员工生日福利领用表最新文档

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员工生日福利领用表

注：凡入职员工满试用期后，均享有此待遇。

经理：采购负责人：部门负责人：

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2021-8-30

文件物品发放领用表

部门：编号：

员工生日会策划方案

一、目的

为体现中金国泰集团对员工的人性化管理和关怀，并以此增进员工对集团的认同度和归属

感，使广大员工真正地融入到集团大家庭当中，进而保持更好的工作心态，与集团共同成长

和发展。推进集团企业文化建设，加深企业文化内涵。

二、活动主题

中金国泰员工生日会

三、活动时间

每月的中旬举办一期，每期约1—2个小时，具体时间提前通知，一般安排在下午17：00. 四、活动场地

公司大会议室

五、活动对象

1．当月所有生日的员工以及其他愿意参加活动的员工;

2．邀请公司领导参加；

3．有文艺特长者带节目提前报名参加。

六、活动安排

1．前期准备工作:

1．1人力资源部统计当月生日员工名单，给到行政部；

1．2行政部准备好生日贺卡,写上祝福语并签名；邀请寿星员工参加活动，同时请有关领导及有文艺特长的同事参加；

1．3行政部提前采购活动所需物品:生日气球、七彩气球、彩带、生日蛋糕、生日蜡烛、零食水果等；

1。 4企划部准备大屏幕投影，生日会画面及寿星榜画面，寿星榜画面需要姓名、部门、职务及照片；生日快乐歌背景音乐；

1．5行政部提前做好活动现场布置；如当天大会议室没有安排会议可前一天布置，如生日当天有会议举行，结束之后进行布置。尽量避开当天有重要会议的日期举办生日会，这样比较有充分准备时间。

2. 生日会员工福利：现金红包一百元、生日蛋糕(大尺寸蛋糕共享）、各种精美小礼物若干，

做为游戏奖品

3．活动流程安排:

3．1主持人开场;

3．2领导或主持人寄语，感谢员工为公司做的贡献，表达公司对员工的祝福；

3．3赠送有领导、同事签名的生日贺卡；

3．4游戏互动环节：

a)串名字游戏：小组成员围成一圈，依次排列,任意提名一位员工开始自我介绍,例如:第一个被提名的人说“我是行政部张三”，第二名就要说“我是行政部张三后面的风控部李四.第三名就说“我是行政部张三后面的风控部李四后面的赵五.”依次类推的。.。最后介绍的一位员工则要将前面所有员工的部门和名字复述一遍。如果记不住的员工要罚表演一个节目，或者真心话大冒险，让在座的其他员工决定他做真心话还是大冒险。

b)疯狂猜词游戏:每组2名队员，一人比划一人猜，比划者可以用口述或肢体语言来向猜词者传达信息，但是不得说出词语中带有的字,说出词语中的字算犯规，直接跳到下一个词语继续游戏。猜不出可以喊过，每次最多只可以过2个,观众不得提醒，以猜对最多者为胜。

3．5唱生日歌,吹蜡烛，许生日愿望，分享生日蛋糕；

3．6合影留念;

3．7生日会结束，清理场地。

员工制服领用登记表

制表人：制表时间：