公司员工外出记录表
公司员工请假条、调休、外出单模板
实际返回时间： 申请人签字
月
日
时 总经理意见
部门经理意见
备注：1.外出时间在0.5天以内的，由部门经理审批即可；超过0.5天的，需由部 门经理和总经理审批。 2.申请单审批后交由行政部备案。
外出申请单
姓名 外出时间 外出事由： 月 日 部门 时 填写时间： 职务 月 返回时间 年 日 月 时 日
实际返回时间： 申请人签字
月
日
时 总经理意见
部门经理意见
备注：1.外出时间在0.5天以内的，由部门经理审批即可；超过0.5天的，需由部 门经理和总经理审批。 2.申请单审批后交由行政部备案。
外出申请单
姓名 外出时间 外出事由： 月 日 部门 时 返回时间 填写时间： 职务 月 年 日 月 时 日
实际返回时间：
月
日
时
申请人签字 部门经理意见 总经理意见 备注：1.外出时间在0.5天以内的，由部门经理审批即可；超过0.5天的，需由部 门经理和总经理审批。 2.申请单审批后交由行政部备案。
外出申请单
公司员工外出审批单(1)
承诺人： 日期：
审批意见
部门经理
人事部门
行政部门
总经理
外出审批
说明：1.个人填写外出审批表，注明理由、目的地、往返时间、并注明外出期间安全问题由本人负责；
2.填写完成后，交予人事专员；
3.申请人返回工作岗位后应及时进行报到登记。
姓名
部门
职务
联系电话□培训 □出差 □比赛 □旅游 □其他
出发时间
返回时间
外出地点
去程方式
回程方式
本人承诺：1.以上填写各项信息真实准确，如有不实引起疫情传播和扩散，本人愿意承担由此带来的全部法律责任。
人员外出报备表格模板
版本1
序号
姓名
部门
外出日期
外出时间
目的地
事由
审批人
审批状态
版本2
员工编号
姓名
部门
外出日期
开始时间
结束时间
目的地
外出事由
审批人
备注
版本3
序号
员工姓名
所属部门
外出日期
外出时间
目的地
事由
审批人
审批时间
审批结果
版本4
员工编号
姓名
部门
外出日期
预计返回时间
目的地
事由
审批人审批时间ຫໍສະໝຸດ 备注版本5序号
员工姓名
部门
外出日期
外出时间
预计返回时间
目的地
事由
审批状态
备注
版本6
员工编号
姓名
部门
外出日期
外出时间
预计返回时间
目的地
事由
审批人
审批时间
审批状态
请注意，这些模板只是基本框架，您可以根据公司的具体需求进行调整，例如添加或删除列，调整列的顺序，或添加额外的信息。
公司员工考勤登记表外出登记表请假单
部门： 年 月
日期
考勤
姓名
1
2
3
4
5
6
7
8
9
101112Fra bibliotek1314
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
制表人：
注：出勤√；请假○；请假半天√；迟到⊙；旷工×。
公司员工外出登记表
日期
姓名
部门
外出起止时间
外出事由
负责人签字
备注
备注：请各位外出人员及时将外出登记表给负责人签字确认，否则月底考勤统计将按未出勤处理。
请假单
年 月 日
请假人
部门
请假类型
□事假 □病假 □调休 □其它
请假时间
自月 日 点至月 日 点
总共请假天小时
是否同意
□批准 □不准
批准人
备注
请假单
年 月 日
请假人
部门
请假类型
□事假 □病假 □调休 □其它
请假时间
自月 日 点至月 日 点
总共请假天小时
是否同意
□批准 □不准
批准人
备注
外出登记表
外出登记表外出登记表通常是一个企业或机构内部的管理工具，旨在管理员工的外出情况，并有效地控制机构内的安全风险。
它记录员工的外出时间、地点，以及外出原因和返回时间，帮助组织了解员工的行动和安排，从而更好地安排工作和资源。
外出登记表具有重要的目的和优点，主要有以下几点：首先，外出登记表可以有效地监控和控制机构内的安全风险。
随着企业或机构的扩大和发展，越来越多的员工开始进行外出工作，这也增加了管理难度。
通过外出登记表，管理人员可以随时掌握员工的行动情况，一旦发现异常或紧急情况，可以及时采取措施，减少或避免安全事故的发生。
其次，外出登记表可以提高员工的工作效率和工作质量。
通过外出登记表，管理人员可以清楚地知道员工的外出时间和地点，从而更好地安排工作和资源。
对于一些需要外出工作的员工，如销售人员和技术服务人员等，外出登记表可以有效地调配他们的时间和地点，提高他们的工作效率和工作质量。
再次，外出登记表可以提高员工的工作纪律和责任感。
通过外出登记表，员工必须详细地填写外出时间、地点和原因等信息，这样就能够更好地控制员工的外出行为，并且让员工意识到他们需要履行自己的工作职责，这样就能够提高员工的工作纪律和责任感。
最后，外出登记表可以帮助企业或机构更好地管理员工的福利和福利费用。
通过外出登记表，管理人员可以清楚地知道员工的外出行程和费用，这样就可以更好地提供住宿、交通等服务，并且控制企业或机构的各项费用。
要制定一份规范的外出登记表，需要确保以下几点：第一，在表格设计方面，应该清晰明了、简单易用。
员工需要快速有效地填写各项信息，所以表格应能够提供简单的几个栏目，让员工能够快速、清晰地填写。
第二，表格中的信息应该能够满足管理的需求，同时也要考虑保护员工的个人隐私。
例如，员工出行的目的可以用“会议”或“商务拜访”等包含多个细节但不泄露个人信息的词语进行描述。
第三，外出登记表应该能够及时记录员工的外出情况，管理人员上级也应根据登记表及时更新员工的行程安排，对出差计划进行监管和调整。