科研处思想工作总结
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
科研处思想工作总结
为大家收集整理了《科研处思想工作总结范文》供大家参考,希望对大家有所帮助
xxxx年4月—xxxx年12月期间,科研处在学校党委和行政的正确领导下,在学校全体教师的积极参与支持下,科研处全体工作人员同心同德、共同努力、密切配合、同舟共济,圆满完成学校交办的各项工作任务。3年来,先后获得省政策研究室、省教育厅、省社会科学联合界、社会社会科学规划办、xxxx省审计厅等上级主管部门授予的科研项目“申报组织奖”等一系列荣誉称号。现将3年来任职期内的思想工作总结报告如下:
一、坚持开展政治理论学习,树立正确的科研工作思想
3年来,科研处认真制定政治理论学习计划,定期开展思想政治理论学习,对于学校和二总支布置的各项学习任务不折不扣地及时保质保量完成。全体工作人员重视开展思想政治理论学习、业务学习,积极参与、认真学习马列主义理论和毛泽东思想,学习党的最新各项方针政策精神,不断加强党性锻炼和修养,树立正确的科研工作思想导向。科研处全体工作人员能够在思想上热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。在各项工作中高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三
个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。
二、转变工作作风,树立尊师爱校的服务理念,弘扬严谨高效的敬业精神
针对长期以来科研处工作作风中存在的问题,xxxx年科研处全体工作人员经过分析、论证,决定转变工作方式,把科研管理转变为科研服务,明确服务意识的中心思想,确立并遵循了“为教师服务,为教学服务,为学科服务”的科研服务观念。同时提出科研处的三年服务目标是“围绕学校第十二次党代会提出的发展目标,围绕我校的学科建设和硕士学位授予单位立项建设需要,建设科研平台,培育科研团队,规范科研管理,加强科研联系,拓展科研合作,强化科研服务,提高科研水平”。坚持把教师的事情、学校的利益、学科的发展放到科研处各项工作的首要位置。
同时科研处全体人员努力做到敬业爱岗,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,端正工作作风和提高工作效率,反对办事拖拉和不负责任的工作态度,逐步改变了科研处的作为一个职能部门的“衙门”作风和形象,保持良好的工作秩序和工作环境,使科研服务与管理日趋常态、高效化。经过几年的转变和行动,科研处的工作作风转变得到广大教师的认可。
三、班子团结协作,充分发挥党员干部的先锋模范作用
科研处班子目前有处长1名、副处长1名,班子成员精
诚合作、紧密团结、相互配合、得心应手。工作中从未出现互相推诿、利益争斗的情况。
为了确保科研处班子成员高效、协作开展工作,科研处内部对班子2名处长进行了合理的分工,同时建立了坚持民主决策,坚持重大事情处务会议讨论的制度。遇有学校重要任务分配、临时工作安排、重要科研活动、对外联系事项、内部人员引进等涉及到学校利益、单位利益、教师利益和处内人员利益的事项,科研处班子一定坚持民主协商,共同讨论,制定应对方案。
科研处2名处长在工作中身先士卒,率先垂范,从来没有出现有难题往下推、往后退的现象,都是勇于承担、积极规划,特别是由于科研处人手不足,两名科研处长还负担有一些具体的科研管理服务工作。科研处班子不仅注意加强和保持相互团结,而且严于律己,宽以待人,理解和关心他人,注意协调好上、下级之间和同志之间的关系;对待同志真诚相待、对待工作忠心耿耿,不拿原则作交易,总是以自己的和善团结科研处其他工作人员,真诚为教师做好科研服务。
四、班子廉洁从政,切实贯彻落实党风廉政责任制度
科研处班子能够按照上级对党员干部廉洁自律的要求及党风廉政建设责任制规定认真开展廉政建设工作,加强学习,不断提高对党风廉政建设极端重要性的认识,深刻理解内涵,把握精神实质,自觉加强党性修养,努力增强宗旨意
识,服务意识,自觉遵守党规党纪、法律法规。
班子成员严格要求自己,切实履行党员干部廉洁自律的各项规定,自觉遵守党规党纪,自觉抵制腐朽思想的侵袭。改进作风,勤奋工作,认真履行好自己的工作职责。团结同志,秉公行政,树立教育系统和个人良好形象。无论身处何时何地,都能以党员干部的标准,以党风廉政建设的要求来严格要求自己,廉洁自律,以身作则,在行动上落实廉政勤政的纪律要求。
科研处全处定期检讨在科研项目、科研成果、学术交流过程中的廉洁自律行为,注重廉政教育和学习,建立廉政责任制度。要求科研处全体员工在组织科研项目、成果鉴定、奖励申报、批准学术交流等活动中必须公平公正,做到清正联名,不得以权谋私,不得收受教师的礼品,特别是在限项项目申报过程中做好保密。为了使得科研处的职能相对专业化,科研处对于学校一切需要推荐评审的项目或成果均交由学术委员会或专家组评审推荐,杜绝人为操控的可能,确保对老师的公平和
和对学校的公平。
五、改善运行机制,通过科研服务促进科研发展
包括两个方面:
首先是稳定推进校学术委员会的审议和评价工作机制,把项目和成果、科研团队、科研人才计划、科研基地建设的
推荐与评审全方位纳入到学术委员会工作范围之中,同时将逐步发挥学术委员会对学校科研工作的指导作用。xxxx年我校学术委员会工作全面恢复启动,为了确保科研工作的公平公正,在全年度推荐的各类项目和成果申报中,均提交校学术委员会会议评审推荐,对于技术难度较高的项目和成果推荐,还采取了预先通讯评审或外聘专家论证,然后再提交学术委员会评审、指导,充分发挥学术委员会的指导和评价作用。
其次是科研处自身的工作方面,3年来科研处从以下几个方面转变观念,做好服务:
,发挥科研处在项目成果主管部门与学校、教师之间的联系纽带作用。
第二,建立科研信息通报制度。凡是我校教师申报的各级科研项目与成果,科研处都有职责编制简报,发布各院系部申报、立项与获奖情况,在考虑硕士单位建设一些信息需要保密的前提下,力争做到信息公开。另外需要告知的是:今后科研项目与成果的申报材料都可以从科研处网站下载中心获得。
第三,建立科研服务业务流程规范制度。对校内基金申报、航空基金项目申报、省级项目申报、国家基金项目申报、成果奖励申报、学术交流申报等制定流程规范,一经确定,将这些业务制度、业务流程上墙,以便广大教师监督。