生产计划完成率
服装工厂绩效考核模板
服装工厂绩效考核模板1.生产效率部分考核指标:- 生产计划完成率:该指标评估员工完成工作计划的能力。
计算方法为实际完成的订单数量除以计划的订单数量,并乘以100%。
- 生产良品率:该指标评估员工生产出的良品数量占总生产数量的比例。
计算方法为良品数量除以总生产数量,并乘以100%。
- 生产成本:该指标评估员工在完成工作任务时所用的成本。
计算方法为员工完成工作所用的成本金额。
2.质量控制部分考核指标:- 产品质量评分:该指标评估员工对于产品质量的掌控能力。
评分标准可以根据产品的不同指标来设定,例如材料的质量、加工工艺的标准等。
- 售后服务评分:该指标评估员工对于售后服务的满意度。
评分标准可以根据客户的反馈来设定,包括客户的满意度调查结果、售后处理问题的效果等。
3.团队合作部分考核指标:- 团队合作精神:该指标评估员工在团队中的合作能力。
评估标准可以包括员工与其他团队成员的沟通能力、分享信息的习惯、相互支持的态度等。
- 团队贡献度:该指标评估员工对于团队目标的贡献程度。
评估标准可以包括员工在团队会议中的发言质量、解决问题的效果、推动团队项目的推进等。
4.个人素质部分考核指标:- 专业知识和技能:该指标评估员工所需的专业知识和技能水平。
评估标准可以根据员工所在岗位的要求来设定,例如懂得使用相关生产设备、了解产品设计原理等。
- 学习能力和创新意识:该指标评估员工的学习能力和创新意识。
评估标准可以根据员工参加培训的次数、学习新知识的能力等来设定。
以上是一些常用的绩效考核指标,具体考核模板可以根据公司的实际情况和要求进行调整。
完成率计算公式
完成率计算公式计划全年完成数是:16.39万元,实际完成14.80万元,求完成全年计划的百分之几完成率计算式:(实际完成数/计划完成数)*100%=(14.80/16.39)*100%=90.30% 。
产品完工率的计算公式某种产品俩道工序完成原料陆续投入,原料消耗定额为:第一道70%第二道30%月末在产品数量为:第一道300件,第二道300件,该月完工产品140件,月初和本月发生的费用为:原料3500元,加工费2000元。
要求计算该产品两道工序的完工率!某工序在产品完工率=(前面各工序工时定额之和+本工序工时定额×50%)/产品工时定额式中,本工序工时定额之所以乘以50%,是因为该工序中各件在产品的完工程度不同,为简化完工率的测算工作,在本工序一律按平均完工率50%计算。
在产品在上一道工序转入下一道工序时,因为上一道工序已完工,所以前面各工序的工时定额应按100%计算。
如果原材料费用不是在生产开始时一次投入,而是随着生产进度陆续投料,原材料费用按约当产量比例法分配时,应按每一工序的原材料消耗定额分别计算在产品的完工率(或投料率)。
年度预算完成率的公式是什么年度预算完成率=实际完成数与预算的差额数/预算数*100%=(实际完成数—预算数)/预算数*100%。
例题:年初预算利润总额-10万元,现在实际利润总额是-30万元,预算完成率是多少?年初预算利润总额-10万元,假设现在实际利润总额是-30万元,按照-30/|-10|*100%=-300%,算法成立的话,那么年初预算利润总额-10万元,假设现在实际利润总额变成是-10万元,按照-10/|-10|*100%=-100%,而实际上当实际利润=-10万元时,就已经完成预算了,那么预算完成率应该是100%,而不是-100%。
精益生产5大指标
实际 生产
率
Байду номын сангаас
OEE
24
97.87%
465
455
97.85% 1.3 350 80.29% 76.89%
实际运行时间=生产计划时间-停 工时间
OEE=可动率×实际生产率×首次通过率
停工时间=工具更换、调整、故障停 止、上下流等待、质量维持、确认
、工件不良、操作失误、作业缓滞
停止等时间
4. 实际节拍时间 5.生产周 (分钟/件)TT 期DTD
精
1.生产计划完成率BTS
产品
日期
日计 划产
量
实际 生产
产量 绩效
依照计 划品种 生产量
品种绩 效
按照计 划顺序 生产量
顺序 绩效
BTS
A
实例 281 281 100.00% 271 96.44% 261 96.31% 92.88%
BTS = 产量绩效 × 品种绩效 × 顺序绩效
= 实际生产量 × 依照计划品种的生产量
TAKT=实际运行时间/生 A产品从原材到成品
产计划运行时间
各个过程时间之和
1.619217082
首次通过率
计划生产量
实际生产量
× 实际依照顺序生产的数量 依照计划品种生产的数量
停工时间 止、上下流等 、工件不良、
精益生产五大指标
2.首次通过 率FTT
3.设备综合利用率OEE
报 废
返 修
FTT=返修 率*报废率
生产计划运 行时间(分
钟)
实际运行 时间(分
钟)
可动 率
理论加 工周期 (分钟 /件)
理论 生产 总量
生产计划完成率行动方案
生产计划完成率行动方案
以下是 8 条生产计划完成率行动方案:
1. 咱得给每个生产环节都定个清晰的目标呐!就好比跑步比赛,你得知道终点线在哪,才能全力冲刺不是吗?比如说,这周要组装 100 台机器,
那大家心里就都有个数,努力去达标呀!
2. 加强沟通那是必须的呀!大家别都闷头干自己的,要多交流交流!就像打篮球一样,团队配合好了,才能进球得分呀!生产线上一个环节出问题,都得及时跟前后的人说呀!
3. 质量可不能放松哦!不能为了赶数量就把质量丢一边了。
这可不是盖房子,歪一点还能住,产品质量不行那可不行!咱得像雕琢艺术品一样认真对待每一个产品呀!
4. 遇到问题别急着抱怨呀!要积极想办法解决。
这就好比路上遇到个大石头,你不能就坐在那哭呀,得想法子挪开它呀!大家一起动脑,办法总比困难多!
5. 奖励机制得跟上呀!干得好的就得奖励,这多有动力呀!就像考试考好了有奖品一样,大家不就更努力了嘛。
上次小张做得那么好,就应该给他发个大奖呀!
6. 培训可不能少哇!新员工入职得教得透透的,老员工也得时不时充充电呀!这不跟游戏升级一样嘛,技能提升了才能打大怪呀!
7. 要时刻关注生产进度呀!别等都火烧眉毛了才发现问题。
这就跟你出门得时不时看看表,别误了时间一样。
每隔一段时间就瞅瞅,进度慢了赶紧加油哇!
8. 设备维护要做好哇!机器要是老出故障,那还怎么干活呀!就像你车要老坏还怎么开呀!定期给设备做做保养,让它们也能好好工作。
我觉得呀,只要咱把这些行动方案都好好执行,生产计划完成率肯定能蹭蹭往上涨!。
生产计划关键业绩考核内容
生产计划关键业绩考核内容
一、产量目标完成率
产量目标完成率直接影响公司的营业额和利润,是考核关键业绩的重要内容。
产量目标完成率按月与年度计划目标完成情况计算。
考核产量目标完成率80%以上为合格,90%以上为良好,100%以上为优秀。
二、品质控制情况
产品质量直接关系到公司的信誉和客户满意度。
考核内容包括:1本月产品换制率和退回率是否在允许标准以内;2是否出现重大质量投诉和质量问题;3是否严格执行标准作业程序和质检要求。
三、生产效率情况
考核生产线效率、能源消耗和有效使用生产要素等情况。
主要考核内容有:1单位产品产能和产量是否符合设计目标;2是否实行节能减耗措施,单位产品耗能是否符合要求;3产线停工率是否在限定值以内。
四、库存控制情况
考核是否严格控制在产成品和生产元器件的库存量,是否避免库存超额或缺口。
同时考核对退回产品和废品的处理是否规范。
五、成本控制情况
考核单位产品的实际成本是否控制在预算内,是否找到新的降本节支
点。
同时考核采购工作是否采取了有效措施降低原材料成本。
以上是生产计划关键业绩的主要考核内容,通过综合判断各项业绩达标情况,进行个人或部门的业绩考评。
生产计划完成率统计分析报告
0
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
0
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
0
#DIV/0! #DIV/0!
#DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
合计
0
0
0
0
0
0
#DIV/0! #DIV/0!
0
0
#DIV/0!
#DIV/0! #DIV/0!
计划达成率目标:
期:
车间(班组) 产能标准 当日计划量 白班
生产计划完成率统计分析报告
日
产品质量
生产情况
目标:
晚班
实际生产量 合计
实际生产量与 计划量差异
计划达成率
产能指标达 成率
返修品
0
#DIV/0! #DIV/0!
报废品
质量情况 一次校验
合格率
#DIV/0!
返修率 #DIV/0!
报废率 #DIV/0!
实际产量与计划产量对比图
10.2%
0% 型钢轮0% 型钢轮0% 型钢合0% 型钢合0%
0%
计划达成率与产能指标达成率对比图
0% 轿100车.0线0%轮0% 轿车线合0% 幅板车0% 油漆车0%
导致生产计划完成率未达标的原因
导致生产计划完成率未达标的原因下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!本店铺为大家提供各种类型的实用资料,如教育随笔、日记赏析、句子摘抄、古诗大全、经典美文、话题作文、工作总结、词语解析、文案摘录、其他资料等等,想了解不同资料格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! In addition, this shop provides you with various types of practical materials, such as educational essays, diary appreciation, sentence excerpts, ancient poems, classic articles, topic composition, work summary, word parsing, copy excerpts, other materials and so on, want to know different data formats and writing methods, please pay attention!一、引言近年来,生产计划完成率未达标已成为制约许多企业发展的一个重要问题。
生产计划达成率管理规定
1 目的为了保障生产计划的顺利执行,提高生产效率,确保产品能够按时交付给客户,并推动企业内部管理向规范化、制度化迈进,特制定本管理规定。
2.适用范围此规定适用于公司内与生产相关的所有部门和人员,包括技术科、计划科、采购科、仓库、品质科、生产车间及生产线员工等。
3.职责分配1)技术科:依据项目总体计划的时间节点,负责完成图纸翻样和物料核算等前期准备工作。
2)计划科:根据集团计划部的要求,为项目制度详尽的生产计划,并细化为日计划、周计划和月计划等。
3)采购科:根据工厂的生产计划需求,确保所需物料的及时采购。
4)车间主任:负责接收并合理安排生产计划,确保生产流程的有序进行。
5)品质科:全面监控来料、制程和出货的质量,确保产品质量受控。
4. 流程执行4.1 集团计划部根据项目进度、各PC厂的生产能力、生产状况及库存,向各PC厂分配生产加工任务,并制定《生产总计划》。
每月25前下发下月《生产总计划》。
计划下发后原则上不得随意变更;确有异常情况需要调整时,按照相关文件规定执行。
4.2 工厂计划科要实时跟踪各车间的计划进度和物料状况,协调部门与车间的合作,避免因信息沟通不畅导致的窝工、停工,并协调技术、品质、采购等部门及时处理生产中的问题,确保计划按时完成。
4.3 各车间需根据生产计划组织生产,并及时向计划科反馈完成情况,按规定时间填写相关报表或单据。
4.4 计划科需对生产计划各项指标进行分析,每周进行小结,查找未完成原因,将突出通知相关部门,并督促其改善并检查结果,以提升生产计划完成率。
5. 考核细则以项目交期和工厂计划科日、周、月目标计划为考核导向,通过各部门协同完成生产计划,以客观事实为依据,通过生产计划达成率的考核,“突出重点、抓住关键”促进管理薄弱环节的改进和提高,本着过程调控,避免损失的原则,部门之协调必须积极主动,消除“等”、“靠”的思想和作风。
5.1 对生产计划达成率实行有奖有罚的措施,以生产计划达成率95%为界线,奖罚具体见附表一,对于因工作未开展或工作质量差,对生产造成影响的按以下规定进行考核:5.1.1 造成排产顺序调整的,且生产计划达成率小于95%,每低于1%将对责任部门/车间100元/次;分管厂长50元/次。
生产部绩效考核指标和评估标准
汇报人:
CONTENTS
添加目录标题
生产部绩效考 核指标
生产部绩效评 估标准
生产部绩效考 核指标权重分 配
生产部绩效评 估标准制定与 实施
生产部绩效考 核结果应用与 改进
PART ONE
PART TWO
指标定义:生产计划完成率是 指实际完成生产计划的比例
激励措施:对 表现优秀的员 工给予奖励, 激发员工的积 极性和创造力
定期评估:定期对生产部绩效进行评估,发现问题及时改进 反馈机制:建立员工反馈机制,鼓励员工提出改进意见 培训提升:针对评估结果进行培训,提升员工技能和素质 激励机制:设立奖励机制,鼓励员工积极参与改进工作
汇报人:
确定评估 目标:明 确评估的 目的和意 义,确定 评估指标 和标准
收集数据: 收集生产 部的各项 数据,包 括产量、 质量、成 本、效率 等
分析数据: 对收集到 的数据进 行分析, 找出存在 的问题和 改进空间
制定标准: 根据分析结 果,制定具 体的评估标 准和指标, 包括评分标 准、权重等
实施评估: 按照制定 的标准和 指标,对 生产部的 绩效进行 评估
反馈方式:书面报告、会议讨 论、一对一沟通等
反馈内容:评估结果、改进建 议、优秀案例等
改进措施:制定改进计划、调 整工作流程、加强培训等
跟进与监督:定期检查改进情 况,确保改进措施有效实施
PART FOUR
生产计划完成率权重:30% 生产计划完成率计算方法:实际完成量/计划完成量*100% 生产计划完成率权重分配原因:生产计划完成率是衡量生产部工作效率的重要指标 生产计划完成率权重分配建议:根据生产部实际情况进行调整,确保公平合理
化工生产情况汇报
化工生产情况汇报近期,我司化工生产情况稳步发展,各项工作有序推进,取得了一定的成绩。
现将生产情况进行汇报如下:一、生产总体情况。
本期生产总体稳定,生产设备运行正常,生产效率较上期有所提升。
各生产线生产计划完成率达到90%以上,产品合格率保持在95%以上,未发生重大事故和质量事故,生产安全形势总体稳定。
二、原材料采购情况。
本期原材料采购工作有序进行,采购渠道稳定,原材料供应充足。
在加强供应商管理的同时,我们也进一步优化了原材料采购流程,降低了采购成本,提高了采购效率,保障了生产所需原材料的及时供应。
三、生产质量情况。
本期生产质量得到有效控制,各生产环节严格执行操作规程,加强了关键工序的质量管理,确保了产品质量稳定。
同时,我们加强了对生产过程中的质量监控,及时发现并处理了一些潜在质量问题,保障了产品质量。
四、能源消耗情况。
本期能源消耗总体保持在合理范围内,我们进一步加强了能源管理,优化了生产工艺,降低了能源消耗。
同时,我们也积极推进了节能减排工作,提高了能源利用效率,减少了对环境的影响。
五、安全生产情况。
本期安全生产形势总体平稳,未发生重大安全事故。
我们加强了安全生产管理,强化了安全生产责任制,开展了安全生产教育培训,提高了员工安全意识和应急处置能力,确保了生产安全。
六、下阶段工作计划。
下阶段,我们将继续加强生产管理,进一步优化生产工艺,提高生产效率和产品质量,降低生产成本,推动企业持续健康发展。
同时,我们也将继续加强安全生产管理,确保生产安全稳定。
同时,我们将加强与供应商的合作,优化原材料采购流程,降低采购成本,保障原材料供应。
同时,我们也将加强与相关部门的沟通协调,共同推动企业的可持续发展。
以上就是本期化工生产情况的汇报,希望各位领导和同事们能够认真审阅,并提出宝贵意见和建议,共同推动企业的发展。
谢谢!。
生产计划完成率指标定义
生产计划完成率指标定义生产计划完成率指标定义是指衡量生产计划完成情况的指标。
它通常以百分比的形式呈现,表示实际完成的生产任务数量与计划生产任务数量之间的比例。
生产计划完成率可以帮助衡量生产计划的执行效果和生产效率。
较高的完成率表示计划得到了较好地执行,生产效率较高,相反较低的完成率则意味着计划执行效果不佳,可能存在生产工艺或者资源等方面的问题。
生产计划完成率指标可以根据具体情况进行更细致的定义。
例如,可以按照每日、每周、每月或者每季度等时间周期来计算,也可以按照产品类型、工作站点、生产线等维度进行划分,从而更好地了解生产计划的完成情况。
生产计划完成率指标的计算公式为:生产计划完成率 = 实际完成的生产任务数量 / 计划生产任务数量 × 100%通过监控和分析生产计划完成率指标,生产管理人员可以及时了解生产执行情况,及时调整生产计划,并采取相应的措施来提高生产效率。
同时,生产计划完成率指标也是评估生产计划制定和执行效果的重要参考指标。
除了上述定义的生产计划完成率指标,还可以衍生出一些相关的指标来更全面地评估生产计划的完成情况,包括:1. 按时交付率:衡量生产计划中的产品是否按照约定的交付日期交付给客户。
计算公式为按时交付的产品数量 / 总交付产品数量 × 100%。
2. 超时交付率:衡量生产计划中的产品是否按照约定的交付日期之前交付给客户。
计算公式为超时交付的产品数量 / 总交付产品数量 × 100%。
3. 返工率:衡量生产计划中的产品是否存在返工情况,即生产过程中发现质量问题需要进行修正和返工的产品数量。
计算公式为返工产品数量 / 总生产产品数量 × 100%。
4. 库存周转率:衡量生产计划中的原材料或成品的库存周转速度,即单位时间内库存发生的次数。
计算公式为(期初库存 + 期末库存)/ 2 / 平均库存 × 100%。
一般来说,库存周转率越高,说明生产计划的执行效率越高。
影响生产计划完成率因素及措施
影响生产计划完成率因素及措施Production planning completion rate is a critical metric for any manufacturing company, as it directly impacts the overall efficiency and profitability of the operation. There are several factors that can influence the completion rate of production plans, and understanding these factors is key to improving performance. One of the factors that can affect the completion rate of production plans is poor communication between departments. When there is a lack of communication between different departments within an organization, it can lead to misunderstandings and delays in the production process. This can result in a lower completion rate of production plans as tasks get overlooked or completed out of order. Therefore, improving communication between departments is essential for increasing the completion rate of production plans.生产计划完成率是任何制造公司都不可或缺的重要指标,因为它直接影响了运营的整体效率和盈利能力。
生产计划部绩效考核指标
生产计划部绩效考核指标一、引言生产计划部是企业生产运营的核心部门之一,负责制定生产计划、协调生产资源、确保生产顺利进行。
为了全面评估生产计划部的绩效,需要建立一套科学、合理的绩效考核指标。
本文将详细介绍这些绩效考核指标,为生产计划部的管理提供参考。
二、生产效率生产效率是生产计划部的重要考核指标之一。
它衡量了生产计划部在一定时间内完成的工作量,以及生产过程中的资源利用效率。
具体指标包括:1.生产计划完成率:实际完成的生产计划与计划内应完成的生产计划的比例。
该指标反映了生产计划部组织生产的能力。
2.生产周期效率:实际生产周期与理论最短生产周期的比例。
该指标用于评估生产过程中的时间管理和流程优化程度。
3.设备利用率:设备实际运行时间与设备可用时间的比例。
该指标反映了设备的利用效率和维修保养状况。
4.人员工效:实际产出与人员投入的比例。
该指标用于评估人员的工作效率和部门人力资源的配置合理性。
三、质量控制质量控制是生产计划部的重要职责之一,也是绩效考核的重要指标。
具体指标包括:1.质量合格率:合格品与总产出的比例。
该指标用于评估生产过程中的质量控制效果和产品质量。
2.质量损失率:因质量问题导致的损失与总产值的比例。
该指标用于衡量质量损失对企业经济效益的影响。
3.质量管理体系认证:是否通过国际质量管理体系认证,如ISO 9001等。
该指标用于评估质量管理体系的完善程度和执行效果。
4.客户满意度:客户对产品质量的满意度调查结果。
该指标用于了解客户对产品质量的评价和需求,促进质量改进。
四、成本控制成本控制是生产计划部降低企业成本、提高经济效益的重要任务之一,也是绩效考核的重要指标。
具体指标包括:1.成本节约率:通过生产计划部的成本控制措施,实际节约的成本与目标节约的成本的比例。
该指标用于衡量成本控制的效果和节约成本的潜力。
2.成本核算准确性:生产计划部提供的成本数据的准确性和可靠性。
该指标用于评估成本核算的规范性和准确性,以确保成本控制的有效性。
生产企业质量考核标准
生产企业质量考核标准一、产品质量1. 产品合格率:考核期内产品合格率达到100%。
2. 产品不合格率:考核期内产品不合格率低于0.5%。
3. 顾客满意度:考核期内顾客满意度达到90%以上。
二、生产效率1. 生产计划完成率:考核期内生产计划完成率达到98%以上。
2. 生产效率:考核期内生产效率高于行业平均水平。
3. 交货期准时率:考核期内交货期准时率达到95%以上。
三、安全生产1. 安全事故发生率:考核期内安全事故发生率低于0.5%。
2. 安全检查合格率:考核期内安全检查合格率达到100%。
3. 员工安全培训率:考核期内员工安全培训率达到100%。
四、环境保护1. 环保设施运行率:考核期内环保设施运行率达到98%以上。
2. 污染物排放合格率:考核期内污染物排放合格率达到100%。
3. 环保事故发生率:考核期内环保事故发生率低于0.5%。
五、设备管理1. 设备完好率:考核期内设备完好率达到95%以上。
2. 设备维修及时率:考核期内设备维修及时率达到98%以上。
3. 设备事故发生率:考核期内设备事故发生率低于0.5%。
六、供应链管理1. 供应商合格率:考核期内供应商合格率达到95%以上。
2. 采购到货及时率:考核期内采购到货及时率达到98%以上。
3. 库存周转率:考核期内库存周转率高于行业平均水平。
七、员工培训1. 培训计划完成率:考核期内培训计划完成率达到95%以上。
2. 培训效果评估合格率:考核期内培训效果评估合格率达到90%以上。
3. 员工技能等级提升率:考核期内员工技能等级提升率达到20%以上。
八、质量管理体系1. 质量管理体系认证合格率:考核期内质量管理体系认证合格率达到100%。
2. 质量管理体系文件执行合格率:考核期内质量管理体系文件执行合格率达到98%以上。
计划完成率计分规则
计划完成率计分规则下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。
文档下载后可定制随意修改,请根据实际需要进行相应的调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种各样类型的实用资料,如教育随笔、日记赏析、句子摘抄、古诗大全、经典美文、话题作文、工作总结、词语解析、文案摘录、其他资料等等,如想了解不同资料格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by the editor. I hope that after you download them, they can help yousolve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, our shop provides you with various types of practical materials, such as educational essays, diary appreciation, sentence excerpts, ancient poems, classic articles, topic composition, work summary, word parsing, copy excerpts,other materials and so on, want to know different data formats and writing methods, please pay attention!提高工作效率和提升绩效是企业永恒的追求。
KPI指标分解
数据来源
分子:销售部 分母:销售部 分子:销售部 分母:销售部 分子:销售部 分母:销售部 分子: 分母: 分子: 分母: 分子:生产管理中心 分母:生产管理中心 分子:质检部 分母:生产管理中心 分子:销售部 分母:仓储物流部 分子:售后服务部 分母:售后服务部 分子:售后服务部 分母:售后服务部 分子:售后服务部
*100%
34
漏检率
35 不合格品处理及时率
36
采用趋势图展示指标 数
37
卫生达标率
38
质量方针、目标的适 宜性
39 改进措施计划完成率
40
不符合项按时整改完 成率
41 发现问题整改率
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ42 持续改进计划完成率
43 不符合项关闭率
44
质量损失率
漏检率=漏检数/(报告中的 不合格数+漏检数-错检数)
*100%
完成率=已实施完成的改进计 划数/改进措施总数*100%
整改完成率=按时完成整改项 数/不合格项总数*100%
整改率=已完成整改问题数/ 需整改问题总数*100%
改进计划完成率=完成计划数 量/改进计划总数*100%
关闭率=已关闭不符合项/不 符合项总数*100%
质量损失率=(内部损失成本 +外部损失成本)/总产值 *100%
分母:生产管理中心 分子:QEHS部 分母:文件发放部门 分子:QEHS部 分母:QEHS部 分子: 分母: 分子:人力行政部 分母:人力行政部 分子:人力行政部 分母:人力行政部 分子:生产管理中心 分母:生产管理中心 分子:生产管理中心 分母:生产管理中心 分子:生产管理中心 分母:生产管理中心 分子:——— 分母:———
27 标识检查符合率
生产任务完成情况汇报
生产任务完成情况汇报
尊敬的领导:
根据公司安排,我作为生产部门负责人,负责监督和组织生产任务的完成情况。
现将生产任务完成情况进行汇报如下:
1. 生产任务总体完成情况。
本月生产任务按计划完成,共完成生产产品10000件,完成率达到100%。
在全体员工的共同努力下,生产效率得到了有效提升,保证了客户订单的及时交付。
2. 生产设备运行情况。
本月生产设备运行良好,未出现大的故障和停机情况。
我们加强了设备的维护保养工作,提高了设备的稳定性和可靠性,确保了生产任务的顺利完成。
3. 生产人员工作情况。
全体生产人员本月工作积极,严格按照生产计划进行生产,严格执行生产操作规程,确保产品质量和数量的达标。
员工素质和技术水平得到了提升,为公司生产提供了有力保障。
4. 生产质量情况。
本月生产产品质量稳定,未发生质量事故和投诉情况。
我们加强了对生产过程的监控和质量检验工作,确保了产品质量的稳定和可靠,为公司树立了良好的品牌形象。
5. 生产安全情况。
本月生产安全工作稳定,未发生安全事故和伤害情况。
我们加强了对生产现场的安全管理和员工的安全教育培训,提高了员工的安全意识和自我保护能力,确保了生产安全的稳定。
6. 下阶段工作计划。
下个月,我们将继续加强生产设备的维护保养工作,提高设备的可靠性和稳定性;加强对生产人员的技术培训和管理,提高员工的工作技能和素质;加强对生产质量和安全的监控和管理,确保产品质量和生产安全的稳定。
以上就是本月生产任务完成情况的汇报,请领导审阅。
谢谢!。
自动生成完成率计算公式
自动生成完成率计算公式完成率是指在一定时间内完成的工作量占总工作量的比例,是衡量工作效率和绩效的重要指标。
在项目管理、生产制造、销售等各个领域都有着广泛的应用。
完成率的计算公式可以帮助我们更直观地了解工作进度和效率,从而及时调整工作计划,提高工作效率。
本文将介绍自动生成完成率计算公式的方法及其应用。
完成率的计算公式可以根据不同的工作场景和需求进行自动生成。
一般来说,完成率的计算公式可以用以下的数学公式来表示:完成率 = 完成的工作量 / 总工作量× 100%。
其中,完成的工作量可以是指已经完成的任务数量、完成的生产数量、完成的销售额等,总工作量则是指整个项目、生产线、销售目标的总量。
通过这个简单的公式,我们可以清晰地了解到工作的完成情况,从而及时调整工作计划,提高工作效率。
在项目管理中,完成率的计算公式可以帮助项目经理更好地掌握项目进度,及时发现问题并采取措施进行调整。
例如,在一个软件开发项目中,项目经理可以通过计算每个阶段的完成率来了解到开发进度,及时调整资源和人力,确保项目按时完成。
在生产制造中,完成率的计算公式可以帮助生产主管了解到生产进度,及时调整生产计划,提高生产效率。
在销售中,完成率的计算公式可以帮助销售经理了解到销售进度,及时调整销售策略,提高销售效率。
完成率的计算公式还可以用于个人工作效率的评估。
例如,一个销售人员可以通过计算自己的销售完成率来了解自己的工作表现,及时调整销售策略,提高销售效率。
一个生产工人可以通过计算自己的生产完成率来了解自己的工作表现,及时调整工作方法,提高生产效率。
一个项目经理可以通过计算自己的项目完成率来了解自己的项目管理能力,及时调整项目计划,提高项目效率。
在实际工作中,完成率的计算公式可以根据不同的工作场景和需求进行自动生成。
例如,在项目管理中,完成率的计算公式可以根据项目的不同阶段和任务进行自动生成。
在生产制造中,完成率的计算公式可以根据生产的不同环节和产品进行自动生成。