工业企业能源管理办法范本

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企业能源管理制度范文（5篇）

企业能源管理制度范文1范围本办法规定公司能源管理的组织机构和岗位责任制，电、水、油、煤、压缩空气等在使用、计量、统计报告、消耗成本等方面的管理要求或标准，其核心工作是节能降耗，适用与公司内部各部门。

2总则2.1为加强能源管理，降低物耗，杜绝浪费现象，提高能源利用率，根据国家能源工作方针政策和能源管理标准，结合本公司生产和物资消耗实际情况，特制定本制度。

2.2能源管理坚持遵循国家有关法规和政策、厉行节约、效能统一的原则。

2.3各部门必须加强节能宣传教育，积极推广节能新技术、新设施。

____节能管理是公司经营管理的一项重要内容，公司每一位职工均有参与和履行节能工作的权利和义务，并有权力对浪费行为进行检举和制止。

3能源管理的组织机构及岗位责任制____组织机构3.1.1能源管理涉及到公司各个方面和生产的全过程，他是一项高度综合的管理工程，必须建立一个完善的管理体系。

3.1.2能源管理实行公司、部门、车间、班组、四级管理体制。

公司设能源管理领导小组，对能源管理进行决策;各部门、车间(科室)、班组生产第一责任人为逐级管理机制能源管理责任人，这样形成全公司能源管理网络。

____公司能源管理领导小组由主管生产经营常务副任组长，厂长任组长，各有关部门负责人为组员;安全能源部为专职职能部门，与其他管理部门能源管理员或技术员一起，负责办理和协调日常事务。

各部门、车间(科、室)应结合本部门实际，分别设置兼职能源管理员。

3.2岗位责任制3.2.1能源管理领导小组职责:①协助和督促公司法人组织贯彻执行国家的能源法律、方针、政策和技术标准;②负责公司能源管理制度、节能计划、节能技术进步措施、能源消耗定额、节能奖惩办法的审查与执行监督;③负责本单位新增用能项目的合理用能评价;④考核监督公司能耗定额执行情况;⑤开展节能宣传，组织节能培训，积极推进节能新技术、新工艺、新设备、新材料的应用;⑥结合生产、经营状况，对能源管理工作作出决策，并审批实施方案。

工厂能源管理实施方案模板

工厂能源管理实施方案模板一、前言工厂能源管理是工业生产中非常重要的一环，合理有效地管理和利用能源不仅可以降低生产成本，提高竞争力，还可以减少对环境的影响，实现可持续发展。

因此，制定一份科学合理的工厂能源管理实施方案至关重要。

二、目标1. 提高能源利用效率，降低能源消耗；2. 减少能源浪费，节约生产成本；3. 保障生产安全，提高生产效率；4. 减少对环境的影响，实现绿色生产。

三、实施方案1. 能源管理组织架构建立能源管理领导小组，明确各成员的职责和权限，包括能源管理负责人、能源管理专职人员等，形成科学合理的管理体系。

2. 能源管理目标制定能源消耗指标，明确能源管理的具体目标和任务，确保能源消耗在合理范围内。

3. 能源使用情况调查对工厂各部门的能源使用情况进行全面调查，包括电力、水、燃气等能源的使用情况，找出能源浪费和不合理使用的地方。

4. 能源管理措施制定各项能源管理措施，包括设备更新改造、工艺优化、能源管理培训等，提高能源利用效率，降低能源消耗。

5. 能源管理监测建立能源管理监测系统，对能源使用情况进行实时监测和分析，及时发现和解决能源浪费问题。

6. 能源管理考核建立能源管理考核制度，对各部门的能源管理工作进行考核评估，激励各部门积极参与能源管理工作。

四、实施步骤1. 制定能源管理实施计划，明确实施时间表和责任人；2. 宣传能源管理政策，提高全员的能源管理意识；3. 开展能源管理培训，提高员工的能源管理技能；4. 实施能源管理措施，逐步改善能源使用情况；5. 定期进行能源管理监测和评估，及时调整和改进能源管理措施。

五、实施效果评估1. 对实施后的能源使用情况进行评估，比较实施前后的能源消耗情况；2. 对实施效果进行总结和分析，发现问题并提出改进意见；3. 不断改进和完善能源管理实施方案，提高能源管理水平。

六、总结制定科学合理的工厂能源管理实施方案，对于提高生产效率，降低生产成本，保护环境都具有重要意义。

工业企业能源管理规章制度范本

第一章总则第一条为加强企业能源管理，提高能源利用效率，降低能源消耗，保障企业可持续发展，根据《中华人民共和国节约能源法》及相关法律法规，结合本企业实际情况，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本企业所有生产、经营、管理活动中的能源使用和管理。

第三条企业能源管理应遵循以下原则：1. 法规优先原则：严格遵守国家及地方有关能源管理的法律法规，确保能源使用合法、合规。

2. 节能降耗原则：通过技术进步、管理创新，降低能源消耗，提高能源利用效率。

3. 综合管理原则：实行能源管理与企业生产、经营、管理等各项工作相结合，实现能源管理的全员、全过程、全方位。

4. 持续改进原则：不断优化能源管理体系，提高能源管理水平。

第二章组织机构及职责第四条企业成立能源管理委员会，负责企业能源管理的全面工作。

第五条能源管理委员会的主要职责：1. 组织制定和实施企业能源管理规划、目标和措施；2. 监督检查企业能源管理制度的执行情况；3. 组织开展能源审计、节能评估等工作；4. 负责企业能源管理信息的收集、分析和上报；5. 协调解决能源管理中的重大问题。

第六条企业设立能源管理部门，负责日常能源管理工作。

第七条能源管理部门的主要职责：1. 负责能源管理制度的制定、修订和实施；2. 负责能源计量、统计和报告工作；3. 负责能源节约和综合利用项目的申报、实施和验收；4. 负责能源管理人员的培训和教育；5. 负责能源管理信息的收集、分析和上报。

第三章能源管理制度第八条能源计划管理：1. 企业应根据生产、经营需求，编制年度能源消耗计划，明确能源消耗总量和结构；2. 能源消耗计划应与生产、经营计划相结合，确保能源供应与需求平衡；3. 能源消耗计划应报送能源管理委员会审批。

第九条能源采购管理：1. 企业应选择具有合法经营资格的供应商，采购符合国家标准和行业规范的能源；2. 采购的能源应进行质量检验，确保能源品质符合要求；3. 能源采购合同应明确能源价格、数量、质量、交货时间等条款。

工业区能源管理制度

工业区能源管理制度在日益严重的能源危机和环境污染的背景下，工业区的能源管理变得尤为重要。

为了实现对能源资源的高效利用和环境可持续发展，制定和实施一套科学合理的工业区能源管理制度势在必行。

本文将从能源现状分析、能源管理目标与原则、能源管理责任制、能源监测与评估以及能源技术应用等方面进行讨论。

一、能源现状分析工业区能源现状分析是制定能源管理制度的第一步。

通过对工业区能源消耗情况、能源类型和用途的调查研究，可以全面了解能源的利用效率，发现存在的问题和挑战，并为后续制度设计提供数据支持。

二、能源管理目标与原则工业区能源管理制度的目标是降低能源消耗，提高能源利用效率，并逐步转向清洁能源。

按照可行性和可持续性原则，制定具体的能源管理目标，例如减少单位产值的能源消耗、提高设备能源利用率等，并明确能源管理的原则，如节约优先、综合利用、科学管理等。

三、能源管理责任制建立科学有效的能源管理责任制是确保能源管理制度落地的重要环节。

在工业区内部，应当设立能源管理部门或专职能源管理岗位，负责能源数据监测、分析、报告以及管理制度的实施与执行。

同时，明确各级管理层和各个岗位的能源管理职责，将能源管理纳入绩效考核体系，激励各方积极参与节能减排工作。

四、能源监测与评估建立定期的能源监测与评估机制，可以及时掌握工业区的能源使用情况和效果，为管理者提供决策依据。

通过使用先进的能源监测设备和技术手段，收集能源数据，分析能源消耗模式，识别能源浪费和瓶颈，及时制定改进措施。

同时，开展能源评估工作，评估能源管理制度的有效性和改进空间，为持续改进提供指导。

五、能源技术应用借助先进的能源技术，提高工业区的能源利用效率是能源管理制度关注的重点。

例如，采用智能节能设备、推广高效照明设备、引入可再生能源等措施。

同时，加强能源技术创新与引进，鼓励企业采用清洁能源替代传统能源，实现绿色生产。

结论通过制定和实施科学合理的工业区能源管理制度，不仅可以提高能源利用效率，减少能源浪费，降低环境污染，还可以降低企业能源成本，提升竞争力。

2024年企业能源管理制度范本（二篇）

2024年企业能源管理制度范本1、能源计量在企业的计量管理中占据核心地位，由企业设立的计量管理机构（即企业计量主管单位）统一监管。

通过实施能源计量管理，企业可推动能源管理的量化，确保能耗数据的准确，制定生产工序和产品能耗标准有可靠依据，设定能源使用考核标准，为建立节能操作规程创造条件，同时为进行节能技术改造提供科学的决策依据，有利于新技术的采用，提升监测和控制的效率。

2、企业计量主管单位应确保全面计量企业能源消耗，涵盖所有类型的一次能源、二次能源和含能工质，从其分配、加工、转换、储运到消耗的整个过程中，根据生产流程进行分别计量。

3、在企业计量主管单位内部，应设立专门的能源计量机构，并配备专业的人员，负责能源计量的管理、检定、测试和维护工作。

4、计量主管单位需根据生产工艺的具体情况和实际需求，设计并绘制企业能源计量点的网络图，编制能源计量器具的配备规划。

5、为实现企业能源计量的统一管理，需建立完善的能源计量具体制度和规定。

6、能源计量配备的覆盖范围应包括：⑴进出厂的一次能源和二次能源，以及含能工质的计量；⑵企业自产的二次能源、含能工质及能源生产部门自用的一次能源的计量；⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量；⑷生活和辅助部门（办公室、食堂、浴室、宿舍等）的能源消耗计量；⑸为进行能源平衡测试所需的计量。

7、确保第____项中提及的能源计量器具配备率达到____%以上。

8、能源计量的检测覆盖率和计量器具的精度应符合《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的规定。

9、为确保计量器具量值的统一标准，根据企业实际需求，建立计量标准体系，对广泛使用的计量器具进行严格监督。

对于使用量小、精度要求高而企业无法检定的能源计量器具，计量主管单位可定期报请政府计量部门进行检定。

10、企业能源统计是能源管理的基础，主要任务包括统计能源消费量，分析能源消耗的规模和构成，计算各能源消耗点的消耗量，以评估能源消耗的分布。

企业能源管理制度范本

企业能源管理制度范本第一章总则第一条为了加强企业能源管理，提高能源利用效率，降低能源消耗，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国循环经济促进法》等相关法律法规，结合企业实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于企业内部能源管理的各项工作，包括能源采购、储存、运输、使用、监测、统计和节能改造等。

第三条企业能源管理应遵循科学、规范、节约、环保的原则，采取有效措施，提高能源利用效率，减少能源浪费，保护环境。

第四条企业应建立健全能源管理制度，明确各部门和人员的职责，加强能源管理和监督，确保能源安全、高效、可持续利用。

第二章组织机构与职责第五条企业应设立能源管理领导小组，负责企业能源管理的决策和领导工作。

能源管理领导小组由企业负责人担任组长，相关部门负责人担任成员。

第六条企业应设立能源管理部门，负责企业能源管理的具体实施工作。

能源管理部门的职责包括：（一）制定和实施企业能源管理制度；（二）组织能源审计和节能评估，提出节能改造方案；（三）监督能源使用情况，及时发现和纠正能源浪费行为；（四）组织能源培训和宣传教育，提高员工节能意识；（五）定期向能源管理领导小组报告能源管理情况。

第三章能源采购与储存第七条企业应根据生产需求和能源市场情况，制定合理的能源采购计划，确保生产用能源的稳定供应。

第八条企业应选择具有合法资质的能源供应商，签订能源供应合同，明确供应品种、质量、价格、数量和交货时间等条款。

第九条企业应建立健全能源储存管理制度，确保能源储存安全。

对于易燃、易爆、有毒等危险能源，应按照相关规定采取特殊储存措施，防止事故发生。

第四章能源使用与监测第十条企业应建立健全能源使用管理制度，明确各部门和人员的能源使用职责，加强能源使用监督。

第十一条企业应定期对能源使用情况进行监测和统计，分析能源消耗情况，找出节能潜力，制定节能措施。

第十二条企业应推广使用节能技术和设备，淘汰高耗能、低效率的设备和产品。

对于新引进的设备和项目，应进行节能评估，确保符合节能要求。

企业能源管理制度范文(4篇)

企业能源管理制度范文第一章总则第一条为了加强企业的能源管理，提高能源使用效率，减少能源消耗和环境污染，制定本制度。

第二条企业能源管理制度适用于本企业全体员工，包括所有单位和个人。

第三条企业能源管理的目标是通过优化能源使用结构，提高能源利用率，降低能源消耗，促进可持续发展。

第四条企业能源管理的原则是科学、合理、经济、节约和环保。

第五条企业能源管理的任务是规范能源管理行为，加强能源监测和评估，推动节能技术的应用，培养全员参与的节能意识，实现节能效果的持续改善。

第六条企业应当建立健全能源管理组织体系，明确相关职责，并配备专业的能源管理人员。

第七条企业应当加强能源管理培训，提高员工的节能意识和能力，推动节能技术的应用和创新。

第八条企业应当建立能源数据监测和分析系统，实时监测和评估能源使用情况，发现并纠正能源浪费行为。

第九条企业应当制定有关能源的指标和绩效评估，定期对能源管理工作进行评估和改进。

第十条企业应当积极参与能源管理标准的修订和制定，推动能源管理的国际化和标准化。

第二章能源管理组织第十一条企业应当设立能源管理委员会，负责企业的能源管理工作。

能源管理委员会由企业高层领导亲自担任。

第十二条能源管理委员会应当制定能源管理目标和计划，统筹协调能源管理的各项工作。

第十三条企业应当设立能源管理部门，配备专业的能源管理人员，负责能源管理的日常工作。

第十四条能源管理部门应当协调各部门的能源管理工作，制定能源管理制度和流程，推动能源管理的落实。

第十五条能源管理部门应当定期向能源管理委员会汇报能源管理工作的进展情况，提出相关建议。

第十六条企业各部门应当配合能源管理部门的工作，执行能源管理制度的要求，积极参与节能技术的应用和推广。

第三章能源管理工作第十七条企业应当制定能源使用计划，明确各部门和个人的能源使用目标，并定期进行能源使用评估。

第十八条企业应当加强能源监测，建立能源数据采集和分析系统，实时监测和评估能源使用情况，发现并纠正能源浪费行为。

企业工厂能源管理制度范文

企业工厂能源管理制度范文企业工厂能源管理制度第一章总则第一条为了提高企业工厂能源利用效率，减少能源消耗，做到节能减排，保护环境，制定本制度。

第二条本制度适用于企业工厂内各类能源的管理和使用。

第三条企业工厂能源管理应遵循“科学合理、高效节能、安全环保、依法行政”的原则。

第四条企业工厂应建立并实施能源管理责任制度，明确各级管理人员的责任和义务。

第五条企业工厂应加强能源技术管理，提升能源利用效率。

第六条企业工厂应制定能源管理措施，加强能源消耗监测和数据分析，找出节能减排的潜力。

第七条企业工厂应加强能源设备维护与管理，确保能源设备的正常运行和高效利用。

第八条企业工厂应建立能源管理档案，做好能源管理记录和报告。

第二章能源管理责任制度第九条企业工厂应设立能源管理机构，明确能源管理职责与权限。

第十条企业工厂应设立能源管理岗位，明确能源管理人员的职责和义务。

第十一条企业工厂应设立能源管理制度委员会，负责制定和修改能源管理制度。

第十二条企业工厂应对所有能源进行分类管理，统一管理各类能源的采购、消耗和监控。

第十三条企业工厂应建立定期能源管理工作计划，明确各项能源管理任务和措施。

第十四条企业工厂应加强能源管理的宣传教育，提高员工的能源管理意识和技能。

第十五条企业工厂应建立能源管理绩效考核和激励机制，对能源管理工作给予评价和奖惩。

第三章能源技术管理第十六条企业工厂应建立能源技术管理机构，负责能源技术及设备方面的规划和优化。

第十七条企业工厂应制定能源管理规范和标准，加强对能源技术的研究和推广应用。

第十八条企业工厂应建立能源技术监测和评估体系，定期检测和评估能源设备的性能和效果。

第十九条企业工厂应加强能源设备的运行和维护，确保能源设备的正常工作和高效利用。

第二十条企业工厂应积极采用新能源技术和节能设备，提高能源利用效率。

第二十一条企业工厂应加强能源技术的培训和交流，提升员工的能源技术水平。

第四章能源管理措施第二十二条企业工厂应建立能源消耗监测和管理系统，实现能源消耗的实时监控和数据分析。

XX集团公司能源管理办法

能源管理办法第一章总则第一条为贯彻国务院《节约能源管理暂行条例》，加强能源管理，推进节能技术进步，合理利用能源消耗，提高经济效益，结合公司实际情况，特制定本办法，第二条本办法所指能源是电力、水、蒸汽，本办法适用于公司各车间、部室。

第二章建立节能组织机构第三条公司由设备部主管节能工作，并成立领导小组，车间班组要设节能员全公司构建三级节能网。

节能组织机构的任务，负责贯彻执行上级有关节能的方针、政策，组织指导节能技术开发和改造，研究和审议节能管理的职能机构，负责日常工作。

第四条各车间的节能组、班组的节能员，应配备具有专业知识，业务能力强，有实践经验和热爱节能工作的干部和员工。

要不断提高节能工作人员的业务素质，充分发挥节能工作人员的主观能动性和创新精神。

第三章能源管理基础第五条公司建立水、电消耗定额指标分解到车间及重点机台。

建立多层次责任制，制定相应的考核办法。

第六条加强能源统计工作，做到能源统计规范化，要建立健全各种能源的原始记录，按时间、要求报表，准确无误。

第七条要根据需要，有计划的对耗能设备，能源转换进行能量平衡测试，为设备改造提供依据。

第八条加强能源计量管理，能源计量仪表倍率，计量率要达国家计量标准。

第九条各车间应按合理用能原则，科学组织生产，用能设备要合理开停，制定合理用能制度提高操作人员技术水平，尽可能减少能源损失。

第十条要严格执行《评价企业合理用电技术守则》规定，设备部、生产部应根据生产需要调整运行方式，提高供电技术指标，保证供电安全，用电单位应选择最佳节点方案组织安全生产，提高设备运行效率，减少设备空转车，降低设备作业率，提高台时产量，降低能源消耗。

第十一条供热系统运行管理要执行《评价企业合理用热技术守则》规定，合理有效用热，要改善管道的保温措施，减少泄漏和热损失，提高能源利用率。

第十二条加强非生产用能管理，厂内设浴池要申报主管部门，经批准后方可使用。

严禁用电热采暖、烧水和做饭，办公室照明要采用日光灯，禁止使用百瓦以上的白炽灯泡，多灯头的房间，应设置分开关，消灭常流水、常明灯、常漏气现象。

企业能源管理制度范文(5篇)

企业能源管理制度范文一、目的与原则为了加强对企业能源的合理利用和高效管理，保证能源的持续供应并降低能源消耗和环境污染，制定本企业能源管理制度。

1. 目的：确保企业能源的可持续发展，提高能源利用效率，减少能源浪费和排放，降低企业生产成本，保护环境，促进企业可持续发展。

2. 原则：(1) 合法合规：遵守国家能源法规和政策，按照法律法规的要求进行能源管理，不得进行非法能源活动。

(2) 经济高效：根据企业生产需求和经济能力，制定科学合理的能源管理目标和计划，提高能源利用效率，减少浪费和消耗。

(3) 环境友好：通过采用清洁能源和节能技术，减少能源消耗和排放，保护环境和生态系统。

(4) 持续改进：建立规范的能源管理机制，定期进行能源检查和评估，总结经验教训，改进能源管理措施，提高能源管理水平。

二、能源管理组织与职责1. 能源管理组织：设立企业能源管理部门，负责能源管理的组织、协调和监督工作。

2. 能源管理职责：(1) 制定和完善能源管理制度和规章制度。

(2) 制定能源管理目标和计划，负责能源消耗的监测和统计工作。

(3) 提出和推广节能减排技术和措施，组织能源管理培训和宣传活动。

(4) 监督和检查各部门的能源消耗和管理情况，提出改进意见和措施。

(5) 进行能源消耗和效益分析，提出节能减排方案和改进措施。

(6) 定期编制能源管理报告，向上级部门和领导汇报能源管理情况。

三、能源使用管理1. 能源计量设备：对重要能源消耗设备进行计量，并进行定期校准和维护。

2. 能源使用监测：建立能源消耗监测系统，对各部门的能源消耗进行实时监测和汇总统计。

3. 节能措施推广：针对不同能源消耗设备，制定相应节能措施和效益评估，推广使用节能设备和技术。

4. 能源管理考核：根据能源消耗情况和节能成效，对各部门进行能源管理考核，并进行奖惩措施。

四、员工能源管理意识培养1. 能源培训计划：制定员工能源管理培训计划，对各类人员进行能源管理知识培训和技能提升。

《工业节能管理办法》自2023年2月1日起施行

《工业节能管理办法》自2023年2月1日起施行范本一：一、总则为贯彻落实能源法律法规，促进工业节能，提高资源利用效率，保护环境，依据相关法律法规，制定本《工业节能管理办法》。

二、节能目标1. 工业企业要依法执行能源消耗计划，提高能源利用效率，降低能源消耗强度。

2. 工业企业应加强设备能效监测，采取有效措施减少能源浪费。

3. 工业企业要积极推广节能技术和装备，提高工艺流程和设备的能源利用效率。

三、能源审计1. 工业企业应每年进行能源审计，分析能源消耗结构，确定节能改造措施。

2. 能源审计结果应及时报送相关部门，并按要求进行整改和措施落实。

四、能源管理体系1. 工业企业应建立和完善能源管理体系，明确能源管理职责和要求。

2. 能源管理体系应包括能源计量、能源监测、节能改造和能源报告等内容。

五、能源技术服务1. 政府应加大对工业企业的技术支持力度，提供有效节能技术服务。

2. 工业企业可委托专业机构进行能源技术咨询和优化设计，提高能源利用效率。

六、督查和监督1. 政府要加强对工业企业的节能工作督查和监督，确保节能措施的全面落实。

2. 相关部门应定期进行能源统计和抽查，发现问题及时进行整改。

七、法律责任和处罚1. 对违反本办法的工业企业，应依法赋予警告、罚款等处罚措施。

2. 对涉及严重违法行为的工业企业，应依法进行查封、停产等处理。

附件：1. 附件一：能源消耗计划模板2. 附件二：能源审计报告样例3. 附件三：节能技术推广目录法律名词及注释：1. 能源消耗计划：指工业企业依据国家相关规定和企业自身情况，制定的能源消耗目标和计划。

2. 能源审计：指对工业企业的能源消耗情况进行全面审核和评估的活动。

3. 能源管理体系：指工业企业为实现节能目标，明确能源管理职责，建立的一系列管理措施和体系。

4. 能源技术服务：指政府或者专业机构为工业企业提供的节能技术咨询和服务。

5. 能源统计：指对工业企业能源消耗情况进行统计和分析的活动。

企业能源管理制度模板

企业能源管理制度模板一、总则1. 为提高能源利用效率，降低企业运营成本，保护环境，根据国家相关法律法规，结合企业实际情况，特制定本管理制度。

2. 本制度适用于企业内所有能源使用部门及个人。

二、能源管理组织机构1. 成立能源管理委员会，负责制定能源管理政策和监督执行。

2. 设立能源管理办公室，负责日常能源管理的具体工作。

三、能源使用规定1. 各部门应根据生产和工作需要，合理使用能源，避免浪费。

2. 定期对能源使用情况进行统计和分析，优化能源使用结构。

四、节能措施1. 推广使用节能技术和产品，提高能源使用效率。

2. 加强员工节能意识培训，鼓励员工提出节能建议。

五、能源采购与储存1. 能源采购应遵循成本效益原则，选择性价比高的能源供应商。

2. 能源储存应安全规范，防止能源损失和污染。

六、能源监测与计量1. 建立能源监测系统，实时监控能源使用情况。

2. 定期对能源计量设备进行校准和维护，确保数据准确。

七、能源费用管理1. 能源费用应单独核算，明确各部门能源消耗成本。

2. 对能源消耗超标的部门进行分析，制定改进措施。

八、能源审计与评估1. 定期进行能源审计，评估能源使用效率和节能潜力。

2. 根据审计结果，调整能源管理措施，持续改进。

九、奖惩机制1. 对于节能成效显著的部门或个人，给予表彰和奖励。

2. 对能源浪费行为进行处罚，严重者追究相关责任。

十、附则1. 本制度自发布之日起执行，由能源管理办公室负责解释。

2. 对本制度的修改和补充，须经能源管理委员会审议通过。

请根据企业实际情况调整上述模板内容，以确保其适用性和有效性。

企业能源管理制度范本(3篇)

企业能源管理制度范本第一章总则第一条为了提高企业能源利用效率，节约能源资源，保护环境，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业的能源管理工作。

第三条企业应当制定能源管理目标，并通过有关培训和宣传活动，使全体员工了解并积极参与能源管理工作。

第四条企业应当建立能源管理责任制度，明确各级负责人的能源管理职责和权力。

第二章能源管理目标第五条企业能源管理目标应当以节约能源为导向，提高能源利用效率为主要内容。

具体目标由企业根据实际情况确定。

第六条企业应当制定能源消耗指标，对能源使用情况进行定量分析评价，及时发现存在问题，并制定改进措施。

第三章能源管理措施第七条企业应当制定能源管理计划，明确能源管理的具体措施和时间节点。

第八条企业应当加强能源设备的维护和管理，提高设备的运行效率，减少能源的浪费。

第九条企业应当培训员工，提高他们的能源管理意识和技能，促进员工参与能源管理工作。

第四章监督检查与评估第十条企业应当建立能源管理制度的内部监督机制，定期对能源管理工作进行检查和评估。

第十一条企业应当定期组织能源管理的外部评估，以检查和评估能源管理工作的有效性。

第十二条企业应当及时公布能源管理工作的情况，并接受社会监督。

第五章法律责任第十三条违反本制度的规定的，在能源管理工作中造成严重浪费或者其他损失的，应当承担相应的法律责任。

第六章附则第十四条本制度由企业负责人负责解释。

第十五条本制度自颁布之日起施行。

企业能源管理制度范本（2）第一章总则第一条为了加强企业的能源管理，提高能源利用效率，节约能源，减少能源消耗对环境的影响，促进企业的可持续发展，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业及其所有分支机构、子公司和合作伙伴等。

第三条企业应建立健全能源管理体系，明确能源管理职责，加强能源监测与分析，制定能源管理目标，推动能源管理措施的落实，提高能源利用效率。

第四条企业应制定相应的能源管理计划，明确能源管理的组织架构，分工职责和管理流程。

能源管理计划应包括能源使用情况分析、能源消耗目标、能源管理措施和能源管理绩效评估等内容。

2024年企业能源管理制度范本（六篇）

2024年企业能源管理制度范本一、抄表与汇总规定1. 每月的特定日期或指定日期上午八时，将进行抄表工作，并对所收集的数据进行汇总分析计算。

这些数据将作为各车间（部门）定额管理及奖罚评分的核心依据。

2. 电表数据需由高配抄表员每隔一小时记录一次，并进行汇总，确保每日向能源管理部门提交最新数据。

3. 蒸汽流量表的数据，由专职抄报员负责收集并上报至能源管理部门。

4. 煤、汽油等能源物资的月度消耗情况，则由储运、供应部门的专职人员于每月底汇总，并向能源管理部门提交月度报告。

二、能耗数据上报与节能管理1. 每月的固定日期前，需将上月的水、电、汽等能耗数据汇总成表，分别报送至市、公司及本企业内部相关部门。

同时，需将这些数据折算成标煤，作为综合能耗指标上报至化工部橡胶司机动处。

2. 节能专职人员需对抄录的数据进行详尽的整理与分析，绘制耗能图表，并定期向主管副总经理汇报本公司的用能情况、存在的问题及拟定的解决方案。

三、节能管理员工作标准1. 节能管理员需提前制定月、季、年度节能计划，并于每月五号前、每年十五号前将计划提交至副总经理及各分厂和相关部门。

2. 根据节能计划，将节能任务细化并落实到相关车间，同时密切关注任务完成情况，及时向有关领导汇报。

3. 负责收集、整理与节能相关的数据与报表，并按规定时间提交至车间及有关部门。

4. 定期检查节能设备与仪器的使用情况，并编制相关设备的添置计划，报请有关部门落实。

5. 负责召集节能会议，传达并布置上级节能文件与任务至三级节能网。

6. 每月召开节能会议，深入分析能耗情况及节能工作中的问题，制定并落实整改措施。

7. 定期编印“节能”专刊，每季度出版一次。

8. 不定期对全厂各车间（部门）的用能情况进行检查，发现问题及时汇报给领导。

四、供用蒸汽管理制度鉴于蒸汽作为煤、水经锅炉转换的二次能源，其合理使用与节约对于降低能耗、提高热效率具有重要意义。

因此，特制定本制度以规范蒸汽的供应与使用。

工厂能源管理制度范文

工厂能源管理制度范文工厂能源管理制度第一章总则第一条根据国家有关法律、法规和政策，结合企业实际，制定和完善能源管理制度，提高能源利用效率，节约能源资源，减少能源消耗对环境的影响。

第二条工厂能源管理制度是指工厂为了合理利用能源资源，降低能源消耗，并达到减排，保护环境的目标而制定的一系列管理规定。

第三条工厂能源管理制度的执行范围适用于整个工厂的能源管理工作，包括照明设备、生产设备、供暖设备、通风设备等。

第四条工厂能源管理制度的执行原则是以节约能源、提高能效为基础，根据工艺流程、生产制度和设备维护的实际需求，合理安排能源使用，降低能源消耗。

第五条工厂能源管理制度的执行任务是贯彻执行能源管理目标，制定相应的措施和办法，提高能源使用效率，实施能源节约措施，促进清洁生产和可持续发展。

第二章能源管理责任第六条工厂设立能源管理部门，负责能源管理工作的组织、协调、监督和推进。

第七条工厂能源管理部门的职责包括能源计量、能耗统计、能源消耗归集、能源消耗分析、能源监测和能源节约措施的推广。

第八条工厂能源管理部门应定期进行能源审核，确保能源使用符合工厂的能源管理制度，达到节约能源、降低能耗的目标。

第九条工厂能源管理部门应定期组织能源培训和宣传活动，提高员工对节约能源的重要性的认识和理解，增强他们的节约意识。

第十条工厂设立能源管理责任人，负责工厂能源管理的具体工作，包括制定能源管理计划、实施能源节约措施、协调相关部门的工作等。

第三章能源计量与监测第十一条工厂应建立能源计量系统，对重要设备的能源消耗进行计量和记录，并定期进行能耗统计和能源消耗归集。

第十二条工厂能源计量系统应具备准确、可靠、可控的特点，设备采用可信度高的能源计量仪表，确保能源数据的准确和及时。

第十三条工厂能源计量系统应定期进行校准和维护，确保能耗统计的准确性和可信度。

第十四条工厂应建立能源监测系统，监测关键设备的能源消耗情况，及时发现能耗异常，采取措施排查原因并加以纠正。

工厂能源节约管理制度范本

工厂能源节约管理制度范本第一条总则为了响应国家节能减排的号召，提高工厂能源利用效率，降低生产成本，增强企业市场竞争力，制定本制度。

本制度旨在规范工厂能源管理，实现能源节约，促进可持续发展。

第二条适用范围本制度适用于工厂内各能源使用车间，包括水、电、气等能源的采购、储存、使用、监测和维护等环节。

第三条组织架构3.1 设立能源管理小组，由工厂负责人担任组长，负责能源管理的全面工作。

3.2 能源管理小组下设能源管理员，负责日常能源管理工作，包括能源数据的统计、分析、报告以及节能措施的实施。

第四条职责与分工4.1 能源管理员负责定期检查能源设备、设施的使用情况，确保其正常运行，发现问题及时报告并处理。

4.2 各部门负责人负责本部门的能源节约工作，制定并落实节能措施，提高能源利用效率。

4.3 全体员工有义务参与能源节约工作，遵守能源管理制度，发现能源浪费现象及时制止并报告。

第五条能源采购与储存5.1 采购部门应根据工厂实际需求，合理采购能源，避免过量或不足。

5.2 储存能源时，应按照规定的储存条件进行，确保能源的安全储存。

第六条能源使用与管理6.1 各部门应根据实际需求，合理使用能源，避免浪费。

6.2 提倡使用节能设备，淘汰高耗能设备。

6.3 加强设备维护保养，降低设备故障率，提高设备运行效率。

6.4 实行能源计量管理，对能源消耗进行实时监控，定期分析、总结，提出节能措施。

第七条节能措施与实施7.1 定期开展能源审计，查找能源浪费环节，制定改进措施。

7.2 推广应用节能新技术、新工艺、新材料，提高能源利用效率。

7.3 对节能项目进行投资评估，确保投资回报。

7.4 加强员工节能培训，提高员工的节能意识。

第八条考核与奖惩8.1 设立能源节约奖励制度，对节能成果显著的部门和个人给予奖励。

8.2 对违反能源节约规定，造成能源浪费的部门和个人进行批评教育，严重的给予处罚。

第九条制度修订本制度根据工厂实际情况适时修订，修订后的制度自发布之日起实施。

企业节约能源管理制度范文(二篇)

企业节约能源管理制度范文节约能源是一项重要的任务，对于企业来说更是至关重要。

为了科学合理地管理企业能源的使用，创造经济效益和环境效益的双赢局面，制定一份全面贯彻落实企业节约能源管理制度是非常必要的。

下面是一份关于企业节约能源管理制度的范文，以供参考：第一章总则第一条为贯彻落实国家关于能源工作的方针、政策和法律法规，提高企业能源使用效率和节约能源，制定本制度。

第二条本制度适用于我企业的能源使用和节约管理工作。

第三条企业节约能源管理目标：确保能源有效使用，节约能源，降低能源消耗成本，保护环境，促进可持续发展。

第四条企业节约能源管理原则：科学合理，改进创新，依法合规，全员参与，持续改进。

第二章责任与组织第五条公司领导班子成员负总责，能源管理部门负责制定、组织实施并监督能源管理工作。

第六条各部门负责根据本制度制定并贯彻落实能源管理制度和措施，完成能源消耗约束目标。

第七条能源管理团队由各部门的能源管理负责人组成，负责能源数据统计、能源消耗分析、节能技术咨询等工作。

第八条全体员工应当积极参与节能活动，提出节能建议，监督执行，共同促进企业节约能源的工作。

第三章能源审查与分析第九条企业每年都要对能源的使用情况进行全面审查，分析企业能源消耗及浪费的原因和趋势，确定针对性的改进措施。

第十条能源审查内容主要包括能源使用情况、能源消耗费用、能源消耗结构、节能措施落实情况等。

第十一条企业能源审查采取定期检查和夜间巡检相结合的方式进行，对节能措施进行全面检查和评估。

第十二条能源分析与评估应当根据企业实际情况，制定合适的评价指标和评价体系，针对性的提出改进建议和措施。

第四章节能措施的实施第十三条企业应当制定能源管理目标和节能指标，明确各部门的任务和责任，推动企业的能源节约工作。

第十四条企业应当开展节能技术研究和应用，采用先进的节能设备或技术手段。

第十五条企业应当建立完善的能源管理体系，通过监控、优化和调节能源使用和配额分配，实现能源消耗的合理分配。

工厂能耗管理制度模板范文

一、总则第一条为加强本厂能源管理，提高能源利用效率，降低能源消耗，实现可持续发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于本厂所有生产、办公、生活等能源消耗领域。

第三条本制度遵循国家能源法律法规，结合本厂实际情况，明确能源管理职责，规范能源使用行为。

二、组织机构及职责第四条建立能源管理领导小组，负责全厂能源管理的统筹规划、组织实施和监督检查。

第五条能源管理领导小组下设能源管理办公室，负责日常能源管理工作。

第六条各部门负责人为本部门能源管理第一责任人，负责本部门能源消耗的日常管理和监督。

三、能源消耗统计与监测第七条建立能源消耗统计制度，对各类能源消耗进行分类统计，确保数据真实、准确。

第八条定期对能源消耗情况进行监测，及时发现异常情况，采取措施予以纠正。

第九条建立能源消耗台账，记录能源消耗数据，包括能源消耗量、单价、金额等。

四、能源节约措施第十条优化生产流程，提高生产效率，减少能源浪费。

第十一条推广使用节能设备，提高设备能效比。

第十二条加强能源设备维护保养，确保设备正常运行。

第十三条提高员工节能意识，倡导节约用水、用电、用气等。

第十四条对能源消耗大户进行重点监控，制定专项节能措施。

五、能源费用管理第十五条建立能源费用预算制度，合理分配能源费用。

第十六条定期审核能源费用，确保费用合理使用。

第十七条对能源费用进行公开透明管理，接受员工监督。

六、能源审计与评估第十八条定期开展能源审计，对能源消耗进行评估，查找能源浪费原因。

第十九条根据能源审计结果，制定改进措施，降低能源消耗。

七、奖惩措施第二十条对在能源节约方面表现突出的部门和个人给予表彰和奖励。

第二十一条对违反能源管理制度、造成能源浪费的部门和个人进行处罚。

八、附则第二十二条本制度由能源管理领导小组负责解释。

第二十三条本制度自发布之日起施行。

九、能源管理要求第九条一、加强能源管理宣传，提高员工节能意识。

第九条二、定期对能源管理制度进行修订和完善。

第九条三、建立健全能源管理考核机制，确保制度有效执行。

工厂能耗管理制度模板范本

第一章总则第一条为贯彻落实国家节能减排政策，提高能源利用效率，降低生产成本，确保工厂可持续发展，特制定本制度。

第二条本制度适用于本工厂所有能源消耗领域，包括但不限于电力、水、燃料、原材料等。

第三条本制度旨在通过科学管理、技术改造和员工培训，实现能源消耗的合理控制，提高能源利用效率。

第二章组织与管理第四条成立工厂能耗管理领导小组，负责统筹规划、组织实施和监督考核能耗管理工作。

第五条设立能源管理岗位，配备专职能源管理人员，负责日常能源管理工作。

第六条各部门应明确能源管理职责，建立健全能源管理制度，确保能源管理工作落实到位。

第三章能源消耗统计与监测第七条建立能源消耗统计制度，对工厂各类能源消耗进行实时监测和记录。

第八条定期对能源消耗数据进行汇总、分析，为能源管理提供依据。

第九条采用先进的能源监测设备，对关键能源消耗环节进行实时监控，确保能源消耗数据准确可靠。

第四章能源节约措施第十条优化生产工艺，降低生产过程中的能源消耗。

第十一条采用高效节能设备，淘汰落后产能，提高能源利用效率。

第十二条加强设备维护保养，确保设备运行稳定，降低能源损耗。

第十三条提倡节能减排，鼓励员工积极参与能源节约活动。

第十四条制定能源节约奖励制度，对在节能减排工作中表现突出的个人和部门给予奖励。

第五章能源消耗分析与改进第十五条定期对能源消耗进行分析，找出能源浪费原因，制定改进措施。

第十六条对能源消耗异常情况进行调查处理，确保能源消耗合理。

第十七条加强与科研院所合作，引进先进的节能技术，提高能源利用水平。

第十八条建立能源消耗预警机制，对能源消耗达到预警标准时，及时采取措施进行调整。

第六章考核与奖惩第十九条建立能源消耗考核制度，将能源消耗指标纳入绩效考核体系。

第二十条对能源消耗达到目标要求的部门和个人给予奖励；对能源浪费严重的部门和个人进行处罚。

第七章附则第二十一条本制度由工厂能耗管理领导小组负责解释。

第二十二条本制度自发布之日起实施。

（注：本模板范本仅供参考，具体内容可根据实际情况进行调整。