公司工会思路活动策划方案五篇(最新)
有创意的工会活动策划5篇
有创意的工会活动策划5篇工会活动策划篇1为落实全民健身活动精神，不断提高公司职工素质，活跃公司职工文化生活，增强公司凝聚力、向心力，经公司领导同意，公司工会决定开展“强体魄、创文明、建和谐”为主题的文体活动。
为保证主题活动有序开展，特制定本活动实施方案。
1、活动宗旨：活跃团队气氛，加强团队协作；锻炼身体，放松心情；提高员工积极性，丰富企业文化。
2、活动主体:全体员工。
3、活动时间：20__年11月17日-18日。
4、活动地点：___酒店。
5、活动安排：17日上午全员会。
17日下午自由活动（可游泳、健身、保龄球、羽毛球等）。
18日上午羽毛球比赛。
18日下午羽毛球比赛。
6、注意事项：要求全体员工积极参加，无特殊情况不得请假。
活动整个过程，以部门负责人切实负责。
做好通讯联络协调工作，有情况及时与综合部沟通。
活动期间，一定要注意安全。
7、活动预算：工会活动策划篇2为增添节日氛围，增强集体凝聚力，增进同事间的友谊，确保全所职工过上一个愉快、祥和的春节，工会准备组织全所职工及其家属开展一系列健康、有意义的活动，现将活动方案安排如下：一、活动时间：20__年__月__日。
二、活动场地：__县师范附小操场。
三、参加人员：全所职工及其家属。
四、活动内容和具体安排：（一）投篮活动选定半块篮球场，男士以罚球线为准，女士以罚球线前一米的距离为准进行投篮，每人投篮次数5次，每投中一次获得一张奖券。
（二）家庭接力往返跑画出50米长的平行跑道，以每个职工家庭为单位派出一男一女作为一组，每次6组选手参加，每一组的男士站在50米跑道的起始端，女士站在50米跑道的终端，进行接力往返跑。
每组评一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名，并分别发给三张、两张、一张奖券。
（三）慰问退休、困难职工为体现集体温暖，切实关心退休、困难职工的家庭生活，行政、支部、工会领导将一同慰问退休、困难职工，与他们座谈、交流，了解并切实解决他们的困难，为他们送去节日礼品。
2024年企业工会工作计划（五篇）
2024年企业工会工作计划根据这一指导思想和工作总要求，-年我局工会要着重抓好以下几方面工作：一、学习____，加快改革发展步伐组织全体电信员工认真学习____，进一步认清中国电信所面临的新形势，转变观念，明确目标，坚定信心，为加快我市的通信发展作出积极贡献。
继续以通信建设发展为主线，发挥职工的主人翁精神，充分调动广大职工的积极性，把农市话及小灵通放号作为通信发展的重中之重。
加快通信建设，提高通信能力，努力开拓市场，积极发展业务，紧紧围绕通信发展中心，开展各种形式的社会主义劳动竞赛，针对各个时期不同的业务发展重点开展各种单项竞赛和短程赛。
积极开展岗位练兵，努力提高职工队伍素质，掀起业务发展的热潮。
充分挖掘市场潜力，限度地激发各种潜在的市场需求，为迎接市场竞争做好充分准备。
继续开展群众性的合理化建议活动，鼓励职工从企业发展角度出发，大力献计献策。
进一步开展学先进，赶、超先进的活动，积极树立先进典型，做好先进工作者、先进生产标兵、劳动模范的评比工作，带动全体职工为企业大发展争作贡献。
在改革中要充分发挥工会作用，教育每一名电信职工为企业分忧解难，顾大局，识大体，以主人翁精神，积极投身改革，在企业的改革和发展中作出新的贡献。
二、加强民主管理，维护职工的合法权益坚持职代会制度，是全心全意依靠工人阶级，推进企业民主管理的一项重要举措，也是职工当家作主的具体体现。
认真坚持职代会制度，充分发挥职代会、职工代表、工会小组长联席会议作用。
继续抓好集体合同的签定、履行和中期管理工作，并按合同规定的项目落实兑现。
继续抓好局务公开工作，要让企业的一些重大决策及对重大问题的处理意见及时与职工见面，让职工及时了解企业生产经营状况，为企业分忧解难。
将局务公开工作落到实处，这是推进企业民主政治建设的需要，是企业廉政建设的需要，也是企业长期发展的需要。
三、关心职工生活，维护群众利益继续开展职工互助互济工作，管理好、用好互助互济资金，发扬职工互相帮助、团结友爱的精神。
企业2024年工会工作思路范文3篇
企业2024年工会工作思路范文企业2024年工会工作思路范文精选3篇〔一〕随着经济的不断开展，人们的生活程度也不断进步，劳动者对于自身权益的要求也越来越高。
在这样的背景下，企业工会的作用愈加重要。
作为维护劳动者权益的组织，工会在企业开展中也起到了不可无视的作用。
然而，随着时代的变迁，工会工作面临着诸多挑战。
因此，如何在今后的三年中更好地开展工会工作，是每个企业需要考虑的问题。
工会作为企业内部的组织，关键在于其效劳才能。
因此，在将来的三年中，企业工会应该着眼于加强组织建立，提升效劳才能。
详细的，可以采取如下措施：企业工会需要培养一支高素质、专业化的管理队伍，以更好地面向广阔劳动者，提供更加优质、贴心的效劳。
2、深化理解劳动者需求，制定更加贴近实际的效劳方案。
工会工作的根本目的在于效劳劳动者，因此，企业工会需要深化理解劳动者的需求，制定相应的效劳方案，以更好地满足劳动者的需要。
3、加强与其他组织的联络，互相借鉴、学习，不断提升效劳才能。
在日常工作中，企业工会应该加强与其他工会、社区组织等的联络，互相借鉴、学习，在不断提升效劳才能的同时，为更多的劳动者提供更好的效劳。
一方面，企业工会应该以维护劳动者合法权益为目的，保障劳动者的根本权益，例如工资、社会保险等方面。
此外，在企业内部，工会更应该发挥其组织优势，全面促进和谐稳定的劳动关系建立，为企业的开展和社会的和谐稳定做出奉献。
1、加强与企业管理层的沟通和协调，共同维护和谐稳定的劳动关系。
企业工会应该结实树立“鱼与熊掌不可兼得”的意识，摒弃“赢者通吃”的想法，与企业管理层保持良好的沟通和协调，共同维护和谐稳定的劳动关系。
在企业内部，存在着各种各样的矛盾和纠纷，这需要企业工会通过和解化解等方法及时处理，化解矛盾，稳定劳动关系，保持工作秩序的正常运转。
企业工会应该在工作中加强对工伤预防、职业安康保护以及劳动合同、劳动保护等方面的宣传和引导，帮助劳动者树立正确的法律意识和保护意识，尽量减少和防止工伤争议和法律纠纷的发生。
公司工会活动策划方案范文5篇
公司工会活动策划方案范文5篇为了确保工作或事情顺利进行，我们需要事先制定方案，一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。
那么问题来了，方案应该怎么写?下面是小编精心给大家整理公司工会活动策划方案范文，希望大家喜欢！公司工会活动策划方案范文1时值中春，阳和初起，正是效外游玩、陶冶情操的好时节，为让所有干部职工走向美丽的大自然，共同观看花开成海的美景，营造和谐融洽、团结向上的工作氛围，__局(公司)第__届工会委员会将组织全体工会会员开展一次春游活动。
现制定方案如下：一、活动时间20__年4月日下午5：30以前到__处报到(4月_日伙食自行安排、住宿由办公室指定宾馆住宿)，4月_日(星期)全天集中活动。
二、活动地点待定。
三、活动目的通过踏青效游，沐浴春光，让所有干部职工共同领略春润万物的魅力，激发干部职工的朝气和活力。
通过开展各类竞赛活动或游戏节目，进一步丰富干部职工的业余生活，提高干部职工的团结协作精神。
四、组织部门__局(公司)第_届工会委员会。
五、参加人员范围__局(公司)全体干部职工，不允许带家属。
六、活动内容文体活动、野炊。
七、活动准备(一)分组情况：将参加活动的全体人员随机分为_组，由__局(公司)领导班子成员每人各带一组参加活动(具体分组情况详见附件1)。
(二)文体活动项目及负责人：以上_项活动比赛规则及奖品设置由各项活动主持人现场说明。
奖品、纪念品采购工作由___、___负责。
(三)野炊活动及负责人总负责人：___，协助负责人：___、___、___。
第一组，联络员___，负责准备塑料椅、土灶、锅、锅铲、碗筷等物品。
第二组，联络员___，负责准备菜刀、菜板、柴、水桶、竹子、防雨设备等物品。
第三组，联络员__，负责准备佐料、调料、米饭、酒水等物品。
第四组，联络员___，负责准备猪肉、牛肉、鸡肉、各类蔬菜等物品。
第五组，联络员__，负责准备若干垃圾袋，负责活动结束后回收产生的垃圾，保持环境卫生。
单位工会活动策划方案5篇
单位工会活动策划方案5篇单位工会活动策划方案篇1一、活动目的：1、增强区域员工的内部凝聚力，提升竞争力;2、对_年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。
制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。
3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。
二、年会主题：___三、年会时间：20__年__月__日下午点到点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点：__酒店_楼__厅五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参加人员：客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员;1.会场总负责：主要工作：总体工作协调、人员调配。
2.策划、会场协调、邀请嘉宾：主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。
3.人员分工、布场撤场安排;4.嘉宾接待、签到：5.音响、灯光：，会前半小时检查音响、灯光等设备。
6、物品准备：主要工作：礼品、奖品等物品的准备。
七、会场布置：会场内：方案：1、舞台背景喷画：内容：文字内容：2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化;文字内容：会场外：1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;2、宾馆入口处挂红布幅;3、宾馆内放置指示牌;文字内容：八、年会流程：形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;备注1.主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞;2.分公司领导上台致辞;3.嘉宾致辞;4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;外请演员表演节目、中间抽奖;演出内容：20__年会节目单策划主线:结合增强员工的内部凝聚力，提升竞争力以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴气氛:欢乐、和谐、热烈。
单位工会活动策划方案篇2活动前言：春天来临，一年一度的植树节也随着春天的脚步走来，为了给大家亲近大自然，为我们的世界装点绿色的机会，我们为此举办意义重大的植树活动。
工会文体活动开展思路（共五篇）
工会文体活动开展思路（共五篇）第一篇：工会文体活动开展思路工会文体活动开展思路文体活动能激发人们崇尚文明、团结友善、热爱生活的满腔热情，提升集体形象、团队精神，陶冶了情操、增进了友谊。
同时，更促进了教职工之间思想的沟通和交流，激发了勤奋工作的积极性和创造性。
为鼓励教职工利用业余时间参加文体活动，增强体质，以健康的体魄、旺盛的精力投入教育事业，建议工会文体活动从以下几个方面开展。
首先，主体活动以学校传统活动为主，例如羽毛球、乒乓球。
另外全校还可能举行各院部合唱比赛，我们也可以围绕这个主体开展相关活动。
其次，丰富活动类型。
单一的活动不可能吸引所有的教职工，即使其覆盖面再大总有相当部分教职工不感兴趣。
为扩大工会活动影响面，可以开展多种不同类型的活动，这样无论你有什么样的爱好或特长，都可以在工会活动里展现，在集体活动中找到共鸣。
例如：运动类：篮球、游泳、保龄球、网球、拔河比赛、跳绳、踢毽子、登山等；休闲类：开办工会阅览室、KTV、棋牌等；文艺晚会：给大家一个展示自我的平台，唱歌、书画、乐器、跳舞；其他：话题讨论茶话会。
各类活动分层次、分阶段开展。
阅览室属于硬件的建设，其科技类文献可供专业课老师了解学科科技前沿、辅助研究论文的写作，休闲型文献可供教师课间调节、充实班车空挡。
球类运动可定位为常规活动，不定期组织开展或支持其自发活动；跳绳、踢毽子、棋牌等活动可定位为补充性活动，作为节假日或周末全院活动的附加项目；话题讨论茶话会特别适合偶然性的大家都关注的问题的集中讨论与解决；而晚会的形式更是集中表现我院老师才华的最佳机会，甚而可以把它作为年终聚餐的前奏。
再次，上述任何一项活动如果开展的顺利，影响力不断扩大，组织形式逐渐完善，可将其提升定位为院级特色活动，吸引其他院部参与进来，甚至把我们的活动开展到全院范围。
最后，希望院里能大力支持我们的工会活动。
让不同爱好的人都能参与到工会活动中来，都能感受到工会的存在与影响，以利于工会更好的为广大教职工服务。
企业工会活动策划方案【5篇】
企业工会活动策划方案【5篇】工会活动是工会工作的重要内容之一。
开展工会活动的主要目的就是增强凝聚力、统一思想，形成良好的生产生活氛围。
以下是小编精心收集整理的工会活动策划方案，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
工会活动策划方案1为了更好地丰富广大干部职工文体生活，增进全局干部职工工作凝聚力，提高工作效率，有效营造风清气正、劳逸结合的工作业余生活氛围，经县局党组同意，决定开展“亲近自然、劳逸结合、强健体魄、增进凝聚”为主题的工会活动。
为保证主题活动有序开展，特制定本活动实施方案。
一、指导思想以党的精神为指导、以党工共建创先争优活动为载体，以构建和谐机关为目标，以服务职工为重点，切实履行工会基本职责，发挥工会独特作用，加强工会自身建设,团结动员广大机关干部职工积极投身到工会工作中来，发挥工会更大促进作用。
二、活动目的以积极倡导健康文明的生活方式和行为为根本，充分发动机关干部积极参加各类兴趣小组，开展内容丰富、形式多样、娱教于乐的文体活动，进一步丰富干部职工的业余生活，培养良好的精神情操，形成积极向上、健康活泼的机关氛围。
三、活动原则健康文明、团结和谐、生动活泼、节约俭朴、安全可行。
四、活动方式游览、参观、摄影、野炊、交流、比赛等活动方式。
五、活动类型1、机关兴趣小组活动。
2、与外单位联谊活动。
六、参加对象红河县工商行政管理局工会全体会员。
根据实际情况，邀请车古乡政府相关人员参加，总人数控制在60人以内。
七、经费保障本着节俭的原则，由机关工会根据活动内容统一安排。
八、活动时间__年3月11日九、活动地点红河县车古乡阿波黎山十、活动要求1、机关工会活动要求全体会员积极参加，积极配合。
杜绝无故不参加工会活动的现象，严格有事请假制度。
2、工会活动的举行，全体会员都要服从安排，遵守活动规程和纪律。
3、机关职工参加工会活动，要自觉维护工会的形象，展示工会干部的风范。
工会活动策划方案2为了丰富广大教职工的文体生活，经校工会研究，决定开展庆“五一”体育趣味竞技比赛等系列庆祝活动。
工会工作计划与思路（五篇）
工会工作计划与思路一、指导思想1、抓学习，促进教职工思想业务素质的提高。
①继续鼓励广大教职工勤奋学习，专研业务，积极投入新课程改革，配合学校相关部门组织教职工参加各种理论业务培训班，参加各科优质课竞赛，努力加强师德师风建设，教书育人，为国家培养优秀合格人材。
2、推进学校民主政治建设，维护教职工合法权益。
①进一步地完善教代会制度，发挥教代会职能作用，配合学校组织召开夷陵中学第____届教代会第三次会议，让教职工代表积极参与学校重大事情的讨论和决策。
学校订于今年____月召开第____届三次教代会,审议绩效奖方案。
3、开展多种形式的文体活动，建好"教职工之家"。
②做好常规工会工作，进一步地关心爱护教职工，积极努力地配合学校有关部门解决教职工的实际问题，关心探望生病住院的教职工，继续参加市教育工会组织的建立扶贫帮困基金的活动，对本校困难教职工工会干部要深入了解情况，切实解决他们的实际困难。
③今年计划在全校教职工中开展创建"文明家庭"的评比活动，大力弘扬中华民族敬老爱幼、夫妻恩爱，建立和睦幸福家庭的传统美德，激励广大教职工在搞好本职工作的同时，处理好事业与家庭的关系，追求高品位的生活，搞好邻里关系，关心他人，助人为乐。
④建好老年活动室，关心离退休教职工生活，组织开展适宜老年人身心健康的活动，让离退休教职工继续关心学校的建设和发展，为学校的发展出谋划策，让他们老有所依，老有所为，老有所乐，充分发挥他们的余热。
学校工会决心在校党委的领导下，全心全意地为全校教职工服务，在新的一年里锐意进取，不断创新，把工会工作做得更好。
工会工作计划与思路（二）一、指导思想____年学校工会工作以县教育文体局____年工作要点确定的工作目标为重点;坚持以维护职工合法权益为根本职责，以教职工的需求为出发点、以力求教职工满意为落脚点、以加强我校民主政治建设，促进校园和谐为目标;团结和动员广大教职工立足本职，勤奋务实工作，以岗位争先创优活动为载体，动员教师争做岗位标兵;加强工会自身建设，抓好教代会和校务公开工作，维护教职工的合法权益;努力为实现我校教育现代化、办好人民满意的教育做出新贡献。
公司工会活动方案范文5篇
公司工会活动方案范文5篇为了确保事情或工作科学有序进行，我们需要事先制定方案，方案是书面计划，是具体行动实施办法细则，步骤等。
方案应该怎么制定才好呢?下面是小编精心给大家整理公司工会活动方案范文，希望大家喜欢！公司工会活动方案范文1一、活动目的为丰富和活跃广大教师的课余文化生活，减轻教师们日常紧张的工作压力，增近了同事之间的情感交流，让教师们能更好地调整心态从而投入到工作中，特组织本次活动。
二、活动时间5月中旬(具体时间看天气情况确定)三、活动地点番禺动物园四、参与方式东球小学所有教职员工自愿报名：__________________________ ____________________________________________________________________ __________________________________________五、温馨提示：1、每人必须带好身份证2、活动中不要单独行动3、遇事与领导联系4、保管好自己的财和物谢谢各位对工会的支持!祝各位高高兴兴地出游，平平安安地回来!东球小学工会20__.4公司工会活动方案范文2一、指导思想围绕20__年越秀集团“改革创新强实力，转型升级促跨越”的工作主题和广纸“创新挖潜争盈利，改革提升促转型”的中心工作，以党建、工建、团建为平台，开展培育、宣贯和践行企业文化的系列活动，加强“管控激励”企业文化建设，弘扬“绩效导向、品质领先、追求卓越”的核心价值理念，营造积极向上的企业文化氛围以及进一步完善拓宽企业文化传播渠道，为广纸“三个三”和“必须打赢的八场仗”战略部署的贯彻实施提供文化支撑。
二、活动主题践行企业文化，提升岗位价值三、活动安排本次企业文化主题系列活动由以下四个篇章组成:(一)精神升华篇:通过企业文化主题论坛、下基层宣讲、征文比赛等活动，提升员工企业文化认同度。
1、“奋斗的青春最美丽”企业文化主题论坛活动组织发动青年员工参加集团开展的“对话青春”分享论坛;开展“青工之星”评选活动，邀请公司领导与青年员工、业务骨干进行交流，分享奋斗经历、行业经验，培养青年员工自强不息、敬业奉献、追求卓越的奋斗精神。
工会活动策划方案【5篇】
工会活动策划方案【5篇】伴随经济社会的不断纵深演进发展，工会在企业发展当中的作用变得越来越重要，以下是小编精心收集整理的工会活动策划方案，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
工会活动策划方案1活动主题：和谐、友谊、进步活动时间：9月下旬活动地点：___比赛项目：第一项：共同进步(双人跳绳)比赛规则：一男一女为一组，同跳一付单人跳绳，一分钟内跳的最多的那组获胜。
奖项设置：一等奖2名;二等奖2名;纪念奖12名。
参加人数：每个工会小组4名,共16人。
第二项：挤眉弄眼(吃饼干)比赛规则：参加人员把饼干放在自己额头上，用自己的脸部肌肉把饼干移到嘴里吃掉。
一分钟之内吃的数量多的获胜。
掉落的不计数，用手帮助的不计成绩。
奖项设置：抽签分两轮比赛，每组取一等奖1名。
共计一等奖2名;纪念奖6名。
参加人数：每个工会小组4名,共16人第三项：吹球入碗比赛规则：在桌上放五个碗，都装满水，从第一只碗开始吹乒乓球，一直吹到第五只碗，谁吹的时间最少，就算获胜。
奖项设置：抽签分2轮比赛,每组取一等奖1名;纪念奖3名;共计一等奖2名,纪念奖6名.参加人数：每个工会小组2名(不限男女),共8人。
第四项：争先恐后(推球)比赛规则：将2根接力棒末三分之一处交叉绑紧，手握较长的一段叉开作剪刀状，用另一端的豁口叉住一只篮球，发令后，迅速推球向前跑，至小红旗处绕过返回，先到的小组获胜。
奖项设置：抽签分2轮比赛，第一、二轮预赛获胜小组进入决赛，未进入决赛小组获纪念奖。
决赛获胜小组一等奖，另一小组获二等奖。
共计一等奖4名，二等奖4名，纪念奖8名。
参加人数：每个工会小组4名(不限男女),共16人。
工会活动策划方案2为了更好地关心和服务全县行政事业单位和国有企事业单位的青年单身职工，为其架设交友的桥梁，结识志趣相投的知音，为建设“十堰绿色崛起示范县”携手共进、建功立业。
由县政府发起，县总工会主办，县委组织部、县委宣传部、县妇联、县人社局、县教育局、县广播电影电视局、县委机关杂志社协办的“相拥绿色·牵手__”暨__县首届行政事业单位单身职工联谊会，将于6月下旬在龙王垭茶庄举行，为确保联谊会活动取得明显效果，现提出如下方案:一、活动背景近年来，上级党和政府对我县三支一扶、选调生等人才队伍输送力度加大，县内也通过相关途径招录了一批实用型人才，这类人才大部分都在基层一线岗位工作，且都到了谈婚论嫁的年龄。
企业工会工作计划与思路【通用7篇】
企业工会工作计划与思路【通用7篇】企业工会工作计划与思路篇1为加强公司组织建设，强化工会组织职能，彰显工会组织作为，团结带领全体职工，努力完成公司全年目标任务。
根据集团公司党委及工会20__年工作思路，紧密结合我公司实际，制定20__年度工会工作计划。
一、指导思想20__年在集团公司党委、工会及公司党总支的领导下，以_为指导，深入贯彻落实_，紧紧围绕公司中心工作，服务公司发展大局，着力推进社会主义核心价值体系建设，着力提升公司工会工作水平，充分发挥工会组织的战斗堡垒作用，为科学发展跨越发展、加快建设现代化城市建设提供组织保证、精神动力和道德支撑。
二、工作目标建立健全工会委员会、女工委员会、经费审查委员会的组织建设。
努力完成工会各项工作任务，全面提高职工政治和业务素质，加强道德建设，切实加强公司民主管理，全面履行工会职能，维护职工的合法权益。
积极开展形式多样的工会活动，丰富广大职工的业余生活，争创“优秀职工之家”。
三、主要工作内容围绕总体目标任务，兰州建投地产公司工会着重做好以下几个方面的工作。
（一）加强学习，提高政治素质。
深入学习宣传贯彻_，教育引导全体职工准确把握中央提出的新思想、新观点、新论断、新要求，统一思想、凝聚力量，不断深化对中国特色社会主义规律和马克思主义执政党建设规律的认识。
进一步加强法制建设，增加广大职工的法制意识，使职工树立正确的人生观、世界观和价值观。
在全公司范围内营造“爱岗敬业、无私奉献”的良好氛围。
（二）夯实基础、强化工会组织建设。
一是把公司工会委员会、女工委员会、经费审查委员会的组织建设作为全年的重点任务，严格按照《工会法》、《企业工会工作条例》完成工会委员会的选举、组建。
二是建立完善工会工作制度，充分发挥工会集体智慧和参事议事的积极作用。
三是号召广大职工开展“比、学、赶、帮、超”活动，把推动公司经济建设作为工会工作的出发点和最终目的。
四是通过宣传、教育，要求全体职工始终牢记党的宗旨和使命，增强政治敏锐性和政治鉴别力，不断强化群众观点，切实把维护人民群众利益作为本职工作的根本目标。
单位工会活动策划方案设计方案【5篇】
单位工会活动策划方案设计方案【5篇】在机关单位工会活动必须要结合当前的新形势，创造活动开展的新模式，更好的为人民服务。
以下是小编精心收集整理的工会活动策划方案，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
工会活动策划方案1为了进一步活跃教职工文化生活，提高教职工的身体素质，以“锻炼、健康、工作、幸福”为主题,积极开展健康有益羽毛球、乒乓球等文化体育活动，使全体教职工形成热爱运动、关心健康、昂扬向上、奋发有为、团结奋进的良好风貌，增强教职工体质，进一步推进和谐校园建设。
结合上级工会要求，特制定我校教职工文体活动方案如下：一、日常性文体活动1、建议教职工利用每天早晨八点二十之前进行晨练。
2、每天课间与学生一起做广播操。
3、中午自行安排羽毛球、乒乓球等文体活动。
地点：学校操场活动要求：①在各项运动前请做好充分的热身运动，注意运动安全。
②自发活动，保证教职工每天半小时锻炼时间。
二、阶段性文体活动1、常规活动：羽毛球活动(1)发展新会员。
积极发展具有一定羽毛球运动基础的，热爱羽毛球运动的教职工，特别是女职工的加入。
(2)坚持日常的锻练和训练。
A、坚持每周三下午5：00和周六上午9：00的两次锻练时间。
B、不定期的邀请兄弟学校进行友谊赛训练，提高整体运动水平。
(3)积极组织开展校内比赛活动。
A、参加教育局工会组织的羽毛球友谊比赛。
B、进行一次校级友谊比赛。
(4)加强对外交流与比赛。
A、积极参与教育局工会组织的羽毛球比赛活动，相互交流学习，取长补短，提高技能与水平，积极宣传五里村小学，增进社会对五里村小学的了解和支持。
B、积极与相关兄弟学校的联系，积极进行交流比赛，实行请进来与走出去的办法，增进单位之间的友谊和团结。
(5)实行规范管理：A、凡羽毛球活动的教职工必须遵守规定，积级参加活动，服从学校领导。
B、在费用的支出上实行共同承担，学校40%、教师40%、教育局20%的比例出资。
C、协会对活动经费实行专人管理，每次活动后费用定期公布，账务公开，接受全体会员的监督。
2024年公司工会工作思路模板
2024年公司工会工作思路模板
在2024年的公司工会工作中，可以使用以下思路模板：
1. 加强工会组织建设：
- 组织工会会员大会，加强工会的组织力量；
- 拓展工会会员服务，提供更多实际利益和福利，吸引更多员工加入工会； - 加强工会干部队伍培养和选拔，提高工会领导层的素质和能力。
2. 维护员工权益：
- 关注员工福利待遇，推动和参与劳资协商，争取员工福利的合理增长； - 组织行业工会交流合作，共同维护员工权益；
- 解决员工工作中出现的问题和纠纷，协调企业和员工的关系。
3. 提高员工参与度：
- 加强对员工的宣传教育，提高员工对工会工作的认知和积极参与度；
- 在公司内部建立员工代表制度，鼓励员工积极参与工会工作；
- 举办员工活动，提升员工凝聚力和归属感。
4. 推动工会信息化建设：
- 着力推进工会信息化建设，建立员工信息数据库，提供更加便捷的服务； - 建立工会网站和微信公众号，及时发布工会活动信息和政策解读；
- 利用信息技术提升工会工作效率，更好地服务于员工。
5. 加强职工培训和职业发展：
-提供多样化的职业培训课程，提高员工的技能水平和职业竞争力；
- 定期组织员工职业发展咨询活动，帮助员工规划职业发展路径；
- 建立员工职业发展档案，提供个性化的职业发展指导。
6. 引导员工参与企业发展：
- 发挥工会在企业决策中的作用，代表员工利益提出建议和意见；
- 组织员工参与企业工作改进和创新，激发员工的创造力和积极性；
- 推动企业文化建设，建立和谐的劳动关系。
以上思路模板仅供参考，具体的工会工作还需根据实际情况进行调整和实施。
公司工会活动策划方案（通用5篇）
公司工会活动策划方案（通用5篇）公司工会活动篇1一、活动目的：为了缓解教师日常工作压力，增进教师之间的友谊，丰富教师业余生活，愉悦身心，构筑教师之间交流平台，学校工会将组织全校教师进行种植体验拓展活动。
二、活动时间：活动时间：201X年7月14日三、活动场所：乡居农家乐旅游观光园四、活动内容：体验栽培农耕乐趣，在乡居楼的果园、菜圃、水(旱)田中，通过种苗等农作过程，体验农事之操作，收获栽培的成就感，将耕作心得与成果和他人分享，享受大自然、增进感情。
五、参加人员：全体教师六、活动细则：老师们相互搭车前往乡居楼，行驶途中，务必注意安全。
七、活动纪律1.教师无特殊情况，原则上不得请假。
2.教师集体活动要注重教师形象，言行文明，不做有损学校形象的事。
3.注意野外用火，预防火灾，男士不得乱扔烟头，以免引发火灾。
4.各年级组长负责组织好本组成员参加活动。
公司工会活动策划方案篇2一、活动目的：增强教职工的健身意识，带头参加体育活动，缓解工作压力，愉悦身心，增强体质。
二、活动主题：强身健体营造温馨团队心手相牵构建和谐校园三、活动：活力青春乐趣无极限四、组织机构：学校行政、工会委员五、总裁判：体育组六、协助科组：体育组、文科组七、裁判员：(到时安排)八、摄影(照相)：(到时安排)九、活动时间：201X年12月30---31日下午十、活动地点：学校运动场十一、参加人员：全校教职工十二、活动项目：科组篮球赛、科组拔河赛十三、活动形式：科组1、拔河比赛：每队个10人(男女不限)每场比赛三局两胜。
2、篮球赛：每队10人3、每位教职工至少参加一项你喜欢的活动，未尽事宜待以后补充，解释权归学校工会。
公司工会活动策划方案篇3一、指导思想以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会，坚持以人为本，把解决思想问题与解决实际问题相结合，千方百计为贫困家庭学生办实事，办好事，不让任何一位贫困家庭学生和特殊儿童因贫困、因残而辍学，确保外来务工农民工子女享有同等教育的权利。
工会工作安排及计划思路(精选7篇)
工会工作安排及计划思路（精选7篇）工会工作安排及计划思路（精选7篇）工会工作安排计划怎么写?看看吧。
日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，前方等待着我们的是新的机遇和挑战，是时候开始写计划了。
那么计划怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?下面是小编收集整理的工会工作安排及计划思路，欢迎阅读与收藏。
工会工作安排及计划思路（精选篇1）一抓好组织建设工作1想方设法，克艰攻难，帮助指导企业组建工会，超额完成区总工会下达的50家工会组建任务，实际完成58家。
2深入调研，创新管理模式，做好工会属地化管理相关工作，组建了_社区总工会和其它9个社区工会工作委员会，实行网络化管理新模式。
3帮助指导基层工会换届选举工作，__年已有10家基层工会顺利换届。
4做好基层工会基本情况调查登记工作。
5做好_区总工会第六次代表大会代表推荐工作。
6做好街道总工会__届二次会议的各项准备工作。
二积极开展各项争先创优活动1街道总工会被区市总工会推荐为“浙江省示范街道工会”。
2开展和谐企业创建活动，已有12家企业参加申报(还未审批)3开展工会活力“6+1”活动，评选出10家区级示范工会，21家区级先进工会和32家合格工会。
4积极组织开展“三为”劳动竞赛活动，2家被评为区级先进，13家获区工人先锋号称号。
515名同志被评为区级优秀工会干部，另15名同志被评为区级优秀职工，还有7名同志获区级优秀工会之友称号。
三做好职工维权工作，为企业职工办实事做好事1走访慰问困难职工35名，重病人员3名，劳模5人，共发放各类慰问金4万余元。
2贯彻落实《劳动合同法》，做好职工来信来访工作，全年共接受职工投诉案件69起，成功调解58起。
3帮助督促企业签订集体合同和工资协议，签订率在90%以上。
4做好帮困互助工作，已有3650名企业职工参加医疗互助保障，超额完成区总下达的任务。
5认真贯彻落实《_市工会劳动保障法律监督条例》，开展职工“安康杯”安全竞赛活动。
6开展送清凉活动，对企业高温作业人员和环卫工人开展慰问，款项达2万余元。
企业工会工作计划书范本5篇
企业工会工作方案书范本企业工会工作方案书范本精选5篇〔一〕尊敬的各位领导、同事：大家好！今天，我代表企业工会，向大家介绍我们的新一期工作方案。
作为企业工会，我们一直秉持着为职工谋福利，促进和谐开展的宗旨，多年来不断推进和完善各项工作。
接下来，我将逐一介绍我们新一期的方案。
为了进步职工的技能和综合素质，我们将积极开展职工业务培训，结合企业实际情况，不断探究有效的培训形式和方式。
详细措施有：邀请业内专家授课，开展岗位技能培训，举办职业素质提升讲座等。
我们希望通过这些活动，让职工拓展视野，增强竞争力，为企业开展奉献力量。
职工平安是企业开展的根底保障，也是企业工会工作的重中之重。
我们将继续积极开展职工平安工作，加强职工平安意识培养，持续改良并完善职工平安管理体系，加强危险治理，完善应急预案，确保职工生命财产平安。
同时，我们还将广泛开展平安宣传活动，以进步职工的平安意识和自我保护才能。
文化活动是企业工会工作的重要内容之一，也是推动企业和谐开展的重要途径。
我们将继续加强群众文化活动的组织和管理，广泛开展各种员工文娱活动，包括文艺晚会、运动比赛、旅游活动、亲子活动等。
通过这些活动，我们希望让职工感受到企业的关爱和温暖，增强人文关心，提升企业凝聚力和向心力。
作为职工的代表，企业工会要主动维护职工的合法权益。
我们将加强职工权益意识的宣传和教育，积极引导职工依法维护权益。
同时，我们将加强与企业管理层的沟通协调，促进企业管理与职工利益的协调，力争实现共赢。
以上就是我们企业工会新一期工作方案的主要内容。
在今后的工作中，我们将认真贯彻执行本方案，持续努力，为企业和职工做出更大的奉献。
同时，我们也希望得到领导和全体职工的大力支持和配合，共同推动企业和谐开展！感谢大家的聆听！企业工会工作方案书范本精选5篇〔二〕企业工会工作方案报告2024随着中国经济的快速开展，企业由于市场竞争的加剧，面临着越来越多的挑战。
因此，民主管理、职工权益保护、职工利益维护和企业和谐开展已经成为每个企业面临的重大课题之一。
公司工会活动策划方案怎么写5篇
公司工会活动策划方案怎么写5篇为有力保证事情或工作开展的水平质量，常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案，方案是解决一个问题或者一项工程，一个课题的详细过程。
方案应该怎么制定呢?下面是小编精心给大家整理公司工会活动策划方案怎么写，希望大家喜欢！公司工会活动策划方案怎么写1为庆祝“五一”国际劳动节，丰富文化体育活动，提高广大职工坚持锻炼身体的健康意识，营造团结协助、和谐发展的团队精神，激发干部职工工作的积极性、创造性，发扬力争上游、勇于拼搏的体育精神，经研究，我校工会决定开展“迎五一”环保登山活动，现将具体方案布置如下：一、活动主题：与文明同行，和绿色相伴。
二、活动时间：5月4日下午2：10从学校出发。
三、参加人员：各班选派男、女生各5名参赛。
四、登山地点：紫金公园。
五、登山活动工作人员1、总指挥：___2、登山起点负责人：___、___、___、___3、登山终点负责人：___、___、___、___4、安全负责人：___5、医护负责人：姜___、___、___、___，时刻为实施急救待命。
6、后勤保障：___7、摄影宣传：___8、各班参赛选手及其他学生的安全由班主任选好后勤服务人员及护理人员，沿队员登山路线做好后勤及安全工作，班主任随行，及时处理好各类突发事件。
六、登山活动具体安排1、登山分组。
本次登山活动分六组：初一年级男、女生组;初二年级男、女生组;初三年级男、女生组。
2、各班于4月28日前将参赛选手名单交团委___老师处。
3、准备好登山奖状及奖品，由团委___负责具体落实(5月4日前)。
4、联系有关单位准备好登山期间的车辆秩序维护(___负责)。
另安排其他教师实施维护。
(具体人员另行能知)6、准备团旗一面，提前竖立于登山终点(团委___负责)。
7、登山分组号码(团委___负责)。
七、登山奖励1、体育道德风尚奖2名，奖金100元。
(集体)2、前5名奖。
各组评选出前5名，分别发给个人荣誉证书和纪念品。
公司工会创意活动方案范文五篇
公司工会创意活动方案范文五篇公司工会创意活动方案范文1为了进一步树立广大教职工每天锻炼半小时，健康工作每一天，幸福生活一辈子的锻炼意识，同时为了丰富教职工的文化生活，增进教职工的身心健康，营造积极健康向上的校园文化氛围，展示学校教职工崭新的精神风貌，学校工会将在本年度开展系列文体活动，具体安排如下：一、活动目的：缓解工作压力，愉悦身心健康，增强集体凝聚力。
二、活动主题：强身健体营造温馨团队，心手相牵构建和谐校园三、活动口号：活力永青春，运动无极限四、活动项目：1、广场舞比赛2、球类比赛（排球、羽毛球、乒乓球比赛）3、棋类比赛（跳棋、军棋、五指棋、象棋）4、跳绳、踢毯子、呼啦圈比赛五、活动形式：1、以工会小组为单位，以抽签的形式组成四个比赛大组，各组根据活动项目及规则自选参赛队员。
2、每项比赛都是以积分的形式体现，按名次为本组加50、30、20、10分。
年末按照总分高低进行团队奖励。
3、各组应本着参与第一、比赛第二的原则让大多数教职工参与活动，不做统一要求，待所有比赛活动结束，根据各组教职工参与情况，按人数在总分中每人次加5分。
六、比赛方式及评比标准：（一）广场舞比赛评比标准1、阵容（60分）；注：每组限参加比赛人数不少于5人,每增加1人加5分。
2、动作整齐程度（30分）；3、服装（10分）注：每组选派1名教师做为广场舞蹈教练，同时该教练为本组在总分中积50分值；（二）排球比赛方式1、每组选派6名队员（4女2男），按抽签决定对阵；2、每场对阵采取三局两胜25分制（对不打满局的组别每局扣5分）；（三）羽毛球比赛方式1、项目：（I）男单（2）女单（3）男女混双2、按抽签决定对阵，每场对阵采取三局两胜21分制（对不打满局的组别每局扣5分）；（四）乒乓球比赛方式（1）男单（2）女单（3）男女混双；2、按抽签决定对阵，每场对阵采取五局三胜11分制（对不打满局的组别每局扣5分）；（五）棋类比赛方式（跳棋、军棋、五子棋、象棋）按抽签决定对阵，每场对阵采取五局三胜，对临阵弃权的组别扣10分;（六）跳绳、踢健子、呼啦圈比赛（分两组比赛，以45岁为分割段）1、跳绳：在规定时间内完成的个数计算；2、踢健子：按两次完成的总数计算；3、呼啦圈：摇圈行走。
公司工会活动方案5篇
公司工会活动方案5篇
公司工会活动方案篇1
根据锡物运工字5号文件精神要求，物业部工联席会决定在物管办(市场管理组)开展劳动竞赛，主要从以下几方面开展工作：
一、成立领导小组
组长：
副组长：
组员：
工作人员：
二、工作职责：
1、遵守国家政策法规，依法(规)管理，协助工商行政管理部门审查入场经营主体的资格，确保经营主体的合法性。
2、各种商品应分类、分段摆设，划市、摊放整齐。
3.加强市场管理，增强服务意识，维护市场秩序，改善市场卫生，努力营造良好的经营环境。
4、做好安全宣传教育工作，强化市场经营户安全意识，与经营户签订安全协议率达100%。
三、竞赛项目
对xx市场划行规市，规范管理，提高经济效益。
四、竞赛计划：
1、建立经营管理档案，使市场管理更加规范。
2.清理整顿不规范摊点问题，()确保消防通道
3.5米。
3、保证规费收缴率100%，在完善管理的同时使规费较之要有所提高。
4、改进员工考核方法，坚持考核标准，考核奖励注重效率。
五、竞赛指标：
1、固定摊位费须从元/月，通过加强管理和劳动竞赛，提高到元/月。
2、卫生费须从元/月，通过加强管理和劳动竞赛，提高到元/月。
3、在总任务下达到集团，成本归集考核到个人。
六、资金来源：
全年综合考核规费收缴到30万元，视为完成任务，每增收10000元，每人奖励50元;超过35万元，每增收10000元，每人奖励80元;达到40万元，每人奖励100元。
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公司工会思路活动方案1一、夯实基础，强化工会组织建设。
一是以新建企业工会组建为重点，以农民工为主要对象，力争实现工会组织“全覆盖”。
二是抓好工会规范化建设，力争再创十家示范工会。
认真贯彻《企业工会工作条例》，要求新建企业工会按法定程序产生工会班子。
继续开展示范工会创建活动，确保工会建立一个，巩固一个，发挥作用一个。
三是通过工会干部培训，加强工会干部能力建设。
以企业工会干部为培训主体，结合企业实际安排培训内容，组织1—2期工会干部业务培训，逐步完善工会各项工作责任制度。
二、机制创新，强化职工维权工作成效。
一是在完善维权机制上下功夫。
不断完善劳动关系预警疏导机制，;建立不稳定因素排查、调处台帐;完善协调机制，发挥工会组织员作用，建立工会维权服务站，及时掌握、调查、分析劳资矛盾。
二是健全集体协商工作机制，实现维权和维稳“双促进”。
一是把维权“关口”前移，联合劳动部门抓好劳动合同的签订工作;二是联合劳动部门抓好平等协商集体合同和工资协商机制，促进提高签订率和履约率;三是积极与司法部门合作开展无偿法律援助模式。
三是推动民主管理和企务公开的规范化建设。
认真抓好非公企业企务公开民主管理的试点工作;广泛开展“月约谈”活动和员工与企业主“月对话”活动，研究制定“月约谈”制度和“月对话”制度。
三、围绕中心，强化工会在经济社会发展作为。
一是大力开展劳动技术、劳动知识竞赛活动。
搞好技术练兵、技术比武和技术革新，积极引导企业工会开展岗位技能比武;继续争取奖励资金，举办全街道的劳动技能大赛，鼓励企业职工积极开展技术革新。
二是继续开展“劳务工大讲堂”活动，提升职工技能和素质。
着力推进以技能竞赛、职工培训、技术鉴定一体化的职工技能提升计划。
督促企业开展员工培训，做到有计划、有记录、有成效。
四、关爱职工，强化工会浓厚人文关怀氛围的营造。
一是建立困难职工帮扶工作的长效机制。
制定困难职工帮扶资金使用管理办法;推广职工互助保障计划，努力把“送温暖”、“金秋助学”等活动做成工会帮扶工作的品牌。
二是拓宽救助渠道，扩大帮扶网络。
加强与市、区慈善会和劳务工关爱基金等组织的联系;争取社会其他力量的支持，共同做好困难群体和弱势群体的扶贫济困工作。
五、深入宣传，强化企业文化。
一是通过节日庆祝活动，抓好工会文化阵地建设。
开展“十个五”活动，充分发挥重大节日活动的工会文化品牌效应。
(“十个五”活动的具体内容是：五场球赛、五场演出、五场技能比武、五场电影、五次集体舞会、五场讲座、五次慰问帮扶、五次卡拉ok大赛、五次生日晚会、五次演讲比赛。
)二是进一步完善“葵涌工会”博客。
通过网络开辟工会与职工群众互动平台，落实网络维权，方便基层工会组织和职工群众办事，切实加强宣传教育的信息化建设。
公司工会思路活动方案2一、把职工的智慧和力量凝聚到企业的中心工作上。
1、通过职代会等多种民主管理形式聚集加快发展的共识和动力，使企业的各项目标和任务成为现实。
2、把凝聚职工智慧、开展劳动竞赛作为加强企业管理，提高服务质量，促进企业发展的重要措施。
3、及时总结、完善安全生产、劳动保护竞赛的经验。
4、积极开展群众性的技术创新和提合理化活动。
5、实施职工素质工程，全面提高职工队伍整体素质。
1)通过每周例会和班组学习提高政治素质。
2)今年将要利用集团公司oa网站的信息平台，加大统一工会管理的严谨模式，通过组织劳动竞赛、岗位练兵和业务培训，给员工搭建平台，提高岗位技能素质。
二、把企业民主管理和企务公开工作不断引向深入。
1、要总结开展民主管理、企务公开工作的经验和做法，加强制度建设，形成长效机制。
2、对企务公开工作加强动态管理，掌握和指导基层工会开展民主管理、车间企务公开工作。
三、把维护职工合法权益作为促进企业发展的动力。
1、结合相关的法律法规，规范维护内容，把“维护”落在实处。
2、切实关心职工生活，联合街道办事处和居委会，结合国家的相关政策，真正切切的为员工多办实事，解决困难，在物业公司的协助下，掌握人员的真实情况，统计详实。
3、组织开展“爱心一日捐”活动，帮助患重病急需帮助的员工。
4、加强体制架构改制过程中的工会工作，发挥工会作用，切实维护好职工的合法权益，保证企业各项任务指标的顺利进行。
四、把工会宣传教育活动重点放在宣传党的方针、政策上，在企业形成正确-导向。
1、以提高职工思想道德素质为目标，抓好形势任务教育、职业道德教育和企业方针、目标和任务的教育。
要充分利用每周例会的学习和-阵地经常性地开展此项工作。
2、开展“三个一”活动。
结合建创做工作，年底开展评选活动;组织开展寻找身边“可爱的中太人”活动，弘扬员工中的闪光点;结合建市--周年的庆典，组织“我与廊坊、中太”的征文活动，引导员工将自身发展与企业发展密切相连。
3、抓好三大载体，努力加强和改进员工思想教育工作。
抓好每周一次的例会学习，把教育和培育落到实处，建立一支有一定素质的职工队伍;根据需要及时更新单位及工地的宣传橱窗，发挥-导向和宣传教育作用;继续发挥《中太建设报》和黑板报的作用。
五、把提升工会工作的综合能力作为工会自身建设的重要内容。
1、工会要进一步加强和保持与广大职工的密切联系。
2、要加强“职工之家”创建活动。
3、大力抓好基层工会的组织建设和外埠工会的组织建设。
4、要发挥工会信息工作的辅助领导决策、指导工会工作、加强传播交流的三大作用。
5、工会经费本着“统筹兼顾、量入为出、收支平衡、略有结余”的原则，坚持将资金安排在员工文体教育活动、维护员工权益、为职工办实事、送温暖、慰问特困职工、稳定职工队伍方面。
6、加强工会干部的培训工作，提高工作能力和素质，今年在工会干部中开展“三个一活动”:提倡读一本好书;开一次学习与实践的交流会;举办一次工会干部业务知识培训班。
7、丰富员工的业余文化生活。
成立一个由中太员工组成的文体队，参加省、市的一些比赛，陶冶情操。
即锻炼了身体，而且联络了感情。
文体队可以到优秀和较好的一线项目部或者施工队进行慰问演出，编排节目宣传中太理念和中太的企业文化精神。
五一、五四组织公司员工外出春游。
六一儿童节组织青年员工给福利院儿童送学习用品。
8、加强女职工的自我保护意识，引导女职工自力更生，艰苦创业，提高自身价值。
结合女职工的一些工作需要，组织技能培训班，增强女职工的业务水平。
树立两个自强不息，自力更生的典型;组织一两场女职工法律法规的知识讲座，在建安医院的协助下，聘请市里的医学教授，下基层开展相关的知识讲座。
公司工会思路活动方案3一、开展“学先进，赶先进”活动，每半年评比一次“文明科室”、“先进车间”采取“流动红旗”颁发。
连续保持两次以上将给予一定的物质奖励。
每年评比一次“先进生产(工作)者”颁发奖状证书，并给予一定的物质奖励。
二、开展“传、帮、带”活动，每年开展技术比赛活动，经实践考核，大家公认，每个工种评选第一名者将获奖状和奖金，其指导师傅也将获得相应的奖励。
三、牵头组织开展文体活动，全面提高员工的文化素质和身体素质，计划开展拔河、跳绳项目、车间歌会、演讲比赛、乒乓球、台球、羽毛球、交际舞等比赛。
四、按财务规定提取工会经费，并计划把部分人员的意外伤害保险列入工会收支，提高工会经费的支付能力，合理支付工伤医疗费，慰问伤病人员，救济困难员工，号召员工献爱心活动、发挥集体力量，筹资捐款，救助一些因天灾人祸造成暂时处于困境的员工，使员工感到公司大家庭的温暖和爱护。
五、群策群力，集思广益，提倡员工参政议政，提合理化建议，凡被公司采纳的建议，并经实践取得成效，公司将会给予一定的奖励。
六、工会组织是企业员工联系企业领导人员的“桥梁”，努力化解各种矛盾，团结一切力量，配合公司做好安全生产和文明生产的工作，全面提升公司的企业文化水平和管理水平，更好地完成公司的既定目标。
公司工会思路活动方案4一、强化学习培训，不断提高职工队伍的整体素质。
--工会把提高职工素质作为一项重要工作纳入议事日程，充分发挥文化阵地优势，有针对性地加强职工的岗位技能和新技术的培训，引导职工不断增强历史使命感，主人翁现任感，时代紧追感，牢固树立“科学技术是第一生产力”的观念，不断提高市场竞争意识，产品质量意识，诚实守信意识和终身学习意识，自觉地学习新知识，钻研新技术，努力培养一专多能的复合型人才和适应企业发展需要的知识型职工队伍。
二、深入实施送温暖工程，促进企业的稳定稳定是企业发展的前提，是压倒一切的硬道理，做好困难职工的走访，解决他们的后顾之忧，是促进职工队伍稳定的有效途径，工会组织做为职工群众的生活第一知情人、第一协调人、第一报告人、在关心职工生活方面应着力做好以下工作。
1、坚持经常走访调查，随时了解掌握职工的生活状况，有针对性地做好扶贫解困工作。
2、坚持重大节日的走访慰问与日常扶贫解困工作，尽努力保证职工的基本生活。
3、做好低保工作。
4、抓好家庭经济扶持工作，通过典型宣传，技术培训，提供信息促进家庭经济的发展。
三、全面实行民主管理工作1、认真做民主测评领导干部工作。
2、强化平等协商，集体合同机制推动企业各项式作进程。
平等协商和集体合同制度是工会参与调整劳动关系，维护职工合法权益的重要手段，是职工和企业协商解决劳动关系问题的有效途径，对促进企业发展具有十分重要的意义。
签订工资集体协商专项集体合同，监督行政认真履行集合合同至关重要，做到内容全面，针对性强，实事求是，生产生活兼顾，避免形成主义，使集体合同制度真正发挥作用，收到实效。
四、以提高职工素质和工会工作整体水平为目标通过各种喜闻乐见的活动，寓教于乐，增进健康，活跃身心，激发集体荣誉感和进取精神，增强工会组织的凝聚力和向心力。
要及时发现典型、选树典型、宣传典型，以点带面，推动活动向纵深发展。
公司工会思路活动方案5一、进一步深化劳动竞赛，为公司发展增添动力。
劳动竞赛是职工在企业现代化建设中发挥积极性和创造性的一项重要活动，是经济建设中一种有效的组织形式和方法，是工会紧密联系党、政、团的一种重要手段，通过劳动竞赛能提高企业职工的整体素质和管理水平，增强职工的主人翁意识和集体观念，有效促进生产技术进步，提高劳动生产率，从而促进企业各项生产指标的全面完成，保证公司方针、目标的实现。
明年劳动竞赛的开展将从“六个结合”方面努力。
一是与党工共建创先争优活动相结合。
把开展创先争优活动作为深化劳动竞赛的强大动力，把争当优秀党员、党员示范岗与争当劳动模范、金牌工人、技术能手结合起来，引导凝聚广大职工和劳动群众立足岗位创先进、争优秀、做贡献，把广大职工的智慧和力量凝聚到推动企业创新发展上来，并转化为实实在在的行动和效果。
二是与构建和谐劳动关系相结合。
开展劳动竞赛，限度地把职工的积极性、主动性、创造性调动起来，既有利于增强企业竞争能力，提高企业效益，增加职工收入，达到企业与职工互利双赢的目标。