煤矿安全管理论文
浅谈煤矿安全管理论文

浅谈煤矿安全管理论文推荐文章煤矿企业财务管理论文题目热度:煤矿财务管理论文热度:2017年煤矿安全管理论文热度:煤矿的安全生产管理论文热度:计算机应用管理论文热度:在我国经济的不断的发展中,我国的煤矿事业也是日益的壮大。
对于煤矿事业而言是一项复杂的工程项目,其安全施工是工程中的主要内容。
下面是店铺为大家整理的浅谈煤矿安全管理论文,供大家参考。
浅谈煤矿安全管理论文篇一摘要:安全生产长期以来一直是我国的一项基本国策,是保护劳动者安全健康和发展生产力的重要工作,同时也是维护社会安定团结,促进国民经济稳定、持续、健康发展的基本条件。
安全生产的实质是要在生产过程中防止各种事故的发生。
安全工作是煤炭企业的生命线、幸福线。
没有安全,就没有生产、没有效益、没有矿区的稳定发展和职工个人的家庭幸福。
因此,只有稳抓、狠抓安全生产工作,才能全面提升企业的安全管理水平,才能确保企业安全生产,才能实现企业经济效益最大化。
关键词:安全生产煤矿管理经济效益一、搞好煤矿安全生产工作的重要性和必要性国家把安全生产提高到“讲政治,保稳定,促发展”高度。
安全生产关系到国家和人民生命财产安全,关系到人民群众的切身利益,关系到千家万户的家庭幸福,每一次重大事故的发生,都会在社会上造成重大的负面影响,如果处理不当,还会酿成严重的社会动荡,影响社会稳定。
煤矿发生事故,不仅正常的生产秩序被打乱,严重的还要停产,而且会造成人心不稳定,生产积极性受到严重打击,生产效率下降,直接影响企业的经济效益。
所以,安全生产是保持稳定发展的重要条件。
二、煤矿安全生产事故多发的原因分析(一)职工的安全意识淡薄,责任心不强有好多职工对井下的安全生产和自己的人身安全掉以轻心,“初生牛犊不怕虎”,对于矿井灾害事故预防知识和安全生产知识懂得不多或一知半解,对一些细枝末节的问题不加重视,认为我单位的事故较少,其他矿井的事故案例与自己无关。
有些职工甚至为了抢时间、图省事、怕麻烦并存有侥幸心理,在安全理念上,没有引起高度重视,安全意识淡薄,责任心不强,赶急图快,满目蛮干,神经麻痹,导致了事故的发生。
煤矿安全管理制度危机管理论文

煤矿安全管理制度危机管理论文标题:煤矿安全管理制度中的危机管理研究摘要:随着全球煤矿行业的高速发展,煤矿安全管理制度变得尤为重要。
然而,煤矿行业危机事件频发,给人们的生命财产安全带来了巨大威胁。
本文围绕煤矿安全管理制度中的危机管理展开论述,探讨煤矿行业危机管理的现状,分析存在的问题,并提出相应的解决方案。
研究表明,完善危机管理制度和提升员工安全意识是保障煤矿安全的重要手段。
关键词:煤矿安全、危机管理、安全意识、制度建设一、引言中国是世界上最大的煤炭消费国,煤矿发生的事故频率居高不下。
煤矿行业危机事件对人们的生命财产安全造成了巨大威胁,因此,加强危机管理成为提高煤矿安全水平的重要举措。
本文旨在探讨煤矿安全管理制度中的危机管理,分析煤矿行业危机管理的现状,总结存在的问题,并提出相应的解决方案。
二、煤矿危机管理现状1.情况分析煤矿行业危机管理主要包括事前预防、事中处理和事后调查等环节。
然而,许多煤矿在危机管理方面存在巨大的困难。
首先,煤矿企业对危机管理的重视程度不够,往往将危机管理局限于事故发生后的处理,忽视了事前的预防工作。
其次,煤矿行业缺乏完善的危机管理制度和机制,导致危机处理能力不足。
再次,员工安全意识薄弱,对危机的防范和处理缺乏系统的培训和教育。
2.风险评估和预警机制建立有效的风险评估和预警机制是煤矿危机管理的重要环节。
煤矿企业应通过对现有设备、矿井结构和工作环境等进行全面的风险评估,及时发现潜在的危险因素。
同时,建立起科学可靠的预警机制,及时向相关人员发布警报,确保他们能够采取必要的措施进行应对。
3.建立健全的危机应急管理制度危机应急管理制度是煤矿安全管理的重要组成部分。
煤矿企业应根据矿井的特点制定详细的危机应急预案,明确各级人员的职责和任务。
同时,要定期组织危机应急演练,提高员工的应急反应能力和处置危机的能力。
三、危机管理问题分析1.制度建设不完善煤矿企业的危机管理制度建设存在不足,缺乏明确的责任分配和管理流程。
煤矿安全管理论文通用6篇

煤矿安全管理论文通用6篇无论是在学校还是在社会中,大家都跟论文打过交道吧,论文是指进行各个学术领域的研究和描述学术研究成果的文章。
写论文的注意事项有许多,你确定会写吗?山草香分享了6篇煤矿安全管理论文,希望对于您更好的写作煤矿安全管理论文有一定的参考作用。
1煤矿安全监控系统技术管理探讨1.1煤矿安全监控系统组成结构和工作原理分析(1)利用传感器信息装置将检测到的物理量转化为电信号,电信号可以依据运行情况对其进行诊断,当出现问题时会及时的对其进行预报且显示问题所在原因。
(2)电信号必须通过显示设备将其作业状况完整的显示出来,然后转化为可控的传输信号,对其实时掌握。
(3)通过预先设置好的接收方式对信号进行接收,通常情况下,采取分站接收然后复用信息将其传输在主站上加以显示。
对于分站来讲,它必须将接收到的信息加以整合、分类,对简单数据进行校验,防止不准确信息被利用,这样不仅仅会造成一定损失,且会增加发生事故的概率,所以在进行传输主站前,必须对信息进行准确的掌握。
(4)电源箱是确保煤矿安全监控系统正常运行的主要交流电源,它能确保在临时停电的基础上让煤矿安全监控系统可以有效的运行,维持正常的基本用电量且供电量大于二小时的蓄电量。
(5)主站在接收信号的同时,要对其信号进行及时的处理。
传输接口在确保接收信号后,要再次将主站整理好的信息传输至相应分站。
从其中一种角度上而言,传输接收器具备了分站与总站相互传输信号及自动检验、调节等功能,所以使用过程中不容忽视。
(6)主体正常运行的前提下,要利用计算机对其进行掌控,主机的主要作用是联网、控制输出打印、控制输出、人机的对话、声光的报警、显示、磁盘的存储、统计数据、判别报警、校正、接收检测的信号等。
1.2煤矿安全监控系统的作用第一,通风及瓦斯监控,也就是监测局部的通风机停开(特别重要)、风筒的状态、风门的状态、馈电的状态、风压、风速以及甲烷的浓度等。
一旦局部的通风机掘进巷道出现停风状况或出现停止运行现象时或瓦斯出现超限时,相应的煤矿其安全监控的系统就会自动切断各自区域电源,同时闭锁与报警,这一措施可以达到以下目的:(1)规避与降低了因电气设备违章作业或失爆、或电气设备出现故障的危险温度或电火花导致瓦斯爆炸的发生率;(2)规避与降低了运、掘、采等设备在运行状态下因危险温度或摩擦碰撞出火花而导致的瓦斯爆炸的发生率;(3)可以起到提醒作用,督促生产的调度员、领导及时把工作人员安置到安全位置;(4)督促生产的调度员、领导及时处理好事故的安全隐患,提前预防瓦斯爆炸事故的发生。
矿业工程研究论文:露天煤矿安全管理现状及措施5篇

矿业工程课题研究论文露天煤矿安全管理现状及措施5篇【摘要】近年来,随着全球化经济的迅速发展以及高新科技的全面普及,我国露天煤矿也得到了有效发展。
然而,在露天煤矿发展的过程中,也存在着较多的问题和不足。
因此,对相关生产活动进行安全管理是露天煤矿中的关键组成部分,至关重要。
【关键词】露天煤矿安全管理现状措施露天煤矿安全管理现状及措施:浅谈露天煤矿安全管理措施摘要:近年来,随着全球化经济的迅速发展以及高新科技的全面普及,我国露天煤矿也得到了有效发展。
然而,在露天煤矿发展的过程中,也存在着较多的问题和不足。
因此,对相关生产活动进行安全管理是露天煤矿中的关键组成部分,至关重要。
只有做好安全管理工作,才能减少煤矿事故的发生,提高露天煤矿生产质量。
文章主要基于煤矿安全管理工作做出介绍,并提出加强安全体系建设的相应措施,希望在理论上对露天煤矿工作人员提供帮助,仅供参考。
关键词:露天煤矿;安全管理;建设;管理机制引言自改革开放以来,我国的社会经济得到了很大的提高,人们的生产生活也有了很大的改善,在物质生活得到满足的基础,更加追求精神层面的和谐、稳定。
就露天煤矿而言,由于目前煤矿事故增多,造成了很多不必要的损失,在这种环境下,其生产安全受到越来越多的关注,安全理念深入人心。
在信息化、科技化的时代,安全管理理念以及管理机制也在不断更新,变得更加科学、完善。
加大力度对生产活动进行安全管理,是露天煤矿亘古不变的永恒主题,可以在最大程度上保障相关工作人员的财产安全,甚至是生命安全。
管理人员结合煤矿生产的实际情况,制度出符合我国基本国情的管理制度,以此推动露天煤矿安全体系的全面发展。
1 强化安全保障体系建设1.1 建立以安全生产责任制为优秀的安全规章制度体系无论时代如何发展,安全永远是人们关注的重点,安全管理在任何方面都有所体现。
对于露天煤矿来说,安全是其进行生产活动的基础和前提,只有在安全方面得到有效保障,煤矿才能更好地发展,相关生产活动才能顺利、有效进行。
煤矿安全生产管理(5篇)

煤矿安全生产管理(5篇)第一篇:煤矿安全生产管理煤矿安全生产管理摘要煤矿安全生产关系到人民群众的生命财产安全。
煤矿企业是典型的职工劳动强度高、从业危险性高、事故发生率高的“三高行业”,在煤矿企业里安全自然就成了人命关天的头等大事。
安全生产管理光靠领导重视、开会议、发文件是不够的,安全生产工作必须落实到每一个具体企业,每一个职工,注重企业内部具体日常化细节管理,真正做到安全生产,减少伤亡事故的发生。
煤矿企业要牢固树立“安全第一、生产第二”的思想,从安全生产环节过程人手、注重生产日常细节管理,努力提高企业安全管理水平和员工素质,真正做到生产安全,减少伤亡事故的发生。
根据自己的工作经验、结合企业的特点,谈几点对煤矿安全生产管理工作的认识和看法。
一、把安全预防落到实处安全预防“补牢”未必为“亡羊”,只有使得预防工作渗透到每一个角落,安全工作才能做到万无一失。
做好“安全理念”的思想预防。
生产过程中,思想麻痹、安全意识淡薄是造成诸多事故的祸首。
只有在思想上时刻绷紧“安全”这根弦,把预防工作搞好,才能把事故后处理变为处理后无事故,避免企业因预防工作没做到位而造成事故,付出不可估量的代价。
做好“安全文化”的行为预防。
预防就是防患于未然。
在事故发生前或刚有事故征兆时,采取一系列措施,把不安全的因素消灭在萌芽状态。
这就要求在行动上一定要小心谨慎,不要造成事故隐患。
避免有对工作不尽职,事不关己高高挂起,对一些小的隐患、缺陷心存侥幸心理,往往会把一些小事搞大、大事搞砸。
要通过行之有效的安全文化建设极大地提高员工的安全意识。
二、安全管理必须务实抓安全管理必须务实、任何的不务实、不作为和乱作为都有危害、都不可取。
安全上一时的疏忽、侥幸,虽然可以在突击、蒙骗、辩解下脱逃责任,但却会留下一个潜伏的隐患,极易让人养成懒情的惯性心理。
这种作风用来来抓安全,轻则懒惰了自己,重则成了一种惯性,就会危及安全工作效率,影响个人的发展和企业的发展。
采煤作业现场的安全管理范文(二篇)

采煤作业现场的安全管理范文一、引言采煤作业是煤矿生产过程中最核心的环节之一,也是最具危险性的工作之一。
为了保障采煤作业人员的安全,提高煤矿生产的安全水平,必须加强采煤作业现场的安全管理工作。
本文以某煤矿采煤作业现场为例,阐述了该矿对采煤作业现场的安全管理措施。
二、安全管理责任体系的建立一是明确责任分工。
煤矿领导层应明确各级安全管理人员的职责,并加强对其岗位职责的培训与考核,确保每个安全管理人员都能够履行好其工作职责。
二是构建科学的安全管理体系。
煤矿应建立健全安全管理制度,明确各级管理人员的权责,将安全管理任务分解至每个过程环节,确保安全管理工作的全面有效开展。
三是完善机制。
煤矿应建立健全安全管理信息反馈机制和应急管理机制,及时掌握事故隐患和突发事件的情况,及时采取必要的安全措施,保障采煤作业现场的安全。
三、风险评估和隐患排查一是开展风险评估。
煤矿应定期开展采煤作业现场的风险评估,分析评估采煤作业中的各种可能出现的危险因素和隐患,有效控制采煤作业现场的各项风险。
二是加强隐患排查。
煤矿应组织专业人员对采煤作业现场进行隐患排查,发现隐患要立即整改,确保采煤作业现场的安全。
四、安全培训和教育一是采煤作业人员的培训。
煤矿应定期开展采煤作业人员的安全培训,包括安全操作技能培训、安全知识普及和应急处理演练等,提高采煤作业人员的安全意识和应急处理能力。
二是安全教育的开展。
煤矿应定期开展安全教育活动,组织安全知识宣传,通过安全教育让采煤作业人员真正理解安全的重要性,并将安全意识融入到日常的工作生活中。
五、现场安全管理措施一是严格执行操作规程。
煤矿要规定采煤作业的操作规程,并要求采煤作业人员严格执行,确保安全操作。
二是严格落实安全防护措施。
煤矿要配备必要的安全防护设备,如安全帽、防护服、安全鞋等,并要求采煤作业人员切实佩戴和使用。
三是加大现场监管力度。
煤矿要加强对采煤作业现场的巡视和监管,及时发现和处理违规行为,保障采煤作业现场的安全稳定。
煤矿安全论文

煤矿安全论⽂论⽂常⽤来指进⾏各个学术领域的研究和描述学术研究成果的⽂章,它既是探讨问题进⾏学术研究的⼀种⼿段,⼜是描述学术研究成果进⾏学术交流的⼀种⼯具。
论⽂⼀般由题名、作者、摘要、关键词、正⽂、参考⽂献和附录等部分组成。
论⽂在形式上是属于议论⽂的,但它与⼀般议论⽂不同,它必须是有⾃⼰的理论系统的,应对⼤量的事实、材料进⾏分析、研究,使感性认识上升到理性认识。
煤矿安全论⽂1 煤炭资源在我国的能源结构中占据主导地位,近些年来随着煤矿产业的不断发展,其⽣产过程中越来越频繁地出现安全事故,且事故越来越严重。
虽然在经济不断发展,技术不断进步的前提下,⽣产所需要的安全设备和安全技术都有了全⾯的改善和提升,但仍⽆法避免⼀些⽣产事故的发⽣。
所以要想做好煤矿安全管理的防控⼯作,仅从硬件条件出发是不够的,还需要从内部管理等⽅⾯进⾏科学的改善,以最⼤程度减少我国的煤矿事故,保障⼈民的⽣命财产安全。
1紧抓安全管理制度是加强煤矿安全管理的客观途径 ⽬前煤矿的安全管理当中存在着很多的缺陷和不⾜,需要对其予以重视。
煤矿企业要基于⾃⾝的实际情况,按照⾃⾝矿场的实际要求制定出合理有效、科学严谨的煤矿安全管理制度,这是煤矿安全管理防控的客观途径。
在完善制度时,应该注意从以下四个⽅⾯开展⼯作。
①要全⾯地分析现状,从团队的⾓度动员全员共同参与,避免个⼈⽚⾯、孤⽴的想法影响正常⼯作[1]。
在具体⼯作当中可以成⽴安全制度管理⼩组,负责对安全制度的编写和监督⼯作。
②在确⽴和完善安全管理制度时,应该重视制度的完整性和系统性。
要突出重点防控,区分主次,在保证制度完整性的基础上进⼀步开展⼯作,将制度中的重点突出强化,还要考虑各个制度之间的内在联系。
③对制度的建设和完善,要⽴⾜于⾃⾝矿场的实际,切勿天马⾏空,任意设置,要体现出⼀定的建设性和超前性。
④确保制度的有效性和可⾏性,保证制度能够顺利实施,建⽴适当的制度修改⽅案,对因为各种原因⽽失效的制度,应该及时进⾏修改和完善,从客观⽅⾯提升煤矿的安全管理⽔平。
煤矿的安全生产管理论文

煤矿的安全生产管理论文要做到煤矿安全生产,就必须综合地运用多种安全生产管理技术。
这是店铺为大家整理的煤矿安全生产管理论文,仅供参考!煤矿安全生产管理论文篇一试论煤矿技术管理与安全生产摘要:本文结合实际阐述了加强技术管理与实现煤矿安全生产的关系,说明了技术管理是实现煤矿安全生产的前提和保证,必须尊重科学,坚持科学是第一生产力的发展现,坚持从实际出发谋长远发展,加大科技人员的培养,采取各种激励政策,充分调动发挥广大技术人员的积极性和创造性。
关键词:技术管理;安全生产;煤矿众所周知,加强技术创新,加快技术进步,是新形势下实施科教兴煤战略的重要内容,是改善煤炭行业面貌的系统工程。
煤炭生产企业安全为天,加强技术管理则又是实现煤矿安全生产的前提。
煤矿事故,特别是重大恶性事故的发生,有相当一部分是由于技术管理不到位或出现漏洞而造成的。
因为技术管理具有超前性,规划性和指导性的特点,因此,加强技术管理,提高技术管理水平是实现安全生产的前提。
一、技术管理与安全生产的关系要做到煤矿安全生产,就必须综合地运用多种生产技术和管理技术。
因为煤矿安全管理时刻存在于煤矿生产管理工作之中。
涉及到煤矿生产的方方面面和各个环节,而煤矿生产的过程又十分复杂,环节众多。
因此。
我们必须把技术管理看成是煤矿安全生产的重要组成部分,渗透到煤矿生产管理的全过程,指导煤矿生产管理工作,使煤矿生产的各个环节相互配合,相互适应,避免因某一环节发生故障而打乱正常生产秩序甚至酿成大祸。
二、煤矿的合理开拓开采方案的设计主要取决于技术管理矿井开拓,开采设计的合理与否,直接关系到煤矿的安全生产。
矿井的开拓和开采设计是对巷道布置,采区的划分,生产工艺流程,设备造型以及安全技术措施的制定等都要有总体规划和安排,为了满足矿井开拓,开采部署合理化的需要,在设计时就必须对地质勘探,先进技术和装备的发展和使用,先进工艺流程的发展水平进行广泛的了解,设计应贯彻集中化,机械化和技术经济合理化的原则,巷道布置力求简单,各系统的设施和设备能力首先要经济实用,全矿性的防治事故措施要得力,上述都必须要有技术的支持,必须进行充分的技术论证,技术分析和技术方案的比较,最终制定出最佳方案。
我国现代煤矿安全管理论文(全文)

我国现代煤矿安全治理论文1我国现代煤矿安全治理的现状及原因1.1科学治理的技术欠缺在煤炭行业的安全治理上,与发达GJ先进、高效的治理模式相比,我国的治理技术还有很大的差距。
毫不夸张地说,科技是提高矿井安全的前提条件,随着矿产资源的减少,矿产的开采难度越来越大,各种技术难题凸显,现有技术已经不能完全满足勘测和开采的需要,开发与之相适应的先进技术已经成为安全治理的迫切需求。
1.2企业在安全方面的投入不足作业过程中的安全程度和效果与企业在安全方面的投入有着直接的关系,尤其是煤炭这种特别的行业,本身危险性就很高,有些企业为了减少成本,抱着侥幸心理减少在安全方面的投资,使矿井存在越来越多的安全隐患,最终导致事故发上,产生不可估量的惨痛后果。
1.3安全治理的监管体系有效性差作为高危行业,相关部门必须要依法加强对煤炭行业的监督、监测的治安治理。
首先,跟发达GJ煤矿安全监察机构相比我国相关单位的人员配备明显不足,这也是制约我国监管体系有效性的一个重要原因。
其次,在危险源的动态监控方面还受到监测方式的制约。
这些都影响着监管的有效性和实时性。
2实现我国现代煤矿安全治理的措施2.1加强人员治理,提高安全意识人作为煤炭行业安全生产的关键因素,对人员的治理在整个安全治理中起到了至关重要的作用。
对人员的治理可以从以下两个方面进行:第一,设定各岗位人员严格的准入门槛。
这样就保证了各岗位员工具备相关的基本技能和安全知识,使他们的行为更规范,幸免因不正确的操作而导致的事故。
第二,对现有工人进行相应的技术培训,使他们更好的适应越来越先进的工作设备,具备更现代化的生产技术,使工作能够更有效更安全的进行,从而减少不必要的安全事故。
提高安全意识可以从这几个方面入手:首先,必须让治理人员意识到在安全作业过程中员工或自己的不当行为可能造成的巨大安全隐患或惨痛的后果.其次,要定期在集体中加强有实效性的安全教育,不断提高员工的安全理念。
再次,安全观念必须是每一位员工都具备的,单靠安全治理人员的力量是远远不够的,必须让每一位员工都参与安全治理,从源头上切断和操纵可能的事故,让每一位员工拥有自我保护和相互保护的能力。
煤矿安全论文-关于煤矿安全的文章

煤矿安全论文-关于煤矿安全的文章煤矿安全培训论文2安全培训是实现安全管理的重要保证乌海市海融矿业有限责任公司代兴盛安全就是生命,安全就是生产力,安全就是效益。
安全是人类生存、生产、生活和发展过程中永恒的主题。
安全生产最根本的目的是保护企业员工的生命和健康,为员工带来幸福,为社区社会稳定、为企业经济效益提高和企业的长足发展做出贡献。
煤矿作为高危行业之一,也是安全生产工作的重点领域。
近年来,随着我国煤炭产量逐年攀升,煤矿的安全生产形势也更加严峻,各类煤矿安全事故不断发生,分析原因,几乎每一起事故都存在着安全培训不足的问题。
那么要搞好煤矿企业的安全生产,必须树立“防为上”的思想,加强安全培训,扎实做好各级员工的安全教育培训,实现煤矿企业安全生产。
一、安全生产是构建和谐社会的必然要求安全是人类生存、生产、生活和发展过程中永恒的主题,是人民生命健康和国家财产的基本保障。
安全生产是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行的,防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故,消除或控制危险、有害因素,保障人身安全与健康,设备和设施免损坏,环境免遭破坏的总称。
企业安全生产最根本的目的是保护企业员工的生命和健康,为员工带来幸福、社区社会稳定、企业经济效益和企业的长远发展。
当前构建社会主义和谐社会,实现社会经济安全发展,要求企业必须抓好安全生产工作,这也是坚持以人为本安全理念的必然要求。
二、安全培训是改善煤矿安全生产形势的有效途径煤矿作为高危行业之一,也是安全生产工作的重点领域。
煤矿企业要搞好安全生产,首先必须要做好各级员工的安全教育培训工作,提高员工的安全意识,增强员工的安全操作技能和安全管理水平,最大程度减少人身伤害事故的发生。
也就是说安全培训是改善煤矿安全生产形势的有效途径。
煤矿事故的根源是安全培训不足近年来,我国煤炭产量逐年攀升,与此同时,煤矿的安全生产形势也更加严峻,各类煤矿安全事故不断发生,有许多鲜活的生命瞬间陨落,有无数幸福被泪水淹没。
煤矿安全管理制度范文(五篇)

煤矿安全管理制度范文为了搞好我煤矿井下安全生产,加强通风仪器、仪表管理,保证安全运转防止丢失、损失、减少安全事故,做到合理使用,充分发挥设备的效能,在仪器、仪表管理中,应依靠科学技术进步,促进生产发展和预防为主,坚持设计与使用相结合、技术管理与经济管理相结合的原则,做到“安全生产管理,坚持安全第一,预防为主,综合治理”,特制定以下管理制度:一、我矿所使用的仪器、仪表的使用、检测、维修、保管、保养,必须符合国家标准和煤矿行业标准,必须按照国家对煤矿的有关规定,由专业生产单位生产,并经取得专业资质的检测、检验机构检测检验合格,取得安全使用证或安全标志后,方可投入使用。
二、不得使用国家明令淘汰,禁止使用的工艺,危及生产安全的仪器、仪表。
三、仪器、仪表的档案管理和使用保管。
1、为了确实掌握仪器、仪表的数量、规格、调动、事故、检修及使用等情况,必须设专职的设备管理员,必须分类建立设备卡片和台帐,对大型固定设备应逐步建立履历簿,系统记录设备的使用、检修和事故情况。
2、仪器、仪表使用和负责人必须正确掌握仪器、仪表的动态并进行统计,按季度向机电科汇报。
3、必须设立保管仓库,集中保管新到货、未使用和闲置设备,避免设备丢失、损坏。
4、使用中的仪器、仪表应由使用部门负责日常维修、保管和合理使用。
5、仪器、仪表如发生丢失、损坏等责任事故时,各部门应进行分析,追查原因,并提出处理意见。
6、严格按照仪器、仪表的说明书的要求和安全操作规程使用仪器、仪表,操作人员必须做到“四懂三会”,即懂结构、懂原理、懂性能、懂用途和会操作、会维护保养、会排除一般故障。
四、仪器、仪表的平衡和调节。
1、为了充分发挥仪器、仪表的效能,合理使用仪器、仪表,提高利用率,各部门对闲置的仪器、仪表等应及时进行平衡调校,应每月调校平衡一次。
2、任何仪器、仪表的调整,必须通过相关负责人批准,管理人员办理。
五、仪器、仪表的报废。
1、仪器、仪表报废,应根据使用年限和损害程度确定,凡符合以下情况,可以申请报废。
煤矿管理论文

煤矿管理论文—程长青煤矿安全管理时当今煤矿企业管理改革的必由之路,通过安全管理可以有效提高企业安全生产管理水平,达到高产、优质和安全的效果。
分析了我国煤矿安全管理存在的问题,重点是地方国有煤矿及乡镇煤矿存在的问题并提出解决措施。
一、目前我国煤矿安全工作中存在的问题我国经过几十年的建设,煤炭行业都相继建立了安全方面的专业技术研究机构,建立和完善了实验检测手段,制定了一系列相关技术标准,为煤矿安全生产、科学管理提供了有力的技术支撑。
近年来,国家也进一步完善了提高煤矿安全生产水准的一些法律、法规,迫使煤矿企业提高煤矿安全意识,加强安全设备。
但由于受诸多方面的因素制约与限制,全国煤矿每年事故死亡人数一直徘徊在6000~7000人左右,煤矿安全生产形势依然严峻。
(一)煤矿安全管理理论基础薄弱,无法满足煤矿安全管理需要我国针对煤矿危险源辨识评价技术的研究还处于理论探索阶段,各类身缠矿井的分类管理缺乏依据,现有管理资源也根本无法满足安全管理的需求。
在煤矿施工员分析与鉴定技术方面,多以专家现场考察鉴定为主,事故调查取证还停留在井下素描,井上填图的原始方式上,缺少统一的鉴定分析和模拟验证装备,致使许多调查分析、鉴定工作零散、混乱,缺乏权威性和可靠性。
因此,开展煤矿危险源辨识评价技术、事故分析与鉴定技术等研究,是提高煤矿安全科学管理的迫切需求。
(二)安全意识不强现行安全生产管理在企业管理中还没有得到足够的重视,没有真正处理好安全、生产、效益之间的关系,没有认识到安全生产管理也能创造效益、创造利润,没有理解安全生产管理与企业可持续发展的关系。
(三)监管力度不够目前,我国许多煤矿企业热然沿袭传统的安全检查方法,专职的安全生产管理人员或专职安监人员,凭着自身的经验、责任心、技术水平轮番到现场去检查,这种检查存有明显的缺陷;缺乏可操作的量化监测方法,安全监察缺乏权威性,安监人员履行职责缺乏有效地保障措施。
现行安全生产管理的力度较弱,没有实现规范化,奖惩力度不够,职工的安全得不到保障,政府监管力度也存在缺陷,某些政府安全监管部门的监管人员自身安全生产管理水平低,不能及时发现煤矿企业的一些实质性的安全隐患,或者存在收小费、走马观花、敷衍塞责、做老好人的思想,如此一级级蒙混过关。
煤矿安全管理毕业论文

煤矿安全管理毕业论文推荐文章基本理论的论文范文特辑热度:有关企业财务风险管理论文热度:与基本理论相关的论文的范文热度:建设工程项目质量管理硕士论文热度:关于武警部队安全管理小论文热度:矿山采矿工作是一项危险性比较大的工作,因此在采矿时,矿山的安全技术管理工作显得异常重要。
下文是店铺给大家整理收集的关于煤矿安全管理毕业论文的内容,欢迎大家阅读参考!煤矿安全管理毕业论文篇1浅谈矿山开采的安全技术管理【摘要】随着采矿事业的大力发展,非煤矿山的开采安全问题也是越来越收到关注,所以关于采矿安全技术管理的各项技术研究也就成为了当前重要的课题,本文针对矿山开采技术管理等方面进行分析和探讨,希望对今后采矿生产的安全和对提高企业的经济效益有一些帮助。
【关键词】采矿;安全;技术管理一、技术管理对安全生产的重要性想要实现非煤矿山的安全开采,要求我们在管理方面,采用多种管理方式与生产技术相结合的综合管理体系,安全的管理贯穿于矿山管理的各个工作之中。
非煤矿山开采管理关系到生产的各个方面,开采工作本身的复杂性决定了开采管理的复杂,在进行管理的过程中,一定要把安全管理工作落实到实践中来,自然的渗入到生产管理的过程中,对非煤矿山开采的全过程进行指导,对开采中的各个环节进行全面的调控,形成一个有效地整体,避免任何一个环节的问题影响到整个开采秩序。
二、采矿工程技术管理中的问题及要求通过上述对我们国家采矿工程现如今的状况进行科学、合理的分析,我们知道采矿工程在实施过程中会遇到许多问题,为了解决这些问题,我们必须较为准确地掌握它们。
(一)采矿工程的安全问题我们知道,非煤矿井的开采工作,由于其特殊的工作环境决定,本身就存在着顶板塌陷、水灾以及中毒窒息等安全隐患,采矿工作中大型机械设备的应用和地质方面的不确定因素,不论哪个方面出现问题,都有可能引发重大的事故,为矿下工作的安全造成威胁。
任何形式的矿产开采都包含大量的安全隐患,只在危险程度上有所差别,所以只有对不安全因素进行持续监管,针对具体的问题采用相应的处理方法,才能切实做好矿山的安全管理工作。
新形势下煤矿企业的人本安全管理(3篇)

新形势下煤矿企业的人本安全管理随着时代的发展和人们生活水平的提高,煤矿企业的人本安全管理变得尤为重要。
在新形势下,煤矿企业需要关注人的安全和健康,并采取有效措施保障员工的安全。
本文将探讨新形势下煤矿企业的人本安全管理。
首先,煤矿企业需要制定详细的安全管理制度和流程。
这些制度和流程应该包括从员工入职到离职的整个过程中所需要遵循的各种安全规范和要求。
企业需要将这些规范和要求明确地传达给员工,并定期进行培训和考核,确保员工了解并遵守这些规范和要求。
其次,煤矿企业还应该加强对员工的安全教育。
不同岗位的员工面临不同的安全风险,因此需要有针对性地进行安全教育。
企业可以组织定期的安全培训,包括安全知识宣传、事故案例分析和实操演练等,提高员工的安全意识和安全技能。
此外,煤矿企业需要加强安全设施和装备的投入。
企业应该配备先进的安全设施和装备,确保员工在工作过程中能够得到足够的保护。
例如,为员工提供合适的防护用具,如安全帽、防护鞋、防护眼镜等,以减少事故伤害的发生。
同时,煤矿企业还应该加强对隐患的排查和整改。
隐患是安全事故的主要来源,企业应该定期组织对隐患进行全面排查,并制定具体的整改计划和措施,确保隐患得到及时消除。
此外,企业还应该鼓励员工积极发现和上报隐患,建立起有效的信息反馈机制。
此外,企业还应该建立健全的应急机制。
面对突发事件和事故,企业需要能够迅速、有效地应对。
企业应该制定相应的应急预案和演练方案,并进行定期演练,以确保员工在紧急情况下能够冷静应对,并尽快采取适当的措施避免人员伤害和财产损失。
最后,煤矿企业在人本安全管理方面还应该注重员工的心理健康。
长期从事矿工工作容易造成一定的心理压力和心理疾病。
企业可以建立心理健康服务机构,为员工提供心理咨询和辅导服务,关心员工的身心健康,提高员工的工作满意度和生活质量。
总之,新形势下煤矿企业的人本安全管理至关重要。
煤矿企业应该从制度、教育、设施、隐患排查、应急机制和心理健康等多个方面入手,全面加强对员工的安全保障。
煤矿安全管理论文范文怎么写

煤矿安全管理论文范文怎么写推荐文章建筑工程施工安全管理毕业论文热度:电子商务安全研究论文范文热度:建筑安全论文范文热度:计算机安全管理学术论文范文热度:铁路施工安全论文热度:安全,是当今世界人们普遍关心的一个焦点,因此煤矿的安全历来就是煤矿生产的头等大事。
下面是店铺为大家整理的煤矿安全论文,供大家参考。
煤矿安全论文篇一:《试论煤矿安全管理工业工程适用性》摘要:由于我国近几年煤矿事故发生的较为频繁,对于煤矿安全生产造成了极为严重的影响。
本文主要分析了对我国煤矿生产造成影响的因素,并与煤矿安全管理相结合,重点说明了煤矿安全管理中工业工程所具有的适用性。
通过实践可知,在煤炭安全管理的过程中应用工业工程,可以保障煤矿的安全生产。
关键词:安全管理;煤矿;适用性;工业工程通过精细化管理的手段可以实现煤矿的安全生产,对于可能影响煤炭安全生产的因素进一步细化并分解,同时制定有效的措施,并严格的执行。
所谓的工业工程值得是对于人员和物料以及设备和能源,还有信息等组成集成的系统,并对其进行设计和改善以及设计的学科。
将数学和物理学以及社会科学这方面的知识与技术进行综合的运用,同时还运用了工程设计与分析的方法和原理。
确定和预测并评价该系统所取得的成果。
一、对煤矿安全生产造成影响的主要因素1.我国先天性煤矿地质的基础条件较差,主要有水、瓦斯、噪声、火、粉尘以及顶底板和热害这些灾害,严重威胁了我国煤矿的安全生产。
同时由于开采规模以及深度逐增大,也使其面临更多安全问题的挑战。
2.由于从业人员的素质相对偏低,通过调查表明,煤炭生产一线工人大部分为初中学历,而下井采煤的工人大部分为农民工,文化程度偏低。
3.对于煤炭安全的投入明显不足,表现为煤矿设备的老化以及技术的落后等,对于井下防灾以及抗灾的能力较弱,这也加重了发生安全事故的可能。
4.由于煤炭管理水平存在的较大的差距,国有以及国有控股的企业相对于地方政府以及个人投资的企业管理水平较高,进而发生事故的频率相对较低。
煤矿安全管理论文(最新5篇)

煤矿安全管理论文(最新5篇)摘要:由于经济的不断发展,我国机电设备在煤矿生产过程中也在不断地增加,通过分析当前的煤矿机电技术管理可以发现,尽管现在我国机电技术管理已经取得了很大的进步,并改善我国煤矿安全生产的水平,但仍有许多问题,对煤矿的安全生产造成了很大的影响。
所以,我国煤矿安全生产,必须意识到存在的问题,并对其采取措施,提高安全管理水平,为煤矿安全生产奠定良好的基础。
关键词:机电技术管理;煤矿安全生产;应用科学技术的进步和经济的发展为煤矿机电设备的广泛应用提供了条件。
把机电设备用于生产煤炭的企业,让煤矿企业在生产的过程当中的安全生产有了很大的完善。
但煤矿机电技术管理仍然不到位,给生产带来极大的安全隐患,也对人们的生命和财产安全造成极大的影响。
为了改变这一问题,在煤矿企业的发展中,不仅要注意提高煤矿生产机械化程度和机电设备水平,还要注意提高煤矿机电技术的管理水平。
1机电技术管理在煤矿安全生产应用中存在的问题1.1机电设备陈旧老化煤矿操作生产环境非常恶劣,对煤矿机电设备性能要求比较高,煤矿生产和保证质量的同时,煤矿设备必须有效操作才能实现煤矿企业煤炭生产效率。
但近年来,我国煤矿事故频繁发生,原因主要如下。
煤矿机电设备陈旧老化严重,在采煤生产过程中故障频发,致使煤矿安全事故发生;有些煤矿公司因为资金不足或节约投入,对煤矿机电设备系统不及时进行更新和升级,使得高新技术机电设备操作系统无法运作,形成采煤出产功率低下,对煤矿安全生产形成巨大的影响。
1.2技术专业性水平差我国煤矿从事勘察、开采、建设等方面的专业人才比较匮乏,主要表现有几点。
培养专业的煤矿机电技术管理及安全生产的人才能力偏低;煤矿工作人员对所学的机电技术管理知识缺乏实践经验;我国大部分煤矿企业在招揽人才时,缺乏机电技术管理专业人才储备及培养意识。
在这种情况下,煤矿机电技术管理中安全生产显得极为缺乏和困难,导致煤矿生产存在着诸多安全隐患。
1.3管理制度不够完善管理制度的有效能够给煤矿安全生产奠定良好的基础。
煤矿安全管理论文6篇

煤矿安全管理论文6篇第一篇1府谷中小型煤矿安全管理现状大多数煤炭企业通过对煤炭资源的占有,采用房柱式开采工艺,回采率之低让人惊叹,以原煤销售获取短期经济效益[2]。
随着煤炭资源开采利用规模的不断扩大,煤炭企业的持续扩张,作为不可再生资源的煤炭储量加速减少,加之煤炭深加工高附加值的产品尚处于工业试验阶段,这给榆林地区包括府谷县在内的所有煤炭企业的持续发展带来一系列的严重问题。
1)伤亡现象严重。
2006年陕西省煤矿累计发生事故101起死亡152人,其中榆林地区42起51人,府谷县10起12人;2007年陕西省煤矿累计发生事故77起死亡113人,其中榆林地区31起41人,府谷县5起6人;2008年陕西省煤矿累计发生事故49起死亡11人,其中榆林地区12起33人,府谷县1起2人;2009年陕西省煤矿累计发生29起32人,其中榆林地区8起9人,府谷县1起1人。
其中,2006年、2007年、2008年、2009年榆林地区乡镇煤矿事故分别为33起死亡41人,24起死亡31人,7起死亡22人,3起死亡5人。
从这些数据可以看出,乡镇煤矿占榆林地区煤矿伤亡事故的绝大多数,要想降低榆林地区乃至陕西省的煤矿伤亡事故,必须从榆林地区乡镇煤矿抓起。
2)安全投入不足且超能力生产现象严重。
我国《安全生产法》明确规定:生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强企业安全生产管理,建立健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产,由于投入不足所导致的严重后果必须承担法律责任。
然而,迄今为止我国尚没有制定安全投入的标准,只有修订完善的财企〔2012〕16号《企业安全生产费用提取和使用管理办法》等文件规范企业安全生产费用提取、使用行为,但安全费用实际上并不等同于安全投入。
尽管如此,由于安全投入产生的是隐形效益,且具有滞后性。
因此经营者在资源整合过程中急于收回成本或获取更大收益,而不愿意投入资金完善安全设施。
正是由于此种认识,经营者急功近利,使这些煤矿出现了大量的超核定能力生产的情况,事实上构成了《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》和国家安监总局《煤矿重大安全生产隐患认定办法(试行)》中所列的重大隐患。
煤矿安全培训论文[5篇范例]
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煤矿安全培训论文[5篇范例]第一篇:煤矿安全培训论文论文后记推荐度:论文自述推荐度:论文致谢信推荐度:煤矿安全生产责任书优秀推荐度:论文答辩稿推荐度:相关推荐第二篇:煤矿企业文.doc煤矿企业文化摘要:安全文化建设是近年来煤矿企业在推行的一种先进的安全管理方法,是落实以人为本科学发展观的重要体现,它是以提升人的潜意识为出发点,建立起以人为核心内容的安全文化新对策和新手段。
关键词:煤矿安全文化建设引言:近年来,煤炭企业发生的各类工伤事故,据统计都是由于矿工的安全素质差,安全意识淡薄,也就是由于人的失误即“三违”(违章指挥,违章作业,违反劳动纪律)等原因造成的,因此,抓住了人的问题,安全工作也就迎刃而解,而安全文化正是解决这一问题的重要保证。
我公司山西省晋中灵石煤矿有限公司,在以前,员工安全意识薄弱、安全文化素质偏低,以致“三违”现象时有发生,但是我公司通过结合本矿实际,在深入开展安全宣传教育活动的基础上,提出了全面加强安全文化建设的安全管理新思路,提出“不安全不生产,努力创造安全条件去生产”的安全理念,把“以人为本,本质安全”确立为安全文化建设的精髓。
基层各单位紧紧围绕这一主题,开展了一系列扎实有效的工作:培训员工、组织放映安全警示教育片和安全为天文艺汇演等,从而有力促进了我矿安全工作的根本好转。
现就我公司谈谈安全文化建设。
1安全文化的作用(1)安全文化塑造安全生产力历史证明,文化是人类社会发展的相对稳定的信息流,人类的思维模式及行为方式都是由相应的文化培育成的。
正是高度发展的安全文化才使人们认识到:安全是发展经济的前提条件之一;理解安全在改革开放中的重要地位;体验出“伤亡是不能用经济效益弥补的”这一观念的深刻涵义,认识到自己在安全生产中应承担的责任,进而明确自己的安全行为规范。
总之,没有具备现代安全文化素质的人作为现代企业的安全生产力,就不可能顺利地进行现代化建设。
(2)安全文化的功能①规范人的安全行为,使每一个人都能意识到安全的涵义、安全的责任和安全道德,从而自觉规范自己和他人的安全行为,②组织及协调企业安全管理机制;③使企业生产进入安全高效的良性状态。
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煤矿安全生产重如泰山
煤矿安全生产关系到矿工兄弟的安全,关系到企业发展的大局。
我根据自己的现场工作经验、结合企业的特点,谈几点对煤矿安全生产管理工作的认识和看法。
一、把安全预防落到实处
安全预防“补牢”未必为“亡羊”,只有使得预防工作渗透到每一个角落,安全工作才能做到万无一失。
(一)、做好“安全理念”的思想预防。
生产过程中,思想麻痹、安全意识淡薄是造成诸多事故的祸首。
只有在思想上时刻绷紧“安全”这根弦,把预防工作搞好,才能把事故后处理变为处理后无事故,避免企业因预防工作没做到位而造成事故,付出不可估量的代价。
(二)、做好“安全文化”的行为预防。
预防就是防患于未然。
在事故发生前或刚有事故征兆时,采取一系列措施,把不安全的因素消灭在萌芽状态。
这就要求在行动上一定要小心谨慎,不要造成事故隐患。
避免有对工作不尽职,事不关己高高挂起,对一些小的隐患、缺陷心存侥幸心理,往往会把一些小事搞大、大事搞砸。
要通过行之有效的安全文化建设极大地提高员工的安全意识。
(三)、做好“安全管理”的技术预防。
因地制宜、有的放矢地做好预防工作,可起到立竿见影的效果。
煤矿生产地质环境复杂,包容面广。
对技术环节薄弱的要加大技术培训力度;对安全法规、制度执行不力的,要敢于加大管理力度;设备有缺陷的要舍得投入资金进行革新改造。
从设备质量、人员技术力量上做到预防。
二、安全管理必须务实
抓安全管理必须务实、任何的不务实、不作为和乱作为都有危害、都不可取。
安全上一时的疏忽、侥幸,虽然可以在突击、蒙骗、辩解下脱逃责任,但却会留下一个潜伏的隐患,极易让人养成懒情的惯性心理。
这种作风用来来抓安全,轻则懒惰了自己,重则成了一种惯性,就会危及安全工作效率,影响个人的发展和企业的发展。
安全事大,关乎生命,人人有责。
“临时抱佛脚”能够获得他人的信任,但却经不起明眼人的审查、经不起时间的考验。
问题与隐患能隐藏一时,却也能在不经意时爆发,它若爆发,随之而来的,会是可怕的事故。
对安全与隐患,轻易地相信自己的经验判断,而没有及时地采取措施,热衷于临时突击,当问题被查出,本身受到处罚,心里才明白平日里的不重视、不作为是多么地危险,然而此时的后悔与叹息,又有何用呢?
“没有铁打的基础,撑不起高楼”。
安全工作,只有一点点地日常积累,让安全真真正正地入耳入脑人心,并转化为实实在在的行动,才能够做到“以不变应万变”。
“不变”的是日常的、扎实的安全工作。
对安全工作一以贯之、常抓不懈,自然能够在“万变”地安全检查和安全事故面前从容淡定、游刃有余。
三、安全生产要强化细节管理
“天下难事,必作于易;天下大事,必做于细。
”在企业的安全生产中,也许太多的人,总不屑一顾安全管理的细节,殊不知,企业的发展离不开安全生产,安全生产必须依靠精益求精的细节管理。
安全生产无小事。
在安全管理工作中,我们要带着“显微镜”深入一线检查隐患,运用“放大镜”及时整改隐患。
要从大局着眼,从细微处人手,想在心理、挂在嘴上、看在眼里、跑在腿上,时刻绷紧安全这个神经。
想做大事的人很多,但愿意把小事做细的人很少;我们不缺乏备类管理规章制度,缺少的是规章条款不折不扣的执行。
日常工作中,总有那么一些人不严格执行规章制度,不心思缜密地注重细节,宝贵的生命就这样在疏忽中失去。
始终关注细节,严格遵守规章制度和操作规程,是做好安全工作的有效方法之一。
安全管理尤其要注重从细节入手,不忽视每一个细微环节,不放过每一个细小的漏洞,不留下任何一个死角,需要每个细节很完美很难,但只要一个细节没注意到,就会带来难以挽回的损失。
细节不是空喊出来的,它是一种习惯,是一种积累,也是一种眼光,一种智慧,关系着我们安全生产的方方面面。
四、警惕不良习惯酿灾祸
在煤矿企业里,众多的职工有着不同的行为习惯。
其中有些是有害的。
如有的地面职工见到熟人喜欢打打闹闹,骂大会;有的井下个人工作间隙喜欢躲在巷道一角打瞌睡;有的干起工作毛手毛脚等等,这些都容易导致事故的发生。
记得在我的工作中,在一个掘进工作面,亲厉了这样一事;一天夜班,有名入矿不久的新个人工作闲暇时身子习惯地歪在巷道帮上打盹,脚伸到了轨道上,谁知运输车过来了,索幸有一位老师父路过这里,见此险情,猛然用脚将打盹的新工人踢醒,才避免了一场事故。
班后这名新工人挨了批评,却深深感谢这位师傅。
其实,工作的过程中说笑打闹也好,干活毛手毛脚也好,都容易出现偏差酿成事故。
一些企业结合单位实际开展岗位行为规范教育以及“手指口述”操作,就是为了纠正各种妨碍安全生产工作的行为习惯,保证职工在岗位尤其是在要害岗位上正规、集中精力操作,保障安全生产的有力举措。
煤矿生产过程中,不安全因素随时都会出现,职工不论在什么岗位,工作时都有规规矩矩,执行制度、规范上岗,切不可死守自己的老习惯、坏习惯,那样会误了制度和纪律的执行,毁了生产的安全。
五、安全工作靠大家
在现实工作中,一提到安全工作,一些人总不以为然,认为那是领导和安全员的事,与自己无关,或是关系不大。
其实这是一种错误认识,形成这种认识误区的根源在于没有搞清楚,搞好安全工作的重要性。
存在这种认识的职工主观上产生麻痹,思想上警惕性放松,在实际生产工作中对安全心不在焉,能应付则应付、能走“捷径”则走“捷径”,这就为事故发生埋下了祸根。
抓安全工作仅仅依靠领导和安全员是远远不够的,领导和安全员其职责主要是监督、检查,了解生产现场,班组安全状况,发现安全隐患,获取安全信息,消除安全隐患,促进安全生产。
但是生产单位,员工多、生产面广、危险源点多,不可能派专人一直“关照”每位员工,更何况8小时以外呢?因此说,抓好安全工作更应该靠大家,靠我们每一个员工自己。
只有依靠自己,安全学习的积极性、遵章守纪的自觉性才会增强,安全意识和防范技能才会在日常的工作实践中不断提高,才能及时发现自己身边存在的安全隐患,并能积极主动地采取有效措施进行整改和防范。
其实依靠自己抓安全说到底就是由“要我安全”向“我要安全”的思想转变。
实现这一转变就能使广大员工自觉地坚持“安全第一,预防为主”的方针,牢固树立“讲标准、讲规程、查隐患、反违章,时时事事保安全”的思想,从而真正做到工作上“三不伤害”。
“三不伤害”的精神实质,主要体现了一个“我”字,企业就是由许许多多的“我”组成,假如我们每一个职工都能做到:“我”不伤害自己,“我”不伤害他人,“我”不被他人伤害,那么企业安全生产的大好局面就会形成。
六、安全工作需要强化闭环管理
发现了安全问题,及时采取措施,落实整改责任人,最终将安全隐患消除掉,这就形成了一个完整的安全闭环管理,就是为了对安全隐患全部、干净、彻底消灭之,不留后患。
但是在实际工作中,有地单位在闭环管理方面做的还不够。
处理起隐患来不是拖泥带水,就是不够果断,以至于旧的还没有解决,新的安全问题又接踵而至。
抓好安全闭环管理,其重要意义在于强调对待安全工作必须认真负责,不能遇到问题就绕道走或者互相推诿扯皮、踢皮球。
一项工作如果只有开始而不收好尾,那这样的工作肯定是有缺陷的。
现实中这样的例子也经常遇到。
在调查事故起因时,往往会发现事故是隐患处理不彻底、留下的尾巴而致。
等到人们大梦初醒时,一切都已悔之晚矣;一些安全检查也存在类似的问题,查出了问题,开出一张罚单或整改通知书,然后就万事大吉了,至于隐患有没有整改,整改到什么程度,好像已经不在关注的视线范围之内了。
这样长期下去,不出问题才怪呢?
有则故事颇能给我们以启发;过去有一个猎人,同时去追几只兔子,结果追来追去,什么也没有捞到,最后落得个空手而归。
这个故事的教训告诉我们,要集中精力做好一件事,不能旁顾左右心分散。
处理安全问题也是这样,要一件一件地去解决,要盯在现场,要有一种不处理好誓不罢休的决心。
大家都这样去做了,安全隐患作威的空间必然就会越来越少。
抓安全要有始有终,对安全隐患要集中优势兵力打歼灭战,真正做到安全闭环管理,只有如此,我们的安全生产才会有可靠的保证。
七、安全应多一些“自律”
说起安全的重要性,道理谁都懂。
但能够坚持数十年如一日做好安全工作,却很难。
确保安全生产,除了企业不断完善管理制度外,更需要职工有持之以恒的毅力和律己慎独的良好心态。
如在现场作业过程中,发现有危险因素,即使没有安全员在现场检查监督,也决不能图省事存侥幸。
要多做些准备,要坚持使用安全防护用品。
尤其是没有人监督时,个别人往往会放松安全弦,缺乏必要的安全措施也敢贸然干。
其实那些安全措施不是“秀”给检查人员看的花架子,即使一次侥幸违章行为逃避了处罚,也鼓励了冒险作业者的胆量和安全事故发生的概率,所以加强自律是做好安全的关键。
做善于自律的人,首先要有一颗关爱安全的心。
不仅表现在自己的小组和团队成员之间,也应对不熟悉的人的安全多一些关心。
这样.面对安全事故就会多一些警醒,少一些麻木;对他人的危险作业行为多些提醒,少些漠视;对自己的作业行为多些理智清醒,少些盲从糊涂。
做善于自律的人,会以平和的心态对待安全检查,只要安全措施得当,按章作业,对自己和他人安全负责,检查不检查都是一个样。
总之,安全生产工作没有捷径可走,只有实实在在地坚持制度,狠抓落实;只有从预防抓起,从细节抓起;只有全员参与,共同营造;强调自主管理;注重日常基础工作,我们的安全工作才会更安全。
通风队杨小开。