业务员聘用协议合同
业务员聘用协议范本专业版8篇
业务员聘用协议范本专业版8篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘方）：____________________根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事业务相关工作之事宜，达成以下协议，以资共同遵守：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
期间乙方担任甲方业务部业务员职务。
协议期限内甲乙双方的权利和义务由本协议约定。
二、工作内容及义务1. 乙方的工作内容为：负责销售甲方产品，开拓客户市场，完成业务目标。
2. 乙方需保持诚信原则，遵守职业道德，对甲方的商业机密予以保护。
不得在同行业内进行恶性竞争或有损害甲方声誉之行为。
否则甲方有权终止合同，如造成甲方损失须承担赔偿责任。
造成严重影响者要追究其法律责任。
签约起二年内不得在与甲方相同行业任职及从事其他有损甲方利益的工作。
否则甲方有权追究其法律责任。
乙方在职期间不得兼职以及从事有损甲方声誉及利益的工作和事物。
篇2本协议旨在明确聘用方与受聘方之间的业务合作关系及职责，保障双方权益，明确工作内容、范围以及相关的报酬和福利。
本协议的制定遵循我国现行法律法规的规定，严谨且专业。
双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、协议背景及目的鉴于甲方公司业务发展的需要，现聘用乙方作为本公司的业务员，以推动公司业务的发展并拓展市场。
本协议旨在明确双方的合作内容和职责，保障双方合法权益。
二、聘用期限本次聘用期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
三、工作内容及范围乙方作为甲方公司的业务员，主要职责如下：1. 负责拓展新客户并维护现有客户关系；2. 参与公司业务谈判及合同签订；3. 跟进项目进展，确保项目顺利执行；4. 参与市场调查与分析，为公司业务发展提供建议；5. 完成其他由公司安排的业务相关工作。
四、薪酬与福利1. 薪酬结构：基本工资+业绩提成+年终奖；2. 社保福利：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险；3. 带薪假期：乙方享有国家法定假期及带薪年假；4. 其他福利：根据公司政策，乙方可享受其他相关福利待遇。
业务员聘用协议书7篇
业务员聘用协议书7篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。
一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方从事甲方的________业务员工作。
2. 乙方的工作地点为___________________。
三、工资待遇及支付方式与时间1. 乙方工资标准为______元/月，其中奖金占工资总额的____%。
具体奖金数额根据乙方的工作表现及公司业绩而定。
2. 甲方每月______日左右以转账形式支付乙方上个月工资。
如遇节假日或特殊情况，支付时间将顺延。
四、业务要求及职责1. 乙方应严格遵守公司的业务规范及操作流程，确保业务行为的合法性和合规性。
2. 乙方应积极拓展业务，努力提高公司业绩。
3. 乙方应及时向甲方报告业务进展及市场情况，协助甲方优化业务策略。
4. 乙方应保守甲方的商业机密和客户信息。
五、保密条款1. 乙方应对甲方的商业机密和客户信息承担保密义务，不得泄露或非法使用。
2. 乙方离职后仍需履行保密义务，保密期限为本协议终止后______年。
六、违约责任1. 甲乙双方如违反本协议的约定，应承担违约责任，并支付违约金。
违约金数额根据违约情况而定。
2. 乙方如违反业务规范或泄露商业机密，甲方有权立即解除本协议，并要求乙方承担由此造成的一切损失。
七、协议解除与终止1. 本协议可因以下情形而解除：双方协商一致；乙方辞职或甲方解雇；乙方因故不能继续履行职务等。
2. 本协议终止时，乙方应办理离职手续，并归还甲方财产及相关资料。
3. 本协议终止后，乙方仍需履行保密义务。
八、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可协商解决。
业务员聘用通用版合同8篇
业务员聘用通用版合同8篇篇1甲方：XXXXXX公司乙方：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限甲方聘用乙方在甲方担任业务员，合同期限自XXXX年XX月XX 日至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容1. 乙方在甲方主要从事的业务是：XXX。
2. 乙方须保证至少每周XX个工作日，每天XX小时的在线时间，保持通讯畅通，及时与甲方提供的客户源进行业务沟通。
3. 乙方在工作中应当严格遵守甲方制定的各项规章制度，不得违反。
三、工作时间和休息时间甲方根据乙方的实际工作需要，合理分配工作任务，安排工作时间。
甲方视业务需要，会不定期安排加班。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资和业务提成两部分组成。
基本工资为每月XX元，业务提成根据乙方业务的具体情况而定。
2. 甲方会在每月的XX号发放乙方的劳动报酬。
3. 乙方在业务提成方面，按照甲方制定的业务提成标准执行。
具体标准如下：XXX。
4. 乙方在签订本合同时，须缴纳风险抵押金XX元，合同期满或经甲方同意辞职可退还风险抵押金。
若乙方在合同期内因违规违纪造成损失，甲方有权在风险抵押金中扣除相应部分。
五、保密条款1. 乙方应当对甲方的商业秘密、客户信息等保密事项予以严格保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在合同期满或因故离职后，仍应继续承担保密义务，直至甲方同意解除为止。
六、违约责任1. 乙方在工作中如有违反甲方规章制度的行为，应当承担相应的违约责任。
具体责任包括但不限于：警告、罚款、解除合同等。
2. 乙方在合同期内单方解除合同或有其他违约行为的，应当赔偿由此给甲方造成的全部损失。
包括但不限于：客户流失、商业秘密泄露等。
3. 乙方在离职后仍有违反保密条款的行为的，应当承担相应的法律责任。
包括但不限于：民事赔偿责任和刑事责任等。
七、其他条款1. 甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应当首先通过友好协商解决。
业务员聘用协议合同5篇
业务员聘用协议合同5篇篇1业务员聘用协议合同一、甲方（公司）：______________ （以下简称“公司”）地址：____________________电话：____________________二、乙方（个人）：______________（以下简称“业务员”）身份证号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲方为了拓展市场，提高销售业绩，特聘请乙方担任业务员一职，双方经友好协商一致，达成以下协议：第一条业务员的职责1. 业务员应按照公司的工作安排，认真履行销售、推广产品或服务的职责，完成公司下达的销售目标。
2. 业务员要维护公司的声誉，保持良好的工作表现和形象，不得损害公司的利益。
3. 公司有权根据实际情况对业务员的工作任务和职责进行调整。
第二条业务员的待遇1. 公司根据业务员的业绩，提供相应的薪酬并按时发放。
2. 公司根据业务员的工作表现，有权给予相应的奖励或处罚。
3. 公司为业务员购买相关保险，保障业务员的权益。
第三条业务员的保密义务1. 业务员应对公司的商业秘密和客户信息保密，不得向外泄露。
2. 业务员应遵守公司的保密制度，妥善保管工作中涉及的机密文件和资料。
第四条合同期限1. 本协议自双方签字生效，至______年______月______日止。
2. 合同期满后，如继续续聘，需重新协商签订新的合同。
第五条违约责任1. 如果业务员擅自解除合同或违反本协议的约定，需承担相应的违约责任。
2. 如果公司解除合同或违反本协议的约定，公司应支付相应的赔偿。
第六条协议的变更1. 本协议的任何变更须经双方书面协商一致，并由双方签字确认。
2. 双方如因执行本协议发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有关部门申请调解或解决。
第七条其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商确定。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
公司业务员聘用协议书范本推荐6篇
公司业务员聘用协议书范本推荐6篇篇1公司业务员聘用协议书范本甲方（公司）：______________（以下简称“公司”）乙方（员工）：______________（以下简称“员工”）鉴于公司需要招聘业务员，乙方愿意应聘并在公司工作，为明确双方权利义务，双方经友好协商一致，达成如下协议：一、聘用岗位及薪酬1.1 公司聘用乙方为业务员，主要工作职责包括开拓市场、拓展客户、完成销售任务等。
1.2 乙方入职后，公司将给予乙方基本工资为______ 元/月，同时根据乙方的工作表现发放业绩奖金，具体金额根据公司销售业绩来决定。
二、工作时间和地点2.1 乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8 小时，工作时间为上午9:00 至下午6:00。
2.2 公司办公地点为______（公司具体地址），乙方须按时到达公司开始工作，不得私自外出。
三、保密条款3.1 乙方在公司任职期间和离职后，不得泄露公司的商业秘密，包括但不限于客户信息、销售策略等。
3.2 乙方应严格遵守公司的机密性规定，如违反泄露公司商业秘密，将承担法律责任。
四、绩效考核与奖惩机制4.1 公司将定期对乙方的工作表现进行绩效考核，表现优异者将获得晋升机会和奖励，表现不佳者将受到相应的惩罚。
4.2 乙方应积极投入工作，完成公司下达的销售任务，如因个人原因导致任务未完成，公司有权采取降薪、辞退等措施。
五、合同期限5.1 本协议自乙方正式入职之日起生效，合同期限为____ 年。
5.2 合同期满前30天，双方如有解约意愿，需提前书面通知。
六、其他约定事项6.1 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
6.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（公司）：_____________乙方（员工）：_____________签字日期：年月日以上为公司业务员聘用协议书范本，双方在签署协议前应认真阅读，并按照协议内容执行。
祝双方合作愉快，共同发展壮大！篇2公司业务员聘用协议书范本甲方（公司）：_______________地址：_______________法定代表人（负责人）：_______________电话：_______________乙方（聘用单位）：_______________地址：_______________法定代表人（负责人）：_______________电话：_______________鉴于甲方需要增加业务员来拓展市场，并符合乙方的招聘条件，经双方友好协商，遵循平等自愿、诚实守信的原则，就甲方聘用乙方为公司业务员相关事宜达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方作为甲方公司的业务员，主要负责公司产品销售、市场拓展、客户维护等工作。
业务员聘用协议书5篇
业务员聘用协议书5篇篇1业务员聘用协议书甲方（公司）：_______________（以下简称甲方）乙方（个人）：_______________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规，甲乙双方本着自愿、平等、公平的原则，经协商一致，就乙方成为甲方业务员一事，达成如下协议：一、乙方应具备良好的职业道德和工作能力，有相关从业经验优先。
二、聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____个月，试用期内双方如不满意，可解除合同。
三、工作内容：乙方主要负责销售产品、拓展市场、维护客户关系等工作。
四、工作地点：______（公司地址）五、薪酬及福利待遇：1. 基本工资：______元/月。
2. 业务提成：______%。
3. 其他福利待遇：______。
六、工作时间：根据公司规定。
七、工作要求：1. 忠诚于公司，维护公司声誉。
2. 遵守公司规章制度，服从安排。
八、保密责任：乙方在工作期间或离职后需对公司的商业秘密以及客户信息等保密。
九、双方如因工作发生纠纷，应友好协商解决，协商不成的，可以向相关部门申请调解或仲裁。
十、本协议自双方签字盖章之日起生效，至期满失效，双方如需继续合作，应另行签订新的协议。
甲方（公司）：_______________（盖章）乙方（个人）：_______________（签字）日期：____ 年____ 月____ 日篇2业务员聘用协议书甲方：（公司名称）乙方：（业务员姓名）鉴于甲方为扩大市场销售业务，需要聘用业务员加强市场拓展，故双方经友好协商，达成如下协议：一、聘用内容1. 乙方被聘用为甲方的专职业务员，主要负责公司产品的销售及市场拓展工作。
2. 乙方需根据公司的安排和要求，认真履行工作职责，完成公司交办的销售任务。
3. 乙方应当遵守公司的相关规章制度，维护公司的形象和利益。
二、聘用期限1. 本次聘用协议自双方签署之日起生效，至（日期）终止。
业务员聘用合同样板5篇
业务员聘用合同样板5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方担任业务员事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的领导下，担任业务员一职，负责完成甲方分配的销售任务。
2. 工作地点：甲方公司或指定的工作地点。
三、岗位职责及要求1. 严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的安排和管理。
2. 积极开拓市场，完成甲方规定的销售任务。
3. 负责与客户沟通、协调，维护客户关系。
4. 及时向甲方反馈市场动态及客户需求。
5. 保守甲方的商业机密及客户信息。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月。
2. 乙方完成甲方规定的销售任务后，将按照销售业绩享受相应的奖金及福利待遇。
3. 甲方将为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在岗位上的安全与健康。
4. 乙方试用期为____个月，试用期满后，根据工作表现可享有相应的岗位津贴及补贴。
五、工作时间及休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 休息休假：按照国家法定休息日休假，如遇特殊情况需加班的，应按照甲方规定给予相应的补偿或调休。
六、保险及福利待遇1. 甲方为乙方缴纳社会保险费（五险）。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日及婚假、产假等法定假期。
3. 甲方根据经营情况，为乙方提供其他福利待遇。
七、保密条款1. 乙方必须严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密及客户信息。
2. 如乙方违反保密规定，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。
八、违约责任及赔偿损失1. 甲乙双方如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 如因乙方的违法行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任及赔偿损失。
业务员聘用合同书5篇
业务员聘用合同书5篇篇1甲方（聘用方）：___________________________乙方（受聘人）：___________________________根据中华人民共和国有关法律、法规及相关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方事宜，达成以下协议，以兹共同遵守：一、聘用背景及目的甲方因业务发展需要，需聘请乙方担任其公司的业务员，负责相关业务工作。
乙方应具备良好的职业道德和业务能力，确保完成甲方分配的业务任务。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限届满后，合同自行终止。
如双方需要继续合作，可另行签订聘用合同。
三、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下，认真履行工作职责，按时完成分配的业务任务。
2. 乙方应积极拓展业务渠道，开发客户资源，维护良好的客户关系。
3. 乙方应及时向客户传达公司的政策和产品信息，了解客户的需求和反馈。
4. 乙方应遵守公司的各项规章制度，保守公司的商业机密。
四、薪资待遇及福利待遇1. 乙方的基本工资为人民币____元/月，根据业绩表现及公司规定，可享受相应的业务提成及奖金。
2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
3. 乙方享受国家法定节假日休息，具体时间根据公司规定执行。
五、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核和监督。
2. 甲方应按约定支付乙方的薪资及福利待遇。
3. 乙方有权享受甲方提供的薪资待遇及福利待遇。
4. 乙方应认真履行工作职责，遵守公司规章制度，服从公司管理。
5. 乙方不得在聘用期间从事其他与公司业务相冲突的工作。
6. 乙方应保守公司的商业机密和客户信息。
六、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。
七、其他约定事项1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。
业务员聘用合同协议书(精选5篇)
业务员聘用合同协议书(精选5篇)业务员聘用合同协议书篇1甲方(招聘方)：乙方(兼职者)：甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议，本协议只实用于黔西南地区范围内。
第一条兼职者申请条件：1、年满18周岁的中华人民共和国公民均可申请，唯申请人不得为：列入国家公务员、现役军人或法律.法规规定不得兼职的人员及中国政府禁止的任何邪教和非法组织成员。
2、兼职者须同意兼职网协议要求。
3、服从管理，能达到兼职企业所要求的能力，并能按相关要求完成任务，不得无故违反企业相关法规制度及相关工作要求，否则责任自负。
4、协议截止后，兼职者为企业作优秀、诚信的评分，优秀企业可在黔西南兼职网升级为VIP，并得到推荐。
第二条招聘方发布信息条件企业发布兼职消息须注明招聘公司、招聘工作性质、招聘职位、招聘人数、工作地点与时段、工作岗位要求、工作报酬、公司地址(电话、E-MAIL、主页等细节内容)、此条招聘信息有效期等。
在兼职中，如企业需要增加其他工作要求，可与兼职者沟通，兼职者可选择承担其他工作，企业须相应增加报酬，兼职者也可选择放弃，企业不得以此作为兼职者不合格的评定标准或自行取消本协议。
业务员聘用合同协议书篇2甲方(公司主管签字)：乙方(应聘业务员签字)：本着“平等自愿、协商一致”的原则，经双方协商，乙方被甲方聘用为(专、兼)职业务员。
为了保障甲乙双方的合法权益，特制定协议如下：一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定(若应聘为兼职业务员，甲方的上班时间、签到制度及有关和兼职业务员不兼容的制度不对乙方而论)，不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情。
二、甲方负责提供本公司业务往来的商品价位，乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进行业务往来(如该价位有变更，甲方应及时通知乙方)。
三、乙方在甲方商品的业务往来中，甲方按(销售额、纯利润)的__%作为提成在月工资结算时支付给乙方。
四、乙方在业务往来中，从甲方供货的款项，由乙方负责收回入帐;乙方对外的业务往来，有技术或维护方面的，由甲方提供。
公司业务员聘用协议书范本推荐6篇
公司业务员聘用协议书范本推荐6篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘方）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方作为公司业务员事宜，达成如下协议：一、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导下，履行职责，按时完成甲方分配的销售任务。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为每月____元。
2. 乙方完成甲方规定的销售任务后，甲方将视业绩情况给予乙方相应的奖金。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
4. 乙方享有国家法定假期及相关福利。
四、岗位职责与要求1. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
2. 乙方需具备良好的职业道德，保守甲方的商业秘密。
3. 乙方需积极开拓市场，推广甲方的产品，提高甲方的市场占有率。
4. 乙方需积极与客户沟通，维护良好的客户关系。
五、保密条款1. 乙方应对甲方的商业机密及客户信息等进行保密，不得泄露。
2. 乙方在离职后仍需履行保密义务。
六、违约责任1. 甲乙双方如一方违反本协议约定，应承担违约责任。
2. 乙方在协议期内擅自离职，应承担违约责任，并支付违约金。
七、协议解除与终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除本协议。
2. 乙方在协议期内有严重违纪行为，甲方有权解除本协议。
3. 协议期满或者双方协商一致，可以终止本协议。
八、其他约定1. 乙方在协议期内应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度。
2. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
自双方签字盖章之日起生效。
九、争议解决篇2甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据中华人民共和国相关法律的规定，甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方事宜，达成以下协议，以资共同遵守。
业务员聘用协议5篇
业务员聘用协议5篇篇1本协议旨在明确雇主与业务员之间的合作关系，确立双方的权利和义务，确保双方共同遵守执行。
经双方协商一致，达成如下协议：一、协议概述1. 本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 聘用业务员（以下简称“雇员”）在协议期限内为雇主提供业务服务。
二、雇员职责与义务1. 雇员应按照雇主的要求，积极开拓市场、拓展业务，努力完成业务目标。
2. 雇员应遵守职业道德，保守雇主的商业秘密，不得泄露或非法利用雇主的信息和资源。
3. 雇员应遵守法律法规，不得从事违法违规的活动，不得损害雇主的声誉和利益。
4. 雇员应按时参加雇主组织的培训、会议等活动，提升自身业务能力和素质。
三、雇主权利与义务1. 雇主应按协议约定向雇员支付业务提成、奖金等报酬。
2. 雇主应为雇员提供必要的工作条件和资源支持，确保雇员顺利开展业务。
3. 雇主应建立合理的考核与激励机制，对雇员的工作表现进行考核和评价。
4. 雇主有权对雇员的工作进行监督和管理，确保业务目标的实现。
四、业务目标与考核标准1. 雇员的业务目标以销售额、市场份额、客户满意度等为主要考核指标。
2. 具体考核标准由雇主根据市场情况和业务特点制定，双方协商一致后执行。
3. 考核周期可根据实际情况灵活调整，但应确保公平、公正、公开。
五、薪酬与福利1. 雇员的薪酬结构包括基本工资、业务提成和奖金等部分。
具体标准按照雇主的薪酬制度执行。
2. 雇员享有五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇。
3. 薪酬与福利的发放应遵循国家法律法规和雇主的政策规定。
六、协议解除与终止1. 协议解除：双方协商一致，可以解除本协议。
解除协议时，应提前通知对方并办理相关手续。
2. 协议终止：协议到期，双方未续签的，协议自然终止。
协议终止时，应办理离职手续并结清相关费用。
3. 违约责任：如双方任意一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
七、争议解决1. 本协议的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。
业务员聘用合同范文5篇
业务员聘用合同范文5篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方聘用业务员事宜达成如下协议：一、聘用背景及目的甲方因业务发展需要，决定聘请乙方担任甲方业务员。
乙方将在甲方的授权范围内开展业务活动，促进双方的合作与发展。
二、聘用期限本合同自签订之日起生效，有效期为_____年/月，至______年__月__日止。
期满后，根据双方意愿，可再行签订续约合同。
三、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的授权范围内开展业务活动，积极推广甲方的产品和服务。
2. 乙方需按照甲方的要求参加相关培训，提高自身业务素质。
3. 乙方需按时完成甲方分配的销售任务，积极反馈市场动态及客户需求。
4. 乙方不得从事与甲方业务相冲突的其他业务活动。
四、薪资待遇及福利1. 乙方薪资构成：基本工资+业绩提成+其他补贴。
具体标准按照甲方公司政策执行。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有甲方规定的其他福利待遇。
五、业务费用乙方在业务开展过程中产生的费用，需事先向甲方报备，经甲方批准后方可报销。
具体费用报销标准按照甲方公司政策执行。
六、保密条款1. 乙方应对涉及甲方的商业秘密及其他机密信息予以保密。
2. 未经甲方同意，乙方不得向第三方泄露甲方的商业秘密及相关信息。
3. 乙方在聘用期间及离职后，均不得损害甲方的利益。
七、违约责任1. 甲乙双方如一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方由此造成的损失。
2. 乙方在聘用期间，如因乙方原因导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
八、其他约定1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同经甲乙双方签字盖章后生效。
甲方（聘用方）：__________________公司（盖章）法定代表人（签字）：__________________乙方（受聘人）：__________________（签字）签订日期：____年__月__日篇2甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系电话：[公司法人的联系电话]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性别：[受聘人性别]年龄：[受聘人年龄]身份证号码：[受聘人身份证号码]联系电话：[受聘人联系电话]住址：[受聘人住址]鉴于甲方需要雇佣业务员，乙方愿意接受甲方的聘用，从事相关工作，经双方友好协商，达成如下协议：一、聘用目的及工作内容甲方聘用乙方担任本公司业务员一职，旨在拓展公司业务，拓展市场份额，提升公司品牌知名度。
业务员聘用协议合同6篇
业务员聘用协议合同6篇篇1甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（受聘方）：[业务员姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[业务员联系电话]鉴于甲方需要雇佣业务员从事相关业务工作，经甲乙双方充分协商，达成如下协议：一、聘用事项及工作内容1. 乙方受聘为甲方的业务员，从事相关工作。
2. 乙方的工作范围包括但不限于：市场调研、拓展客户、维护客户、推销产品、完成业务指标等。
3. 乙方需全力配合甲方的市场策略，积极参加各类市场推广活动。
二、聘用期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止，有效期为___年。
期满后，根据双方意愿，可再行签订续约协议。
三、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月。
2. 乙方业绩突出的，可享受业务提成及奖金。
3. 甲方将根据国家规定为乙方缴纳社会保险。
4. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
四、业务管理1. 乙方需按照甲方的业务规章制度开展工作，确保业务行为的合规性。
2. 乙方在拓展业务过程中，应严格遵守职业道德，不得损害甲方利益。
3. 乙方需定期向甲方报告工作进展，遇到重大问题及时汇报。
五、保密义务1. 乙方在工作期间及离职后，均应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。
2. 乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。
六、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本协议约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 违约行为包括但不限于：擅自离职、泄露商业秘密、损害甲方利益等。
3. 违约方需向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。
七、其他约定1. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（聘用方）：[公司名称]法定代表人：[法人手写签名]日期：____年__月__日乙方（受聘方）：[业务员手写签名]日期：____年__月__日篇2甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（受聘方）：[业务员姓名]身份证号码：[业务员身份证号码]联系电话：[业务员联系电话]住址：[业务员住址]鉴于甲方需要招聘业务员，乙方具备从事相关业务工作的能力和经验，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，达成以下聘用协议：一、聘用期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。
业务员聘用协议模板8篇
业务员聘用协议模板8篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，达成以下协议：一、聘用期限及工作地点第一条：本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条：乙方受聘于甲方的职位为__________________业务员，工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
二、工作内容与职责第三条：乙方的主要工作职责和任务为：1. 在指定区域内开展市场拓展及业务开发工作；2. 建立和维护客户关系，完成销售任务；3. 收集和分析市场信息和竞争对手情况；4. 参与公司的市场推广活动；5. 遵守公司的各项规章制度，维护公司形象及利益。
三、薪资待遇与福利第四条：乙方的薪资构成包括基本工资、业务提成和福利待遇。
具体标准如下：1. 基本工资：根据乙方的学历、工作经验及工作能力，确定基本工资为每月____元；2. 业务提成：乙方按照公司的业务提成政策，享受业务提成；3. 福利待遇：根据公司政策，乙方享受相应的社会保险、年终奖等福利待遇。
四、业务行为规范第五条：乙方在受聘期间，应遵守以下行为规范：1. 严格遵守国家法律法规和职业道德；2. 遵守甲方的各项规章制度，不得从事与本职工作无关的活动；3. 不得泄露甲方的商业秘密和客户信息；4. 不得在未经甲方同意的情况下，擅自以甲方名义开展业务活动。
五、协议解除与终止第六条：协议的解除与终止应符合法律法规的规定。
在下列情况下，甲方可以解除本协议：1. 乙方在试用期内不符合录用条件的；2. 乙方有严重违纪行为的；3. 乙方泄露甲方商业秘密的；4. 乙方在工作中存在重大失误，给甲方造成重大损失的。
第七条：在下列情况下，乙方可以解除本协议：1. 甲方未按照本协议约定支付薪资的；2. 甲方的工作环境恶劣，严重危害乙方的身体健康的。
公司业务员聘用协议书范本推荐5篇
公司业务员聘用协议书范本推荐5篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘方）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方向乙方提供业务员聘用事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事业务工作。
2. 具体岗位职责和要求按甲方的规定执行。
三、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月____元，另有业务提成等相关奖金。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
四、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
五、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的业务工作。
六、违约责任1. 甲乙双方如违反本协议的约定，均应承担违约责任，支付违约金并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方如违反保密义务或竞业限制条款，除支付违约金外，还应赔偿甲方因此造成的全部损失。
七、协议解除与终止1. 本协议可因下列原因而解除：双方协商一致；乙方有严重违纪行为；乙方工作能力不能胜任岗位要求；乙方患病或非因工负伤医疗期满后不能从事原工作等。
2. 本协议可在期限届满时终止，或经双方协商一致提前终止。
八、其他约定事项双方在此可以约定其他未尽事宜，包括但不限于业务提成方式、奖惩制度、违约责任的计算方式等。
九、争议解决方式因本协议引起的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十、附则1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
业务员聘用合同范本5篇
业务员聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供业务员聘用事宜达成如下协议：一、聘用目的及工作内容甲方聘请乙方担任本公司的业务员，旨在通过乙方的市场开发能力，推广公司产品及服务，拓展公司业务领域，促进公司业务的发展。
乙方负责指定区域内业务的推广、客户关系维护及售后服务等工作。
二、聘用期限本合同自签订之日起生效，有效期为_____年/月，试用期为_____个月。
试用期满后，经双方协商一致，可续签合同。
三、工作内容及要求1. 乙方应当按照甲方的要求，认真履行业务员职责，积极推广公司业务，努力完成工作任务。
2. 乙方需积极参加公司的业务会议、培训等活动，不断提高自己的业务素质和技能水平。
3. 乙方需严格遵守公司的各项规章制度，遵守国家法律法规，不得从事违法违规活动。
4. 乙方需认真执行公司的销售策略和政策，保守公司商业机密和客户信息。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬结构：基本工资+业绩提成+其他补贴。
具体标准按照公司规定执行。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 乙方享受国家规定的法定节假日休息。
因工作需要不能休息的，经领导批准可安排串休或按规定支付加班工资。
五、业务费用及考核1. 乙方在履行职务过程中产生的业务费用，需事先向公司申报，经批准后方可实施，相关费用列入公司报销范围。
2. 乙方的工作业绩按照公司规定的业绩考核办法执行。
年终根据公司业绩及乙方表现进行综合考核，评定等级，发放年终奖金。
六、违约责任1. 若乙方在聘用期内违反公司规定或未能完成工作任务，甲方有权解除本合同。
2. 若甲方未能按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求解除合同。
3. 双方违反本合同约定的其他情形，均应承担相应的违约责任。
业务员聘用的合同范本5篇
业务员聘用的合同范本5篇第1篇示例：业务员聘用合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（业务员姓名）鉴于甲方欲聘用乙方担任业务员，经双方友好协商达成一致意见，特订立本合同，并遵照中华人民共和国相关法律法规，认真履行如下条款：一、职位与职责1. 乙方担任甲方公司的业务员，负责开发和维护客户关系，完成销售任务及相关市场工作。
2. 乙方应根据甲方的规定和安排，认真履行工作职责，提升销售业绩，并与客户保持良好的沟通与关系。
3. 乙方应听从甲方的管理安排，服从公司的规章制度。
二、工资及福利1. 甲方应按照国家相关规定，向乙方支付相应的工资和奖金，并提供社会保险和住房公积金。
2. 如乙方在工作过程中取得出色业绩，甲方将给予相应的奖励和晋升机会。
3. 在乙方因公遇到困难或意外事件时，甲方将给予必要的援助和支持。
三、劳动时间与休息1. 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，保证工作质量和效率。
2. 甲方应依法保障乙方的休息时间和工作环境，合理安排工作和休息，保证乙方的身心健康。
四、合同期限1. 本合同自（日期）起生效，为期（年/月/日）。
2. 双方如需终止合同，应提前向对方通知，并且经双方协商一致，签订书面协议解除合同。
五、违约责任1. 乙方如违反本合同规定，导致甲方损失的，应承担相应的经济赔偿责任。
2. 如因乙方的违约行为严重影响公司形象或利益，甲方有权解除合同，并追究乙方的法律责任。
六、保密义务1. 乙方应保守公司的商业秘密，严禁泄露给任何其他单位或个人。
一经发现，甲方有权追究乙方的法律责任。
2. 乙方离职后，应归还公司所有资料，不得擅自利用公司资源，对公司造成损失的，应承担相应的法律责任。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商达成一致意见，并签订书面协议。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自签署之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：以上为业务员聘用的合同范本，希望对您有所帮助，如需修改或补充，请依据实际情况进行调整。
业务员聘用协议5篇
业务员聘用协议5篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘方）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方向乙方提供销售业务岗位聘用事宜，经友好协商，达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在协议期限内，根据甲方的业务需求，负责完成甲方分配的销售任务。
2. 乙方的工作地点根据甲方业务需求确定，在国内或国外。
三、业务员的职责与权利1. 遵守甲方的规章制度，服从甲方的安排与管理。
2. 按照甲方规定的销售区域和目标，积极销售产品，完成预定销售任务。
3. 及时收集客户信息并反馈给甲方。
4. 遵守职业道德，保护甲方的商业机密。
5. 有权获得相应的劳动报酬。
四、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为每月____元。
2. 乙方完成销售任务的，按照甲方的销售业绩奖励制度给予相应的奖金。
3. 甲方为乙方提供交通、通讯等补贴。
4. 乙方享有国家规定的相关福利待遇。
五、业务管理与考核1. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
2. 乙方应定期向甲方汇报工作进展，接受甲方的业务指导与管理。
3. 如乙方连续三个月未能完成销售任务的，甲方有权解除本协议。
六、保密义务1. 乙方应严格遵守保密义务，不得泄露甲方的商业机密。
2. 违反保密义务的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
七、协议解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本协议。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本协议：（1）违反甲方规章制度的；（2）不能完成甲方分配的销售任务的；（3）有损害甲方声誉的行为的；（4）有违反保密义务的。
3. 协议期满或双方约定的其他终止条件出现时，本协议自然终止。
篇2甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方作为业务员事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
公司业务员聘用协议书范本6篇
公司业务员聘用协议书范本6篇篇1甲方（聘用方）：____________________公司乙方（受聘方）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方聘用业务员的有关事项，经友好协商达成如下协议：一、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在协议约定的期限内，按照甲方的业务需求，完成指定的销售任务。
2. 乙方的工作地点为甲方公司或根据工作需要安排的其他地点。
三、业务员的职责与义务1. 遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的安排与管理。
2. 积极拓展业务渠道，开发潜在客户，完成个人销售任务。
3. 及时收集并反馈市场信息，协助甲方制定销售策略。
4. 维护甲方公司形象及客户关系，确保客户满意度。
5. 保守甲方的商业机密及客户信息。
四、薪酬与福利待遇1. 乙方的基本工资为____元/月，具体根据甲方的薪酬制度及个人表现进行调整。
2. 乙方享有国家规定的五险一金待遇。
3. 乙方享有带薪年假、病假等假期。
4. 根据业务完成情况，乙方享有相应的业务提成或奖金。
五、业务考核与奖惩1. 甲方将根据乙方的业务完成情况，定期进行考核。
2. 乙方如表现优异，将享有晋升及奖励机会。
3. 乙方如未能完成考核任务，需承担相应的责任，如调整岗位、降低薪酬等。
4. 乙方如有违反甲方规章制度或国家法律法规的行为，甲方有权依法处理。
六、协议解除与终止1. 本协议可因以下原因而解除：双方协商一致、乙方辞职、甲方解雇等。
2. 解除协议需按照《劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。
3. 协议终止时，乙方需办理相关离职手续，移交工作资料及客户资源。
七、知识产权保护1. 乙方在任职期间及离职后均不得泄露甲方的商业机密及客户信息。
2. 乙方在任职期间及离职后创作的与甲方业务相关的知识产权均归甲方所有。
业务员聘用协议合同8篇
业务员聘用协议合同8篇篇1甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（受聘方）：[业务员姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]住址：[住址]联系电话：[业务员联系电话]鉴于甲方需要雇佣业务员从事相关工作，乙方具备从事相关业务的能力和经验，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方聘用关系，明确双方权利和义务，达成以下协议：一、聘用背景及目的甲方因业务发展需要，现聘用乙方从事相关业务工作。
乙方具备从事相关业务的知识和能力，并愿意为甲方服务。
双方共同确认本次聘用目的为共同促进业务合作，实现共赢发展。
二、聘用期限及工作内容1. 聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 乙方应在聘用期限内按照甲方的要求，认真履行以下工作职责：（1）开展业务推广和市场拓展工作；（2）积极开发新客户，维护老客户；（3）完成业务订单，协助公司完成销售目标；（4）积极参与公司相关会议和培训，提升业务能力；（5）遵守公司的规章制度，履行其他由公司安排的相关职责。
三、薪酬及福利待遇1. 薪酬：甲方将根据乙方的业务能力和工作表现，按照公司相关薪酬标准支付薪酬。
2. 绩效奖励：乙方完成甲方制定的业务目标后，将根据公司相关政策给予相应的绩效奖励。
3. 福利待遇：乙方享有国家规定的相关福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
4. 发放方式：薪酬和福利待遇将按月或按公司相关约定及时足额支付。
四、业务管理及考核1. 甲方将根据公司的业务管理制度，对乙方进行日常管理和考核。
2. 乙方应遵守甲方的业务管理规范，按时完成工作任务，确保业务质量和效率。
3. 甲方将根据业务考核情况，对乙方进行相应奖励或惩罚。
五、保密及竞业禁止条款1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业机密、客户信息等保密信息予以保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方在聘用期内及聘用期结束后的一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动。
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业务员聘用协议合同业务员申请编号：_________甲方：________有限公司电话：乙方：身份证号码：甲方聘用乙方成为________有限公司（以下简称甲方）系列化产品及企业文化理念传播的正式业务人员，就聘用事宜，双方达成如下协议：1 、双方本着真诚合作，共谋发展的原则，友好协商共同订立本协议。
2 、乙方须为具备法定年龄，年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民，如境外人员必须持有合法有效的身份证件。
3 、乙方须提供准确的个人资料，如实认真填写甲方的会员申请表，并办理甲方相关手续，经甲方核实无误后方可成为甲方业务人员，取得会员卡一张，并获得销售奖励编码。
4 、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定，对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度，并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。
5 、甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励，详见《会员市场消费计划书》，并按其规定发放奖金，甲方不承担乙方其它任何费用。
6 、如乙方直接开拓甲方区域管理中心或服务站，甲方均给予乙方一次性奖励，按各联盟店在公司首次进货pv 值给予的奖励，个人所得税由乙方自行负责。
7 、为便于乙方拓展市场，甲方须向乙方提供有效的证件及公司宣传资料、公司系列化产品的详细说明书，并配合乙方作好销售服务工作。
8 、乙方可享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策及各项奖励政策，并接受甲方专业化市场培训，营销心态、技巧、理念等课程培训。
9 、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息，并及时准确的提供给甲方。
10、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定，不能作违法乱纪的行为，并严格执行甲方的市场保护政策，严禁恶意降价、抬价、扰乱市场，否则甲方将取消乙方资格。
11、如乙方个人资料有任何更改，应及时通知甲方，否则由此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自行承担，与甲方无关。
12、如因不可抗拒力、不可预测因素造成公司不能正常运作时，甲方当尽力补救，但不承担任何责任。
13、以上条款如有未尽事宜，双方可协商而定。
14、本协议有效期为一年，期满后可续签。
15、本协议一式叁份，甲方、乙方及当地联盟店各执一份，自签字后生效，并具有同等法律效力。
甲方：________有限公司乙方签字：公司签章/ 代表人签字：日期：日期：以上合同仅供参考，下面是其他合同范本推荐：认购增资协议书范本最新医院聘用合同书范文非全日制从业人员劳动合同范文个体户劳动合同怎样制定编辑推荐劳动合同范文：业务员聘用协议这篇是由合同范本网整理提供的劳动合同范文：业务员聘用协议，请大家参考！劳动合同范文：业务员聘用协议业务员申请编号：_________甲方：________有限公司电话：乙方：身份证号码：甲方聘用乙方成为________有限公司（以下简称甲方）系列化产品及企业文化理念传播的正式业务人员，就聘用事宜，双方达成如下协议：1 、双方本着真诚合作，共谋发展的原则，友好协商共同订立本协议。
2 、乙方须为具备法定年龄，年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民，如境外人员必须持有合法有效的身份证件。
3 、乙方须提供准确的个人资料，如实认真填写甲方的会员申请表，并办理甲方相关手续，经甲方核实无误后方可成为甲方业务人员，取得会员卡一张，并获得销售奖励编码。
4 、乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定，对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度，并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。
5 、甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励，详见《会员市场消费计划书》，并按其规定发放奖金，甲方不承担乙方其它任何费用。
6 、如乙方直接开拓甲方区域管理中心或服务站，甲方均给予乙方一次性奖励，按各联盟店在公司首次进货pv值给予的奖励，个人所得税由乙方自行负责。
7 、为便于乙方拓展市场，甲方须向乙方提供有效的证件及公司宣传资料、公司系列化产品的详细说明书，并配合乙方作好销售服务工作。
8 、乙方可享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策及各项奖励政策，并接受甲方专业化市场培训，营销心态、技巧、理念等课程培训。
9 、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息，并及时准确的提供给甲方。
10、甲、乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定，不能作违法乱纪的行为，并严格执行甲方的市场保护政策，严禁恶意降价、抬价、扰乱市场，否则甲方将取消乙方资格。
11、如乙方个人资料有任何更改，应及时通知甲方，否则由此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自行承担，与甲方无关。
12、如因不可抗拒力、不可预测因素造成公司不能正常运作时，甲方当尽力补救，但不承担任何责任。
13、以上条款如有未尽事宜，双方可协商而定。
14、本协议有效期为一年，期满后可续签。
15、本协议一式叁份，甲方、乙方及当地联盟店各执一份，自签字后生效，并具有同等法律效力。
甲方：________有限公司乙方签字：公司签章/ 代表人签字：日期：日期：业务员劳动合同以下是合同范本网为大家整理的关于《业务员劳动合同》，供大家学习参考！编号：甲方：乙方（应聘方）：法定代表人：身份证号：公司地址：现住址：联系电话：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，并共同遵守本合同下列条款：一、合同期限１、合同履行期限为年。
自年月日起，至年月日止，其中试用期为个月（自年月日至年月日止）。
二、工作岗位１、乙方工作岗位为业务员，按甲方公司指定负责具体的销售业务。
２、甲方因生产和工作需要或根据乙方的工作能力和表现情况，可调动乙方的工作部门和工作岗位。
３、双方有关岗位聘用、解聘等事项按有关规定办理。
三、双方责任和义务１、甲方应根据国家有关劳动保护、安全生产的法规制度，采取有效措施，为乙方提供良好的劳动环境和工作条件，加强对职工的安全、卫生和劳动保护。
２、甲方根据生产和工作需要，对职工提供必要的专业技术培训和业务进修条件，并进行业务学习、安全生产和厂规厂纪教育等。
３、乙方上岗后应按照甲方的生产和工作要求，掌握本岗位的工作技能和操作规程，按质按量地完成各项规定的生产和工作任务，并接受甲方职能部门的有关考核。
４、乙方在合同期内，应树有良好的职业道德和精神风貌，维护企业声誉，爱护集体财产。
５、乙方对于业务招待所需费用，应事先填写招待申请表，注明用途并由公司经理批准。
报销时，原始凭证必须有经理、经办人两人以上签字并附清单，经财务部门核准后给予报销。
当月发生的业务费用当月必须结清。
６、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的业务款，否则将依法追究其法律责任。
7、乙方在业务销售过程中，不得私自压价或抬高价格，不得同其他客户、第三方串通、隐瞒、欺骗等一切有损甲方利益的行为，一经发现，即予开除。
四、劳动报酬甲方实行本企业的内部工资分配形式并根据“按劳分配”的原则，按照岗位的劳动技能高低、工作责任大小、劳动强度和劳动条件优劣情况，确定乙方的劳动报酬，并随着生产经营发展和经济效益增长情况，逐步提高乙方劳动报酬和有关福利待遇。
1、业务员工资=底薪+岗位津贴+业务提成。
2、底薪计算方法：业务员工龄一年以内底薪为元；工龄二年底薪为元；工龄三年底薪为元；三年升为业务经理。
3、岗位津贴计算方法：业务经理岗位津贴为元； 4、业务提成计算方法： 5、业务员每月业务额定额为元。
完成定额可得底薪。
超出定额部分的业务额，业务员按上述第4点方法进行提成。
无法完成定额的，按完成定额的比例发放工资。
（业务额以签约为准） 6、当月业务总额达到万元以上或连续三个月业务总额累计达到万元以上，则次月可享受业务主管待遇；当月业务总额达到万元以上或连续三个月业务总额累计达到万元以上，且业务总额为业务部第一者。
则次月可享受业务经理待遇；业务主管和业务经理每三个月考核一次，考核不合格者取消业务主管或业务经理资格。
（业务额以签约为准） 7、乙方在生产或工作中有突出贡献或特殊成绩的，甲方可给予必要的精神鼓励和物质鼓励或晋级工资。
五、劳动纪律甲方为乙方提供必要的办公条件和环境，乙方应在甲方的安排下负责具体工作，勤勉尽职。
乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，如违反则甲方有权作出相应的处置，直至解除本合同。
六、劳动合同的变更、解除、终止、续订 1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。
2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间，被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前30日以书面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（3）双方不能依据本合同第十一条规定就变更合同达成协议的。
6、本合同期限届满，劳动合同即终止。
甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
七、双方需要约定的有关条款 1、乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反商业秘密的保守事项，给甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担赔偿责任。
2、乙方解除本合同的，凡由甲方出资培训和招接收的人员，应向甲方偿付培训费和招接收费。
八、劳动争议处理及其他1、因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2、本合同未尽事宜，以法律的相关规定予以执行。
3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。