行政执法先进个人事迹材料范文精选
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行政执法先进个人事迹材料
行政执法先进个人事迹材料范文
在日常学习、工作或生活中,大家都不可避免地会接触到事迹材料吧,借助事迹材料可以很好地体现先进对象的先进思想、精神,以及特定的时代特征。想拟事迹材料却不知道该请教谁?下面是笔者整理的行政执法先进个人事迹材料范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。
行政执法先进个人事迹材料1
该同志坚持党的基本路线、方针,在思想上、行动上自觉同党中央保持高度一致,政治立场坚定,旗帜鲜明。能够找准定位,坚决服从党的领导。遵守纪律,团结同志。
在执法岗位上兢兢业业,高质量完成上级交给的各项工作任务,利用业余时间不断加强学习,学习党的新时期路线、方针和政策及行政法、城市管理专业法律法规等知识,使自己政策理论水平得到提高,综合素质得到加强。
根据城管执法工作实践不断完善执法程序和执法文书,使执法程序更加规范。认真落实大队执法业务培训工作,重点组织大队执法人员学习了《行政处罚法》等行政法及《城市市容和环境卫生管理条例》、《城市道路管理条例》等相关城管专业法规,使大队法制员和执法业务骨干的执法能力得到了加强。
做好案件初审工作,对发现的问题及时提出了修改和补充意见,有效地避免了执法违法问题的出现,一般案件卷宗质量得以提高,降低了行政复议、行政诉讼败诉案件;同时,在徐州市年度执法案卷评比中,大队取得“优秀”成绩,受到了市政府法制办的充分肯定。
除了做好本职工作外,不忘关注社会热点问题,践行首问负责制,遇到来
访群众反应的热点、难点问题予以耐心解释、积极引导、及时汇报,设身处地为群众着想,解决问题,积极履行职责,服务社会。
行政执法先进个人事迹材料2
xxx,宿豫区公安分局最年轻的派出所所长,20XX年11月满怀豪情到仰化派出所上任。农村的公安工作并没有他当初想象的那么简单,20XX年,仰化派出所多项工作全局落后,执法工作全局倒数第一。全局五起行政复议行政案件有三起是该所承办,其中有两起被撤销,另一起勉强维持;稍有难度的刑案件基本依靠刑警中队。
执法工作是公安工作的生命线,落后的执法工作对派出所整体工作的打击是致命的,xxx深深的明白这一点。这位当过三年政工干事、两年城区所副所长的小伙子从骨子里从没有服过输,心中暗自发狠:别人能干好的事,我一定能干好,坚决一年扭转败局,进入全局执法先进行列。20XX年,他理清思路,狠抓“三关”,开始了向既定目标的冲刺!
一、抓好领导带头关,喊响向我看齐。
仰化派出所只在四名民警,其中还有一位是即将退休的老同志,另外两个小伙子也都是刚参加公安工作不久,业务能力还有待提高。20XX年初,他召集全所民警,回顾一年的执法工作,沉痛查找执法簿弱环节,进行了深深的自我检讨,认识到过去一年里,自己对执法思想不重视,案件过问较少,把关不严,对疑难案件不能紧叮不放。会上统一民警思想,明确了全年执法目标,xxx 喊响了“向我看齐”口号,坚决带领导全所民警打一场翻身仗。
(一)身先士卒,当社区民警。针对过去民警不肯下社区,警民关系不紧密,案件线索上不来状况,xxx坚决要给大家做一个样子,他主动把宝祥、新桥、解闸三个最大、治安最复杂的村划为自己责任区。只要有空他就骑上摩托车到
村里转转,和村民拉拉家常,了解一下治安情况,晚上就到各村督促指导搞好群防群治工作。由于经常下队,他和群众的关系也更加紧密,群众也积极向他提供案件线索。今年5月,一群众主动向他提供宝祥村张某有入室盗窃嫌疑,据此线索,该所一举侦破16起入室盗窃案。在他的带动下,全所民警工作中真正沉入基层,广泛收集破案线索,有效降低发案,全年重大案件全部侦破,而且很少动用刑警中队,自破案能力大大提高。
(二)坚持通案,案案把关,决不留尾巴。为了切实提高案件质量,该所坚决实行集体通案制,坚决不办人情案、不办关系案、不办情绪案。够处理的,坚决处理,毫不留情,绝不降格处理;不能处理的,决不处理,不论来自何方压力。今年月,镇街道办城管人员与一个体工商户在工作中发生冲突,发生撕打,双方均有轻微伤。镇领导找到徐所长,要求立即把那个个体户拘留。xxx 亲自进行调查,发现城管人员本身存在过错,个体户也被打伤,此案只适宜调解。案情向镇领导汇报后,领导先是很不满意,指责派出所工作不力,xxx不为所动,耐心解释,并妥善处理好后期工作,最终双方均表示满意。今年6月,一民警在办理涧河村付某因邻里纠纷引起的损财案件,在先期调解中,付某借家族势力强大,态度非常蛮横,拒不接受调解,不付赔偿金,并在笔录上拒绝签字,办案民警非常气愤,要求对该人进行拘留。xxx仔细审核卷宗后,认为侵财数额不大,也未造成严重后果,虽然调解时态度不好,也不适合拘留,只宜做罚款处理。主办民警心里不服,感觉窝火,xxx就耐心做其思想工作,指出我们必须坚持依法办事,不能带着情绪办案。最后此案引起复议,市局审核予以维持。
(三)大案亲自上,硬骨头自己啃。xxx作为省公安专科学校毕业生,又有两个城区派出所工作经验,参与过多起重大疑难案件的侦破工作,有一定的.
侦察审讯能力。面对所里的一帮新手,他遇到疑难案件和不容易审查的犯罪嫌疑人,总是亲自上阵。20XX年5月26日,仰化派出所通过信息员提供抓获一多次从泗阳窜至仰化境内的卖淫谢某(女,4岁),由于不是现场抓获,且谢某被我公安机关处理过多次,有一定的反侦查经验,民警在审查她时,她百般抵赖,就是不交待,xxx分析案情,发现本案突破口在于找到谢某卖淫的对象,但眼看审查时限还有四个小时就要到了,xxx顾不上休息和吃饭,骑着摩托带着民警一头扎进社区群众间,三个小时过去了,谢某一案的三个同案人被带进了派出所,在铁的事实面前,谢某不得不交待了多次在仰化镇境内向季某、刘某等人卖淫的违法事实,后谢某被批准劳动教养。
一个个疑难案件被xxx攻克了,xxx赢得了全所民警的信任和敬佩,大家凝心聚力,信心大增,干劲十足,向既定的目标越走越近。
二、抓好岗位练兵关,提高执法质量。
今年全国开展了轰轰烈烈的岗位大练兵活动,xxx作为所长,他以此为契机,狠抓民警业务素质提高。
业务不精是执法质量不高的主要原因,他意识到加强业务学习是提高执法水平的关键。他提出一个口号:把派出所办成一个学校,民警要甘做小学生。
他在派出所专门腾出一间房子作“学习阅览室”,将各种业务书籍、法律法规统一摆放,制定出全年学习计划,具体到每月、每周。不管有多忙,不论遇到什么事,全所都雷打不动的进行学习。实行每天一案、每周一课、每月一考,每季一评。每天早上晨会时间,进行一次案例析,每周集中学习一次,每月组织民警对本月学习内容进行一次考试,每季度评出本所执法学习标兵。通过此举,民警学习积极性大增。
为了增强学习效果,他要求不请老师,每次都由本所一位民警主讲,这样