业余足球队足球队章程管理办法
业余足球队管理制度
业余足球队管理制度一、引言业余足球队是一支由对足球热爱、热衷于业余足球运动的球员组成的团队。
为了让球队能够正常有序地进行训练和比赛，以及保证每位队员的权益和发展，制定一套科学合理的业余足球队管理制度显得尤为重要。
本文将从团队组建、队员选拔、队内纪律、训练管理、比赛安排以及队伍发展等方面进行论述。
二、团队组建1. 队名确定：在组建业余足球队之前，首先需要确定队名。
队名应简洁明了，能够体现队伍的特点和愿景，富有吸引力和辨识度。
2. 队徽设计：队徽是球队的标志，应该具有寓意深远的元素。
队员们可以通过投票等方式确定最终的队徽设计方案。
三、队员选拔1. 赛前选拔：在每个赛季开始之前，组织赛前选拔活动，通过试训、热身赛等方式选拔出适合球队发展和需要的队员，确保队员的实力和团队的整体水平。
2. 选拔标准：选拔标准应包括技术水平、身体素质、竞技意识、团队合作能力等方面。
通过综合评估，选出最优秀的球员加入球队。
四、队内纪律1. 纪律意识：每位队员应具备良好的纪律意识，严守队规，遵守比赛规则。
违反纪律的行为将受到相应的处罚。
2. 训练守则：队员应认真参加训练，按时到达训练场地，服从教练的安排和指导。
同时，队员之间要互相尊重，积极配合，形成良好的训练氛围。
五、训练管理1. 训练计划：制定每周和每月的训练计划，合理安排训练项目、强度和时间，确保球队在有限的时间内取得最好的训练效果。
2. 教练指导：由专业的教练负责队员的技术指导和训练计划的制定。
教练应具备足球运动相关知识和经验，并且能够激发队员的潜力和积极性。
六、比赛安排1. 比赛策略：根据对手实力和特点，制定相应的比赛策略。
包括战术安排、阵型调整等，以取得最佳的比赛成绩。
2. 比赛安排：负责安排比赛时间、地点和对手。
根据球队实力，选择适当的比赛级别和类型，参加各类比赛，并定期评估比赛效果。
七、队伍发展1. 队员培养：对于年轻球员，要重点培养其技术和意识，为其提供锻炼和展示的机会，培养出一批优秀的年轻队员。
2023年业余足球队章程
2023年业余足球队章程一、前言本章程是为了规范和管理2023年业余足球队的日常运营，促进队员之间的协作，提高球队整体实力。
所有队员应严格遵守本章程，确保球队活动的顺利进行。
二、组织结构1. 队长每年选举一个队长，队长负责统筹和管理球队日常事务，代表球队参与各项赛事。
队长应具备良好的领导能力和组织协调能力。
2. 教练和助教教练和助教由队长和队员共同选举产生，负责制定训练计划并指导队员进行训练。
教练和助教应具备足球相关知识和经验。
3. 管理团队管理团队由秘书、财务和宣传等岗位组成。
秘书负责记录会议纪要和组织活动；财务负责管理球队的经费和财务报表；宣传负责宣传推广球队形象和活动。
三、活动安排1. 训练每周至少进行两次训练，训练时间和地点由教练安排。
训练内容包括基本技能、战术配合和体能训练等。
队员必须按时参加训练，如有特殊情况需提前请假。
2. 友谊赛定期与其他业余足球队进行友谊赛，提高球队整体实力。
友谊赛安排由队长和教练协商，并及时通知队员。
3. 赛事参与积极参与社区和校际的足球比赛，并代表球队参加各项比赛和锦标赛。
赛事参与由队长和教练指导，根据队员的实际情况确定参赛名单。
四、队员权利和义务1. 权利•参与训练、比赛和其他球队活动；•提出建议和意见，并参与球队决策过程；•获得公平对待和尊重。
•按时参加训练和比赛，如有特殊情况需提前请假；•遵守球队纪律和规范，积极配合教练和队长的工作；•保持良好的团队合作精神，尊重队友和对手。
五、招新与退出1. 招新球队每年进行一次招新，招收对足球感兴趣并具备一定基础的新队员。
招新时间和方式由队长和教练确定，新队员需通过面试和试训获得入队资格。
2. 退出队员有权自愿退出球队，需提前向队长和教练提出申请，并交代个人原因。
队员退出后可选择其他有兴趣的俱乐部或继续参与业余足球活动。
六、章程修改本章程如需修改，由队员和教练共同商讨，经过多数人同意后方可进行修改。
修改后的章程应重新打印并通知所有队员。
业余足球队管理制度模板
业余足球队管理制度模板一、总则1. 本制度旨在规范业余足球队的管理，提升球队的组织性和纪律性，促进球队成员的团结与进步。
2. 本制度适用于所有业余足球队成员，包括球员、教练、管理人员及其他相关人员。
二、组织结构1. 球队设立管理委员会，负责球队的日常管理和决策。
2. 管理委员会下设教练组、财务组、后勤组和公关组，各组分工明确，相互协作。
三、成员管理1. 球队成员应遵守球队规章制度，服从管理，积极参与球队活动。
2. 新成员加入需经过管理委员会审核，通过后方可成为正式队员。
四、训练与比赛1. 球队定期组织训练，训练时间、地点和内容由教练组制定并通知全体成员。
2. 比赛安排由管理委员会根据实际情况决定，所有成员应按时参加。
五、财务管理1. 球队财务由财务组负责，所有收支情况需定期向管理委员会报告。
2. 球队经费来源包括成员缴纳的会费、赞助商赞助以及其他合法收入。
六、装备与设施1. 球队统一配备训练和比赛所需的装备，由后勤组负责管理和分发。
2. 球队应保证训练场地和设施的安全与适宜，为队员提供良好的训练环境。
七、纪律与奖惩1. 球队成员违反纪律，视情节轻重，由管理委员会决定相应的处罚措施。
2. 对于表现突出的队员，球队应给予表彰和奖励，激励队员积极性。
八、公共关系1. 公关组负责球队的对外联络和形象宣传，维护球队的公共形象。
2. 球队应积极参与社会公益活动，树立良好的社会形象。
九、附则1. 本制度自发布之日起生效，由管理委员会负责解释。
2. 对本制度的修改和补充，需经管理委员会讨论通过。
请根据实际情况调整和完善上述模板内容，以适应特定球队的具体需求。
业余足球队章程范文
业余足球队章程范文第一章总则第一条为了促进业余足球运动的发展，增进业余足球爱好者之间的友谊与交流，激发业余足球队员的热情与潜能，特制定本章程。
第二条本业余足球队的名称为“***足球队”，以下简称“球队”。
第三条球队的管理机构为球队管理委员会，由球队队长、队长助理、财务部长、宣传推广部长、纪律委员、队医等成员组成。
第四条球队的宗旨是：坚持友谊第一、比赛第二的原则，团结一致，积极参与业余足球比赛和训练，提高技术水平，弘扬团队精神，以赛促学，以赛会友，共同争取球队的荣誉。
第二章组织机构第六条队长助理是队长的助手，协助队长完成各项工作，并在队长不在时代行队长职责。
第七条财务部长负责球队经费的收入与支出，每月向球队成员公布球队经费情况，定期召开财务会议。
第八条宣传推广部长负责宣传推广球队的活动，并通过各种媒体渠道将球队的比赛、训练活动进行公开报道。
第九条纪律委员负责球队的各项纪律事务，监督球队成员的训练和比赛表现，制定和执行球队纪律规定。
第十条队医负责球队成员的身体健康，并在比赛中对受伤队员进行紧急处理，必要时转送医院。
第三章球队成员第十一条球队成员应具备良好的道德品质和团队精神，遵守国家法律法规和体育道德规范。
第十二条球队成员应定期参加球队的训练和比赛，缺席应提前请假并得到队长批准。
第十三条球队成员应保持良好的体育训练状态，注意饮食和休息的合理安排，保持良好的身体素质。
第十四条球队成员应保持球队的形象，不得参加破坏球队名誉和形象的活动。
第十五条球队成员应积极参与球队的集体讨论和决策，对球队工作的推进起到积极的作用。
第四章训练与比赛第十六条球队每周至少进行两次正式训练，训练时间和地点由球队队长确定，并提前通知球队成员。
第十七条球队训练期间，球队成员应积极配合教练员的指导，认真参与各项训练活动，提高个人技术水平。
第十八条球队定期组织内部比赛，增强球员之间的默契和配合，提高比赛实战能力。
第十九条球队积极参加各类业余足球比赛，包括但不限于校际比赛、社区联赛等，提高球队的知名度和竞技水平。
业余足球队 规章制度
业余足球队规章制度第一章总则第一条为了建立一支团结、有纪律、有组织、有活力的业余足球队，提高队员们的足球技术水平，增强队员间的友谊和合作精神，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于业余足球队全体队员，在队内必须严格遵守，违反规定者将受到相应的处罚。
第三条业余足球队成立之初，队长负责制定本规章制度，并由全体队员共同商讨通过，确保队内管理有序、运作顺畅。
第四条业余足球队成员应遵守国家法律法规，并积极参加队内活动，为球队的发展尽心尽力。
第五条业余足球队应积极参加业余足球比赛和相关活动，树立良好的球队形象，彰显团队精神和风采。
第二章队员管理第六条业余足球队的队员应当具备热爱足球比赛，团结合作，服从领导，吃苦耐劳的优秀品质，并遵守队内规章制度。
第七条队员必须严格遵守比赛纪律和裁判员的判罚，不得有违背体育道德的行为，如粗鲁暴力、恶意犯规、言语攻击等。
第八条队员应积极参加训练，提高自身足球技术水平，服从教练的安排，配合队内训练和比赛。
第九条队员应自律，保持良好的生活习惯，不得参与赌博活动、酗酒斗殴等不良行为。
第十条队员在队内比赛中应当认真对待每场比赛，不得有故意破坏比赛秩序的行为，否则将会受到处罚。
第三章领导管理第十一条业余足球队应当设立领导班子，包括主教练、队长、副队长等职位，明确各人的责任分工。
第十二条领导班子应当引导队员间相互合作，互相尊重，共同配合，确保队伍的整体实力和实力。
第十三条领导班子应当积极组织队内训练、比赛和活动，制定合理的训练计划，提高队员的整体技术水平。
第十四条领导班子应当加强队伍管理，监督队员的行为和表现，对违反队内规定的行为及时予以处理，保持队伍的纪律性。
第十五条领导班子应当注重队伍的凝聚力和团队精神，组织队内团建活动，增进队员之间的友谊和沟通。
第四章训练管理第十六条业余足球队应有明确的训练计划和目标，根据队员的实际情况和技术需求，合理安排各项训练内容。
第十七条训练过程中，队员应积极参与，认真听从教练的指导，按时到达训练场地，做好充分的热身准备。
业余足球队规章制度汇编
业余足球队规章制度汇编第一章总则第一条为了规范业余足球队的管理，提高队伍的素质和整体实力，保障队员的权益，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于业余足球队的所有队员和管理人员，所有队员和管理人员应当遵守本规章制度。
第三条业余足球队的目标是提高球队整体实力，提高队员的技术水平，促进队员之间的团结合作，取得比赛的胜利。
第四条业余足球队的管理人员应当严格执行本规章制度，认真履行管理职责，维护队伍的形象和利益。
第二章队员管理第五条队员入选要求：队员需具备良好的足球技术水平和身体素质，热爱足球运动，具备良好的团队合作精神。
第六条队员考核：队员入选后需定期进行技术和身体素质的考核，不合格者将进行警告或者淘汰。
第七条队员训练：队员应按照教练的安排参加训练，要求训练时认真听从教练的指导，提高个人技术水平和战术意识。
第八条队员比赛：队员应积极参加比赛，遵守比赛规则，发扬团队合作精神，争取比赛的胜利。
第九条队员纪律：队员应遵守队内纪律，维护队伍的形象和利益，不得有损队伍的形象。
第三章管理人员第十条管理人员包括主教练、助教练、队长等，管理人员应当严格执行本规章制度，履行好管理职责。
第十一条主教练：主教练应具备丰富的足球教练经验和良好的指导能力，指导队员进行训练和比赛，提高队伍的整体实力。
第十二条助教练：助教练协助主教练进行训练和比赛指导工作，与队员保持良好的沟通，促进队员的进步。
第十三条队长：队长是队伍的领袖，应当起到榜样作用，维护队伍的纪律，调动队员的积极性，提高队伍的整体实力。
第十四条管理人员纪律：管理人员应遵守队内的纪律要求，言行举止要端正，不能有违规行为，不得有损队伍的形象。
第四章比赛管理第十五条比赛准备：比赛前队员和管理人员应认真准备，包括训练、饮食、休息等，确保在最佳状态参加比赛。
第十六条比赛规则：队员应遵守比赛规则，尊重裁判员、对手和观众，不得有违规行为。
第十七条比赛精神：比赛是磨练团队合作精神和个人意志的过程，队员应全力以赴，齐心协力争取比赛的胜利。
业余足球队足球队章程管理办法
业余足球队足球队章程管理办法某某盛世佳园足球队章程第一章总则第一条为了球队健康发展、规范球队管理,使足球队的日常工作有序,增强队员之间凝聚力,特制定本章程。
第二条球队名称,某某盛世佳园足球队。
第三条球队口号,我运动、我健康、我快乐。
第四条球队宗旨,培养健康爱好,增强队员体制,促进兰陵当地业余足球事业发展。
第二章组织机构第五条足球队最高决策机构,队务管理委员会,下简称“队委会”,。
第六条队委会由下列职位组成,球队主席、队长、副队长、队务部、财务部、外联部、宣传部、技术部。
第七条各职位职责如下,球队主席,1人,,总体负责球队的长远规划、与县行政部门协调关系、参加市县重大比赛联络,队长,1人,,全盘负责球队比赛、训练及日常所有事务、代表球队与其他球队进行联络、对足球队的财务进行监督,副队长,2人,,协助队长负责球队的人员管理和日常训练、比赛的人员安排及技战术的布置,队务部,1人,,负责球队的日常队务管理,如赛训练的通知,队员的考勤、奖惩执行、人员名册管理等,财务部,1人,,负责球队队费的收支及财务台账管理等财务工作和购置球队活动用品等工作,外联部,2人,,负责球队对外联系、友谊赛组织等工作,宣传部,1人,: 负责足球队的宣传、赛事报道、球队大事记记录等,技术部,1人,,负责球队新队员的技术考核,球队技战术的研究,参与阵容制定等工作。
第八条队委会每月召开一次,如遇重大事项需临时召开,由球队主席或队长提议召开或两名及以上队委会成员联名提议召开。
第三章队员管理第九条具备下列条件之一者可申请加入本足球队,1、人品良好,身体健康,无不良嗜好,热爱足球运动,愿意融入到球队当中,以足球队利益为最大利益,在社会中具有影响力并热爱足球运动的人士。
2、人品良好,身体健康,无不良嗜好,热爱足球运动,在本地内有正当职业,适合球队中急需位置的人员,具有较高的足球技战术能力,并能适应球队技战术特点,能坚持节假日训练比赛。
第十条队员权利1、对足球队工作及人员有提出批评建议的权利,2、有参加足球队举办的各项活动的权利,3、有受表彰奖励的权利。
业余足球队管理制度
业余足球队管理制度第一章总则第一条为了加强业余足球队管理，规范队员行为，提高球队竞技水平，制订本制度。
本制度适用于业余足球队的管理，包括队员选拔、训练、比赛、纪律和奖惩等方面。
第二条业余足球队管理应坚持“团结、拼搏、求实、创新”的精神，遵守国家法律法规和足球竞赛规则，培养队员规范自律，遵守竞赛纪律，共同推动足球事业的发展。
第三条业余足球队应当严格遵守足球管理部门的统一安排和部署，服从组织、纪律和指挥，做到有序训练和比赛。
第四条业余足球队应当加强与社会各界的联系和交流，树立团队形象，树立友好形象，提高球队的社会责任感和荣誉感。
第五条业余足球队管理制度由球队管理人员牵头制订，并经全体队员讨论通过，由球队主教练和队长负责宣传和贯彻实施，确保队员深入理解并遵守。
第二章队员选拔及管理第六条业余足球队队员的选拔应当综合考虑球技、品行、纪律和身体素质等因素，确保队员能够融入团队，积极参与训练和比赛。
第七条队员每月必须按时参加球队训练，累计缺席次数达到三次以上的，应当接受球队的处罚，并在赛季之内未获得正式比赛资格。
第八条队员在日常训练和比赛中，需严格遵守教练和队长的指挥，服从安排，服从管理。
第九条队员在比赛中须服从裁判指挥和尊重对手，不得进行不良行为，否则将接受球队的处罚和教育。
第十条队员应当热爱足球运动，遵守体育道德规范，自觉维护球队团结和队形，不得有不正当竞争、挑衅和侵犯对手的行为。
第三章训练管理第十一条业余足球队应该根据比赛和训练计划，制定合理的训练计划，认真组织训练，提高球队整体实力。
第十二条训练内容应当包括技战术训练、体能训练、心理素质训练和比赛应对训练，确保球员具备良好的足球技术和身体素质。
第十三条在训练中，教练员应当注重对队员的技术细节和个人能力进行指导，使队员们能够在实战中更好地发挥自己的能力。
第十四条训练中队员应当严格遵守队规，服从教练的安排和指挥，保持良好的训练状态，不得有旷课、早退、懈怠现象。
业余足球俱乐部章程模板
第一章总则第一条本章程依据《中华人民共和国体育法》、《中华人民共和国社团登记管理条例》等相关法律法规制定，旨在规范本俱乐部的组织、管理和活动，促进足球运动的普及与发展。
第二条本俱乐部名称为：[俱乐部全称]，以下简称“本俱乐部”。
第三条本俱乐部性质为非营利性、会员制的社会团体，以足球运动为载体，致力于提高会员足球技能，推动足球运动在业余层面的健康发展。
第四条本俱乐部宗旨：1. 培养会员的足球兴趣，提高足球技能水平；2. 丰富会员的业余生活，增强身体素质；3. 促进足球运动的普及与交流；4. 传承足球文化，弘扬体育精神。
第二章会员第五条会员资格：1. 热爱足球，愿意参加本俱乐部活动；2. 遵守本俱乐部章程；3. 年龄在18周岁以上，身体健康，无重大疾病史；4. 凡承认本俱乐部章程，缴纳会费的，均可申请成为本俱乐部会员。
第六条会员权利：1. 参加本俱乐部组织的各项活动；2. 享有本俱乐部提供的各项服务；3. 对本俱乐部工作提出建议和意见；4. 优先获得本俱乐部提供的足球培训和比赛机会；5. 依照规定，享有选举权和被选举权。
第七条会员义务：1. 遵守本俱乐部章程和各项规章制度；2. 积极参加本俱乐部组织的活动，支持本俱乐部工作；3. 服从组织安排，维护本俱乐部形象；4. 主动缴纳会费，支持俱乐部发展；5. 尊重其他会员，维护会员权益。
第三章组织机构第八条本俱乐部设立以下组织机构：1. 会员大会：为本俱乐部最高权力机构；2. 理事会：负责会员大会闭会期间的日常工作；3. 理事长：主持理事会工作，对外代表本俱乐部；4. 秘书处：负责本俱乐部的日常事务管理；5. 技术委员会：负责本俱乐部足球技术培训和比赛组织。
第九条会员大会：1. 会员大会每年至少召开一次；2. 会员大会的召开由理事会决定；3. 会员大会的决议需经与会会员三分之二以上同意。
第十条理事会：1. 理事会由会员大会选举产生；2. 理事会每届任期三年，可连选连任；3. 理事会负责执行会员大会的决议，决定本俱乐部的重大事项。
业余足球赛规章制度
业余足球赛规章制度第一章总则为了规范和管理业余足球赛，提高比赛水平，增进球员友谊，激发足球热情，特制订本规章制度。
第二章参赛资格1. 参赛球队必须是由业余足球爱好者组成，不得有职业球员参与。
2. 参赛球队必须保证球员身体健康状况良好，无传染性疾病。
3. 参赛球队必须具备足球比赛所需的器材和装备。
4. 参赛球队需提前组织好合适的战术和训练，确保比赛状态良好。
第三章比赛规则1. 比赛时间为90分钟，分为上下半场，每半场45分钟，中场休息15分钟。
2. 每队可派出11名球员参赛，包括1名门将。
3. 比赛采用三名裁判和两名边裁进行执法，确保比赛公平公正。
4. 比赛球场必须符合规定尺寸，草皮平整，设施完备。
5. 比赛采用足球规则，严禁使用暴力行为和违规动作。
6. 每队需提前30分钟到场准备比赛，迟到超过10分钟将被判定弃权。
第四章球员纪律1. 每名球员必须穿着统一队服参赛，便于裁判和观众识别。
2. 禁止球员在场上出言不逊、抗议裁判、干扰比赛秩序。
3. 禁止球员持有非比赛用品，如金属饰品、手表等，以免造成伤害。
4. 球员必须尊重对手和裁判，不得进行攻击性动作和言论。
第五章比赛管理1. 每场比赛前需经双方队长确认参赛名单，与裁判核实。
2. 比赛结束后需进行体育礼仪，双方球员握手致意，增进友谊。
3. 若有球员伤病情况，可申请替补，但替补人员需要经裁判同意方可上场。
4. 如有纠纷或矛盾产生，可调解解决，如有恶意伤害行为将受到处罚。
第六章奖惩制度1. 比赛结束后，最佳球员将被评选，并颁发奖杯和奖金。
2. 犯规严重、影响比赛秩序的球员将受到警告、罚款等处罚措施。
3. 若球队多次违规或不服从比赛规则，将面临禁赛、罚款等惩罚。
4. 如有球员涉及欺诈、赌博等行为，将取消比赛资格，公布处理结果。
第七章其他规定1. 每队须遵守比赛日程和场地要求，如有调整需提前通知。
2. 参赛球队需遵守比赛规则和产生费用，如有赞助商，需主动宣传。
业余足球队规章制度
业余足球队规章制度篇一：非常实用的业余球队管理办法第一章总则第一条球队全称，薛城黑风快递足球队（以下简称“黑风”）；第三条为了规范黑风的管理工作，提升黑风整体形象，提高贯彻黑风发展战略目标，特制定本规范；第四条本规范根据黑风实际情况并结合黑风的特点和管理要求制定；第五条本规范适用于黑风足球队及其所有队员。
第二章宗旨和原则第六条黑风足球队的宗旨“快乐足球，开心足球”，“天行健，君子自强不息；龙聚首，良朋以球会友！”；第七条三个坚持的原则，“坚持参加球队活动、坚持关心球队建设、坚持以球会友，快乐足球”；第八条三个特别的精神，“特别能跑动、特别能传球、特别能射门”。
第三章组织机构第九条黑风队组织结构图第十条黑风代表大会，黑风的组织管理采用集中制原则，所有黑风正式注册队员都负有管理和建设球队的责任和义务，黑风重大事务通过全体会议民主表决；第十一条队长，是日常管理最高领导，对黑风事务具有一票否决权，负责管理宣传部、财务部、教练组，向全体队员负责；第十二条宣传部，是黑风宣传窗口，负责黑风的宣传建设，负责黑风宣传资料信息的收集整理工作，负责策划黑风重大活动。
；第十三条财务部，是黑风资金管理单位，负责黑风日常资金管理，负责《黑风活动费用管理表》的编制与发布。
第十四条教练组，负责黑风训练及比赛内容安排，制定黑风战术思想，编制比赛阵容，规划球队技战术提高和发展，负责统计黑风比赛及训练资料整理，设教练一名，助理教练若干，向队长及全体黑风队员负责。
第四章队员管理等尊重的球队氛围；第十六条黑风队员采用注册方式，所有队员均注册在案，自愿加入，自愿退出；第十七条黑风队员必须遵守黑风管理规范，按时出勤球队活动，因故不能参加球队活动需向队长或教练请假，队员连续3次及以上没参加球队训练或比赛活动，原则上停赛一场；第十八条黑风在发展需要时，欢迎试训队员加入，具体参见附则《黑风足球队试训队员的管理办法》。
第五章资金管理第十九条黑风队资金管理由财务部统一管理，负责黑风活动现金收支，制定黑风资金使用政策，定期发布黑风资金收支状况；第二十二条AA管理办法，首先，队员缴纳队费，记入个人队费余额，第二，活动时，根据支出，AA分摊费用，举例次活动费用耗资300元，参加人员为15人，则每人分摊20元（300元÷15＝20元）。
业余足球队管理制度
业余足球队管理制度1. 引言业余足球队管理制度是为了规范和管理业余足球队的运营和行为，提高球队竞技水平和整体组织效率而制定的一套规则和制度。
本文档旨在明确各项管理制度，确保球队成员的权益和顺利进行比赛。
2. 组建与成员管理业余足球队的组建应该基于一定的公平性原则，即根据球队成员的实力和表现进行选拔，不得搞任何形式的歧视和偏袒。
团队成员之间应互相尊重、合作共事，共同致力于球队的发展。
2.1 队员选拔•队员选拔应基于实力和潜力，确保队伍整体实力的提高。
•队员选拔方式可以采用试训、比赛考核、评价等方式进行。
•根据球队需要，进行必要的调整和补充。
2.2 成员义务与权益•球队成员应遵守球队的纪律和规定，如训练时间、训练内容等。
•球队成员有权参与训练、比赛和决策，提出自己的建议和意见。
•球队成员应当尊重教练和管理团队的决策，服从指挥。
3. 训练与比赛制度业余足球队的训练和比赛制度应有利于球队的整体提升和发展，确保球队的竞技水平不断提高。
3.1 训练制度•定期进行训练，时间和地点事先通知球队成员。
•训练内容涉及球技、体能、战术等方面，旨在提高各方面的综合素质。
•球队成员应积极参与训练，按时到达，并且保持积极的训练态度。
3.2 比赛制度•参加各种形式的比赛，提高球队的比赛经验和竞技水平。
•在比赛前，制定详细的比赛计划，包括战术安排、球员位置等。
•比赛后，进行比赛总结和个人分析，不断改进和提高。
4. 管理团队制度业余足球队的管理团队是确保球队正常运营和管理的核心力量，他们应具备丰富的管理经验和足球知识。
4.1 教练团队•拥有合格的教练团队，负责球队的训练和指导。
•教练团队应具备相关的资质和经验，有能力提高球队成员的技术水平。
•教练团队应与球队管理团队保持密切合作，相互配合，协同运作。
4.2 管理团队•管理团队负责球队的日常管理和组织工作，包括比赛安排、球队形象、资金管理等。
•管理团队应具备良好的管理能力和协调能力，确保球队的正常运营。
业余足球俱乐部章程样本
业余足球俱乐部章程样本业余足球俱乐部一般是由足球爱好者组织的社团，那么，以下是CN人才公文网小编给大家整理收集的业余足球俱乐部章程样本，供大家阅读参考。
第一条宗旨xxxx足球队队员由各企事业单位在职员工和高校学生自愿加入,其*质为业余*非盈利的体育组织,球队通过定期训练、比赛等活动,激发队员的体育热情,增强队员的身体素质,加深队员之间的了解与友谊,提高球队的技战术水平,并且培养良好的道德品质及协作互助的团队精神。
『宣传足球文化，响应国家全民健身的号召，这是我们最终的'目标。
第二条组成与管理1.xxxx足球队成员包括领队、队长/队员,财务,根据情况聘请教练,裁判。
2.球队设领队1名,队长1名,财务1名,职务可兼任,全体成员控制在30人之内。
3.领队负责比赛训练的后勤保障工作,包括场地预定,人员签到,装备管理等工作。
队长负责比赛训练上场阵容及打法,队长因故不能参加比赛时,场上的指挥任务由队员共同认可的队员负责。
财务负责俱乐部费用管理。
4.球队事务由领队、队长召开队委员会共同商定。
5.球队的领队、队长每半年进行一次考核,考核及格才能继续担任。
第三条入队方式1.xxxx足球队实行会员制。
加入xxxx足球队完全自愿,身体健康,年龄不限,但必须能保*经常参与球队活动。
2.队员要注意网站通知和短信通知,及时参加足球队活动,并按照章程及时交纳会费,方能接纳为会员。
第四条球队经费及财务制度2.如参加其他正规比赛、购买队服等临时*活动需要另行收费,则单独开帐收支,收支情况在网站公开。
量入为出,如有盈余,转入会费。
比赛获胜的奖金,按照替补队员,主力队员,三七分成平摊。
3.会费由队员每次按150元/人标准,每3个月交纳一次,具体时间为每一季度第一个月初,新入会队员交纳会费150元,纳入当期会费。
4.财务管理责任制落实到专人,管理和经营分开,同时会员对财务具有知情权,会费收支情况每一季度公布一次。
5.无理由不交纳会费并且长期不补交的,视为自动退队。
业余足球队新版章程
第一章总则第一条为了足球队健康发展、规范球队管理，使足球队日常工作有序，增强队员之间凝聚力，特制订本章程。
第二条足球队名称：焦作弟兄联足球队。
第三条足球队口号：愉快足球，我运动，我愉快。
第四条足球队宗旨：增强队员体质，促进队员之间友谊，在足球运动中得到愉快。
第五条和各足球爱好者团结协作，共同致力于发展焦作业余足球事业。
第二章组织机构第六条足球队最高决议机构：队务管理委员会（下简称“队委会”）。
第七条队委会由下列职位组成：联长、秘书长、队长、队务管理、财务后勤、对外联络、宣传报道。
联长每四年一届，由全体队员选举产生，联长对队委会其它组员有任免权。
第八条各职位职责以下：联长（1人）：总体负责球队长远计划，球队整体管理工作，临时重大事项决议，队委会其它人员任命，对整个球队负责；秘书长（1人）：负责球队全部事务并对足球队财务进行监督，是联长助手由联长领导，联长不在时推行联长职责；队长（1人）：负责球队人员管理和日常训练、比赛人员安排及技战术部署，由联长领导；队务管理（1人）：负责球队日常队务管理（包含：比赛训练通知，队员考勤，奖惩实施等事务），由队长领导；财务后勤（1人）：负责球队队费收支及财务台账管理等财务工作和购置球队活动用具等后勤保障工作，由秘书长领导；对外联络（2人）：负责球队全部外交事务，由秘书长领导；宣传报道（1人）: 负责足球队宣传、赛事报道、网上公布消息等工作，由队长领导；发展技术部（1人）：负责球队新队员技术考评，球队技战术研究，参与阵容制订等工作，由队长领导。
第九条队委会每30天召开一次，如遇重大事项或队委会组员人事变动，需临时召开，由联长或秘书长提议召开或两名及以上队委会组员联名提议召开。
第三章队员管理第十条含有下列条件之一者可申请加入本足球队：1. 人品良好，身体健康，无不良癖好，热爱足球运动，愿意融入到球队当中，以足球队利益为最大利益，在社会中含有影响力并热爱足球运感人士。
2.人品良好，身体健康，无不良癖好，热爱足球运动，在本市内有正当职业，适合球队中急需位置人员，含有较高足球技战术能力，并能适应球队技战术特点，能坚持节假日训练比赛。
业余足球队管理制度
业余足球队管理制度第一章总则第一条为了加强业余足球队管理，提高球队凝聚力和竞技水平，丰富队员们的业余生活，特制定本制度。
第二条球队坚持以锻炼身体、增进友谊、提高技术水平为宗旨，全面发展队员的身心健康。
第三条球队管理应当遵循民主、公平、公开、透明的原则，充分尊重和保障队员的合法权益。
第四条球队全体成员应当遵守国家法律法规，遵守足球比赛规则，树立良好的道德风尚。
第二章组织结构第五条球队设队长一名，副队长一名，负责球队的整体管理和组织工作。
第六条球队设教练组，负责球队的训练和比赛战术安排。
第七条球队设后勤组，负责球队的物资采购、场地预订等工作。
第八条球队设纪律委员会，负责维护球队纪律，处理队员之间的纠纷。
第三章队员管理第九条队员应当具备良好的足球技能和团队精神，积极参加球队的训练和比赛。
第十条队员应当按时参加球队活动，如有特殊情况，需提前向队长请假。
第十一条队员应当遵守球队纪律，服从教练安排，尊重队友，礼貌待人。
第十二条队员应当积极参加球队的公益活动，为社会做出贡献。
第四章训练和比赛第十三条球队训练计划由教练组制定，报队长审批后实施。
第十四条训练期间，队员应当遵守训练纪律，听从教练指挥，积极参与训练。
第十五条比赛前，队员应当做好充分的准备活动，服从教练的战术安排。
第十六条比赛中，队员应当发扬团队精神，互相支持，遵守比赛规则，公平竞争。
第十七条比赛后，队员应当积极参加赛后总结，分析比赛得失，提高自身水平。
第五章财务管理第十八条球队经费来源包括队员报名费、赞助商赞助、公益活动收入等。
第十九条球队经费支出包括场地租赁、器材购买、服装制作等。
第二十条球队财务由后勤组负责管理，定期向队长和队员公布财务状况。
第二十一条队员应当按时缴纳报名费，无故不缴纳者，视为自动退出球队。
第六章纪律处分第二十二条队员违反球队纪律的，由纪律委员会进行调查和处理。
第二十三条队员违反国家法律法规的，移交有关部门处理。
第二十四条队员严重违反球队纪律，影响球队形象的，予以开除出队。
业余足球队规
××足球队规一、球队管理（一）足球队队员义务：1、对足球充满了热情与渴望的，能够长期参加足球队活动的。
2、自觉自愿的遵守队中规定,并积极主动提出中肯的宝贵意见的。
3、愿意为足球队贡献出自己的一份力量和热情的。
（二）队员：1、主力队员：××××2、预备队员：××××预备队员在预备队期间不保证上场时间,经过一段时间连续正常参与训练、比赛，由领队在群里发起预备队员转正申请，全体通过后方可转正（不在线的需电话联系）。
特别说明：由于目前人员过多，为保证大家出场时间，滨州风云足球从即日起暂不增加人员,如有特殊情况,需增加人员,必须由领队在群里发起申请，全体主力队员通过方可（不在线的需电话联系）,新增人员一律先进预备队。
（三）队委会成员：领队：××。
负责对外交涉比赛等相关事项，对内负责所有需要出头、做坏人的事项。
教练组：××（主教练）、××、×*。
负责制定技战术、安排首发阵容、现场指挥及比赛中换人。
注：教练组不能同时上场，必须留至少一人在场下指挥，教练组人员上场后丧失指挥权利。
场上队长1：××；场上队长2:××；场上队长3：××.若1下场，则由2、3依次代替。
场上队长必须佩戴袖标，比赛完成后袖标由1保管。
秘书组:××:负责队费管理,联系比赛、场地及后勤保障；××：负责训练及比赛通知，请销假、统计“";××:负责比赛记录。
记录进球、助攻及每场比赛的亮点.特别说明：队委会成员没有任何特权，只是无偿为大家服务.年初由大家选举产生,如有任何队员有意见可随时提出，重新选举。
此外,球队不是一两个人的事，需要大家积极配合，各尽所能，共同维护我们的球队.（四）、球队经费：球队经费只用于购买足球、护具、饮水、常用药品以及赛后聚餐等，主要来源为队员缴纳，如有条件，可以考虑引入赞助。
业余足球队规章制度
业余足球队规章制度业余足球队规章制度1一、球队宗旨恒缘非耀足球队是一个民间自发性业余体育组织，组建于20xx年5月，旨在以球会友，促进交流，强身健体，增进友谊，团结协作，勇攀高峰。
球队口号：说着相声踢足球！二、球队的组织机构和职能球队现设管理团队，由队长哈米及副队长小邓组成，同时也希望有精力有能力有意愿的队友能够参与到球队的建设中来。
管理团队主要负责球队建设、队员招募、场地预订。
重大事件提交全队投票决定，过半数认同方可通过。
三、队员的基本要求1、遵守中华人民共和国法律法规，热爱足球运动，遵守足球规则，服从球队安排，具有集体观念，关键时刻服从大局，具备宽容平和的良好心态；2、身体健康，无心脑血管等重大疾病，活动前做好热身活动，损伤自负，运动保险自理；3、严禁酒后上场；4、队员之间需要团结友爱、互相帮助，不得做出有损球队利益的行为；5、队员应遵守球队的规章制度，并享有对球队行为提出意见、建议、批评、指正和共同建设球队的权利和义务；6、队员有自由加入和退出的权利，但请向管理团队声明；7、及时缴纳活动费用；8、坚决执行在【寻球app】中报名及请假制度，每次活动仅限报名队友参加，未报名无法上场。
四、活动费用的缴纳标准及用途球队活动安排会提前2天以上以【寻球】¨?app方式通知，遇突发情况，管理团队会在微信群中临时通知。
1、关于场地费：（1）自20xx年9月起，实行队员卡制度，队员可以根据自身情况选择不同场次的套餐¨?；管理团队建立记次台账，余额另行公示；（2）带朋友参加球队活动，可消费自己已购场次；单场次场地费30元/次；（3）队友生日当月可享受球队福利（免费踢一场），需主动提出申请；（4）报名截止后因个人原因无法参加活动，当次费用照常缴纳；每次活动费用结余部分归入队费，用于球队其他支出。
2、其他费用：球队组织其他活动（聚餐、k歌等），一般情况下所有费用按参与人员aa交费（啦啦队及队员家属除外）；特殊情况下按实际情况结算。
足球业余联赛管理制度
足球业余联赛管理制度第一章总则第一条为了促进足球运动的普及和发展，提高业余足球水平，加强业余足球联赛的管理，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于各地各级足球业余联赛的组织、管理和运作。
第三条足球业余联赛是指由足球爱好者自愿组成的业余足球队伍参加的比赛活动。
第四条足球业余联赛应当秉持公平、公正、公开的原则，充分发挥业余足球的特点，促进足球爱好者之间的交流与合作。
第五条足球业余联赛的组织者应当具备一定的组织管理能力和相关经验，确保比赛的顺利进行。
第二章联赛的组织第六条足球业余联赛应当按照地域、级别等进行划分，并确定赛程、比赛规则和奖励政策。
第七条联赛的组织者应当制定赛程表，并提前公布给所有参赛队伍，确保比赛的顺利进行。
第八条联赛的参赛队伍应当按照规定的时间和地点参加比赛，不得擅自退赛或取消比赛。
第九条联赛的参赛队伍应当按照规定的规则和要求报名参赛，并缴纳相应的比赛费用。
第十条联赛的组织者应当设立比赛委员会，负责联赛的具体组织和管理工作。
第十一条联赛的组织者应当建立健全的联赛管理制度，明确各项工作的责任和权限，确保联赛的有序进行。
第三章比赛规则第十二条联赛的比赛规则应当遵循国际足球规则和相关规定，确保比赛的公平公正。
第十三条联赛的比赛规则应当包括比赛制度、计分方法、裁判规则、纪律处罚等内容。
第十四条联赛的比赛规则应当根据参赛队伍的实际情况和特点做出相应的调整和规定。
第十五条联赛的比赛规则应当在比赛开始前向所有参赛队伍进行公示，并保证比赛规则的统一执行。
第十六条联赛的比赛裁判应当具备一定的裁判经验和技能，确保比赛的公平公正。
第四章纪律管理第十七条参赛队伍应当遵守联赛的相关规定和要求，不得有任何违规行为。
第十八条参赛队伍应当遵守比赛规则，尊重裁判和对手，不得进行恶意犯规或其他违规行为。
第十九条参赛队伍应当保持比赛现场的秩序，不得有任何影响比赛进行的行为。
第二十条联赛的组织者应当严格执行纪律管理制度，对违规行为进行处理并作出相应的处罚。
业余足球队规章制度
业余足球队规章制度第一章总则第一条为了规范业余足球队的管理，提高队员素质，增强团队凝聚力，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于业余足球队全体队员，凡参加业余足球队活动的人员，均应遵守和执行本规章制度。
第三条本规章制度的制定、修改以及解释权归业余足球队领导班子所有。
第四条本规章制度于通过业余足球队全体队员讨论通过后正式生效，必须严格遵守。
第五条业余足球队的主要宗旨是团结、友爱、进步，维护团队荣誉。
第六条本规章制度为业余足球队管理最基本的行为准则，行为规范，服从纪律。
第七条业余足球队成员要自觉执行本规章制度，不得有违反本规章制度的行为。
第八条业余足球队所有成员要积极配合，共同维护队伍的良好形象。
第二章队伍管理第九条业余足球队的成立要遵守有关规定，按程序合法设立，明确队伍宗旨和任务。
第十条业余足球队队员须认真学习和执行各项规章制度，服从领导安排，积极参加各项队伍活动。
第十一条队员要有爱心，团结互助，互相关爱，协作配合，遇事要亲情解决，团结一致，维护队伍荣誉。
第十二条队员在训练、比赛中要遵守纪律，服从教练和领导的调遣，维护队伍纪律。
第十三条队员要树立正确的荣誉观念，培养团队精神，努力为队伍争取荣誉。
第十四条队员要保持乐观向上的态度，不断提高自己的技战术水平，努力进步。
第十五条业余足球队对新队员的原则在尝试合格及招募后即可加入。
第十六条原则上，一个队员在某支业余足球队只有报道资格。
第十七条队员有违反规定行为，纵行副后果，应负相应的责任，按有关法规处理。
第十八条队员下乡行销，只是队领导的许可，才能返回或现离队。
第十九条私自由出现所次训练，应有合理的理由，事后要向领前请假，不得擅自旷训。
第二十条球员患病住院或负伤不能训练的，要有医生确认并报队领导批准，履行假病手续。
第二十一条队员在比赛过程中听从您的指挥，不能擅自做出许可的改变。
第二十二条队员要时时注意个人卫生，保持自己的健康。
第二十三条队员要时刻警觉，要小偷，遇有财产丢失，要及时报队领导，保证自己的利益。
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业余足球队足球队章程管理办法
某某盛世佳园足球队章程
第一章总则
第一条为了球队健康发展、规范球队管理,使足球队的日常工作有序,增强队员之间凝聚力,特制定本章程。
第二条球队名称,某某盛世佳园足球队。
第三条球队口号,我运动、我健康、我快乐。
第四条球队宗旨,培养健康爱好,增强队员体制,促进兰陵当地业余足球事业发展。
第二章组织机构
第五条足球队最高决策机构,队务管理委员会,下简称“队委会”,。
第六条队委会由下列职位组成,球队主席、队长、副队长、队务部、财务部、外联部、宣传部、技术部。
第七条各职位职责如下,
球队主席,1人,,总体负责球队的长远规划、与县行政部门协调关系、参加市县重大比赛联络,
队长,1人,,全盘负责球队比赛、训练及日常所有事务、代表球队与其他球队进行联络、对足球队的财务进行监督,
副队长,2人,,协助队长负责球队的人员管理和日常训练、比赛的人员安排及技战术的布置,
队务部,1人,,负责球队的日常队务管理,如赛训练的通知,队员的考勤、奖惩执行、人员名册管理等,
财务部,1人,,负责球队队费的收支及财务台账管理等财务工作和购置球队活动用品等工作,
外联部,2人,,负责球队对外联系、友谊赛组织等工作,
宣传部,1人,: 负责足球队的宣传、赛事报道、球队大事记记录等,
技术部,1人,,负责球队新队员的技术考核,球队技战术的研究,参与阵容制定等工作。
第八条队委会每月召开一次,如遇重大事项需临时召开,由球队主席或队长提议召开或两名及以上队委会成员联名提议召开。
第三章队员管理
第九条具备下列条件之一者可申请加入本足球队,
1、人品良好,身体健康,无不良嗜好,热爱足球运动,愿意融入到球队当中,以足球队利益为最大利益,在社会中具有影响力并热爱足球运动的人士。
2、人品良好,身体健康,无不良嗜好,热爱足球运动,在本地内有正当职业,适合球队中急需位置的人员,具有较高的足球技战术能力,并能适应球队技战术特点,能坚持节假日训练比赛。
第十条队员权利
1、对足球队工作及人员有提出批评建议的权利,
2、有参加足球队举办的各项活动的权利,
3、有受表彰奖励的权利。
第十一条队员义务
1、遵守本足球队章程等有关规定,执行本足球队决定,
2、认真完成足球队布置的各项工作,积极参加本足球队组织的一切活动,
3、关心足球队的发展,主动为足球队献计、献策、献力。
4、每月至少参加球队统一活动六次以上。
,含日常训练,
第十二条加入球队程序
1、建队期,采取自愿报名的原则,9月19日前自愿报名并通过考核的成员,为球队成员,
2、建队期后,新报名的球员经队委会批准后,自己负担100元球服费用后,可加入球队。
第十三条允许会员自动退队,足球队不做挽留。
第十四条队员如有违反本章程,拒不执行本足球队决议,经队委会讨论可令其离队。
第四章经费管理
第十五条球队启动资金5000元由兰陵盛世佳园赞助,赞助期间为一年,自2015年9月15日起,赞助到期前一个月,由球队队长代表球队与赞助方商讨续赞助事宜或者商谈其他赞助商。
第十六条队长对队费的使用情况有监督义务。
第十七条盛世佳园赞助期内,球队冠名不变,胸前广告语不变,如有其他赞助商欲赞助,可在其提供的队服除胸前的其他位置加印其广告口号。
第十八条由于本球队队员不收会费,资金有限,日常训练球队不提供饮用水,外来球队来访饮用水及其他费用由队费列支。
第十九条如经费不足,队委会协商后再行解决。
第五章训练比赛
第二十条足球队将以“某某盛世佳园足球队”名义组织参加各种业余足球赛事、友谊赛及访问比赛等。
第二十一条球队队员如有代表当地党委、政府或者本人所在单位比赛的,可以离队进行比赛,但不能代表其他业余球队进行比赛,如有特殊情况,需向球队主席或队长请示,如未经请示代表其他球队进行比赛,一经发现,作除名处理。
第二十二条球队日常训练每天进行,不进行考勤,常规地点为镇中心小学足球场,来访球队比赛或外出比赛由队务部进行通知。
第二十三条队务部网上通知比赛时请注明是常规训练还是球队正式比赛,所有外队来访或外出比赛要求全员参加,不能参加的需要向队务部请假,队务部负责考勤。
第六章其他
第二十四条为方便队员联系和比赛通知,9月19日报名结束后由队长微信群,本群为某某盛世佳园足球队官方微信群,管理员为队长,除队长外,任何成员不准私自拉其他成员入群。
第二十五条为规范球队管理,9月19日报名结束后由队伍部制作球队花名册,电子版,。
第七章附则
第二十六条此章程自发布之日起实施。
第二十七条足球队实行会员自我管理,管理人员纯属义务,无任何报酬。
第二十八条队委会对该章程享有最终解释权。
2015年9月13日
某某盛世佳园足球队第一届队委会名单
球队主席,1人,,王彤
队长,1人,,王银才
副队长,2人,,杜飞张志波
队务部,1人,,赵凯
财务部,1人,,王陈才
外联部,2人,,王彤,兼, 王银才,兼,
宣传部,1人,: 杨昊
技术部,1人,,李明邵长海。