加气站值班管理规定

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加气站值班管理规定模版（四篇）

加气站值班管理规定模版第一章总则为规范加气站值班管理，保障加气站正常运行，确保安全生产，制定本规定。

第二章值班制度第1条加气站实行24小时连续值班制度。

第2条每个值班班次为12小时，分为白班和夜班。

第3条值班人员按照班次轮流值班，每个值班周期为7天。

第4条值班人员值班期间不得违章操作、酗酒、吸烟等，严禁在岗睡觉。

第5条值班人员在值班期间需提供有效联系方式，并保持手机通畅。

第6条值班人员离岗时，必须交接好工作，如有特殊情况需请假，需提前请示领导并安排好替班人员。

第三章值班任务第7条值班人员需按照值班任务，完成下列工作：1. 监控加气站设备运行情况，及时处理设备故障和异常情况；2. 维护加气站内外环境的卫生和安全，保持站区的整洁和有序；3. 负责接待来访人员、车辆，并提供相关服务；4. 负责处理加气站生产设备的润滑、保养和维修；5. 对进站加气车辆进行监控和检查，确保加气过程的安全和合规；6. 定期上传加气站运行数据和报告给相关部门。

第四章值班记录第8条值班人员需按照规定记录加气站运营情况及接待情况，包括但不限于以下内容：1. 加气设备运行情况；2. 加气车辆进出情况；3. 站内外环境卫生情况；4. 异常事故和故障处理情况；5. 值班交接情况。

第9条值班记录需要规范、准确、完整，且应及时汇报给相关部门。

第五章值班纪律第10条值班人员需遵守以下纪律：1. 严格按照规定班次到岗，不得迟到、早退或请假未报备；2. 值班期间严禁私自离岗，必要时需请示领导并安排替班人员；3. 值班人员应保持岗位上的警觉，及时发现和解决问题；4. 值班人员应与同事、上级保持良好沟通，及时汇报工作情况；5. 值班期间严禁使用手机、阅读非工作相关书刊或进行其他娱乐活动。

第六章值班考核第11条值班人员的工作将进行考核，考核内容包括但不限于：1. 紧急情况的处理能力；2. 工作态度和工作效率；3. 值班记录的准确性和及时性；4. 与同事、上级的合作能力。

加油加气站值班制度

加油加气站值班制度引言加油加气站作为车辆加油加气的重要场所，为了保障加油加气站的正常运营和服务质量，需要建立完善的值班制度。

本文将就加油加气站值班制度的意义、目的、组织形式、责任分工和工作内容进行详细阐述，以确保加油加气站的安全运营和服务效率。

意义和目的加油加气站值班制度的建立具有重要的意义和目的，主要包括以下几个方面：1.维护加油加气站的安全：值班制度可以确保加油加气站在非工作时间段也能及时发现并处理各类安全问题，如突发事故、火灾等。

2.提高服务质量：通过值班制度，加油加气站能够提供24小时的服务，满足不同时间段车辆的加油加气需求，提高服务质量和用户满意度。

3.充分利用人力资源：通过合理安排值班人员，加油加气站能够合理利用人力资源，提高工作效率，避免因人员不足而造成的运营问题。

组织形式加油加气站值班制度的组织形式可以根据实际情况进行灵活安排，主要包括以下几个方面：1.值班周期：可以根据加油加气站的运营情况和需求确定值班周期，一般可分为白班和夜班。

2.坐班和轮班：可以根据人员数量和工作需要，采取坐班或轮班的方式进行值班。

坐班制度适用于人员数量较少的情况，而轮班制度适用于人员数量较多的情况。

3.值班人员配备：应根据加油加气站的规模和工作需要，合理确定值班人员的数量和配备。

值班人员应包括工作人员和安全监控人员，以确保加油加气站的正常运营和安全。

责任分工加油加气站值班制度中的责任分工应根据实际情况进行合理划分，以确保值班工作的顺利进行。

主要包括以下几个方面：1.值班负责人：由一名主管或经理担任，负责整个值班工作的组织、协调和监督。

对于突发情况和重要事务，负责及时做出决策。

2.值班员工：负责具体的值班工作，包括监控加油加气站的设备运行情况、处理用户投诉、应对突发事件等。

根据工作需要和实际情况，应合理安排值班员工的数量和轮班方式。

3.安全监控人员：负责加油加气站的安全监控工作，及时发现并处理各类安全问题，如火灾、泄漏等。

加油加气站值班制度

加油加气站值班制度加油加气站是日常生活中非常重要的一环，为了确保加油加气站能够正常运营，需要制定一套有效的值班制度。

值班制度的目的是确保加油加气站能够在任何时间都能提供服务，同时保证员工的工作时间合理安排和人员流动性。

下面将详细介绍加油加气站值班制度，并探讨如何优化该制度。

加油加气站值班制度应该同时兼顾两个方面，一方面是为了服务顾客，保证加油加气站在常规营业时间内能够提供服务；另一方面是为了员工的合理安排，保证员工的休息和轮班制度。

所以，我们可以将值班制度分为常规值班和非常规值班。

常规值班是为了满足加油加气站的常规运营需求，通常情况下加油加气站应该在每天的正常工作时间内提供服务。

因此，可以根据加油加气站的工作时间确定哪些员工需要参与值班，并将值班时间划分为若干个班次。

班次的安排应该根据工作时间和运营时间来合理安排，确保每个班次都有足够的员工来提供服务。

同时，为了保证员工的休息时间，可以设置固定的轮班制度，确保每个员工都能有充足的休息时间。

非常规值班是为了应对突发事件或特殊情况而制定的。

这种情况下，加油加气站可能需要在非常规时间提供服务，例如深夜或假日。

为了保证非常规值班的顺利进行，可以采取以下措施：1.建立值班制度。

确定哪些员工需要参与非常规值班，并确保每个员工都清楚自己的值班时间和职责。

2.加强人员培训。

因为非常规值班可能面临更多的挑战，员工需要接受专业的培训来应对各种情况。

3.建立应急预案。

制定应急预案，明确值班员工需要采取的措施和应对策略，以确保顾客和员工的安全。

4.引入技术支持。

加油加气站可以使用技术手段来监控系统状态和顾客需求，并提供自助服务设施，以减轻值班员工的工作压力。

5.提供激励措施。

由于非常规值班可能对员工的个人生活造成一定的干扰，为了激励员工积极参与值班工作，可以设置相应的激励机制，例如加班费或弹性休假。

除了常规和非常规值班以外，还可以通过一些其他方式来优化加油加气站的值班制度，提高效率和服务质量：1.引入自动化设备。

加油加气站消防控制室值班制度

加油加气站消防控制室值班制度1. 引言加油加气站是一个涉及石油、化工等危险品的场所，安全管理十分重要。

消防控制室作为加油加气站的重要部门之一，负责监控火警、泄漏等安全事件的发生，并采取相应措施进行处置。

为了保障加油加气站日常运营的安全性，制定一套科学的值班制度是非常必要的。

2. 值班制度安排为了确保消防控制室能够全天候正常运行，以下是加油加气站消防控制室的值班制度安排。

2.1 值班班次消防控制室分为白班和夜班，每天24小时进行值班。

具体的值班时段如下： - 白班：早上8点至下午5点 - 夜班：下午5点至次日早上8点2.2 值班人员每个班次需要安排两名值班人员，其中一人为班长，另一人为助理值班员。

他们需要具备以下条件： - 具备相关防火、应急救援等知识； - 具备与其他部门及组织之间沟通协调的能力； - 具备使用消防设备的技能。

2.3 值班交接值班交接是确保信息流通和工作连贯性的关键环节。

班次交接时，班长和助理值班员应当完成以下工作： 1. 将进行交接的问题和事件一一沟通； 2. 结合当天的工作情况填写交接班记录； 3. 交接人员应对关键事项进行口头沟通，确保信息的传递不出差错。

2.4 值班任务在值班期间，消防控制室值班人员需要完成以下主要任务：- 监控火警探测系统和泄漏报警系统，及时处理报警情况； - 确保消防设备的正常运行，包括灭火器、喷淋系统等； - 监控视频监控系统，发现异常情况及时报告； - 接听火警电话和应急电话，及时响应突发安全事件； - 提供各类安全救援服务，如扑灭小火、救助被困人员等； - 做好值班报表和记录，如记录报警情况、处理过程等。

3. 应急处置流程消防控制室值班人员在面对火警、泄漏等紧急情况时，应按照以下应急处置流程进行操作。

3.1 火警处置流程当火警报警系统发出报警信号时，值班人员需要迅速采取以下措施： 1. 查看火警报警系统的显示情况，确认报警点；2. 发出火警警报，提醒员工和顾客尽快疏散； 3. 使用消防设备进行初期扑救； 4. 同时，拨打报警电话通知消防部门，并提供详细的火情信息； 5. 发出火警警报后，及时更新上级领导和相关人员。

加油加气站值班制度

加油加气站值班制度
加油加气站通常采取24小时轮班制度，确保全天候为客户提供服务。

以下是一种可能的值班制度：
1. 一天被划分为三个班次：早班、中班和晚班。

2. 早班时间通常为早上7点至下午3点。

3. 中班时间通常为下午3点至晚上11点。

4. 晚班时间通常为晚上11点至早上7点。

5. 每个班次安排一个员工担任班长，负责管理站点运营和处理员工相关事务。

6. 每班次的人员配置根据站点的大小和需求进行调整，确保能够满足客户的需求和站点的运营。

7. 值班员工需要按时到岗，保持工作服装整洁，并遵守站点的安全规定和操作流程。

8. 值班员工需要定期巡视油品储罐和加油枪，确保设备运行正常并及时进行维护。

9. 值班员工需要熟悉各种加油和加气操作流程，并与客户保持良好的沟通，提供专业的服务。

10. 值班员工需要处理客户的投诉和问题，并及时向上级报告，并协助解决问题。

11. 值班员工需要保持工作区域的整洁和卫生，并积极参与站点的环境维护工作。

12. 值班员工需要定期参加培训和考核，提升专业知识和技能。

这只是一种可能的加油加气站值班制度安排，实际的安排可能会因为公司的规模、站点的特殊情况和市场需求而有所调整和改变。

加气站值班管理规定

加气站值班管理规定近年来，随着机动车数量的不断加添，汽油、柴油等传统燃料渐渐被替代，加气站的紧要性愈发凸显。

而加气站的正常运营，同样离不开一套科学、严密的值班管理。

以下，笔者将就加气站值班管理规定进行认真阐述。

一、总则1、本规定旨在规范加气站值班工作，提高服务质量。

2、加气站应当遵守相关法律法规，确保安全生产，保护环境，维护客户权益。

3、全部值班员必需谙习本规定，并严格遵守。

二、值班制度1、加气站采纳24小时值班制度，每班8小时。

不允许无人值守。

2、班次布置应合理，确保员工有充分的休息和备勤时间。

3、加气站应当组织值班员进行充分培训，确保其谙习操作规程和应急预案。

三、值班员职责1、各班值班员要保证加气站设备和设施良好，保持加油机、油罐等设备的正常运行，适时排出故障。

2、严格执行加油程序，确保每个客户的加油量、油品、计量精准。

3、要搭配安全部门进行巡察和检查，确保加气站的安全运行。

4、要维护良好的客户服务态度，供给优质的服务质量，保证客户充足。

5、值班员有义务适时向相关部门汇报加气站的各种情况和异常，确保信息畅通。

四、工作流程1、交接班：值班员在换班之前，要将职责和注意事项向接替的值班员进行认真说明，确保连续性工作。

2、安全检查：每班值班员要对管辖范围内的加气站进行一次细致的安全检查，确保设施安全、运行正常。

3、加油作业：值班员依照操作规程进行加油，严格执行计量程序、消防程序等程序，确保加油作业安全。

4、装卸油作业：值班员要严格掌控油品的进出，确保油品稳定。

5、应急处理：值班员在发生事故和火灾等突发事件时，要依照应急预案，适时组织救援和处理。

五、纪律要求1、值班员在值班期间不得做与加气站业务无关的事情，如闲谈、打牌等。

2、值班员不得擅自离岗，显现紧急问题应适时上报处理。

3、值班员不得以个人好处为前提，接受无关人员的任何礼品、金钱等。

4、各班值班员不得组织赌博等违法活动，不得喝酒。

六、惩罚措施1、对违反规定的值班员，视情节轻重，可予以警告、严重者可予以撤职或开除。

燃气值班管理制度

燃气值班管理制度一、总则为了确保燃气供应安全稳定，有效应对各种紧急情况和突发事件，保障用户的正常生活和生产用气需求，提高燃气工作人员的应急处置能力和工作效率，特制定本值班管理制度。

二、值班人员的组成1. 燃气公司设立值班室，每天24小时有专人值班，值班人员分为主任、副主任、值班员等，主任负责全天的值班工作的安排和指挥，副主任负责协助主任完成工作任务，值班员负责具体值班任务的执行。

2. 值班人员需要具有燃气设备的操作和维护知识，熟悉燃气应急处置流程和操作规程，具备较强的应急处理能力和团队协作意识。

三、值班室设施和设备1. 值班室应位于公司办公楼内，窗明净净、设备齐全、通风良好，设有应急电话、电脑、传真机、打印机、监控摄像头等通讯设备和辅助工具。

2. 值班人员需要随时保持电脑、电话等设备的畅通，保证及时处置突发事件和紧急情况。

四、值班工作要求1. 值班人员需要按照公司的工作安排，认真履行值班任务，做好记录、汇报和交接工作。

2. 值班人员需要做好值班期间的巡查工作，及时发现和处理各种问题和隐患。

3. 值班人员需要维护好公司的声誉和形象，做到周到、细致、负责，合理组织协调值班工作。

五、突发事件处理流程1. 值班人员接到报警电话或监控系统报警后，立即启动应急处置程序，及时向主管领导和相关部门汇报情况。

2. 值班人员要迅速做好现场处置工作，采取有效措施防止事态扩大，尽快恢复正常供气。

3. 值班人员需做好事后汇报和记录工作，总结经验教训，及时整改不足，防患未然。

六、值班管理考核1. 定期对值班人员进行考核评估，对工作出色的给予肯定和表彰，对工作不力的进行适当的批评和整改。

2. 值班人员需定期参加培训和演练活动，提高应急处理能力和工作效率。

七、附则1. 本制度由公司制定并下发，具体实施由值班主任负责，凡涉及修改和调整的，需经公司领导批准后执行。

2. 值班人员需严格遵守公司的工作纪律和规章制度，不得泄露公司机密，不得私自接受礼金、礼品等。

加油加气站值班制度范文

加油加气站值班制度范文一、引言加油加气站是一个重要的服务行业，为了确保加油和加气工作的顺利进行，提高服务质量和效率，制定和执行一套科学合理的值班制度是至关重要的。

本文将介绍加油加气站值班制度的相关内容，包括值班人员的职责，值班时间安排，值班人员的换班制度以及加油加气站的应急值班安排等。

二、值班人员的职责1. 加油工作：值班人员需要负责为顾客提供加油服务，包括油品加注，收取费用，记录加注信息等。

值班人员需要熟悉各种型号的加油枪操作方法，确保加油过程安全可靠。

2. 加气工作：值班人员需要负责为顾客提供加气服务，包括检查气瓶是否合格，连接气瓶和加气设备，确保气体加注过程中的安全性，同时记录加气信息。

3. 维护和保养：值班人员需要对加油加气设备进行定期检查和保养。

如果发现设备故障，需要及时报修，并采取临时措施确保工作的正常进行。

三、值班时间安排1. 日常值班：为了保证服务的连续性，加油加气站需要24小时运营。

根据站点的实际情况，可以将全天时间划分为若干个班次，每个班次由一组值班人员轮流负责。

通常情况下，每个班次的值班时间为8小时。

2. 节假日值班：在重要的节假日期间，加油加气站可能需要增加值班人员的数量，以满足客流量的增加。

具体的节假日值班安排需要根据客流量统计和预测情况来制定，确保站点的运营和服务质量。

3. 换班制度：为了保证值班工作的连续性和顺利交接，值班人员需要按照规定的时间进行换班。

具体的换班制度可以根据实际情况制定，例如每天早上8点和每天下午4点进行换班。

四、加油加气站的应急值班安排1. 应急值班人员：加油加气站应制定应急值班人员名单，并确保至少有一名值班人员能够随时待命。

应急值班人员需要具备更高的技能和经验，能够独立应对各种突发情况。

2. 应急事件处理：如果遇到火灾、泄漏、交通事故等紧急情况，值班人员需要立即采取措施，确保现场的安全，并通知相关部门和上级进行处置。

3. 应急设备和资料准备：加油加气站需要配备应急设备和资料，包括灭火器、泄漏处理器材等。

加气站值班安全管理制度范本

加气站值班安全管理制度范本一、总则加气站是液化石油气（LPG）供应的重要场所，为了保障加气站的安全运营，保护人员、财产和环境的安全，制定本值班安全管理制度。

二、职责分工1. 值班员的职责：（1）值班员需要按时到岗，保证24小时不间断值班。

（2）负责加气设备的监控和调控，确保设备正常运行。

（3）组织实施安全检查，发现问题及时处理并上报。

（4）处理应急情况，采取相应措施保障安全。

（5）做好记录工作，如班次记录、设备状态记录等。

（6）提供安全培训和教育，确保值班员具备必要的安全知识和应急处置能力。

2. 值班领导的职责：（1）负责组织值班员进行岗位培训和技能提升。

（2）组织制定和修订值班安全管理制度。

（3）对值班员进行安全巡检，确保工作安全顺利进行。

（4）协调处理突发事件和应急情况，及时报告上级领导。

三、安全措施1. 值班员必须定期参加安全培训，掌握相关安全知识和应急处理技能。

2. 加气设备必须按照规定进行巡检和维护，确保设备运行正常。

3. 值班员必须按照规定的程序进行操作，严禁擅自更改设备参数或进行非正常操作。

4. 确保加气站周围环境的清洁和整洁，防止杂物、可燃物等引发火灾。

5. 严格执行消防安全措施，保证消防设备的完好和有效使用。

6. 加强对进出加气站的人员和车辆的管理，确保安全出入。

7. 值班期间禁止吸烟、饮酒等不良习惯，严禁在工作岗位上使用手机。

四、安全检查1. 定期组织对加气设备、消防设备等进行检查，确保其完好有效。

2. 随机检查值班员的工作情况，确保其按规定执行操作程序。

3. 发现问题及时上报并尽快处理，防止事故发生。

五、应急处理1. 发生突发事件时，值班员要冷静应对，采取措施阻止事态的发展，并第一时间报告上级领导。

2. 在应急情况下，要按照预定的应急预案进行处置，确保安全。

3. 值班员应熟悉加气站的灭火器材的使用方法和紧急停气开关的位置，以便在紧急情况下能够迅速采取措施。

六、制度的执行和违规处罚1. 值班员必须严格按照本制度的要求进行工作，不得违反安全规定。

LNG加气站安全管理规定(5篇)

LNG加气站安全管理规定一、值班人员职责值班人员应严格执行站内制度,时刻保持高度警惕性，坚守工作岗位。

负责对进出站人员、车辆、财物进行检查、登记和监督放行工作。

对本规定不详尽和蓄意违反本管理制度的人，及时向站长报告。

二、管理内容(一)、定义站内工作人员：指加气站全体人员。

来访人员：指需要进站办理业务、访问站内员工的亲友等外来人员，包括客户及政府部门来访人员。

检查、参观人员：经公司领导批准需要进站检查工作、参观的人员。

包括检查指导工作的公司领导、上级领导、公司批准的其他参观人员。

外来施工人员：指所有在加气站内施工作业的人员。

(二)、站内工作人员出入站管理站内工作人员进入站内一律佩带行政管理部佩发的工作牌才能进入。

站内工作人员未佩带工作牌时，需通过值班人员查明身份及登记后才准进入。

站内工作人员夜间上班、巡检或节假日加班时，其出入规定亦须遵守以上规定。

(三)、检查、参观人员出入站管理综合管理部部通知生产与安全管理部负责人做好迎接检查和接待参观的计划安排。

生产与安全管理部通知加气站相关生产班组做好各项准备工作。

进入加气站检查、参观的人员，由站长负责安排迎检和接待。

进站前由检查、参观人员代表填写“外来人员登记表”。

(四)、来访人员出入站管理必须问清来人的目的，如果访问站内工作人员，可通过内部电话(或对讲机)向站内工作人员确认来人的身份、目的。

根据来访人员进站信息，填写好“外来人员登记表”。

(五)、非施工车辆出入、停放管理加气站设固定停车场。

值班人员负责停车场内车辆的巡逻、安全保卫工作。

进站车辆在站内限速5KM/小时，禁止在站内维修、擦洗和急刹车。

站内生产车辆每日按固定车位停放，其它车辆禁止占用其停车位。

检查人员车辆按接待人指定的停车位置停放。

参观人员车辆、来访人员车辆禁止进站停放。

其它情况车辆，需经站长确认、批准后方可进站停放。

LNG运输车进站管理根据《LNG卸车安全管理规定》执行。

(六)、检查、参观人员、来访人员进入生产区管理检查、参观人员、来访人员如需进入生产区，接待人员要向操作人员通报。

加气站值班管理规定(正式)

编订：__________________单位：__________________时间：__________________加气站值班管理规定(正式)Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level.Word格式 / 完整 / 可编辑文件编号：KG-AO-3651-89 加气站值班管理规定(正式)使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。

下载后就可自由编辑。

2.11 加气站值班管理规定（1）值班人员实行倒班工作制度，调班应提前向站长申请，未经站长批准不得私自调班。

（2）值班人员严禁在班前、班期间饮酒，严禁打牌和玩游戏。

（3）值班人员必须坚持岗位，并有较强的责任心，须认真填写交接班及值班记录；值班人员必须每一个小时对站内重点防范部位进行一次巡视检查，防止火灾、盗窃等事件的发生。

（4）任何人员及车辆不得携带火种及易燃易爆危险品进入站区，进入站内装置区的人员必须穿防静电工作服，车辆必须安装阻火器。

（5）外来参观、检查人员必须由公司派人陪同，并由值班班长将站内的严格要求告知方可入内，值班班长须进行认真登记并发放临时进站许可证。

（6）值班人员须对站内用电设施及冬季防冻保温情况做到熟知，发生突发事件应及时向站长和公司主管部门报告，并视情况报警。

（7）夜间值班人员应按公司规定，对站内设备管线连接、密封情况进行安全巡视，如发现异常情况应立即向上级报告，并保护事故现场，积极协调，保证抢险工作顺利进行，同时分析事故原因，做好事故记录。

加气站值班管理规定

加气站值班管理规定第一章总则第一条为了规范加气站值班管理工作，保障加气站运营的安全、高效和有序，制定本管理规定。

第二条加气站值班管理以保证加气站24小时运营为基本原则，注重保障加气站设施设备的安全可靠运行，确保加气工作的顺利进行。

第三条加气站值班管理遵循“安全第一，预防为主，综合管理，科学决策”的原则，加强协调与合作，确保加气站值班工作的顺利进行。

第二章值班组织第一条加气站值班组织由加气站负责人负责组织和安排，包括值班人员的轮班调度、培训和管理等。

第二条加气站应有足够的值班人员，确保24小时不间断值班，每班人员不得少于两人。

第三条值班人员应按时到岗，保持身体健康状况，工作期间不得饮酒、吸烟，严禁酗酒及私自离岗。

第四条值班人员应做好交接班工作，详细记录有关运行状况和安全问题，并签字确认。

交班期间必要的信息应如实传达。

第五条加气站值班期间不得随意离岗，如有特殊情况需离岗，应及时向站长汇报并办理请假手续。

第六条值班期间，值班人员应按规定佩戴工作证，认真履行职责，确保安全生产。

第三章值班职责第一条值班人员应熟悉加气站的设备设施和操作流程，对任何故障或异常情况做出及时反应和处理。

第二条值班人员应按照《加气站操作规程》执行，做好加气作业、灌装作业和储气设备操作等工作。

第三条值班人员应掌握紧急情况的应急处理措施，熟悉各类应急设备的使用方法和操作流程。

第四条值班人员应定期进行安全相关培训，提高应急处理能力和安全意识，确保事故发生时能够正确应对。

第五条值班人员应配合相关监管部门的检查和调查工作，如实提供工作记录和资料。

第四章值班记录第一条值班人员应按规定填写值班记录，包括值班人员姓名、到岗时间、交接事项、设备运行情况、加气量、服务情况等内容。

第二条值班记录应真实、准确、完整，不得涂改、删除、隐瞒或造假。

第三条值班班次结束后，值班记录应及时整理、归档，保存一年以上。

第四条值班人员应协助站长对值班记录进行检查和审阅，确保记录的可靠性和完整性。

加气站小时值班制度

加气站24小时值班制度为进一步加强加气站的安全生产管理,检查安全管理制度,预防为主的方针,确保公司下属各加气站安全、正常运营,制定加气站24小时值班制度：
一、值班时间如下：白班8:00---18:30；夜班：18:30---次日8:00.
二、根据公司对各加气站现行的人员配置情况,站上若配置为2名站长,由两名站长根据值班时间轮流值班,每周六进行一次倒班有一人值大班;
三、若加气站配置为1名站长,白天值班由站长负责,履行站长职责,夜班由设备管理员负责,对本站经营安全负责,遇到在本岗位职责范围内不能解决的问题,及时请示站长进行处理,如需站长亲自处理的,在接到夜班人员通知后,15分钟内必须赶到站上进行处理;
四、设备管理员值夜班时,除履行设备管理员职责外,还应履行夜班值班员职责;
五、夜班值班员主要履行以下职责;
1.提高警惕,加强防盗意识,值班时检测各类门窗是否关闭,夜间照明灯按规定能够是否开启,负责各办公室的取暖设施阀门的关闭;
2.夜间值班期间,不得睡觉、脱岗,非工作人员严禁进入站区;
3.值班人员按规定每半小时进行一次巡查,包括办公区、压缩机等,同时做好安全检查工作;
4.对进站的闲杂人员劝其离开,发现嫌疑人员进入站区,协同其他值班人员共同解决或及时向公安机关报告;
5.加强夜间进站加气车辆及人员的安全检查工作,坚决杜绝安全隐患;
6.对站内放置的物品负责保管,严防丢失,定时检查;
7.值班人员必须时刻监护售气机、压缩机,不得出现无人值守现象,违反规定将按有关制度进行处罚;
六、值班人员必须严格执行此值班制度,不得出现脱岗、睡岗等现象,发现一次罚款20元,如遇特殊情况应逐级请假,得到批准后方可离开;。

加气站值班管理规定(三篇)

加气站值班管理规定加气站是供应汽车燃气的场所，值班管理是保障加气站正常运营的重要环节。

下面是一份加气站值班管理规定，以确保加气站值班工作的有序进行。

一、职责分工：1. 加气站经理负责安排值班人员，并制定值班人员的轮班计划。

2. 值班人员负责按照规定的时间到岗，并对加气站内的设备进行巡检、维护和保养。

3. 值班人员负责接待顾客，并按照操作规程给予加气、收费等服务。

4. 加气站经理负责对值班人员的工作进行考核和评估。

二、值班制度：1. 加气站实行24小时值班制度，确保加气站的持续运营。

2. 加气站经理根据加气站的运营情况和客流量制定值班人员的轮班计划，保证每个时间段都有足够的人手。

3. 值班人员按照轮班计划准时到岗，不得因私事迟到或早退。

4. 值班人员交接班时，需向接班人员详细说明当班期间的工作情况，并交接相关记录。

三、设备巡检与维护：1. 值班人员每日要进行设备巡检，包括压缩机、储气罐、压力表等设备的运行情况。

2. 对于发现的设备故障或异常情况，值班人员应及时报告加气站经理，并参与故障处理。

3. 值班人员需按照操作规程进行设备的维护和保养，确保设备的正常运行。

四、顾客服务：1. 值班人员需友好、热情地接待顾客，并向其提供准确、快捷的服务。

2. 值班人员应熟悉加气操作流程，确保给予顾客正确的加气和收费。

3. 对于顾客的投诉或问题，值班人员需要及时解决，并跟进处理结果。

4. 值班人员必须保持站点的整洁、卫生，并定期清理加气设备和周边区域。

五、应急处理：1. 值班人员需定期参加安全培训和演练，熟悉紧急情况的处理方法和应对措施。

2. 值班人员对于加气站内发生的紧急情况（如泄漏、火灾等）需要立即启动应急预案，并报告加气站经理和相关部门。

3. 值班人员需要配备必要的应急设备，如灭火器、急救箱等，并定期检查和维护。

六、工作考核与奖惩：1. 加气站经理对值班人员的工作进行定期考核和评估，根据综合得分确定绩效奖金和晋升机会。

加气站值班安全管理制度

加气站值班安全管理制度一、概述加气站是指液化石油气、天然气等气体的加注站，重要用于为民用车辆和工业设备供给燃料。

由于加气站涉及到不安全化学品的储存、加注和输送，其安全管理特别紧要。

为确保加气站的安全运营，订立一套科学的安全管理制度，对于提高加气站安全生产水平具有特别紧要的意义。

本文拟就加气站的值班安全管理制度进行认真阐述，订立一套切实可行的管理规范，以确保加气站的安全及稳定运营。

二、值班安全管理制度的必要性加气站是不安全化学德行业，其运营及操作关系到人民群众的生命财产安全，因此，值班安全管理制度的订立是必要的。

现将实在原因分述如下：1.保障民众生命及财物安全。

加气站涉及到储存、加注和输送液化气等不安全品，易发生爆炸、火灾等意外事故，为保障民众生命财产安全，必需订立一套科学系统的安全管理制度。

2.提高工作效率，削减经济损失。

订立科学规范的的值班安全管理制度，有助于加强现场安全检查工作，防备事故的发生，提高工作效率，削减经济损失。

3.规范工作流程，提高安全生产水平。

建立集制度、学问、技能于一体化的管理模式，订立规范标准流程，有针对性地强化液化气管道运行和作业人员操作技能，提高人员安全管理水平，确保加气站的安全稳定运营。

三、值班安全管理制度的基本构成值班安全管理制度包括以下方面内容：1.安全管理体系文件，重要包括全站安全管理制度、单元安全管理制度、操作规程、应急救援预案、安全生产事故处理制度、安全教育和培训制度等。

2.加气站的机电设备维护保养制度。

3.工作布置、检查、记录等相关资料检查核实制度。

4.安全生产文明施工、清洁卫生、资产监管、应急处置机制等。

5.工作人员的职业素养及管理制度。

6.加气站的作业设备管理制度。

7.加气站的安全培训体系及考核实施制度。

四、值班安全管理制度的实在实施1.管理制度的落实：对加气站的全站安全管理制度、单元安全管理制度等进行实在订立，并落实到加气站日常工作管理之中。

2.安全培训和考核制度：通过开展安全生产培训，提高工作人员对于安全生产的紧要性认得，有效提高人员的安全生产技能和管理水平，同时，加强安全工作人员的考核制度，完善考核标准，确保安全工作人员的身手本领。

CNG加气站值班管理制度

CNG加气站值班管理制度第一章总则第一条为确保CNG加气站的安全运行，提高服务质量，规范员工行为，根据《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》等法律法规，结合我国实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于我国境内所有CNG加气站的值班管理工作。

第三条 CNG加气站值班管理工作应贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持科学发展，以人为本，确保员工和顾客的生命财产安全。

第四条 CNG加气站值班管理人员应具备高度的责任心、业务能力和职业道德，严格执行本制度，确保CNG加气站的正常运行。

第二章值班人员要求第五条 CNG加气站值班人员应具备以下条件：（一）年龄在18周岁以上，身体健康，具备初中及以上学历；（二）掌握CNG加气站的基本工艺流程、设备操作规程和应急预案；（三）具备较强的责任心，严格遵守法律法规和岗位职责；（四）具备良好的沟通能力和团队合作精神。

第六条值班人员应按照岗位职责，认真做好加气站各项工作，主要包括：（一）设备操作与维护：熟练掌握加气站设备操作方法，定期进行设备检查、维护和保养，确保设备安全、可靠运行；（二）天然气加气：严格按照操作规程为顾客加气，确保加气质量；（三）安全巡查：定期对加气站进行安全巡查，发现问题及时报告并处理；（四）顾客服务：热情周到地为顾客提供服务，解答顾客疑问，确保顾客满意度；（五）其他相关工作。

第三章值班安排与管理第七条 CNG加气站应实行24小时不间断值班制度，每班不少于2人。

第八条值班人员应按照工作时间表进行轮换，确保员工休息充足。

第九条值班人员应提前15分钟到达工作岗位，做好接班准备。

第十条值班期间，值班人员应保持通讯畅通，随时响应紧急情况。

第十一条值班人员应严格执行交接班制度，详细记录当班工作情况，遇到问题及时报告。

第四章安全与培训第十二条 CNG加气站应定期开展安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。

第十三条值班人员应掌握应急预案，熟悉各种应急设备的使用方法。

加气站制度管理及规定

加气站制度管理及规定(一)加气站安全管理制度为贯彻执行《安全生产法》，保障加气站的安全生产，预防和减，特制定本制度。

一、我公司所属的压缩天然气加气站在运行和管理的全过程都必须遵守本制度的规定。

二、加气站站长为安全第一责任人，安全员为安全负责人。

三、车辆加气过程中严格遵守《车辆加气安全规定》。

四、坚持站区每日安全巡查制度，做好记录，并保证记录详实、完备，随时备查。

五、加气站职工上岗前必须经过总公司组织的岗前培训，并取得“岗位技能证书”后方可上岗。

六、设备操作人员应时刻保持高度的安全负责意识，并严格按照“加气站特种设备操作规程”进行操作。

七、事故发生时应立即启动“加气站事故应急抢险预案”，努力使事故造成的损失降到最低。

八、加强加气站的安全防范工作，防止外来人员进行破坏。

九、以安全工作为核心，确保加气站在保障安全的前提下有序的开展经营活动十、对于加气站的设备管理严格遵照“天然气汽车加气站特种设备安全管理制度”执行(二)加气站安全管理检查制度一、经常加强全体人员的安全教育，提高安全防范意识。

认真贯彻执行国家消防安全法规，接受消防部门的监督检查及工作指导，切实落实“以防为主、防消结合”的方针。

二、学习并遵守安全生产操作规程，不违章指挥和作业，不冒险蛮干。

有权制止、劝阻、纠正他人的不安全行为，有权拒绝不符合安全要求或违反操作规程的指挥调度和安排。

三、安检人员应具有高度的责任心和安全隐患意识，对安检工作应认真负责、细心至微，严禁敷衍了事、过于形式。

对检查出的安全隐患问题，应及时如实汇报，未及时汇报而造成的安全责任事故将追究当事人的责任，事故处理按“四不放过”原则执行。

四、安全员对安全检查工作进行不定时的检查，每月汇总安全检查工作情况，提出对安全工作的意见和建议。

五、要坚持做到防火、防盗、注意用电设施正常使用，交接班注意检查电源，关闭门窗。

六、加气站是防火重点区域，站内严禁烟火，严禁堆放杂物和存放各种易燃、易爆品，加气站３０米以内严禁吸烟、生火和携带火种进站，严禁在加气区域拨打手机。

加油加气站消防控制室值班制度

加油加气站消防控制室值班制度概述加油加气站是属于消防安全重点单位之一，对于加油加气站来说，消防安全是至关重要的。

控制室是加油加气站的核心管理部门，掌控着加油加气站的生产经营和安全运行，因此为了保证加油加气站的正常运行和消防安全，加油加气站必须建立健全的消防控制室值班制度。

基本要求1. 值班人员资质要求值班人员为加油加气站聘用，应当具备以下的基本资质：•掌握基本的消防安全知识；•具备较高的安全意识和审慎操作能力；•能够正确使用消防设备，熟练掌握消防控制室的操作方法；•具备日常工作记录的能力，熟练掌握基本的信息录入和统计能力。

2. 值班人员应当在值班期间全天候在岗值班是加油加气站消防安全重要的管理环节，因此值班人员应在规定时间到岗并完成工作交接，按照换班制度按时交接。

值班人员不得擅自离岗，未经批准离岗的行为视为违纪行为。

3. 值班人员应当熟练掌握应急处置措施值班人员需要熟练掌握湖南ZR/004-2021《加油加气站消防安全管理规定》的应急管理要求，对常见的突发事故和火灾应急情况进行认真学习和训练。

同时应定期组织疏散演练以检验应急处置的能力。

4. 值班人员应具备良好的服务态度值班人员应对加油加气站的客户、员工等进行服务、咨询和解决问题。

同时，应该加强团队合作，与其他部门保持良好的沟通和协调。

工作内容1. 生产安全的协调与管理加油加气站的生产安全工作是值班人员的重要职责之一，包括：•监控油罐区、加油区等各生产区域的工作状态；•及时反映生产现场的情况，对生产异常进行分析，指导生产现场人员做好应对与处理；•定期进行各种设施、管道、接口等设备的检查、维护和保养；•对员工进行安全教育、知识普及和技能训练，提高员工的安全意识和技能。

2. 日常文书的填写和报送消防控制室是日常文书的主要输出单位之一，包括：•工作日志；•安全巡查记录；•事故报告和纪录等。

3. 应急处置和联合指挥加油加气站发生火灾、泄漏等事故时，消防控制室是指挥应急处置行动的核心机构。

加油加气站值班制度范文(3篇)

加油加气站值班制度范文一、概述加油加气站是道路运输重要的基础设施之一，为了保证加油加气站的正常运营和安全，制定值班制度是非常必要的。

本文将介绍加油加气站的值班制度范本。

二、值班人员安排1. 值班人员根据加油加气站的规模和运营需求进行安排，至少需要保证每天有足够数量的员工在岗值班。

2. 值班人员安排应考虑员工的轮休和休假，确保每个员工有合理的休息时间。

三、值班时间安排1. 加油加气站24小时营业，值班时间应实行轮班制，将值班时间分为若干个班次，每个班次的持续时间约为8小时。

2. 值班时间安排应合理考虑员工的工作能力和精力状态，避免超负荷工作。

四、值班人员职责1. 值班人员在岗期间，应确保加油加气站的正常运行，包括加油设备、加气设备和其他设施的正常运转。

2. 值班人员应严格按照加油加气站的操作规程进行操作，并及时处理突发事件和故障。

3. 值班人员应保持工作环境整洁，确保消防安全和环境卫生。

五、值班人员培训1. 加油加气站的值班人员应进行专业培训，掌握加油加气站的操作技能和安全知识。

2. 加油加气站应定期组织值班人员进行岗前培训和岗后培训，提高工作效率和安全意识。

六、值班记录和交接班1. 值班人员应按照规定的程序和要求记录值班期间的情况，包括加油加气量、加油卡使用情况、设备故障等。

2. 值班人员在交接班时应将值班期间的情况向接班人员详细说明，并确保接班人员了解和掌握相关信息。

七、违规处理1. 如果值班人员违反加油加气站的操作规程或安全制度，经核实后，将按照公司规定进行相应的处罚，包括警告、停职、开除等。

2. 值班人员应严格遵守值班纪律，保持岗位的正常秩序和工作效率。

八、保密责任1. 值班人员对加油加气站的运营情况、加油卡的使用情况和其他商业信息应保密，不得泄露给外部人员。

2. 值班人员应严格遵守公司的保密制度，确保加油加气站的商业和客户信息的安全。

九、应急处理1. 值班人员在值班期间，如遇重大事故或突发事件，应立即采取相应的应急措施，并及时报告上级领导和相关部门。