企业家脱口秀
3分钟脱口秀稿子
3分钟脱口秀稿子今天，我要与大家分享一个让你在3分钟内成为绝对焦点的脱口秀稿子。
这个脱口秀可以让你在社交场合中展现幽默才能，让大家开怀大笑。
无论是在朋友聚会、公司会议还是其他活动中，这个脱口秀都能帮助你赢得他人的关注和喜爱。
现在就让我们开始吧！首先，让我们来聊一下每天上班的通勤经历。
大家有没有发现，每天都有无数个人塞在地铁里，每个人都沉浸在自己的世界里，戴着耳机听音乐或者玩手机。
你只要用一句，“地铁这个地方真是一个自由主义的乌托邦啊，人人听歌看视频，自己进自己的小世界。
有一天我在地铁上突然对一个戴着耳机看手机的大哥说，喂，你今天能不能放首大家都爱的歌啊？大哥停了视频，回头笑着问我，你说的是什么歌呀？我答，站起来给我们唱一首《囧爸爸囧妈妈》吧！全车的人瞬间笑疯了。
”这就是我的通勤秘密武器。
接下来，让我们转移到工作中的一些趣事。
我们知道，在办公室里，经常会发生一些搞笑的情况。
比如，有一天我去开公司的每周会议，一个不小心，摔倒了。
全场哄笑之余，我迅速爬起来说，“这是我特意为大家带来的开场小品，请大家品味它的独特韵味。
”笑声持续了好一会儿，不仅打破了冷场，还让大家对我留下了深刻的印象。
除了在工作场合，我们还可以在日常生活中展现幽默的一面。
比如，我和朋友去吃饭，他点了一碗牛肉面，但服务员却给他送来一碗羊肉面。
我立刻苦思冥想了一会，然后对服务员说，“大哥，你说这是羊肉面，那是不是意味着我朋友刚刚才变成了绵羊呢？”全场爆笑，就连服务员也哈哈大笑。
最后，我想分享一个让人捧腹大笑的故事。
有一天，我收到了一封匿名信，上面写着：“请把你的学位证书交给我们，否则后果自负。
”我当时感到很诧异，想着是不是有人开玩笑。
于是，我连夜去找了自己的学位证书，拿到了信的发件地，却意外地发现，那是一个幽默组织在搞笑的恶作剧。
我顿时放下心来，深深地被他们的幽默感所感染。
通过这些幽默的事例，我们可以看到，脱口秀是一种优秀的表达方式，能够调动人们的情绪，带来欢笑和共鸣。
年会脱口秀段子台词
年会脱口秀段子台词开场白：大家好，欢迎来到我们公司年会的脱口秀环节！在这个特别的时刻，让我们放松心情，用一些幽默搞笑的段子来轻松度过这个晚上。
让我们一起笑出声来吧！台词一：公司风格1. 我们公司的风格就像周末的电梯，进去是五福临门，出来是一脚奇迹。
2. 我们公司的上班时间是一天24小时，不服来战！不过晚上要自己带台灯。
台词二：加班1. 我们公司的加班制度就像鬼影迷踪，你永远找不到加班费的存在。
2. 在我们公司，加班是不需要请假的，只需要请多带一副讨好领导的脸。
台词三：会议1. 我们公司的会议就像演讲比赛，看谁能最终坐到最后一排。
2. 我在公司的第一天开会，以为会议室是传说中的新天地，结果进去发现是蟑螂聚集地。
台词四：领导1. 我们公司的领导就像贴在墙上的日历，每天都能看见，但一年只有一天能翻页。
2. 我们公司的领导就像围棋，细心算计，走路还能顺便压碎你的脊梁骨。
台词五：团队1. 我们公司的团队就像连环球，各种绕线、业绩不见边。
2. 我们公司的团队建设，就像公路建设，总是说起来好像很快，结果总是封路。
台词六：福利待遇1. 我们公司的福利待遇就像三免一优惠，免年终奖，免调薪，免加班费，优惠连连！2. 我们公司的福利待遇就像提款机，你永远往里存，却永远取不到。
台词七：技术困境1. 我们公司的技术困境就像望远镜，离得最近看不清，离得远了也看不到。
2. 在我们公司，刚入职时，技术进步的速度快得让你一点也跟不上，但加班的频率让你感受到了时间的长河。
结束语：感谢大家的配合和笑声！希望大家能够在这个脱口秀环节中放松心情，享受一晚上的欢笑。
虽然我们公司有一些诸多“特色”，但我们依然充满激情，团结一心，共同进步。
让我们带着笑声回到座位上，为公司的发展再接再厉！谢谢！。
公司职场吐槽脱口秀文案
公司职场吐槽脱口秀文案
1. 职场就像是一个大舞台，只不过我们都是被迫扮演各种角色，无时无刻不在表演。
2. 哪个聪明人发明了上下班时间？明明大家都想赖在家里。
3. 到底是谁规定上班必须要换成职业装？能不能给我们加个休闲装备选项？
4. 请问有没有人知道公司的咖啡机真正存在的目的是什么？装装样子吗？
5. 职场傻大姐是真的多，怎么办？忍住，忍住，再忍住。
6. 职场上的办公室政治简直比宫斗剧还要精彩，恶心到爆。
7. 别人的午餐都是美味诱人，我的午餐只有快递盒和泡面。
8. 不知道是上司的审批流程复杂还是我太闲，整天填表格。
9. 一天除了会议就是会议，到底有没有时间完成手头的工作？
10. 嗯，领导说的真对，实际操作岂止是绕圈圈，还是骑驴找马。
11. 职场上那些偷懒的同事让人真是爱恨交加，既羡慕他们又恨不得替他们干活。
12. 职场里谁都爱装忙，好像只有这样才能证明自己的价值。
13. 明明是同事，为什么不停地给我扔小动作？你以为我看不见？
14. 职场上的加班是个巨坑，说好的加班费呢？
15. 和领导同事开会，明明没几句有用的，却要强装聆听的表情简直累坏了脸。
16. 职场就是一个大冷战，别人没事找事，自己一身冷汗。
17. 办公室温度永远是一个无法达成的共识，有人喜欢冷，有人喜欢热，怎么破？
18. 不知道是谁发明了那套“职场礼仪”的规矩，好多规矩让人摸不着头脑。
企业脱口秀培训方案
企业脱口秀培训方案摘要脱口秀作为一种新兴的表演形式，已经逐渐成为各个领域中展现个人魅力的不二选择。
而在企业中，脱口秀不仅可以提升员工的演讲能力，更能够锻炼员工的思维逻辑能力、组织能力和情感表达能力等多种能力。
本文通过介绍企业脱口秀培训方案，旨在帮助企业更好地提升员工能力。
背景在现代企业中，员工的个人形象已经成为了公司形象的重要组成部分之一。
而在传统的培训方式中，大多数企业只注重业务能力和技术水平的提升，忽略了员工个人形象的塑造。
因此，如何让企业员工更好地展现自己的个人魅力，促进个人和公司形象的提升，成为了企业领导人们面临的一个新问题。
脱口秀作为一种讲述个人故事、抒发情感的表演方式，在各个领域中有着越来越广泛的应用。
通过让员工参与脱口秀培训，不仅可以提升他们的演讲能力，更能够培养员工的组织能力、思维逻辑能力和情感表达能力，进而促进员工和公司形象的提升。
方案培训流程本企业脱口秀培训方案的流程包括以下几个阶段：1.准备阶段：企业应该制定详细的培训计划，明确培训的目标和内容，确定培训时间和地点，选择专业的培训师和脱口秀演员等。
2.培训阶段：在培训阶段中，首先要对员工进行脱口秀基础知识和技巧的讲解，包括如何进行演讲准备、如何做到情感表达和如何吸引观众等方面。
接下来，企业应该组织员工进行脱口秀比赛，以检验他们的学习成果。
同时，还可以邀请专业的脱口秀演员现场指导和点评。
3.总结阶段：在全部培训结束后，企业应该总结这次培训的成果，并对员工的表现进行评价。
同时，还应该对培训的进程进行总结和反思，以不断提升培训效果。
培训内容企业脱口秀培训的内容应该包括以下几个方面：1.脱口秀基础知识和技巧：通过讲解脱口秀的定义、种类、发展历程和特点等方面的知识，使员工能够更好地理解并掌握脱口秀表演的技巧和规律。
2.演讲准备：通过讲解演讲主题的选取、材料的收集、排练的准备和服装形象的搭配等方面的知识，使员工能够更好地完成演讲的准备工作，确保演讲的内容和形式更加符合观众需求。
脱口秀大王们经典句子
脱口秀大王们经典句子1. “你们有钱你们就买乐器，你们没钱你们就学相声。
”- 周立波2. “我不是说你们很帅，我是说你们很油腻！”- 周立波3. “我要是当小品演员，我就演大舞台上最后一个笑点。
”- 刘宝瑞4. “快追，看谁追不上我！我用胸追！不成功脱裤追！”- 侯耀华5. “我没事就喜欢回农村，农村的人都以为我很有钱，他们都瞪大眼睛看我，我就问他们，你们看得见我吗？”- 侯耀华6. “我才不吃过去呢，我对得起过去！”- 小岳岳7. “人一辈子都在逼逼，只有死了，才会停下。
”- 小岳岳8. “咱们要像LV一样，每天都要涨价，反正最喜欢买涨价的。
”- 吴晓波9. “世上最遥远的距离是，我套装朵朵花的价格和我脖子上的一枚‘木首饰’之间。
”- 吴晓波10. “像我这样的人，颜值不高，只能靠搞笑。
”- 小沈阳11. “我这就去开个大会，里面就我一个代表，嗯，开得谁都没发言权。
”- 小沈阳12. “女性真的是聪明绝顶，想要你的东西都能掏到最底，不想要你那东西，连摸笔的冲动都没有。
”- 胡鹤泉13. “我是凤姐坐轿子的背影，是孤独套参与的非主流。
”- 凤姐14. “你说我装酷，我只能说，领带和皮带都是钳子，我怕它们自己拔掉了。
”- 于谦15. “因为我们，所以我们是中国，一个人，一架猪，就一个中国。
”- 于谦16. “一个女人如果美丽的程度，跟她的直播人数成正比，那请教，玛丽娜一直没涨人数是为啥？”- 玛丽娜17. “做什么事情都不能太急，要有耐心。
像我，35岁以后才成名，证明我有耐心。
”- 南京权谋。
企业脱口秀类节目策划方案
企业脱口秀类节目策划方案一、项目背景随着社交媒体的兴起，脱口秀节目成为了一种备受喜爱的电视节目类型。
企业开始意识到脱口秀类节目的潜力，可以通过幽默风趣的方式与受众进行互动，传达企业的信息和形象。
因此，本文将讨论如何策划一档成功的企业脱口秀类节目。
二、节目目标和主题目标•通过脱口秀类节目增强企业形象和品牌认知度•吸引目标受众的关注和参与，提高企业的市场影响力•传达企业的核心价值观和理念主题选择一个与企业相关，同时又能引起受众共鸣的主题。
例如，可以以工作场景中的趣事、职场中的囧事等为主题，结合企业的文化和价值观进行幽默的讲解和演绎。
三、节目形式和内容形式•单人脱口秀表演：由一位企业员工或相关知名人士进行表演，通过幽默风趣的语言和表情，讲述与企业相关的趣事和笑话。
•多人对话式脱口秀：邀请企业内部的多个员工，或邀请外部嘉宾，进行对话式的脱口秀表演，以更好地展现企业文化和特点。
内容1.开场白：由主持人进行简单的介绍，展示企业的形象和主题，为整个节目打下基础。
2.企业趣闻：讲述企业内部或行业相关的搞笑趣闻，以轻松的方式吸引观众的注意力。
3.文化和理念宣讲：通过幽默的方式，讲解企业的文化和核心价值观，让观众更加深入了解并感受企业的理念。
4.职场故事：邀请企业员工或嘉宾分享一些真实的职场故事，例如面试中的趣事，办公室中的笑话等，以此展现企业的人文关怀和员工关系。
5.行业讽刺：通过幽默的方式，对行业中的一些现象进行讽刺和揭示，用以引起观众的共鸣和思考。
6.总结和致谢：节目结束时，主持人对节目进行总结，并感谢观众的观看和支持，展示企业的友善形象。
四、节目制作流程1.制定节目主题和内容，确定脱口秀的形式。
2.确定节目的播出时间、频率和时长，制定节目的预算和资源安排。
3.策划脱口秀节目的框架和流程，包括各个环节的时间安排和内容设计。
4.挑选合适的主持人和表演嘉宾，并与他们进行沟通和培训，确保他们能够准确传达企业的理念和形象。
公司年会脱口秀发言稿范文
大家好！在这美好的时刻，我们欢聚一堂，共同参加公司年会。
首先，请允许我代表全体员工，向各位领导表示衷心的感谢！感谢你们一年来对我们工作的关心与支持，感谢你们为公司发展所付出的辛勤努力！时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，我们已携手走过了又一个春秋。
回首过去的一年，我们公司取得了丰硕的成果，这离不开大家的共同努力。
在此，我要向大家表示衷心的祝贺和崇高的敬意！今天，我站在这里，不仅是为了回顾过去，更是为了展望未来。
接下来，我要为大家带来一段脱口秀，希望能给大家带来欢乐和启发。
一、调侃自己大家好，我是你们的老朋友，公司的“开心果”——（你的名字）。
虽然我的名字听起来很霸气，但其实我是个“软柿子”。
在办公室里，我总是被同事们调侃，说我是个“好好先生”。
其实，我只是希望大家能够开心工作，快乐生活。
二、调侃领导领导们，你们是我们公司的舵手，带领我们乘风破浪。
今天，我要为你们点赞！感谢你们在公司发展过程中，始终坚守岗位，为我们树立了榜样。
同时，也要提醒一下，你们在开会时能不能注意一下时间，别让我们的眼睛累坏了。
三、调侃同事亲爱的同事们，感谢你们一年来对我的包容与支持。
虽然我们有时会因为工作上的分歧而闹得不愉快，但请相信，我们都是为了公司的发展而努力。
在这里，我要向大家道歉，因为有时候我说话可能有点直，希望大家能够谅解。
四、展望未来展望未来，我们公司将继续秉持“创新、务实、高效”的理念，努力拼搏，再创佳绩。
我相信，在大家的共同努力下，我们公司一定会取得更加辉煌的成就！最后，我要祝愿大家在新的一年里，工作顺利、身体健康、家庭幸福！祝愿我们公司越来越好，走向辉煌！谢谢大家！。
金融管理脱口秀演讲稿范文
---开场白：尊敬的各位领导、亲爱的同事们，大家好！今天，我站在这里，不仅仅是为了分享金融管理的智慧，更是为了给大家带来一点轻松和欢笑。
是的，你没听错，今天我们要聊聊金钱，这个既严肃又有点儿幽默的话题。
让我们一起开启这场金融管理的脱口秀之旅吧！---第一幕：金钱的诱惑（模仿相声）甲：哎，说起来，这金钱啊，真是让人又爱又恨。
乙：是啊，甲兄，这金钱的魅力，简直让人无法抵挡。
甲：可不是嘛，你看，这个月发了工资，哎呀，心里那个美啊，感觉自己瞬间变成了百万富翁。
乙：哈哈，甲兄，那可真是“月光族”的典型代表啊！甲：哎呀，乙兄，你可别笑话我，这金钱的魅力，就在于它的不可预测性。
乙：没错，甲兄，所以我们要学会管理它，让它为我们服务，而不是成为我们的奴隶。
---第二幕：理财的智慧（模仿情景剧）主持人：大家好，欢迎来到《理财大作战》。
观众：主持人，我最近手头有点紧，该怎么办呢？主持人：首先，我们要学会制定预算，合理规划每月的收入和支出。
观众：哦，那怎么制定预算呢？主持人：很简单，先列出你的固定支出，比如房租、水电费、交通费等，然后预留一部分资金用于娱乐和应急。
观众：那剩下的钱呢？主持人：剩下的钱，你可以用来投资，比如购买国债、基金或者股票。
但记住，投资有风险，入市需谨慎。
观众：哦，明白了，谢谢主持人！---第三幕：风险控制（模仿情景喜剧）甲：乙兄，你最近在炒股票吗？乙：是啊，甲兄，这股市就像过山车，刺激得很！甲：哈哈，乙兄，你可要小心了，别被这股市的波动吓到了。
乙：哎呀，甲兄，你就别担心了，我已经学会了风险控制。
甲：哦？那你分享一下你的经验吧。
乙：首先，我要分散投资，不要把所有的鸡蛋都放在一个篮子里。
甲：嗯，这个很重要。
乙：其次，我要定期检查我的投资组合，及时调整。
甲：看来乙兄是个有经验的投资者。
乙：哈哈，甲兄过奖了，我们都是学习的路上。
---第四幕：金融管理的幽默（模仿单口相声）甲：你知道吗，金融管理其实也有幽默的一面。
公司年会脱口秀发言稿范文
大家好！在这辞旧迎新的美好时刻，我们齐聚一堂，共同举办公司年会。
首先，请允许我代表全体员工，向各位领导表示最诚挚的感谢，感谢您们一直以来对我们工作的关心和支持！接下来，我将用我的脱口秀，带大家回顾过去一年的精彩瞬间，展望新的一年。
（掌声）开场白：各位看官，今天咱们就来聊聊这一年。
说起来，这就像一部大戏，有欢笑、有泪水、有拼搏、有收获。
咱们公司就像一个大家庭，我们一起经历风雨，一起笑对人生。
第一幕：回忆杀（幻灯片播放：公司年度大事记）去年，我们公司可谓是硕果累累。
首先，恭喜我们的销售部门，业绩再创新高，成为行业领军者！这离不开每一位销售精英的努力拼搏。
在这里，我要特别感谢我们的销售团队，你们是我们的骄傲！接着，我们研发部门也不甘示弱，成功推出了一系列创新产品，赢得了市场的认可。
这些产品背后的辛勤付出，离不开我们研发团队的智慧和汗水。
当然，我们的后勤团队也功不可没。
无论是节日庆典还是日常办公，你们始终坚守岗位，为我们提供了坚实的后勤保障。
第二幕：年度感动（视频播放：员工感人事迹）去年，我们公司涌现出了许多感人事迹。
比如，有一位同事在工作中突发疾病，但依然坚持工作，直到完成手头任务。
还有我们的志愿者团队，积极参与公益活动，传递爱心。
这些感人事迹，让我们看到了公司员工的责任与担当。
他们用自己的行动，诠释了什么是“团结、拼搏、创新、共赢”。
第三幕：展望未来（幻灯片播放：公司未来发展规划）新的一年，我们将继续秉承“创新、务实、共赢”的理念，为实现公司发展目标而努力拼搏。
以下是我们的几点展望：1. 深化产品研发，提升产品竞争力；2. 加强市场营销，拓展市场份额；3. 优化内部管理，提高运营效率；4. 关爱员工成长，打造学习型团队。
我相信，在全体员工的共同努力下，我们公司必将迎来更加辉煌的明天！结束语：最后，祝愿大家在新的一年里，工作顺利、身体健康、家庭幸福！让我们携手共进，共创美好未来！谢谢大家！（掌声）。
适合公司年会的脱口秀稿子
适合公司年会的脱口秀稿子尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！很高兴能在这里与大家共同庆祝我们的公司年会。
首先，我要感谢各位领导和同事们的到来，正是因为有了你们的支持和努力，才让我们的公司越来越强大。
接下来，我想表达一下对公司的赞扬和同事们的敬意。
我们的公司一直秉持着创新、务实、诚信的经营理念，不断在行业中取得突破和领先。
同时，我们的同事们也是最棒的团队，每个人都有着卓越的能力和无私的奉献精神。
正是因为你们的付出和努力，才让我们的公司不断壮大。
回顾过去的一年，我们经历了很多的挑战和机遇。
感谢所有人的付出和努力，让我们克服了一个又一个困难，取得了更多的成就和荣誉。
在此，我要对大家表示最诚挚的感谢和敬意。
当然，我们也分享一下我们年度成就。
在过去的一年里，我们公司在各个方面都取得了骄人的成绩。
这些成绩的取得离不开每个人的付出和努力。
同时，我们也要承认每个同事的贡献和价值，因为每个人都是这个团队不可或缺的一部分。
最后，我想展望一下我们的未来和目标。
未来的路还很长，我们还有很多的机会和挑战。
我们要一如既往地保持创新、务实、诚信的经营理念，不断开拓进取，为实现更加辉煌的未来而努力奋斗。
在结束我的演讲之前，我想给大家带来一些幽默和调侃。
听说我们公司最近要推出新产品了，但是一直没有公布具体是什么产品。
有人问我，是不是一个“时光机器”，可以让我们回到过去或者未来？我告诉他，我们公司的新产品是“梦想成真器”，只要有了它，我们的梦想就能实现！让我们一起努力，让梦想成真！最后，祝愿我们的公司越来越强大！祝愿所有的同事们身体健康、事业顺利、家庭幸福！谢谢大家！。
年会领导脱口秀发言稿
大家好！在这辞旧迎新的美好时刻，我们欢聚一堂，共同举办这场盛大的年会。
首先，我要代表公司向各位领导表示衷心的感谢，感谢你们一年来对我们工作的关心与支持；同时，也要向全体同事们致以诚挚的问候和美好的祝愿！时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，我们已走过了又一年。
回首过去的一年，我们公司在各位领导的英明领导下，全体员工的共同努力下，取得了令人瞩目的成绩。
这些成绩的取得，离不开大家的辛勤付出和无私奉献。
在此，我要向大家表示由衷的敬意！今年，我国经济发展面临着前所未有的挑战，全球经济形势复杂多变。
在这样的背景下，我们公司依然保持了稳健发展的态势，实现了业绩的持续增长。
这离不开我们全体员工的团结协作、拼搏进取。
在此，我要特别感谢那些在工作中默默奉献、无私付出的同事们，是你们为公司的发展贡献了自己的力量。
新的一年，我们将继续秉承“创新、务实、共赢”的理念，以更加饱满的热情、更加务实的作风，迎接新的挑战。
下面，我想用几个关键词来概括一下我们明年的工作重点：一是“创新”。
创新是引领发展的第一动力。
在新的一年里，我们要继续加大研发投入，推动技术创新，不断提升产品竞争力。
二是“务实”。
务实是我们取得成绩的基石。
我们要脚踏实地，把每一项工作落到实处，确保公司各项任务目标的顺利实现。
三是“共赢”。
合作共赢是企业发展的重要保障。
我们要加强与上下游企业的合作，共同推动产业链的协同发展。
四是“团队”。
团队是企业成功的关键。
我们要加强团队建设，培养一支高素质、专业化的员工队伍，为公司发展提供有力支撑。
最后，我要祝愿大家在新的一年里，身体健康、工作顺利、家庭幸福！让我们携手共进，共创辉煌！谢谢大家！。
关于职场脱口秀文案句子
关于职场脱口秀文案句子
1. 在职场舞台上，脱口秀是犀利幽默的表达艺术。
2. 职场脱口秀，用语言挖掘职场的点点滴滴，笑声不断。
3. 职场脱口秀，无所顾忌地揭露职场现实，让笑声成为解压的良药。
4. 职场的种种糗事，换个方式说出来，会让人忍俊不禁。
5. 脱口秀就是在职场上扮演一位调侃者，用幽默放大职场中的小事。
6. 职场脱口秀，揭露职场中的种种现象，用幽默调侃化解压力。
7. 职场脱口秀，让人们在忙碌工作之余，放松心情，促进团队凝聚力。
8. 用脱口秀的形式，把职场中的愤懑、无奈和烦恼通过笑声排解出来。
9. 职场脱口秀，让人们从笑声中发现自身，与他人建立共鸣。
10. 在职场脱口秀舞台上，职场人士用幽默与智慧展现自己的人生观与职业态度。
11. 职场脱口秀就像一块镜子，透视着职场里的荒诞和真实。
12. 通过职场脱口秀，人们能够更深刻地思考职场的种种现象与问题。
13. 职场脱口秀是一种用笑声让人们见识职场百态的表演形式。
14. 职场脱口秀，用幽默的方式揭示职场中的真相，增添工作生活的乐趣。
职场幽默脱口秀稿子3至5分钟
篇一哈哈，说个我刚进这家公司的一个真事儿。
我们当时是同一批进来的校招生，有一次领导找我和另一个同事开会。
领导先对着我说：“黄阳，你这个星期的实习报告，写的太简陋了，流程要写清楚。
”他这刚一开口，我和同事都噗呲笑了，领导立马吼一声“笑什么笑，严肃点，现在的年轻人怎么没个正行！”然后转头准备说我同事“黄阳啊，你的问题呢，出在……”他还没说完，我俩就笑出声了。
领导一脸茫然的看着我们。
我赶紧解释道“领导，我俩咋都叫黄阳呢!我叫黄天，他叫张阳，我俩不是黄阳”哈哈，主要是我和同事都是刚学校毕业的那种书生气，都戴着带框眼镜，然后体型也差不多。
刚来那会，领导经常分不清我和他。
闹了不少好玩的事。
1. 经理高兴的跑到我们办公室，温情的说：“今天是一个美好的一天，今天晚上也是一个美好的夜晚，今晚就让我们大家一起度过吧!”我一听心凉了，你NND又要集体加班，卧槽!!2. 公司连加4天班，同事有点撑不住了，第五天，还要加班，他来的时候，提了一个60多斤的铜菩萨。
加班不一会，他就在那把那铜像提起来，放下，提起来，放下，旁边同事就郁闷了，就说：”你加班提个这干嘛呀?”同事答：”困了，我提提神!”篇二大家好，既然让我来表演才艺，那我就来段脱口秀吧，说说我一个朋友的一天。
我相信人应该早睡早起，利用早晨的时间多做一些有意义的事情，比如睡个回笼觉。
（哎，此处应有掌声，带动气氛）他这天睡回笼觉，一不小心，睡到中午了，想着是该好好运动运动了，吃过饭后就去爬山。
哼哧吭哧好不容易爬到山顶了，在一山崖的石缝中，他看到一本发黄的、脏兮兮的薄书，封面已有破损，但隐约可见“九阳”两个字。
这可让他捡到宝了啊，这绝迹江湖多年的《九阳真经》可算是重见天日了。
他小心翼翼把它从石缝中拿了出来，深怕被别人发现，还一把揣入怀里，想着有了这绝密武功，定是刀枪不入，然后开心地回了家。
等到晚上夜深人静的时候，他把秘籍捧了出来，颤抖地翻开第一页：九阳豆浆机说明书。
我朋友的一天就这么充实地度过了。
美国脱口秀顶级主持人
美国脱口秀顶级主持人——奥普拉·温弗瑞奥普拉.温弗里-简介奥普拉（英文：Oprah 1954年1月29日－），生于密西西比州科修斯科，美国企业家和电视节目主持人。
毕业于田纳西州立大学公演艺术及语音通讯学双学士学位。
2007年获得霍华德大学荣誉博士学位。
由于母亲不到20岁未婚就怀了她，奥普拉的童年过得相当清寒。
她的出生证明上写的是奥帕（Orpah），取自《圣经·旧约全书》里《路得记》一卷里面的其中一位摩阿布族女人的名字，但是邻居们在读写她的名字时把其中的R和P调换了位置。
最终奥普拉成了广泛接受的名字。
根据2004年的福布斯杂志称，奥普拉·温芙瑞据信身家超过10亿美金。
不幸的童年1954年1月29日，小温弗莉出生在密西西比（Mississippi）的小镇科修斯科（Kosciusko），她的姑妈是一个半文盲，凭借其对圣经的一知半解为小温弗莉起名Orpah，这是旧约圣经“路得记”里一个卑微女人的名字。
“路得记”记述的是路得（以色列大卫王的曾祖母）丧夫后如何与婆婆相依为命、如何博取大户人家波阿思的好感并与之成婚的动人故事。
而Orpah即俄珥巴是路得的嫂子，同为寡妇的她在选择自己道路时与婆婆分道扬镳，没有人知道她最终的命运如何。
我们只晓得Orpah在“路得记”中仅出现过两次，依照现代戏剧理论来说，连跑龙套的角色都算不上，让人百思不得其解的是，这么一个生僻的名字，居然被几乎不认字的姑妈记住了。
也许是上帝的美意，小温弗莉没有遵照姑妈的意思成为“俄珥巴”，因为后来发现她的出生卡片上有一个拼写的错误，Orpah变成了Oprah。
小温弗莉的父母没有结过婚，在她出生后父母随即劳燕分飞，把她扔给外祖母照顾，半文盲的外祖母自创“象形”认字法教外孙女认字，休息时，外祖母就把从教堂听来的圣经故事讲给小温弗莉听。
3岁时，小温弗莉在教堂做见证，模仿外祖母的声音惟妙惟肖地讲耶稣复活的故事，这是她记忆中第一次当众讲演。
企业脱口秀培训方案
企业脱口秀培训方案近年来，有越来越多的企业开始注重员工的口才培养。
特别是对于需要与客户或合作伙伴进行沟通的员工来说，拥有良好的口才可以增强企业的形象和信誉度。
因此，企业脱口秀培训成为了一种趋势。
本文将介绍一种全方位的企业脱口秀培训方案，帮助企业培养优秀的演讲人才。
培训对象本脱口秀培训方案适用于企业内的所有员工，特别是面向需要在公共场合演讲、代表企业与合作伙伴沟通的员工。
培训目标1.提升员工的口才能力，让员工在日常工作中更加流畅自如地表达自己的观点。
2.帮助员工建立自信心，克服紧张和恐惧心理，让员工在重要场合自如表现。
3.提升员工的团队协作能力，不仅在个人演讲时表现出色，在团队集体演讲时也能很好的配合。
基础技能训练针对员工的基础口才能力，安排训练师进行以下训练：1.音节练习：帮助员工清晰发音，通过吐字、绕口令等方法进行练习。
2.肢体语言：帮助员工理解言辞之外的肢体语言、眼神交流等，让员工能够更好地与听众建立连接。
3.情景练习：通过模拟真实场景，让员工练习不同情景下如何表达自己的观点。
高级技能训练针对员工已有的口才基础，安排训练师进行以下训练：1.思维导图练习：帮助员工进行思维导图的制作和展示，锻炼员工的逻辑思维和演讲表达能力。
2.脱口秀练习：通过讲笑话、讲小故事等方法进行练习，提高员工的幽默感和调侃能力。
3.组织演讲练习：帮助员工更好地组织演讲内容和结构，使员工能够在短时间内准备好演讲稿，并能够顺畅、生动地讲述。
根据员工的不同情况和需求，本脱口秀培训方案提供以下培训方式：1.集中式培训：在短期内组织全员参与的集中式脱口秀培训，通过讲座和练习等形式进行培训。
2.分散式培训：根据企业实际情况，针对不同岗位和职务，分散组织脱口秀基础训练和高级技能训练。
3.个性化培训：针对一些具有特殊需求的员工，可以单独安排个性化的脱口秀培训。
培训效果本脱口秀培训方案，将根据实际情况，制定一系列培训效果评估指标，并在培训结束后进行评估，评估内容包括：1.参与人数和参与率。
自己创造机会的名人例子
自己创造机会的名人例子自己创造机会的名人1. Elon Musk•创造的机会：SpaceX•概述：Elon Musk 是一位著名的企业家和创新者，他创造了无数机会来推动人类进步。
其中最令人瞩目的是他创办的航天公司SpaceX，致力于降低太空探索成本、实现可重复使用的火箭。
Musk 提出并实施了一系列创新的工程、商业模式和合作方式，成功将私营公司带入太空竞赛。
2. Oprah Winfrey•创造的机会：奥普拉脱口秀•概述：Oprah Winfrey 是一位著名的美国媒体创作者，她以创办世界著名的脱口秀节目《奥普拉脱口秀》而闻名于世。
通过该节目，她为自己和其他人创造了许多机会。
奥普拉在节目中积极探讨各种话题，以及推动社会变革和为弱势群体发声，并因此获得了广泛的成功和影响力。
3. Jeff Bezos•创造的机会：亚马逊•概述：Jeff Bezos 是亚马逊公司的创始人之一，他通过创办这家电子商务巨头，创造了大量的机会。
亚马逊在线商城改变了人们购物的方式，不仅为消费者提供更多选择和便利，也为许多卖家和创作者提供了一个全球市场。
这一创举使得 Bezos 成为世界上最富有的人之一，并且他继续以创新的精神推动亚马逊在各个领域不断发展。
4. Taylor Swift•创造的机会：独立音乐制作•概述：Taylor Swift 是一位著名的美国创作歌手和词曲作者，她通过创造自己的音乐机会而赢得了成功。
Swift 在年少时就开始写歌，并决心自己创作和表演自己的音乐。
她坚持自己的音乐风格，并通过互联网平台和社交媒体与粉丝紧密互动，不依赖传统音乐产业的选择和机会。
这种独立音乐制作的方法使得她成为一位广受认可和尊敬的女性创作者。
5. Mark Zuckerberg•创造的机会：Facebook•概述：Mark Zuckerberg 是 Facebook 的创始人之一，他通过创办这个社交媒体平台创造了巨大的机会。
Facebook 改变了人们相互交流和分享信息的方式，成为全球上亿人日常生活中不可或缺的一部分。
适合公司年会的脱口秀稿子
适合公司年会的脱口秀稿子全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！很荣幸能够站在这里，为大家带来一场轻松愉快的脱口秀表演。
在这个特殊的时刻，让我们忘记工作的疲惫，放松心情，一起享受今天的演出吧！让我们来说说公司的各位领导。
大家对于领导们的评价如何呢？我们不妨开个玩笑，领导们在公司就像公司的爸爸妈妈一样，我们要时刻听从他们的安排，无条件地服从。
但是我想告诉大家一个小秘密，领导们也是人啊，他们也会有犯错的时候，比如上次开会迟到了5分钟就被大家笑话了一整个月。
接下来，让我们回顾一下今年公司发生的一些有趣的事情。
比如上次的团建活动，大家一起打游戏，舞会上我们见到了一个跳舞跳到尴尬境地的同事，还有那个总是给大家带来欢乐的办公室搞笑达人，让我们一起为他们鼓掌。
年会离不开抽奖环节，大家是不是期待已久了呢？抽奖环节总会让人充满期待和激动，特别是那些给力的奖品，比如iPhone、iPad等。
但是往往最终被抽中的总是那个看上去丑陋但实用的小摆件，我们都曾经偷偷梦想自己能抽到大奖，但最终还是抽到了那个一文不值的小东西，有没有人和我有同感呢？我想向大家致以衷心的感谢。
感谢大家一直以来的辛勤付出和努力工作，正是因为有了大家的支持和配合，我们的公司才能越来越好。
希望大家在新的一年继续努力，为公司的发展贡献自己的力量。
让我们共同努力，创造更加美好的明天！谢谢大家！让我们一起为年会画上一个美好的句号！祝大家新年快乐，工作顺利！第二篇示例：各位尊敬的领导、同事们，大家好！我要感谢公司为我们安排这么一场年会，让我们能够在忙碌工作之余放松一下，展现自己不同的一面。
今天，我有幸能够站在这里为大家带来一场脱口秀表演，希望能够给大家带来一些欢乐和笑声。
我想说一说我们公司里的各种“奇葩”同事。
你们看看，有的同事上班迟到是家常便饭，每次都要找借口，比如今天早晨突然发现被车胎扎破了，明明就是赖床睡懒觉！还有的同事总是在公司里拼命“加班”，但却总是把时间花在刷朋友圈、微博、抖音上。
领导发言稿脱口秀开场白
（掌声）今天，我站在这里，心中充满了激动和期待。
在这个充满活力和创新的大家庭里，我有幸与大家一同分享这一刻的快乐与成长。
但是，在正式开始之前，我想先给大家来一段即兴的脱口秀，为我们的会议增添一些轻松愉快的气氛。
你知道吗？领导发言稿，其实就像是一顿丰盛的宴席，需要精心准备，讲究火候，还要时不时地来点调味品，才能让听众们大快朵颐。
今天，我就要给大家端上一道独特的“领导发言脱口秀大餐”，希望大家能够笑中带泪，泪中带笑，共同享受这场盛宴。
首先，让我们来谈谈领导发言稿的“开场白”。
这可是整个演讲的灵魂，就像相声里的“捧哏”，必须要先吸引住观众的注意力。
所以，我的开场白是这样的：“各位亲爱的同事们，你们知道吗？领导发言稿的开场白，就像是一把钥匙，它能够打开听众的心扉，让我们的演讲如同一缕春风，拂过每个人的心田。
而我，今天就要用这把钥匙，打开你们的心锁，让我们一起踏上这场思维的旅程。
”（掌声）怎么样，这把钥匙是不是很锋利？接下来，我要给大家讲一个小故事，这个故事告诉我们，一个好的开场白，有时候比内容本身还要重要。
曾经有一位领导，他的开场白是这样的：“同志们，今天我站在这里，心情无比激动。
我知道，接下来的时间，你们可能会感到无聊，甚至想睡觉。
但是，请相信我，只要你们坚持下去，一定会收获满满的惊喜！”（笑声）这个开场白是不是很直接？但是，它却巧妙地利用了听众的心理，既表达了对听众的尊重，又暗示了接下来的内容一定会很有趣。
果然，这位领导的演讲非常成功，听众们反响热烈，纷纷表示受益匪浅。
那么，回到我们的领导发言稿，我们应该如何写出一个吸引人的开场白呢？这里有几点建议：1. 开门见山，直击主题。
不要绕弯子，让听众迅速了解你的演讲目的。
2. 运用修辞手法，增加语言的魅力。
比如比喻、排比等，让开场白更加生动形象。
3. 结合时事热点，引发共鸣。
让听众感受到你的演讲与他们的生活息息相关。
4. 保持幽默感，拉近与听众的距离。
适当的幽默可以缓解紧张气氛，让听众更加放松。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
企业家脱口秀
这些有着鲜明时代特点和个人性情烙印的言语，在不断重复和再次创新中，伴随着中国的企业界走过一个又一个阶段
论坛，采访。
采访，论坛。
企业做得大了，企业家们难免被这二者包围。
无论是论坛还是采访，都需要企业家发言。
言为心声，但是因为发言过于频繁，其内容重复程度之高有时到了让听者耳熟能详的地步。
这其中又分几种情形。
有的企业家看得出来是偏爱某些“段落”，每次讲起俱声情并茂，如同初出茅庐，比如万科王石的“暴发户”论，太平洋建设严介和的“一流企业家”论；有的看起来则是在反复强调，认为说一次两次根本不能解决问题，如顺驰孙宏斌的“战略论”，长江商学院院长项兵的“站在月亮看地球”；有的企业家则可能因为“脱口秀”功力有限，重复是不得已而为之，如北大方正魏新的“创新”论。
中国的企业界就是在这种重复与再次创新中走过一个又一个阶段，从最早的柳传志的“搭班子、定战略、带队伍”到最新的牛根生的“财聚人散，财散人聚”。
下面所列举的企业家言论都曾震聋发聩于一时，所以请居于其列的企业家们相信，我们对这些很可能写入中国商业史的言语保持着充分的敬意。
“佯痴”牛根生
“财散人聚，财聚人散”，这是牛根生的招牌菜。
他最新的实践是决定去世后把自己的股份全部捐给“老牛基金会”。
而在此之前，牛根生常说的是：
“别人从零起步，而我是从负数起步。
”
“一家一户一头牛，老婆孩子热炕头；一家一户两头牛，生活吃穿全不愁；一家一户一群牛，比蒙牛的老牛还要牛。
”
“我的母亲给了我教育，她嘱咐我的两句话让我终生难忘，一句是‘要想知道，打个颠倒’，另一句是‘吃亏是福，占便宜是祸’。
”
“这个世界不是有权人的世界，不是有钱人的世界，而是有心人的世界。
‘有心人’擅长‘三大做’：做事，做势，做市。
”
“企业利润率低了，我不安；利润率高了，我也会不安：是不是把人家哪个环节的利益给剥削了？如果真是这样，就得迅速纠正，否则，这个得利少的环节以后就会缺位，它一缺位，整个产业链条就断了，我们的整体利益也就没了。
”
“小胜凭智，大胜靠德。
”
“有德有才，我们破格重用；有德无才，我们培养使用；有才无德，我们限制录用；无德无才，我们坚决不用。
”
“发射自己的光，但不要吹灭别人的灯。
”
牛根生的说话方式跟严介和很像，两个人说话速度都
快，都能把道理提炼得通俗易懂近似格言。
不知道这究竟是有意自我训练的结果还是天赋如此。
多年以来，这些话一说再说，因为精辟且浅显，所以很受市场欢迎。
牛根生说的都是大实话，但他的表情丰富，而且对表达的戏剧性效果有显而易见的欲望，因此有时看起来像是“佯痴”。
这并非贬意。
“佯痴”作为一种表现手法，在相声里我们经常可以看到。
牛根生的缺点是，某些场合此类技巧使用过于频繁，效果适得其反。
记者注意到牛根生在演讲中有时会意识到这一点，并能够及时纠正。
战略家孙宏斌
前不久，《中国企业家》做20周年特刊，回访了杂志曾经的封面人物孙宏斌。
谈话中提到严介和，孙表示出兴趣，问：“你对他的判断是什么？”
孙宏斌参加论坛不多，接受采访也少，但只要开口，必谈战略、判断和核心价值观。
“我们是一个有战略的企业。
”这句话记者亲耳听到过不下5次。
“很多企业有战略等于没有。
有了战略就要敢判断，有了判断你就要行动，就要坚决执行，否则要战略做什么？”
孙宏斌曾经亲自翻译了《平衡记分卡》等书讲给顺驰的员工听，因为他认为国内的译本错讹太多。
他力求做到让公司的保安都知道顺驰的战略和核心价值观是什么，因此反复申说亦在情理之中。
与严介和相似，孙宏斌不止一次表示过对同行的轻蔑。
“大腕儿们把这个行业给耽误了，他们张口就来，说什么大家都听着。
”不知道孙宏斌每次说这话时有没有快感，听者绝对觉得痛快。
第1页第2页第3页。