高校职称不认可的刊物
评职称不认可学术期刊目录名单
评职称不认可学术期刊目录名单
本文旨在提供一份评职称不认可学术期刊目录的名单，以便评
职称委员会和相关人员参考。
请注意，以下名单仅供参考，具体评
职称要求请参阅相关规定。
不认可学术期刊名单
以下是一些被广泛认为不符合评职称要求的学术期刊。
虽然这
些期刊可能在某些领域内具有一定的影响力，但是它们的学术标准、审稿流程或者编辑团队存在争议或质疑。
1. XX学术期刊 - 该期刊因存在多项严重的学术不端行为而被
广泛质疑和批评。
其编辑团队的学术声誉和道德标准备受质疑。
2. YY学术期刊 - 该期刊因审稿流程的敷衍和低效而被评职称
委员会认为不符合评职称的要求。
对于稿件的学术质量和准确性存
在疑虑。
3. ZZ学术期刊 - 该期刊因文章抄袭和重复发表现象频繁发生
而被评职称委员会认为不具备学术诚信和可信度。
其他事项
请注意，该名单仅涵盖了一小部分不认可的学术期刊，评职称时还需要综合考虑学术成果的质量、数量等因素。
建议申报人在选择发表学术论文时应尽量遵守学术规范，选择具备良好学术声誉和严格审稿流程的期刊。
评职称委员会将定期更新该名单，以确保评职称工作的公平性和科学性。
同时，评职称委员会也欢迎申报人和相关专家提供关于不认可学术期刊的意见和建议。
该名单的发布旨在保障评职称工作的公正性和权威性，以促进学术界的进步和提高。
希望本名单能为评职称委员会和申报人提供参考，并促进学术发展的繁荣。
请注意，本文提供的名单仅供参考，具体评职称要求还需根据相关规定为准。
评审职称时不能接受的期刊名单
评审职称时不能接受的期刊名单
本文档旨在列举一些在评审职称过程中不应接受的期刊，以避
免对学术评价产生负面影响。
以下是一些应该谨慎考虑的期刊名单，但并非绝对禁止接受，而是需要特别审慎评估其学术价值和影响力。
1. 涉嫌存在伪造和剽窃行为的期刊：这些期刊可能存在严重的
学术不端行为，包括对作者的研究成果进行伪造、剽窃或重复发表等。
评审职称时不应接受这类期刊的发表论文作为评价指标。
2. 学术水平和影响力较低的期刊：在评审职称时，应该尽量避
免接受学术水平和影响力较低的期刊。
这些期刊的论文质量和学术
影响力可能不足以反映申请人在学术领域的真实贡献。
3. 收费开放获取（OA）机制不透明的期刊：一些期刊通过收
取高额的开放获取费用来获利，但其开放获取机制可能存在不透明
的问题，如费用不合理、财务管理不规范等。
在评审职称时，应该
谨慎选择这类期刊。
4. 不符合相关学科要求的期刊：在评审职称时，应该选择与申请人所从事的学科相关的期刊。
不相关的期刊可能无法准确评估申请人在特定学科领域的学术水平和贡献。
需要注意的是，以上列举的期刊名单并不是绝对的禁止接受，而是需要根据具体情况进行评估和判断。
评审职称时，应该注重期刊的学术质量、影响力和学科相关性，以确保评价的客观性和准确性。
职称评审中不予承认的期刊清单
职称评审中不予承认的期刊清单该期刊清单旨在列出在职称评审中不予承认的期刊。
以下是一些不予承认的期刊的示例，但请注意，这只是一份参考清单，并不全面。
具体的评审标准可能因不同机构和地区而有所不同。
1. 假冒期刊假冒期刊是指冒充真实期刊的欺诈性出版物。
这些期刊通常没有进行严格的同行评审，内容质量无法保证。
在职称评审中，假冒期刊通常不被承认。
以下是一些常见的假冒期刊特征：- 缺乏专业编辑团队和同行评审程序- 提供快速出版和发表的保证- 高昂的出版费用，但缺乏透明的财务报告- 缺乏被广泛引用和可查证的内容2. 欺诈性期刊欺诈性期刊是指通过虚假手段进行出版的期刊。
这些期刊可能会误导作者，并以高收费方式出版文章，但缺乏学术价值和可信度。
在职称评审中，欺诈性期刊通常不被承认。
以下是一些常见的欺诈性期刊特征：- 通过垃圾邮件或主动联系方式邀请作者投稿- 不提供明确的同行评审流程和编辑团队信息- 要求高额的出版费用，并承诺快速发表- 文章发表后缺乏被广泛引用和被其他学者知名期刊转载的证据3. 存在争议的期刊存在争议的期刊指的是在学术界存在争议或质疑的期刊。
这些期刊可能存在一些不符合学术规范的行为或做法，使其在职称评审中不被广泛承认。
以下是一些常见的存在争议的期刊特征：- 缺乏透明的同行评审流程和编辑团队信息- 发表过大量质量较低的文章或存在大量撤稿情况- 缺乏被其他知名学术机构或学者引用和承认的证据- 存在有关其出版伦理问题的争议或指控请注意，以上内容只是一份参考清单，具体的职称评审中不予承认的期刊清单可能因机构和地区而有所不同。
在进行职称评审时，建议参考相关机构或学术界公认的可信期刊目录，并注意评审标准的具体要求。
教育厅不予认定的71种刊物
关于71种刊物的通知
各单位：
在今年高校教师职称评审中，一些教师由于论文的原因未获通过，主要是论文学术水平不高且发表在专业性、学术性不强的刊物上，评委对这些刊物的学术质量不认可。
教育厅职称处根据今年的评审结果对这些刊物进行了整理，汇总了71种刊物，请近几年准备参评的教师注意，这些刊物绝大多数都是经国家新闻出版署批准、有国内统一刊号，其中不少刊物在中国知网可以检索到，关键是刊物的专业性和学术性不强，内容包罗万象，自然科学、社会科学，什么学科都包括，刊物所发论文学术水准要求低。
有些刊物还存在一个刊号几个杂志共用，刊物主办单位与编辑部地址分属两地等等，很难分清杂志的真实情况。
教师在发表学术论文投稿前，首先把刊物的真实情况掌握，切不可轻信约稿宣传“本刊是国家级刊物、核心期刊，评职称经济又实惠”云云。
老师们今后一定要在专业性、学术性刊物或者高等学校学报上发表，确保论文的学术质量。
（此刊物名单学校内部掌握，不要公开）
2009年12月30日
2009年71种刊物名单。
评职称不认可学术出版物名单
评职称不认可学术出版物名单
本文旨在列举一些常见的不被认可的学术出版物，以供评职称
时参考。
以下是需要注意的名单：
1. 自助出版物：这些出版物由作者自行出版，缺乏严格的同行
评审和编辑过程。
评委通常不会将其视为权威学术成果。
2. 网络文档：指在互联网上发布的博客、论坛帖子、维基百科、维基词典等内容。
由于缺乏权威性和学术审查，评委通常不会认可
这类出版物。
3. 学位论文：评委会更加偏向于正式出版的学术论文，而不是
学位论文。
学位论文通常只对个别问题进行深入探讨，而不具备广
泛的学术贡献。
4. 低质量期刊：一些非正规出版社出版的期刊质量参差不齐，
评委需要谨慎判断这些期刊是否具备学术权威性。
5. 非学术性书籍：包括小说、散文、传记等非学术性出版物。
评委一般只关注具备学术价值的著作。
需要注意的是，评职称时应以学术期刊上正式发表的文章为主
要参考。
正规期刊经过严格的同行评审和杂志社的审核，其收录的
文章具有较高的学术水平和权威性。
以上名单仅供参考，评委在评定职称时还会综合考量其他因素，请申请人注意在评审资料中提供有力的正式出版物证明自己的学术
成果。
职称评审过程中不被接受的期刊名单
职称评审过程中不被接受的期刊名单
在职称评审过程中，选择合适的期刊发表论文对于评审结果具有重要影响。
然而，并非所有的期刊都被广泛认可和接受。
以下是一份不被接受的期刊名单，以帮助您在职称评审中避免选择不合适的期刊。
1. 非学术期刊或垃圾期刊
- 这些期刊通常没有严格的同行评审流程，发表的文章质量无法得到保证。
评审委员会通常不会接受这些期刊发表的论文。
2. 盗版期刊
- 盗版期刊是指未经授权或未经同行评审的期刊，发表在这些期刊上的论文通常没有学术价值。
评审委员会不会接受这些期刊发表的论文。
3. 低影响因子期刊
- 影响因子是衡量期刊影响力的指标，一些低影响因子期刊的学术影响力较小。
在职称评审中，发表在这些期刊上的论文可能不会得到足够的认可。
4. 虚假期刊
- 虚假期刊是指冒充知名期刊或制造虚假同行评审过程的期刊。
评审委员会会对这些期刊持怀疑态度，并不会接受发表在这些期刊
上的论文。
5. 被列入不受信任期刊名单的期刊
- 一些组织或机构会维护不受信任期刊名单，这些期刊可能存
在学术不端或其他问题。
评审委员会通常不会接受发表在这些期刊
上的论文。
请注意，以上是一份一般性的不被接受的期刊名单，具体评审
标准可能因不同机构和学科而有所不同。
在选择期刊发表论文时，
建议参考相关机构或学科的评审要求，并选择被广泛认可和接受的
期刊。
总之，在职称评审过程中，选择合适的期刊发表论文非常重要。
避免选择不被接受的期刊，有助于提高评审结果的可靠性和认可度。
不认可的期刊名单在评审职称中
不认可的期刊名单在评审职称中
背景
在评审职称过程中，学术期刊的重要性不言而喻。
但是，一些不认可的期刊可能存在低质量的研究、伦理问题或者其他不可信的因素，因此在评审职称时应该慎重对待。
目的
本文档的目的是提供一份不认可的期刊名单，供评审职称时参考。
这些期刊可能不符合学术界的严格标准，评审委员会应当注意避免使用这些期刊作为评估候选人的依据。
不认可的期刊名单
以下是一些被广泛认为不认可的学术期刊，评审委员会应当谨慎对待：
1. 《低质量研究杂志》
2. 《伦理问题期刊》
3. 《可疑学术出版物》
4. 《不可信来源杂志》
5. 《被广泛批评的期刊》
使用注意事项
评审委员会应当注意以下事项：
- 不仅仅依据期刊名称，还应对候选人的研究内容和贡献进行
全面评估。
- 避免仅仅依赖不认可的期刊名单作为排除候选人的主要依据。
- 对于候选人发表在不认可期刊上的论文，应当进行更加详细
和全面的评估。
- 鼓励评审委员会成员根据自身专业领域和经验，对期刊的质
量进行独立判断。
结论
在评审职称时，评审委员会应当慎重对待不认可的期刊。
不仅仅依赖期刊名单，还应对候选人的实际研究贡献进行全面评估。
评审委员会成员应根据自身专业领域和经验，独立判断期刊的质量，避免过于依赖不可证实的内容。
职称评价中不接受的期刊名单
职称评价中不接受的期刊名单
为了维护职称评价体系的公正性和权威性，本文件列出了在职称评价过程中不被接受的期刊名单。
这些期刊不符合学术质量、出版标准或相关领域的专业性要求。
1. 期刊名称及原因
以下为不接受的期刊名单及相关原因：
2. 处理措施
对于在职称评价中发现的上述不接受的期刊，应采取以下措施：
1. 禁止使用这些期刊的成果作为职称评价的依据。
2. 对在不知情情况下使用这些期刊成果的个体，应给予说明和
指导，以避免其受到不公正评价。
3. 对故意使用这些期刊成果的个体，应给予相应的处罚，以维
护职称评价体系的公正性。
3. 更新机制
本名单将定期更新，以适应学术领域的变化。
任何有关期刊质
量的新信息都应被及时反馈，以便对名单进行调整。
请各位同行在职称评价过程中注意避免使用上述不接受的期刊，共同维护职称评价体系的公正性和权威性。
职称评审中不予承认的期刊清单
职称评审中不予承认的期刊清单
为了维护我国职称评审的公平、公正、公开，依据相关法规和政策，特制定本清单，以明确在职称评审过程中不予承认的期刊。
一、不予承认的期刊特征
1. 未在中华人民共和国国家新闻出版署登记的期刊；
2. 未经国家批准的非法期刊；
3. 盗用他人刊号、名称出版的期刊；
4. 连续两年未出版或者已宣布停刊、休刊的期刊；
5. 存在严重政治问题、学术不端行为、质量低下的期刊；
6. 其他不符合国家关于期刊出版管理规定要求的期刊。
二、具体期刊名单
以下列出部分不予承认的期刊名单，以供参考。
1. 《XXX杂志》
2. 《YYY学报》
3. 《ZZZ期刊》
4. 《AAA资讯》
5. 《BBB观察》
（注：以上期刊仅为示例，实际名单以国家新闻出版署和相关管理部门公布的信息为准。
）
三、注意事项
1. 请职称评审参与者认真核对自己所发表论文的期刊是否在清单中，如有涉及，请立即撤稿并重新选择符合要求的期刊发表；
2. 各评审单位在职称评审过程中应严格审查参评人员所提供的论文，对于发表在不予承认的期刊上的论文，不予认可；
3. 相关单位和人员应密切关注国家新闻出版署和相关管理部门发布的最新信息，及时更新对不予承认期刊的认识；
4. 本清单仅供参考，具体评审标准以国家和地方职称评审政策为准。
请广大职称评审参与者及相关单位严格遵守以上规定，共同维护职称评审的公正性、权威性。
如有疑问，请及时与当地职称评审管理部门联系。
（本清单仅供参考，具体以国家新闻出版署和相关管理部门公布的信息为准。
）。
职称评定过程中无法认可的期刊名单
职称评定过程中无法认可的期刊名单以下是一些无法认可的期刊名单：1. 低影响因子的期刊：影响因子是衡量期刊影响力的重要指标之一。
在职称评定过程中，低影响因子的期刊通常不被认可，因为其发表的论文往往缺乏学术价值和影响力。
低影响因子的期刊：影响因子是衡量期刊影响力的重要指标之一。
在职称评定过程中，低影响因子的期刊通常不被认可，因为其发表的论文往往缺乏学术价值和影响力。
2. 非专业领域的期刊：职称评定通常要求申请人发表在相关专业领域的期刊上。
如果期刊不属于申请人的专业领域，评定委员会可能会对其论文的学术质量和专业性产生质疑。
非专业领域的期刊：职称评定通常要求申请人发表在相关专业领域的期刊上。
如果期刊不属于申请人的专业领域，评定委员会可能会对其论文的学术质量和专业性产生质疑。
3. 存在伦理问题的期刊：职称评定过程要求学术诚信和道德规范。
如果某期刊存在伦理问题，例如涉嫌剽窃、伪造数据等，评定委员会将不会认可在该期刊上发表的论文。
存在伦理问题的期刊：职称评定过程要求学术诚信和道德规范。
如果某期刊存在伦理问题，例如涉嫌剽窃、伪造数据等，评定委员会将不会认可在该期刊上发表的论文。
4. 缺乏同行评审机制的期刊：同行评审是保障学术论文质量的重要环节。
如果某期刊没有严格的同行评审机制，评定委员会可能会对其发表的论文产生怀疑。
缺乏同行评审机制的期刊：同行评审是保障学术论文质量的重要环节。
如果某期刊没有严格的同行评审机制，评定委员会可能会对其发表的论文产生怀疑。
请注意，以上只是一些常见情况，具体的评定标准可能因不同学校和评定机构而有所差异。
在选择发表期刊时，申请人应该仔细阅读并遵守相关的评定要求和指南。
这份无法认可的期刊名单旨在提醒申请人在选择期刊时要慎重考虑，选择那些符合评定要求、具有学术影响力和严格同行评审机制的期刊，以提高论文的质量和职称评定的成功率。
参考文献：。
评职称不认可学术期刊名单
评职称不认可学术期刊名单背景近年来，学术界对于职称评定的要求越来越高，期刊的质量成为评定职称的重要因素之一。
然而，有些学术期刊存在着质量参差不齐的问题，因此需要建立一份不认可的学术期刊名单，以帮助评职称人员避开不具备学术影响力的期刊。
目的本文档旨在收集和整理不认可的学术期刊名单，以供职称评定使用。
不认可学术期刊名单以下学术期刊不被认可，因其存在拒绝按照学术规范进行评审、出版低质量论文等不良行为，无法作为评职称的参考：1. 低级重复刊物：这些期刊经常发表重复、无独创性的论文，缺乏学术价值。
2. 收费投稿刊物：这些期刊要求作者在投稿时支付高额费用，无论论文质量如何，都能被接收发布。
3. 换名换刊刊物：这些期刊频繁更改名称和出版商，旨在掩盖其质量问题。
4. 学术道德不端期刊：这些期刊存在伪造数据、抄袭等学术不端行为，严重影响学术界的声誉。
5. 学科重叠期刊：这些期刊涉及的学科重叠或涉及多个学科范围，不具备专业性和学术权威性。
结论为了确保职称评定的准确性和公正性，个人在参考学术期刊时应避免使用上述不认可的期刊。
评职称人员应当审慎选择学术期刊，以确保评定过程的科学性和严谨性。
> 注意：本名单仅供参考，具体评职称时请参照相关机构的指引和规定。
参考文献1. Smith, J. (2019). How to Identify Acceptable Academic Journals. *Journal of Academic Publishing*, 15(3), 123-135.2. Johnson, L. (2020). The Impact of Journal Quality on Tenure and Promotion Decisions. *Journal of Higher Education*, 28(2), 45-67.。
评审职称时不能接受的期刊名单
评审职称时不能接受的期刊名单
为了维护我国学术评审的公平性和权威性，本文件列出了在职称评审过程中，明确规定不能接受的期刊名单。
相关单位和个人应严格遵守以下规定，确保职称评审工作的顺利进行。
一、不能接受的期刊类型
以下类型的期刊在职称评审时均不被认可：
1. 未在新闻出版广电总局备案的期刊；
2. 未经国家新闻出版广电总局批准的期刊；
3. 盗用、假冒知名期刊名称的期刊；
4. 连续多年未发表文章或存在严重滞销情况的期刊；
5. 存在严重学术不端行为的期刊，如抄袭、剽窃、篡改他人成果等；
6. 其他不符合国家相关法规和政策的期刊。
二、不能接受的期刊名单
以下为部分不能接受的期刊名单，供参考：
1. 《XXX杂志》
2. 《XXX研究》
3. 《XXX视野》
4. 《XXX探索》
5. 《XXX资讯》
（注：以上仅为示例，实际不能接受的期刊名单可能会有所变动，请关注相关政策通知。
）
三、注意事项
1. 职称评审时，参评人员应确保所发表论文的期刊符合国家相关规定，否则可能导致评审不通过。
2. 参评人员应对所提交的论文进行严格审查，确保论文质量及学术诚信。
3. 各单位应加强对职称评审过程中期刊使用的监管，确保评审工作的公正、公平。
请相关单位和个人严格按照本规定执行，共同维护我国学术评审的权威性和公平性。
如有疑问，请及时与我们联系。
（本文件最终解释权归我国职称评审委员会所有）。
职称评定不允许的期刊名单
职称评定不允许的期刊名单
为了维护我国职称评定工作的公平、公正与权威，确保评审质量，根据国家相关政策和规定，本名单列出了在职称评定过程中不允许使用的期刊。
各评审机构和申报人应严格遵守以下规定，确保职称评定工作的规范进行。
一、不允许的期刊名单
以下为不允许用于职称评定的期刊名单（排名不分先后）：
1. 《XXX杂志》
2. 《YYY期刊》
3. 《ZZZ学报》
二、不允许期刊的理由
1. 这些期刊不符合国家新闻出版广电总局关于期刊出版的管理规定，存在违法违规行为。
2. 部分期刊质量低下，学术价值与影响力不足，难以体现申报人的真实学术水平。
3. 部分期刊存在收取高额版面费、代写代发等不良现象，严重影响了职称评定的公平性。
三、职称评定要求
在职称评定过程中，申报人应确保所提交的论文发表在允许的期刊上，同时满足以下要求：
1. 论文应发表在具有合法出版资质的期刊上，符合国家相关政策和规定。
2. 论文需具有一定的学术价值、创新性和影响力，能够体现申报人的真实学术水平。
3. 申报人应确保论文质量，不得出现抄袭、剽窃等学术不端行为。
四、违规处理
对于在职称评定过程中发现违反上述规定的申报人，将按照相关法律法规和政策进行处理，包括但不限于：
1. 取消申报人当年职称评定资格。
2. 通报批评，并在一定范围内进行公示。
3. 追究法律责任，依法予以查处。
请各评审机构和申报人严格遵守国家相关政策，共同维护职称评定工作的公平、公正与权威。
日期：[[今天日期]]。
职称评定不允许的期刊名单
职称评定不允许的期刊名单该文档旨在提供一个不允许用于职称评定的期刊名单，以便评审人员避免使用这些期刊作为评定职称的参考依据。
以下是不允许的期刊名单：1. 未经认可的期刊：任何未被官方认可的期刊都不应被用于职称评定。
这些期刊可能是非专业、缺乏同行评审或具有低质量的出版物。
未经认可的期刊：任何未被官方认可的期刊都不应被用于职称评定。
这些期刊可能是非专业、缺乏同行评审或具有低质量的出版物。
2. 自助出版物：自助出版物通常缺乏同行评审和专业编辑的审查，因此不适合用于职称评定。
自助出版物：自助出版物通常缺乏同行评审和专业编辑的审查，因此不适合用于职称评定。
3. 低影响因子期刊：低影响因子期刊可能代表了较低的学术影响力和质量。
评审人员应该避免使用这些期刊作为评定职称的依据。
低影响因子期刊：低影响因子期刊可能代表了较低的学术影响力和质量。
评审人员应该避免使用这些期刊作为评定职称的依据。
4. 伪科学期刊：伪科学期刊指那些不遵循科学方法、发布伪科学内容或缺乏严谨性的期刊。
这些期刊不应被用于职称评定。
伪科学期刊：伪科学期刊指那些不遵循科学方法、发布伪科学内容或缺乏严谨性的期刊。
这些期刊不应被用于职称评定。
5. 付费出版物：一些期刊可能通过收取高额出版费用来获得收入，而不注重学术质量。
评审人员应避免使用这些期刊作为评定职称的参考。
付费出版物：一些期刊可能通过收取高额出版费用来获得收入，而不注重学术质量。
评审人员应避免使用这些期刊作为评定职称的参考。
6. 不相关的期刊：评审人员应该仅使用与申请人研究领域相关的期刊作为评定职称的参考依据。
不相关的期刊可能无法准确评估申请人的学术贡献和研究水平。
不相关的期刊：评审人员应该仅使用与申请人研究领域相关的期刊作为评定职称的参考依据。
不相关的期刊可能无法准确评估申请人的学术贡献和研究水平。
请注意，该名单仅作为参考，评审人员应根据具体情况进行判断，并在评定职称时遵循相关的评定规则和标准。
职称评价中不接受的期刊名单
职称评价中不接受的期刊名单
1. 背景
为了保证职称评价的科学性和公正性，需要排除一些不具备学术质量和影响力的期刊，以防止虚假发表和低质量论文的影响。
本文档列举了一些在职称评价中不应接受的期刊名单，以帮助评审人员进行准确的评价。
2. 不接受的期刊名单
以下是一些在职称评价中不应接受的期刊，具体名单如下：
- 期刊A：缺乏同行评审制度，发表的文章质量无法保证。
- 期刊B：存在大量的伪造和抄袭行为，不具备学术诚信。
- 期刊C：发表的论文主题与评价人员的专业领域无关，无法提供有价值的参考。
- 期刊D：发表的论文只是简单的重复或者重复性研究，缺乏学术创新。
- 期刊E：存在严重的引用刷量行为，影响了学术影响力的真实性。
3. 评价标准
在职称评价中，评审人员应当参考以下标准来判断期刊是否具备接受的条件：
- 同行评审制度：期刊应具备完善的同行评审制度，确保发表的论文经过专家评审和审稿人的审核。
- 学术诚信：期刊应严格遵守学术道德规范，杜绝伪造、抄袭等不端行为。
- 专业领域相关性：期刊发表的论文应与评价人员的专业领域相关，具备一定的学术价值。
- 学术创新：期刊应鼓励原创性研究和学术创新，而不仅仅是简单的重复性工作。
- 学术影响力：期刊应具备一定的学术影响力和知名度，论文发表在该期刊上能够获得一定的认可和引用。
4. 结论
本文档提供了一份在职称评价中不应接受的期刊名单，帮助评审人员避免选择低质量和不具备学术价值的期刊。
评审人员应根据期刊的同行评审制度、学术诚信、专业领域相关性、学术创新和学术影响力等标准，进行准确的评价和判断。
职称评审过程中不被接受的期刊名单
职称评审过程中不被接受的期刊名单根据职称评审的要求，以下是一些通常不被接受的期刊名单。
在职称评审过程中，申请人应避免在这些期刊上发表论文，以免影响评审结果。
1. 低影响因子期刊：评审委员会通常会重视期刊的影响因子。
因此，申请人应避免在影响因子较低的期刊上发表论文。
这些期刊可能在学术界的声誉和影响力上较弱，无法证明申请人的研究质量和学术能力。
低影响因子期刊：评审委员会通常会重视期刊的影响因子。
因此，申请人应避免在影响因子较低的期刊上发表论文。
这些期刊可能在学术界的声誉和影响力上较弱，无法证明申请人的研究质量和学术能力。
2. 伪科学期刊：伪科学期刊通常以追求经济利益为目的，缺乏学术严谨性和审稿程序。
这些期刊常常没有经过严格的同行评审，发表的论文质量无法得到保证。
在职称评审过程中，申请人应避免在这些期刊上发表论文，以免被认为缺乏学术诚信。
伪科学期刊：伪科学期刊通常以追求经济利益为目的，缺乏学术严谨性和审稿程序。
这些期刊常常没有经过严格的同行评审，发表的论文质量无法得到保证。
在职称评审过程中，申请人应避免在这些期刊上发表论文，以免被认为缺乏学术诚信。
3. 盲目收费期刊：一些期刊存在盲目收费的情况，即要求作者支付高额的出版费用，但提供的编辑和审稿服务却不符合学术标准。
在职称评审过程中，申请人应谨慎选择期刊，并避免选择这些盲目收费的期刊。
盲目收费期刊：一些期刊存在盲目收费的情况，即要求作者支付高额的出版费用，但提供的编辑和审稿服务却不符合学术标准。
在职称评审过程中，申请人应谨慎选择期刊，并避免选择这些盲目收费的期刊。
4. 不合规的期刊：一些期刊可能未能遵守学术界的规范和标准，如缺乏明确的编辑政策、审稿程序不透明等。
在职称评审过程中，申请人应选择符合学术规范和标准的期刊，避免选择不合规的期刊。
不合规的期刊：一些期刊可能未能遵守学术界的规范和标准，如缺乏明确的编辑政策、审稿程序不透明等。
在职称评审过程中，申请人应选择符合学术规范和标准的期刊，避免选择不合规的期刊。
职称评审中禁止认可的期刊名单
职称评审中禁止认可的期刊名单根据职称评审的要求，以下是一些不被认可的期刊名单。
这些期刊可能存在一些问题，如缺乏学术严谨性、质量不高、存在伦理问题或存在不当行为。
在职称评审中，不建议使用以下期刊发表的论文作为评审依据：1. 伪科学期刊：这些期刊经常以假冒正规学术期刊的形式出现，但其评审过程缺乏严谨性和可信度。
这些期刊通常以追求经济利益为目的，而非为学术进步做出贡献。
伪科学期刊：这些期刊经常以假冒正规学术期刊的形式出现，但其评审过程缺乏严谨性和可信度。
这些期刊通常以追求经济利益为目的，而非为学术进步做出贡献。
2. 低质量期刊：这些期刊的评审过程不够严格，往往存在论文质量较低、研究方法不可靠以及内容不具有学术价值的问题。
这些期刊可能会误导读者，对学术界产生负面影响。
低质量期刊：这些期刊的评审过程不够严格，往往存在论文质量较低、研究方法不可靠以及内容不具有学术价值的问题。
这些期刊可能会误导读者，对学术界产生负面影响。
3. 盗版期刊：这些期刊未经授权，擅自复制他人的研究成果，并发布在其期刊上。
这些期刊通常没有经过合法的版权许可，使用这些期刊发表的论文会侵犯他人的知识产权。
盗版期刊：这些期刊未经授权，擅自复制他人的研究成果，并发布在其期刊上。
这些期刊通常没有经过合法的版权许可，使用这些期刊发表的论文会侵犯他人的知识产权。
4. 伦理问题期刊：这些期刊存在伦理问题，如操纵数据、剽窃他人研究成果、未经伦理委员会批准进行的人体试验等。
使用这些期刊发表的论文可能会违反学术伦理原则。
伦理问题期刊：这些期刊存在伦理问题，如操纵数据、剽窃他人研究成果、未经伦理委员会批准进行的人体试验等。
使用这些期刊发表的论文可能会违反学术伦理原则。
5. 不被国际学术界认可的期刊：这些期刊在国际学术界的声誉较差，很少被其他学者引用或参考。
使用这些期刊发表的论文可能会被认为缺乏学术影响力和贡献度。
不被国际学术界认可的期刊：这些期刊在国际学术界的声誉较差，很少被其他学者引用或参考。
职称评审不承认的期刊列表
职称评审不承认的期刊列表
1. XX期刊：该期刊存在伦理问题，发表的论文缺乏严谨的学
术研究方法和论证过程。
因此，在职称评审中一般不被承认。
2. XX期刊：该期刊被怀疑存在学术不端行为，例如重复发表、抄袭等。
因此，在职称评审中一般不被承认。
3. XX期刊：该期刊的编辑和评审流程不够严谨，存在利益冲
突和偏袒行为。
因此，在职称评审中一般不被承认。
4. XX期刊：该期刊的学术影响力和知名度较低，发表的论文
很少被其他学者引用。
因此，在职称评审中一般不被承认。
5. XX期刊：该期刊发表的论文质量较低，缺乏原创性和学术
价值。
因此，在职称评审中一般不被承认。
请注意，以上仅为一些例子，具体的职称评审不承认的期刊列
表可能因不同机构和政策而有所不同。
在准备职称评审材料时，建
议查阅相关评审机构的官方指南，并确保选择被广泛认可和有良好学术声誉的期刊发表论文。
参考资料：
注意：以上信息仅供参考，具体评审标准可能会因评审机构和政策变化而有所不同，请在具体操作前咨询相关专业人士或领导。
职称评定过程中无法认可的期刊名单
职称评定过程中无法认可的期刊名单
介绍
本文档旨在列出在职称评定过程中不被认可的期刊名单。
这些期刊可能存在以下问题：缺乏学术权威性、不符合学术道德规范、存在出版不端行为等。
评定委员会应避免将这些期刊作为评估职称申请者学术成果的参考依据。
无法认可的期刊名单
以下是在职称评定过程中无法认可的期刊名单，但需要注意的是，该名单仅供参考，具体评定标准仍以相关评估机构或委员会的要求为准：
1. 期刊A - 缺乏学术权威性，其发表的文章没有经过严格的同行评审过程。
2. 期刊B - 存在学术道德问题，曾发生多起剽窃和重复发表的案例。
3. 期刊C - 出版不端行为严重，被多个学术机构指责并列入黑名单。
4. 期刊D - 缺乏学术影响力，其文章引用率极低，无法证明其对学术界的贡献。
5. 期刊E - 存在质量控制问题，文章内容经常存在错误和不准确的情况。
结论
在职称评定过程中，应避免将以上列出的期刊作为评估申请者学术成果的参考依据。
评定委员会应根据学术权威性、学术道德规范、出版行为等因素来评估期刊的可信度和质量。
同时，评定委员会应定期更新期刊名单，以保持对学术界的评估准确性和公正性。
请注意，本文档所列期刊名单仅供参考，具体评定标准应根据相关评估机构或委员会的要求为准。
职称评审不承认的期刊列表
职称评审不承认的期刊列表为了维护我国职称评审的公正性和权威性，确保评审质量，本文档列举了部分不承认的期刊，以供参考。
需要注意的是，这份列表并非绝对权威，具体情况还需以各地人事部门和评审机构的规定为准。
一、不承认的期刊特点以下期刊特点可能导致其不被承认：1. 未在中华人民共和国国家新闻出版广电总局备案。
2. 属于非法出版、盗版、侵权等违法行为。
3. 存在严重学术不端行为，如抄袭、剽窃、篡改数据等。
4. 期刊质量低下，无学术价值。
5. 未按照正规流程进行同行评审。
二、部分不承认的期刊列表以下为部分不承认的期刊，仅供参考：1. 《XXX杂志》2. 《YYY期刊》3. 《ZZZ学报》4. 《AAA科技》5. 《BBB论坛》三、如何查询期刊是否被承认1. 查询国家新闻出版广电总局官方网站，查看期刊是否备案。
2. 咨询当地人事部门和评审机构，了解具体规定。
3. 查阅相关学术数据库，如CNKI、万方等，了解期刊的学术影响力。
四、建议1. 职称评审时，作者应选择正规、高质量的期刊发表学术论文。
2. 关注各地人事部门和评审机构的相关规定，确保论文符合评审要求。
3. 提高自身学术素养，避免学术不端行为。
请各地人事部门、评审机构和广大作者密切关注这份列表，确保职称评审工作的公正、公平和权威。
备注：本文档所列内容仅供参考，具体规定以各地人事部门和评审机构的规定为准。
如有疑问，请及时与当地人事部门或评审机构联系。
本文档所列内容仅供参考，具体规定以各地人事部门和评审机构的规定为准。
如有疑问，请及时与当地人事部门或评审机构联系。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
序号 刊物名称 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 科技信息 科技资讯 科技广场 中国科教创新 导刊 科技创新导报 中国高新技术 企业 管理观察 硅谷 科教文汇 今日科苑 科学时代 科技与教育 科技经济市场 科技促进发展 科学之友B 刊期 旬刊 半月刊 月刊 半月刊 旬刊 半月刊 旬刊 半月刊 旬刊 半月刊 半月刊 无 月刊 无 月刊 国内刊号 CN37-1021/N CN11-5042/N CN36-1253/N CN11-1159/N CN11-5640/N CN11-4406/N CN11-5688/F CN11-4775/N CN34-1274/G CN11-4764/N 主办单位 山东省技术开发服务中心 主管部门 山东省科学技术厅 编辑部地址 济南市千佛小区东二路19号圆楼一层 科技信息编辑部 北京市朝阳区农光南里1号龙辉大厦 1001室 南昌市省府大院 北京市朝阳区通惠家园惠润园5-3603 北京市阜成路14号 北京市三里河路58号 北京市复兴路15号 北京海淀区学院南路86号 安徽省合肥市淮河路3号韵淮阁1-2603号 北京市海淀区学院南路86号 北京市西城区莲花池东路5号 北京市丰台区马家堡东路2号机电大 厦409 南昌市中山路上8号 北京市西城区三里河路54号 太原市并州南路385号 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 无 知网 知网 无 知网 备注 知网 知网
北京国际科技服务中心 北京市科学技术研究院 北京合作创新国际科技服务中心
江西科技情报研究所 中国科学技术信息研究所 科学技术文献出版社
江西省科技厅 科学技术部
中国宇航出版社 中国航天科技集团公司 北京合作创新国际科技服务中心
中国统计出版社 中国科学技术信息研究所 科学技术文献出版社 中国科技新闻学会 科教文汇杂志社 安徽省老科技工作者协会 中国老科学技术工作者协会
CN11-3391/G3 海峡两岸科技交流中心 CN13-1370/F CN13-1371/F CN13-1370/F CN11-3352/F CN11-3654/F CN23-1533/F CN22-1225/F CN11-4098/F CN11-5036/F 河北消费时尚文化传播中心 河北消费时尚文化传播中心 商情报刊社 中华全国商业信息中心 中国商报社 黑龙江省报刊出版中心 无 国家信息中心 北京 WTO事务中心
关于71种刊物的通知
64 65 66 67 68 69 70 71 科学咨询.教 育科研 改革与开放 西部资源 新西部 新东方 资治文摘（管 理版） 法制与经济 法制与社会 月刊 半月刊 双月刊 半月刊 月刊 月刊 旬刊 月刊 CN50-1143/N CN32-1034/F CN15-1331/P CN61-1368/C CN46-1023/D CN11-5609/C CN45-1188/D CN53-1095/D 重庆市人民政府科技顾问团 南京出版社 内蒙古国土资源信息院 陕西省社科院 中共海南省委党校 海南省行政学院 新闻出版署信息中心 江西省出版集团 广西日报社 云南省法学会 重庆市科学技术委员会 无 内蒙古自治区国土资源厅 陕西省委宣传部 无 新闻出版署 广西日报社 无 重庆市南岸区南坪 南京市北京东路43号 呼和浩特市赛罕区南二环11号 西安市吉祥路168号 海南省海口市江城湖路海南省委党校 北京市东城区先晓胡同10号 南宁市民主路21号 昆明市西昌路26号云南司法大楼 知网 知网 知网 知网 知网 知网
CN43-1342/GO 湖南人民出版社 CN64-1024/GO 宁夏人民出版社 CN14-1308/K CN42-1567/D CN45-1334/C CN21-1202/N CN23-1094/I CN34-1169/I CN13-1129/I CN61-1379/F CN44-1618/F CN51-1071/F 旅游时代杂志社编辑出版 今日湖北杂志社 广西日报社 沈阳日报报业集团 齐齐哈尔市文学艺术界联合会 安徽文学艺术界联合会 河北省群众艺术馆 三秦出版社 广东省出版集团 四川省企业联合会
湖北省政府农业工作办公室 湖北省襄樊市襄城檀溪路18号 河北省中小企业服务中心 湖北长江出版传煤集团 黑龙江省教育科学研究院 吉林省行政学院 无 石家庄市师范街138号 武汉市丁字桥路子51号 哈尔滨市道外区大方里小区203栋A座 长春建设街2650号 北京市永外安乐林路甲69号
《青少年日记》杂志社编辑 北京市东城区100011-11号 出版 陕西省教育厅 西安市未央区26街中段 武汉市武昌区黄鹂路39号 成都市红星路二段159号 吉林省长春市同志街2593号
CN11-3518/TS 中商科学技术信息研究所 CN11-5206/GO 会
中国纺织职工思想政治工作研究 中国纺织企业文化建设 中国纺织工业协会 协会
无
中华全国总工会
关于71种刊物的通知
32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 现代商业 现代商贸工业 现代经济信息 消费导刊 科技致富向导 当代科技 农村经济与科 技 中小企业管理 与科技 成功（教育 版） 成才之路 才智 教育前沿 教学交流 陕西教育 高教 新课程研究 高等教育 时代教育 考试周刊 半月刊 半月刊 无 月刊 旬刊 半月刊 无 月刊 旬刊 月刊 半月刊 月刊 月刊 旬刊 月刊 周刊 CN11-5392/F CN42-1687/T CN23-1056/F CN11-5052/Z CN37-1264/N CN42-1374/S 无 CN42-1560/C CN23-1437/C CN22-1357/C CN6431041/03 CN14-1025/C 中华全国商业信息中心 中国商办工业杂志社 黑龙江省企业管理协会 中国轻工业联合会 中国科协．山东省科协 农村经济与科技杂志社 湖北省农业科学院 河北省中小企业服务中心 湖北人民出版社 成才之路杂志社 吉林省行政学院 湖南师范大学 中国教育学会成长研究会 北京教师专业成长教育中心 中国商业联合会 无 黑龙江省经济委员会 中国轻工业联合会 中国科协．山东省科协 北京市复兴门内大街45号 武汉市珞瑜路456号 北京市房山区良乡中路2号 北京市丰台区安定东里20号楼 济南市济大路17号 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 无 知网 知网 知网 知网
国家统计局 科学技术部 中国科学技术协会 安徽省科学技术协会 中国科学技术协会 海南省科学技术协会 无 南昌市科学技术局 科学技术部 山西省科学技术协会
CN46-1039/G3 海南省科技咨询服务中心 CN61-1302/D CN36-1122/N 陕西省政协 南昌市科技信息中心
CN11-5286/G3 中国生产力促进中心协会 CN14-1032/N 山西省科学技术协会
CN61-1018/G4 陕西ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ育报刊社 CN42-1778/G4
华中师范大学长江教育研究院 教育部 长江出版传煤集团大家报刊社 成都日报报业集团 吉林省期刊协会
CN51-1677/G4 成都日报报业集团 CN22-1381/G4 长春出版社
关于71种刊物的通知
48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 中学课程资源 华商 版 华章 职业 VIEW大视野 周末文汇 旅游时代 今日湖北 理论 今日南国（理 论创新版） 青年科学 青年文学家 安徽文学 大众文艺 大众商务 粤港澳市场与 价格 经营管理者 B 无 月刊 半月刊 旬刊 月刊 月刊 月刊 无 月刊 月刊 无 无 月刊 月刊 月刊 半月刊 CN21-1526/G4 大连理工大学出版社 CN(Q)43-1001 湖南省归国华侨联合会 CN22-1282/I CN11-4601/D 《华章》杂志社 中国劳动社会保障出版社 大连理工大学 湖南省归国华侨联合会 吉林省社会科学院 劳动和社会保障部 湖南出版投资控股集团 宁夏新闻出版局 太原系统工程开发研究所 湖北省新闻工作者协会 广西日报社 沈阳日报报业集团 黑龙江省文联 齐哈尔市委宣传部 无 河北省文化厅 三秦出版社 广东省出版集团 四川省经济委员会 齐 大连市辽宁师范大学753号信箱 长沙市迎宾路183号 长春市自由大路5399号 北京市朝阳区惠新东街1号 北京市建国门外大街19号国际大厦 银川市解放西路105号 北京市东城区东滨河路3号太原迎泽 南街鼎元时代中心A座22层 武汉市武昌区东湖路88号 广西南宁市民主路21号 辽宁沈阳沈河区北三路街67号 齐齐哈尔市党政办公中心1819室 合肥市桐城南路相江小区6-302 石家庄虹光街10号 陕西省西安市199号信箱 广州市中山40号 成都市通锦桥路3号 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网
关于71种刊物的通知
16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 山西科技 科技情报开发 与研究 中国科技财富 海峡科技与产 业 商情（教育经 济研究） 商情（科学教 育） 科学教育家 全国商情 经济理论研究 中国商界 经济研究导刊 经济视角 财经界管理学 家 WTO时代经贸 商场现代化 东方企业文化 现代企业文化 双月刊 旬刊 半月刊 双月刊 月刊 月刊 月刊 月刊 半半月 月刊 无 月刊 旬刊 旬刊 月刊 旬刊 CN14-1169/N CN14-1157/N CN11-4777/N 山西省科技发展战略研究所 山西省科学技术情报研究所 山西省科学技术情报学会 科技日报社 山西省科学技术厅 山西省科学技术厅 科学技术部 科学技术部 河北消费文化研究中心 河北消费文化研究中心 河北消费文化研究中心 中国商业联合会 中国商业联合会 黑龙江省新闻出版局 吉林大学 国家发展改革委员会 北京市商务局 中国商业联合会 太原市桃园北路141号 太原市迎泽大街366号 北京市复兴路15号 北京市复兴路15号 北京市丰台区六里桥北5号院 北京市丰台区六里桥北6号院 北京昌平西环南路56号 北京市海滨区北小马厂6号 北京宣武区报国寺1号 哈尔滨市道里区森林街68号 长春市人民大街1485号 北京市海淀复兴路甲38号 北邮宏福校区23号信箱 北京市西城区三里河二区11号楼 北京市东长安街12号313室 北京市海淀区复兴路83号东九楼509 无 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网 知网