本要求和政策法规，具备一定的安全知识和经验，并具备良好的组织和沟通能力。
第十四条企业安全生产调度会议的参会人员主要包括企业法定代表人、安全生产负责人、各部门负责人、各岗位负责人，以及其他需要参会的人员。
安全生产调度例会制度范文（三篇）
安全生产调度例会制度范文一、会议目的及职责分工1.1 会议目的：安全生产调度例会是为了加强企业安全生产管理，提高生产安全意识，保障员工安全，确保生产过程安全可靠，并做出合理安排和调度。
1.2 会议职责分工：（1）会议主持：由主管安全生产的负责人担任主持人，负责组织召开会议、确定议程和控制会议进程；（2）会议记录：由专人负责会议记录，记录会议内容、决议和行动计划，保留会议记录并及时归档；（3）会议通知：由负责安全生产的部门统一负责会议通知的发布，确保与会人员及时了解会议时间、地点和议程。
二、会议时间和周期2.1 会议时间：安全生产调度例会按月召开，具体时间由主持人根据企业实际情况确定。
如遇突发事件或特殊情况需要召开紧急会议时，可以根据需要适时召开。
2.2 会议周期：安全生产调度例会按照一月一次的周期进行召开，确保全年安全生产管理工作的有序进行。
三、会议议程3.1 客观分析当前安全生产形势：根据企业安全生产情况和数据分析报告，对当前安全生产形势进行客观分析，明确存在的安全问题和隐患。
3.2 安全生产工作情况通报：各部门、项目或岗位负责人报告上月安全生产工作情况，包括事故、隐患排查控制、安全教育培训等方面的工作进展和成效。
3.3 安全隐患排查及整改计划汇报：各部门、项目或岗位负责人就安全隐患排查工作情况进行汇报，包括已发现的隐患、处理措施、整改计划和整改期限。
3.4 安全教育培训情况通报：安全生产教育培训部门负责人汇报上月安全教育培训工作情况和效果，包括培训内容、培训人数、培训成绩等方面的情况。
3.5 安全意识和责任落实情况沟通：各部门、项目或岗位负责人通报员工安全意识和责任落实情况，包括员工投入安全管理的积极性、安全规章制度的遵守情况等。
3.6 其他事项：会议组织者根据需要确定其他需要讨论的事项。
四、会议决议与行动计划4.1 会议决议：根据会议讨论和分析结果，形成相关决议，确定解决安全问题和改进安全管理的措施，会议主持人宣读并确认。
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安全生产调度会议制度示
范文本
In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each
Link To Achieve Risk Control And Planning
某某管理中心
XX年XX月
安全生产调度会议制度示范文本
使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
为进一步加强我公司的安全生产调度工作,提高调度会
议质量,严肃会议纪律,规范生产调度会议形式和内容,真正实
现调度会为安全生产服务的目的,充分体现调度平衡指挥生
产的枢纽作用,确保我公司安全生产和各项工作的正常有序
进行,根据我公司工作实际,特制定本制度。
（一）会议时间
每周召开一次调度会议，时间为周一下午14时30
分。
如有上级检查或组织召开大型会议，工程管理部门负
责提前通知相关单位，并另行安排时间。
其它若无紧急会
议，必须正常召开调度会。
（二）会议地点：临建会议办公室
（三）会议组织: 由总监理工程师负责主持召开
（四）参加会议人员：
1、公司分管矿建副总经理，分管安全、机电副总经理，总工程师，各部门负责人及各专业工程师、主管，监理单位总监理工程师各专业监理工程师，各施工单位项目经理、施工队长。
会议需要其它人员参加的可另行通知。
2、专题会议，根据需要临时组织召开，参加会议人员提前临时通知。
﹙五﹚会议程序和内容：
1、调度通报本周生产任务完成情况及未完成的原因。
2、通报上次调度会议议定事项的执行情况。
3、对各单位提出的问题进行协调平衡，确定解决的办法、解决的部门、解决的时间。
4、对各部门、副总提出当前生产中关键性的急需解决
的问题并作出相应安排。
5、各分管领导对分管范围内的重点工作进行安排。
6、矿建副总经理对安全生产工作安排部署。
（六）考核办法：
1、公司各部门负责人参加调度会议，确因工作需要不能参加，可提前向主管矿建副总经理请假，各施工单位负责人向总监理工程师请假，获准同意后告知调度主管负责人，可派单位其他负责人参加会议。
如请假没有得到同意不参加会议罚款100元。
2、参加人员必须准时到会，迟到超过5分钟罚款50元。
无故不参加会议罚款200元，会议中不请假提前离开，按未参加会议论处。
3、调度会议安排的工作，各单位必须保质保量，按期予以落实，对于无故扯皮推诿，没有按期落实的问题，对单位罚款200-500元。
4、调度会上平衡的问题，必须按要求认真执行，确实因客观原因不能按期完成任务，必须提前向调度主管领导说明情况，否则按未完成处理。
5、对于各单位提出的问题，进行平衡落实时，必须有明确的落实人、具体落实时间、有可靠的落实措施。
6、各单位属正常业务问题不得上会，确因职责范围不清需要上会让领导平衡的可正时提出，但陈述问题时力求简明扼要，不得一味的强调理由，延长会议时间。
7、调度员必须认真做好会议记录，要求内容齐全、详细，以备后查。
8、调度员负责会议议定事项的追踪落实，要及时做好信息反馈工作确保矿井安全、生产正常。
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