县供电公司工作职责
县供电公司市场营销部人员岗位职责
县供电公司市场营销部人员岗位职责一、市场调研与分析市场营销部人员首要职责是进行市场调研和分析，以及收集和整理与公司产品或服务相关的数据和信息。
他们需要了解市场趋势、竞争对手、目标客户以及消费者需求，并将这些信息转化为战略和计划。
市场调研和分析的结果将帮助决策者制定正确的市场策略和决策，以满足消费者需求并提高市场份额。
二、市场战略与计划制定根据市场调研和分析的结果，市场营销部人员需要制定市场战略和计划，以实现公司的销售目标。
他们需要制定市场定位、目标市场、市场切分，设计产品推广活动、销售渠道以及定价策略等。
市场营销部人员需要与其他部门进行沟通合作，确保市场战略和计划的一致性和可执行性。
三、产品和服务推广市场营销部人员需要制定和实施产品和服务的推广活动，以增加品牌知名度、引起潜在客户的兴趣并促进销售。
他们需要与广告公司合作制作广告宣传材料、参加相关展会和活动，设计和执行市场推广计划，并监测和评估推广活动的效果。
通过各种推广手段如广告、促销活动、公关等，市场营销部人员将公司的产品或服务置于消费者视野中，以吸引他们选择购买。
四、销售支持市场营销部人员需要协助销售团队，提供销售支持和培训，以确保销售过程的顺利进行。
他们需要提供销售资料和工具，协助销售人员进行销售演示和销售谈判，并跟进销售进展和绩效评估。
市场营销部人员还需要与客户进行沟通和协商，了解客户需求，提供满足客户需求的产品或服务解决方案，以提高客户满意度和项目签约率。
五、市场数据分析与报告市场营销部人员需要对市场数据进行分析和报告，监测市场动态、销售业绩和竞争对手的行动。
他们需要定期制作市场分析报告，评估市场策略和计划的效果，并提出改进建议。
市场数据分析和报告将为决策层提供有价值的市场信息和参考，以指导公司的市场发展和竞争策略。
六、客户关系维护市场营销部人员需要与现有客户进行沟通和维护，了解客户需求，提供及时的服务支持，并寻找交叉销售或附加销售机会。
县供电公司市场营销部人员岗位职责
县供电公司市场营销部人员岗位职责1.市场调研与分析：负责开展市场调研，收集、整理和分析市场信息、竞争对手信息以及客户需求等，为公司制定市场营销策略提供参考。
2.销售计划制定：根据市场需求和公司销售目标，制定年度销售计划，并对各项销售指标进行分解和落实。
3.客户开发与维护：负责开展客户开发工作，寻找新的销售机会，与潜在客户建立合作关系，并保持与现有客户的良好关系，提高客户满意度。
4.销售跟进与推动：负责与客户进行销售洽谈和协商，跟进销售过程中的问题，并与内部团队协作推动销售进展，确保销售目标的实现。
5.销售合同管理：负责编制、审核和管理销售合同，确保合同的合规性和准确性，同时跟进合同的履行情况，解决合同执行中的问题。
6.市场推广与品牌建设：负责制定市场推广计划和方案，策划和组织各种销售推广活动，提升公司的品牌知名度和形象。
7.市场数据分析与报告：负责对销售数据进行分析和报告，并及时向上级汇报销售情况、市场趋势和问题解决方案等，为管理层决策提供参考。
8.与其他部门合作：与公司其他相关部门密切合作，如产品部门、售后服务部门等，共同解决销售中的问题，保证销售流程的顺畅进行。
9.销售培训与团队建设：负责组织并参与销售培训，提升销售团队的业务能力和销售技巧，同时进行销售团队的管理和激励。
10.销售业绩评估与分析：负责对销售人员的业绩进行评估和分析，评估销售人员的销售能力和工作表现，为人员考核和激励提供依据。
总结起来，县供电公司市场营销部人员的工作涉及市场调研分析、销售计划制定、客户开发与维护、销售推动、销售合同管理、市场推广与品牌建设、市场数据分析与报告、与其他部门合作、销售培训与团队建设、销售业绩评估与分析等多个方面，旨在达到公司销售目标、提高市场竞争力以及保持客户满意度。
XX县供电公司安全责任清单
XX县供电公司安全责任清单国网XX省电力公司XX县供电公司安全责任清单2020年X月X日目录一、企业负责人101、岗位名称：总经理102、岗位名称：党委书记123、岗位名称：纪委书记134、岗位名称：生产副总经理155、岗位名称：基建副总经理166、岗位名称：营销副总经理187、岗位名称：财务副总经理20二、机构名称：安全监察质量部211、岗位名称：安全监察质量部主任242、岗位名称：安全监察管理专责 273、岗位名称：应急管理专责284、岗位名称：保卫管理专责29三、机构名称：党委办公室301、岗位名称：办公室主任322、岗位名称：办公室副主任333、岗位名称：秘书344、岗位名称：综合值班与信访管理 35四、机构名称：财务资产部351、岗位名称：财务资产部主任362、岗位名称：财务资产部副主任373、岗位名称：预算、成本管理专责394、岗位名称：会计核算管理专责405、岗位名称：工程财务与资产产权管理专责 41五、机构名称：党建工作部421、岗位名称：党建工作部主任432、岗位名称：党务管理专责443、岗位名称：企业文化与团青专责454、岗位名称：工会管理专责46六、机构名称：党委组织部461、岗位名称：党委组织部主任472、岗位名称：党委组织部副主任483、岗位名称：薪酬、绩效专责494、岗位名称：劳动组织专责505、岗位名称：人才开发及教育培训专责 51七、机构名称：电力调控控制中心511、岗位名称：电力调控控制中心主任 532、岗位名称：电力调控控制中心副主任 543、岗位名称：方式计划专责54（一）机构名称：调控运行班554、岗位名称：调控运行班班长575、岗位名称：调控运行班主值调控员 586、岗位名称：调控运行班副值调控员 60八、机构名称：发展建设部601、岗位名称：发展建设部主任632、岗位名称：发展建设部副主任663、岗位名称：运维检修部电网建设班班长 694、岗位名称：电网建设班电网建设715、岗位名称：电网规划及项目前期管理 73九、机构名称：监察审计部741、岗位名称：监察审计部主任752、岗位名称：纪检监察管理专责753、岗位名称：审计管理专责75十、机构名称：物资供应中心761、岗位名称：物资供应中心主任772、岗位名称：物资供应中心副主任783、岗位名称：供应中心物资配送专责 794、岗位名称：合同履约专责815、岗位名称：物资质量监督技术826、岗位名称：物资计划管理837、岗位名称：物资仓储服务84十一、机构名称：运维检修部851、岗位名称：运维检修部主任882、岗位名称：运维检修部副主任903、岗位名称：工程建设技术专责934、岗位名称：电网设备管理专责945、岗位名称：电网运维管理专责956、岗位名称：运维计划管理专责96（一）机构名称：变电检修班967、岗位名称：检修班班长978、岗位名称：变电一次检修989、岗位名称：变电二次检修100（二）机构名称：输电运维班10210、岗位名称：输电班班长10311、机构名称：运维检修部输电运维班班员105（三）机构名称：信通运检班10612、岗位名称：信通运检班班长10713、岗位名称：信通运检班信息通信运维检修人员 108（四）机构名称：配电运维班10814、岗位名称：配电运维班班长10915、岗位名称：配电运维班班员（五）机构名称：配电抢修班11216、岗位名称：配电抢修班班长11317、岗位名称：配电抢修班配电抢修专责 114十二、机构名称：综合服务中心1161、岗位名称：综合服务中心主任1172、岗位名称：综合服务中心副主任1183、岗位名称：车辆管理1194、岗位名称：小型基建与后勤设施工程管理 1215、岗位名称：行政事务综合管理122岗位名称：车辆服务班班长122十三、机构名称：营销部1241、岗位名称：营销部主任1252、岗位名称：营销部副主任1253、岗位名称：综合技术管理专责 1264、岗位名称：营销综合技术专责 126（一）、机构名称：市场班1275、岗位名称：市场班班长1286、岗位名称：市场班智能用电 1287、岗位名称：市场班市场拓展 129（二）机构名称:抄表班1298、岗位名称：抄表班班长1309、岗位名称：抄表班抄表130（三）机构名称:计量班13110、岗位名称：计量班班长13211、岗位名称：采集运维13212、岗位名称：计量资产133（四）机构名称：营业班13313、岗位名称：营销部营业班班长13414、岗位名称：营业班营业收费13415、岗位名称：营业班电费核算13516、岗位名称：营业班电费账务13517、岗位名称：营销部用电检查班班长13818、岗位名称：营销部用电检查班技术员 13819、岗位名称：营销部用电检查班用电检查138（五）机构名称：供电所13920、岗位名称：供电所长14021、岗位名称：供电所副所长14122、岗位名称：供电所安全质量员14323、岗位名称：供电所运维技术员14424、岗位名称：供电所客户服务员145一、机构名称：企业负责人1、岗位名称：总经理安全职责履责要求履责记录1.负责贯彻执行有关安全生产的法律、法规、规程、规定，把安全生产纳入公司发展战略和整体规划，对本公司的安全生产工作负全面的责任。
供电公司部门职责
供电公司部门职责一、公司各部门公共职责: (1)二、合浦供电公司部门主要职能： (1)(一）办公室 (1)主要职能:包括行政事务、法律事务、企业管理、档案管理等。
(1)（二）党群与纪检监察部 (3)主要职能：包括党务、纪检监察、共青团工作等。
(3)（三）财务管理部 (5)主要职能：包括会计核算、财务管理、资金管理、预算管理、资产产权管理等。
(5)（四）人事部 (6)主要职能:包括干部管理、劳动工资、社会保险、职工教育培训等。
(6)（五）、生产技术部 (8)主要职能:包括电网规划、电网建设、生产运行管理、物资管理、电网调度管理、信息管理等。
(8)（六）、安全监察部 (10)主要职能：包括生产、交通、消防安全管理及安全监察等。
(10)（七）、市场与客户服务部 (11)主要职能：包括营销管理、客户服务管理，负责电力需求侧管理、业扩管理、电费管理、营销与优质服务管理、计量管理、用电稽查管理等。
(11)（八）、工会 (13)（九）、审计部 (14)主要职能:负责制定内部审计制度和办法并组织实施；负责编制年度审计项目计划并组织落实；依法开展内部审计工作;严肃财经纪律,加强内部控制。
14（十)、电力调度管理所 (15)主要职能：负责组织制定合浦电网调度管理规程、规定、标准；负责合浦电网的调度管理、运行方式管理、继电保护管理和调度自动化管理工作。
. 15（十一）、输变电管理所 (17)主要职能：负责35kV及以上变电站及线路的运行、维护和检修等。
(17)（十二）、供电所（15个所） (18)主要职能：负责本辖区客户抄、核、收、业扩等业务和10kV及以下电网设备的运行巡视、维护检修工作。
(18)一、公司各部门公共职责：1、共同维护和创新企业形象，共同完成和超额完成企业的工作目标和各项经济指标.2、贯彻执行与本部门主管业务有关的国家方针、政策、法律、法规和上级的规章制度，负责本部门主管业务范围内标准、规章制度的制定、修订、实施、检查及考核。
县供电局一些相关岗位职责
县供电局一些相关岗位职责平远县供电局办公室工作职责1．认真贯彻执行党和国家的方针、政策及相关法律、法规;2．负责全局行政、文秘、档案、车辆、环境卫生、后勤保障、安全保卫等方面的管理工作;3．督促局属各部门按时提交年度工作总结和计划,检查各部门完成企业年度工作计划情况;4．协助制订局的各项规章制度、管理规定,并检查各单位执行情况;5．抓好全局的社会治安综合治理工作;6．做好局印鉴管理工作;7．做好上传下达和组织协调工作;8．负责全局来人来访的接待管理工作及局会议室、职工活动场所的使用管理工作;9.做好全局基建管理工作和修缮工作;10．依时完成局领导交办的其他临时性工作;调度值班员守则1．值班时间必须严肃认真,全神贯注,集中精力考虑系统运行方式及做好事故预想,使用权系统优质,安全、经济运行;2．调度室外内应经常保持肃静,整齐、清洁,当值班其间不得闲谈,不准接待亲友,不得做与当值调度工作无关之事;3．系统发生事故时,调度室内除允许局调度办公室领导,安监人员,调度运行方式,继保、通讯、运行专责人在场外,其他人员一律不得在调度室内逗留,非当值调度员亦主动退出;4．值班期间应注意仪表整齐、清洁,发布命令口齿应清晰,表达准确,语言文明礼貌,态度和蔼;5．调度室内各种资料、图纸、文件应放置整齐,未经当值调度员允许,不得拿出室外或转借他人,及时更改运行图板及技术数据;6．值班期间在低峰负荷及没有操作的情况下,允许抽空学习规程文件及与工作有关的技术资料;7．值班调度员在值班期间代表局领导行使生产调度、运行、操作职权,所有调度办公室外的领导不得对调度员直接发令;如有调度办公室领导下达,由当值调度员执行;8．值班时间不得离开工作岗位,特殊情况必须离开时,应经领导同意并找人代理;调度室主任岗位职责1．认真贯彻执行党和国家有关电力生产建设的方针、政策以及上级下达的各种文件规定;2．负责指导调度值班员坚持执行上级调度的各项命令,检查调度命令的执行情况;3．组织制定计划用电、节约用电、安全用电等各种规章制度,加强技术管理,全面完成各项经济技术指标;4．加强掌握区计划用电工作及计划用电工作的技术措施、经济措施的管理和监督工作,加强对无功分力,供电质量的监视与管理;5．坚决执行上级调度的各项命令,检查下达调度命令的执行情况;6．负责参与电力系统制定远景规划,组织制定辖区发、供、变、配电设备的检修计划和系统运行方式;7．负责组织制定继电保护整定方案和微机运动装置的长、短期规划;8．负责审查和平衡停、供电计划,指导处理电力系统出现的各种故障,并及时向上级汇报;9．抓好安全措施、反事故措施并组织实施,防止发生人身和设备事故,保证电网的安全运行;调度室副主任岗位职责1．认真贯彻执行国家的能源政策以及上级下达的各种文件规定;2．贯彻执行上级调度的各项命令,检查调度命令的执行情况,协助主任建立健全电力调度规章制度;3．负责审查和平衡停送电计划,指导处理电力出现的各种故障;4．严格执行全国供用电规则,有权制止任何危及电力系统安全的现象;5．参与电力系统制定远景规划,组织制定电网发、供、变、配送电设备的检修计划和系统运行方式;6．协助主任制定继电保护整定方案和微机运行装置的长、短期规划;7．定期组织下属职工进行反事故演习,不断提高职工的技术业务水平;8．负责调度运行班的技术管理工作,收集并整理系统调度运行的技术资料;9．协助主任安排日常生产,保证按时完成各项生产任务;正值调度员岗位职责1．遵守局的各项规章制度,执行有关生产安全、事故处理等有关规定;2．执行上级下达的日调度计划,根据系统运行情况的需要,调整负荷及运行方式;3．负责辖区内的操作,审核操作票及发出运行操作命令,并对其负责;4．在与市网解调期间,监视与调整系统调度,使其符合规定的整定值;5．根据运行情况负责对管辖设备范围内的继电保护及自动装置、运动装置,按调度负荷装置,低压解到装置的退出或投入;6．负责系统事故的处理,收集和整理记录系统的主要运行情况;7．担任工作许可人及批复安排本值内的临时设备检修;负责向上级汇报系统运行情况及存在问题,并听取指导;8．主持交～;副值调度员岗位职责1．遵守局各项规章制度,执行关于生产安全、事故处理等有关规定;2．协助正值调度员联系各用户停机和调整负荷;3．监视系统潮流,合理调整无功出力及无功潮流,并维护电屏监视,其电源符合规定值;4．协助正值做好系统设备的各项操作,书面或电话接受各有关单位的停电申请书,做好记录,并填写本值操作的操作票;5．计算机监视系统内各大用户的用电负荷,督促其按计划分配指标用电;6．负责核对正值发布的操作命令,及时更正摸拟屏,使其符合实际运行情况;7．协助正值进行事故处理,并记录事故时的调度,电源的变化及处理时间等;8．负责当值内来往的文件、资料收集及整理、归档工作;9．负责调度室内及有关场所的洁净工作;10．协助正值调度员交～;调度室工作职责1．认真贯彻执行国家的能源政策以及上级下达的各种文件规定;2．负责县网的调度,通讯管理和制订计划用电、节约用电、安全用电各项规章制度;3．根据安全、经济、多供和发供情况,合理地安排辖区电网合理的运行方式,及时准确地反映调度生产情况;4．负责参与电力系统制定远景计划,组织制定本县发、变、供、配电设备的检修计划和系统运行方式;5．组织建立健全调度专业的技术标准化工作标准及各种规章制度;加强技术管理,努力完成生产及各项经济技术指标;6．负责审查和平衡送停电计划,指导处理电力系统出现的各种故障,并及时向上级汇报;7．负责做好安全措施、反事故措施,并付堵实施,防止发生人身和设备事故,保证电子表网的正常运行;8．负责组织制事实上继电保护整定方案和微机运行装置等短期规划;9．负责编写调度和三电简报,做好电力生产的统计及各项运行资料的存档工作;10．加强职工的思想政治教育工作和主要安全培训教育工作;不断提高职工的文化技术素质;。
供电所工作标准
供电所工作标准供电所工作直接面向广大农村千家万户，工作的好坏直接影响县供电公司的形象。
因此，抓好供电所的管理工作，规范供电所管理，使之适应供电企业的集约化、专业化经营管理模式，满足农村经济发展和农民生活水平提高对电力供应提出的更高需求已是迫在眉睫。
归纳起来,供电所主要职责为:1. 认真贯彻执行国家有关电力法规、制度、标准，严格执行国家电价政策，搞好农村电费、电价管理。
2。
负责所辖供电区域内农村10千伏及低压电网的运行、检修和维护管理工作.3. 按规定负责受理用户业扩报装申请、变更用电、装表接电及用电检查等营业工作.4. 负责本营业区域内的电力销售工作、合同管理和开拓电力市场工作。
5. 负责所辖供电区域内计量装置的安装、维护管理工作。
6。
负责农村安全用电管理，指导客户节约用电，维护农村供用电秩序。
7。
开展农村供用电优质服务。
8. 完成县供电企业下达的各项技术经济指标和其它工作任务。
由上述供电所工作职责,应把握以下供电所工作定位:一、贯彻执行国家相关法规、政策和有关电力制度、标准是前提县供电公司供电所是随着国家农电管理体制的改革深化应运而生的。
它的设立本身就具有很强的政策性。
国务院有关部门、省电力公司相继就供电所的机构设置、主要职责、各项管理（包括人员、财务、资产、营业、计量、考核、服务等）作出了较为明确的指导性意见。
供电所面向广阔的农村，直接为农民生活、农村经济、农业生产服务。
减轻农民负担、降低农村电价具有很高的政策性要求,必须严格执行国家电价政策。
要搞好农村电费、电价管理、维护农村用电秩序，没有国家相关的法规、政策作保证也是不行的。
县供电公司要按照现代企业制度运作,是社会主义市场经济的必然要求.市场经济是法治经济，县供电公司必须遵循市场规则，依法经营。
供电所是县供电公司的基层单位，归属县供电公司统一管理,是县供电公司最基本的经营核算单位.因而供电所依照国家有关法律法规规范营业、办事是前提也是必然。
蒙山县供电分公司各部门岗位职责
蒙山县供电分公司各部门岗位职责蒙山县供电分公司是蒙山县电力行业的重要组成部分，各部门在公司的运营和管理中扮演着不可或缺的角色。
为了更好地了解蒙山县供电分公司各部门的职责和作用，本文将详细介绍这些部门的岗位职责。
一、市场部市场部是蒙山县供电分公司的重要部门之一，其主要职责如下：1. 负责制定市场发展战略和销售计划，为公司的电力销售提供战略指导；2. 负责收集和分析市场信息，为公司提供合理的市场定位和产品定价建议；3. 组织市场调研和客户满意度调查，及时掌握市场需求和客户反馈信息；4. 协调各部门之间的合作，实现市场营销目标；5. 开展宣传推广活动，提升公司品牌形象和知名度。
二、运维部运维部负责公司的电力设备运行和维护，其主要职责如下：1. 负责供电系统的运行监控，包括实时巡检、故障处理和异常情况的应急响应；2. 组织设备巡检和维护保养工作，确保设备的正常运行；3. 编制设备维护计划和预防性维护方案，提高设备可靠性和使用寿命；4. 协调维护队伍，合理安排人员和物资，确保维修工作的顺利进行；5. 参与设备改造和升级工程，推动运行效率的提升和降低故障率。
三、技术支持部技术支持部是为公司各部门提供技术支持和解决方案的专业部门，其主要职责如下：1. 提供技术咨询和解决方案，帮助公司解决技术难题和提升技术水平；2. 负责新技术的引进和应用，推动公司的技术创新和发展；3. 组织技术培训和知识分享，提高员工的专业素质和业务能力；4. 参与制定技术标准和规范，保证公司技术工作的规范性和一致性；5. 跟踪和研究行业最新技术动态，及时调整和优化公司的技术战略。
四、财务部财务部负责公司的财务管理和资金运作，其主要职责如下：1. 负责编制公司预算和财务报表，提供准确的财务数据和信息；2. 组织日常的资金管理工作，包括资金的收付、结算和归集等；3. 履行税务申报和缴纳等财税义务，确保公司的合规经营；4. 提供财务分析和决策支持，协助管理层进行财务规划和控制；5. 负责公司的审计工作，确保财务报告的真实性和准确性。
供电所工作职责
供电所工作职责
1、认真贯彻执行国家有关电力的各项方针、政策、法律、法规、标准和上级主管部门颁发的规章制度。
严格执行电价政策，搞好农村电费、电价管理。
2、负责供电区域内高低压电网的运行、维护和检修管理。
3、按规定负责受理客户业扩报装申请，及时办理变更用电及临时用电等用电业务。
对业务界定不属供电营业所办理的高压客户申请，由供电营业所受理后转报上一级办理。
4、负责供电区域内的抄表、审核、电费票据管理和电费收缴、合同管理和开拓农村电力市场，确保电费按时足额收缴。
5、负责供电区域内计量装置的安装、更换、维护和管理。
6、负责供电区域内高低压配电台区的线损管理。
7、搞好农村供用电优质服务，认真履行供电服务承诺，树行业新风，搞好两个文明建设。
8、搞好农村用电检查，宣传普及安全用电常识，指导客户安全用电、节约用电、依法用电，维护农村供用电秩序。
9、建立和完善所内的各项规章制度、基础资料，搞好综合管理，并按规定及时、准确地填报有关业务报表。
10、做好供电营业所人员的培训考核，积极推广农电新技术、新材料、新工艺、新设备，推进现代化管理。
11、完成县供电企业下达的各项技术经济指标和其他工作任务。
供电所职责
一、供电所的职能供电所是一定供电区域的供电服务组织，它既是县级供电企业的派出机构，也是供电企业的一线生产单位和供电服务窗口,是县级供电企业的主要组成部分.一、基本职责供电所处于国家电网公司管理链条的末端，承担着一定区域的配电和售电业务，其主要工作职责就是执行上级的各项工作要求，完成上级下达的各项工作任务，为供区提供安全、优质、可靠的电力供应,保证经营成果的有效实现。
具体包括：(1)认真贯彻执行国家有关电力的各项方针、政策、法律、法规、标准和上级主管部门颁发的规章制度.(2)按规定权限负责供电区域内l0kV及以下电网的运行维护、检修、事故抢修及故障报修工作,不断提高供电质量.（3）按规定权限负责编制供电区域内l0kV及以下电网的规划、计划,组织实施大修、技改工作,增强供电能力.(4)按规定权限负责供电区域内用电客户的供电服务、营销管理工作，保证电费的按期回收.(5)按规定权限负责供电区域内l0kV线路和低压配电变压器台区的线损管理工作.(6）按照属地化管理原则，开展供电区域内的电力设施保护工作，确保各级电网的安全运行。
(7）负责供电区域内的客户用电检查和安全用电宣传等工作,建立和维扩良好的供用电秩序。
(8)负责供电区域内优质服务和行风建设工作，树立供电企业的良好形象。
（9）负责基础资料管理工作,按规定填报有关报表。
(10)完成上级下达的各项技术经济指标和其他工作任务。
二、工作特点根据供电所的定位及其承担的任务，供电所与供电企业一般的生产班组相比，具有以下特点.(1）工作的综合性.供电所一般均为“营配合一”模式，既负责管辖区内l0kV及以下配网的运行、检修、维护，又承担电力营销与供电服务工作。
其工作内容综合了供电企业的生产运行、电力营销、优质服务等主要方面,只是其负责的电压等级、供电服务范围与一般的生产班组不同而己。
（2）管理的全面性。
供电所的管理工作既有安全生产、运行维护、营销服务等业务管理，又有物资材料、工器具、库房、车辆管理，还有内部员工管理、后勤保障管理，以及与地方政府等方面的协调工作，它与一般生产型、任务单一的班组是完全不同的。
无锡供电公司市(县)局行政领导人员的安全职责
无锡供电公司市（县）局行政领导人员的安全职责市（县）局行政领导人员的安全职责1、局长对本单位的安全生产负有全面领导责任，是本单位的安全第一责任者；其他副局长对各自主管业务范围内的安全工作负领导责任，主任工程师对本单位安全工作负技术责任。
2、贯彻执行党、国家和电力行业有关安全生产的方针、法规、条例及上级规定，制订和发布本单位的《安全生产责任制》和配套的各项安全管理制度和安全操作规程，做到各个岗位和工种都有章可循，责任到人。
建立和健全本局安全网。
其中《安全生产责任制》需报公司安全监察部备案。
组织制订年度安全目标和措施、层层分解，确保目标的实现。
3、负责本局安全监督、劳动保护专职人员的配备。
积极支持安全监督人员开展工作，教育和督促领导人员、管理人员和全体职工，遵守各项规章制度，做好本职范围内的安全工作。
4、把安全生产纳入领导工作的议事日程，在计划、布置、检查、总结、考核生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、考核安全工作。
建立经常对职工进行劳动安全卫生教育的制度，对新职工要组织好劳动安全的三级（局、车间、班组）教育。
对所有职工都要建立安全考核制度，考核成绩作为晋级条件之一，对从事电焊、驾驶等特殊作业工种的人员，必须进行专门的安全技术训练，经有关部门考试合格，发给合格证或驾驶执照后，才准独立工作。
5、领导和督促编制改善劳动条件的计划项目、提高设备健康水平的工程项目、重要的反事故措施项目及落实这些项目的费用。
按规定提取劳动保护费用，编制年度劳动安全措施计划，定期向职工代表大会报告劳动安全工作，执行职工代表大会有关劳动安全工作的决议。
6、人事部门在配备和调动职工时，负责督促考虑电业安全生产的特点，及时配备适当的人员。
7、定期组织季节性安全大检查及“安全月”活动。
对查出的重大隐患要提出整改方案，局有关部门监督消缺，必要时上报公司有关部门，限期解决。
审查、批准年度“安措”、“反措”计划，落实任务；督促有关单位实施。
国网县供电公司2024年脱贫攻坚工作方案
国网县供电公司2024年脱贫攻坚工作方案国网县供电公司____年脱贫攻坚工作方案一、背景分析国网县供电公司承担着为本地区提供电力服务的重要职责，对保障当地居民的生活质量和经济发展起着至关重要的作用。
然而，在国家脱贫攻坚战略的推动下，国网县供电公司还需要积极响应国家号召，积极参与到脱贫攻坚的大局中去。
因此，国网县供电公司制定____年脱贫攻坚工作方案，旨在积极推动当地脱贫攻坚工作的顺利进行。
二、工作目标1. 实现全县脱贫攻坚工作的电力保障。
确保全县所有农村贫困户都能够接通电力，并提供稳定可靠的电力供应。
2. 加强电力扶贫工作，推动贫困户发展电商、电工等产业。
通过发展电商和电工等产业，帮助贫困户增加收入和就业机会。
3. 完善农村电网建设，提高电网供电质量。
加强农村电网的改造和升级，提高农民用电的满意度和供电的可靠性。
三、工作措施1. 加大电力设施建设力度。
增加农村电网的容量和覆盖面积，确保所有贫困户能够接通电力。
同时，加大对农村电网设施的维护力度，提高供电的可靠性。
2. 开展电商和电工等扶贫产业培训。
通过开展电商和电工等产业培训，提高贫困户的技能水平，增加就业机会和收入来源。
3. 打造电商平台和市场渠道。
与相关部门合作，建立电商平台和市场渠道，帮助贫困户推广和销售自己的产品。
4. 加强与地方政府和扶贫机构的合作。
与地方政府和扶贫机构建立良好的合作关系，共同制定脱贫攻坚工作的实施方案，并共同落实相关工作。
5. 加强宣传和教育工作。
通过宣传和教育活动，提高贫困户对电力扶贫政策的了解和认知，鼓励他们参与到电力扶贫工作中。
6. 建立健全监督和评估机制。
建立健全监督和评估机制，及时发现问题并采取相应的纠正措施，确保脱贫攻坚工作的顺利进行。
四、工作计划1. ____年度电网建设计划：投资1000万元，新建农村电网线路200公里，改造升级农村电网线路500公里，建设新的变电站2座。
2. ____年度电商和电工培训计划：开展电商和电工等职业培训班，培训规模为200人。
供电所职责
一、供电所的职能供电所是一定供电区域的供电服务组织，它既是县级供电企业的派出机构，也是供电企业的一线生产单位和供电服务窗口，是县级供电企业的主要组成部分。
一、基本职责供电所处于国家电网公司管理链条的末端，承担着一定区域的配电和售电业务，其主要工作职责就是执行上级的各项工作要求，完成上级下达的各项工作任务，为供区提供安全、优质、可靠的电力供应，保证经营成果的有效实现。
具体包括：(1)认真贯彻执行国家有关电力的各项方针、政策、法律、法规、标准和上级主管部门颁发的规章制度。
(2)按规定权限负责供电区域内l0kV及以下电网的运行维护、检修、事故抢修及故障报修工作，不断提高供电质量。
(3)按规定权限负责编制供电区域内l0kV及以下电网的规划、计划，组织实施大修、技改工作，增强供电能力。
(4)按规定权限负责供电区域内用电客户的供电服务、营销管理工作，保证电费的按期回收。
(5)按规定权限负责供电区域内l0kV线路和低压配电变压器台区的线损管理工作。
(6)按照属地化管理原则，开展供电区域内的电力设施保护工作，确保各级电网的安全运行。
(7)负责供电区域内的客户用电检查和安全用电宣传等工作，建立和维扩良好的供用电秩序。
(8)负责供电区域内优质服务和行风建设工作，树立供电企业的良好形象。
(9)负责基础资料管理工作，按规定填报有关报表。
(10)完成上级下达的各项技术经济指标和其他工作任务。
二、工作特点根据供电所的定位及其承担的任务，供电所与供电企业一般的生产班组相比，具有以下特点。
(1)工作的综合性。
供电所一般均为“营配合一”模式，既负责管辖区内l0kV及以下配网的运行、检修、维护，又承担电力营销与供电服务工作。
其工作内容综合了供电企业的生产运行、电力营销、优质服务等主要方面，只是其负责的电压等级、供电服务范围与一般的生产班组不同而己。
(2)管理的全面性。
供电所的管理工作既有安全生产、运行维护、营销服务等业务管理，又有物资材料、工器具、库房、车辆管理，还有内部员工管理、后勤保障管理，以及与地方政府等方面的协调工作，它与一般生产型、任务单一的班组是完全不同的。
XX县供电公司安全责任清单
XX县供电公司安全责任清单国网XX省电力公司XX县供电公司安全责任清单2018年X月X日目录一、企业负责人101、岗位名称：总经理102、岗位名称：党委书记123、岗位名称：纪委书记134、岗位名称：生产副总经理155、岗位名称：基建副总经理166、岗位名称：营销副总经理187、岗位名称：财务副总经理20二、机构名称：安全监察质量部211、岗位名称：安全监察质量部主任242、岗位名称：安全监察管理专责273、岗位名称：应急管理专责284、岗位名称：保卫管理专责29三、机构名称：党委办公室301、岗位名称：办公室主任322、岗位名称：办公室副主任333、岗位名称：秘书344、岗位名称：综合值班与信访管理35四、机构名称：财务资产部351、岗位名称：财务资产部主任362、岗位名称：财务资产部副主任373、岗位名称：预算、成本管理专责394、岗位名称：会计核算管理专责405、岗位名称：工程财务与资产产权管理专责41五、机构名称：党建工作部421、岗位名称：党建工作部主任432、岗位名称：党务管理专责443、岗位名称：企业文化与团青专责454、岗位名称：工会管理专责46六、机构名称：党委组织部461、岗位名称：党委组织部主任472、岗位名称：党委组织部副主任483、岗位名称：薪酬、绩效专责494、岗位名称：劳动组织专责505、岗位名称：人才开发及教育培训专责51七、机构名称：电力调控控制中心511、岗位名称：电力调控控制中心主任532、岗位名称：电力调控控制中心副主任543、岗位名称：方式计划专责54（一）机构名称：调控运行班554、岗位名称：调控运行班班长575、岗位名称：调控运行班主值调控员586、岗位名称：调控运行班副值调控员60八、机构名称：发展建设部601、岗位名称：发展建设部主任632、岗位名称：发展建设部副主任663、岗位名称：运维检修部电网建设班班长694、岗位名称：电网建设班电网建设715、岗位名称：电网规划及项目前期管理73九、机构名称：监察审计部741、岗位名称：监察审计部主任752、岗位名称：纪检监察管理专责753、岗位名称：审计管理专责75十、机构名称：物资供应中心761、岗位名称：物资供应中心主任772、岗位名称：物资供应中心副主任783、岗位名称：供应中心物资配送专责794、岗位名称：合同履约专责816、岗位名称：物资计划管理837、岗位名称：物资仓储服务84十一、机构名称：运维检修部851、岗位名称：运维检修部主任882、岗位名称：运维检修部副主任903、岗位名称：工程建设技术专责934、岗位名称：电网设备管理专责945、岗位名称：电网运维管理专责956、岗位名称：运维计划管理专责96（一）机构名称：变电检修班967、岗位名称：检修班班长978、岗位名称：变电一次检修989、岗位名称：变电二次检修100（二）机构名称：输电运维班10210、岗位名称：输电班班长10311、机构名称：运维检修部输电运维班班员105 （三）机构名称：信通运检班10612、岗位名称：信通运检班班长10713、岗位名称：信通运检班信息通信运维检修人员108 （四）机构名称：配电运维班10814、岗位名称：配电运维班班长109（五）机构名称：配电抢修班11216、岗位名称：配电抢修班班长11317、岗位名称：配电抢修班配电抢修专责114十二、机构名称：综合服务中心1161、岗位名称：综合服务中心主任1172、岗位名称：综合服务中心副主任1183、岗位名称：车辆管理1194、岗位名称：小型基建与后勤设施工程管理1215、岗位名称：行政事务综合管理1226、岗位名称：车辆服务班班长122十三、机构名称：营销部1241、岗位名称：营销部主任1252、岗位名称：营销部副主任1253、岗位名称：综合技术管理专责1264、岗位名称：营销综合技术专责126（一）、机构名称：市场班1275、岗位名称：市场班班长1286、岗位名称：市场班智能用电1287、岗位名称：市场班市场拓展129（二）机构名称:抄表班1298、岗位名称：抄表班班长1309、岗位名称：抄表班抄表130（三）机构名称:计量班13110、岗位名称：计量班班长13211、岗位名称：采集运维13212、岗位名称：计量资产133（四）机构名称：营业班13313、岗位名称：营销部营业班班长13414、岗位名称：营业班营业收费13415、岗位名称：营业班电费核算13516、岗位名称：营业班电费账务13517、岗位名称：营销部用电检查班班长13818、岗位名称：营销部用电检查班技术员13819、岗位名称：营销部用电检查班用电检查138 （五）机构名称：供电所13920、岗位名称：供电所长14021、岗位名称：供电所副所长14122、岗位名称：供电所安全质量员14323、岗位名称：供电所运维技术员14424、岗位名称：供电所客户服务员145一、机构名称：企业负责人1、岗位名称：总经理安全职责履责要求履责记录1. 负责贯彻执行有关安全生产的法律、法规、规程、规定，把安全生产纳入公司发展战略和整体规划，对本公司的安全生产工作负全面的责任。
县供电公司市场营销部人员岗位职责
县供电公司市场营销部人员岗位职责文件编码（GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968）市场营销部岗位职责一、主任岗位1、负责企业经营管理工作，研究制订经营策略和市场发展计划。
2、负责公司用电管理、市场开发、负荷预测、增供扩销、用电接洽咨询工作。
3、负责制订生产经营责任制方案，供电所年度经营指标的分解、下达、考核工作。
4、参与电价测算，负责电力价格的执行和考核。
5、负责电力业扩报装、抄核收管理，营业检查工作。
6、负责用电系统管理、营业窗口建设、行业作风建设和优质服务工作。
7、负责组织全县分公司计量的认证、授权工作，按规定做好计量设备的管理工作。
8、负责组织本部门及供电所营销人员的业务技术培训工作。
9、负责县分公司《供用电合同》的管理工作。
10、完成县分公司领导交办的其它工作。
二、副主任岗位1、参与企业经营管理工作，研究制订经营策略和市场发展计划。
2、参与公司用电管理、市场开发、负荷预测、增供扩销、用电接洽咨询工作。
3、参与制订生产经营责任制方案，供电所年度经营指标的分解、下达、考核工作。
4、负责单位营业窗口建设、行业作风建设和优质服务工作。
5、负责对基层供电所的建设工作，以及供电所日常业务的检查、考核工作。
6、负责对县分公司及基层供电所营业稽查计划制定和实施工作。
7、负责煤矿用户的管理工作。
8、负责农电工的管理工作。
9、具体负责供电所营销人员的业务技术培训工作。
10、完成县分公司领导交办的其它工作。
三、高压营销业务主办1、贯彻《供电营业规则》和各项营业管理规定，监督并指导供电所10KV专责人共同执行。
2、严格执行物价部门核定的目录电价的规定，并检查、监督各供电所的电价执行情况。
3、按照上级及县县分公司营销管理工作的规定，办理高压客户的新装、增容等变更用电业务。
4、负责高压客户的电费审核工作，按时完成月度各类营业报表的汇总、编制、上报工作，按月对供电所经营指标完成情况进行考核，按季度对营销工作进行分析及上报，并制定出改进的方案。
县供电局一些相关岗位职责
县供电局一些相关岗位职责县供电局是负责县级区域供电的紧要机构。
在县供电局中，有很多不同的岗位，每个岗位都有不同的职责和任务。
下面我将为大家介绍一些与县供电局相关的岗位职责。
一、局长县供电局的局长是该机构的最高负责人，负责领导和管理县级电力工作。
局长需要负责订立和实施供电局的进展战略，并组织和引导各部门实施相关工作。
此外，局长还需要代表县供电局与其他电力机构、政府部门、社会各界等进行沟通和协调。
二、行政管理人员行政管理人员是县供电局中的管理骨干，重要负责局内各项管理工作。
行政管理人员需要订立和执行局内管理制度、标准和规范，并协调各部门之间的工作。
此外，行政管理人员还需要处理各种行政事务、管理机构及人员的使用，并维护县供电局形象和声誉。
三、财务会计财务会计在县供电局中扮演着具有紧要意义的角色。
财务会计需要负责各项经济活动的财务管理，如编制预算、审计账目等。
此外，财务会计还需要负责监控财务风险和审核各项交易，以确保资金安全、合规和稳定。
四、市场营销人员市场营销人员需要负责县供电局的市场营销工作，即为县级用户供给高质量、牢靠的电力服务，并让更多的用户使用电力。
市场营销人员需要开展宣扬活动，订立营销方案和市场竞争策略，并与社会各界建立良好的关系，以吸引更多的用户。
五、维护人员维护人员在县供电局负责维护供电系统的设备和设施，确保稳定性、牢靠性和安全性。
维护人员需要做好日常维护工作，如设备检查、维护和修理、更新等，并适时处理故障。
此外，维护人员还需要负责设备运行的数据记录和分析工作，以提高设备效率和使用年限。
六、技术研发人员技术研发人员在县供电局中负责电力技术领域的讨论和研发工作。
技术研发人员需要跟踪趋势和技术进展，提出技术改进方案，并设计、测试和实施新技术。
此外，技术研发人员还需要负责电力安全方面的工作，为供电系统供给更多的安全保障。
七、人力资源与聘请人力资源与聘请人员在县供电局中负责聘请、培训、管理和监督员工的工作。
供电公司县重点项目专班方案
供电公司县重点项目专班方案一、工作目标通过成立县能源重点项目工作专班，建立工作推进机制，实现对我县能源重点项目前期工作全程跟踪和协调调度，切实加快能源重点项目的工作进度，为推进供电公司县重点项目提供保障。
二、工作职责县发展和改革局：拟定全县能源发展规划，监测能源发展情况；统筹规划、综合平衡能源建设和项目布局，协调能源发展和建设中的重大问题，审批、核准、备案或转报能源投资项目，研究提出优化能源结构、能源节约和发展新能源的政策措施。
县自然资源局：参与能源项目规划区内建设项目的可行性研究和能源重点项目的选址与审核；负责能源项目规划区内各类建设项目的选址和布局工作，核发《建设项目选址意见书》；负责能源项目规划区内建设用地、建设工程的规划管理，组织审查规划区内进行的建筑物、构筑物、道路、管线和其他工程建设的设计方案，核发《建设用地规划许可证》《建设工程规划许可证》；行使全民所有自然资源资产所有者职责，行使所有国土空间用途管制和生态保护修复职责，强化统筹设计，发挥国土空间规划的管控作用，为保护和合理开发利用自然资源提供科学指引。
县住房和城乡建设局：对新建、扩建、改建各类建筑工程质量和质量行为实施监督；依据国家及地方的有关法律、法规对工程建设各方主体的质量行为进行监督检查。
重点核查建设、勘察、设计、施工、监理等建设各方主体的资质及有关人员的资格、质量保证体系和质量责任制落实情况，检查有关质量文件、技术资料是否齐全并符合规定；依据工程建设强制性标准，按照质量监督工作方案，对建筑工程地基基础、主体结构和其他涉及结构安全的关键部位进行实体质量检查。
对用于工程的主要建筑材料、构配件的质量进行抽查。
对地基基础分部、主体结构分部工程和其他涉及结构安全部位的质量验收进行监督；对工程竣工验收进行监督。
监督建设单位组织的工程竣工验收的组织形式、验收程序以及在验收过程中提供的有关资料和形成的质量评定文件是否符合有关规定。
并按有关规定，向建设行政主管部门报送工程质量监督报告；负责对建筑工程及工程材料、产品、设备进行监督检测，并对区检测工作实施管理。
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县供电公司工作职责
县供电公司工作职责
县供电公司工作职责围绕建设电网坚强、资产优良、服务优质、业绩优秀的现代公司目标，以服务党和国家工作大局、电力客户、发电企业和社会经济发展为宗旨，通过推行集团化动作、集约化发展、精准化管理、标准化建设，全力加快如东电网建设，努力保障全县经济发展和人民生活的用电，为促进社会和谐健康发展，履行好供电企业社会责任，主要职责：
1、切实保障电网安全高效可靠运行，提升供电可靠率和电压合格率，坚持安全第
一、预防为主、综合治理，落实安全生产责任制，建立健全应急工作常态机制，除尘滤布积极应对各类突发灾害，保障人民生产生活；
2、加强全县电网建设，努力改善和优化如东电网结构，协助编制如东县电网发展规划，按照资源节约型、环境友好型要求，统筹规划，协调推进如东电网基建项目，不断满足如东地方经济发展的用电需求；
3、提升电力优质服务，全面兑现供电服务十项承诺，落实员工十个不准。
深入推行亲情服务法，扎实做好用电营业、电能计量、电费回收、营销技术、用电检查等服务工作，加强与社会沟通联系，公开、公正做好各类用电业务办理，加强农村地区中、低压电网建设，改善农村供电质量。
4、提高依法经营和科技创新水平，认真履行国有资产增值保值的责任，严格管理企业，加强成本控制，降低损耗，加强科技开发和应用，压滤机滤布厂家实施信息化集中集成管理，加强人才队伍建设，提升员工素质，建立廉洁高效的运行管理机制；
5、加强电力设施保护工作，依法履行电力企业的管理职责，加强电力法规宣传，配合政府和司法机关严厉打击盗窃破坏电力设施和盗窃电能等违法犯罪活动，认真做好电力线路保护区内各类建设的审核工作，依法维护好电力企业切身权益。
附送：
县供电局保持共产党员先进性教育活动简报
县供电局保持共产党员先进性教育活动简报
进入今年以来，平远电力供求日趋紧张。
为此，平远县供电局把先进性教育作为促进各项工作的重要契机和强大动力，针对当前供电形势严峻、电网建设任务繁重和营销压力日益增大的情况，充分发挥广大党员干部的先锋和表率作用，在各项工作中充分展示党员的先进性，最大限度地把广大员工凝聚在党组织周围，安全生产及服务水平进一步提高。
平远县供电局党总支强调，先进性教育活动务求真抓实干求实效，做到“五个结合”：
即把教育活动与学习县委及梅州供电分公司201X年的工作会议精神结合起来；与创建“四好班子”结合起来；与“理想、责任、能力、形象”教育活动结合起来；与实施固本强基工程结合起来；与企业当前实际工作结合起来。
要重点抓好党的基本知识、基本理论的学
习，抓好对共产党员先进性基本要求的理解和认识；滤布要强化干部素质，提高执行力，转变工作作风，重点解决群众反映的热点、难点问题，达到服务人民群众的目标要求；要结合工作实际，集中精力解决
一、两个突出问题，达到促进各项工作的目标要求，切实做到教育活动与推动各项工作两不误，两促进。
活动开展以来，各支部在企业党总支的统一部署、精心筹措下、纷纷行动起来，广泛发动党员开展灵活多样的学习教育活动，在全局掀起了党员干部“保持先进，争做先锋”的热潮。
局领导带头发挥表率作用，春节前，局党政班子成员分别带领慰问组，冒着严寒前往所属二十七个基层单位，走访看望一线员工、慰问重病和困难职工，积极帮助解决实际问题。
企业党员领导干部带头实践党员的先进性，大大激发了广大党员干部的积极性。
农电、生技部党支部结合工作实际，联合组织了“防污闪，夜巡线路”主题实践活动，并组织用电监察班开展打击偷漏电的专项活动；人秘、营业党支部提出：
一是把落实解决历届职代会和民主生活会上职工关心的热点难点问题作为自选项目。
二是倡导党员干部带头，开展了向困难职工捐款献爱心活动。
三是以为客户提供更优质的服务为宗旨，在服务窗口实行党员挂牌服务；变电、安装党支部，面对当前电力供应的紧张形势，在3月5日特殊的日子里，走上街头，设立党员服务点，为前来咨询的客户发放宣传资料1800多份，洗煤滤布认真、广泛听取客户的意见和呼声，开展安全用电、科学用电、合理用电以及业务咨询等义务服务活动。
保持共产党员先进性教育活动的开展，使得平远县供电局广大党员的
精神面貌焕然一新，党总支的凝聚力、战斗力明显提高。
广大党员纷纷表示，通过先进性教育活动，将有动力把工作做得更好，更有信心为构建“和谐平远，效益平远”的目标做出新贡献。
《县供电局保持共产党员先进性教育活动简报》。