电大职业素质

一.单选题（共20题,共40分）

4. 当你出来压力之下时，头疼的频率不断增加，程度不断加重，这是压力发出的预警信号，此预警信号是

9. 由员工和管理层组成的一个共同体，能合理利用每一个成员的知识和技能，协同工作，解决问题，达到

11. 岗位胜任对员工职业素养的要求一般包括两个方面，这两个方面是（）。（2分）

13. 我们将人们在进行职业活动的过程中，一切符合职业要求的心理意识、行为准则和行为规的总和称之

14. （），就是企业累积和控制难以复制的资源，以确保该企业在不完全的市场条件下，赚取超出一般水

15. （）具有合作性强、性情温和的典型特征，善于调和各种人际关系，在冲突环境中其社交和理解能力

17. 当你出来压力之下时，注意力不集中、优柔寡断、记忆力减退、判断力减弱，这是压力发出的预警信

19. 在自主发展中，（）是自己未知而他人也不知道的部分，诸如你的签字能力或特性，或是潜意识藏有

二. 多选题（共10题,共20分）

三. 判断题（共20题,共40分）

5. 自我管理型团队是一种有效的多团队管理方式，他将组织部来自同一等级但不同工作领域的员工组织在

6. 时间管理的“二八法则”是指在工作学习中，80%的收获来自20%的力气，而80%的努力只带来20%的

10. 想创新且有能力创新，这是新时代的企业对现代员工的客观要求，也是员工岗位发展的必然趋势。（2

12. 择业与就业的目标一旦确立就要坚持，不论面对怎样的严峻就业形式与环境，都要坚持不放弃。（2

13. 善于学习，善于接受新事物是优秀职场人的素质。（2分）

16. 不同职业的从业者，所处的工作环境不同；而同一职业的从业者，所处的环境就是完全相同的。（2

17. 企业是一个经济组织，班组是企业里最小的效益单位，离开了班组，企业就谈不上生产，更谈不上效

18. 岗位的构成比较复杂，是由岗位的基本职责和任务、岗位工作规、岗位用人标准、岗位劳动报酬等多