银行竞聘面试问答真题题库及复习资料

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银行面试题目100及最佳答案(3篇)

银行面试题目100及最佳答案(3篇)

第1篇一、自我介绍类1. 请你自我介绍一下你自己。

最佳答案:尊敬的面试官,您好!我叫[姓名],毕业于[学校],专业是[专业]。

在校期间,我积极参与各类社团活动,锻炼了我的团队协作能力和组织能力。

我热爱金融行业,对银行业务有浓厚的兴趣。

在实习期间,我曾在[实习单位]担任[实习职位],积累了丰富的实践经验。

我性格开朗、乐观,善于与人沟通,具备较强的学习能力和适应能力。

2. 你的优点和缺点是什么?最佳答案:我的优点有:1)工作认真负责,具有较强的执行力;2)善于沟通,具备良好的团队协作能力;3)学习能力强,能快速掌握新知识。

我的缺点是:1)对细节关注不够,有时会忽略一些小问题;2)在工作中,有时会因为追求完美而显得过于谨慎。

二、专业知识类3. 你对银行业务有哪些了解?最佳答案:我对银行业务有较全面的了解,包括存款、贷款、理财、信用卡等业务。

同时,我也关注了国内外银行业的发展趋势,如金融科技、互联网金融等。

4. 请简述一下银行的盈利模式。

最佳答案:银行的盈利模式主要包括:1)存贷款业务,通过吸收存款和发放贷款获取利息收入;2)中间业务,如汇兑、结算、支付等;3)投资业务,通过投资债券、股票等获取收益。

5. 请谈谈你对金融风险的理解。

最佳答案:金融风险是指金融机构在经营过程中,由于各种不确定因素的影响,导致资产损失或收益下降的可能性。

金融风险主要包括信用风险、市场风险、操作风险等。

三、实际操作类6. 如果客户向你咨询理财产品,你会如何推荐?最佳答案:首先,我会了解客户的风险偏好、投资目标和期限。

然后,根据客户的需求,推荐合适的理财产品。

在推荐过程中,我会详细介绍产品的收益、风险和费用,让客户充分了解产品特点。

最后,我会尊重客户的选择,并提供相应的售后服务。

7. 当客户对银行服务不满意时,你会如何处理?最佳答案:首先,我会耐心倾听客户的投诉,了解客户的具体诉求。

然后,我会根据投诉内容,查找问题原因,并采取相应的措施解决问题。

银行面试问题及答案大全

银行面试问题及答案大全

银行面试问题及答案大全(1)一、你朋友对你的评价?答题指导:想从侧面了解一下你的性格及与人相处的问题。

参考答案1:我的朋友都说我是一个可以信赖的人。

因为,我一旦答应别人的事情,就一定会做到。

如果我做不到,我就不会轻易许诺。

参考答案2:我觉的我是一个比较随和的人,与不同的人都可以友好相处。

在我与人相处时,我总是能站在别人的角度考虑问题。

二、你还有什么问题要问吗?答题指导:这个问题看上去可有可无,其实很关键,企任何业不喜欢说" 没问题 " 的人,因为其很注重员工的个性和创新能力。

企业不喜欢求职者问个人福利之类的问题,如果有人这样问:贵公司对新入公司的员工有没有什么培训项目,我可以参加吗?或者说贵公司的晋升机制是什么样的?企业将很欢迎,因为体现出你对学习的热情和对公司的忠诚度以及你的上进心。

三、如果通过这次面试我们银行录用了你,但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位,你怎么办?答题指导:一段时间发现工作不适合我,有两种情况:1、如果你确实热爱这个职业,那你就要不断学习,虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验,了解这个职业的精神内涵和职业要求,力争减少差距;2、你觉得这个职业可有可无,那还是趁早换个职业,去发现适合你的,你热爱的职业,那样你的发展前途也会大点,对单位和个人都有好处。

四、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你应该怎么做 ?答题指导: 1、原则上我会尊重和服从领导的工作安排,同时私底下找机会以请教的口吻,婉转地表达自己的想法,看看领导是否能改变想法。

2、如果领导没有采纳我的建议,我也同样会按领导的要求认真地去完成这项工作。

3、还有一种情况,假如领导要求的方式违背原则,我会坚决提出反对意见,如领导仍固执己见,我会毫不犹豫地再向上级领导反映。

五、你对加班的看法?答题指导:实际上好多公司问这个问题,并不证明一定要加班,只是想测试你是否愿意为公司奉献。

银行面试真题及答案及解析

银行面试真题及答案及解析

银行面试真题及答案及解析在中,面试官常常会提问一些与银行业务、金融知识相关的问题,以评估应聘者的专业能力和行业素养。

以下是一些常见的真题及其答案和解析,希望能帮助你更好地准备面试。

一、业务能力相关问题1.请介绍一下贷款融资业务的流程。

答案及解析:贷款融资业务的流程通常包括申请、尽调、审核、批准、贷款发放、还款。

在回答问题时,可以根据自己的经验或者了解的情况,结合具体的银行业务流程进行回答。

2.什么是存款准备金率?它的作用是什么?答案及解析:存款准备金率是中央银行规定的商业银行必须预留一定比例的存款作为准备金,以应对可能发生的流动性风险。

存款准备金率的调整可以直接影响到银行的流动性和信贷政策。

在回答问题时,可以简要介绍存款准备金率的概念,以及对经济和银行体系的影响。

二、金融市场相关问题1.请介绍一下货币市场和资本市场的区别。

答案及解析:货币市场是指短期资金融通的市场,包括银行间市场、票据市场等。

资本市场是指长期融资和投资的市场,包括股票市场、债券市场等。

在回答问题时,可以简要介绍两个市场的基本特点和功能。

2.什么是风险管理?银行在风险管理方面有哪些措施?答案及解析:风险管理是指银行制定的一系列策略和措施,以降低各种风险对银行运营的不利影响。

银行在风险管理方面采取的措施包括建立风险管理体系、合理配置资本、制定风险管理政策、加强内部控制与审计等。

在回答问题时,可以从风险管理的定义、目标和措施三个方面进行解析。

三、职业素养相关问题1.请谈谈你对服务的理解和态度。

答案及解析:服务是银行行业的核心,对于一个服务类岗位的应聘者来说,理解和态度尤为重要。

在回答问题时,可以结合自己的经验和观点,强调服务的重要性、个人在服务中的角色和态度要求。

2.请说出你认为银行行业的优势和劣势。

答案及解析:银行行业的优势包括稳定的职业发展路径、广阔的学习和成长空间、多元化的岗位选择等;劣势则可能包括竞争激烈、工作压力大等。

在回答问题时,可以客观地陈述自己对银行行业的认知,并重点强调自己对银行行业优势的理解和看法。

银行竞聘面试题及答案

银行竞聘面试题及答案

银行竞聘面试题及答案【篇一:农村商业银行竞聘上岗面试题】> 1、你认为本联社增资扩股是多少?〔是xxxx万股〕2、入股时如何操作?〔详见各处募股说明书〕3、假设你是领导,你如何提高职工的积极性?答:1建立健全公正科学的激励考核机制.2让职工看到农信社的希望,让他们认识到在为自己做事.3多关心职工,以人为本,人文化管理.4、假设你竞聘成功,如何处理领导与职工的关系?答:1把职工当成朋友.2以身作则,敢于承担责任.3平易近人,不摆架子.4关心体贴职工.5 在领导岗位上多干点成绩来,让职工心服口服.6还要以德服人5、如何树立农信社的社会形象,从哪几方面入手?答:1提高职工的整体素质,提升服务质量.2多做广告.3多参与公益性事业.4加强企业文化建设.5统一着装.6标准言语6.目前农信社的重点工作有哪些?答:1全面推进各项改革.2加强案件专项治理工作.3加强科技网络系统建设.4催促落实不良贷款的降幅.7.假设你竞聘成功,你如何胜任本职工作?答:1以身作则.2转变工作思路,尽快适应本岗位.3加强知识学习,提高自身文化素质.4认真贯彻党和国家的各项方针政策.5服从领导的安排.8、作为信用社的管理者应具备什么素质?答:1管理岗位应具备的理论知识.2认真贯彻党和国家的各项方针政策.3协助领导做好各项工作,当领导的参谋.4团结心、上进心.9、你认为当前农村信用合作社存在的经营风险有哪些? 答:1信用风险.2操作风险.10、你作为领导者,你如何处理与职工的矛盾?答:1了解矛盾源头.2为了工作,对事不对人,主动与职工和好.3自我批评.4认真虚心的勇于接受职工提出来的建议,并加以改正.【篇二:银行行长竞聘试卷】s=txt>1、当你营销的客户抵押物不足时,你将如何为其设计贷款产品?如果你的客户对通商银行的贷款利率不满时,你将如何为其设计贷款产品,降低其融资成本?详细了解客户经营特点,如果客户的上下游企业信用等级较高,可以办理相关的应收账款质押,或办理相关企业联保。

银行面试真题题库及答案

银行面试真题题库及答案

银行面试真题及答案1.全国正在进行银行改革,你知道在进行什么改革吗?答:深化银行改革,重点解决两个问题:一是以法人为单位,改革银行产权制度,明晰产权关系,完善法人治理结构,区别各类情况,确定不同的产权形式;二是改革银行管理体制,将银行的管理交由地方政府负责。

2.参加工作后,你将如何与周围的领导和同事搞好关心?答:服从领导;团结同志;做好本职工作3.银行要和一个相关企业进行联欢,领导叫你去组织,你怎么做?答:联欢的目的是在争进银行和客户之间的友谊,我将以次作为活动的宗旨来组织联欢。

如举行联欢舞会,野外运动等活动,这样既能增强两个单位员工之间友谊,也能让大家拥有一种愉悦的心情。

同时也应该注意提醒员工在活动中要放开业务关系,这样才能真正达到联欢和谐的效果。

4.在单位进行人事选拔时,只有你和小张两人有资格入选,虽然你无论是工作业绩,还是能力都略胜他一筹,但是结果却出乎你的意料,你怎么看待这个问题?答:我觉得单位安排我什么工作,肯定是经过通盘的考虑才慎重作出的决定,也必然会把我的客观条件考虑进去。

工作业绩和能力并不是竞选成功的全部标准,我会自我反省,从自己身上找问题,是否我在生活作风方面存在问题,是否在人际关系上处理不恰当。

换句话说单位既然有这个决定必定有其用意及目的的,我会接受并且克服缺陷做好本职工作,争取在下次人事选拔中得到领导的信任。

5.和你共事的一个老职工,对你忽冷忽热,你有成绩了,他就去表功,他做错事情了,就让你背黑锅,你有什么看法!答:我不会因此而埋怨他,或者抱怨什么。

并且同时向上级领导解释,工作之所以做得好都是大家团结合作的结果!在工作中遇到的问题,我要向他请教、请求他指点,所写的计划、方案也是向他学习的结果,可以说,老职工是我的前辈,是我学习的榜样,没有他的正确指导和全力配合,我根本不可能把工作完成得如此出色。

所以,主要功劳老职工是无可厚非的。

如果在工作中犯了错,那是我没有协调好老职工的工作,没有正确配合和执行好他的计划。

银行招聘面试关键问题和答案

银行招聘面试关键问题和答案

银行招聘面试关键问题和答案问题1:请介绍一下你自己。

答案:我是一名拥有法学硕士学位的专业人士。

我在过去几年一直从事法律咨询工作,具有丰富的法律知识和实践经验。

我对银行业务和金融法律非常感兴趣,希望能够在银行领域发展自己的职业生涯。

问题2:你为什么对银行行业感兴趣?答案:我对银行行业感兴趣的原因有几点。

首先,银行业是一个与金融和法律密切相关的领域,我对金融法律有着深厚的兴趣和研究。

其次,银行作为金融系统的核心组成部分,对经济的发展和稳定起着重要作用。

我希望通过在银行工作,能够为促进金融发展和维护金融秩序做出贡献。

问题3:你认为在银行工作需要具备哪些技能?答案:在银行工作中,需要具备以下几个关键技能:1. 具备扎实的金融知识和法律知识,能够理解和应对复杂的金融业务和法律风险;2. 具备良好的沟通和协调能力,能够与客户和团队有效合作;3. 具备分析和解决问题的能力,能够快速准确地处理各类复杂情况;4. 具备高度的责任心和保密意识,能够处理好客户信息和敏感数据。

问题4:你在过去的工作中遇到的最大挑战是什么?你是如何应对的?答案:在过去的工作中,我遇到的最大挑战是处理一起复杂的金融诈骗案件。

面对这种情况,我首先深入研究相关法律和法规,确保自己对案件的了解透彻。

然后,我与团队密切合作,收集证据、分析数据,并与相关部门协调合作,最终成功将犯罪嫌疑人绳之以法。

问题5:你如何处理与客户之间的冲突?答案:在处理与客户之间的冲突时,我会采取以下几个步骤:1. 首先,我会倾听客户的意见和抱怨,了解他们的需求和关切;2. 其次,我会保持冷静和专业,尽量避免情绪化的回应;3. 然后,我会与客户进行积极的沟通,寻找解决问题的最佳方案;4. 最后,我会竭尽所能地解决问题,并确保客户满意。

以上就是银行招聘面试关键问题和答案的内容。

银行青年英才竞聘面试题

银行青年英才竞聘面试题

银行青年英才竞聘面试题
问:为什么选择参加银行的招聘?
答:①我大学期间学习的专业是金融(或会计学等),在校期间,成绩优良,具备很好的学习能力,因此能又好又快地学习银行相关业务知识,不断提升业务能力。

②我曾参加过学生会工作,具备良好的人际沟通能力,如果首先到柜员或客户经理等基层工作,我在这个方面有优势。

③我性格稳重、细心谨慎,适合做银行工作。

问:你的职业规划是什么?
答:1.如果入职工行,首先在最基层岗位全面了解业务流程和业务制度。

并在入职一年内尽快考取银行从业资格证和基金等从业资格证。

这段基层工作大约需要1—2年时间。

2.然后争取到专业匹配的业务管理部门去学习锻炼,沿着银行系统的专业化职业序列发展自己。

同时在三年内考取中级职称,在五年左右希望能够成为专业骨干,接受更富有挑战的工作。

问:你如何看待加班?
如果工作需要我,我会义不容辞加班,我现在年轻,有干劲也有精力,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。

加班的时候我的工作效率也不会降低。

同时,也不会因为工作加班而抱怨,避免丧失工作的热情和积极性,会一如既往地努力工作,及时很好地完成任务,让领导满意放心。

银行招聘面试题目及参考答案

银行招聘面试题目及参考答案

银行招聘面试题目及参考答案银行招聘面试题目及参考答案「篇一」你觉得自己有什么缺点?答案不能因为不愿意表现自己的缺点就不说,因为那代表你对自己没有总结,连你自己都不了解,缺乏观察力,或者让人认为你很自负、不好相处。

因此尽量回答“我正在克服胆怯这一缺点,为了自己能走得更远更好,所以我下决心去克服它,正因为这样,我才有勇气站在这里,面对着大家,跨出生命新的一步”之类,这些缺点最好是在某种程度上也是有益的。

在初试的时候一般就问这样的问题,主要是要做到诚实,语言表达流利,态度端正。

银行招聘面试题目及参考答案「篇二」首先一定要敲2下门再进去。

记住是2下哦。

然后轻轻带上门之后说失礼いたします。

然后走到椅子前面,等考官让你坐下。

坐之前说ありがとうございます。

一般先让自我介绍,比较常问的问题是你的长处和短处,你为什么选择这个职位,为什么选择你的专业,你的兴趣爱好,有没有什么未来计划,大学期间有没有兼职过,有什么体验。

等等。

还很可能结合你的简历问一些问题。

一. 日企面试自我介绍,使用日语这个问题虽然无聊,而且90%的人会准备,但是这个却是日企面试中最常见的问题。

这个问题不在于看你的日语口语能力,而是听你的发音是否漂亮,而后看你说话时的神情姿态来对你进行一个初步判断。

二. 兴趣爱好,长处短处这个是随便聊聊的,同样可以说是看你行为举止是否得体。

但是要注意的是,说话间千万不要说太多娱乐的爱好,适当说一些读书之类的爱好比较好。

另外,长处短处都不宜多说,一般说一到两个然后带过。

尤其是说自己的短处,要模棱两可,不要把自己的短处暴露得过于明显。

说了之后即使对方追问是否还有其他短处时,也不要再说了,只要说:无论是谁都有短处,但是无论什么短处,如果能及时纠正就是好事,我就是这样的人,无论别人指出我什么问题,我都能听取并纠正。

等等。

诸如此类。

三. 电脑应用能力。

现在一般的职位都要求用到办公自动化软件。

所以很多公司面试时都会问一句。

但是这个问题绝对不是光回答对方:我会用office软件。

银行招聘_各大银行招聘考试面试试题及参考答案110题

银行招聘_各大银行招聘考试面试试题及参考答案110题
8.(中国工商银行四川分行)你是一个自信的人吗?你刚才的表现让我们觉得你不是一个自信的人,你还有什么要说的吗?
【参考答案】第一问:自信是一根柱子,能撑起精神广漠的天空;自信是一片阳光,能驱散迷失者眼前的阴影;自信是一座桥梁,能缩短走向成功的距离。自信和希望,是年轻人的特权。虽然我还不够成熟,但是父母、老师、亲戚朋友、同学都一致认为我是一个比较自信的人。正是因为有了自信,我才能从一个农村孩子,不断地成长为一个有知识、有文化、有纪律的大学生;同时也因为有了自信,我才会报考银行职位,并以优异的成绩通过笔试进入面试,而且有勇气坐到各位考官面前,接受今天的挑战。当
鼓励良性竞争,抵制恶性竞争。首先,不管是国家还是单位都应该营造一种良好的竞争氛围,在推动各自进步、提升整体实力的同时,有力促进“竞争者”之间的信任和团结。比如解放军经常组织红蓝两军实战对抗演练,两军大比武的同时也使相互间的了解、配合与默契极大地提升,为以后的联合作战打下坚实基础。其次,良性竞争还需要对制度的维护,只有确立公平、合理的竞争机制,才能展开富有成效的竞争,有力地遏制恶性竞争。最后,我们应该以正确的心态面对竞争,不管结果如何,在这个过程中都会有所收获,发现自身的局限和不足后才能有针对性的提高。所以,我们要牢固树立竞争意识,积极参与竞争,同时又要规范竞争方式,促进良性竞争,抵制恶性竞争,如此才能实现集体与个人的双赢。
10.(九江银行)竞争能提高活力,也会破坏单位氛围,使工作环境不和谐、不团结,请联系实际谈谈你的看法。
【参考答案】竞争对人的发展和社会进步有促进作用。它给我们以直接现实的追求目标,赋予我们压力和动力,能最大限度地激发我们的潜能,提高工作的效率;使我们在竞争、比较中,客观地评价自己,发现自己的局限性,提高自己的水平;让我们的集体更富有生气,提高工作和生活的活力。竞争也有不利的一面。它可能使某些获胜者滋长骄傲自大的情绪,使某些失败者丧失信心、产生自卑感;竞争的压力可能引起我们心情过分紧张和焦虑;更严重的是,当虚荣心作怪的时候,会把别人的成绩看作一种威胁,出现怨恨别人超过自己的嫉妒心理,这样就会破坏单位氛围,使工作环境不和谐、不团结。因此我们应该

银行面试题目及答案(3篇)

银行面试题目及答案(3篇)

第1篇一、面试题目1. 请谈谈你对“为商必诚”和“无商不奸”的理解。

2. 银行职员入职后有一定试用期,考察学员在实际工作中是否能胜任岗位,通过此类型题考察学员对未来工作是否有正确的认识以及是否做好了胜任岗位的准备。

3. 你是应届毕业生,缺乏经验,如何能胜任这项工作?4. 请你自我介绍一下。

5. 为什么选择我们银行?6. 实习中学到了什么?7. 你认为银行员工应具备哪些素质?8. 你如何看待银行的工作压力?9. 你认为银行业在未来会面临哪些挑战?10. 如果你被录用,你将如何规划自己的职业生涯?11. 请谈谈你对银行业务流程的了解。

12. 你如何看待银行的风险管理?13. 你认为银行应该如何应对互联网金融的冲击?14. 你如何看待银行与客户之间的关系?15. 如果你遇到一个难以沟通的客户,你将如何处理?16. 请谈谈你对银行金融科技发展的看法。

17. 你认为银行应该如何提高客户满意度?18. 如果你被录用,你将如何处理与同事之间的关系?19. 你如何看待银行员工的工作时间?20. 请谈谈你对银行企业文化的理解。

二、答案参考1. 对于“为商必诚”和“无商不奸”的理解:诚信是中华民族的传统美德,它既是一种世界观,又是一种社会价值观和道德观。

对于企业来说,诚信作为一项普遍适用的道德原则和规范,是建立行业之间、单位之间良性互动关系的道德杠杆,是企业和事业单位的立业之本,是企业无形资产的重要组成部分。

对于银行来说,诚信更是至关重要,因为它关系到银行的信誉和客户的信任。

因此,我认为“为商必诚”是应当大力提倡的。

2. 对未来工作的认识及准备:良好的工作规划是工作成功的一半,进入公司后,我会认真规划自己的工作,制定详实的计划,认认真真踏踏实实地完成自己的工作,努力学习不断进步。

首先,我会尽快融入公司。

通过不断的学习、请教领导、老同事,尽快了解公司,了解自己的职位并以此为基础尽快开展工作。

其次,在刚进入公司主要通过学习不断地掌握提高,做好自己的本职工作,认真圆满地完成领导布置的各项任务,虚心接受领导、同事的帮助教诲,快速提升自己的能力。

银行竞聘面试问答(真题题库及答案)

银行竞聘面试问答(真题题库及答案)

银行竞聘面试问答(真题题库及答案)银行竞聘面试问答题库一、请你简单的做一下自我介绍(逢面必考)参考优秀自我介绍:尊敬的各位考官,你们好,首先感谢贵行能给我这次面试机会。

我叫XXX,今年24岁。

毕业于XXXX大学,会计专业。

在四年的大学生涯中,我接受了良好的专业训练和能力的培养,因此在会计等领域有扎实的理论基础;此外通过不断的学习与实践,积累了很多银行业务和金融方面的经验。

例如我曾代表班级参加过学院的会计基础知识竞赛,取得优异的成绩,这一实践加深了我对会计的一些认识,同时也培养了我的耐心和认真对待每一件事的服务态度。

在我的心里,银行会计员是个神圣而伟大的职业,它不仅要求从业人员有丰富的专业知识,还要有高尚的情操。

因此,我从大学时起就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长(历数自己的专长)。

在注重知识学习以及拓展兴趣的同时,我还注意培养自己的素养,自觉遵纪守法,遵守社会公德和职业道德,没有不良嗜好和行为哦。

我想这些都是作为一名金融工作者应该具备的最起码的素养。

最后如果我有幸能通过面试,成为银行会计队伍中的一员,我将不断努力学习,努力工作,决不辜负银行工作者这一职业。

以上,谢谢!、你有什么业余爱好喜欢参加各种社团活动,最大的乐趣就是和社团的人一起做活动,开展览等;平时自己还会找人下下棋,我有一个固定的棋友每周都会一起切磋一下棋艺。

(与银行要求的素质相关)三、你觉得从工作的角度分析自己,你自己最大的优点和缺点是什么?【参考回答】做事情比较认真负责,有始有终,肯吃苦肯付出,表达能力强、稳重、踏实…… 缺点的话,我觉得就是喜欢追动漫,我觉得可以喜欢,但不能太过了。

(千万注意不要搬石头砸自己的脚)四、谈谈你的家庭情况【参考回答】我出生在XXX市,从小在XX长大,我的大部分家庭成员也都在XX 长期居住、生活。

其中,家庭主要成员有爷爷、奶奶、姥姥、姥爷、爸爸、妈妈,近亲属方面,我有两个姑姑,三个舅舅。

【最新考试题库及答案】银行竞聘面试题目及参考答案

【最新考试题库及答案】银行竞聘面试题目及参考答案

银行竞聘面试题目及参考答案银行竞聘面试题目及参考答案(一)某市我行有A、B两个网点,A网点地处繁华地段,交通便利,装修豪华,工作人员素质较高,但是效益不高;B网点地处偏僻郊区,交通不便,装修普通,工作人员素质一般,但是效益比A网点好。

经调查发现,A网点没有足够的停车场地,很多有车的客户宁愿驱车至B网点办理业务;另外,A网点附近有很多商户和居民,其办理的主要业务是存取零钱,因此客户排队等候时间过长,客流量大,但业务量小。

停车难和排队等候是A网点现在面临的两个主要问题。

答案首先,考生要仔细审题,尽量全面的找出A网点银行两大问题的解决措施,因为此类题型主要考查考生思考问题是否客观全面。

其次,考生单独发言时在考虑A网点出现的问题基础上,要本着节约成本,解决客户需求,提高银行效益的目的提出措施和解决问题,考生应该重点关注以下问题:一、针对停车困难的问题,可以考虑扩展停车位,合理规划空间等;减少非业务客户占用车位等;二、针对排队等候的问题,可以考虑规范业务办理流程或加强员工培训等措施。

然后,小组自由讨论阶段每个小组成员会提出自己的建议,考生要注意并不是每个人提出的建议都是可行和全面的,所以考生在此阶段就要运用自己的知识储备进行辨别和总结,同时总结统计小组其他成员的意见,方便在最后的统一意见时能够统领团队思想。

此部分主要考查了考生的综合分析和逻辑思维能力。

最后,小组代表总结陈述,考生要注意言之有理、条理清晰,综述小组成员的观点,此部分考查考生语言表达能力和综合分析能力。

银行竞聘面试题目及参考答案(二)飞达公司是一家中等规模的汽车配件生产集团。

最近由于总经理临近退休,董事会决定从该公司的几个重要部门的经理中挑选接-班人,并提出了三个候选人。

这三位候选人都是在本公司工作多年,经验丰富,并接受过工作转换轮训的有发展前途的高级职员。

就业务而言,三个人都很称职,但三个人的领导风格不同。

A.赵强。

赵强对他本部门的产出量非常满意。

银行竞聘演讲稿问答题

银行竞聘演讲稿问答题

尊敬的各位领导、各位同事:大家好!今天,我站在这里,怀着无比激动的心情,参加这次银行竞聘演讲。

在此,我要感谢组织给予我这次展示自己的机会,感谢领导和同事们的支持与鼓励。

下面,我将结合自己的实际情况,就竞聘岗位进行简要的介绍和阐述,并回答各位领导和同事可能提出的问题。

一、竞聘岗位及个人简介1. 竞聘岗位:XXX银行XX部门经理2. 个人简介:(1)姓名:XXX(2)性别:男/女(3)年龄:XXX(4)学历:XXX(5)工作经历:①XXX银行XX岗位(起止时间):XXX②XXX银行XX岗位(起止时间):XXX③XXX银行XX岗位(起止时间):XXX二、竞聘原因及优势1. 竞聘原因:(1)热爱银行事业,渴望在更高平台上发挥自己的才能;(2)对银行业务有深入了解,具备较强的团队管理能力和沟通协调能力;(3)注重团队建设,关注员工成长,愿意为银行发展贡献自己的力量。

2. 竞聘优势:(1)业务能力强:在以往的工作中,我积累了丰富的银行业务知识,能够熟练运用各种金融产品为客户提供优质服务;(2)团队管理经验丰富:曾担任过多个岗位的负责人,具备较强的团队管理能力和沟通协调能力,能够带领团队高效完成各项工作任务;(3)学习能力强:善于学习新知识、新技能,能够快速适应工作环境的变化,不断提升自己的综合素质;(4)责任心强:对待工作认真负责,具有良好的职业道德和敬业精神。

三、竞聘岗位后的工作计划1. 深入了解部门业务,梳理岗位职责,制定合理的工作计划;2. 加强团队建设,提高团队凝聚力,激发员工工作积极性;3. 关注员工成长,为员工提供良好的工作环境和晋升空间;4. 加强业务培训,提升团队整体业务水平;5. 拓展业务渠道,提高市场份额;6. 做好风险防控,确保业务稳健发展。

四、回答问题环节1. 问题一:您认为在竞聘岗位上,您最大的挑战是什么?答:我认为最大的挑战是如何在短时间内带领团队完成各项工作任务,提高部门业绩。

银行竞聘面试题及参考答案(通用3篇)

银行竞聘面试题及参考答案(通用3篇)

银行竞聘面试题及参考答案(通用3篇)在日常生活及工作中,我们总要写作各种各样的文档,能写出一篇好的文档,不仅仅是个人能力的体现,还有可能会得到领导的赏识,甚至升职都有可能,可问题是很多人可能不那么擅长于写作或者表达,那怎么办?那我们就走捷径,通过学习、参考、借鉴别人写得好的文档,学以致用,转化成我们知识储备,下面是我为大家精心整理的银行竞聘面试题及参考答案(通用3篇),希望能够帮到您!本段内容为正文前言,下载后请删除,嘻嘻!银行竞聘面试题及参考答案1谈谈对工行的了解1、战略层次:综合实力强,国际竞争力加强:全球市值最大银行、多次被《银行家》等著名的金融杂志评为“中国最佳银行”、“全球最佳交易奖”、综合化经营与国际化发展战略实施迈出更大步伐、无论是在国内,还是在国外营业网点众多。

形成了覆盖主要国际金融中心和我国主要经贸往来地区的全球化服务网络。

“绿色信贷”促进了产业调整,以及保障了贷款的效率。

2、业务操作层次:管理规范:风险管理水平明显提升。

风险分类管理,专业化程度强,信用风险、市场风险、流动性风险和操作风险管理得到全面加强。

业务多元化:公司金融个人金融网上银行银行卡优质的服务:品牌效应、服务态度、信用等级(标准普尔等都被评为a级)、科技先进、网络稳定安全等特点一、面试对象使用了哪些工行的服务?电子银行:办理时的服务态度,有专业人员帮助和引导,服务态度好),另外使用u盾,便捷、安全、可靠、防范风险能力强。

e时代卡:一卡多个账户、一卡多项功能,消费积分。

快捷而且灵活。

二、作为身边的银行与其他银行有什么区别?服务态度:要好于其他银行,真诚、朴实,没有虚假信息。

有的银行为了使客户接受理财就采取赠送什么油等方式促销。

尽管做法无可厚非但是还是要从态度上给人以信心。

员工的精神面貌。

营业网点多:从直觉以及实际情况都是如此。

建议:当然在做的各位考官都是银行业的专家,我所提出的改进的不一定准确,只是自己的一些观察。

银行内部竞聘面试问题及答案

银行内部竞聘面试问题及答案

银行内部竞聘面试问题及答案一、单选题1.商业银行为票据持有人贴现票据,是商业银行通过()未到期的商业票据,为持票人融通资金的行为。

[单选题] *A:出让B:卖出(正确答案)C:买进D:卖断2.基金申购一般发生在()的时期。

[单选题] *A:管理人提出募集申请B:投资基金成立以后(正确答案)C:投资基金份额达到上限D:投资基金募集期间3.货币政策工具不包括()。

[单选题] *A:法定准备金率B:公开市场业务C:贴现率D:汇率(正确答案)4.中央银行提高法定存款准备金率时,在市场上引起的效应为()。

[单选题] *A:商业银行可用资金增多,贷款总量上升,导致货币供应量增多B:商业银行可用资金减少,贷款总量下降,导致货币供应量减少(正确答案) C:商业银行可用资金减少,贷款总量上升,导致货币供应量增多D:商业银行可用资金增多,贷款总量下降,导致货币供应量减少5.中央银行是从()逐渐演变而成的。

[单选题] *A:现代商业银行中分离出来(正确答案)B:国家政府职能中分离出来C:财政部分离出来D:国家发起设立而6.金融市场的客体是()。

[单选题] *A:融资活动的参与者B:资金的需求者C:金融交易对象(正确答案)D:金融机构7.在信用活动中起着主导作用的金融机构是()。

[单选题] *A:中央银行B:政策性银行C:投资银行D:商业银行(正确答案)8.下列关于基准利率的说法中,错误的是()。

[单选题] *A:基准利率变化趋势引导着一个国家利率的总体变化方向B:基准利率决定着一个国家的金融市场的最高利率水平(正确答案)C:中国人民银行对商业银行的再贷款利率可以理解为基准利率D:基准利率是金融机构制定存款利率、贷款利率、有价证券利率的依据9.货币执行贮藏手段职能时,必须是()的货币。

[单选题] *A:观念形态B:纸币表示C:现实的、足值(正确答案)D:金属10.一般情况下,通货紧缩会导致社会总投资()。

2023年银行竞聘面试问答真题题库及答案

2023年银行竞聘面试问答真题题库及答案

2023年银行竞聘面试问答真题题库及答案2023年银行竞聘面试问答真题题库及答案一:你为什么申请这个职位?这几乎可以算作银行半结构化面试中最常见的开放性问题,回答时可以结合自身性格、优点、组织文化、职位要求等来回答。

尽量突出自己适合该职位的特质和做好这份工作的信念。

◆◆◆二:请说出你经受的最胜利/最失败的事例此类问题考查考生分析解决问题的力量,回答此类问题可用STAR 模型。

S=Situation,完成某事戒者做出某确定是在怎样的背景下,当时具有怎样的资源,面临怎样的问题;T=Target,此件事情最终的目标是什么;;A=Action,如何行动的(利用资源、克服困难、解决突发状况等);R=Result,最终的结果是什么。

假如是失败的事例,那么结果之后还需要分析失败的缘由,总结得到的阅历教训。

留意例子最好是与学习或实践相关的。

◆◆◆三:请谈谈你3-5年的规划对于一个未踏进职场的同学而言,有特别明晰的职业规划也不大现实。

HR之所以这样问是盼望挖掘求职者应聘的深层次动机,看是否具有稳定性。

建议回答不要过于详细,如“3年成为主管,5年成为经理”等,由于在不清晰职位等级和晋升条件的状况下,过于详细的回答会显得不切实际,盲目定位。

◆◆◆四:除了薪水你盼望还能得到什么福利?假如大家作好了充分的预备,就该知道所应聘的.银行能供应什么福利,真实回答即可。

假如觉得自己该得到更多,也可以多要一些,不过最好说明缘由且不能盲目求多。

有一点需要提示,当开出的薪酬条件超出了面试者能会问你:“你的薪酬要求我们临时无法满意,假如先给你XX(银行所能供应的薪酬),你是的预算,但他们假如对你的力量感到满足,他们可否能接受?”假如你表示接受,那么恭喜你,你十有八九已经得到了这份工作。

◆◆◆五:你认为自己有什么缺点很多应聘者把自己的缺点说得模棱两可,盼望考官会看作是你的优点。

例如回答说:“我性子急。

”盼望主考官认为你干劲十足,这类话主考官早听腻了。

银行柜员面试题目(3篇)

银行柜员面试题目(3篇)

第1篇一、基础知识类1. 请简要介绍我国银行的体系结构及其职能。

解析:考察应聘者对我国银行体系的了解程度,以及对其职能的掌握情况。

2. 请解释什么是存款保险,以及存款保险的限额是多少?解析:考察应聘者对存款保险制度的了解,以及存款保险限额的基本概念。

3. 请说明银行柜员在办理业务过程中应遵循的原则。

解析:考察应聘者对银行柜员工作原则的掌握,包括合规、诚信、保密等。

4. 请简要介绍我国银行的利率市场化改革及其影响。

解析:考察应聘者对我国利率市场化改革的了解,以及其对银行业务的影响。

5. 请解释什么是金融消费者权益保护,以及银行在保护消费者权益方面应承担的责任。

解析:考察应聘者对金融消费者权益保护的认知,以及银行在保护消费者权益方面的责任。

二、业务操作类1. 请简述银行柜员在办理现金业务时应注意哪些事项?解析:考察应聘者对现金业务的了解,以及其在办理过程中应注意的事项。

2. 请说明银行柜员在办理转账业务时应如何确保交易安全?解析:考察应聘者对转账业务的了解,以及其在办理过程中确保交易安全的措施。

3. 请解释什么是对账,以及银行柜员在对账过程中应如何操作?解析:考察应聘者对对账业务的了解,以及其在对账过程中的操作方法。

4. 请简要介绍银行柜员在办理信用卡业务时应注意哪些事项?解析:考察应聘者对信用卡业务的了解,以及其在办理过程中应注意的事项。

5. 请说明银行柜员在办理支票业务时应如何确保交易合规?解析:考察应聘者对支票业务的了解,以及其在办理过程中确保交易合规的措施。

三、沟通与表达类1. 请简述如何与客户进行有效沟通,以提升服务质量?解析:考察应聘者对客户沟通技巧的掌握,以及如何提升服务质量。

2. 请举例说明在处理客户投诉时,应如何保持冷静、耐心,并解决问题?解析:考察应聘者处理客户投诉的能力,以及保持冷静、耐心的沟通技巧。

3. 请解释如何在与同事合作时,发挥团队精神,共同完成任务?解析:考察应聘者对团队合作的认知,以及如何发挥团队精神。

银行面试题库及答案

银行面试题库及答案

银行面试题库及答案银行面试题库及答案怎样拿到银行的职位?除了要掌握相关银行面试技巧,参考银行面试自我介绍范文,还有必要了解一下银行面试问题及答案。

多做准备,以保万无一失才对啊。

1.如果让你去推销银行信用卡,你会怎么做?答1).首先要对本行信用卡的功能作全面了解,不同卡种不同的优惠要知道,针对不同人群,重点推荐相关的优惠和功能。

(2).要知道竞争对手信用卡的特点,优点,及缺点,尤其是缺点,用来和本行卡作对比.(3).可以利用自己的关系网络,比如,认识某家公司的老总,某企业财务负责人之类的, 可以比较容易的团办信用卡。

(4).调查本行信用卡的未覆盖区域,采取扫楼,摆摊,利用关系等方式,进一步推广.(5).利用办卡礼品等,促使人们办理.全面发动自己的家庭,朋友,社会关系,让自己认识的人,全都持有一张卡。

2.在美国一家旅馆里,一中国游客看到里面的一个服务员胸口有个徽章“我能,我可以”觉得很有意思,便和女服务员说:“能不能送我一个这样的徽章?”女服务员说:“不好意思,我不能送你,这个是公司的规定,这是公司的徽章,我自己的没带在身边,不好意思。

”这个故事给你什么启示?答:如果站在为了完全满意客户需求那么这个徽章一样可以送给客户。

但是这里面牵扯一个问题。

就是这个徽章是不是唯一性的。

并且徽章送给客户对自己的公司会不会有不好的结果.另外如果她不给徽章等于她这个我能我可以的话就是空话.所以这个问题站在两个角度来考虑问题没有一个是错误的。

3.早上你刚到单位,主任让你到他办公室,门口有客户在等你,这时电话又响起,你如何妥善处理答:先和客户打个招呼,请他到你的办公室稍等片刻,等你接一下电话并告之对方稍后再回电。

然后电话通知主任会晚点过去,接着接待客户,接待完客户后再去找主任.4.当下啤酒和白酒的销量都很好,黄酒却不尽然,如果你是一家黄酒企业的管理者,想个办法解决销量上不去的问题?答:踏踏实实的做好该做的市场推广,利用传统的推广渠道,比如超市促销,酒店返点,打广告等。

银行职位招聘面试题及解析

银行职位招聘面试题及解析

银行职位招聘面试题及解析1. 请简单介绍一下你自己和你的教育背景。

回答:我是一名拥有法学硕士学位的学生。

我在某大学法学院完成了我的本科学业,并继续攻读硕士学位。

我在法学领域有着深厚的知识和扎实的学术背景。

2. 你为什么对银行职位感兴趣?回答:我对银行行业非常感兴趣,因为它是一个充满挑战和机遇的行业。

银行业在经济发展中扮演着重要角色,为人们提供金融服务和支持。

我希望能够在银行职位上应用我的法律知识和技能,为客户提供优质的法律咨询和服务。

3. 你认为在银行职位中,最重要的技能是什么?回答:在银行职位中,最重要的技能之一是良好的沟通能力。

银行工作需要与客户、同事和其他利益相关方进行有效的沟通。

另外,分析和解决问题的能力也是非常关键的技能,因为在银行工作中会遇到各种复杂的情况和挑战。

4. 你如何处理工作压力和紧急情况?回答:我处理工作压力和紧急情况的方法是通过有效的时间管理和优先级设定来保持冷静和专注。

我会制定详细的工作计划,并根据紧急性和重要性来安排任务的优先级。

此外,我会寻求支持和建议,与团队合作解决问题,并保持积极的心态来应对工作压力。

5. 你在团队中遇到过冲突的经历吗?你是如何解决的?回答:在团队中,冲突是不可避免的。

我曾经遇到过与团队成员在意见和目标上存在分歧的情况。

为了解决这些冲突,我会采取以下步骤:首先,倾听并尊重每个人的观点和意见;其次,寻求共同的利益和目标,并寻找解决冲突的折衷方案;最后,通过有效的沟通和妥善的协商来解决冲突,以确保团队能够和谐合作。

6. 请描述一次你在工作中取得成功的经历。

回答:我曾经在一个法律团队中参与了一起复杂的银行合规案件。

通过深入研究和分析相关法律法规,并与团队成员密切合作,我们成功地为客户提供了一份全面的合规报告,并提供了有效的风险管理建议。

这次经历不仅展示了我的法律知识和技能,也证明了我的团队合作能力和解决问题的能力。

7. 你对未来银行业的发展有什么看法?回答:我相信未来银行业将继续面临许多挑战和机遇。

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银行竞聘面试问答题库一、请你简单的做一下自我介绍(逢面必考)参考优秀自我介绍:尊敬的各位考官,你们好,首先感谢贵行能给我这次面试机会。

我叫xxx,今年24岁。

毕业于xxxx大学,会计专业。

在四年的大学生涯中,我接受了良好的专业训练和能力的培养,因此在会计等领域有扎实的理论基础;此外通过不断的学习与实践,积累了很多银行业务和金融方面的经验。

例如我曾代表班级参加过学院的会计基础知识竞赛,取得优异的成绩,这一实践加深了我对会计的一些认识,同时也培养了我的耐心和认真对待每一件事的服务态度。

在我的心里,银行会计员是个神圣而伟大的职业,它不仅要求从业人员有丰富的专业知识,还要有高尚的情操。

因此,我从大学时起就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长(历数自己的专长)。

在注重知识学习以及拓展兴趣的同时,我还注意培养自己的素养,自觉遵纪守法,遵守社会公德和职业道德,没有不良嗜好和行为哦。

我想这些都是作为一名金融工作者应该具备的最起码的素养。

最后如果我有幸能通过面试,成为银行会计队伍中的一员,我将不断努力学习,努力工作,决不辜负银行工作者这一职业。

以上,谢谢!二、你有什么业余爱好【参考回答】我喜欢接触不同的人和事情,喜欢和不同的人聊天,所以我喜欢参加各种社团活动,最大的乐趣就是和社团的人一起做活动,开展览等;平时自己还会找人下下棋,我有一个固定的棋友每周都会一起切磋一下棋艺。

(与银行要求的素质相关)三、你觉得从工作的角度分析自己,你自己最大的优点和缺点是什么?【参考回答】做事情比较认真负责,有始有终,肯吃苦肯付出,表达能力强、稳重、踏实……缺点的话,我觉得就是喜欢追动漫,我觉得可以喜欢,但不能太过了。

(千万注意不要搬石头砸自己的脚)四、谈谈你的家庭情况【参考回答】我出生在XXX市,从小在XX长大,我的大部分家庭成员也都在xx长期居住、生活。

其中,家庭主要成员有爷爷、奶奶、姥姥、姥爷、爸爸、妈妈,近亲属方面,我有两个姑姑,三个舅舅。

家庭主要成员中,两边的老人都已经退休,爷爷、奶奶是机关干部,姥姥、姥爷是工厂技术工人。

爸爸是医生,妈妈是教师。

父母职业稳定、受人尊重,家庭收入也一直比较稳定,可以说从小时候起我就过着无忧无虑的生活,可以根据自己的兴趣爱好来规划自己的人生,而没有过多的家庭负担。

五、你是否有出国、考研究生的打算(千万要说没有)【参考回答】这个目前还没有这方面的打算,因为学习的目的就是为了生活,做了这么多年的学生现在是该学以致用的时候了……六、你担任过何种社会工作、组织或参加过什么社会活动【参考回答】我在学校担任过学生会副主席,负责学生会的相关事宜,帮助老师处理一些学生问题,我觉得在这两年期间我学习到了与人沟通的一些技巧,怎样处理事情最快捷与方便,如何协调上下级之间的关系……这些都对我日后进入工作岗位提供很大帮助。

七、你找工作重要的考虑因素是什么【参考回答】首先找工作是为了赚钱,这个应该是每个人都会考虑的因素;另外我是女生,会考虑到稳定与安全的因素。

八、你认为你适合什么工作【参考回答】由于我经济学专业,对于数字金融比较感兴趣,所以我觉得我可能更适合跟数字打交道的工作……九、在学校你最不喜欢的课程是什么?为什么【参考回答】我可能对个别科目不是特别感兴趣,但正因为这样,我会花更多时间去学习这门课程,通过学习对原本不感兴趣的科目也开始有了兴趣,对于本来就有兴趣的科目我自然学习得更认真,所以各门课的成绩较为平衡。

十、五年内,你的职业规划是什么【参考回答】我很喜欢XX 行业,我希望在这行业有所作为,成为中层管理人员;成为这个行业小有业绩的人才。

十一、你朋友对你的评价【参考回答】朋友们都觉得的我是一个比较随和的人,与不同的人都可以友好相处。

在我与人相处时,我总是能站在别人的角度考虑问题。

十二、为什么选择我们银行【参考回答】1.在知识积累方面,我上学时学习的专业是计算机科学与技术。

在校期间,我成绩优良,不仅具备较好的适应能力,还具备良好的沟通能力。

我报考的是XX行的柜台,这个职位最基本的是人与人的沟通,我在这个方面是占有优势的,并能更好更快地在工作中学习相关专业知识,提升自己的业务能力。

2.我性格谨慎稳重,做事细心,在平时生活中养成了做事仔细的习惯。

而XX行的工作会跟大量的数字、金钱打交道,必然要求工作人员具备细心谨慎的工作风格,这有助于尽快适应XX行的工作氛围。

综上,我报考XX行是深思熟虑后的选择,如果有幸能被录取,我一定在工作中努力提升自己,锻炼自己的业务能力,切实为单位做事,为人民办事。

十三、如果通过这次面试我们银行录用了你,但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位,你怎么办?【参考回答】经过一段时间发现银行工作不适合,我首先会分析一下问题出在哪里,然后再做决定。

一般可能是两种情况:1、我很热爱这个职业这份工作,只是遇到了困难与疑惑,不知道该怎么解决……这种情况就需要自己不断学习,虚心向领导和同事请教,学习业务知识和处事经验,不要因为有差距就放弃,这个时候就应该选择坚持;2、你觉得这个职业可有可无,面对工作实在提不起丝毫的兴趣,觉得工作特别煎熬……这种情况就不会选择坚持,我会向领导说明情况,然后去寻找适合自己的工作,热爱的职业,这样对单位和个人都有好处。

但是我觉得这种情况不会出现在我的身上,我选择银行之前分析过自己的兴趣,甚至进行过职业发展规划,我很清楚自己的选择并坚持,谢谢。

十四、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你应该怎么做?【参考回答】1、原则上我会尊重和服从领导的工作安排,同时私底下找机会以请教的口吻,婉转地表达自己的想法,看看领导是否能采纳。

2、如果领导没有采纳我的建议,我也同样会按领导的要求认真地去完成这项工作。

3、还有一种情况,假如领导要求的方式违背原则,我会坚决提出反对意见,如领导仍固执己见,我会毫不犹豫地再向上级领导反映。

十五、你对加班的看法【参考回答】如果是工作需要,我会义不容辞加班,我现在单身,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。

但同时,我也会提高工作效率,减少不必要的加班。

十六、你对薪资的要求【参考回答】我对工资没有硬性要求,我相信贵行会合理处理这个问题。

我更注重的是工作的机会,所以只要条件公平合理,我则不会计较太多。

十七、如果本单位与另一单位同时要聘用你,你如何选择【参考回答】我会综合考虑所有条件与自己的意愿,作出最适合自己的选择。

十八、如果让你去推销银行信用卡,你会怎么做【参考回答】1).首先要对本行信用卡的功能作全面了解,要知道不同卡种不同的优惠,针对不同人群,重点推荐相关的优惠和功能;2).要知道竞争对手信用卡的特点、优点、及缺点,尤其是缺点,用来和本行卡作对比;3).可以利用自己的关系网络,比如认识某家公司的老总,某企业财务负责人之类的, 可以比较容易的团办信用卡;4).调查本行信用卡的未覆盖区域,采取扫楼、摆摊,利用关系等方式,进一步推广;5).利用办卡礼品等,促使人们办理,全面发动自己的家庭、朋友、社会关系,让自己认识的人,全都持有一张卡。

十九、早上你刚到单位,主任让你到他办公室,门口有客户在等你,这时电话又响起,你如何妥善处理【参考回答】先和客户打个招呼,请他到你的办公室稍等片刻,等你接一下电话并告之对方稍后再回电。

然后电话通知主任会晚点过去,接着接待客户,接待完客户后再去找主任.。

二十、我们为什麽要录用你【参考回答】我不认为自己有特别突出的优点,在上学的期间最重要的收获是在做事上体现一个“勤”字,做处事上体现一个“真”字。

做事上我恪守“勤”的原则,不讲条件和待遇;处事上体现“真”字,真诚的待人接物,说真话,做实事。

以上两点我认为非常重要,而且这两点已经扩充到我对待生活的各个方面。

我认为银行最需要的就是求真务实的态度。

二十一、在一次事件中,明明是顾客做错了,但顾客却一味认为是你错,你该怎么做【参考回答】1)我会保持冷静。

作为一名工作人员,在工作中遇到各种各样的问题是正常的,关键是如何认识它,积极应对,妥善处理;2)我会反思一下客户不满意的原因。

一是看是否是自己在解决问题上的确有考虑的不周到的地方,二是看是否是客户不太了解相关的服务规定而提出超出规定的要求,三是看是否是客户了解相关的规定,但是提出的要求不合理;3)根据原因采取相对的对策。

如果是自己确有不周到的地方,按照服务规定作出合理的安排,并向客户作出解释;如果是客户不太了解政策规定而造成的误解,我会向他作出进一步的解释,消除他的误会;如果是客户提出的要求不符合政策规定,我会明确地向他指出;4)我会把整个事情的处理情况向领导作出说明,希望得到他的理解和支持;5)我不会因为客户投诉了我,而丧失工作的热情和积极性,而会一如既往地牢记为客户服务的宗旨,争取早日做一名领导信任、公司放心、客户满意的职员。

二十二、你进了银行会怎么做【参考回答】了解银行的基本情况和银行业务,农村信合与其他商业银行的异同点;要奉公守法,稳重踏实、求真务实,好学上进,具备团队精神。

工作态度认真,服务态度要好,才能建立强大的客户群,虚心请教,多学多问,尽快掌握业务知识,提高业务能力,才能应付繁忙的柜面业务。

二十三、在美国一家旅馆里,一中国游客看到里面的一个服务员胸口有个徽章“我能,我可以”觉得很有意思,便和女服务员说:“能不能送我一个这样的徽章?”女服务员说:“不好意思,我不能送你,这个是公司的规定,这是公司的徽章,我自己的没带在身边,不好意思。

”这个故事给你什么启示?【参考回答】如果站在为了完全满意客户需求那么这个徽章一样可以送给客户。

但是这里面牵扯一个问题。

就是这个徽章是不是唯一性的。

并且徽章送给客户对自己的公司会不会有不好的结果.另外如果她不给徽章等于她这个我能我可以的话就是空话.所以这个问题站在两个角度来考虑问题没有一个是错误的。

二十四、当下啤酒和白酒的销量都很好,黄酒却不尽然,如果你是一家黄酒企业的管理者,想个办法解决销量上不去的问题?【参考回答】踏踏实实的做好该做的市场推广,利用传统的推广渠道,比如超市促销,酒店返点,打广告等。

一点一滴做到位了,销量自然就上来了。

二十五、为什么要选择在XX银行工作?【参考回答】XX有其独有的价值观,目前XX进行深化改革阶段,具有挑战性,我想融入着个大家庭,接受她的考验,并且为她带来新意!二十六、你还有什么问题要问吗?【参考回答】贵公司对新入职的员工有没有什么培训项目,我可以参加吗?或者说贵行的晋升机制是什么样的?贵行有哪几个部门、公司的主要客户群目前是哪个?。

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