立信-尽职调查报告

关于对东莞市拓荒牛自动化设备有限公司

执行尽职调查的专项报告

（财务方面）

执行尽职调查程序的结果

一、公司基本情况

（一）公司简介

东莞市拓荒牛自动化设备有限公司（以下简称“拓荒牛”或“公司”）成立于

2006年3月21日，领取注册号为441900000358718的企业法人营业执照。

经营范围：研究、生产、销售：自动化机电产品及耗材、鞋材、光电产品；计

算机软件的设计、程序编制、销售：货物进出口、技术进出口。（依法须经批

准的项目，经相关部门批准后方可工展经营活动）

营业期限：自2006年3月21日起至长期。

公司住址：东莞松山湖高新技术产业开发区松科苑16号楼203室。

（二）

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（1

注：邹令令与陈勇红系夫妻关系

（2）2009年4月3日，根据公司股东会决议及修改后的章程，公司增加注册

资本人民币40万元，由邹令令以货币出资40万元。增资完成后，公司的注册

资本为人民币50万元。本次增资业经东莞市华联会计师事务有限公司以华联

会验字（2009）A05023号验资报告验证。

新增注册资本后公司股权结构如下表：

（2）2011年7月29日，根据公司股东会决议及修改后的章程，公司增加注册资本人民币450万元，由邹令令以货币出资450万元。增资完成后，公司的注册资本为人民币500万元。本次增资业经大信会计师事务有限公司广东分所以大信粤会验字（2011）C05058号验资报告验证。新增注册资本后公司股权结构如下表：

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（三）

执行尽职调查程序的结果 第3页

总经理

行政人事

财务主管 采购经理 生产厂长

销售总监 销售 助理

（区域）销售经理 售后服务主管

机械工程师 电气工程师

线路装配 钳工装配

技术研发

电工组

装配组

焊工 铣 工

机头装配

线路调试 工程师助理

售后服务人员

销

售人员

仓

管

会计人员

前

台（兼出纳）

后

勤

1）公司组织结构图上未显示董事会、监事会，根据贵公司章程，贵公司应设立董事会、监事会，建议贵公司完善公司治理结构，完善组织结构图，配备董事、监事。

2）增设内部审计部，落实公司各项规章制度，保证资产的安全与完整，确保在经营活动中产生的财会与非财会信息的准确，定期或不定期对销售、采购等重要经营环节的情况进行审核，并提出书面审计报告，对存在的问题、资产存续情况提出处理意见，并上报公司加以确认。

二、公司主要业务情况

三、公司纳税情况

公司纳税申报表依据纳税报表收入及利润申报税金，与审计调整后的管理报表金额有较大差异，差异金额列示如下表：

我们提请注意：公司根据纳税报表申报纳税，而纳税报表与管理报表存在较大差异，不能反映公司的实际财务状况。我们根据公司提供的管理报表账面记录的营业收入及利润总额测算出2013年、2014年的应交税费，应交所得税累计需补缴XXX万元，增值税及附加税累计需补缴261.50万元，共需补缴税金约XXX万元。公司通过进出口公司代理出口时，存在虚开增值税发票办理退税情况，公司还存在购买无真实交易的进项税发票的情况，公司可能存在较大的税务风险。

四、人员与用工情况

五、公司财务情况

（一）总体财务情况

（1）公司目前的账套设置分为管理报表（内账）和纳税报表（外账），其中，内账在2014年5月份之前是没有账册的，只有出纳记录的流水，且流水记录不完整。外账的收入根据开票金额确认，外账的成本按照税赋率推算出来的（税赋率保持在3%以内），内账收入根据发货单按合同金额确认，内账成本依据存货期初金额加上本月采购减去期末库存算的余额予以确认（含税价），每期末根据外账数据申报缴纳各种流转税金及企业所得税。

我们建议:公司账套设置不符合会计法和企业会计准则的规定，必须尽快统一账套设置，合并内外账，全部经济业务均应在账面反映，按照企业会计准则的规定制定企业财务会计制度并严格执行，确保账面真实完整地反映公司活动的财务状况。

（2）公司财务人员配备较为薄弱，仅设财务人员2名，其中：出纳1人，会计1人。账务处理主要由会计完成，会计同时兼任报税员、财务报表编制的工作，会计核算基础较为薄弱，从2014年9月份起才使用财务软件，在这之前用EXCEL记录，部分原始凭证不全。

我们建议：贵公司财务部门应依据会计法及会计基础规范的要求，规范会计凭证的整理、保管和使用，保证财务资料的完整性。

（3）公司尚未建立仓储管理制度，对存货管理不规范，部分材料入库，未办理相关入库手续，出库未办理领料手续，导致期末无法确认仓存系统期末数，内账成本依据存货期初金额加上本月采购减去期末库存算的余额予以确认（含税价），也无法保证成本核算的准确性，公司未对存货进行定期盘点。

我们建议：公司应建立有效仓储管理制度，对进出库统一办理手续，以利于管理，定期对存货进行盘点，保证存货的真实及完整。

（4）公司尚未建立固定资产定期盘点制度，未对资产进行定期盘点。固定资产无编码，固定资产管理较为混乱。

我们建议：公司应建立有效固定资产管理制度，设立资产卡片，对固定资产进行统一编号，以利于管理，定期对固定资产进行盘点，保证资产的真实及完整。并对资产状况进行核查，如存在无法继续使用和存在报废的固定资产，对其进行清理处理。

（5）公司未按企业会计准则的规定制定坏账政策并计提应收款项坏账准备。

我们建议：公司应在往来款管理中对应收款项进行管理，定期生成应收款项账龄分析表，确定坏账政策，并根据会计政策对应收款项计提坏账准备，发生坏账时，按备抵法进行会计处理。

（6）公司未按相关规定为每一位员工缴纳社保，存在劳动用工违规的风险。

我们建议：公司按规定全面及时地为员工缴纳社保，若员工自愿放弃购买社保，应由员工签署自愿放弃社保购买的声明，以规避可能的纠纷。

（二）主要报表科目分析

（1）货币资金