后勤人员工作计划例文

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2024年秋季学期总务处工作计划例文(4篇)

2024年秋季学期总务处工作计划例文(4篇)

2024年秋季学期总务处工作计划例文在学校领导的指导和支持下,总务处始终秉持“后勤工作服务于教学工作中心”的原则,致力于为全体师生提供优质服务,努力营造一个优雅舒适的校园环境,确保教育教学的顺利进行。

尽管后勤工作看似平凡,但它涉及面广、任务繁重、工作内容繁杂,既要处理日常的常规事务,又要应对突发的应急情况,如上级检查、外来参观的筹备、花草修剪、水电抢修、管道堵塞、化粪池清理等。

这些工作有时确实很辛苦,且很多工作需要在休息时间完成,因此双休日和节假日经常无法休息。

尽管如此,我们仍能克服困难,团结一致,努力完成这些平凡但重要的工作。

根据开学初的工作计划,我们已经圆满完成了本学期的各项工作,现将工作总结如下:一、提升认识,强化和谐,为学校中心工作服务广州路中学是一所高标准、高起点的学校,各项工作要求严格。

我们首先从思想上提高认识,明确总务工作的重要性。

总务处的工作目标是确保为师生提供一个良好的教学、学习和生活环境,切实为教育教学服务,稳定学校的工作、学习和生活秩序。

因此,后勤全体人员在平时工作中加强相关理论知识的学习,团结协作,坚守岗位,不怕苦累,为学校教育教学提供可靠的后勤保障。

二、坚持常规工作,及时处理日常维修和隐患排查,确保教育教学的顺利进行广州路中学地处城区开发部,所招收的学生大部分来自农村,农村家庭教育相对落后,学生年龄较小,生活自理能力较差。

因此,学生在校园内的破坏行为时有发生,如随意开关灯、破坏安全出口指示灯、水龙头、厕所隔板、门窗玻璃、堵塞下水道、围墙栅栏等,需要及时维修更换。

学校四座楼的用电设施也需要定期维护,如灯管、楼梯灯、开关、门窗、拉手、插销、窗帘、玻璃等自然原因毁损维修。

我们根据学校实际情况,不断改进管理服务方式方法,及时做好各项设施的隐患排查和毁损维修工作,保障教育教学的正常进行。

三、做好物品采购和保管工作,规范校产管理制度根据校委会的要求,本学期,总务处不断规范物品的采购和保管制度。

2024年学校后勤个人工作计划例文(五篇)

2024年学校后勤个人工作计划例文(五篇)

2024年学校后勤个人工作计划例文秉持学校整体发展战略,紧密围绕教育教学核心任务,全力做好教育教学及师生生活服务保障工作。

通过优化和强化后勤管理体系,构建有序的后勤管理秩序,激发后勤服务潜能,推动后勤服务工作的创新发展。

一、工作目标(一)持续加强常规管理,确保各项管理工作有序进行;(二)完善台帐资料,规范后勤服务流程;(三)强化行政仓库与财务管理,贯彻落实上级政策要求。

二、工作举措(一)利用暑期对校园设施进行维修与整理,提升校园环境。

1、对教室内的桌椅进行维护,对六年级的课桌椅进行更换。

2、对东西教学楼的窗户进行维修。

3、对教学楼内厕所进行改造,并对所有校舍屋顶平台进行防漏处理。

(二)加强绿化管理,确保校园绿化效果。

1、夏季对花木进行病虫害防治和浇水。

2、对绿化带进行修剪。

3、根据绿化管理规划,定期对花木进行病虫害防治、施肥、除草以及修剪。

(三)优化食堂管理,提升服务质量。

1、调整食堂人员结构,改进工作方法,提高工作效率。

2、树立安全意识,加强饮食卫生管理,制定安全防范措施,明确责任,确保防火、防盗、防毒,同时定期进行卫生清理。

3、定期组织食堂工作人员学习食品卫生知识,确保日常操作的规范执行。

4、根据食堂管理制度,强化对食堂工作的监督与管理,并根据实际情况不断完善制度,规范操作流程。

5、认真学习并贯彻《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》,积极改善食堂卫生设施,确保硬件达标。

6、加强监督检查,鼓励师生参与食堂服务质量的监督,及时表扬先进,纠正不足。

7、严格食品采购流程,积极预防疾病传播。

8、提高食堂工作人员业务技能,定期组织烹饪知识学习。

9、坚持节约原则,节约粮食、水源、电力,降低成本,提高菜品质量。

10、通过强化学习标准、规范和制度,不断提升食堂管理的专业化和精细化水平,提高服务质量。

(四)加强校舍和校产管理,确保校园设施的正常运行。

1、完善校产和校舍管理制度,特别是强化赔偿责任,并将制度汇编成册,全员学习执行。

银行后勤保障工作计划

银行后勤保障工作计划

银行后勤保障工作计划
根据银行后勤保障工作的需要,我们制定了以下工作计划:
1. 维护银行设施和设备的正常运行,及时进行维修和更换,并定期进行设备巡检和保养,确保银行日常运营的顺利进行。

2. 确保银行办公环境的清洁和卫生,定期进行清洁消毒,保证员工和客户的健康安全。

3. 管理银行的后勤物资,包括办公用品、文具、消耗品等,保证库存充足,及时补充和更新物资。

4. 负责银行的安全防范工作,包括安保设备的维护和监控系统的运行,保障员工和客户的人身和财产安全。

5. 协助管理团队进行灾备和紧急事件的应急处理,包括制定应急预案和演练,确保银行在突发事件中能够快速响应和恢复运营。

6. 完善后勤管理制度,持续优化后勤保障工作流程,提高工作效率和服务质量。

7. 定期进行后勤保障工作的评估和改进,及时总结经验和教训,不断提升后勤保障工作水平。

以上为我们制定的银行后勤保障工作计划,我们将严格执行,确保后勤工作的高效运行,为银行的日常运营提供可靠保障。

2024年学校后勤的工作计划例文(3篇)

2024年学校后勤的工作计划例文(3篇)

2024年学校后勤的工作计划例文一、指导思想:秉承“以人为本,服务育人”的理念,确立服务意识,提升服务技能,确保服务质量,规范后勤管理流程,致力于为学校的教育与教学工作提供坚实可靠的后勤支持。

二、工作重点:(一)确保学校后勤安全工作的落实。

(二)强化校产管理,持续优化校产管理制度。

(三)加强寄宿生管理工作,营造良好的住宿环境。

(四)提升校园环境与卫生管理的效率和质量。

(五)加快学校基础设施建设的进度,包括食堂、球场的建设。

三、工作措施:(一)观念更新,提升服务意识。

1.全体后勤人员需确立以师生及家长利益为先的服务宗旨,将满足师生及家长的合理需求作为工作开展的起点和归宿,全心全意提供优质服务。

2.深化总务后勤工作的民主参与,鼓励并组织全校师生参与后勤管理,共同决策。

(二)精细管理,严格执行财务制度。

1.根据教学需求及学校实际情况,制定合理的经费预算,并严格执行经费限额包干制度。

2.加强对电话费、水电费、打印费等日常费用的管理。

3.完善请购、审批、验收、入库、报销制度,确保财务透明。

4.推进领物审批制度的改革,确保领取物品的合理性和必要性。

(三)充分利用资源,发挥设备效能。

1.鼓励师生大胆、经常使用学校现有设备,发挥其最大教育功能,实现资源的最大化利用。

2.在鼓励使用的加强对设备使用、借用手续的规范化管理,避免资源浪费。

3.加强校产校舍的定期检查及日常维护,执行严格的奖罚和赔偿制度。

(四)加强协作,提升环境卫生水平。

1.本学期将继续加大对校舍校产的检查、维修及环境绿化工作,努力为师生营造优雅的学习和工作环境。

2.加强宿舍的安全保卫工作,促进宿舍卫生环境的改善,建立健全的考核制度。

3.协同相关部门,通过多种形式开展爱护校园、爱护公物的教育活动。

4.加强总务处的日常检查,以及班级卫生、责任区的定期抽查,确保卫生工作落到实处,并及时公布检查结果,对存在的问题进行整改。

2024年学校后勤的工作计划例文(二)秉承学校整体工作计划,总务处在校长的统筹指导下,确立“服务教学、服务师生”的工作原则,紧密围绕学校工作核心,全面贯彻落实后勤服务宗旨。

2024年企业行政后勤工作计划例文(三篇)

2024年企业行政后勤工作计划例文(三篇)

2024年企业行政后勤工作计划例文一、指导思想在校党委和校行政的坚强领导下,我们坚持以____、____为行动指南,深入贯彻____精神,紧密围绕学校党政工作的核心任务,秉持全心全意为全校师生服务的宗旨,践行和谐、主动、热情、廉政、高效的工作原则,秉持外塑形象、内强素质、提升效益的工作理念,切实加强后勤管理处的思想建设、组织建设及作风建设,充分发挥管理育人、服务育人的积极作用,以求真务实的态度和扎实有效的举措,积极____学习____,全力迎接学校第____次重要会议的胜利召开。

二、工作要点(一)基本建设工作1. 圆满完成独墅湖校区一期二批工程的各项任务;高效做好已竣工工程的移交工作;确保独墅湖校区已完工工程的内部审计工作顺利完成。

2. 进一步完善独墅湖校区一期三批项目(包括材料大楼、学生食堂、宿舍等)的开工前准备工作,积极办理各项开工所需的申报、审批手续。

3. 精心规划老校区的基本建设,加速推进老校区基建项目的设计、招标及开工工作,特别是物理电子楼的尽早开工。

4. 强化在建工程的安全与文明施工管理,确保工程建设的质量与进度双达标。

(二)后勤管理工作5. 严格依据____年度各类经济契约的要求,与人事处、财务处等相关职能部门紧密合作,对教服公司等单位的工作实施全面巡视、督察与考核。

6. 加强对全校水、电、气、讯等资源的规范化管理,持续优化并完善后勤保障体系。

7. 坚决执行“五节”制度(节水、节地、节支、节能、节材),积极创建节约型校园,并致力于申报江苏省节水型高校。

8. 加强学校绿化管理工作,按计划、分步骤推进绿化规划的实施、维护与保养工作。

9. 加大对校内食品卫生的监管力度,确保师生员工的饮食安全。

10. 规范收发室的日常管理,努力提升服务品质与效率。

(三)资产管理工作11. 遵循上级指示,强化全校房产、资产等信息的信息化管理,精准完成固定资产的登记、核销、对账等工作,并认真开展资产清查。

12. 加强学校各类公用房的管理,科学调整办公用房分配。

后勤部部长岗位重点工作计划例文

后勤部部长岗位重点工作计划例文

后勤部部长岗位重点工作计划例文
作为后勤部部长,我的重点工作计划主要包括以下几个方面:
1. 设立并优化后勤服务标准:我将制定并完善后勤服务标准,以确保我们的服务符合
高质量和高效率的要求。

我将与团队成员沟通,了解他们的服务需求和意见,并根据
反馈进行适时的调整和优化。

2. 提升后勤服务水平:我将通过培训和指导,提高后勤团队的专业能力和服务质量。

我将组织定期的培训活动,确保团队成员了解并熟悉最新的服务流程和标准,提供更
加专业和满意的后勤支持。

3. 优化后勤供应链管理:我将与采购部门密切合作,确保供应链的高效运作。

我将建
立与供应商的良好合作关系,确保及时供应和优质的物资,以满足团队和员工的需求。

4. 强化后勤设施管理:我将监督后勤设施的维护和管理工作,确保设施的安全性和正
常运转。

我将定期进行设施巡查,及时处理设施问题,并制定应急预案,确保员工和
设施的安全。

5. 提升后勤部门的信息化水平:我将引入和推广先进的信息化工具和系统,提高后勤
团队的工作效率和准确性。

我将与IT部门紧密合作,确保系统的稳定运行和团队成员的顺利操作。

6. 加强团队沟通和协作:我将组织团队会议和沟通活动,加强团队内部的协作和信息
交流。

我将鼓励团队成员分享经验和最佳实践,以促进团队的专业成长和提高整体的
工作效能。

通过以上计划,我将全面提升后勤部门的服务质量和工作效率,为整个组织提供高质
量的后勤支持,为公司的发展和员工的工作提供最佳保障。

2024年幼儿园后勤主任工作计划例文(六篇)

2024年幼儿园后勤主任工作计划例文(六篇)

2024年幼儿园后勤主任工作计划例文一、背景介绍幼儿园后勤主任作为学校的一名管理者,负责幼儿园的后勤工作安排和协调,确保学校的后勤工作顺利进行。

在2024年,我将担任幼儿园后勤主任的职位,我将制定以下工作计划,以提高后勤管理水平,为幼儿园的运转贡献力量。

二、工作目标1. 提高幼儿园后勤管理效率,确保各项后勤工作有序进行;2. 优化后勤服务质量,提供一个安全、舒适、干净的学习环境;3. 加强与供应商的合作,确保后勤物资的及时供应和质量保证;4. 加强后勤团队的培训和建设,提升团队的专业素质和服务意识。

三、具体计划1. 建设高效的后勤管理体系(1)制定后勤服务标准和操作规程,明确各项后勤工作的要求和流程;(2)建立后勤工作的监控机制,加强对后勤服务质量的把关;(3)完善后勤工作的评估体系,定期对后勤工作进行评估和改进。

2. 提升后勤服务质量(1)改善校园环境,定期对学校进行全面的清洁和维护;(2)加强安全管理,建立健全校园安全工作机制;(3)优化食堂管理,保证食品安全和营养均衡;(4)改善学生宿舍条件,提供一个安全、卫生的住宿环境。

3. 进一步规范后勤物资采购和管理(1)与供应商建立稳定的合作关系,确保物资的质量和供应的及时性;(2)制定物资采购计划,合理安排采购时间和数量;(3)加强对物资的存储和管理,建立物资领用和归还制度。

4. 加强后勤团队建设(1)为后勤团队成员提供专业培训,提升他们的技能和知识水平;(2)定期开展团队建设活动,增强团队合作意识和凝聚力;(3)建立激励机制,激发团队成员的积极性和创造力。

四、工作计划安排1. 第一季度(1月-3月)(1)制定后勤服务标准和操作规程,明确后勤工作要求;(2)开展校园环境整治工作,改善学校的清洁和维护情况;(3)与供应商沟通,制定物资采购计划,确保物资供应的及时性。

2. 第二季度(4月-6月)(1)建立后勤工作的监控机制,加强对后勤服务质量的把关;(2)加强校园安全管理,组织消防演练和安全培训;(3)开展食堂管理的常规检查和食品安全培训。

2024年总务处工作计划例文(三篇)

2024年总务处工作计划例文(三篇)

2024年总务处工作计划例文一、指导思想本学期总务后勤工作以管好校产为核心,坚定不移地贯彻“为教学服务,为师生服务”的基本原则,秉承“以人为本,服务育人”的核心理念,致力于全面优化后勤服务、财务管理、物资设备管理以及环境卫生管理等各项关键工作。

二、工作要点(一)强化队伍建设,提升后勤人员综合素养1. 深化政治理论与业务技能的学习。

通过系统学习政策法规及教育教学理论,着力提升管理人员的综合素质;掌握必要技能,增强管理水平;强化思想政治教育,倡导优质服务,塑造爱岗敬业、职业道德高尚的新风貌;积极参与学校组织的各项学习活动,紧跟社会动态,明确学校工作重心与要求,以提供更加优质的服务为目标。

(二)增强服务意识,深化后勤服务于教学的理念1. 充分认识到总务工作是学校管理不可或缺的一环,后勤服务的优劣直接关系到学校教学工作的整体发展,是保障学校正常运转的基础。

2. 进一步完善总务人员岗位责任制,依据学校实际需求设定岗位与职责,确保每位员工明确自身职责范围,实现事事有人管、事事有人做、事事有落实的良好局面。

3. 牢固树立后勤为教学一线服务的思想,持续改进工作作风。

鼓励多思考、多学习、多听取师生意见与建议,对于能够即时处理的问题绝不拖延。

4. 严格执行“每日巡视制度”,总务主任需对学校环境、绿化、卫生、安全、维修、设备使用等情况进行每日巡查,并做好详细记录。

对于发现的问题,应及时处理并反馈至相关部门。

同时,对于学校各部门、班级等提出的报修请求,应在最短时间内完成维修工作,并做好相应记录。

5. 为确保校内外各类活动的顺利进行(如体操比赛、运动会、家长会等),后勤人员需提前做好准备工作,为活动提供坚实的后勤保障。

三、工作措施1. 充分利用暑期时间对校产进行必要的维修与整理工作,确保校产得到有效维护。

2. 加强绿化管理工作,提升校园绿化水平。

3. 高度重视安全卫生防范工作,充分发挥全员管理的作用,确保校园安全卫生无死角。

后勤保障工作计划例文个人工作计划范文大全

后勤保障工作计划例文个人工作计划范文大全

后勤保障工作计划例文个人工作计划范文大全一、工作目标为确保我单位正常运转,提高后勤服务质量,保障员工工作生活需求,根据我国相关政策规定和单位实际情况,制定本工作计划。

二、工作重点1.加强后勤管理,提高服务质量。

2.保障后勤供应,确保单位正常运转。

3.优化后勤设施,提高利用率。

4.注重环境保护,减少资源浪费。

5.提高员工满意度,营造和谐工作氛围。

三、具体措施1.加强后勤队伍建设,提高人员素质。

(1)加强培训,提高后勤人员业务水平和服务意识。

(2)健全激励机制,调动后勤人员工作积极性。

2.保障后勤供应,确保单位正常运转。

(1)加强物资采购管理,确保质量、价格透明。

(2)建立应急预案,提高应对突发事件能力。

(3)优化库存管理,减少库存积压。

3.优化后勤设施,提高利用率。

(1)定期检查维修后勤设施,确保正常使用。

(2)合理布局后勤设施,提高空间利用率。

(3)推广智能化后勤管理,提高工作效率。

4.注重环境保护,减少资源浪费。

(1)加强节能减排,提高能源利用效率。

(2)推广绿色环保理念,减少废弃物产生。

(3)加强垃圾分类处理,提高资源回收利用率。

5.提高员工满意度,营造和谐工作氛围。

(1)关注员工需求,提高后勤服务水平。

(2)开展丰富多彩的文化活动,丰富员工生活。

(3)加强沟通交流,及时解决员工问题。

四、工作进度安排1.第一季度:完成后勤队伍建设,提高人员素质。

2.第二季度:保障后勤供应,优化库存管理。

3.第三季度:优化后勤设施,推广智能化管理。

4.第四季度:注重环境保护,提高员工满意度。

五、工作要求1.高度重视后勤保障工作,将其纳入单位重要议事日程。

2.明确责任分工,确保各项工作落实到位。

3.加强监督检查,提高工作质量。

后勤保障工作计划例文个人工作计划范文大全一、工作目标为全面提升后勤保障工作质量,确保单位正常运转,提高员工满意度,制定本工作计划。

二、工作重点1.完善后勤管理制度,提升后勤服务质量。

2.加强后勤队伍建设,提高人员素质。

幼儿园后后勤工作计划例文(4篇)

幼儿园后后勤工作计划例文(4篇)

幼儿园后后勤工作计划例文一、指导思想本学期我园后勤工作以《园务工作计划》为依据,紧紧围绕幼儿园中心工作务实创新,进一步树立服务思想,继续加强后勤人员的队伍建设,加强园资、园产管理,加强安全管理,厉行节约,积极搞好园容园貌建设,在不断完善和规范中,积极提升后勤服务质量和后勤管理水平,为幼儿园保教工作和幼儿生活提供更优质的后勤保障,努力开创后勤工作新局面。

二、主要工作目标:1、加强后勤人员队伍建设,更新观念,增强服务意识,努力探索规范化途径。

2、加强园容园貌建设,创设优美的育人环境。

3、扎实有序地抓好幼儿园安全工作,开展各项卫生保健工作,提高卫生保健质量。

三、具体工作与措施(一)加强后勤队伍建设,努力探索规范化管理途径1、继续加强后勤人员的思想教育,引导她们牢固确立保教意识、服务意识,使保育工作细化、量化。

增强工作责任心,每天工作中体现“勤”“快”“好”。

2、加强后勤人员业务培训。

组织保育员学习《保育员工作职责》及有关的文件、政策、法规。

定期开展业务方面的培训和指导,学习传染病的预防、常见症状等知识,期中学习托幼机构常用物品消毒常规并进行实际操练。

并在如何做得精,如何做得的细上做进一步的探讨研究。

通过学习讨论工作职责、针对本园实际问题,开展互帮互学,谈体会等活动。

并进行业务技能比赛,评出最佳服务明星。

以良好的氛围,团结协作的精神,扎扎实实做好各项保育工作。

组织食堂人员每两周业务学习一次,学习《食品卫生法》、《烹饪技能》、《各类物品消毒》等知识,食堂人员根据考核要求,认真做好每天的一餐两点,在色、香、味上动脑筋、翻花样。

进一步提高思想认识,严格规范操作。

各项卫生工作细化到个人,加强检查和不定期检查,发现问题要追究责任。

以高质量迎接A级食堂的复评。

3、继续实施后勤人员工作考核制度,奖优罚劣,进一步激发后勤人员工作的积极性与主动性,提高工作质量。

(二)抓好校园卫生管理,创设良好的育人环境1、加强园内花木、草坪、种植园地养护工作,在草坪成长期,加强施肥,定期拔草、修枝、洒药,开春做好树木花草的添置,做到四季常青、四季花香、美化校园。

2024年幼儿园秋季后勤工作计划例文(四篇)

2024年幼儿园秋季后勤工作计划例文(四篇)

2024年幼儿园秋季后勤工作计划例文一、工作思路____年后勤工作的基本思路是:围绕一个中心,搞好两个服务,抓好两项学习,全面开展五讲。

围绕一个中心,即后勤工作要始终围绕教学这个中心。

搞好两个服务,一是搞好为教育教学的服务,为教育教学创造良好的条件;二是搞好为师生生活的服务,解决师生的后顾之忧,让师生们以旺盛的精力和充沛的体力投入到教学活动中去,为全面提高我校的教育教学质量而努力奋斗。

抓好两项学习,即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。

全面开展五讲,即讲大局,讲团结,讲奉献,讲文明,讲实干。

二、工作目标本年度后勤工作的总体目标是:做到三个确保、三个力争。

三个确保是:确保校园环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位;确保学校财务管理规范、精细,帐物相符;确保学校水电暖正常供应。

三个力争是:力争进一步完善服务设施;力争进一步提高服务质量;力争进一步提高服务效益。

三、工作措施1.加强后勤职工的思想建设,树立管理育人,服务育人的思想。

____年,学校后勤要坚持服务育人、管理育人的原则,全面优化后勤管理,要让后勤工作人员树立育人的观念和服务的观念,后勤人员要利用与学生接触的机会,以身立教,对学生进行劳动教育、爱护公物教育、保护环境教育、艰苦奋斗教育等。

为了提高管理育人、服务育人的质量,本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是:(1)认真学习和____教职工例会对后勤工作的各项要求,增强服务意识,提高服务质量。

(2)认真学习学校的各项规章制度,提高自身修养,爱岗敬业,吃苦耐劳。

树立为师生服务的思想,不断提高职业道德水准。

(3)认真落实精细化管理的各项要求,为教育教学创造优良条件,在搞好服务的过程中,实现自身价值,贡献自己的力量。

2.加强校产管理,健全校产档案(1)严格材料购进,材料领出制度,非易损耗品领出新的,必须收回旧的。

(2)年终对库房进行盘点,做到帐物相符。

(3)无论固定资产还是易损耗品,均形成档案,物品的入库、出库严格登记手续。

2024年后勤工作计划及安排例文(三篇)

2024年后勤工作计划及安排例文(三篇)

2024年后勤工作计划及安排例文一、指导思想:全面贯彻国家教育方针,将学校教学工作置于核心地位,以为教育教学服务、为教科研服务、为师生服务为宗旨,确保后勤工作保障有力,服务到位,努力提高后勤服务工作质量,为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境,为构建和谐校园贡献力量。

二、工作目标:(一)、着重加强安全管理工作(饮食安全、洗浴安全、乘车安全、防火安全)、卫生和绿化工作;(二)、加强台帐资料建设,规范后勤各项工作;(三)、加强行政仓库管理和财务管理,贯彻上级相关精神要求;(四)、做好我校的厕所清理、师生宿舍安排、幼儿园及食堂的规划工作。

三、工作措施:(一)、充分利用寒暑假期间对校产校舍进行一次必要的维修与整理,积极做好校产校舍维护工作。

1、对各室桌凳进行一次清理、维修,对各年级的课桌凳进行更换处理;2、对学生寝室的门、窗和教室里的课桌椅进行一次全面维修;3、对学校食堂进行整体规划,并对食堂进行定期检查;4、全面检修各教室的电路,并重新布设线路。

(二)、抓好绿化管理工作。

1、做好秋冬两季花木的修剪、浇水等管理维护工作;2、开学前对操场两旁的绿化带进行一次修剪;3、依据绿化管理网,注重日常对花木进行修剪、施肥、除草和整枝等工作。

(三)、高度重视安全卫生防范工作,充分发挥全员管理的作用。

1、完善制度和管理措施,实行主管人员责任制,各条线领导分块抓,全体教职工参与的管理模式,细化环节,落实到室、到人;2、加强安全、卫生知识的宣传,提高师生的自我保护意识,可通过案例宣传教育,促进良好行为、习惯的养成与内化,使安全与卫生的防范观念在师生脑海中得到巩固;3、定期检查场地、设施和各室中的电器、线路、装置、设备,发现问题及时消除隐患,切实做好防水、防火、防盗、防触电及防其他意外事故的工作;4、加强各班、各室的洁具管理,要求排放统一有序,以旧换新,做到“定人、定班、定位”;5、加强检查与督促,让考核机制融入管理过程中;6、结合学校工作安排,继续加强学生饮食、安全、卫生管理工作;7、完善条件,加强医务室工作,确保卫生、防疫、师生健康检查等工作得到真正落实,使学校医务室工作逐步纳入规范并有较大改善;8、认真细致地做好安全、卫生台帐资料工作。

2024年春季小学后勤工作计划例文(4篇)

2024年春季小学后勤工作计划例文(4篇)

2024年春季小学后勤工作计划例文一、工作指导方针:1. 本着紧密跟随校长室工作思路的原则,强化服务与保障意识,全面围绕学校的“办学宗旨”、“既定目标”、“品牌战略”及“管理理念”,全面推动后勤服务工作。

2. 针对后勤管理中存在的问题,积极创新管理方式,既确立服务导向,提高工作效率,又加强经营理念,实现开源节流,并对目标进行细化与管理。

3. 切实加强后勤管理流程的务实性,确保目标明确、责任到人、监管到位、考核严格、绩效挂钩。

二、重点任务:1. 推进高效的后勤管理流程:① 构建学校后勤服务微信平台。

② 建立奖惩分明、竞争淘汰机制。

③ 规范化后勤物资采购流程。

④ 完善维修报告响应机制。

2. 完成学部中考、高考等关键时期后勤服务保障任务。

3. 实施学校西校区主要建筑物的维修工程计划。

4. 持续加强学校安全工作,针对特定时段、特定环境、特定岗位开展有效的安全防范措施。

5. 强化学校资产管理,采取有效措施确保资产安全。

三、每月主要工作安排:____月份:1. 确保后勤员工按时到岗,安排开学前期工作,包括环境整治、设备维修、物资保障,确保学生报名、车辆调度及安全有序。

2. 完善各项管理制度,明确人员分工,制定详细工作计划。

3. 推出相关措施,规范工作流程,新设立文正后勤服务微信平台,以更高效地服务教学一线。

4. 召开两次重要会议,分别针对后勤主管推进务实管理措施和全体后勤人员落实责任与绩效考核。

5. 建立节能降耗监管机制,具体到各部门的用电用水用气情况。

6. 核对住宿及代伙人数与缴费情况。

7. 加强校园绿化养护与补充。

8. 调研东西校区停车场修建计划。

____月份、____月份、____月份、____月份、____月份、____月份:依次安排并执行包括资产核对、校园绿化、安全宣传、体育设施检查维修、中考高考服务保障、期末工作总结等在内的各项后勤工作任务,确保学校运营的顺利进行。

____月份:1. 后勤人员薪酬结算,无关人员撤离校园,关闭相应区域的水电气。

2024年医院后勤工作计划例文(七篇)

2024年医院后勤工作计划例文(七篇)

2024年医院后勤工作计划例文一、引言在2024年,医院后勤工作面临着更高的要求和更大的挑战。

为了确保医院运转顺利,提供高质量的医疗服务,制定一份周密的后勤工作计划至关重要。

本计划旨在总结以往经验,明确目标和职责,提出解决方案,确保医院后勤工作的高效运营。

二、目标和职责1. 目标:提供高效、安全、便捷、环保的后勤服务,支持医院各项工作的顺利开展。

2. 职责:负责医院设施管理、运输保障、环境卫生、食品供应、设备维护等后勤工作,确保医院的正常运转和舒适的工作环境。

三、解决方案1. 设施管理:- 制定设施维护计划,保障医院各种设施的安全可靠运行。

- 建立设施巡查制度,定期巡查设施,发现并排除设施安全隐患。

- 进行设施更新和升级,提升医院设施的舒适度和性能。

- 加强档案管理,建立设施档案,及时记录设施维修和更换情况。

2. 运输保障:- 制定运输管理制度,确保医院各项物资的顺利运输。

- 定期检查车辆,保证车辆的良好状态和安全操作。

- 加强货物管理,建立进货、出库、配送等全过程监控和管理机制。

- 推行绿色出行,鼓励医院员工使用公共交通工具或步行、骑行上下班,减少私家车辆出行。

3. 环境卫生:- 建立环境卫生管理制度,定期对医院各个区域进行清洁消毒。

- 加强垃圾处理,建立垃圾分类收集体系,做好垃圾的分类处理和定期清运。

- 加强环境监测,建立环境监测系统,定期监测空气质量、噪音等环境因素。

- 加强对员工的环境卫生教育,提高员工的环境卫生意识。

4. 食品供应:- 与食堂合作加强食品安全控制,建立食品安全管理体系,确保食品安全。

- 加强食品原料的采购管理,建立合作渠道,选择优质供应商。

- 建立食品留样制度,定期对食品进行抽样检测,确保食品质量。

- 加强对食品从业人员的培训和管理,提高他们的食品安全意识。

5. 设备维护:- 制定设备维护计划,定期对医疗设备进行维护和保养。

- 建立设备使用管理制度,加强设备的使用培训和监管。

2024年后勤个人日常的工作计划例文(6篇)

2024年后勤个人日常的工作计划例文(6篇)

2024年后勤个人日常的工作计划例文我园后勤部门全体员工将竭诚配合园内领导与教师团队的工作。

我们致力于运用自身能力,为孩子们提供优质的教育,并营造一个健康且充满欢乐的成长环境。

现将我园后勤部门的工作计划概述如下:一、指导原则后勤工作是支撑幼儿园管理与教育工作的基石。

得益于园领导的关注与支持,以及教师们的协作,我园的基础设施与环境在原有水平上得到了显著提升。

新学年度,我园将以《幼儿园教育指导纲要》为指南,严格执行园舍管理与绿化、财务管控、卫生保健以及门卫管理等各项工作,确保责任到人,分工明确。

二、具体工作计划(一)财务工作1. 坚持勤俭办园的原则,合理分配资金,致力于为幼儿园带来实际效益。

2. 负责学年度预算与决算的审核、监控工作,并严格执行财务与财经制度。

3. 明确财务分工,所有开支须在园长的统筹安排下执行,发票须经园长签字确认,每学期进行一次财务账目审查。

(二)事务工作1. 及时采购与更新教学用品、办公用品及教玩具,并根据园所特色,准备各班级教学用品与环境布置材料。

2. 负责幼儿园维修工作,定期检查玩具设施,确保安全,并适时维修门窗、玻璃、自来水等。

3. 加强卫生保健工作,对幼儿玩具进行定期消毒,并记录在案。

教师需与保健老师协作,共同完成相关工作。

(三)园舍建设与环境美化1. 管理好草坪、果园与花木,确保草坪与植物生长状况良好,适时施肥并增植花木,以实现四季常绿、花香四溢,同时教育幼儿爱护环境。

2. 强化幼儿园卫生环境管理。

明确校园内外清洁责任,班主任负责活动室清洁,保证每日小扫,每周大扫,保持环境整洁,并注重室内外美观与童趣的结合。

通过以上措施,我园后勤部门将致力于为全体师幼提供一个更加优质、安全、美观的工作与学习环境。

2024年后勤个人日常的工作计划例文(二)关于幼儿园后勤管理工作的改进与完善,现将相关任务及措施概述如下:一、目标任务本园后勤职工队伍的建设是本次工作的重点,旨在通过提升职工的思想素质和工作水平,促进后勤服务质量的提高。

2024年学校后勤下半年的工作计划例文(六篇)

2024年学校后勤下半年的工作计划例文(六篇)

2024年学校后勤下半年的工作计划例文作为一名学校后勤人员,我深感荣幸能够参与到学校后勤管理工作中。

以下是我为____下半年制定的工作计划:一、工作指导思想本计划遵循学校整体工作规划,以提升教育教学质量为核心,以服务师生日常学习与生活为根本宗旨。

本着开源节流、勤俭节约的原则,立足于学校当前实际情况,展望长远发展,坚守工作原则,勇于创新,致力于为教育教学提供坚实的物质基础和高效的后勤支持。

二、常规性工作1. 深入学习国家相关政策、法律法规及学校规章制度,不断提高业务素质和管理能力。

2. 严谨制定工作计划,确保各项任务按照既定计划稳步推进。

3. 根据各年级、班级学生人数,合理安排课本和簿册的发放工作。

4. 积极开展对外事务联系和接待工作,维护学校形象。

5. 加强对食堂的监督管理,合理搭配菜品,确保食品质量,提升师生满意度,努力打造师生满意的食堂。

6. 持续进行校园日常巡视,加强对安全、绿化、卫生、校舍及设备的管理,对发现的问题及时处理并反馈。

三、工作方案与任务(一)财务管理工作1. 严格执行财务规范,确保账目清晰、规范、透明。

严格遵守财务手续,定期向教师公开学校财务状况,接受上级主管部门和全校教师的监督。

2. 规范收费行为,确保资金按时足额到位,严禁超标准收费,公开收费标准,接受社会监督。

3. 合理安排开支,保障学校正常运转。

生产性开支由相关处室提出方案,校长审批后统一采购。

严格控制非生产性开支,重大开支需提交校委会讨论并报批。

4. 明确财务报销程序,确保报销合理合规。

5. 加强资金管理,防止资金外流,确保学校资金安全。

6. 面对学校的生存与发展需求,同时逐年偿还债务。

(二)财产物资管理1. 完善购物、保管、维护、使用等财产管理制度,确保账账相符、账物相符,规范手续,确保物品安全。

2. 实行使用人、保管人、责任人三位一体的财产管理制度,防止财产流失和损坏。

3. 各班主任、科室负责人负责教室、寝室、办公室、食堂的财产管理,定期检查并登记,及时处理损坏、遗失的公共财物。

2024年幼儿园后勤安全工作计划例文(6篇)

2024年幼儿园后勤安全工作计划例文(6篇)

2024年幼儿园后勤安全工作计划例文一、持续探索,保持进步1、强化学习,提升能力,增强自信心态。

2、推动学习交流与互动,培养求知精神,勇于学习,敢于创新。

3、倡导团队协作,积极投身优质服务,以专注的态度,深入的感受去执行。

4、从书本、同事和自我中汲取知识,不断探索新领域。

5、促进“四学会”理念,即学会学习、学会做事、学会合作、学会生存。

6、设定计划,设定目标,主动开展工作,克服消极情绪,保持积极的工作态度,与整体工作目标保持一致。

7、定期记录读书心得。

二、重视安全与保卫措施1、持续完善全园安全检查工作。

2、食堂确保每日餐具消毒,食物验收,幼儿餐品留样,并做好相关记录。

3、食堂在下班前进行全方位检查,确保门窗关闭,防止未经授权人员进入。

4、食堂操作各类设备时,严格遵守安全规定。

5、门卫应尽快熟悉新生及家长,坚守岗位,按时关闭并锁定大门,对来访者进行登记和询问。

6、门卫每日进行电器、电源、门窗的常规安全检查。

三、各部门日常运营要点1、库房管理和采购1)为新生提供床上用品等必需品。

2)确保开学前班级卫生用品、办公用品的采购与分发。

3)每月进行固定资产的核对和盘点。

4)及时维修班级内的损坏床铺和椅子。

5)定期更新沙池玩具和体育器材。

2、维修工作1)开学前布置好幼儿活动区的体育设施,整理体育用品房。

2)每周一全面检查活动场所大型玩具和体育器材,确保日常维护。

3)每月初对班级和办公区域的电扇进行检查和保养。

4)每周对食堂煤气设备、管道、电器和门窗进行一次全面检查和维修。

5)每月检查门窗,发现问题及时处理。

6)每周检查班级、走廊、大厅和办公区域的照明设施,确保及时维修。

7)在夏季来临前清洁空调,妥善保管遥控器,学期结束时负责收集公共遥控器。

8)定期对所有电脑进行系统升级和病毒查杀。

放假前检查教师办公电脑及电源关闭情况。

3、财务工作1)处理新生的各类费用收取及班级杂费的收缴。

2)每月按时公布伙食盈亏情况。

3)按时发放工资、奖金和津贴。

2024年幼儿园后勤组长工作计划例文(五篇)

2024年幼儿园后勤组长工作计划例文(五篇)

2024年幼儿园后勤组长工作计划例文本学期后勤工作需严格遵循园务工作设计的精神要求,深化服务意识,持续加强员工队伍建设,优化园资园产管理,强化卫生与安全管理,力求在不断完善和规范中,显著提升后勤服务质量和管理水平。

具体措施如下:一、加强员工队伍建设,积极探索规范化路径。

1. 建立健全员工个人工作档案,详尽记录员工工作经历、健康状况、工作考核情况等。

2. 持续加强员工的思想工作,引导他们牢固树立保教意识、服务意识,树立主人翁精神。

3. 坚持执行每日巡视制度,及时发现问题,深入分析原因,并与相关人员沟通交流,发挥指导作用。

4. 严格执行员工工作考核制度,奖优罚劣,进一步激发后勤人员的工作积极性和主动性,提升工作质量。

二、加强园资园产管理,充分发挥有限资产的效益。

1. 严格按照资金预算计划,合理使用各项经费,不断改善和优化办园条件。

2. 加强财务管理,严格执行财务制度,做好经费审计,规范收费行为,落实幼儿伙食账目公示制度。

3. 坚持勤俭办园的原则,积极倡导节约用水、用电、用气、材料等资源,减少浪费。

4. 爱护并合理使用园内设施设备,认真做好各项检修工作,对小型维修工作尝试自己动手完成,尽可能节约维修经费开支。

5. 继续努力探索物资管理的科学性,进一步完善固定资产管理,定期检查各班级资产情况,督促加强保管工作,降低损坏与流失率。

期末认真进行资产清查核对工作。

三、加强卫生与安全管理,提升操作规范化水平。

1. 继续抓好环境卫生工作,坚持卫生保洁工作责任制,明确责任区域和责任人,并加强检查和指导力度,确保幼儿园环境卫生整洁有序。

2. 加强对食堂人员食品加工过程、餐具清洗消毒过程的监督和指导力度,切实落实《食品卫生法》和卫生保健制度要求,规范操作流程。

3. 进一步强化门卫人员的安全意识教育工作力度;严格执行外来人员登记制度;严防幼儿擅自离园及盗窃等事件发生。

4. 认真、及时地做好各类物品、器械的保养和维修工作;确保安全使用。

2024年冬季幼儿园后勤工作计划例文(三篇)

2024年冬季幼儿园后勤工作计划例文(三篇)

2024年冬季幼儿园后勤工作计划例文本通知旨在强调积极进取的工作态度和安全意识的强化,以确保幼儿园的正常运行和师生的安全。

一、积极探索,与时俱进为了实现这一目标,我们应当:1. 强化个人学习,不断提升自身素质,增强自信心。

2. 促进知识交流与合作,培养求知欲,鼓励主动学习和创新。

3. 积极参与团队合作,投身于优质服务之中,以诚挚的态度和深刻感悟去完成任务。

4. 通过书本、同事以及自我反思等多种途径,积极探索和学习。

5. 提倡“四个学会”的理念,即学会学习、做事、合作和生存。

6. 制定明确的工作计划和目标,积极工作,克服消极情绪,保持与全园工作同步。

7. 每人撰写工作计划、学期工作总结以及读书笔记,以此促进自我提升和工作效率。

二、重视安全、保卫工作为确保幼儿园的安全,采取以下措施:1. 持续对全园的安全工作进行检查。

2. 食堂必须每日对餐具进行消毒,并对食物进行验收。

对幼儿的用餐进行留样,并进行记录。

3. 食堂在下班前需进行各项检查,确保人离开后门户上锁,防止未经授权的人员进入。

4. 食堂工作人员需严格遵守各类机器的安全操作规程。

5. 司机需确保车辆得到适当的保养,并在行车过程中严格遵守安全规范。

6. 门卫应迅速熟悉新生及家长,坚守岗位,按时开关门锁,并持续做好访客的登记和询问工作。

7. 门卫需每日下班前对电器、电源和门窗进行常规检查。

三、各部门日常工作要点为保证各部门工作的高效运行,须注意以下事项:1. 库房管理与采购为新生购置并分发床上用品、书包和服装等。

确保在开学前完成班级卫生用品和办公室用品的采购与分发。

每月进行固定资产的对帐和盘存工作。

维修损坏的床椅等设施。

投放沙池玩具和体育器材。

2. 维修工作开学前布置好幼儿活动场所的体育器材,并整理体育用品房。

每周一检查大型玩具和体育器材,确保其安全性。

每月初对电扇进行全面的检查和维护。

每周检查食堂相关设备及办公场所的电器和门窗。

每月检查门窗,并及时处理发现的问题。

幼儿园2024年度秋季学期后勤工作计划例文

幼儿园2024年度秋季学期后勤工作计划例文

幼儿园2024年度秋季学期后勤工作计划例文一、工作目标1.确保幼儿园环境整洁、安全,为孩子们提供舒适的学习和生活空间。

2.提高食堂饭菜质量,保证孩子们营养均衡,增强体质。

3.完善幼儿园设施设备,提高教育教学质量。

4.加强后勤人员培训,提高服务质量。

二、具体工作安排1.环境卫生(1)定期清理园内卫生,保证教室、宿舍、食堂等区域的清洁。

(2)定期进行消毒,预防疾病传播。

(3)加强绿化工作,提高幼儿园环境质量。

2.食堂管理(1)严格把控食材采购关,确保食品安全。

(2)提高饭菜质量,增加菜品多样性,满足孩子们口味需求。

(3)加强食堂工作人员培训,提高服务水平。

3.设施设备(1)定期检查维修园内设施设备,确保正常使用。

(2)更新教学设备,提高教育教学质量。

(3)加强园内安全设施建设,保障孩子们安全。

4.后勤人员培训(1)加强后勤人员业务培训,提高服务技能。

(2)开展心理健康培训,提高后勤人员心理素质。

(3)组织团队建设活动,增强团队凝聚力。

三、工作重点1.疫情防控(1)加强疫情防控宣传教育,提高孩子们和家长的防疫意识。

(2)定期进行疫情防控演练,提高应对疫情的能力。

(3)加强与卫生部门的沟通协作,做好疫情信息上报工作。

2.安全管理(1)加强园内安全管理,预防安全事故的发生。

(2)定期进行安全检查,排除安全隐患。

(3)加强安全教育,提高孩子们的安全意识。

3.家园合作(1)加强家园沟通,了解家长需求,提高家长满意度。

(2)定期开展家长活动,增进家园联系。

(3)充分发挥家长委员会作用,共同参与幼儿园管理。

四、工作要求1.提高政治站位,强化责任担当。

2.严谨工作作风,提高工作效率。

3.强化团队合作,共同为幼儿园发展贡献力量。

让我们携手共进,为实现幼儿园的美好未来而努力奋斗!幼儿园2024年度秋季学期后勤工作计划例文一、环境美化与维护这学期,我们打算把环境美化放在首位。

不只是清洁,还要让园内充满生机。

比如说,我们可以种些新的花草,让孩子们在自然中学习成长。

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后勤人员工作计划例文后勤人员工作计划例文一、个人定位根据自身条件及公司发展需要,本人定位于后勤部门。

1、自身条件:我借xx提出的唐僧团队的概念,定位自身。

本人拥有唐僧的意志坚定,拥有八戒和沙僧的忠心耿耿,却缺少孙悟空的业务本领,所以归属行政部门。

2、公司发展要求:公司前期运作为构建商务团队、招聘加盟商及公司人员的补充。

根据需求,前期工作则为招聘。

因本人亲自并独立参与过招聘工作,熟悉招聘工作的整个流程。

具体如下:参与网上招聘工作的整个流程。

招聘前期工作:与人才市场联系,预约展位及招聘时间,招聘内容电子版的转发,招聘费用的申请,交纳。

招聘现场工作。

招聘后期工作:个人简历电子档案存根,人才库的建立,电话通知通过初试人员其复试时间等程序。

招聘费用收据报出纳处。

二、目标在快乐的工作和不断的学习中,提高自身能力及时顺应公司发展需求,做好行政工作。

1、从个人目标来说,全面熟悉并着手行政工作,具备担任行政总裁助理的资格;2、从公司角度来说,与公司成长与发展,出一份微薄之力,实现招聘招商工作计划和会馆的建立,共同打造xxx世界。

三、工作内容结合以上两点,定位职责为三点:配合市场部门进行初步招聘招商工作及后勤人员的补充;继续日常后勤工作,培训前台接待员一名;熟悉后勤工作的整个运程:1、日常考勤2、接待工作3、电话转接、记录4、办公设备的使用与维护5、文件的归档工作6、物业:办公室的各项业务管理,与物业公司协调水、电、信函,办公室的照明、植物、家具、钥匙等管理等)7、学习人力资源规划8、学习金融知识和财务方面知识。

四、权利拥有对公司全体员工礼仪、办公纪律、出勤、外出等事项的全面监督。

五、方法后勤人员本着多做事,勤做事,做实事,服务与市场部门和总裁办的基本原则,以遵循日常工作程序和灵活对待突发工作为机动的方法进行工作。

如果公司有需求,服从安排和调动。

我可以在公司中很好的工作,可是自己却始终平淡无奇,我也想在公司中有更大的作为,可是竞争的激烈,以及公司中有很多优秀人才,让我觉得很压抑,而我不知道如何才能让领导更好的认识到自己的能力,只能在不断的进步中找到心理的安慰。

相信很多人有和我一样的情况,自己的才华完全的被埋没在人海之中,我只能说,自己的不善表达和遇不到伯乐,之恩那个感叹命运的不济了。

不过我相信是金子总会发光,我迟早会在公司中脱颖而出,实现自己的梦想的。

根据幼儿园园务工作要求,结合幼儿园实际现状,本学期幼儿园总务后勤各项工作在努力提供优质服务的基础上,牢固树立科学发展观和服务意识,求真务实,开拓创新,科学合理安排后勤各项工作。

一、工作思路全面加强教职工的思想教育,不断提高业务水平,努力提高服务质量。

认真落实各项措施,主动、热情、有效地开展工作,牢固树立总务工作服务于教学,服务与师生,服务与幼儿园发展的思想。

坚持勤俭节约、勤俭办园的原则,根据幼儿园本期实际情况从经济上、物质上保证教育教学工作的顺利开展,根据幼儿园发展和建设规划有计划地逐步组织实施。

抓好校园环境卫生,认真做好美化、绿化的补点及日常的养护管理工作,做好园舍教育教学设备设施的维修添置。

努力办好令师生、家长满意的伙食,进一步加强管理,严格规范教育收费行为和执行收费标准,加强财务管理,提高使用效益,严格执行采购审批制度。

定期对园舍设施进行安全检查,消除事故隐患,确保幼儿园的每项教育教学活动能够顺利进行,为幼儿园全体师生生活、工作和学习创设优质的校园环境和优质的后勤服务。

二、工作目标1、全体总务后勤人员必须确立为幼儿园教育教学服务的宗旨,严格遵守幼儿园各项规章制度,不断提高服务质量。

2、落实工作任务,明确各岗位职责,进一步增强总务后勤人员的忧患意识和紧迫感,激励后勤人员爱园、爱岗、敬业、奉献。

3、围绕幼儿园工作中心开展总务工作,抓好常规保障全局,努力提高工作到位率、师生满意率。

加强对园舍设施的安全检查、提高防范意识。

始终把师生的安全放在一切工作的首位,加强门卫人员的思想教育,提高认识,严格岗位职责,严格实行外劳人员进出园登记,排除各种不安全隐患。

加强食堂管理,科学合理安排伙食,把饮食卫生放在工作首位,认真贯彻《食品卫生法》,定期对炊事员进行卫生知识培训,提高应知应会率。

严格消毒制度、消毒过程、操作过程,严把采购关,严防食物污染、食品中毒的发生。

加强财物管理,不断提高管理人员的思想素质和业务水平,严格执行财务制度,遵守财务纪律,认真执行上级有关收费制度,加强库房物品保管,严格履行采购、领物、审批手续。

加强卫生保健的管理,预防各种疾病的传染和食品中毒的发生。

做好本期和下期的设施设备维修、设备添置计划。

三、具体工作逐月安排八月:1、加强暑期间的值班、门卫管理和园舍安全检查等工作。

2、做好暑期2、3教学楼装饰及卫生监理工作。

3、计划购买开学办公用品、卫生清洁用品等。

4、水、电设施设备安全排查、维修,检查新学期开学各项准备工作,确保开学一切工作顺利进展。

九月:1、教学、办公生活、清洁卫生用品的添置、发放。

2、校园环境卫生的整治工作。

3、按上级要求对相关收费项目、收费标准的公示,做好开学报名的收费工作。

4、做好小班推迟开学的收费及教学设备添置的准备工作。

5、召开后勤人员工作会议,明确工作任务,进一步落实岗位职责,提高后勤服务意识。

加强后勤工作宣传,更新后勤网站内容。

6、加强幼儿伙食的质量提高和营养搭配。

7、加强幼儿园资产的管理。

8、庆祝“中秋、国庆”双节,做好“双节”前的安全、卫生大检查工作。

9、暑期装饰工程结算工作。

十月:1、九月伙食费的月结及公布。

2、加强食堂教师用餐的管理,重点针对饮食卫生、饭菜质量和服务态度。

3、召开后勤人员例会。

组织后勤人员根据分工和岗位职责检查和反思工作完成情况及思想动态。

4、做好校园环境整治和绿化、美化工作。

5、迎省级示范园复验的相关准备工作。

6、做好本月伙食费的月结工作。

7、做好临时性的事务工作。

十一月:1、对十月幼儿伙食费的月结公布。

2、对园内入冬前各类设备、电、谁等安全运作、消除隐患的一次全面排查。

3、加强冬季各班、室空调和取暖器等节约用电的管理。

4、召开后勤人员工作例会。

5、加强饮食操作程序的各环节管理,做好预防疾病及食物中毒的宣传工作。

6、本月伙食费的月结工作。

7、做好临时性的事务工作。

十二月至20xx年元月;:1、十二月伙食费的月结公布。

2、召开后勤部门工作会。

3、总务人员工作总结、绩效考核,第二学期工作计划的拟定。

4、各班教玩具、户外大型玩具的检查与维修。

5、环境卫生、食堂卫生大检查。

6、各班室财物的借还收缴、归整工作。

7、财务和财物保管对园产盘点核对,拟定第二学期购买物品清单,做好物品购置的准备工作。

8、元月伙食费的月结公布及期末结算公布。

9、做好寒假前校园安保和物器设备维修工作。

10、做好临时性的事务工作。

人事行政部年度行政、后勤工作目标是:狠抓服务意识,提高服务水平和能力,降低成本。

建立一支高素质的后勤保障队伍,为提高市场管理水平,创造良好条件及强有力的保证,以下就具体工作计划如下:一、餐饮服务改善1、费用精打细算从原材料采购入手,督促食堂采购员,以最低的价格购买质的原料,确保有限的经费,限度的用到每个员工的餐饮上,在采购中,人事行政部随时抽查菜金的使用情况及原材料物价,及时调整采购策略,降低原材料采购成本,防止各种贪污腐化的现象发生。

2、供应品种花样翻新在食物供应方面,要制定科学合理的食谱,食谱予以公示,营养兼顾均衡、健康,口味以川、粤、湘菜为主,加强早餐的花样翻新。

3、加强食品卫生管理在原材料采购中,严格把握好原材料的质量关,决不能采购不新鲜的、变质的、腐烂的原材料,在采购文员验收的时候,对原材料进行第二次检查,对不合格的原材料及时退换,确保原材料的新鲜,在操作过程中要求厨师做到生、熟分开,冷、热分开,各种原材料要严格清洗并消毒。

严禁将变质、变味的剩饭剩菜提供给员工食用。

食堂人员要定期体检,确保健康。

4、加强食堂卫生管理加强食堂卫生管理,每周对食堂环境卫生进行检查,重点部位要随时抽查,操作中严格要求做到:“一洗、二清、三消毒”,对烹饪用的器具及时清洗、消毒,确保器具无霉变、生锈。

每日对食堂地板进行清洗,做到地板无积水,桌面无油渍。

无鼠患、无蟑螂、无蚊蝇等。

5、做好防暑降温工作公司市场服务部员工工作条件较为艰苦,为了体现公司的人文关怀,在高温季节,重点对市场服务队员提供防暑降温的食物,如凉茶、绿豆汤等清暑类的汤类,每周不得少于两次。

二、宿舍管理加强1、从制度上完善对宿舍的管理对宿舍管理制度及宿舍公约进行检讨,对不适合的部分及时修订,对一些个别的现象,具体要求,让每一位入住公司宿舍的员工遵守公司的宿舍管理制度,绝对禁止各种黄、赌、毒的现象发生。

2、加强基础设施建设在经过公司批准后,对公司宿舍的硬件设施进行改善,增加一些必要的设施,确保员工住得舒心、愉快。

3、倡导节约节约是中华民族的传统美德倡导节约的风尚,教育员工节约使用水、电、气,减少铺张浪费。

三、加强资产管理1、对固定资产管理人事行政部将积极配合好财务部资产管理员做好固定资产管理、转移、调拨、报废等工作。

2、办公用品管理办公用品要严格要求交旧领新制度,控制采购量,对在使用中不慎丢失的办公文具,自行负责购买,所有耗材使用要得当,合理,消耗有异常时,人事行政部要查明原因,并采取相应措施。

3、其它物资管理电工物资、以及其它物资,根据市场发展的及维修情况,有计划的适时采购供应各种材料。

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