试论高校辅导员科研能力的培养
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员 表示 能熟 练运 用 五种 以上 的科 研 方 法 。
为 深 入 了解 当前 高 校 辅 导 员 的 科 研 现 状 , 者 对 广 东 省 笔 高 校 专 职 辅 导பைடு நூலகம்员 进 行 了 问 卷 调 查 , 发 放 问 卷 10分 , 收 共 0 回
9 份, 7 回收 率 为 9 , 中有 效 问卷 9 7 其 7份 , 效 率 为 1 0 。 有 0 另外 , 者还通过访谈 、 笔 对话 等 方 式 与 部 分 辅 导 员 进 行 了 交
流 。经 过 深 入 调 查 、 解 分 析 , 者 认 为 当 前 高 校 辅 导 员 在 了 笔
科 研 方 面存 在 一 些 不 容 忽 视 的 问题 , 要 表 现 为 以 下 三 方 主
组 织 者 、 施 者 和 指 导 者 。学 生 思 想 政 治 工 作 日趋 多 样 化 和 实 复 杂化 的 发 展趋 势 亟需 辅 导员 运用 科 学 的方 法 与专 业 知 识 , 少 辅 导 员 也 表 示 他 们 的论 文 多 是 出 于 评 职 称 的 “ 制 ” “ 应 、 功
V o132 N o . .2
21 0 1年 6月
J n 2 1 u.0 1
・ 校教 师 发 展 研 究 ・ 高
试 论 高 校 辅 导 员 科研 能 力 的培 养
胡 培 培
( 广东 商学 院 会计 学 院 , 东 广 州 5 0 2 ) 广 1 3 0
[ 摘 要 ] 作 为 大学生 思想政 治教 育的 骨干 力量 , 导 员的科 研 能 力 直接 影 响到 大学 生 思想 辅
新 形 势 与 新 要 求 下 , 校 辅 导 员 务 必 要 提 高 自身 的 科 研 能 高
力, 以此 来 保 证 大 学 生 思 想 政 治 教 育 工 作 科 学 化 的水 平 , 并
提 高 教 育 的质 量 。
一
、
高校 辅导 员科研 能 力现状
写 论 文 、 查 研 究 中存 在 一 定 的 障 碍 ; 有 2 . 1 的辅 导 调 仅 4 2
第3卷 2
第 2 期
长 春 工业 大学 学报 ( 教 研 究 版 ) 高
J u n lo o r a fCha g hu ie st fTe h oo y H ih rEd c to t d iin) n c n Unv r iyo c n lg ( g e u ain S u yEd t o
利” 之作 。尽 管 这 种 “ 制 ” “ 利 ” 研 究 在 客 观 上 推 动 了 应 、功 性
辅 导 员 的科 研 发 展 , 从 长 远 发 展 来 讲 , 种 被 动 心 态 无 疑 但 此 会成为阻碍辅导员科研深入发展的障碍 。 第 二 , 校 辅 导 员科 研 能力 欠 缺 。科 研 能 力 是 指 运 用 所 高 学 知 识 进 行 科 学 研 究 的 能 力 , 要 包 括 选 题 能 力 、 用 科 学 主 运
第 三 , 校 辅 导 员 科 研 成 果 质 量 有 待 提 高 。 科研 成 果 的 高 质 量 是 衡量 辅 导 员科 研 素质 的核 心 标 准 。近 些 年 , 着 对 高 随
校 辅 导 员 工 作 的 重视 , 导 员 的 科 研 成 果 被 列 入 到 了 考 核 工 辅 作 的 范 围 之 内 。 与之 相 适 应 , 导 员 撰 写 论 文 、 辅 申报 课 题 的 数 量 呈 现 出 了 上 升 趋 势 。据 统 计 , 与 本 次 问 卷 调 查 的 9 参 7 名 辅 导 员 , 三 年 之 内 共 发 表 论 文 3 2篇 , 中 北 大 核 心 期 近 1 其 刊 5篇 ; 申报 省 级 以 上 课 题 1 5项 ( 调 查 者 作 为 项 目 负 责 被 人 ) 国 家 级 课题 为零 。在 取 得 进 步 的 同 时 , 们 从 中也 不 难 , 我 发 现 一 些 问 题 。其 一 , 题 盲 目 。 由于 缺 乏 相 关 的 知 识 积 累 选
究。
[ 金项 目] 广 东省 高等 学校 思 想政 治教 育课 题 重点 资助项 目“ 基 高校辅 导 员队伍 建设 的现状 、
存在 的 问题 与对 策研 究” 2 1 zO 2 。 (0 0z 1 )
辅 导 员 是 高 校 大 学 生 日常 思 想 政 治 教 育 和 管 理 工 作 的
方 法 的能 力 、 理 分 析 资 料 的 能 力 和 撰 写 研 究 报 告 的 能 力 整 等 。在 此 次 调 查 中 ,2 1 的辅 导 员 表 示 对 于 从 事 科 学 研 究 8.
“ 不 从 心 ” 6 .9 的 辅 导 员 把 科 研 能 力 欠 缺 列 为 了 导 致 力 ;2 1 科 研 水 平 较 低 的 主要 原 因 ;0 1 的 辅 导 员 认 为 自 己在 撰 6.9
政 治教 育工作 的科 学化 水平 。本 文 旨在 通过 分析 高校 辅 导 员科 研 能力现 状 , 讨 问题 成 因 , 出对 探 提 策, 以此 解 决辅导 员 的科研 能力 中的 问题 , 而带 动大 学生 思想政 治教 育工作 的全 面发展 。 从
[ 键词 ] 辅 导 员 ; 关 科研 能 力 ; 养 培 [ 者简 介] 胡培 培 ( 9 1 , , 东商 学院会计 学院讲 师 , 作 1 8 一) 女 广 博士 , 主要从 事 思想政 治教 育研
对 日常 工 作 进 行 全 面 分 析 和 研 究 , 断 发 现 真 问 题 与 新 问 不
题 , 解 决 问题 的过 程 中 将 经 验 上 升 为 理 论 , 而 以此 为 指 在 进
导 提 升 工 作 的 科 学 化 水 平 。 而 这 种 转化 与提 炼 的有 效 实 施 ,
自然 离 不 开 辅 导 员 自身 科 研 能 力 的 支 撑 。 因 此 , 者 以为 在 笔
为 深 入 了解 当前 高 校 辅 导 员 的 科 研 现 状 , 者 对 广 东 省 笔 高 校 专 职 辅 导பைடு நூலகம்员 进 行 了 问 卷 调 查 , 发 放 问 卷 10分 , 收 共 0 回
9 份, 7 回收 率 为 9 , 中有 效 问卷 9 7 其 7份 , 效 率 为 1 0 。 有 0 另外 , 者还通过访谈 、 笔 对话 等 方 式 与 部 分 辅 导 员 进 行 了 交
流 。经 过 深 入 调 查 、 解 分 析 , 者 认 为 当 前 高 校 辅 导 员 在 了 笔
科 研 方 面存 在 一 些 不 容 忽 视 的 问题 , 要 表 现 为 以 下 三 方 主
组 织 者 、 施 者 和 指 导 者 。学 生 思 想 政 治 工 作 日趋 多 样 化 和 实 复 杂化 的 发 展趋 势 亟需 辅 导员 运用 科 学 的方 法 与专 业 知 识 , 少 辅 导 员 也 表 示 他 们 的论 文 多 是 出 于 评 职 称 的 “ 制 ” “ 应 、 功
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21 0 1年 6月
J n 2 1 u.0 1
・ 校教 师 发 展 研 究 ・ 高
试 论 高 校 辅 导 员 科研 能 力 的培 养
胡 培 培
( 广东 商学 院 会计 学 院 , 东 广 州 5 0 2 ) 广 1 3 0
[ 摘 要 ] 作 为 大学生 思想政 治教 育的 骨干 力量 , 导 员的科 研 能 力 直接 影 响到 大学 生 思想 辅
新 形 势 与 新 要 求 下 , 校 辅 导 员 务 必 要 提 高 自身 的 科 研 能 高
力, 以此 来 保 证 大 学 生 思 想 政 治 教 育 工 作 科 学 化 的水 平 , 并
提 高 教 育 的质 量 。
一
、
高校 辅导 员科研 能 力现状
写 论 文 、 查 研 究 中存 在 一 定 的 障 碍 ; 有 2 . 1 的辅 导 调 仅 4 2
第3卷 2
第 2 期
长 春 工业 大学 学报 ( 教 研 究 版 ) 高
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辅 导 员 的科 研 发 展 , 从 长 远 发 展 来 讲 , 种 被 动 心 态 无 疑 但 此 会成为阻碍辅导员科研深入发展的障碍 。 第 二 , 校 辅 导 员科 研 能力 欠 缺 。科 研 能 力 是 指 运 用 所 高 学 知 识 进 行 科 学 研 究 的 能 力 , 要 包 括 选 题 能 力 、 用 科 学 主 运
第 三 , 校 辅 导 员 科 研 成 果 质 量 有 待 提 高 。 科研 成 果 的 高 质 量 是 衡量 辅 导 员科 研 素质 的核 心 标 准 。近 些 年 , 着 对 高 随
校 辅 导 员 工 作 的 重视 , 导 员 的 科 研 成 果 被 列 入 到 了 考 核 工 辅 作 的 范 围 之 内 。 与之 相 适 应 , 导 员 撰 写 论 文 、 辅 申报 课 题 的 数 量 呈 现 出 了 上 升 趋 势 。据 统 计 , 与 本 次 问 卷 调 查 的 9 参 7 名 辅 导 员 , 三 年 之 内 共 发 表 论 文 3 2篇 , 中 北 大 核 心 期 近 1 其 刊 5篇 ; 申报 省 级 以 上 课 题 1 5项 ( 调 查 者 作 为 项 目 负 责 被 人 ) 国 家 级 课题 为零 。在 取 得 进 步 的 同 时 , 们 从 中也 不 难 , 我 发 现 一 些 问 题 。其 一 , 题 盲 目 。 由于 缺 乏 相 关 的 知 识 积 累 选
究。
[ 金项 目] 广 东省 高等 学校 思 想政 治教 育课 题 重点 资助项 目“ 基 高校辅 导 员队伍 建设 的现状 、
存在 的 问题 与对 策研 究” 2 1 zO 2 。 (0 0z 1 )
辅 导 员 是 高 校 大 学 生 日常 思 想 政 治 教 育 和 管 理 工 作 的
方 法 的能 力 、 理 分 析 资 料 的 能 力 和 撰 写 研 究 报 告 的 能 力 整 等 。在 此 次 调 查 中 ,2 1 的辅 导 员 表 示 对 于 从 事 科 学 研 究 8.
“ 不 从 心 ” 6 .9 的 辅 导 员 把 科 研 能 力 欠 缺 列 为 了 导 致 力 ;2 1 科 研 水 平 较 低 的 主要 原 因 ;0 1 的 辅 导 员 认 为 自 己在 撰 6.9
政 治教 育工作 的科 学化 水平 。本 文 旨在 通过 分析 高校 辅 导 员科 研 能力现 状 , 讨 问题 成 因 , 出对 探 提 策, 以此 解 决辅导 员 的科研 能力 中的 问题 , 而带 动大 学生 思想政 治教 育工作 的全 面发展 。 从
[ 键词 ] 辅 导 员 ; 关 科研 能 力 ; 养 培 [ 者简 介] 胡培 培 ( 9 1 , , 东商 学院会计 学院讲 师 , 作 1 8 一) 女 广 博士 , 主要从 事 思想政 治教 育研
对 日常 工 作 进 行 全 面 分 析 和 研 究 , 断 发 现 真 问 题 与 新 问 不
题 , 解 决 问题 的过 程 中 将 经 验 上 升 为 理 论 , 而 以此 为 指 在 进
导 提 升 工 作 的 科 学 化 水 平 。 而 这 种 转化 与提 炼 的有 效 实 施 ,
自然 离 不 开 辅 导 员 自身 科 研 能 力 的 支 撑 。 因 此 , 者 以为 在 笔