铁路工会经费审计整改报告
(3篇)工会审计整改报告范文
(3篇)工会审计整改报告范文工会审计整改报告报告一：关于工会经费使用情况的审计整改报告尊敬的领导：根据贵单位的委托，经过一段时间的审计工作，我们对贵单位工会经费的使用情况进行了仔细的检查和分析。
现将审计结果以及整改建议报告如下：一、审计结果通过对工会经费的核查发现，在贵单位工会经费使用过程中，存在以下问题：1.经费管理不规范：工会经费缺乏明确的管理制度，导致经费使用缺乏规范性和透明度，容易出现挪用和浪费。
2.使用范围不明确：工会经费使用范围没有明确界定，导致经费的使用过程容易出现主管人员和职工之间的争议。
3.资金流转不清晰：工会经费的流转过程中信息不及时传递，财务报表和账目不完整，无法准确反映资金的流入和流出情况。
4.工会经费使用监督不到位：工会经费的使用监督没有有效进行，导致资金使用存在较大的风险。
二、整改建议针对以上存在的问题，我们提出以下整改建议：1.建立健全工会经费管理制度：制定并实施详细的工会经费管理制度，明确经费的使用范围、流转过程、报销程序等，确保经费使用规范化和透明化。
2.加强资金流转监督：建立完善的财务制度，确保工会经费的流转过程中信息的准确传递，及时做好财务报表和账目的记录和整理，提高资金流转的透明度。
3.加强内部控制措施：加强对工会经费使用的内部审计和监督，定期对经费使用情况进行检查和核对，及时发现和纠正经费使用中存在的问题。
4.加强工会经费使用的公开与监督：加强对工会经费的使用情况的公开与监督，通过公示、听证和问责等方式，促使经费使用的公正、公平和合理。
三、结论经过审计，贵单位工会经费使用存在一些问题，但我们相信通过整改措施的落实，这些问题可以得到解决。
同时，我们也建议贵单位对工会经费的使用情况进行更加细致的管理和监督，确保经费使用的合规性和有效性。
请贵单位领导对以上意见和建议予以关注和采纳，并组织相关部门积极进行整改。
如果需要我们继续提供协助和支持，请随时与我们联系。
谢谢！工会审计师：XXX日期：XXXX年XX月XX日报告二：关于工会选举程序的审计整改报告尊敬的领导：根据贵单位的委托，我们对贵单位工会选举程序进行了审计，并进行了整改。
工会经费问题整改情况报告
工会经费问题整改情况报告尊敬的领导：经过我们工会的共同努力和整改措施的落实，关于工会经费问题的整改情况报告如下：一、问题梳理：1. 未经审批就使用工会经费；2. 工会经费使用不规范，存在不合理、浪费的情况；3. 工会经费财务管理不够规范，存在财务流转不清晰、报销审批不严格等问题。
二、整改措施：1. 审批制度建立：制定并执行严格的工会经费审批制度，所有经费支出必须经过审批程序；2. 资金管理规范：建立明确的经费流转制度，确保财务流程严密，经费分配合理；3. 报销审批加强：加强对工会经费报销的审批和监督，确保报销合规、审批程序正常；4. 审计监督：定期进行内部审计，对工会经费使用进行全面检查，发现问题及时处理；5. 法律法规培训：加强对工会成员的法律法规培训，提高对工会经费使用的规范性和合规性意识。
三、整改情况：1. 审批制度已经建立并正常执行，所有经费支出均经过审批程序；2. 资金管理已经规范，经费流转制度明确，确保财务流程严密；3. 报销审批加强力度，工会经费报销符合相关规定，审批程序正常；4. 内部审计已进行一次全面检查，发现的问题已全部处理完毕；5. 工会成员已进行了法律法规培训，提高了对工会经费使用的规范性和合规性意识。
四、下一步工作计划：1. 持续完善工会经费管理制度，加强对经费使用的监督和管理；2. 加强对工会经费的审核和审计工作，确保经费使用的合规性和透明度；3. 加强对工会成员的培训和教育，提高他们对工会经费的正确使用意识；4. 加强与相关部门的沟通和合作，共同推进工会经费问题的整改工作。
以上是我工会在工会经费问题整改方面的情况报告，希望领导能够给予指导和支持，我们将继续努力，确保工会经费的合规使用。
谢谢！。
(3篇)工会审计整改报告
（3篇）工会审计整改报告【工会审计整改报告1】尊敬的公司领导：本次工会审计整改报告对我们工会组织管理情况进行了全面审计，发现了一些问题，现将整改情况向您汇报如下：一、问题概述工会经费的使用不够规范，存在部分经费流向不透明的情况；工会组织工作内容有重复、有遗漏甚至有疏漏。
二、整改措施1、建立健全经费管理制度，严格执行会费收支情况登记和报账审核程序，做到财务管理规范透明；2、梳理工作任务，明确工作职能，避免诸多部门重复工作，确保工会工作不漏项；3、建立全员动员、参与、监督机制，对工作过程中出现的问题及时跟踪，并及时纠正。
三、目前整改情况1、经费管理制度已经编制完毕，并得到各部门的认可；2、工会组织工作内容已经进行了整改，工作职责得到明确，各个环节协调工作无重复；3、全员动员、参与、监督机制已经建立，对工作人员已经进行了培训，工作反馈机制得到健全。
四、下一步工作计划按照公司领导的要求，对总结出的问题，制定更加科学合理的工作规划，争取更好的绩效与贡献！【工会审计整改报告2】尊敬的公司领导：本次工会审计整改报告对我们工会组织管理情况进行了全面审计，整改已经完成，现将整改情况向您汇报如下：一、问题概述工会经费管理不够规范，存在领导有把经费用于个人目的的情况；工会组织工作不够精细、有计划性，存在疏漏等问题。
二、整改措施1、对领导进行了有关经费管理的培训，明确经费的归属和使用范围，工会经费管理规范化；2、建立组织工作人员岗位责任制度，明确工作职责，规范工作程序，确保工作有计划、有依据、有节奏；3、对工作流程进行全方位调整，改进工作模式，导入更科技化的管理模式，按照工作节点进行严格考核，确保工作质量合格。
三、目前整改情况1、领导已经明确了经费的归属和使用范围，工会经费管理规范透明；2、组织工作人员岗位责任制度已经建立完毕，各项工作有计划、有依据、有节奏；3、对工作流程进行优化，情况反馈及时，对工作进行全程考核，确保工作质量。
工会经费财务收支审计整改报告
工会经费财务收支审计整改报告1.引言概述部分的内容可以是：1.1 概述概述部分将引导读者进入文章主题，并概括性地介绍工会经费财务收支审计整改报告的背景和目的。
工会作为代表员工利益的组织，负责管理和使用经费，其收支情况的审计对于确保财务管理的透明度和合规性至关重要。
本文旨在通过对工会经费财务收支情况的审计，全面分析工会的财务状况，并提出相关整改建议，以确保工会资金的有效使用和管理。
通过对工会经费收入和支出的审计，可以揭示工会资金运作的情况，发现任何不合规的地方，并为今后的财务管理提供参考依据。
通过对财务收入和支出的情况进行详尽的分析和研究，我们将了解工会经费的来源和使用情况，识别出潜在的经济风险因素，并提出相应的整改建议。
这些整改建议将有助于提高财务管理的效率和透明度，确保工会经费的合理使用和最大化利益。
在接下来的正文中，我们将分别进行经费收入审计和经费支出审计，并根据审计结果提出相应的结论和整改建议，以期为工会经费财务管理提供科学和有效的指导。
【1.2 文章结构】本文共分为三个主要部分，即引言、正文和结论。
引言部分概述了文章的背景和目标，简要介绍了工会经费财务收支审计整改报告的重要性和目的。
正文部分分为经费收入审计和经费支出审计两个主要篇章。
经费收入审计部分主要分析了工会经费的财务收入情况和收入来源。
具体包括财务收入情况的分析和收入来源的详细分析。
经费支出审计部分主要对工会经费的财务支出情况和支出项目进行了审计和分析。
具体包括财务支出情况的分析和支出项目的详细分析。
结论部分总结了经费收入审计和经费支出审计的主要结论，并提出了相应的整改建议。
通过对工会经费的财务收支情况进行审计和分析，本文旨在帮助工会了解和改进经费的管理和使用情况，提出合理的整改建议，以确保工会经费的合规性和高效性。
（文章结构内容仅供参考，可根据实际需求进行修改和补充。
）1.3 目的目的部分的内容可以写为：本报告的目的是对工会经费的财务收支进行审计，并分析其收入和支出情况。
工会财务审计整改报告
工会财务审计整改报告一、工会财务审计整改背景咱工会之前做了财务审计呢，这一审计啊，就发现了一些小问题。
就像咱们平常过日子似的，钱的事儿得清清楚楚的呀。
这财务审计就是来给咱工会的钱袋子把把关，结果发现有些地方没整好，咱就得改。
这可不是啥大不了的事儿，但也不能不当回事儿，毕竟工会的钱都是为了大家好，要是管不好咋行呢。
二、发现的问题及整改措施1. 预算编制方面之前预算编制有点粗糙，就像画画儿只画了个大概轮廓，好多细节没考虑到。
比如说活动经费的预算，有些活动临时增加了项目，可预算里没留这部分钱，搞得很被动。
那咋整改呢？咱就得好好地把每个活动都掰扯清楚，一项一项列出来，可能会用到的钱都算进去，而且还要留个机动的部分，就像存钱罐里留几块备用的硬币一样。
2. 费用报销流程费用报销的时候有点乱哄哄的，单据有时候不齐全就想报销，这就像去超市买东西没拿小票就想退钱一样，肯定不行呀。
现在规定好了，报销必须得有完整的单据，从发票到明细，一个都不能少。
而且报销的流程也得按顺序来，先让部门负责人签字，再找财务审核，最后领导批准，一步一步走得稳稳当当的。
3. 资产管理工会有些资产登记得模模糊糊的，东西在哪儿，值多少钱，啥时候买的，都不太清楚。
这就像自己家里有多少财产都不知道一样糊涂。
整改就是要把每一项资产都重新盘点，登记好详细信息，贴上标签，这样找起来方便，也能知道资产的状态，是好着呢还是需要维修啥的。
三、整改后的效果和展望经过这么一整改呀，预算编制准确多了，活动开展起来也顺利，不用担心钱不够花或者乱花钱的事儿了。
费用报销也规规矩矩的，财务人员审核的时候也轻松多了。
资产管理清楚了，再也不会出现东西找不到或者不知道值多少钱的尴尬情况了。
以后呢，咱们工会要定期检查财务情况，不能等到审计出问题了才去改，要把问题扼杀在摇篮里。
就像照顾小树苗一样，得时不时看看有没有虫子，有没有缺水，这样才能茁壮成长，咱们工会的财务也才能健康有序地发展下去呢。
(3篇)工会审计整改报告范文
(3篇)工会审计整改报告范文审计整改报告报告日期：xxxx年xx月xx日尊敬的工会领导：根据贵公司委托，我单位对工会的财务运作进行了审计，并就审计结果进行了分析，以及提出了完善的整改建议。
现将审计整改报告如下：一、审计情况我单位从xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日进行了工会财务审计工作，并对工会的资金收支、财务核算、资产管理等方面进行了全面检查和核对。
二、审计结果1. 工会财务核算不规范：工会账簿记录不准确，存在核算漏洞，导致财务数据的真实性和准确性难以保证。
2. 工会资金运作不透明：工会资金来源与去向不明确，对于工会的资金使用情况缺乏有效的监督和控制。
3. 工会资产管理不善：工会资产使用和保管不规范，资产损耗严重，缺乏有效的资产管理和清查制度。
三、整改建议1. 完善财务核算制度：建立健全的财务核算制度，规范工会账簿的记录和核算流程，确保财务数据的准确性和真实性。
2. 加强资金监管：建立资金来源和去向的详细记账制度，明确工会资金的具体使用目的，加强资金的监督和管理。
3. 健全资产管理制度：建立资产购置、使用和清查的制度，加强对工会资产的保管和维护，减少资产损耗。
四、整改措施1. 组织内部控制培训：对财务人员进行内部控制培训，提高财务核算和管理水平。
2. 制定财务制度手册：制定财务核算制度手册，明确工会的财务流程和操作规范。
3. 加强资金监管措施：建立资金监管机制，定期进行资金的审计和监督。
4. 资产清查及保管规范：对工会资产进行清查，并制定资产保管规范，加强对资产的保护和使用。
五、整改进度按照以上整改措施，贵工会已经制定了详细的整改计划，并将于xxxx年xx月xx日前完成整改任务。
六、责任追究对于整改不力或者拖延整改的工会负责人，将按照相关规定进行相应的责任追究。
七、其他事项如在整改过程中有任何困难或问题，请及时与我单位联系，我们将竭诚为您解答和协助解决。
感谢贵工会对我单位的支持与信任，我们将继续秉承公正、专业的原则，为工会的财务管理提供更好的服务。
工会经费审计整改情况报告 -回复
工会经费审计整改情况报告-回复关于工会经费审计整改情况报告引言：工会经费是工会组织的重要资源，合理使用和管理工会经费是维护工会组织权益、加强工会自身建设的重要保障。
为了加强工会经费的财务管理，确保工会经费的合法、规范使用，本报告将具体介绍关于工会经费审计的整改情况。
一、审计发现的问题在进行工会经费审计过程中，我们发现以下问题：1. 经费使用不规范。
存在经费未按规定用于福利和服务工会会员的问题。
例如，部分经费被个别工会成员用于私人开支，超出了工会规定的范围。
2. 经费记录不完备。
存在经费收支记录不规范、凭证缺失等问题。
部分工会经费的流向无法追溯，无法查明具体用途和使用对象。
3. 经费管理制度不健全。
现有的工会经费管理制度存在不完善的地方，缺乏细化的管理规定和程序，导致资金的使用和管理不够规范。
4. 缺乏审计监督机制。
工会经费审计监督机制缺失，未能及时发现和纠正工会经费管理中的问题。
二、整改措施为了解决以上问题，我们采取了以下整改措施：1. 完善经费使用制度。
修订并完善工会经费使用管理办法，明确经费使用的范围、标准和程序，确保经费用于福利和服务工会会员。
2. 加强经费记录和管理。
将经费收支核算和凭证管理纳入正规流程，建立完整的经费记录和档案，确保经费使用的可追溯性。
3. 健全经费管理制度。
制定并完善各级工会经费管理制度，明确各级工会的权责和管理流程，加强对工会经费的监督和管理。
4. 建立审计监督机制。
建立工会经费审计监督制度，定期对工会经费进行审计，及时发现和纠正经费管理中的问题。
三、整改效果评估经过上述整改措施的落实，取得了一定的效果：1. 经费使用规范。
工会经费使用情况得到了明显改善，经费主要用于福利和服务工会会员，工会成员的权益得到了更好地保障。
2. 经费记录完备。
经费记录的规范性得到了提高，经费的流向和使用情况可以清晰地追溯和查明，确保了经费的合理性和透明度。
4. 经费管理制度健全。
经费管理制度的完善加强了对经费的规范管理，各级工会对经费使用的权责和流程有了明确的规定，减少了经费管理中的漏洞和风险。
关于工会经费审计整改报告
关于工会经费审计整改报告工会经费是由员工的工资中所筹集的资金，主要用于工会组织活动、员工福利等方面。
因此，在使用工会经费上，要保证严格审计和监管，保障员工的权益和利益。
为了更好地落实工会经费的审计和监管，我公司于今年进行了一次关于工会经费审计整改的报告。
此次审计覆盖了我公司的员工工会章程及工作记录，主要着眼于审计报告的准确性、规范性和连续性三个方面。
通过此次审计，我们发现了一些问题，主要包括：第一，工会经费的收支记录不够规范。
我们发现，复印件、手写记录等不规范的资料存在于一些工会活动中，导致我们无法准确了解活动的成本结构和核实活动经费的使用情况。
第二，对于工会活动的申报审核不够严格。
一些工会活动在申报时缺少必要的证明材料，这使得审计时难以明确活动的真实性与合规性。
此外，一些工会活动存在超出预算的情况，未经理事会审批直接支付了巨额经费。
第三，工会经费管理意见落实不到位。
尽管公司已经对工会提供了很多建议，但是由于工作业务繁忙，工会的管理并没有完全落实，因此有些问题就没有得到及时解决。
在发现这些问题后，我们立即启动了整改计划，采取了以下措施：第一，建立规范的收支记录和制度文件，规范工会活动的收支记录和审核流程，以减少误差和管理上的漏洞。
第二，建立工会经费申报和审核的标准化流程，并严格执行流程，完善工会经费管理制度，以减少经费支出意外的监管问题。
第三，建立工会经费审计整改决策会议制度，以推进工会经费管理意见的落实，解决日常工作中出现的矛盾和复杂问题，进一步提高整改的效益。
整改计划得到了我们工作所在领导组、工会主席团、工会办公室和所有员工的支持和关注。
经过几个月的整改工作，我们的工会经费管理问题已经得到了有效解决，远离了纠纷和投诉等事故。
这证明了我们的整改计划符合公司保障员工切身利益的初心，有效提高了公司工会管理水平和员工福利保障能力。
我们相信，更加规范和完善的工会经费管理措施将更好地保障员工的权益和利益，为员工的事业发展和公司的发展落地提供坚实的保障。
(19篇)关于工会审计整改报告
（19篇）关于工会审计整改报告工会审计整改报告之一：组织架构调整根据工会审计结果，我们发现当前的工会组织架构存在一些问题，需要进行调整。
为了提高工会的行政效率和工作质量，我们计划将工会的职能划分得更加明确，明确每个部门的责任和权力范围，使工会的各项工作能更好地开展。
工会审计整改报告之二：财务管理改进在审计过程中，发现工会的财务管理存在一定的问题。
为了保证财务的合规性和透明度，我们将加强财务管理，建立健全的财务制度和流程，并对相关职员进行培训和教育，以提高财务管理水平。
工会审计整改报告之三：会员服务改善工会作为代表职工权益的组织，其会员服务在工作中起着重要作用。
然而，根据审计结果，我们发现工会的会员服务还有待改善。
我们计划加强对会员的需求调研，制定更加贴近会员需求的服务方案，并提高服务质量，以提升会员满意度。
工会审计整改报告之四：工作流程优化工会的工作流程对于工会的日常工作开展至关重要。
在审计中，我们发现工会的工作流程存在一些繁琐和冗余的环节。
我们计划对工作流程进行优化，简化工作流程，提高工作效率，使工会的各项工作能更加高效地进行。
工会审计整改报告之五：信息化建设加强当前社会已经进入信息化时代，工会的信息化建设也变得愈发重要。
为了提高工会的内部信息共享和外部对外沟通能力，我们计划加强信息化建设，建立工会管理信息系统，提高信息化水平，以适应新时代的要求。
工会审计整改报告之六：职员培训提升工会作为服务职工的组织，工作人员的专业素质和服务能力至关重要。
审计发现当前工会的工作人员需要进一步提升自身的素质和能力。
我们计划加大对工作人员的培训力度，提高工会人员的综合素质，使之能更好地服务职工。
工会审计整改报告之七：绩效评估机制建立为了更好地推动工会的各项工作开展，我们计划建立绩效评估机制，对工会各项工作进行定期的评估和考核，并根据评估结果给予相应的奖励和激励措施，以提高工会的工作质量和效率。
工会审计整改报告之八：支部建设加强支部作为工会的基层组织，对于工会的工作起着重要作用。
铁路工会经费审计整改报告
铁路工会经费审计整改报告篇一:铁路企业工会工作点滴思考铁路企业工会工作点滴思考我国的改革开放已经经历了三十多年的风雨历程，随着铁路市场经济进程的不断加快,使计划经济体制下的企业工会工作面临严峻的挑战,我们每一个从事工会工作的同志都有深切的感受。
这是改革的必然，这是发展的必然，我们必须面对它并适应新的形势，开拓进取，务实求新,不断探索、思考与市场经济相适应的工会工作新方法、新思路。
一、以安全和经济建设为中心是铁路工会工作的永恒主题小平同志有一句很精辟的话：”发展才是硬道理"，它是我们党和国家多年来深刻教训的总结。
发展的实质就是一切工作必须以经济建设为中心，它是全国的大局，是工人阶级和全国人民的根本利益所在。
只有把经济搞上去了，才能给广大职工群众带来越来越多的好处。
铁路工会工作同样必须服从于经济建设这一大局，就要求工会的全部工作立足大局,服从、服务于经济建设这个中心.不能离开经济建设这个中心讲工会工作，不能离开发展讲保障,不能离开改革讲维护.工会履行各项社会职能，都必须自觉地放到经济建设这个主战场中来体现、来实现、来检验，坚持两个维护的统一，全面履行维护、建设、参与、教育四项社会职能。
围绕经济建设这个中心，基层工会应做好以下工作。
一是要围绕本企业经营目标，以提高经济效益为目的，全面推进企业的改革和发展.二是要广泛深入开展适应社会主义市场经济的劳动竞赛、合理化建议、增收节资、技术革新、技术协作和各类营销活动，发挥群众生产的优势,为促进企业的经济发展多作贡献.三是要积极做好稳定职工队伍的工作，协调劳动关系。
目前，铁路正处于高速发展阶段,职工工作和安全压力极大,相对其他行业收入又较低，致使各种矛盾有进一步激化趋势，及时做好职工思想疏导和稳定工作，缓解矛盾，在企业经营者和劳动者之间构成理想的桥梁，基层工会任重而道远。
四是要关心职工疾苦，注意解决困难职工特别是减员分流内部退养职工的生活实际困难，用好用活“三不让"政策，坚持不懈开展送温暖活动,为职工多办好事、实事。
工会经费审计整改报告(范文)
工会经费审计整改报告(范文)[公司名称]工会经费审计整改报告报告目的：本报告旨在对公司工会经费进行审计，并提出整改意见，确保经费使用合规、透明、有效，维护员工权益，促进和谐劳动关系。
一、背景工会经费是由公司员工按照《工会经费管理办法》缴纳的，用于支持工会活动、提供员工福利、开展职工帮扶等。
为了确保公司工会经费的正确使用和管理，特进行本次审计。
二、审计范围与方法本次审计对公司工会经费的收入、支出、使用情况进行了全面核查和审计。
审计方法包括查阅财务凭证、抽样核查、与相关人员进行访谈等。
三、审计结果1. 收入审计结果：1) 公司工会收入来源主要包括员工缴费、其他捐款等，收入渠道清晰明确，符合相关法律法规要求。
2) 公司工会收入核算准确，财务凭证齐全，记录详细完整。
2. 支出审计结果：1) 公司工会支出主要包括工会活动费、员工福利、职工帮扶等。
支出项目齐全，且符合《工会经费管理办法》规定。
2) 公司工会支出的凭证、票据、台账等记录完整、清晰。
3. 使用审计结果：1) 公司工会经费使用情况合规、有效，用于组织开展各类员工福利活动、职工帮扶等。
2) 公司工会经费使用过程中存在一定程度的管理不规范、流程不严谨的问题。
四、整改建议1. 健全制度：公司应完善工会经费管理制度，明确收入来源和使用范围，规定资金管理、审批流程等，确保工会经费使用合规、透明。
2. 加强审计监督：公司应定期进行工会经费审计，发现问题及时整改，确保工会经费使用符合法规要求。
3. 提高管理水平：加强对工会经费使用的监督和管理力度，完善相关台账记录，提高工会经费使用的透明度和规范性。
4. 加强培训：公司应加强对工会财务人员的培训，提升其财务管理和审计意识，确保工会经费使用合规和效益最大化。
五、意见失效与风险提示对经费审计整改建议，公司应及时采纳并制定改进计划。
如不及时整改，可能导致工会经费流失、员工权益受损，同时也会增加公司的法律风险和声誉风险。
工会经费财务收支审计发现问题整改情况报告(范文)
工会经费财务收支审计发现问题整改情况报告（范文）X市M局工会委员会202X年度工会经费财务收支审计发现问题整改情况报告市总工会经费审查委员会：202Y年6月，市总工会经费审查委员会委托xx会计师事务所组成审计项目组对市M局工会委员会202X年度工会经费财务收支情况进行送达审计，并反馈了《审计意见书》，审计共发现3项问题，现将整改情况报告如下：一、整改情况（一）审计发现问题：与开户单位的资金往来使用大额现金结算，未使用银行转账结算。
整改措施：市M局工会对审计提出的问题及整改建议高度重视，专题进行研究分析，及时作出整改部署，落实整改措施。
一是加强工会现金管理，强化制度建设。
及时制定并印发《X市M局工会委员会现金管理制度》，明确现金管理各项要求、现金使用范围、现金结算规定及监督检查方法等，进一步完善工会经济事项结算业务手续和流程，确保资金安全。
二是开展现金管理制度教育培训。
组织工会委员、财务人员认真学习《X市M局工会委员会现金管理制度》，充分认识现金管理工作的重要性和严肃性，彻底改变因工会资金量小，支出次数少，使用转账支票麻烦的错误思想，严格按照现金使用范围支出资金，超过现金支付范围的支出一律以银行转账的方式结算。
（二）审计发现问题：存在不合规发票报账的情况。
市M局工会202x年11月29号凭证，购买工间操小音箱360.00元，经费支出发票抬头为“XX市M局”，不符合《会计法》和《会计基础工作规范》的相关规定。
整改措施：一是立行立改，重新按要求开具发票。
二是认真开展自检自查，全面清查工会经费支出报销凭证，组织专门人员和力量认真对202X年以来所有支出凭证依据进行全面清查反查，杜绝出现发票不规范的情况。
（三）审计发现问题：慰问生病住院会员支出无住院证明材料。
202X年度，市M 局工会慰问生病住院会员支出均无住院证明资料。
整改措施：一是立行立改，要求202X年接受住院慰问人员补充提供住院证明材料。
二是认真开展自检自查，全面清查会员住院慰问费报销凭证，组织专门人员和力量认真对202X年以来会员住院慰问费报销情况进行全面清查反查，杜绝出现住院慰问费报销依据不全的情况，规范和完善有关审批及报销流程。
工会审计整改报告范文
工会审计整改报告范文尊敬的领导：一、背景介绍本次工会审计主要是针对公司工会在过去一年的运作情况进行全面的审计。
审计范围包括财务管理、会员服务、职工福利、组织建设等方面。
通过审计，发现了一系列存在的问题和不足之处，本报告将对这些问题进行逐一罗列，并提出相应的整改措施。
二、存在的问题及整改要求1.财务管理问题（1）财务数据不准确。
工会在财务管理中存在着数据记录不准确、账目不清晰、资金管理不规范等问题。
（2）财务审计不及时。
工会需要建立定期的财务审计制度，提高财务审计的效率和准确度。
整改要求：建立健全财务管理制度，确保财务数据的准确性和清晰度；加强财务审计工作，确保审计的及时性和有效性。
2.会员服务问题（1）会员服务不到位。
工会对会员的服务质量有待提高，服务项目和内容不够丰富和精准。
（2）会员权益保障不足。
工会在会员权益保障方面存在着不够重视的问题，对于会员的合法权益没有给予足够的保障和支持。
整改要求：加强对会员的服务项目和内容的创新和拓展，提升服务质量和满意度；建立健全会员权益保障机制，确保会员的合法权益得到充分的保障和支持。
3.职工福利问题（1）职工福利制度不健全。
工会应根据公司实际情况，完善和改进现有的职工福利制度，使其更加科学和合理。
（2）职工福利发放不公平。
部分职工享受到的福利比其他职工要多或者更好，对职工之间的差别待遇没有做好管理和调整。
整改要求：加强职工福利制度的建设，确保福利制度科学合理；确保福利发放的公平性和公正性，杜绝因特权而造成的不公平待遇。
4.组织建设问题（1）工会组织结构不健全。
工会在组织结构方面存在一些不合理的地方，例如功能性部门设置不合理等。
（2）工会干部能力较弱。
工会干部在组织管理和工作推进方面存在着一些能力不足的问题。
整改要求：优化工会组织结构，使其更加科学和合理；加强对工会干部的培训和能力提升，提高干部的工作能力和领导水平。
三、整改措施1.加强财务管理（1）建立财务管理制度，确保财务数据的准确性和清晰度。
关于工会经费检查的整改报告
关于工会经费检查的整改报告一、前言根据近期对我公司工会经费使用的审计检查，发现了若干项不规范或不合规的问题。
这些问题主要涉及工会经费的开支审批流程、使用范围以及账务处理等方面。
为了确保工会经费的规范使用和管理，保障公司职工的合法权益，现就检查出的问题及整改措施进行如下报告。
二、存在的问题1.工会经费开支审批流程不规范：部分费用报销未严格执行审批流程，存在先斩后奏的情况。
2.工会经费使用范围超标：某些支出项目与工会经费的使用范围不符，存在超标现象。
3.账务处理不规范：部分账务处理不及时，导致账实不符；还有部分记账凭证信息不全，无法准确反映经济业务。
三、整改措施1.完善工会经费开支审批流程：建立严格的审批流程，确保所有费用报销都必须经过审批。
同时，实行报销流程的电子化管理，提高流程执行的规范性和效率。
2.明确工会经费使用范围：对工会经费的使用范围进行明确规定，并加强宣传和培训，确保所有相关人员都清楚自己的职责和权限。
3.规范账务处理：加强账务处理的及时性和准确性，确保账实相符。
同时，完善记账凭证的信息，确保能够准确反映经济业务的内容。
四、责任落实与监督1.责任落实：明确整改工作的责任人，确保各项整改措施得到有效执行。
同时，建立整改工作的考核机制，对整改工作进行定期检查和评估。
2.监督机制：建立健全的监督机制，通过内部审计和外部审计相结合的方式，对整改工作进行全程监督和评估。
同时，及时向公司领导汇报整改工作的进展情况。
五、总结与展望通过本次整改工作，我们将进一步加强工会经费的管理和使用，确保工会经费能够更好地服务于公司职工。
同时，我们将不断总结经验教训，加强自身建设，提高工会经费的管理水平和使用效率。
未来，我们将继续发挥工会的桥梁纽带作用，积极推动公司职工的权益保障工作，为公司的发展做出更大的贡献。
工会审计整改报告范文
工会审计整改报告范文工会审计整改报告一、引言近年来，工会在维护职工合法权益、促进企业稳定发展中发挥了重要作用。
为确保工会经费使用的合法性和规范性，本次进行了工会经费审计，并根据审计发现的问题，制定了相应的整改措施。
本报告将对审计结果进行总结，并详细阐述整改措施。
二、审计结果总结经过对工会经费的审计，发现以下问题：1. 工会经费使用不规范。
在一些情况下，工会经费被滥用或不当使用，超出了合法的范围和用途。
2. 经费管理不严格。
资金的流向和使用情况难以清晰追溯，存在隐患和漏洞。
3. 工会资金流转不及时。
一些工会经费未能及时流转到工会账户，导致资金使用受限。
4. 经费使用记录不完整。
部分经费使用记录存在疏漏，对于经费使用情况无法全面了解。
根据以上问题，制定了以下整改措施。
三、整改措施1. 建立完善的工会经费使用管理制度。
制定工会经费使用规定，明确资金的用途、限额和审批程序，严格控制经费使用范围。
2. 加强工会经费的监督和审计工作。
建立健全的财务管理制度，明确财务审计的责任和权限，保证审计工作的独立性和客观性。
3. 完善资金流向的监控机制。
建立工会经费流转台账，实时记录资金的进出流向，确保资金使用的透明和合法。
4. 加强工会财务人员的培训和管理。
提高财务人员的专业素质和责任意识，加强工会财务管理的规范性和准确性。
5. 定期进行工会经费的审计工作。
制定定期审计的计划，对工会经费的使用情况进行全面审计，及时发现问题并采取相应的整改措施。
四、整改效果评估适时对整改措施进行评估和总结，确保整改效果的实现并不断完善和提升。
五、结论通过本次工会经费审计，发现了存在的问题，并制定了整改措施。
工会将按照整改措施的要求，积极采取行动，加强财务管理和监督，规范经费的使用和流转，确保工会经费的合法性和规范性。
同时，也将不断完善工会经费的管理制度和审计机制，提高经费使用的透明度和效益，更好地维护职工权益，促进企业稳定发展。
工会经费审计整改情况报告
工会经费审计整改情况报告尊敬的领导：我司工会经费审计已于近期完成，现将整改情况报告如下：一、背景介绍工会经费是保障职工权益、提升工作环境和促进员工发展的重要资金来源。
为确保工会经费的合理使用和管理，本次审计对过去一年的工会经费使用情况进行了全面的审核和调查。
二、审计结果概述经过审计发现，在过去一年的工会经费中，存在以下几个方面的问题：1. 部分支出未按规定程序审批在审计过程中，发现了一些工会经费支出的审批程序不够严谨。
少数情况下，某些费用支付并未按照相关审批流程进行，导致一些费用支出不够规范。
2. 部分工会活动经费使用不透明尽管大部分工会活动报销的费用被准确记录，但存在一些费用使用记录不够清晰的情况。
这给工会经费的使用情况带来了一些不确定性和潜在的问题。
3. 经费使用中存在个别不当处置审计结果还发现了少数个别工会成员在经费使用中存在不当处置的情况，例如将工会资金用于与个人利益相关的支出等。
三、整改措施为了解决上述存在的问题，我们已经采取了以下整改措施：1. 强化审批程序明确规定了所有涉及工会经费支出的审批流程，并加强了相关的内部审批制度。
严格按照规定程序进行审批，减少审批中的不规范现象，确保经费使用的合理性和透明性。
2. 完善费用记录和报销制度对于工会活动费用的使用记录，我们将进一步完善相关制度，确保每笔费用的使用情况得到详细、准确的记录，并及时报销。
3. 加强监督管理加强对工会经费使用的监督管理，定期进行内部审查和资金调整。
加强与财务部门的协作，确保工会经费的使用符合相关规定，杜绝个别成员在经费使用中的不当行为。
四、改进成效上述整改措施自实施以来取得了显著成效：1. 审批程序规范化审批程序的规范化有效提升了审批效率，并减少了不规范审批的现象。
工会经费使用的合规性得到了明显的提高。
2. 费用使用记录透明化通过完善费用记录和报销制度，每笔费用的使用情况都能得到详细、准确的记录和审查。
费用使用的透明性得到了显著增强，工会经费的使用情况更加清晰明了。
工会经费审查整改报告
工会经费审查整改报告
首先，我们谨代表我们的工会，对于您在经费审查中提出的问题和意见表示深深的感谢。
我们明白，您的审查是为了帮助我们更好地管理工会经费，提高经费的使用效率，保障会员的权益。
我们对此表示完全的尊重和认同。
在您的审查报告中，您提出了一些重要的问题和建议，包括经费使用的透明度、预算执行的规范性、以及一些具体账目的核对等。
这些问题和建议，对我们来说，既是挑战也是机会。
我们明白，只有正视问题，才能找到改进的方法。
针对您提出的问题和建议，我们制定了以下的整改措施：
1. 提高经费使用的透明度：我们将定期公布工会经费的使用情况，包括预算和实际支出，以及他们的具体用途。
这将通过我们的官方网站和会员大会进行公布。
2. 规范预算执行：我们将制定更详细的预算计划，并严格按照预算进行支出。
对于超出的部分，我们将进行详细的说明和审批。
3. 账目核对：我们将对所有的账目进行一次全面的核对，确保账目的准确性和完整性。
对于存在的问题，我们将尽快进行修正。
4. 增强内部审计：我们将加强内部审计的力度，定期
对经费的使用进行审计，以确保所有的支出都是合理和合规的。
我们深信，以上的整改措施将有助于我们改进经费管理，提高经费的使用效率，更好地为我们的会员服务。
最后，我们再次感谢您的细心和专业，您的意见和建议是我们改进的重要动力。
如果您有任何其他的问题或建议，欢迎您随时与我们联系。
特此报告。
工会经费审计整改情况报告
工会经费审计整改情况报告
一、审计概况
根据年度审计计划，我们于XXXX年XX月XX日至XX月XX日对工会经费的使用情况进行了审计。
审计范围包括经费的收入、支出、结余以及相关内部控制制度的有效性。
二、审计结果概述
审计结果表明，工会在经费管理方面总体表现良好，但也存在一些问题。
具体问题包括：部分经费收入未及时入账，部分支出审批流程不规范，以及结余资金未得到有效利用。
三、审计发现的主要问题及原因分析
1.部分经费收入未及时入账
原因分析：由于缺乏有效的内部控制制度，部分收入在收取后未及时进行账务处理。
2.部分支出审批流程不规范
原因分析：审批流程存在漏洞，缺乏必要的审批层级和权限设置。
四、审计建议及整改措施
1.针对部分经费收入未及时入账的问题，建议建立完善的内部控制制度，确保所有收入及时、准确地入账。
2.针对部分支出审批流程不规范的问题，建议完善审批流程，明确各层级的审批权限和责任。
3.针对结余资金未得到有效利用的问题，建议制定合理的经费使用计划，提高资金使用效率。
五、总结与展望
本次审计反映出工会在经费管理方面存在的问题，需要引起足够重视并采取有效措施进行整改。
未来，我们将继续加强对工会经费的监管力度，确保经费的合理使用和有效管理。
同时，也希望工会能够加强自身建设，完善内部控制制度，提高经费使用的透明度和公信力。
关于工会经费审计意见整改情况的报告
关于工会经费审计意见整改情况的报告第一篇：关于工会经费审计意见整改情况的报告玉中工字【2015】2号关于工会经费审计意见整改情况的报告县总工会经审会：2015年5月28日，县总工会经审会派审计人员，对我单位2013年至2014年工会经费收支管理情况进行了就地审计，下发了审计意见书。
提出我单位在工会经费管理中存在工会会计核算科目不够规范、开展职工活动较少等问题。
针对存在问题，工会组织及时汇报领导，提出如下整改措施：一是在今后会计账簿中增设工会经费收支科目，对工会经费独立核算。
二是制定职工活动计划，积极组织职工开展力所能及的活动，增强职工干事创业能力。
有计划的开展困难职工帮扶救助、慰问等活动，激发职工爱岗热情。
三是认真学习《工会法》、《泾川县总工会基层工会经费收支管理办法》，严格工会经费管理。
2015年6月10日玉中工字【2015】3号关于我校举办教职工篮球、排球赛情况的报告县总工会：为了丰富校园文化生活，进一步推动全民健身运动在我校的开展，增强教职工的身心健康，提高教师篮球、排球运动水平，我校工会决定4月1（星期三）至4月27日举行教职工篮球、排球赛。
本次比赛共分8个组（行政教辅后勤办公组、体艺教研组、高三年级组、高二年级组、高一年级组、初三年级组、初二年级组、初一年级组）参与人员近百名。
本次教职工篮球、排球赛活动经费每组300元，主要用于队员、组员喝水等。
共计2400元。
全体工会领导成员参加。
本次比赛由体艺教研组负责。
比赛事宜如下：第一阶段:举行教职工篮球赛；（4月1日-----4月18日）第二阶段：举行教职工排球赛;（4月19日---4月27日）第三阶段：由郭校长代表校工会颁奖;（利用第八届校园文化艺术节颁奖4月28日）玉都中学工会 2015年4月1日玉都中学第八届教职工篮球、排球赛奖励决定各部门、年级组：2015年4月1日至4月27日我校职工在篮球、排球赛中，职工积极进取，努力拼搏，在竞赛中取得了优异的成绩，赛出了风格、赛出了水平，涌现出了一批先进集体和优秀组织。
铁路工会经费审计整改报告
铁路工会经费审计整改报告篇一：中华全国总工会关于加强县级工会经费审查审计监督工作的意见中华全国总工会关于加强县级工会经费审查审计监督工作的意见总工发[XX]1号（XX年1月19日）为切实加强县（市、区）（以下筒称县级）工会经费审查审计监督工作，充分发挥经审组织在工会工作全局中的重要作用，依据《(原文来自：小草范文网:铁路工会经费审计整改报告)工会法》和《中国工会章程》有关规定，提出如意见。
一、加强县级工会经审工作的重要性和紧迫性1、坚持走中国特色社会主义工会发展道路，对工会经审工作提出了新的更高的要求。
随着县域经济的快速发展、工会组织的不断壮大和工会经费收缴“一改三策”的实施，县级工会经费总量不断增加，资产规模日益扩大，县级工会经审组织肩负的审查审计监督任务日益繁重。
新的形势和任务要求必须大力推进县级工会经审组织建设和制度建设，进一步加大审查审计监督力度，确保县级工会经费和资产的安全，促进工会系统的党风廉政建设。
2、县级工会经审工作直接面向基层、贴近职工，是工会经审工作承上启下的重要环节。
加强县级工会经审工作，是坚持“统一领导、分级管理、分级负责”的经费审查监督体制的客观要求，也是工会顺利完成各项任务的重要保证。
近年来，县级工会经审组织围绕中心，服务大局，认真履行监督职责，大力加强自身建设，在推进县级工会工作创新发展中发挥了重要作用。
与新形势新任务的要求相比，县级工会经审工作还存在薄弱环节，加强县级工会经审工作是工会面临的一项重要而紧迫的任务。
二、加强县级工会经审工作的指导思想3、加强县级工会经审工作，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照坚持走中国特色社会主义工会发展道路的要求，从加强工会经费审查审计监督的现实需要出发，深入研究县级工会经审工作遇到的新情况新问题，探索县级工会经审工作新途径新方法，以加强县级经审组织和制度建设为基础，以提高经审干部素质为保证，进一步加大县级工会经审工作力度，推动形成组织机构健全、制度机制完善、审查审计规范、监督成效明显的县级工会经审工作新局面，切实发挥经审组织在工会工作全局中的服务保障作用。
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铁路工会经费审计整改报告篇一：铁路企业工会工作点滴思考铁路企业工会工作点滴思考我国的改革开放已经经历了三十多年的风雨历程，随着铁路市场经济进程的不断加快，使计划经济体制下的企业工会工作面临严峻的挑战，我们每一个从事工会工作的同志都有深切的感受。
这是改革的必然，这是发展的必然，我们必须面对它并适应新的形势，开拓进取，务实求新，不断探索、思考与市场经济相适应的工会工作新方法、新思路。
一、以安全和经济建设为中心是铁路工会工作的永恒主题小平同志有一句很精辟的话：”发展才是硬道理”，它是我们党和国家多年来深刻教训的总结。
发展的实质就是一切工作必须以经济建设为中心，它是全国的大局，是工人阶级和全国人民的根本利益所在。
只有把经济搞上去了，才能给广大职工群众带来越来越多的好处。
铁路工会工作同样必须服从于经济建设这一大局，就要求工会的全部工作立足大局，服从、服务于经济建设这个中心。
不能离开经济建设这个中心讲工会工作，不能离开发展讲保障，不能离开改革讲维护。
工会履行各项社会职能，都必须自觉地放到经济建设这个主战场中来体现、来实现、来检验，坚持两个维护的统一，全面履行维护、建设、参与、教育四项社会职能。
围绕经济建设这个中心，基层工会应做好以下工作。
一是要围绕本企业经营目标，以提高经济效益为目的，全面推进企业的改革和发展。
二是要广泛深入开展适应社会主义市场经济的劳动竞赛、合理化建议、增收节资、技术革新、技术协作和各类营销活动，发挥群众生产的优势，为促进企业的经济发展多作贡献。
三是要积极做好稳定职工队伍的工作，协调劳动关系。
目前，铁路正处于高速发展阶段，职工工作和安全压力极大，相对其他行业收入又较低，致使各种矛盾有进一步激化趋势，及时做好职工思想疏导和稳定工作，缓解矛盾，在企业经营者和劳动者之间构成理想的桥梁，基层工会任重而道远。
四是要关心职工疾苦，注意解决困难职工特别是减员分流内部退养职工的生活实际困难，用好用活“三不让”政策，坚持不懈开展送温暖活动，为职工多办好事、实事。
二、职工民主管理、民主监督应在实质上得到强化铁路企业职工民主管理、民主监督的主要形式是职工代表大会制度。
不管是厂务公开制度，还是领导干部重大事项申报制度，或是民主评议、监督领导干部制度，我认为早就纳入了职代会内涵。
我国的法律和各级的制度不可谓不多，为什么许多工作不尽如人意，实际症结是法律、制度落实、执行不力，人治的成份很重，表现在企业的管理上也是如此。
职工代表大会制度本是一个好东西，但现在普遍的流于形式，就象ＴＱＣ管理，在美国、在欧洲、在日本普遍证明对工程质量、产品质量的提高是切实可行的科学管理方法，但一传到中国几乎就成了花架子、做假和玩数字游戏的代名词。
基层站段的职工代表大会年年在开，但暴露出的问题年年如此：一是职工代表素质普遍不高。
他们往往注重的是本人狭隘的利益，而整个职工群体的利益则次之，主人翁的意识还很淡薄，参与企业管理、建设的愿望并不十分强烈。
从几年来对生产一线班组的调查了解，职工民主管理、民主监督的参与意识普遍不强，选谁作代表都无关紧要，真正能代表广大职工的、能为职工鼓与呼的代表不一定能选上来。
基层站段职代会的提案办理相当困难，半数以上的代表无提案，写了提案的，相当部分质量较差（近看上级职代会提案办理调研文章，也存在类似情况），走走过场而已，放弃了自己的权利和义务。
二是少数企业第一管理者民主意识差，比较独断专行，对职工代表的意见、建议不屑一顾，挫伤了职工代表的参与积极性。
其主要根源是：职工民主选举企业经理、厂长已经提了好多年了，但铁路的现状，在主要领导干部任用这个关键问题上，上方委任传统做法根深蒂固，难免不淡漠职工的民主参与、民主管理与监督。
三是工会组织──职工民主管理组织者的地位有削弱的趋势，工会主席的源头参与不是那么很充分，尤其是车间分会主席的地位得不到保证，参与能力就更差，这样，职工的合法权益不能很好维护，对整个工会的工作影响极大，常此以往，工会组织岂不是一个空架子。
要克服以上三点不足，工会组织的作用是关键。
基层工会组织要重视对职工进行权利和义务教育，使职工牢固树立主人翁责任感，切实运用党赋于的权利，积极参与企业的经济改革和经济建设，保护自身的合法权益不受侵害。
另外，工会专兼职干部也要努力提高自身素质。
工会是民主管理的组织者，工会干部的素质在一定程度上决定着能否搞好本单位的民主管理。
工会干部应增强法制观念，正确掌握和运用职工民主管理有关的法律、法规；学习企业管理、经济管理知识；学习和掌握工作艺术和方法，真心为企业服务，热情为职工服务。
至关重要的是，上级要对企业第一管理者进行民主管理教育，增强法制观念，虚心听取群众意见，自觉接受群众监督。
最根本的解决办法还是：在铁路行业全面推行职工民主选举企业第一管理者，引进竞争机制，能者上，庸者下，贪者下，廉洁上。
许多集体企业、国有企业这方面已经取得了成功经验，并普遍认为是搞活企业的灵药。
三、创办工会经济实体并不是洪水猛兽工会要组织和动员广大职工群众积极参与企业的经济改革和经济建设，这是工作的重中之重，任何时候都不能动摇，对于职工来说，是“锅里有，碗里才有”的关系，可比想象，一个经济状况不景气的企业，工会工作会好到哪里去。
我这里不是说工会应该削弱技协工作、不办工会企业、不搞工会经济实体，相反，各级工会应花相当精力重视工会经济工作，开拓进取，积极创办工会经济实体，这仍然是经济建设一码事。
近年来，铁路企业受到民航、公路强烈的竞争，所占运输份额有逐年下降趋势，铁老大的地位今非夕比。
发展高铁，好象注射了兴奋剂，但想盈利，犹如天方夜谈。
运输市场就那么大个“蛋糕”，航运、公路运输拥有许多铁路不具备的优势是注定要大发展的。
狭隘的铁路营销不管叫得多响还是要走入死胡同，因此，离开两条钢轨求发展，肯定是铁路企业的头头脑脑们不容回避的、最紧迫的课题。
从目前整个铁路看，发展多元经济、外向型经济、开拓市场、促营销叫得很响，但举步维艰，铁路职工的生活水平普遍看呈下降趋势，大家有目共睹。
面对这样的大环境，工会工作切不可离开经济发展这个主题讲维护和保障。
一方面，改革极大地扩大了工会工作的领域，提高了广大职工特别是困难职工对工会的依赖程度，多种新增加的工作和活动使工会经费的支出不断增加；另一方面，铁路企业普遍的不景气，使得工会组织向行政要钱亦更加艰难，严重影响工会的自身建设和发展。
出路只有一条，就是主动开辟财源，增加收入，改变以往等、靠、要的形象，积极努力，开拓进取，创办工会企事业，发展壮大工会经济实力。
篇二：工会年度经费预算执行情况审计监督暂行办法工会年度经费预算执行情况审计监督暂行办法中华全国总工会关于印发《工会年度经费预算执行情况审计监督暂行办法》、《工会经费审查委员会对下一级工会经费审计监督暂行办法》、《工会基本建设维修改造工程竣工决算审计暂行办法》的通知各省、自治区、直辖市总工会经审会，中华全国铁路总工会、中国民航工会、中国金融工会经审会、中共中央直属机关工会联合会、中央国家机关工会联合会经审会：《工会年度经费预算执行情况审计监督暂行办法》、《工会经费审查委员会对下一级工会经费审计监督暂行办法》、《工会基本建设维修改造工程竣工决算审计暂行办法》，经全国总工会十三届经费审查委员会常委会第十六次会议原则同意，印发实行。
第一条为加强对工会经费预算执行情况的审计监督，依据国家有关法律、法规和工会有关规定，制定本办法。
第二条本办法适用于县级以上（含县级）工会。
第三条本办法所称工会年度经费预算执行情况，是指经工会经费审查委员会审查通过并经同级工会委员会（或常委会）和上级工会批准的上一年度经费预算的执行情况。
第四条工会经费预算执行情况审计，由经费审查委员会或经费审查委员会办公室（以下简称经审会办公室）承担。
经费审查委员会或经审会办公室，依法对年度经费预算执行情况的真实性、合法性进行审计监督，向经费审查委员会或经费审查委员会主任提交审计结果。
第五条审计依据（一）国家有关法律、法规；（二）工会有关规章制度；（三）经费审查委员会审查通过并经同级工会委员会（或常委会）和上级工会批准的上一年度工会经费预算。
第六条审计内容（一）预算收入执行情况。
包括：⒈拨交经费收入；⒉事业收入；⒊上级补助收入；⒋政府或行政补助收入；⒌投资收益；⒍其他收入。
（二）预算支出执行情况。
包括：⒈职工活动费支出；⒉事业支出；⒊工会业务费支出；⒋工会行政费支出；⒌专项资金支出；⒍补助下级支出；⒎其他支出；⒏上解经费支出。
（三）投资、借款情况。
（四）滚存经费结余情况。
第七条审计程序（一）经费审查委员会或经审会办公室编制审计计划，组成审计组，在实施审计前3个工作日，向同级工会预算执行部门（以下简称被审计单位）送达审计通知书。
被审计单位自收到审计通知书3个工作日内，向审计组提供以下审计资料：⒈会计报表、会计账簿、会计凭证；⒉对下级工会拨款、补助批文；⒊投资及借款申请书、协议书或合同书；⒋财务部门对机关及事业单位经费收支预算的批复和各项补助的批复；⒌有关财务开支规定、办法及审计所需的其他资料。
被审计单位应当配合审计工作，并对其所提供资料的真实性、完整性实施承诺。
（二）审计组按照本办法第五、六条要求实施审计。
通过审查会计账簿、会计凭证、会计报表，查阅与审计事项有关的文件、资料，检查存款、实物、有价证券，向有关人员询问等方式，取得证明材料。
（三）审计组实施审计后向经费审查委员会或经审会办公室提出审计报告。
（四）审计报告送被审计单位征求意见。
被审计单位自收到审计报告之日起10个工作日内，提出书面意见。
无特殊情况，10个工作日内未提出书面意见的，视为无意见。
（五）审计组对被审计单位提出的意见进一步核实，根据核实情况对审计报告作必要修改。
（六）经费审查委员会或经审会办公室审核审计报告，对审计事项作出评价，出具审计意见书，发送被审计单位。
（七）被审计单位收到审计意见书后，应当在30日内将整改结果送经费审查委员会或经审会办公室。
（八）经审会办公室出具的审计意见书及被审计单位对审计意见的整改结果，应当报经费审查委员会，作为经费审查委员会审查经费预算执行情况的依据。
第八条审计意见书主要包括下列内容：（一）经费预算执行情况；（二）对预算执行情况的审计评价；（三）存在的问题及处理意见、建议；（四）经费审查委员会要求报告的其他内容。
第九条审计时间对经费预算执行情况的审计，包括拨入直属事业单位的经费使用情况的审计，一般于年度终了30天后进行。
具体时间由工会经费审查委员会规定。
第十条本办法由全国总工会经费审查委员会负责解释。
第十一条本办法自发布之日起实行。
篇三：工会经费呆帐处理办法中华全国总工会关于印发《工会经费呆账处理办法》的通知2012年12月12发布时间：信息来源：沈阳市总工会日总工发〔2002〕20号2002年10月9日各省、自治区、直辖市总工会，中华全国铁路总工会、中国民航工会全国委员会、中国金融工会全国委员会，中共中央直属机关工会联合会，中央国家机关工会联合会：现将《工会经费呆账处理办法》印发给你们，请结合本地工会的具体情况参照执行。