公司值班管理制度

公司值班管理制度 1一、实行门卫、教师、中层领导三结合的值班制度。

二、值班教师按时到岗位，有特殊状况提前做好协调请假手续。

三、值班人员在值班时间内，不得擅离岗位，不做私活。

四、值班人员应填写好值班记录，并收发好刊杂志及上级文件、来函，有事及时通知校领导及当事人。

五、定时巡视校园，发现危（wei）险或者其他突发事件及时处理，并通报校领导。

六、加强进出校门检查，来客进门须履行登记手续，不许外人随便进出。

七、做好校园门前三包工作。

八、遇到紧急状况时，应及时拨打 110 或者 119。

九、认真接、转电话，并对重要电话做好记录，热情接待来访人员，妥善处理有关事务，作好值班登记。

十、值班人员遇有紧急、重要事务时，要及时向有关领导请示报告，不得延误和擅自处理。

十一、值班人员要按规定时间交接班。

交接班时，要详细交接值班状况，特别要把未处理完的事项交待清晰，并在值班簿上登记、签名。

十二、值班人员要爱护和管理好值班室的各项设备。

非值班人员不得随便进入值班室。

十三、巡逻期间要尽心尽责，一丝不苟的完成校区治安巡逻任务，确保校园教学的安全，制止和防止各类违法犯罪行为发生。

十四、巡逻时应严格按照规定的巡逻路线、时间、目标进行巡查，时刻提高警惕；发现问题及时向带班领导汇报，并做好巡逻纪录。

十五、巡逻时如遇违法犯罪行为发生，务必勇于向前，齐心协力，敢于制止。

公司值班管理制度 21、各科在节假日务必安排人员值班。

节假日前三天，应落实值班人员，做好节前排班，并通知本人。

法定节日值班人员表报院办公室，以便全院统一排班。

2、各科负责人，负责落实并检查各种抢救药品及设备，保证节假日中使用。

3、节假日前，院部组织有关科室对全院各科室的值班安排及急症抢救准备进行一次检查。

4、各级值班人员均应精力集中，不能分心，不干私活。

严守工作岗位，不得擅自离开。

5、各级值班人员不得私自与他人换班，如因特殊状况务必换班者，经院长允许批准，另行安排值班人员。

6、进修人员节假日期间，未经科主任批准，不得安排单独值班。

7、各级值班人员，应患于职守、尽职尽责，做好节假日期间的各项工作。

特别要做好急症抢救工作，并做好交接班。

各级值班人员应服从院总值班的工作调度。

公司值班管理制度 3为了及时处理机关事务，个性是工作时间以外浮现的状况，检查催促机关安全保卫工作，确保局机关正常工作秩序和生活秩序，制订本制度。

一、局日常值班由门卫负责，各单位对本楼层值班加强配合。

二、双休日实行各单位轮流值班制度。

值班时间为上午 8：00 至下午 5：30。

值班由办公室统一安排，提前发布值班人员名单。

三、值班工作纪律：值班人员要坚守岗位，尽职尽责，不得擅离职守。

因故不能到岗的，由值班单位负责人落实好代班工作人员，具体值班职责为：1、负责当班期间中心的安全保卫工作。

2、接转值班室电话，签收并及时传递来文来电，热情接待来访人员；认真填写值班日志和电话记录，妥善处理当天值班事宜。

3、对进入单位院内的闲杂人员要及时进行盘查。

非特殊状况，禁止外单位车辆进入院内。

4、当班如遇重大紧急事项，要迅速向有关领导及时报告。

5、搞好值班交接工作。

四、值班职责追究：1、值班人员不按时到位，或者值班不负职责，造成损失或者严重后果的，要追究带班负责人和值班人员职责，取销值班人员和所在单位的评先资格。

2、办公室年终统计发布各单位人员值班状况，并纳入年终考核资料。

公司值班管理制度 4值班制度一.总则为保障公司正常工作秩序不间断和财物安全，特制定本制度。

二.管理体制门卫值班。

公司依据自身情况，设立门卫值班制度， 24 小时值班。

项目部值班。

公司依据自身情况，设项目部制度。

信息组值班。

公司依据自身情况，设信息组制度。

领导值班。

公司依据自身情况，设立公司领导值班制度。

三.管理要点和内容(一).门卫值班。

目的：维护公司工作秩序，防止公司财产遭受损失。

实行分班制，保证 24 小时有人当班。

值班要点：1).保证通讯系统畅通；2).防止公司财物失窃；3).及时排除公司火灾、漏水事故；4).监查下班后公司人员进出情况；5).接待来宾，保存邮件。

(二).项目部值班。

1). 目的：维护项目部日常工作秩序，及时联络、处理事务。

2).普通以下班时偶尔节假日为值班时间。

3).值班要点：巡察项目部管辖路段情况；电话记录、处理、转送；领导交办任务。

(三).信息组值班。

1). 目的：确保公司信息传送，对内对外及时联络、处理事务。

2).普通以下班时偶尔节假日为值班时间。

3).值班要点：接待下班后来客；处理非工作时间工作区事物；接打值班电话，应记录来电时间、单位、授话人、主要内容，并及时向当天值班人员反馈。

按规定准确填写值班日志。

(三).公司值班目的：以公司业务工作为主。

普通以下班时偶尔节假日为值班时间。

值班要点：1).处理未完成工作；2).处置下班后的突发、紧急事件，属于职权范围的应及时处理，非职权所及应根据事件情况即将向所属部室以及公司领导反馈。

3).对公司所辖项目部以及信息组电话确认值班情况，应记录去电时间、授话人、主要内容。

4).值班接待来宾要记录来访时间、单位、来访人、主要内容。

5).值班人员要按规定准确填写值班日志。

四.值班规定1、遵守值班纪律，按时交接班，有事须先请假，以便安排暂时代替人员。

无关人员不得地值班室留宿。

2、值班时坚守岗位，不得聚众打牌、看电视、嗑睡，不给坏人可乘之机。

3、在规定的时间内加强巡视，做好防盗、防火、防灾工作，特别加强对重点部位的监管。

4、值班人员须将公安、消防、医院、供水、供气、供电、通讯等部门及火车、船、飞机、出租车的地址、电话、路线等信息置于明显处，以备应急需要。

6、遇到紧急事件，首先要镇静，敢于负责，一方面斗胆采取应急措施，以免贻误；另一方面及时汇报主管领导。

五.接听值班电话应注意：1、礼貌相待。

不论打进、接入，应主动通报公司名称、职务、姓名，如对方未通报，应客气问询清晰。

2、使用语言文明，切忌粗声粗气。

3、对重要或者较长的电话内容，可请对方复述一遍。

4、对要求打公司领导的电话，首先部清对方的单位名称、职务、姓名，然后婉转回答“请您稍等，我给您找一下”之类的话再处置。

5、除紧争情况随时报告外，普通将若干电话内容集中到一起，有条理地写入值班记录。

6.加大节假日值班力量，由公司领导带班，征求下属中允许后排定值班表，印发各有关部门和人员。

公司值班管理制度 5各科室、车间：为确保安全管理制度认真贯彻执行，加大安全管理力度，加强在岗职工的安全素质，彻底发挥车间主任班长的管理能力，确保企业夜间生产作业的人身安全和财产安全，提高生产效益，减少生产事故。

保障企业的安全生产和企业健康，稳定发展，以及安全标准化的顺利实施；经公司研究决定，制定本规定：一、公司值班人员(包括值班车间主任)值班期间必须坚守工作岗位，严禁外出喝酒等办理其他业务。

如有特殊情况不能值班必须找同岗位人员替班，严禁空岗。

二、公司值班人员值班期间必须严格遵守公司指定的厂规、厂记，严于律己，以身作则，坚守正义，以安全职责为使命，认真做好本职工作，确保安全生产。

三、首先公司值班巡检期间要配合车间主任共同对生产现场认真检查，发现岗位职工有喝酒、抽烟、睡岗、串岗、洗衣服、看小说等干与工作无关的事情必须实行处罚，不得有包庇行为，而且主任、班长负连带责任；其次是发现有不安全因素及事故隐患，要及时采取措施处理，把一切事故隐患泯灭在萌芽之中。

四、值班期间除了操作岗位的监督检查，并且对重大危（wei）险源、关键装置重点加强巡检力度，发现有不安全隐患要及时通知有关人员即将解决。

五、值班人员夜间做好安全保卫工作。

(主要防火、防盗、防破坏)六、公司规定夜间巡检查岗不能低于 5 次；其中下夜半不能低于 3 次，每次巡检必须到丙烯腈罐区、发酵岗位、水合岗位、精制岗位、茶水炉房监控探头照像；并且公司值班记录每次巡检填写后必须经过主任、班长共同签字，才能证明公司值班人员到生产现场巡检。

七、公司进出运货的车辆必须认真填写值班记录， (包括原料、产品名称、吨数、发送目的地等)八、公司值班人员夜间负责写领料单据；并与车间主任夜间负责写提货单、过磅单、出门证，并共同签字；并且早晨必须汇报仓库保管员。

九、公司规定今天公司值班人员到明天下午休半天(正常情况)十、公司主要领导不定期到厂进行夜间巡检。

十一、公司值班人员早晨要自觉清理值班室和院内的卫生，保持环境卫生清洁。

公司制定的'值班制度自发布之日后要严格遵守、认真执行，公司将不定期抽查公司值班记录和监控录相，若不执行者，公司将实行处理。

有限公司20 某某年 6 月 1 日公司值班管理制度 6第一条、总台及各楼层值班小姐，统称总办文员。

第二条、总办文员上班须着工作装、化淡妆。

第三条、总办文员要按以下程序工作： 8：15 到公司，穿工作服，检查打卡机，挂领导值班牌，开空调机(夏天)：8：20，站立迎候员工上班，主动递送卡片： 8：30 收卡。

由公司派车接送上班的员工，因堵车或者其他非主观原因不能准时上班的，不以迟到论，但要注明原因。

第四条、总办文员对待员工或者其他客人，要礼貌慷慨，热情周到，对来访高层领导的客人，要问清事先有无预约，并主动通知被找领导；客人到领导办公室后，应主动递送茶水；客人离开后，应及时收拾茶杯。

第五条、各楼层的文员，应视本楼层的具体情况，参照总台的工作程序做好工作。

文员要保持会议室的整洁，早晚各检查一次。

会议室开会时，应事先做好清洁工作，并主动给参加会议的人员倒茶水。

会议结束后，即将清理会议室。

第六条、值班文员应推迟 30 分钟下班，各楼层文员下班前应先关好空调整机并检查各办公室，发现里面没有人时，应锁门关灯，做到人离灯灭。

如有员工确因工作需要须加班时，要告知其离开时通知总台。

当天值班的总台文员，亦应在员工下班后巡逻楼层，确保安全后，方可离开。

第七条、总办文员违反本制度或者其他与其本职工作相关的工作制度的，视情节赋予其批评，或者处 50 元以上、 100 元以下罚款，屡教不改的，扣除当月奖金直至赋予辞退处理。

公司值班管理制度 7第一条本公司于节假日及工作时间外应办一切事务，除由主管人员在各自职守内负责外，应另派员工值班处理下列事项：(一)暂时发生事件及各项必要措施。

(二)指挥监督保安人员及值勤工人。

(三)预防灾害、盗窃及其它危机事项。

(四)随时注意清洁卫生、安全措施与公务保密。

(五)公司交办的各项事宜。

第二条本公司员工值班，其时间规定如下：(一) 自星期一至星期六每日下午下班时起至次日上午上班时间止。

(二)例假日：日班上午八时起至下午五时止(可随办公时间的变更而变更)。

夜班下午五时半起至次日上午八时止。

第三条员工值班安排表由各部门编排，于上月底发布并通知值班人员按时值班。

并应配置值日牌，写明值班员工的姓名悬挂于明显地方。