特别贡献奖推荐表
对有突出贡献的保安从业单位和保安员的表彰奖励推荐表
从业简历
起止时间
职务
从业单位
获奖情况
荣誉名称
获奖时间
表彰单位
协助维护治安情况
事迹
数量/金额
抓获或协助抓获违法犯罪嫌疑人
提供破案线索
挽回经济损失
填表说明:
1、获奖情况填报获得设区市级以上人民政府职能部门的奖励情况;
2、表内获奖情况、协助维护治安情况所填内容均须附可验证的证明材料。
填表人:审核人:填表时间:年月日
保安员推荐表(一)
姓名
性别
民族
(2寸着保安服彩色免冠照片)
籍贯
出生年月
政治面貌
文化程度
保安从业单位
通讯地址
邮政编码
保安从业单位意见
签章
年月日
保安从业单位所在地设区的市级公安机关意见
签章
年月日
评比表彰部门意见
签章
年月日
主要事迹(可附页,不超过2000字)
填表人:审核人:联系方式:
保安员推荐表(二)
姓名
技术贡献奖评议推荐表
7、我在工作和学习中逐步成长、成熟,深知自身还有很多不足,比如工作能力和创新意识不足,业务水平和相关技能还有待提高。
今后我将努力做到,克服年轻气躁,做到脚踏实地,主动去工作,在实践中、在一点一滴中完善提高自己,继续提高自身修养,强化工作意识,努力成为一名优秀的职员。
客户评价
证明材料
部门推
荐意见
公司评议
小组意见
2、从2006年起,先后师从吕根喜、张生智、张宏太、孟繁魁几位师父和领导,系统的学习了监理规范,监理流程、各种文件的正确使用方法和相关的专业知识,吸取了各位师父的精华所学。为自己的工作打下了坚实的基础,并且在2010年光荣的加入了中国共产党,成为一名预备党员。
3、我自己也没有辜负领导的厚爱,先后带出了几位优秀的徒弟,他们现在多数在公司的岗位上发挥着重要的作用,并且得到了领导的表扬,诸如李田富、马立微在沙特项目中主要承担国内项目的管理,武威在沙特现场;王振中在广州JFE现场,马东科派在天津君晟承担主要监制任务等,现在的彭满正在跟随我学习监理流程和规范。由于我的专业原因,先后跟随我学习的几位同事主要学习监理知识,同时加强他们钢结构和焊接知识的培训,我自己也为结构件的系统检查总结了一套经验。
技术贡献奖评议推荐表
姓名
性别
出生
日期
工作部门
及现任职务
专业技
术年岁末将至,转眼间我在公司工作已经五个年头了。非常感谢公司给我这个发展锻炼的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,并能较好的完成各项工作任务。能遵章守纪、团结同事,始终保持严谨认真的工作态度。发扬乐于助人的优良作风,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事。
特殊贡献奖评分表
合计
特殊贡献奖评分表
指标 关键特征 行为层级描述 不能完全承担工作职责,出现脱岗、揽功推过等情况 责任承担 工作投入一般,仅对自认为能够控制和容易控制的事情负责任 主动对职责范围之内的事负全部责任,出了问题也能主动承担起相关责任 责任心 能在团队内建立起良好的责任意识,引导下属主动承担责任 只站在自身角度思考问题,谋取个人利益 大局为重 大多数时候能站在团队角度思考问题,以团队利益为己任 能站在公司角度思考问题,积极配合其他部门开展工作 能在公司遇到大的困难和危机时挺身而出,主动放弃自我利益 没有职业规划意识,得过且过 职业规划 有进一步提升和发展的意愿,但个人行动计划不是很明确 自身有非常清晰的个人目标和发展计划,并逐步落实 能够有意识的帮助团队成员制定合适的职业规划,并提供必要的支持 所在团队成员不积极参加企业组织的各类培训和素质提升计划 危机感 共同提升 能清楚的认识到团队成员的长处与短处,并进行有针对性的引导 能定期对工作做阶段性的总结,并将心得和经验在后续工作中加以应用 能针对工作需求,有针对性地总结开发出成体系的课程,供团队成员学习与借鉴 对风险发生的背景与原因了解不足,风险防范意识不强 风险控制 当风险发生时,能采取一定的措施,带领团队成员被动应对 当风险发生时,能带领团队积极应对,采取一些措施进行有效的控制 能预见风险的发生,并采取相应措施进行预防,规避风险的重蹈 不能制定出清晰合理的工作计划,对可支配的资源认识不清 计划统筹 日常工作中,能整合调配一些基础资源,制定出较为可行的工作计划 在一般项目开展时,能对可控资源进行合理的统筹安排,制定出清晰完整的项目推进计划 能牵头组织开展重大项目,充分调动各类资源,为项目开展制定详细周密的推行方案 工作中墨守陈规,工作业绩较差 执行力 目标达成 能按照模板和规程,推进日常工作顺利开展,达成日常工作目标 能在工作中积极思考,按照轻重缓急开展工作,能按计划形成明显的阶段性成果 能对整个工作过程进行全程有效管理,带领团队积极探索新的工作思路与方法,能达成极具挑 战性的工作目标 经常违反公司的制度,影响恶劣 执行表率 能带头遵守公司基本制度,并在团队内普及制度要求 能积极引导员工遵守公司的制度,并积极制定与本职工作相关的制度 任何情况下,能带头遵守公司的各类规章制度,做到以身作则、言行一致 不能快速融入公司或新的工作环境 环境融入 基本能够融入公司或者其他公司内的新的工作环境,但心理上较为被动 能够快速主动融入公司或者所处工作环境,并对公司或者所处环境的改善做出有益的推进 融合度 高度认可公司的事业,将公司看成自己的事业平台,并引导团队为这一事业而不断努力 团队意识不强,不能与团队成员形成良好的合作 内外协作 能融入所在团队,被大多数团队成员所认可 能包容团队成员的个性,并积极协调团队成员之间的关系 善于化解团队内外的各类矛盾,并积极进行跨部门的沟通协作 分值 2-4 4-6 6-8 8-10 2-4 4-6 6-8 8-10 2-4 4-6 6-8 8-10 2-4 4-6 6-8 8-10 2-4 4-6 6-8 8-10 2-4 4-6 6-8 8-10 2-4 4-6 6-8 8-10 2-4 4-6 6-8 8-10 2-4 4-6 6-8 8-10 2-4 4-6 6-8 8-10 得分
特别贡献奖候选人推荐表范文
姓名
班级
职务
分院
主要事迹
该生是一名积极向上的学生。勤于思考,探求真知,一直是该生不变的信念。
在思想上,该生积极的向党组织靠拢,大一的时候就申请入党,并且很荣幸的进入了党 校学习党的先进思想。如今已经成为一名入党积极分子,该生时刻铭记中国共产党“全心全 意为人民服务”的伟大宗旨,并积极付诸行动,高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表” 重要思想为指导,坚持科学发展观。全面贯彻党的思想,加强党性休养。积极做到行动高于 言语,以集体为重!
在工作上,该生在班里担任的是宣传委员的职务,该生能够很好的完成作为宣传委员该 做的工作,每个月按时出好板报,曾有两期的板报在分院的评比中分获第二和第三的名次! 在做好自己的工作外,该生能积极协助班长及班委其他成员工作,帮助他们管理好班级,积 极的以行动去实践班委的职责,为班里其他同学提供方便,积极帮助其他同学解决他们遇到 的问题。
在学习生活上,该生认真刻苦,始终保持先进性,有着自己明确的目标,并努力向着自 己的目标前进着。通过努力,该生在班里取得了第二名的成绩。荣获 2008 年度的“一等奖 学金”。学校组织的活动积极参与,并在第三届技能大赛上结构设计比赛中该生们获得第一 名的成绩。钢筋结构模型比赛,PPT 设计比赛获得优秀奖。该生在参加的这些比赛中很好的 把书中的知识与实践相结合了,自身的实践能力得到了锻炼。
进入大学以来,该生在各方面都有了长足的进步。大学里空余的时间比较多,空余时间 就需要自己合理安排,也因此培养了该生自主学习的能力,为人处事,对工作的热情,积极 向上的品性!
辅导员 (班主任)
பைடு நூலகம்意见
分院 意见
学校 意见
辅导员(班主任)(签章):
特别贡献奖候选人推荐表
二○一一学年特别贡献奖候选人推荐表姓名学号分院班级职务主要事迹辅导员(班主任)意见辅导员(班主任)(签章):年月日分院意见负责人(签章):年月日学校意见负责人(签章):年月日主要事迹大学二年多的时间里,他一直在各个方面严格要求自己,作为一个学生他努力地学习知识,弥补自身的不足。
此外在大学期间,他特别注意各方面的均衡发展,锻炼自己在各方面的能力,积极参加学校的各种活动。
在学校里尊敬师长、团结同学,从不迟到、早退、旷课,学习认真、刻苦,有较强的进取精神,是同学们学习的好榜样。
同时他担任班干部工作,工作积极主动,认真负责,有较强的组织能力。
一直以来他都朝着全面发展的目标努力。
大学的二年里,他逐步地向德才兼备,全面发展这个目标前进、努力,全面认识自己,提高自己,在学习中不断增长知识,不断在人生旅途中陶冶情操,不断在社会实践中磨练意志。
在思想政治方面, 他认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,遵守和执行国家法律法规、学生守则以及学校的规章制度。
为人诚实守信,尊敬师长、团结同学、生活严谨、作风正派,具有优良的道德品质和良好的文明行为。
政治上积极上进,一入校就向党组织递交了入党申请书,并多次递交思想汇报,让党组织了解他在各阶段的思想、学习和生活情况。
在学习上,他积极要求上进, 从未放松对专业知识的学习,不断地巩固已学知识,做到温故而知新。
因为在这个充满竞争的社会里,只有不断地充实自己,才能使自己融入这个社会,适应这个社会。
此外在课余期间,他还重点学习有关建筑预算方面的知识。
在工作方面,他一直严格要求自己,积极为同学们服务,主动关心帮助同学,与同学保持良好的关系。
通过努力,在班级同学中有很好的评价。
自大一起他就担任寝室长,合理安排值日。
同时还能协调好寝室各成员间的关系,了解寝室成员的心理动态,及时给需要帮助的同学在学习和生活上给予关心和帮助。
在大家的努力下,所在寝室被评为“文明寝室”。
南昌市特别贡献奖推荐书(年度)【模板】
南昌市特别贡献奖推荐书(年度)一、被推荐人基本情况序号:编号:1二、工作简历1三、被推荐人的主要科学技术成就和贡献11四、主要的科学发现、技术发明或技术创新要点1五、被推荐人发表论文、专著及被引用情况1(纸面不敷,可另增页)1六、曾获科技奖励情况1七、申请、获得专利情况表1八、基层单位意见11111九、附件目录1、公开发表的论文及专著;2、技术鉴定证书(原件)及发明专利证书(复印件);3、被推荐人近期标准照片及工作照片各一份;4、其他十、填写说明1、《序号》、《编号》由市奖励办公室填写。
2、《受教育情况》:从大学开始填写。
3、《学位》:在国内外获得的最高学位。
4、《联系单位》:写上区号和所在单位(家庭)的电话号码,如(0791)********。
5、《工作经历》:简要说明被推荐人所从事过的科技工作经历、获表彰情况。
全文在500个汉字以内。
6、《被推荐人主要科学技术成就和贡献》:说明从事科技工作的起止年限,为我国科学技术事业发展作了哪些工作,在所从事的学科或技术领域作出的卓越贡献。
本栏目是评价被推荐人的重要依据,应详实、准确、宏观。
7、《主要的学科发现、技术发明或技术创新要点》:本栏目是“主要科学技术成就和贡献”内容在科学技术创新方面的归纳与提炼、应简明、扼要表述以被推荐人为主完成的科学发现,技术发明或技术创新要点。
8、《曾获科技奖励情况》:只填写国家、省部级和市级以上的科技奖励获奖情况,并另附获奖证书等复印件,颁发时间只填至“月”。
9、《基层单位意见》:是指被推荐人所在单位(具有法人资格)对被推荐人的评价意见。
10、《推荐部门意见》:是指组织推荐的各有关委、办、局,行业管理办公室,区科技局及其具有推荐资格的单位。
11、《主管部门意见》:是指被推荐的人需有行业主管部门的评价意见;无主管或主管部门不明确的单位,需有县、区科技行政管理部门的评价意见;市级有关部门所推荐的人需有市直单位的评价意见。
12、《附件》:请按要求提供(包括复印件)所需附件,内容须简明、准确、字迹要清晰、工整。
咸阳市有突出贡献专家人选推荐表(组织推荐用)doc-填表
组织推荐咸阳市有突出奉献专家人选推荐表人选姓名推荐单位中共咸阳市委组织部制2021年4月填表说明1、姓名:用字要固定、标准,与身份证上的姓名一致。
2、性别、民族、出生日期:与身份证上的内容一致。
3、文化程度:填写已经取得的国家成认的最高学历。
4、学位:填写已经获得的国内外最高学位。
5、毕业院校:指最高学历〔学位〕毕业院校。
6、工作单位:指目前所在工作单位,填写工作单位全称。
7、参加工作时间:填至月,如1998年7月参加工作,应填写1998.7。
8、技术职称:指已取得的最高专业技术职称,按照标准名称标准填写。
9、从事专业:指目前所从事工作的专业名称。
10、专业领域:指从事专业所在的领域。
填写“自然科学研究/自然科学教学/工程技术/农业技术/医疗卫生/自然科学其他/社会科学研究/社会科学教学/文化艺术/新闻出版/社会科学其他〞等领域之一。
11、职务:指目前所担任的最高行政职务,按照标准名称标准填写。
12、单位性质类别:指对单位性质类别的划分。
填写“企业/事业/机关/非公有制经济社会组织〞。
13、主要学习经历:应填写由国家成认的学历。
从参加工作前的最高学历填起,工作后所取得的后学历也应如实填写。
起止年月:填至月,如1980.2。
14、主要工作经历:从参加工作起填至当前工作经历情况。
起止年月:填至月,如1980.2;15、主要兼职:任职时间和免职时间均填至年月,如1998.2。
16、主要成果获奖情况:填写国际、国家级奖、省部级、市厅级奖等重要奖项。
成果〔工程〕名称:获得奖励的工程名称;奖项名称:获得奖励的名称,要按照获奖证书上的名称标准填写;等级:与获奖证书上的等级一致;排名:本人在获奖证书上的排名顺序;证书编号:按照获奖证书上的编号填写。
17、代表论文和著作:填写已经出版或发表的在学术技术上有一定影响力的论著。
表演艺术类专家填写出演的“代表作〞。
论著名称:已经发表的论著名称,包括著作、译著、论文、学术报告、代表作;发表年份:发表论著的日期,填至年;排名:指本人在合著的作者中的排名序号;出版〔发表〕机构:对于著作、译著,填写发表该论著的出版机构名称;对于论文、学术报告,填写发表或登载的刊物名称。
天津有突出贡献专家推荐表
天津市有突出贡献专家推荐表
姓名:
单位:
部门(区县):
申报年度:
天津市人力资源和社会保障局制
一、人选基本情况
三、获奖情况
注:获奖名称填写局级以上重要奖项,如天津市科技进步奖等;
奖励级别分“国家级”、“市部级”、“局级”;等级指“一等奖”、“二等奖”和“三等奖”。
四、获项目(课题)资助情况
注:项目来源指“科技”、“自然科学基金”等;项目级别分“国家级”、“市部级”、“局级”。
项目排名前三的,不限项目数;项目排名第4及以后的,限4项。
注:只填写至少已通过实质性审查的专利。
专利类别指发明专利、实用新型专利、外观设计专利、软件著作权等。
发明专利不限数量,实用新型、外观设计专利和软件著作权均限10项。
六、代表性著作、论文情况
七、业绩简述(限300字)。
特别贡献奖表
中心:填表时间:年月日
部 门
团 队
成立时间
团队成员
特
别
贡
献
描
述
部门推荐意见
签字: 年 月 日
主管副总裁意见ห้องสมุดไป่ตู้
签字: 年 月 日
人力资源部意见
签字: 年 月 日
备注
1、推荐理由主要从以下几方面考虑:团队在其工作领域提出的创新方案并予以落实实施;2008年本团队的重大工作改进;2008年本团队的突出工作业绩;团队2008年对公司业绩提升或公司管理改进或经营成本压缩的贡献; 2、“特别贡献描述”的填写如内容多,可另附纸。
特别贡献奖表
特别贡献奖推荐表(个人)
中心:填表时间:年月日
姓名
性别
现岗位
文化程度
入司时间
特
别
贡
献
描
述
部门推荐意见
签字: 年 月 日
主管副总裁意见
签字: 年 月 日
人力资源部意见
签字: 年 月 日
备注
1、推荐理由主要从以下几方面考虑:在本岗位工作领域提出的创新方案并予以落实实施;2008年本岗位的重大工作改进;2008年本岗位的突出工作业绩;对公司业绩提升或公司管理改进或经营成本压缩的贡献; 2、“特别贡献描述”的填写如内容多,可另附纸。
龙岩市科学技术突出贡献奖候选人推荐表
龙岩市科学技术突出贡献奖候选人推荐表一、被推荐人基本情况二、工作简历1三、被推荐人的主要科学技术成就和贡献2四、主要的科学发现、技术发明或技术创新要点3五、被推荐人发表论文、专著及被引用情况4六、被推荐人曾获科技奖励情况七、申请、获得专利情况表5678十一、专家推荐意见9十二、附件目录1、公开发表的论文及专著2、获奖证书、技术鉴定证书及发明证书(复印件)3、被推荐人近期标准照片2寸彩照及工作照片各一张4、其他《龙岩市科学技术突出贡献奖候选人推荐表》填写说明《龙岩市科学技术突出贡献奖候选人推荐表》要严格按规定格式打印或铅印,大小为大十六开本(高297毫米,宽210毫米)竖装。
文字及图表应限定在高257、宽170毫米的规格内排印,左边为装订边,宽度不小于25毫米,正文内容所用字型应不小于5号字,申报书及其指定附件备齐后应合装成册,其大小规格应与申报书一致。
装订后不需另附加封面。
1、受教育情况:从大学开始填写。
2、最高学位:在国内外获得的最高学位。
3、联系电话:写上区号和所在单位(家庭)的电话号码。
4、获奖情况:只填写国家、省部级及市科学技术奖一等奖以上的奖励(请另附获奖证明材料复印件),颁发时间只填至“月”。
5、工作简历:简要说明被推荐人所从事过的科技工作经历、获表彰情况。
全文在500个汉字以内。
6、主要科学技术成就和贡献:说明从事科技工作的起止年限,为我市科学技术事业发展作了哪些工作,在所从事的学科或技术领域作出的突出贡献。
本栏目是评价推荐人的重要依据,应详实、准确、客观。
7、科学发现、技术发明或技术创新要点:本栏目是“主要科学技术成就和贡献”内容在科学技术创新方面的归纳与提炼,应简明、扼要表述与被推荐人为主完成的科学发现、技术发明或创新要点。
8、基层单位意见:是指被推荐人所在单位对被推荐人的评价意见。
9、推荐单位(专家)意见:指组织推荐的各设区市科技局(委)、各有关主管部门、经市人民政府科学技术行政部门认定的具备推荐资格条件的其他组织和科学技术专家。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
中心: 填表时间:年月日
部 门
团 队
成立时间
团队成员
特
别
贡
献
描
述
部门推荐意见
签字: 年 月 日
主管副总裁意见
签字: 年 月 日
人力资源部意见
签字: 年 月 日
备注
1、推荐理由主要从以下几方面考虑:团队在其工作领域提出的创新方案并予以落实实施;2008年本团队的重大工作改进;2008年本团队的突出工作业绩;团队2008年对公司业绩提升或公司管理改进或经营成本压缩的贡献; 2、“特别贡献描述”的填写如内容多,可另附纸。
特别贡献奖推荐表(个人)
中心: 填表时间:年月日姓 名性别现岗位文化程度
入司时间
特
别
贡
献
描
述
部门推荐意见
签字: 年 月 日
主管副总裁意见
签字: 年 月 日
人力资源部意见
签字: 年 月 日
备注
1、推荐理由主要从以下几方面考虑:在本岗位工作领域提出的创新方案并予以落实实施;2008年本岗位的重大工作改进;2008年本岗位的突出工作业绩;对公司业绩提升或公司管理改进或经营成本压缩的贡献; 2、 “特别贡献描述”的填写如内容多,可另附纸。