安全建档制度(正式)

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安全建档制度(正式)

Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.

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文件编号：KG-AO-8422-14 安全建档制度(正式)

使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。

一、安全建档的范围

1安全管理责任制包括全员职责，安全管理机构设立，人员任命，履职考评情况等。

2 安全管理规章制度包括安全检查，事故处理，隐患整改，安全教育，工作计划制度，规章等。

3 证照档案包括各种证照领取记录及验收审批报告等。

4 安全检查记录包括历次（本公司和上级）安全检查记录，关键部位、专项安全检查记录等。

5 事故隐患整改记录包括事故隐患登记，应急防范措施，整改要求，计划措施，整改结果等。

6 安全教育培训材料包括安全教育培训计划，参加政府有关部门组织的安全生产月、知识竞赛活动记录，经理、安全管理人员参加安全培训、持证记录，

职工安全教育记录，特种作业人员培训、考核、持证上岗的记录等。

7 事故处理记录包括事故上报、登记记录，事故调查报告，事故处理结案材料，整改措施等。

8 设施、设备台帐包括设备使用完好情况，检修记录等；还有职工防用品配发、使用情况等。

二、安全档案管理要求

1 安全档案管理人员明确安全档案的形成、积累、归档和利用各个环节中相关部门、人员的职责和具体的工作程序与要求。

2 安全档案管理人员应督促和指导安全管理部门建立安全档案。

3 安全管理责任制、安全检查记录、事故隐患整改记录等安全管理档案，必须有公司负责人和安全检查部门负责人签字，以示负责。

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