公益社团招新策划书
社团团体招新策划书(通用3篇)
社团团体招新策划书（通用3篇）社团团体招新策划书【篇一：宣传策划书】亲爱的同学们：大家好！福利社团“爱心社”招新活动即将开始，为了吸引更多的新成员加入我们的大家庭，我们特别制定了一系列的宣传策划，希望能够通过丰富多样的宣传手段，让更多的同学了解我们社团，感受我们社团的温暖与快乐。
1. 海报宣传：我们将在校园的各个热门位置张贴海报，用醒目的图片和文字，向同学们展示我们社团的主要活动内容和成员照片，引起大家的兴趣。
2. 线上宣传：我们将在各大社交平台开展线上宣传活动，通过精美的图片和有趣的文案，介绍我们的活动亮点和成员故事，吸引更多的同学关注我们的社团。
3. 口碑传播：我们将邀请社团成员以及合作伙伴向同学们推荐我们的社团，分享他们参与社团活动的心得体会，产生“口碑传播”的效应，让更多的同学了解我们的社团。
4. 校园宣讲：我们将在学校举行招新宣讲会，通过精心策划的PPT和社团成员的分享，向同学们详细介绍我们的社团活动以及加入我们社团的好处，让大家更直观地感受到社团的魅力。
通过以上的宣传手段，我们相信可以吸引更多的同学加入我们的社团，共同打造一个温暖、充满爱心的大家庭。
让我们一起为社团的发展贡献自己的力量，一起成长，一起分享快乐和成就！感谢大家的支持与关注！【篇二：活动策划书】亲爱的同学们，大家好！社团“知识分享社”正式开展招新活动了！为了吸引更多的同学加入我们的团队，我们精心策划了一系列精彩纷呈的活动，希望能够为大家带来更多的知识与乐趣。
1. 主题讲座：我们将邀请校内外的专家学者来为大家进行主题讲座，内容涵盖各个学科以及热门话题，让同学们能够进一步了解知识的魅力。
2. 学科竞赛：我们将组织一系列的学科竞赛活动，邀请同学们参与其中，通过比拼知识技能，激发学习的兴趣和动力，培养同学们的团队合作精神。
3. 实践活动：我们将组织一系列的实践活动，如科研训练营、社会调研等，让同学们有机会亲身实践所学知识，提高解决问题的能力和创新思维。
义工社团招新策划书3篇
义工社团招新策划书3篇篇一《义工社团招新策划书》一、活动背景随着社会的发展，义工服务已经成为了一种重要的社会力量。
为了更好地服务社会，传播爱心，我们义工社团决定开展一次招新活动，吸引更多的志同道合的朋友加入我们的行列。
二、活动目的1. 吸引更多的人加入义工社团，壮大社团力量。
2. 宣传义工社团的宗旨和理念，提高社团的知名度和影响力。
3. 为新成员提供一个了解义工服务的机会，让他们更好地融入社团。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[详细地址]五、活动对象全体师生六、招新要求1. 热爱公益事业，有奉献精神。
2. 有一定的组织协调能力和团队合作精神。
3. 能够遵守社团的规章制度，积极参加社团活动。
七、活动流程1. 前期宣传制作宣传海报、传单等宣传资料，在学校内张贴、发放。
利用学校官网、公众号、微博等网络平台进行宣传。
举办义工服务宣传讲座，向同学们介绍义工服务的意义和内容。
2. 报名方式在学校内设置报名点，接受同学们的现场报名。
开通网上报名渠道，方便同学们报名。
3. 面试选拔对报名者进行面试，了解他们的个人情况、服务意愿和能力。
根据面试结果，选拔出合适的新成员。
4. 培训与考核对新成员进行义工服务培训，包括服务理念、服务技巧等方面的内容。
培训结束后，对新成员进行考核，确保他们掌握了必要的知识和技能。
5. 录用与注册根据考核结果，录用合格的新成员，并为他们办理注册手续。
向新成员颁发义工证，正式成为义工社团的一员。
八、活动预算1. 宣传费用：海报制作、传单印刷等，预计费用[X]元。
2. 面试费用：场地租赁、面试官酬金等，预计费用[X]元。
3. 培训费用：教材购买、讲师酬金等，预计费用[X]元。
4. 其他费用：如活动现场布置、饮用水等，预计费用[X]元。
九、注意事项1. 活动现场要保持秩序，避免出现混乱局面。
2. 面试环节要公正、公平，确保选拔出合适的新成员。
3. 培训内容要实用、有效，让新成员能够真正掌握义工服务的知识和技能。
志愿者协会招新策划书范文
尊敬的志愿者协会领导：你们好！针对我们志愿者协会的招新活动，我们制定了以下的策划书，希望给各位领导提供参考和建议，以使我们的招新活动更加成功和有效。
一、活动背景作为一所高等学府的志愿者协会，我们得益于学校举办的各种活动而得以发挥作用，为校内和校外的社区提供志愿服务。
我们志愿者协会有一支充满热情的队伍，但是我们仍希望拥有更多的志愿者来加入我们，为社会做更多有意义的事情。
二、活动目的通过开展招新活动，我们的目标是：1. 增加志愿者协会的成员数量，壮大志愿者协会的力量，提升协会的影响力，更好的实现志愿服务的使命和宗旨；2. 提高社区文明意识，增强社会责任感和奉献精神。
通过加入志愿者协会，学生将有机会参与到各种志愿服务中，不仅能获得有益的经验，还能够积极参与到社会公益活动中来；3. 促进学生个人成长。
通过志愿服务，学生将得到锻炼身体和心理的机会，增强自信心，提高自我价值感，使学生获得全面发展。
三、活动流程1. 活动策划和准备阶段（时间：2024年9月1日-9月22日）在这个阶段，我们将主动联系学院管理人员和各个系部，向他们发出招新的通知。
同时，我们将在学校的官方网站、微信公众号上发布相关的招新信息，吸引更多的学生加入我们的活动中来。
2. 招新启动活动阶段（时间：2024年9月23日-10月7日）阶段内，我们将于学院各个楼层张贴海报和悬挂横幅，向同学们宣传我们的招新活动，并在每个主要出入口设立摊位,进行口头解说，询问有意愿者或者留下联系方式在我们的志愿者招募表格上。
我们还将通过直播、微信群等方式带领志愿者队伍宣传、宣扬志愿者吉祥物（志愿先锋）、协会内部、外部服务精神、志愿服务理念。
3. 招新活动结果汇总（时间：2024年10月8日-10月10日）在这个活动的阶段，我们将对所有志愿者的申请进行审核，筛选出适合加入志愿者协会的新成员。
同时，我们将与新成员进行面谈，介绍协会的服务项目和各种志愿工作的要求。
四、活动筹备1. 活动团队组建：次招新中，我们将招募拥有服务经验的志愿者团队，他们将负责招新活动的策划和组织，活动现场的统筹和协调等。
公益社团招新策划书.doc
公益社团招新策划书_策划书每一次招新，都是社团的延续，下面小编整理了公益社团招新策划书，欢迎阅读!招新背景：心源社成立于XX年5月18日，至今发展三年多时间。
三年来，心源社一直坚持“融入社会，服务社会，回报社会，实践社会”的宗旨，容身于公益事业之中。
xx年6月，心源社第三届换届成功举行，新的团队核心已经形成。
招新目的：为更好发展社团，壮大心源社这个爱心团队，为社团注入新生力量，传承社团文化。
我社团将于xx年9月到10月展开招新活动。
招新对象：xx级大一全体新生。
预计人数为50到65人。
招新方式：面试筛选招新宣传前期准备8月初，由社长唐鹏程，常务理事梁波，以及组织部部长唐娟策划招新工作，并提交到理事进行审核，通过讨论完善招新策划，确定最终方案，并由网络管理人员传至心源社爱心公益网。
第三届全体会员在策划上传至网站后需认真阅读，并记住自己所需担任任务。
8月25前第四届组织事务部部长周云龙草拟招新资料，其中需涉及我社团网站推广，并经社长审核后上传到网站公布。
8月25前宣传事务部部长吴娟将制作宣传海报所需物品清单列出，并初步构思(注：份数3-5份，海报上需涉及我社团网址)。
开学后，按照学院所制定的有关学生社团联合会招新规定具体视情况完成一下任务;1.由宣传部部长吴娟，吴敏以及财务部部长陈杰，监察部部长赵军等采集制作海报所需材料，并在制作后交学生社团联合会审核签章。
(注：此事由吴娟负总责任。
)2.由宣传部部长吴敏将上学期期末所保存的几分招新需用的海报做修改。
3.若学院规定中允许或未明令禁止到教室或寝室宣传则由组织部副部长沈晓丽，监察部副部长王华飞，财务部副部长唐小丽将由周云龙草拟的宣传资料印出，并加盖我社团公章。
4.在开学后，由社长唐鹏程，常务理事梁波，组织部部长周云龙，沈晓丽将招新人员分配制定出来。
5.招新前召开例会，将所有招新策划公布，并分配任务，落实各项工作。
具体宣传：1. 在学院规定的招新时间前2天，将所制作的海报贴出(由宣传部将此事落实)。
策划书 志愿者招新策划书
策划书志愿者招新策划书策划书。
标题，志愿者招新策划书。
一、背景。
随着社会的发展，志愿者活动在社会中扮演着越来越重要的角色。
志愿者们为社会公益事业做出了巨大的贡献，他们的热情和奉献精神也深受社会的认可和赞扬。
为了更好地推动志愿者活动的开展，我们决定开展一次志愿者招新活动，吸引更多的有志之士加入到志愿者行列中来。
二、目的。
1. 扩大志愿者团队规模，提升志愿者服务能力；2. 促进社会公益事业的发展，推动社会和谐进步；3. 培养更多有社会责任感和奉献精神的年轻人。
三、招新内容。
1. 招募对象，全校学生及社会各界爱心人士；2. 招新方式，线上线下相结合，通过学校宣传、社交媒体、社区宣传等多种方式进行招新；3. 招新时间，从即日起至月底止；4. 招新内容，宣传志愿者活动的意义、志愿者工作的种类及服务内容，吸引更多人加入。
四、招新活动。
1. 线上宣传，通过学校官方网站、微信公众号、QQ群等平台发布招新信息，吸引更多学生和社会爱心人士关注；2. 线下宣传，在校园、社区、商场等公共场所设置宣传展板，向人们介绍志愿者活动的意义和价值；3. 招新宣讲会，组织招新宣讲会，邀请有经验的志愿者分享自己的工作经历，激励更多人加入志愿者行列；4. 志愿者体验活动，组织一些有趣的志愿者体验活动，让人们亲身感受志愿者工作的乐趣和意义。
五、预期效果。
1. 扩大志愿者团队规模，提升志愿者服务能力；2. 培养更多有社会责任感和奉献精神的年轻人；3. 推动社会公益事业的发展，促进社会和谐进步。
六、总结。
通过本次志愿者招新活动，我们希望能够吸引更多有志之士加入到志愿者行列中来，共同推动社会公益事业的发展，促进社会和谐进步。
让我们携起手来，用行动诠释爱与奉献，共同创造美好的社会！。
志愿者社团招新策划书3篇_1
志愿者社团招新策划书3篇志愿者社团招新策划书1一.活动目的：为响应校团委加强青年志愿者队伍建设的号召，本着立足校园，服务社会的青年志愿者协会精神，我校青年志愿者协会将举行招收新进青年志愿者活动。
此次活动本着加深我校同学奉献意识，提高我校同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台。
二.活动说明：1.招新对象为全校10级新生及有志向加入青年志愿者队伍的在校各年级老生。
2.招新过程本着自愿的基本原则，参与招新的工作人员不得强拉，硬劝或以威逼、利诱、诋毁其他社团等不正当手段拉取会员。
3.工作人员需严格遵守招新期间工作安排，不得在工作期间聊天、打闹、玩手机、吃东西，更不得迟到、早退，中途脱岗。
4.活动期间，总会理事会成员需着正装，现场工作人员一律穿青年志愿者服装，严禁穿着拖鞋。
5.活动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严格遵守自己职责，保质保时完成分内工作。
在完成本职工作前提下，需发扬志愿者团结精神，互帮互助。
违反活动工作纪律者将按学校社团有关规定及青年志愿者协会制度进行处置。
三.活动时间：9月16日下午15：30——19：009月17、18日下午16：40——19：00四.活动流程前期策划书准备(负责人：何倩雯、刘丽丹、朱大龙)a.宣传(负责人：刘丽丹)(1)宣传部王璐瑶朱艳强负责绘制图画海报各一张。
(2)黄仁和负责文字海报制作分两批(分别于9月3日及9月13日晚)张贴。
(3)刘丽丹置办横幅，图板(王璐瑶、朱艳强协助)，程度地提高此次活动的影响力。
并且制作五分会名称板。
所有宣传及其准备工作需于9月15日下午14：00前完成。
b.现场布置(负责人：朱大龙、明良浩)组织部负责现场前期布置物品购置及准备，做好活动流程及物质(宣传单、部门职能表、登记表、现场电路、音响设备等)保障。
志愿者社团招新策划书2一、活动目的在级大一新生报到之际，我们作为华北水院校青年志愿者协会的志愿者，更用该尽出自己的绵薄之力，为大一新生提供力所能及的帮助.本次迎新活动是我们志愿者展示自己的风采的时候，与此同时，也为学弟学妹能够尽快地适应新环境做出一点努力。
2023年公益社团招新策划书(精选3篇)
2023年公益社团招新策划书（精选3篇）1. 策划书：2023年公益社团招新活动尊敬的同学们：大家好！感谢你们对公益事业的关注与支持。
为了进一步推动校园公益事业的发展，我们计划于2023年举办一系列精彩纷呈的活动，并招募新成员加入我们的公益社团。
在此，我们向大家介绍我们的招新计划和活动安排。
活动名称：2023年公益社团招新活动活动时间：2023年X月X日-2023年X月X日活动地点：学校XX场地活动安排：1. 招新宣传：通过校园宣传栏、社交媒体、线下海报等多种方式，广泛宣传我们的招新活动，吸引更多的同学参与，并了解我们的公益社团。
2. 活动介绍会：我们将在X月X日举办活动介绍会，详细介绍我们的社团宗旨、活动内容和组织架构，并邀请社团现有成员分享自己的经验和感受，以便让同学们更深入了解我们的社团。
3. 招新面试：通过面试，我们将选拔出具有活动策划、组织、执行能力的同学加入社团，并组建不同的小组，负责不同的公益项目。
4. 公益项目实施：招募的新成员将与老成员一起，参与多个公益项目的实施，包括社区义教、环保志愿者等，通过实践锻炼个人能力，并为社会贡献一份力量。
5. 社团培训：社团将组织相关培训，包括策划能力、团队合作、沟通技巧等，提升成员的综合素质，让大家在公益事业中发挥更大的作用。
我们诚挚地邀请你加入我们的公益社团，一起为社会公益事业贡献一份力量，为自己的成长积累宝贵经验。
如果你对我们的活动有任何疑问或者想了解更多相关信息，请扫描下方二维码，关注我们的官方微信公众号。
期待与你相见！XX学校公益社团组织委员会敬上2. 策划书：2023年公益社团招新活动尊敬的同学们：大家好！感谢你们对公益事业的关注和支持。
为了推动校园公益事业的发展，我们计划于2023年组织一场精彩纷呈的公益招新活动。
在此，我们向大家介绍我们的招新计划与活动安排。
活动名称：2023年公益社团招新活动活动时间：2023年X月X日-2023年X月X日活动地点：学校XX场地活动安排：1. 招新宣传：通过学校宣传栏、社交媒体等渠道，发布招新海报和招募信息，向全校师生广泛宣传我们的公益活动，吸引更多的同学参加。
义工社团招新策划书3篇
义工社团招新策划书3篇篇一《义工社团招新策划书》一、活动背景随着社会的发展和进步，义工服务越来越受到人们的关注和重视。
为了进一步扩大义工社团的影响力，吸引更多有爱心、有责任感的同学加入到义工服务中来，我们特举办此次招新活动。
二、活动目的1. 宣传义工社团的理念和活动，提高社团的知名度和影响力。
2. 招募新成员，为社团注入新鲜血液，壮大义工队伍。
3. 培养同学们的社会责任感和奉献精神，促进校园文化建设。
三、活动时间[具体招新时间]四、活动地点[具体招新地点]五、活动对象全体在校学生六、活动流程1. 前期准备（1）制作宣传海报、宣传单等宣传材料，通过校园海报栏、班级群、社交媒体等渠道进行广泛宣传。
（2）准备招新现场所需的物资，如桌子、椅子、帐篷、宣传资料等。
（3）安排好招新现场的工作人员，明确各自的职责和任务。
2. 现场招新（1）在招新地点设置咨询台，安排工作人员向同学们介绍义工社团的基本情况、活动内容、报名方式等。
（2）发放宣传资料，让同学们更好地了解义工社团。
（3）组织现场报名，收集报名同学的信息。
3. 后期工作（1）对报名同学进行筛选和面试，确定最终录用名单。
（2）组织新成员见面会，介绍社团的规章制度、活动安排等。
（3）对新成员进行培训，提高他们的义工服务意识和技能。
七、活动预算1. 宣传材料制作费用：[X]元2. 招新现场物资费用：[X]元3. 其他费用：[X]元总预算：[X]元八、注意事项1. 工作人员要热情、耐心地向同学们介绍义工社团，解答他们的疑问。
2. 注意维持招新现场的秩序和卫生。
篇二《义工社团招新策划书》一、活动背景随着社会的发展和进步，义工服务越来越受到人们的关注和重视。
为了进一步扩大义工社团的影响力，吸引更多有爱心、有责任感的同学加入到义工服务中来，我们特举办此次招新活动。
二、活动目的1. 宣传义工社团的理念和活动，提高社团的知名度和影响力。
2. 招募新成员，为社团注入新鲜血液，壮大义工队伍。
义工社团招新策划书3篇
义工社团招新策划书3篇篇一《义工社团招新策划书》一、引言义工社团作为一个致力于社会服务和公益事业的组织，一直以来都在积极推动着社会的进步与发展。
为了吸纳更多有爱心、有责任感的青年加入我们的队伍，共同为社会做出贡献，特制定本招新策划书。
二、社团简介我们的义工社团成立于[成立年份]，是一个由一群热爱公益、关心社会的志愿者自发组成的非营利性组织。
社团的宗旨是通过组织各种形式的义工活动，提高社会公众的公益意识，促进社会的和谐发展。
三、招新目的1. 为社团注入新鲜血液，增添新的活力和创造力。
2. 扩大社团的影响力，吸引更多的人关注和参与公益事业。
3. 培养一批具有社会责任感和奉献精神的优秀义工，为社会做出更大的贡献。
四、招新对象全体在校学生，不限年级、专业和性别。
五、招新时间和地点1. 时间：[具体招新时间]2. 地点：[详细招新地点]六、招新流程1. 宣传阶段制作宣传海报：设计制作精美的宣传海报，展示社团的活动成果、特色和宗旨等。
线上宣传：利用学校官方网站、社交媒体平台等发布招新信息，吸引更多学生的关注。
线下宣传：在学校教学楼、食堂、宿舍等人员密集场所张贴宣传海报，发放传单，进行现场宣传和讲解。
举办宣讲会：邀请社团骨干成员举办招新宣讲会，详细介绍社团的情况、活动内容和加入方式等。
2. 报名阶段设置报名点：在招新地点设置报名点，提供报名表格和咨询服务。
线上报名：开通线上报名通道，学生可以通过扫描二维码或进行报名。
报名时间：[具体报名时间]3. 面试阶段简历筛选：对报名者的简历进行筛选，挑选出符合条件的候选人。
面试安排：通知候选人参加面试，面试内容包括自我介绍、对义工社团的认识、个人特长和志愿服务经历等。
面试时间：[具体面试时间]面试地点：[详细面试地点]4. 录用阶段根据面试成绩和综合表现，确定录用名单。
发布录用通知，邀请录用者加入义工社团。
组织新成员培训，介绍社团规章制度、活动安排和注意事项等。
七、活动安排1. 义工培训：定期组织义工培训，提高义工的服务技能和专业素养。
志愿者社团的招新策划书文档4篇
志愿者社团的招新策划书文档4篇The document of recruitment plan of Volunteer Associat ion编订：JinTai College志愿者社团的招新策划书文档4篇小泰温馨提示：策划书是对某个未来的活动或者事件进行策划，是目标规划的文字书及实现目标的指路灯。
撰写策划书就是用现有的知识开发想象力，在可以得到的资源的现实中最可能最快的达到目标。
本文档根据不同类型策划书的书写内容要求展开，具有实践指导意义。
便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：志愿者社团的招新策划书文档2、篇章2：社团招新策划书文档3、篇章3：社团招新策划书文档4、篇章4：社团招新策划书文档篇章1:志愿者社团的招新策划书文档社团招新一直以来都是一个非常重要的工作进程，亦是每个社团新学期最重要的工作之一。
你知道志愿者社团招新活动要怎么策划吗?以下有三篇范文可供参考：为响应校团委加强青年志愿者队伍建设的号召，本着立足校园，服务社会的青年志愿者协会精神，我校青年志愿者协会将举行20xx年招收新进青年志愿者活动。
此次活动本着加深我校同学奉献意识，提高我校同学志愿者精神的初衷，给广大同学提供一个展现自我能力、提升自我素质的志愿者活动平台。
1.招新对象为全校10级新生及有志向加入青年志愿者队伍的在校各年级老生。
2.招新过程本着自愿的基本原则，参与招新的工作人员不得强拉，硬劝或以威逼、利诱、诋毁其他社团等不正当手段拉取会员。
3.工作人员需严格遵守招新期间工作安排，不得在工作期间聊天、打闹、玩手机、吃东西，更不得迟到、早退，中途脱岗。
4.活动期间，总会理事会成员需着正装，现场工作人员一律穿青年志愿者服装，严禁穿着拖鞋。
5.活动前中后期所下达的各项工作的负责人及工作人员需严格遵守自己职责，保质保时完成分内工作。
志愿者社团的招新策划书
志愿者社团的招新策划书尊敬的校园社团负责人：作为一名大学生，我深刻理解社团对于个人成长和校园文化建设的重要性。
随着新学期的到来，我作为志愿者社团的成员，怀着激动的心情撰写这份《志愿者社团的招新策划书》，旨在吸引更多的学生加入我们的团队，共同投身于社会服务的行列。
以下是我们的招新计划：一、招新目标及宗旨我们志愿者社团的宗旨是提倡公益、传播爱心、倡导志愿服务的精神。
我们希望通过社团的招新活动，吸引更多热衷公益事业的学生加入，共同为社会献出一份力量，用行动诠释大爱精神。
二、招新时间与地点为了方便有意向参加社团的同学了解和报名，我们计划于新学期开学初举行系列宣传活动和招新推广，时间为X月X日至X月X日。
地点设在学校主楼广场，以及各学院的活动区域，以便吸引更多年级院系的学生。
三、招新方式1. 宣传海报：在学校内外张贴精美的宣传海报，展示社团的活动照片和成果，突出社团优势和亮点，以吸引同学们的关注。
2. 文章投稿：利用学校和社团的官方微信公众号，发表志愿者社团的相关文章，介绍社团的发展历程、活动成果等，激发同学们的参与热情。
3. 线上推广：通过学校在线教育平台、QQ群、微信群以及各大社交媒体平台发布招新活动信息，提供线上报名通道，方便感兴趣的同学报名参加。
4. 线下宣传：组织参观社团活动现场，为感兴趣的学生提供亲身体验，展示社团成员的团结协作精神和积极向上的态度。
五、招新活动安排为吸引更多学生参加，社团计划开展一系列有趣的活动，其中包括：1. 社团成员分享会：邀请社团老成员分享他们在志愿者活动中的经历和收获，激发对社会服务的热情。
2. 公益讲座：由社团成员及相关专业人士组织公益讲座，以普及相关知识、提高社会责任感。
3. 爱心义卖：组织义卖活动，将筹集到的善款用于资助贫困学生、救助灾区人民等，让同学们亲身参与公益事业。
4. 集体支教：邀请社团成员前往农村学校或社区开展支教活动，为贫困地区的孩子们提供关爱和教育支持。
义工社团招新策划书3篇
义工社团招新策划书3篇篇一《义工社团招新策划书》一、活动背景随着新学期的开始，我们迎来了一批充满活力和热情的新生。
为了给义工社团注入新鲜血液，同时也为了让更多的同学了解和参与义工活动，我们决定开展招新活动。
本次招新活动旨在为义工社团吸引更多有爱心、有责任感的同学，共同为社会公益事业贡献力量。
二、活动目的1. 吸引更多的同学加入义工社团，为社团注入新的活力和力量。
2. 宣传义工精神，让更多的同学了解和参与义工活动。
3. 为同学们提供一个锻炼自己、服务社会的平台。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[详细地点]五、活动对象全体在校学生六、招新要求1. 热爱公益事业，有责任心和爱心。
2. 具备一定的团队合作精神和沟通能力。
3. 有时间和精力参加义工活动。
七、活动流程1. 前期宣传（1）线上宣传：利用学校官网、公众号、微博等平台发布招新信息。
（2）线下宣传：在学校宣传栏张贴招新海报，发放传单。
2. 报名方式（1）线上报名：在学校官网或公众号上填写报名信息。
（2）线下报名：在指定地点填写报名表格。
3. 面试选拔（1）初审：对报名者的简历进行初步筛选。
（2）面试：对初审通过的报名者进行面试，考察其综合素质和能力。
（3）复试：对面试通过的报名者进行复试，确定最终录用名单。
4. 录用公示在学校官网、公众号、微博等平台公示录用名单。
八、活动预算1. 宣传费用：海报制作、传单印刷等，预计[X]元。
2. 面试材料费用：面试表格、评分表等，预计[X]元。
3. 其他费用：如场地租赁、饮用水等，预计[X]元。
总预算：[X]元九、注意事项1. 招新过程中要严格遵守相关规定和程序，确保公平、公正、公开。
2. 工作人员要认真负责，热情接待报名者，解答他们的疑问。
3. 注意安全，确保招新活动顺利进行。
篇二《义工社团招新策划书》一、活动背景随着新学期的开始，我们迎来了一批充满活力和爱心的新生。
为了让更多的同学了解并参与到义工活动中来，本社团决定进行一次全面的招新活动。
策划书 志愿者招新策划书
策划书志愿者招新策划书策划书。
活动名称，志愿者招新活动。
活动背景：志愿者是社会公益事业的重要力量，他们的无私奉献和热心帮助为社会各个领域带来了积极的影响。
为了扩大志愿者队伍，提高社会公益活动的影响力，我们计划举办一场志愿者招新活动，吸引更多有志之士加入到我们的团队中来。
活动目的：1. 扩大志愿者队伍，增加社会公益活动的影响力；2. 提高社会对志愿者工作的认知和理解；3. 为社会公益事业输送更多优秀的志愿者。
活动时间和地点：时间，2022年3月1日。
地点，XX社区活动中心。
活动内容：1. 活动开幕式，介绍志愿者招新活动的背景和意义，邀请相关领导和嘉宾致辞。
2. 志愿者招募宣传，设置招募展台，向社区居民宣传志愿者招新信息，吸引更多人加入志愿者队伍。
3. 志愿者经验分享，邀请现有志愿者分享自己的志愿者经历和收获，激励更多人积极参与志愿者活动。
4. 志愿者招新培训，为新加入的志愿者提供相关培训，包括志愿者精神、服务技巧等方面的知识。
5. 互动交流环节，设置互动游戏和交流环节，增进志愿者之间的沟通和合作，提升团队凝聚力。
活动宣传：1. 利用社交媒体平台发布活动招募信息，吸引更多人关注；2. 利用传单、海报等宣传物料在社区进行宣传；3. 邀请媒体进行报道，提高活动的知名度。
活动预算：活动经费主要用于场地租赁、宣传物料制作、志愿者培训等方面，预计总费用为5000元。
活动组织：本次活动由XX社区公益组织主办，志愿者招新活动策划小组负责具体组织实施。
活动预期效果：通过本次志愿者招新活动，预计能吸引100名新志愿者加入我们的团队，为社会公益事业注入新的活力和动力。
以上为本次志愿者招新活动的策划书，希望得到您的支持和关注，让我们一起为社会公益事业贡献自己的一份力量！。
公益社团招新策划书
公益社团招新策划书一、基本信息社团名称：爱心公益社团宗旨：传递爱心，服务社会，培养公益精神，提高社会责任感时间：X年X月X日至X月X日地点：学校食堂前广场、各宿舍楼下宣传栏参与人群：全校学生目的和宗旨：通过开展公益活动，增强学生公益意识，培养社会责任感，传递爱心，促进校园文化建设。
二、活动安排1. 宣传工作：制作宣传海报、宣传单，在食堂前广场、各宿舍楼下宣传栏进行宣传。
同时，通过社交媒体平台进行线上宣传。
2. 招新报名：在指定时间内，接受学生报名，收集报名信息。
报名方式可以通过现场报名、电话报名、微信报名等方式进行。
3. 面试筛选：根据报名信息进行面试，筛选出有公益热情、组织协调能力强、愿意为公益事业付出的学生。
面试时间、地点另行通知。
4. 培训活动：组织新成员参加公益培训，包括公益理念、组织管理、活动策划等方面的培训。
培训时间、地点另行通知。
5. 公益活动：组织新成员参加各种形式的公益活动，如义务劳动、爱心捐赠、环保宣传等。
同时，可以根据新成员的特长和兴趣，安排有针对性的公益活动。
6. 总结反馈：活动结束后，进行总结反馈，对表现优秀的新成员进行表彰奖励，对存在的问题和不足进行反思和改进，为下一次招新活动做好准备。
三、预算和资源需求1. 人员：需要一定的志愿者参与公益活动，需要提前招募和培训。
2. 物资：需要一定的物资支持活动，如工具、清洁用品、食品等。
3. 场地：需要在食堂前广场、宿舍楼下宣传栏等场地进行宣传和活动。
4. 预算：预计本次招新活动的总预算为XXX元，其中宣传费用XXX元，物资费用XXX元，场地费用XXX元。
具体预算根据实际情况进行调整。
5. 资源来源：可以通过学校资助、企业赞助、社团自筹等方式获得资金和物资支持。
四、安全与风险控制1. 安全措施：在活动现场设置安全警示牌，安排专人负责安全工作，确保现场安全。
同时，提前制定应急预案，应对可能发生的安全问题。
2. 风险控制：在活动前对场地进行勘察，确保场地安全；提前制定活动方案，避免出现意外情况；对志愿者进行安全教育，增强安全意识。
社团活动策划书公益社团招新策划书_0504文档
2020社团活动策划书公益社团招新策划书_0504文档EDUCATION WORD社团活动策划书公益社团招新策划书_0504文档前言语料：温馨提醒，教育，就是实现上述社会功能的最重要的一个独立出来的过程。
其目的，就是把之前无数个人有价值的观察、体验、思考中的精华，以浓缩、系统化、易于理解记忆掌握的方式，传递给当下的无数个人，让个人从中获益，丰富自己的人生体验，也支撑整个社会的运作和发展。
本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】面试筛选8月初，由社长唐鹏程，常务理事梁波，以及组织部部长唐娟策划招新工作，并提交到理事进行审核，通过讨论完善招新策划，确定最终方案，并由网络管理人员传至心源社爱心公益网。
第三届全体会员在策划上传至网站后需认真阅读，并记住自己所需担任任务。
8月25前第四届组织事务部部长周云龙草拟招新资料，其中需涉及我社团网站推广，并经社长审核后上传到网站公布。
8月25前宣传事务部部长吴娟将制作宣传海报所需物品清单列出，并初步构思(注：份数3-5份，海报上需涉及我社团网址)。
开学后，按照学院所制定的有关学生社团联合会招新规定具体视情况完成一下任务;1.由宣传部部长吴娟，吴敏以及财务部部长陈杰，监察部部长赵军等采集制作海报所需材料，并在制作后交学生社团联合会审核签章。
(注：此事由吴娟负总责任。
)2.由宣传部部长吴敏将上学期期末所保存的几分招新需用的海报做修改。
3.若学院规定中允许或未明令禁止到教室或寝室宣传则由组织部副部长沈晓丽，监察部副部长王华飞，财务部副部长唐小丽将由周云龙草拟的宣传资料印出，并加盖我社团公章。
4.在开学后，由社长唐鹏程，常务理事梁波，组织部部长周云龙，沈晓丽将招新人员分配制定出来。
5.招新前召开例会，将所有招新策划公布，并分配任务，落实各项工作。
1.在学院规定的招新时间前2天，将所制作的海报贴出(由宣传部将此事落实)。
2.若能在广播站投搞宣传则由宣传部副部长吴敏写好稿件并投稿。
爱心社纳新策划书3篇
爱心社纳新策划书3篇篇一《爱心社纳新策划书》一、引言爱心社作为一个致力于传递爱心、弘扬公益精神的社团组织，一直以来都在积极开展各类有意义的活动，为社会做出贡献。
为了吸纳更多有爱心、有责任感、有热情的同学加入我们的大家庭，共同推动爱心社的发展，特制定本纳新策划书。
二、纳新目的1. 充实爱心社的力量，为社团注入新鲜血液，带来新的活力和创意。
2. 选拔出一批志同道合的优秀成员，共同致力于爱心事业，提升社团的影响力和社会形象。
3. 培养成员的团队合作精神、社会责任感和公益意识，促进成员的全面发展。
三、纳新对象全校各年级学生四、纳新时间[具体时间]五、纳新地点[详细地点]六、纳新流程1. 前期宣传：制作宣传海报、宣传单页，在学校宣传栏、教学楼、食堂等显眼位置张贴和发放。
利用学校官方网站、社交媒体平台等发布纳新信息和宣传视频，吸引同学们的关注。
安排社团成员在校园内进行摆摊宣传，现场解答同学们的疑问。
2. 报名阶段：同学们可以通过线上报名方式，在指定时间内填写报名表格并提交。
也可以在纳新现场领取报名表格填写后提交。
报名表格应包括个人基本信息、联系方式、兴趣爱好、特长等内容。
3. 面试环节：对报名者进行初步筛选，确定进入面试的名单。
面试采用结构化面试的方式，主要考察报名者的综合素质、爱心意识、团队合作能力、沟通能力等。
面试评委由社团骨干成员组成，确保面试的公平、公正、公开。
4. 公示环节：根据面试成绩，确定拟录用名单，并在学校宣传栏、社交媒体平台等进行公示。
公示期为[具体天数]，接受同学们的监督和反馈。
5. 录用通知：对公示无异议的录用者，发放录用通知书，正式成为爱心社成员。
组织新成员参加迎新活动，介绍社团情况、规章制度等，帮助新成员尽快融入社团。
七、纳新宣传内容1. 爱心社的宗旨、理念和主要活动介绍，突出爱心社的公益性质和社会价值。
2. 展示爱心社以往的活动成果和优秀成员的风采，激发同学们的加入热情。
3. 强调加入爱心社对个人成长和发展的益处，如培养社会责任感、提升综合素质等。
爱心社团招新策划方案
爱心社团招新策划方案一、活动背景随着社会的不断发展，越来越多的年轻人开始关注公益活动，愿意投身于爱心事业。
为了吸引更多的小伙伴加入我们的爱心社团，我们需要策划一场独具特色的招新活动，让更多的小伙伴感受到我们的热情和爱心。
二、活动目标2.提高社团知名度，扩大影响力。
3.增强社团凝聚力，培养成员间的团队精神。
三、活动主题“携手爱心，共创美好未来”四、活动时间2023年9月10日（星期六）上午9:00-下午5:00五、活动地点学校操场（或其他宽敞、易于布置的场地）六、活动流程1.开场环节（1）播放一段爱心公益活动视频，展示爱心社团的成就和风采。
（2）主持人开场致辞，介绍爱心社团的基本情况。
2.互动环节（1）组织趣味小游戏，如“你画我猜”、“爱心接力”等，让参与者充分感受团队合作的乐趣。
（2）邀请在校内外有影响力的爱心人士分享他们的公益故事，激发参与者的爱心。
3.招新环节（1）设置爱心摊位，展示社团各部门的职能和特色。
（2）安排各部门负责人现场解答新成员的疑问，吸引他们加入。
4.结束环节（1）颁发“最佳团队奖”、“最佳创意奖”等，表彰在活动中表现突出的团队和个人。
（2）主持人致闭幕词，感谢参与者的支持，邀请他们加入爱心社团。
七、活动宣传1.制作宣传海报、传单，在校内外张贴、分发。
2.利用社交媒体平台（如、微博、抖音等）进行线上宣传。
3.联合学校其他社团共同宣传，扩大影响力。
八、活动预算1.场地租赁费用：1000元2.活动道具、奖品费用：500元3.宣传费用：300元4.其他费用：预留200元总计：2000元九、活动后期跟进1.建立新成员档案，定期跟踪他们的活动参与情况。
2.组织新成员培训，提升他们的团队协作能力和爱心意识。
3.定期举办爱心活动，让新成员在实践中感受爱心社团的魅力。
1.注意事项：活动当天可能出现的天气变化。
解决办法：提前查看天气预报，如果预报有雨，记得准备好雨具和临时室内场地，保证活动顺利进行。
关于社团招新策划书范文
关于社团招新策划书范文尊敬的社团领导：您好！我是某某社团的一名成员，为了让我们的社团更加活跃、壮大，特别编写了这份招新策划书，希望能够得到您的支持和配合。
一、招新目的和意义作为一支社团，我们的存在离不开新鲜血液的加入，需要不断地招新和壮大。
通过招新，我们可以吸纳更多的学生加入社团，形成一个更加庞大的团体，同时也可以为社团的发展注入新的活力和动力。
二、招新对象适龄的本校学生均可成为我们的招新对象。
我们将通过多种渠道、多种方式吸引各类学生，包括但不限于各年级各专业的学生、积极参加社会实践活动的学生、对社会公益事业有浓厚兴趣的学生等。
三、招新策略1. 借助微信平台，发起招新活动宣传我们将通过微信公众号和朋友圈发布社团介绍、活动照片和招新海报等宣传材料，吸引更多的目标学生了解并关注我们的社团。
同时，我们还将利用微信和QQ等社交工具与目标学生进行沟通和联系。
2. 组织线下活动，深入学生心理在校内举办一些有趣、有价值的活动，如比赛、包装寿司、DIY手工、读书交流等，吸引目标学生的参与。
通过线下活动，让目标学生了解我们的社团文化、组织架构、活动安排，从而实现招新目的。
3. 利用校内广播、校内电视台等媒体通过在校内广播、校内电视台等媒体平台的宣传，让更多的学生了解我们社团招新相关信息。
此外，我们还将在学校食堂、图书馆等公共场所张贴招新海报和宣传单，让更多的学生了解招新信息。
四、招新流程1. 开始招新我们将于每学期初开始招新，并持续进行一段时间，具体时间安排视具体情况而定。
2. 收集报名表我们将要求所有有意向加入我们社团的学生填写报名表，并提交至我们的招新负责人处。
报名表将包含学生的基本信息、社团关注领域、自我评价等内容。
3. 面试在团队的招新负责人的组织下，对所有提交报名表的学生进行面试。
在面试中，我们将对学生进行综合的素质评估，重点考察学生的沟通能力、团队合作精神、职业道德及社会责任感等方面。
4. 入团宣誓所有被录取的新生都将参加入团宣誓环节，庄严宣誓要遵守社团组织章程、发扬社团精神、积极参加社团活动等。
青年志愿者协会纳新活动策划书
青年志愿者协会纳新活动策划书一、活动背景随着社会的不断发展，志愿者服务已经成为一种重要的社会参与方式，对于培养青年的社会责任感和团队合作意识具有重要意义。
为了拓展青年志愿者队伍，激发更多年轻人的热情和参与意识，青年志愿者协会决定举办一场纳新活动。
二、活动目的1. 吸引更多的青年加入志愿者协会，共同参与志愿服务活动，传递正能量；2. 培养青年志愿者的领导能力、组织能力和团队协作精神，提升自身综合素质；3. 扩大志愿者队伍规模，为未来的志愿服务活动提供更多支持和帮助。
三、活动内容1. 招募对象：全校在校青年学生，无性别、年龄限制；2. 招募方式：线上线下相结合，通过社交媒体、校园宣传、推送海报等多种方式进行；3. 招募要求：热爱公益事业，具有团队合作精神，责任心强，积极向上；4. 活动安排：进行入会仪式、志愿服务宣讲、团队建设游戏等多个环节，留下深刻印象；5. 培训安排：对新志愿者进行志愿服务知识、技能培训，提高参与服务的质量和效率；6. 招新奖励：表彰表现突出的新志愿者，激励更多人踊跃参与。
四、活动预期效果1. 增加青年志愿者协会的知名度和影响力，吸引更多人加入志愿者队伍；2. 促进校园公益氛围的建设，培养更多具有社会责任感的优秀青年；3. 推动志愿服务活动的蓬勃发展，为社会带来更多正能量。
五、活动实施计划1. 确定活动主题和口号，制定详细的活动流程和时间安排；2. 组建策划团队，明确每个成员的分工和责任，确保活动顺利进行；3. 联系校方和相关部门，寻求支持和资源保障，确保活动资源充足；4. 制定宣传方案，广泛宣传活动信息，吸引更多青年参与；5. 在活动当天安排志愿者进行现场接待和引导工作，确保活动的有序进行。
六、活动风险及对策1. 人员招募难度大：加大宣传力度，多渠道多方式进行招募；2. 活动资金不足：争取赞助、募集活动经费，确保活动顺利进行；3. 活动流程不畅：提前做好周密的筹备工作，严格执行活动计划。
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( 社团活动策划书)
姓名：____________________
单位：____________________
日期：____________________
编号：YB-BH-025621
公益社团招新策划书Public Welfare Association recruitment plan
公益社团招新策划书
招新背景：
心源社成立于XX年5月18日，至今发展三年多时间。
三年来，心源社一直坚持“融入社会，服务社会，回报社会，实践社会”的宗旨，容身于公益事业之中。
xx年6月，心源社第三届换届成功举行，新的团队核心已经形成。
招新目的：
为更好发展社团，壮大心源社这个爱心团队，为社团注入新生力量，传承社团文化。
我社团将于xx年9月到10月展开招新活动。
招新对象：
xx级大一全体新生。
预计人数为50到65人。
招新方式：
面试筛选
招新宣传前期准备
8月初，由社长唐鹏程，常务理事梁波，以及组织部部长唐娟策划招新工作，并提交到理事进行审核，通过讨论完善招新策划，确定最终方案，并由网络管理人员传至心源社爱心公益网。
第三届全体会员在策划上传至网站后需认真阅读，并记住自己所需担任任务。
8月25前第四届组织事务部部长周云龙草拟招新资料，其中需涉及我社团网站推广，并经社长审核后上传到网站公布。
8月25前宣传事务部部长吴娟将制作宣传海报所需物品清单列出，并初步构思(注：份数3-5份，海报上需涉及我社团网址)。
开学后，按照学院所制定的有关学生社团联合会招新规定具体视情况完成一下任务;
1.由宣传部部长吴娟，吴敏以及财务部部长陈杰，监察部部长赵军等采集制作海报所需材料，并在制作后交学生社团联合会审核签章。
(注：此事由吴娟负总责任。
)
2.由宣传部部长吴敏将上学期期末所保存的几分招新需用的海报做修改。
3.若学院规定中允许或未明令禁止到教室或寝室宣传则由组织部副部长沈
晓丽，监察部副部长王华飞，财务部副部长唐小丽将由周云龙草拟的宣传资料印出，并加盖我社团公章。
4.在开学后，由社长唐鹏程，常务理事梁波，组织部部长周云龙，沈晓丽将招新人员分配制定出来。
5.招新前召开例会，将所有招新策划公布，并分配任务，落实各项工作。
具体宣传：
1. 在学院规定的招新时间前2天，将所制作的海报贴出(由宣传部将此事落实)。
2. 若能在广播站投搞宣传则由宣传部副部长吴敏写好稿件并投稿。
(注：时间也是在招新开始前1-2天)
3. 招新开始前1-2天，由社长，常务理事，以及各部门负责人带队落实到寝室和教室宣传(条件允许的情况下进行)。
4. 利用大一新生qq群宣传，此方案暂定。
5. 招新报名当日，值班成员应将报名同学详细信息记录下来，并由秘书处秘书长龙光辉保存。
6. 招新应聘会在院b区106举行，并做更改会场的准备。
(注：若参加招新人员较多，则在b107或b108设立分会场。
)
7. 招聘会当日，向报名同学发送信息通知其参会。
8. 招新应聘会流程(简)：
1.应聘注意和须知事项做简要解说;
2.应聘开始，互动方式进行;
3.评分员根据综合情况给予综合评分，并详细记录;
4.会场整理;
5.按照规定录取应聘人员;
6.短信通知成功应聘，及新成员大会召开事宜;
7.按照规定具备正式会员条件后，成为心源社正式会员。
9. 正式会员条件：
1.提交入会申请书，由秘书处进行登记;
2.经监察事务部组织的面试和考核通过;
可以在这输入你的名字
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