职业素质和职业道德分析

合集下载
相关主题
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

职业素质和职业道德分析

职业素质与职业道德职业素质概述职业素质(ProfessionalQuality)是劳动者对社会职业了解与适应能力的一种综合体现其主要表现在职业兴趣、职业能力、职业个性及职业情况等方面。

劳动者能否顺利就业并取得成就在很大程度上取决于本人的职业素质职业素质越高的人获得成功的机会就越多。

职业素质是人才选用的第一标准职业素质是职场致胜、事业成功的第一法宝。

假如你是企业老板,您会选择怎么样的人才,反之你需要怎么做才能让老板满意?职业人与职业素质职业是参与社会分工利用专门的知识和技能为社会创造物质财富和精神财富获取合理报酬作为物质生活来源并满足精神需求的工作。

职业是指人所从事的赖以生存的社会工作。

对于个人来说是谋生手段而对于社会来说是构成群体生存环境的行业分工。

就业就是现代社会中个人获取生活物资来源的基本方式而失业则意味着失去生活来源。

选择并做好一份职业对于一个人的一生是至关重要的事情。

生存竞争归根结底是人与人的较量而在商业竞争中则往往表现为一群人与另一群人的较量。

职业人不是指在职的人科学、完善的思维体系正确、明确的目标

科学的价值观正确、坚定的原则系统、生存态度对工作积极的态度良好的自我心理调节合理的专业知识良好的职业素养偷懒抱怨而不正面提出总是采用一些方式来对抗公司的政策工作上缺乏自己的开展思路和努力的方向对自己的定位不明确骄傲自大难以管理职业技能无疑是构成职业素质的首要因素。

它通常指的是一个人所从事的工作要求具备的技术能力这种能力通常来自受教育的程度、工作经验和就业后的各种专业技能训练其中包括人的生理和心理承载能力。

职业道德则是衡量一个人工作态度的职业规范。

在职业化的群体行为中以条文为基础的规章制度是最低限度的行为准则它对每一个工作者的制约是最下限的因而不足以适应必须不断提升的职业化需求。

所以各行各业都不得不将职业道德作为完善职业功能的重要规则。

职业道德要求就业者在工作中每时每刻都务必信守对所从事工作的承诺。

这种信诺是建立在有偿劳动的基础之上的。

相对职业技能而言职业道德具有更深层的内涵和更广泛的意义。

一个不尊崇职业道德或不完全信守职业承诺的人无论其职业技能有多高都不可能成为较有素质的职业人。

职业技能高超而职业品行低劣的人只会给所从事的工作以及社会造成巨大的危害。

人的技能和职业道德都是可以在就业之后加以训练、培养和提高的职业技能往往随着工作经验的日积月累而不断提高而职业道德却不同往往会在具有一定的职业资历之后发生逆转这种现象的经常性出现只能说明一个事实那就是人们在强化职业素质训练的时候往往比较忽略职业道德的教育和强制性的训练。

职业精神又称敬业精神拥有这一素质在人的职业生涯中是一种更高的境界。

没有一定程度的职业技能和不受职业道德规范约束的人是不能达到这种境界的。

敬业精神之所以可贵就在于它表现为优秀的从业者在不计较报酬的前提下自觉自愿地付出个人智慧和超越承诺的劳动的行为。

具有敬业精神的人往往是不仅仅为了获取报酬而付出劳动的人他们更注重的是成就感、事业心的满足和在工作中追寻生命价值的体验和生活的乐趣。

他们是一些热爱工作本身并充满活力的人职业人的素质直接关系到职业群体的兴衰成败对于新大陆来说也不例外。

无论在哪个岗位上都可能得到相关的、充分的职业训练。

修行毕竟取决于个人的悟性与勤奋能否做一名优秀职业人还有待自己的努力与实践。

职业道德在现实工作中我们应具备那些职业道德才能做一名合格的职业人?、文明礼貌、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、勤劳节俭、遵纪守法、团结互助、开拓创新、文明礼貌文明礼貌是人们在职业实

践中长期修养的结果是从业人员基本素质是塑造企业形象的需要。

文明礼貌的基本内容和具体要求:仪表端庄举止得体语言规范表情待人热情、爱岗敬业A、爱岗敬业的含义爱岗就是热爱自己的工作岗位热爱本职工工作敬业就是用一种恭敬严肃的态度对待自己的工作。

B、爱岗敬业的具体要求:树立职业理想强化职业责任提高职业技能、诚实守信A、诚实守信是为人之本、从业之要。

B、诚实守信的具体要求:忠诚所属企业诚实劳动、关心企业发展、遵守合同和契约。

维护企业信誉树立产品质量意识重视服务质量树立服务意识保守企业秘密、办事公道办事公道是正确处理各种关系的准则A、办事公道的涵义:就是指我们在办事情、处理问题时要站在公正的立场上对当事双方公平合理、不偏不倚不论以谁都是按照一个标准办事。

B、办事公道的具体要求:坚持真理公私分明公平公正光明磊落、勤劳节俭勤劳节俭是中华民族的传统美德勤劳节俭是人事事业成功的催化剂勤劳节俭是企业在市场竞争中常战常胜的秘诀勤劳促进效率的提高节俭降低生产的成本勤劳节俭是维持社会可持续发展的法宝。

一个社会的可持续发展必须重视生产资料的节约。

、遵纪守法A、遵纪守法的涵义:遵纪守法指的是每个从业人员都要遵守纪律和法律尤其要遵守职业纪律和与职业活动相关的法律法规。

B、职业纪律的涵义:职业纪律是在特定的职业活动范围内从事某种职业的人们必须共同遵守的行为准则包括:劳动纪律、组织纪律、财经纪律、群众纪律、保密纪律、宣传纪律、外事纪律等基本纪律要求以及各行各业的特殊纪律要求。

C、遵纪守法的具体要求:学法、知法、守法、用法遵守企业纪律和规范A、团结互助的涵义:指在人与人之间的关系中为了实现共同的利益和目标互相帮助互相支持团结协作共同发展。

B、团结互助的基本要求:平等尊重顾全大全互相学习加强协作。

、团结互助、开拓创新年月江泽民同志在全国科学技术大会上的讲话中指出:“创新是一个民族进步的灵魂是国家兴旺发达的不竭动力。

如果自主创新能力上不去一味靠技术引进就永远难以摆脱技术落后的局面。

一个没有创新能力的民族难以屹立一世界先进民族之林”。

A、创新的涵义创新是指人们为了发展的需要运用已知的信息不知突破常规发展或产生某种新颖、独特的有社会价值或个人价值的新事物、新思想的活动。

创新的本质是突破。

创新活动的核心“新”。

B、如何开拓创新开拓创新要有创造意识和科学思维开拓创新要有坚定的信心和意志、职业道德是企业文化的重要组成部分企业环境需要由职工来维护和爱护。

相关文档
最新文档