工程技术部经理岗位职责说明书
工程部经理岗位说明书
出差频率
无
工作时间特征
正常工作时间，有轮值班；
工作环境特征
一般
晋升、轮换与替代岗位
晋升岗位
项目经理
轮换岗位
客服经理、安保经理
替代岗位
备注
负责
监督部门5s工作的落实工作。
监督
协调关系
内部协调关系
股份社及各部门
外部协调关系
供电公司、自来水公司、各检测公司、外部工程单位等
任职资格
教育水平
大专及以上
专业
电气工程、动力工程、工程热物理、动力机械及工程热能工程、电机与电器、电力系统及其自动化等相关专业
经验
3年以上管理经验，基层工作6年以上，有从业资格证书
监督
审核设备年月检修保养计划和备品备件计划。
审核
四、二次装修管理
对各项目装修方案的审批进行监督。
监督
五、大修管理
年、季、月度设备、动力系统的检查、保养、维修计划和能源供应计划编制的审批工作。
审批
大修项目设备预算和ห้องสมุดไป่ตู้工预算，对设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制的审批工作。
审核
审批各项目大修计划及具体技术实施方案及外包方案。
承办
发生安全事故，执行相应的应急准备与响应预案，承办组织实施抢救。
承办
按规定参与协助事故调查。
参与
三、日常运行保障管理
监督日常运行保障管理中各类表格的整理工作。
监督
监督检查下属岗位职责以及操作规程，设备维修保养制度的执行情况，发现问题及时提出改进措施。
监督
监督员工安全用电管理。
监督
监督改善设备运行状态，搞好设备环境卫生，延长设备、机械的使用寿命。
工程部经理岗位职责标准版本(2篇)
工程部经理岗位职责标准版本
1、根据公司的工程目标，负责制定本部门有关工作计划，并组织执行、监督，确保工程目标的实现
2、参与项目工程的建设决策,参与项目的前期规划论证
3、审批重大工程的施工组织设计和重大项目施工图纸，审批监理大纲，负责审核重大工程招标中技术标底
4、监督施工单位的工程质量和工程进度，协调解决或处理现场施工方案的变更
5、掌握工程进度及经费、材料的使用，及时处理施工中出现的问题;对各施工、监理单位实施相关的管理，定期参加工地例会，确保工程质量和进度
6、负责组织并督促各专业技术人员对工程资料的收集和整理，组织建立公司工程资料库
7、分阶段进行项目的工程质量验收，并做好记录，根据工程质量的优劣做好奖惩工作
工程部经理岗位职责标准版本（二）
1、配合相关部门做好工程的设计、预算、投标等工作;
2、制定相关管理制度、操作规范，并按进度和要求完成工程任务;
3、及时处理工程管理中发生的问题，不断提高施工质量;
4、对施工现场进行监督管理，做好安全与现场管理工作;
5、建立施工进度记录和台账，做好相关资料的交接存档工作;
6、对施工作业相关数据进行统计和报表分析，根据分析数据向领导提供建议;
7、完成领导交办的其他工作。
工程技术部经理岗位职责（二篇）
工程技术部经理岗位职责工程技术部经理的职责包括但不限于：1. 制定和执行工程技术部门的发展战略、目标和计划，并确保其与公司整体战略一致。
2. 负责部门的日常管理和运营，包括人员招聘、培训和绩效管理。
3. 确保工程技术部门的项目按时、按质、按成本完成，符合技术要求和客户期望。
4. 监督和协调部门内外部资源，包括工程师、技术人员、供应商和承包商，确保项目顺利进行。
5. 掌握和应用前沿的工程技术和管理方法，不断提升团队的技术能力和创新能力。
6. 跟踪和分析市场需求和竞争动态，定期调整部门的发展方向和优化工程流程。
7. 与其他部门密切合作，协调和解决跨部门的技术和运营问题。
8. 管理工程技术部门的预算和资源分配，确保资源的合理利用和成本控制。
9. 跟踪和评估项目的风险，及时采取措施预防和应对潜在问题。
10. 提供技术支持和解决方案，解决项目中的技术问题和挑战。
需要注意的是，具体的职责可能会根据公司的规模、行业和组织结构有所不同。
工程技术部经理岗位职责（二）建筑行业部门经理参考文档2工程技术部部门职责2.1每年每季度制订年度及季度开发计划，递交总裁办审批后执行;2.2按计划执行开发任务，按时完成开发计划，每月向总裁办汇报，完不成任务的和计划变更的要及时上报;2.3为开发成功的新产品编写符合ISO9000标准的技术文档;2.4对技术资料、图纸、软件等技术文档进行保密，并全部向总工移交，不得私自保留，保证公司的技术秘密不外泄;2.5对新产品的命名及丝印必须按照企业标准执行;2.6接纳来自市场部的用户反馈意见及质量部的改善建议，对本公司的已有产品做不间断的技术改进和二次开发;2.7解决批量性生产过程中的故障和疑难;2.8新开发产品有物料需求且无库存时，直接下单到工程部;2.9编写板卡类产品的说明书及相应的驱动软件;2.10与产品部、工程部、质量部、市场部、采购部协作对新产品进行综合评定，确认是否可进行批量生产;2.11开发部必须设立部门内部独立账本，向公司领样品或元件时必须在独立、公共账本上登记或注销，一切与材料账本对应;2.12每年提出____个项目做为科技成果申报;2.13根据开发计划提出部门人力需求和计划;2.14参加公司同外部的技术交流。
工程部经理岗位职责详细说明范本(二篇)
工程部经理岗位职责详细说明范本
____对本项目工程建设负责，有统筹管理、团队管理的经历和能力;
2.负责内外单位部门的联络协调工作;
3.负责工程制定的任务、目标的落实与实现;
4.负责工程部运营及日常管理，保障项目平稳推进;
5.负责项目建设管理，包括不限于进度、质量、安全、成本、创优创杯、交付等全过程工作;
____人品端正，积极向上，思路清晰、能吃苦，肯投入，执行力强，语言表达能力良好;
工程部经理岗位职责详细说明范本（二）
1、负责本项目工程部的指导及管理工作;
2、负责落实各阶段、各类别施工图纸的设计与改进，审核施工图纸设计深度和质量，优化结构方案;
3、负责主持项目技术问题研讨会，负责解决项目设计、施工中的重大技术问题;
4、协助对现场质量进行监控和指导，解决项目实施过程中的质量问题;
5、对项目的进度、安全、成本等为公司提出具体的控制建议
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工程部经理岗位职责范本
工程部经理岗位职责范本
工程部经理的岗位职责范本如下：
1.制定和执行工程部的发展战略和工作计划，确保工程目标和公司战略的一致性。
2.负责工程部的人员管理和团队建设，包括招聘、培训、激励和绩效评估等。
3.制定并实施工程项目管理规范和流程，确保项目按时按质完成。
4.负责项目的预算编制和控制，确保项目的成本和质量控制在可控范围内。
5.协调与其他部门的合作和沟通，保持良好的工作关系。
6.制定和完善工程安全管理措施，确保工程项目的安全进行。
7.跟踪和分析工程部的工作状况和绩效指标，及时进行改进和优化。
8.解决项目中的技术难题和问题，提供技术指导和支持。
9.参与公司的技术研发和创新活动，推动工程部的技术进步。
10.监督和检查工程项目的质量，确保符合相关法规和标准。
11.管理和维护工程部的设备和资产，提高资源利用效率。
12.参与工程部的预算和费用管理，确保符合公司的财务政策。
13.参与与客户的谈判和合作，推动业务的拓展和发展。
14.定期向公司高层报告工程部的工作进展和业绩情况。
15.其他工程部经理交办的工作任务。
以上仅为示例，实际岗位职责会根据公司和部门的具体情况而有所不同。
工程部经理工作职责范围(2篇)
工程部经理工作职责范围1、在工程副总指导下组织制定公司技术管理制度规范、负责工程建设实施与管理方面的业务指导;2、具体负责组织调查、处理重大质量事故并向公司领导层提交报告;3、负责制定公司质量标准，建立公司质量管理体系;4、在项目实施过程中参与公司重大工程技术问题解决方案的制定;5、监督以公司项目目标成本为限额的工程成本管理，监控施工过程技术变更对成本的影响，提出合理化建议;6、根据公司年度工作计划，指导公司项目进度计划的编制和汇总;7、参与公司重要工程材料、设备和工程项目的验收，参与对与公司合作的施工单位、监理单位的评价和选择。
工程部经理工作职责范围（2）工程部经理通常负责以下工作职责范围：1. 领导和管理工程部门：负责领导和管理工程部门的日常运作和各项工作，并与其他部门协调合作，确保工程项目按时、按质完成。
2. 制定工程项目计划：制定工程项目的计划，并确保项目进度符合预期，同时解决项目中的紧急问题和难题。
3. 分配资源：根据项目要求，合理分配工程部门人员和物资资源，确保项目取得顺利进行。
4. 管理工程团队：管理工程团队，包括招聘、培训和激励员工，提高团队的执行力和绩效。
5. 质量控制：确保工程项目符合相关质量标准和要求，制定并执行质量控制措施，确保项目质量可控。
6. 财务管理：负责工程部门的财务管理，包括预算编制、费用控制和成本效益分析等。
7. 风险管理：评估和管理项目风险，制定风险控制措施，及时处理项目中的风险事件，减少潜在损失。
8. 与客户沟通：与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供满足需求的解决方案，建立良好的客户关系。
9. 技术支持：为工程部门提供必要的技术支持，包括技术指导、解决技术问题等。
10. 制定和执行工程部门发展战略：根据公司发展战略和业务需求，制定和执行工程部门的发展战略，推动团队不断进步和创新。
技术支持项目经理--工程施工类岗位职责说明书
岗位名称技术支持项目经理岗位代码岗位序列技术业务岗位层级直接上级设备调测高级项目经理工作目的为了进行设备测试工作，在公司战略和政策指导下,负责工程管理过程中遇到的各种技术的攻关，新技术的掌握等工作。
工作描述职责任务职责：调测工程的实施工作任务1.参与工程前期的协调及组织工作，参加工程设计会审2.按照设计和规范进行设备工程硬件和软件测试3.做好施工记录，完成工程文档4.及时完成交工技术文件5.认真准备并参加验收工作，积极解决工程遗留问题职责：调测新技术工作任务1.跟踪相关技术的发展，参加各种新技术的培训2.负责相关技术支持、指导、培训职责：测试工程的工程情况工作任务1.按规范进行，调试按技术标准进行，工作效率，安全生产2.跟踪调测工程质量3.了解用户的满意度职责：完成上级交办的其他工作业绩标准1.生产安全，工程质量高，用户满意2.新技术的掌握好3.培训和技术支持按计划完成工作1.处理工程建设过程中出现的各种技术问题2.新技术的掌握难点工作禁忌技术掌握不精职业发展设备调测高级项目经理任职资格知识技能能力教育水平本科及以上专业要求通信工程、信息工程、计算机、光学等工作经验5年以上工作经验职业资格工程师、施工企业项目经理证、项目负责人安全考核证专业技能专业技术能力突出，参与研究相关技术业务发展规划和制度能力要求沟通能力强，能协调相关人员解决技术业务问题，能独立承担项目管理工作其他要求身体健康，能承担繁重的工作任务。
工程技术部经理岗位职责范文(三篇)
工程技术部经理岗位职责范文工程技术部经理是一个重要职位，承担着指导和管理部门工作的责任。
下面是工程技术部经理岗位职责范本。
一、制定和实施部门的年度工作计划和目标。
根据公司的战略方向和业务需求，制定全年的工作计划和目标，并将其分解给各个团队成员。
确保计划和目标的合理性，并监督和推动团队成员按计划执行。
二、组织、安排和指导团队成员的工作。
制定和完善部门的工作流程和标准，合理分配工作任务，确保团队成员按时、高质量完成工作。
对团队成员进行培训和指导，提升其技术和管理能力，推动团队整体水平的提升。
三、负责部门的项目管理和进度控制。
监控和控制项目的进度、质量和成本，在确保项目顺利进行的同时，及时解决项目中出现的问题和风险，并能适时调整项目计划，确保项目的最终交付。
四、负责部门的技术研发和创新工作。
积极关注业界的最新技术趋势和发展动态，对公司的技术方向进行研究和确定，推动部门进行技术研发和创新，提供产品和解决方案的技术支持。
五、协调和推动部门与其他部门的沟通与合作。
与其他部门的负责人进行有效沟通，了解各个部门的需求和问题，及时解决跨部门的协调与合作问题，推动组织内部的协同工作。
六、负责部门的预算编制和执行。
根据公司的预算要求，编制部门的年度预算，并根据实际执行情况进行合理调整。
监控和控制部门的预算执行，确保预算的合理利用。
七、负责部门人员的绩效评估和激励措施。
定期对部门团队成员进行绩效评估和考核，根据评估结果制定个人的激励措施，激励和激发团队成员的工作积极性。
八、负责部门的人员招聘和岗位培训。
根据部门的需求和发展规划，负责制定人员招聘的计划和策略，并组织实施招聘工作。
对新员工进行入职培训和岗位培训，确保其尽快适应工作。
九、监督和推动部门的工作质量和安全管理。
定期进行工作质量的检查和评估，对不合格的工作进行整改和督促改进。
加强对工作安全的管理，制定和完善安全规章制度，保障员工的人身安全。
十、定期向上级报告部门的工作情况和进展。
工程部岗位说明书3篇
工程部岗位说明书3篇建立各级岗位职责，明确工作范围，确保工作质量。
2 适用范围2.1 适用于公司工程部各岗位；2.2工程部岗位包括工程部经理，项目经理，内勤。
3 工程部经理岗位3.1.1学历要求：大专以上学历；3.1.2工作阅历：5年以上门窗技术或施工管理阅历；3.1.3专业学问：有关本行业的相关法律法规学问，门窗学问及项目管理学问；3.1.4工作技能：项目谈判技巧，项目合同鉴定及管理；3.1.5职称要求：中级以上职称；3.1.6力量素养：责任心强，较强的沟通、管理及协调和团队建设力量。
3.2工程部经理岗位权力与义务3.2.1对公司工作有建议权；3.2.2对所辖人员有任免权；3.2.3对所辖人员有奖惩权。
3.3工程部经理岗位工作职责3.3.1学习、执行国家相关法律、法规、操作规程及行业标准；3.3.2领导项目经理与业主单位沟通协调，准时处理问题，维护公司形象；3.3.3作好项目资料的保管、整理、归档，作好项目分析；3.3.4负责本部门的队伍建设，作好员工思想工作，培育业务骨干；3.3.5参加工程项目的招投标工作及工程项目的会审；3.3.6接管项目后测量洞口尺寸并递送设计中心；3.3.7负责组织工程实施方案、打算、质量等措施，编制并实施；3.3.8负责准时下发车间生产打算通知单，并附技术交底通知书；3.3.9负责组织对安装队的考察、选用、管理及合同签订工作；3.3.10进驻工地后15日内及竣工验收前15日内要进行巡查工作；3.3.11负责工程验收工作，工程拨款的预算，帮助财务作好工程款回收工作；3.3.12对工程部全部人员合同、价格严守保密制度。
3.4 工作沟通关系3.4.1直接上级：董事长3.4.2直接下级：本部门所辖员工3.4.3内部沟通关系：各部门3.4.4外部沟通关系：安装队、监理方、总包方、业主方、检测部门等3.5绩效考核指标3.5.1忠于企业，爱岗敬业，自觉维护企业荣誉，遵守公司各项规章制度，团队协作精神；3.5.2项目资料保管的完好性；3.5.3洞口测量的精确性和递送准时性；3.5.4项目实施过程中平安、质量、进度指标的考核；3.5.5项目实施过程中消失问题上报的准时性和解决问题的力量；3.5.6本钱管控力；3.5.7工程款回收状况；3.5.8领导力及与各相关外部单位协调力量。
工程部经理岗位职责说明书
工程部经理岗位职责说明书第一节岗位职责与素质要求一、办公室：工程部办公室由工程总监、工程部经理、专业工程师、文员组成，负责工程部工作计划的制定、日常工作的安排、调度和监督执行，确保完成工程部的职责。
工程总监：上级：酒店副总经理下级：工程部经理、各专业工程师、工程部文员及部属员工岗位职责：利用大堂服务阵地，广泛收集市场信息和客户信息，充分挖掘重点客户资源，记录重点客户服务信息，用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。
1) 贯彻执行酒店副总经理的指令，对酒店副总经理负责;2) 制定工程部年度工作计划，报副总经理审批后执行;3) 参加新增和重大项目的方案制定和谈判，评审、验收各项工程，确保质量，造价达到预定的指标要求;4) 督导部门经理和各专业工程师完成月度工作计划或专项工程计划，直接指挥和参与重大的工程和维修任务及技术改造任务;5) 负责审查部门的各种规章制度，审定操作规程、安全规程，并督导员工执行;6) 培训下属员工，定期对下属员工进行业绩评估，审查奖惩方案。
素质要求：基本素质：具备相当丰富的工程管理专业知识，责任心强，有较强的组织管理能力。
自然条件：男性，40岁以上，身体健康。
(九)维持秩序。
保持整洁的卫生环境;负责对网点的标识、利率牌、宣传牌、告示牌、机具、意见簿、宣传资料、便民设施等整齐摆放和维护;维持正常的营业秩序，提醒客户遵守“一米线”，根据柜面客户排队现象，及时进行疏导，减少客户等候时间;密切关注营业场所动态，发现异常情况及时报告，维护银行和客户的资金及人身安全。
文化程度：工程技术专业本科以上或同等学历，受过酒店管理的专业培训，具有高级工程师职称。
审计经理是企业财务的“电子眼”，他的职责是及时发现资产和资金使用、业务和管理流程上的漏洞，采取预警措施，为企业避免不必要的损失。
工作的特点要求他们既要熟悉内部审计、财务、税务等专业工作，具备一定的企业管理、法律等综合知识，还要有较强的沟通协调能力和对突发事件的应变能力。
工程技术部经理岗位说明书
单元名称
某某有限责任公司
岗位名称
直接上级
部门
工程技术部
直接下级
下级人数
职位代码
职系
职等职级Leabharlann 薪金尺度核准人填写日期
主要工作职责
制定并实施工程部分工作方案，推广完善各项办理制度，完成本部分日常办理工作。
工作内容
1.制定并组织实施本部分年度工作方案；
2.制定与推进相关业务的技术与工程办理体系；
9.完成公司带领临时交办的任务。
工作条件
工作场合:办公室及工作场合。
环境状况:舒适。
危 险 性:底子无危险,无职业病危险。
任职资格
性别
不限
年龄
资格证
教育布景
◆机电、自动化、工程或相关专业本科以上学历。
培训经历
◆受过出产作业办理、办理学、办理技能开发等方面的培训。
经验
◆有5 年以上同等职位工作经验。
常识技能
3.编制和审批公司工程施工方案，按期总结阐发工程施工任务完成情况，及时解决工程施工活动中遇到的问题；
4.主持所有在施工程的安然办理；
5.贯彻实施国家技术法规、尺度、尺度，组织工程工程的报验；
6.带领本部分的成本费用核算与控制工作；
7.主持本部分内部员工的招聘、查核、培训、办理工作；
8.撑持与协调本部分与其他部分之间的工作，配合相关部分完成公司相关技术资质的认证；
◆具有丰富的相关产物技术常识及相关实践工作经验；
◆能独登时编写施工组织方案和施工方案；
◆具有独立组织、办理大型施工工程的能力。
职业素养
◆组织、表达、沟通、洽商与协调能力强；
◆常识面广、能在较大的压力下工作；
建筑工地工程部经理岗位职责(共7篇)
建筑工地工程部经理岗位职责〔共7篇〕第1篇：建筑工地工程经理岗位职责建筑工地工程经理岗位职责建筑工地工程经理专门负责建筑施工工程工程的人员管理、平安施工和技术质量监管工作。
下面是我整理的建筑工地工程经理岗位职责，。
建筑工地工程经理岗位职责(一)1、认真贯彻、执行国家的政策、法规和公司各项规章制度;全面负责工程工程进场前人力财力的组织工作和入场后施工现场的管理工作;主持工程部工作。
2、全面完成公司下达给工程工程的各项考核指标，确保工程质量、平安、工期的实现，认真履行施工合同。
3、参加工程施工组织设计的编制和工程预结算的会审，坚持工程过程，动态管理，标价别离，严格奖罚。
4、负责主持编制和组织施行施工合同内容的施工进度方案，按时向公司报送工程实物完成量，按时向业主收取工程进度款。
5、严格按公司质量管理体系工作和质量方针要务实现工程质量目的，负责组织对施工过程中的各种技术、质量、平安、本钱等相关工作施行情况的考核。
建筑工地工程经理岗位职责(二)1、合理统筹安排好工程工程的物资、劳动力、施工技术、设备、后勤、行政、社会治安综合治理、文明施工等的管理工作。
2、负责完成公司经理受权处理的事宜，定期或不定期将工程现状上报公司，并执行公司的指令。
3、负责与政府相关部门、业主、监理、分包单位的协调工作。
4、定期组织工程部各专业人员进展业务培训，开展“QC”小组活动。
5、负责对本工程工程完工后的工作总结。
建筑工地工程经理岗位职责(三)1.工程经理是工程质量、平安消费的第一负责人，对所建工程工程的质量目的和平安达标，消费进度，本钱控制的施行负全面责任。
2.遵守国家和地方政府的政策、法规，执行公司的规章制度和指令。
自觉保护公司和职工的利益，加强与公司、监理公司的合作，确保公司下达的各项经济技术指标顺利完成。
3.在公司的领导下，组建精干高效的工程部管理班子和施工班组，并组织制定工程经理部各类管理人员的职责权限和各项规章制度，定期向公司主管经理汇报工作。
技术部岗位职责说明书
技术部岗位职责说明书一、技术部经理1、规划与管理制定和实施技术部的整体发展战略和规划，确保与公司的长期目标相一致。
负责技术部的日常管理和运作，合理分配资源，提高工作效率。
2、团队建设招聘、选拔和培养技术人才，建立一支高素质的技术团队。
设定团队的工作目标和绩效考核标准，激励团队成员积极工作，提升团队整体绩效。
3、技术研发与创新关注行业技术发展动态，引入新的技术和理念，推动公司技术的不断创新和升级。
领导团队进行关键技术的研发和攻关，解决技术难题，提升公司的技术竞争力。
4、项目管理负责重大技术项目的立项、策划和实施，确保项目按时、按质量要求完成。
协调与其他部门的合作，保障技术项目与公司业务的紧密结合。
5、预算与成本控制编制技术部的年度预算，合理控制部门的费用支出。
评估技术投资的效益，确保资源的有效利用。
二、技术主管1、技术指导与支持为技术团队提供技术指导和支持，解决工作中的技术问题。
审核技术方案和设计文档，确保技术工作的规范性和准确性。
2、任务分配与跟进根据项目需求，合理分配技术任务给团队成员，并跟进任务的进展情况。
及时调整任务安排，确保项目进度不受影响。
3、质量控制制定技术工作的质量标准和检验流程，确保技术成果符合质量要求。
对技术成果进行质量评估和审核，提出改进意见。
4、技术培训组织内部技术培训和分享活动，提升团队成员的技术水平和业务能力。
关注团队成员的技术成长，提供个性化的培训和发展建议。
三、软件工程师1、软件开发根据项目需求，进行软件的设计、开发和测试工作。
编写高质量的代码，确保软件的稳定性和性能优化。
2、系统维护与优化负责现有软件系统的维护和升级，修复漏洞和故障。
对软件系统进行性能优化，提高系统的响应速度和运行效率。
3、技术文档编写编写软件的设计文档、使用手册和技术说明等相关文档。
确保文档的完整性和准确性，便于后续的维护和使用。
4、技术协作与其他部门协作，了解业务需求，提供技术解决方案。
配合测试团队进行软件测试，及时解决测试中发现的问题。
工程部经理岗位说明书(4篇)
工程部经理岗位说明书（4篇）工程部经理岗位说明书（精选4篇）工程部经理岗位说明书篇11、熟悉本专业设计文件、技术规范和施工规程。
2、负责与设计部门的专业沟通和对接，参与设计、技术方案讨论。
3、具体负责现场专业管理工作。
检查监督施工单位、监理单位对本专业工程施工质量、进度计划和设计技术文件的执行情况，确保其质量、进度满足设计文件及计划要求。
4、参与与本专业相关的材料、设备、构配件考察工作;检查监督进场材料、设备、构配件的原始凭证，检测报告等质量证明文件及实物质量情况，确保施工用料符合设计要求并与考察一致。
5、积极应对和解决施工、监理过程中出现的问题，主动协调设计、勘察、施工、监理诸方面工作关系，确保现场施工正常运转。
6、在部门经理领导下，牵头组织本专业图纸交底会并整理会议纪要。
7、审查本专业施工方案、进度计划和变更、签证，为部门经理审批提出具体意见。
8、参与相关工程质量、交工、竣工验收工作。
9、参与报名投标施工单位考察工作。
10、负责保修期内本专业维修工作。
11、完成领导交办的其他工作。
工程部经理岗位说明书篇21、全面主持工程部工作，对本部门各项工作负责。
2、组织起草公司开发项目工程建设进度计划和管理目标，为公司制定年度经营工作计划和决策提供可靠依据。
3、牵头编制工程部月度工作计划，并负责其具体执行、监督和月度每位员工的考核评价。
4、组织项目前期方案设计对接，施工图设计论证、审核和图纸会审;负责工程设计、施工阶段的技术把关。
5、负责项目前、中、后期各项审批、验收和备案手续的办理。
6、负责施工成本目标在建设阶段的具体落实。
7、在公司招标小组领导下，牵头组织投标单位报名、考察并提出考察报告，参与公司招投标工作。
8、全权负责对中标施工单位、监理单位现场施工、监理过程中的管理，对进场原材料，构、配件和半成品使用监督，确保其施工进度、质量和文明工地创建符合合同要求。
9、负责施工现场组织管理，协调配和、监督工作，确保现场施工正常运转;有权召集有关会议，参加监理例会。
施工技术经理岗位职责
施工技术经理岗位职责
施工技术经理是一个重要的岗位，主要负责工程项目的技术管理，以确保工程质量和施工效率。
下面是该岗位的职责：
1、根据工程施工计划，制定技术、施工组织等方面的管理难点；
2、参与项目前期技术方案的制定和评审工作，对工程施工可行
性进行论证，为项目的顺利进行提供技术保障；
3、根据需求，组织安排为项目提供技术指导，设计、施工、验
收等各个环节进行全面的技术掌控；
4、组织指导施工人员进行工程施工进度的科学管理，根据项目
实际情况进行调整；
5、根据公司的规范和标准，确定施工技术方案，组织施工人员
进行技术培训和管理，以确保工程质量达标；
6、建立、完善、执行工程质量控制体系，及时发现及处理工程
质量问题，提高施工工程质量水平；
7、制定技术及施工组织等各类管理规章制度，监督并推行落实
施工人员的操作规范；
8、与设计单位紧密合作，根据设计方案的实际情况，对其进行
现场优化、调整和改进，以提高工程质量和进度要求；
9、负责与项目各参与方的技术沟通和协调工作，处理工程施工
中与设计、监理、业主等方面的技术问题和纠纷；
10、对施工过程中出现的问题及时提出解决方案并落实，建议
和推进施工工程技术创新，提高施工效率和管理水平。
以上是施工技术经理的主要职责。
在工程项目实施过程中，施工技术经理需要与项目的其他部门紧密合作，确保工程质量与进度要求，提高施工工程水平。
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◆机电、自动化、工程或相关专业本科以上学历。
培训经历:
◆受过生产作业管理、管理学、管理技能开发等方面的培训。
经 验:
◆有5年以上同等职位工作经验。
技能技巧:
◆具有丰富的相关产品技术知识及相关实践工作经验；
◆能独立地编写施工组织方案和施工计划；
◆具有独立组织、管理大型施工项目的能力。
软性能力:
4、主持所有在施项目的安全管理；
5、贯彻实施国家技术法规、规范、标准，组织工程项目的报验；
6、领导本部门的成本费用核算与控制工作；
7、主持本部门内部员工的招聘、考核、培训、管理工作；
8、支持与协调本部门与其他部门之间的工作，配合相关部门完成公司相关技术资质的认证；
9、完成公司领导临时交办的任务。
任职资格:
工程技术部经理
职位名称
工程技术部经理
职位代码
所属部门
职等职级
直属上级
直属下级
版号
填写日期
核准人
五月初
职位概要:
制定并实施工程部门工作计划，推广完善各项管理制度，完成本部门日常管理工作。
工作内容:
1、制定并组织实施本部门年度工作计划；
2、制定与推进相关业务的技术与项目管理体系；
3、编制和审批公司项目施工计划，定期总结分析项目施工任务完成情况，及时解决项目施工活动中遇到的问题；
◆组织、表达、沟通ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ洽商与协调能力强；
◆知识面广、能在较大的压力下工作；
◆有较强应变能力，有责任心。