行政专员岗位说明书

行政专员岗位说明书

学校重要文件、公章、人事档案的管理，固定资产的管理，新员工招聘，员工出勤管理;

1、 学习并掌握中国劳动法及相关规定，以保证学校人事制度的合法性；

2、 负责招聘、面试、遴选、就职、衔接和解聘的相关手续；

3、 制定适当的人力资源的培训和发展计划；

4、 开展有益于促进学校文化建设和团队建设的活动；

5、 负责考勤和监督员工执行学校的各项行政规章制度情况；

6、 办公用品及学校物品的采购，教材、低值易耗品、固定资产的管理；（这是很重要的一条, 最好

是单例出来，以示其重要性） 7、 学校营业执照、公章、人事档案等重要文件的管理； 8负责与总部的沟通及学校对外联络事务； 7、深入理解风丫培训的教学理念及教学模式； 8自觉维护品牌形象，维护学校利益； 9、 自觉维护教学环境、卫生环境； 10、 自觉遵守员工手册及各项规章制度； 11、 对固定资产定期核查，保证公共财产不受损失。 12、 保险的办理 1、 对营业执照、公章、人事档案等重要文件的管理权; 2、 对员工招聘、解聘、提职的建议权； 3、 对开展文化活动的建议权；

4、 对学校总体销售目标知情权；

5、 对学校整体卫生环境的维护权岗位名称

行政、人事专员 隶属部门 行政部 岗位编号 直接上级

业务督导 总部行政管理中心 直接下级

岗位概要 工作内容

工作权限

要素