中国移动组织结构调研报告
项目组织结构设计
1.项目组织介绍众所皆知,项目管理的三大主要任务就是:计划、组织和控制。
在这三大任务中,组织是其中的核心和钮带。
所以要使一个项目获得成功,良好、高效的组织环境是成功的第一要素。
据统计,在我们软件开发项目中,项目失败有一个很主要的原因就是由于项目组织结构设计不合理,责任分工不明确,组织运作效率不高等造成的。
项目管理要在有限的时间、空间和预算范围内将大量物资、设备和人力组织在一起,按计划实施项目目标,必须建立合理的项目组织。
1.1.项目组织结构设置原则(1).目的性原则项目组织机构设置的根本目的,是为了产生组织功能实现项目目标。
从这一根本目的出发,就应因目标设事,因事设岗,因职责定权力。
(2).精于高效大多数项目组织是一个临时性组织,项目结束后就要解散,因此,项目组织应精干高效,力求一专多能,一人多职,应着眼于使用和学习锻炼相结合,以提高人员素质。
(3).项目组织与企业组织一体化原则项目组织往往是企业组织的有机组成部分,企业是它的母体,项目组织是由企业组建的,项目管理人员来自企业,项目组织解体后,其人员仍回企业,所以项目的组织形式与企业的组织形式密切有关。
12 常见的项目组织结构类型13 项目组织结构类型的选择对不同的项目,应根据项目具体目标、任务条件、项目环境等因素进行分析、比较,设计或选择最合适的组织结构形式。
一般来说,部门控制式(职能式)的组织结构适用于项目规模小、专业面窄、以技术为重点的项目;如果一个组织经常有多个类似的、大型的、重要的、复杂的项目,应采用项目式的组织结构;如果一个组织经常有多个内容差别较大、技术复杂、要求利用多个职能部门资源时,比较适合选择矩阵式组织结构。
下图为影响项目组织类型选择的因素对照表。
3. 大型软件项目的组织类型选择2.1. 大型软件项目的特点对于大型应用软件开发项目,如中国移动的BI 系统,中国电信的BSS 系统,中国移动的BOSS 系统、中国联通的运营支撑系统等,尤其是中国移动BI 项目。
10086平台调研报告
10086平台调研报告10086平台是中国移动公司推出的自助服务平台,为用户提供了便捷的查询、办理业务的渠道。
本次调研主要对10086平台的用户使用情况、用户满意度以及存在的问题进行分析,并提出相应的改进建议。
根据调研结果显示,用户对10086平台的使用频率较高,约80%的受访者每周至少使用一次10086平台,其中45%的受访者每天都会使用。
用户主要使用10086平台查询账单、办理业务以及咨询问题。
其中,查询账单和办理业务的比例最高,达到了70%以上。
在用户满意度方面,调研结果显示,用户对10086平台整体满意度较高,约70%的受访者表示满意。
用户认为10086平台的查询速度较快,服务态度较好,操作简便。
同时,用户也对10086平台在推送个性化服务方面表示了肯定。
然而,调研结果也显示了一些存在的问题。
用户反映,10086平台的界面设计较为陈旧,不够美观。
同时,用户对10086平台的搜索功能提出了一些改进的建议,希望能实现更准确、快速的搜索结果。
此外,用户还希望10086平台能够增加更多的在线客服,方便用户咨询和解决问题。
根据调研结果,我们提出了以下改进建议。
首先,建议10086平台进行界面设计的更新,在保证功能的基础上,提升使用者的审美体验。
其次,建议10086平台进一步完善搜索功能,提供更准确、快速的搜索结果,提高用户的使用效率。
最后,建议10086平台增加在线客服数量,加强用户咨询和问题解决的支持力度。
总结来说,用户对10086平台整体较为满意,但仍有一些问题需要改进。
通过改进界面设计、完善搜索功能以及增加在线客服数量,可以进一步提升用户满意度,提高用户对10086平台的使用率。
2013-2014年中国移动互联网行业研究报告
2013——2014年中国移动互联网行业研究报告目录一、用户规模和智能终端 (4)1、移动用户 (4)(1)2013年移动互联网用户规模为4.2亿人 (4)(2)2014年上半年移动互联网用户规模为6.86亿人 (5)(3)2013年中国3G用户规模为2.3亿户 (5)(4)截至2014年4月底,中国4G用户规模为1.96亿户 (6)(5)三种设备产生的用户行为有较大不同 (7)2、智能终端 (8)(1)2013年全球智能手机出货量为7.22亿台 (8)(2)2014年第一季度全球智能手机出货量为2.815亿部 (9)(3)全球智能手机操作系统市场形成Android和iOS两霸格局 (10)(4)2013年中国智能手机出货量为1.94亿台 (10)(5)2014年上半年中国3G手机出货量为1.54亿部,4G手机出货量为4039.4万部 (11)3、市场投融资:2013年中国移动互联网投融资市场放缓 (11)4、市场投融资:2014年上半年互联网金融稳步发展 (12)5、O2O加速渗透改造传统产业 (13)6、互联网企业掀起新一轮赴美上市浪潮 (13)7、各类智能终端大量涌现 (14)8、信息网络建设大规模展开 (14)二、市场规模细分分析 (15)1、移动互联网市场规模 (15)(1)2013年中国移动互联网市场规模为575.9亿元 (15)(2)2014第一季度中国移动互联网市场规模为330.7亿元 (16)2、2014Q1移动互联网增速季节性放缓,但仍然充满生机 (16)3、2014年第一季度移动互联网整体结构趋近稳定 (17)4、移动购物:2013年中国移动购物市场交易规模为631.7亿元 (18)5、2014年第一季度中国移动购物市场交易规模达780.2亿元 (19)6、移动游戏:2013年中国移动游戏市场规模为78.6亿元 (20)7、2014年中国移动游戏市场规模将达230亿元 (21)8、移动营销:移动营销市场规模获得持续突破 (21)三、移动应用和用户行为 (22)1、移动应用商店:G OOGLE P LAY全球应用数量逼近A PP S TORE (22)2、用户行为 (23)(1)Android用户在安全和应用商店类应用使用率高 (23)(2)晚上是各类移动应用活跃高发期 (24)四、市场竞争格局 (25)1、移动互联网市场版图 (25)2、腾讯以社交为中心的移动互联网战略 (26)3、百度以搜索和LBS为核心的移动战略 (27)4、阿里巴巴移动互联网布局 (28)五、移动互联网发展趋势 (29)1、移动智能终端出货量超过PC (29)2、4G网络覆盖率及用户规模将达到新高度 (30)3、云计算成为移动互联网下一波浪潮 (31)3、开放平台成为移动互联网发展主旋律 (31)4、移动互联网多屏互动融合进一步加强 (32)5、移动互联网新技术进一步普及 (32)6、物联网走进人们日常生活 (33)一、用户规模和智能终端1、移动用户(1)2013年移动互联网用户规模为4.2亿人2013年中国整体网民规模达到5.6亿人,移动网民为4.2亿人,移动网民渗透率为75.0%,移动网民增速高于整体网民,二者差距正在逐渐缩小。
中国移动总部各部门及内设机构职责
中国移动总部各部门及内设机构职责(2011年版)目录一、综合部 (2)二、发展战略部(中国移动慈善基金会执行机构) (9)三、法律事务部 (13)四、计划建设部 (15)五、财务部 (22)六、人力资源部 (31)七、市场经营部 (36)八、数据部 (41)九、终端部 (45)十、集团客户部 (48)十一、网络部 (52)十二、技术部 (59)十三、业务支撑系统部 (63)十四、管理信息系统部 (67)十五、信息安全管理部 (71)十六、对外投资办公室 (73)十七、采购部 (78)十八、内审部 (81)十九、党群工作部 (85)二十、纪检组监察室 (88)二十一、集团工会 (90)一、综合部(一)制订集团公司对外公关策略,负责对外公共关系,联络相关党政部门及相关企事业单位。
(二)制订集团公司新闻宣传策略,负责集团公司新闻宣传、新闻发布和新闻危机管理等工作。
(三)制订集团公司督办管理制度,督促总部各部门及公司所属单位贯彻落实集团公司总体工作部署、年度工作目标和相关工作安排。
(四)制订集团公司会议管理制度,组织安排公司党组会议、总经理办公会、生产分析会、公司领导碰头会、公司领导专题会等总部各项会议,组织安排集团公司工作会议、公司所属单位总经理座谈会、研讨会,组织和协调集团公司层级的各类大型综合性活动。
(五)制订集团公司公文管理制度,负责总部日常公文运转,督促、检查公文办理情况。
(六)制订集团公司议事工作规则、公司重大事项决策程序,负责中国移动通信有限公司董事会的日常事务性工作。
(七)负责与中国移动(香港)有限公司的日常联络工作。
(八)组织起草集团公司重要会议报告、公司领导讲话及相关重要文件等,组织开展集团公司范围的综合性、全局性重大问题调查研究工作,负责审核编报集团公司政务信息、简报和刊物。
(九)制订集团公司信息披露管理制度,策划和组织集团公司信息披露等工作。
(十)制订集团公司保密管理制度和机要工作管理办法,检查保密法规和制度执行情况。
中国移动增值服务年度调研报告
中国移动增值服务年度调研报告中国移动增值服务年度调研报告一、调研背景和目的中国移动是中国最大的移动通信运营商,为了了解和把握全国移动用户的需求和偏好,以及行业发展趋势,中国移动每年都会进行增值服务调研。
本次调研旨在分析中国移动增值服务的现状和未来发展方向,并提出相应的建议,以便为用户提供更好的增值服务。
二、调研方法和数据来源本次调研采用了定性和定量相结合的方法。
定性方面,我们进行了访谈和焦点小组讨论,调查了用户对各种增值服务的满意度、使用频率和支付意愿等情况。
定量方面,我们通过问卷调查收集了大量的数据,并进行了统计和分析。
问卷调查样本量为10000人,覆盖了全国的主要城市和农村地区,样本分布均匀,能够较好地反映全国移动用户的情况。
三、调研结果分析1. 增值服务现状根据调研结果,目前中国移动的增值服务种类繁多,包括但不限于游戏、音乐、视频、阅读、理财、健康等服务。
用户对移动游戏和音乐的需求最为旺盛,占比最高。
2. 增值服务满意度问卷调查显示,用户对移动游戏和音乐的满意度相对较高,尤其是针对画面质量、游戏体验和音质等方面。
但对于一些新兴的增值服务,用户的满意度较低,主要是由于内容质量和服务体验不佳。
3. 增值服务使用频率调研数据显示,用户对于移动游戏、音乐和视频的使用频率较高,每天使用的时间较长。
而对于一些功能性的增值服务,如理财和健康服务,用户的使用频率较低。
4. 增值服务支付意愿有超过70%的用户表示愿意为移动游戏和音乐付费,而对于一些新兴的增值服务,用户的支付意愿较低。
这可能与用户对新兴服务的了解程度和对其内容质量的质疑有关。
四、问题与建议1. 内容质量提升针对用户对增值服务内容质量的关注,建议中国移动加大对服务内容的审核和监管力度,提升内容质量,确保用户的满意度和信任度。
2. 服务体验优化用户对服务体验的满意度也是提升增值服务的关键。
建议中国移动在开发新的增值服务时,重视用户的需求和体验,提供更加个性化和高质量的服务。
中国移动通信集团宁夏有限公司_企业报告(业主版)
企业基本信息
单位名称: 营业范围:
中国移动通信集团宁夏有限公司 在本区内经营基础电信业务、增值电信业务(工业和信息化部批准中国移动通信集团公司授 权中国移动通信集团宁夏有限公司按照《基础电信业务经营许可证》、《增值电信业务经营 许可证》上范围经营) ;IP 电话业务;因特网接入服务业务、因特网骨干网数据传送业务;从 事移动通信、IP 电话和因特网等网络的设计、投资和建设;移动通信、IP 电话和因特网等设 施的安装、工程施工和维修;经营与移动通信、IP 电话和因特网业务相关的系统集成、漫游 结算清算、技术开发、技术服务、广告业务、设备销售,以及其他电信及信息服务;出售、 出租移动电话终端设备、IP 电话设备、因特网设备及其配件,并提供售后服务;业务培训、 会议服务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
北京意诚信通科技 股份有限公司
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2022-06-06 2022-02-11 2022-12-12 2022-11-15 2022-03-29 2022-05-23
本报告于 2023 年 02 月 08 日 生成
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重点项目
项目名称
中标单位
中标金额(万元) 公告时间
TOP7
中国移动宁夏公司 2022-2023 年 工程管理“领先行动”第三方支 撑服务项目_中选结果公示
一、采购需求
1.1 总体指标
近 1 年(2022-03~2023-02):
项目数(个)
142
同比增长:-45.2%
项目总金额(万元)
(不含费率与未公示金额)
¥6480.89
同比增长:399.3%
平均金额(万元)
¥589.17
同比增长:308.5%
中国移动品牌架构及评估研究报告
客户品牌 品牌属性
-9-
现有三大客户品牌的品牌形象已较为清晰 (III)
神州行用户:对品牌形象也有一定的认知
带来很多新发现 带领潮流
有情趣 有个性
动感地带
充满乐趣 令人兴奋
神州行用户对各品牌形象的认知
新势力 新时空
富有感情
引人注目 积极进取
世界风 如意通
体贴
自由 有生活品质
亲切
知识丰富 一切尽在掌握
• 研究品牌管理流程和评价考核 体系存在的问题和需要改进的 方面
• 定量研究目前移动 各级品牌相关组织 架构、管理流程和 品牌监测的现状
• 定量了解当前移动 内部对品牌总体形 象和架构、品牌间 区隔、接触点提升、 品牌监测的看法
• 面对面访谈 • 每个访谈约 1 小时
• 集团公司 12 个访谈 - 市场部领导 - 市场部各处室经理 - 其他品牌相关部门负责人
中国联通
2003年 2006年
2003年 2006年
中国移动的强大品牌得到了广泛认可
全球最强品牌前十位的品牌价值(亿美元)
620 558 414 392 385 376 374 361 310 302
微软 可口可乐 万宝路 Google 花旗银行 通用电器 中国移动 沃尔玛 IBM 丰田
中国移动是唯一进入前100名的中国品牌
品牌战略已为中国移动创造了怎样的价值?
将来需要通过怎样的管理决定来继续提高价值?
品牌资产
口碑 忠诚度 满意度
交易 信任 认知度
品牌价值
更高的价格 更大的规模 品牌的延伸
品牌战略
品牌驱动手段
品牌组织及流程
资费 产品 服务 渠道 形象 奖励回馈 终端
关于XX省移动10086客服中心运营分析的调查报告
关于XX省移动10086客服中心运营分析的调查报告——全球通品牌整合方案分析一、绪论(一)呼叫中心简介有关呼叫中心的定义,现在有太多的版本。
人们从各自不同的角度,通过对它的认识程度和切身感受,结合技术的不断发展变化给予了呼叫中心一次又一次或短或长,或深或浅的定义。
有时让身处在这一领域的人都感到无所适从。
那究竟有没有一个确切的定义呢?如果抛开技术的飞速发展、功能需求的日益增加等方面的因素,我们可以赋予呼叫中心一个不随时间而变化的定义,那就是呼叫中心是为了客户服务、市场营销、技术支持和其他的特定商业活动而接收和发出呼叫的一个实体。
早一些的定义还有,呼叫中心是利用电话,结合与自动呼叫分配系统(ACD)相连的中心数据库而进行商业活动的场所。
呼叫中心(Call Center)的名字也不是唯一的,别名或曾用名有:客户服务中心(Customer Service Center)、客户关照中心(Customer Care Center)、客户联系中心(Customer Connect Center)、客户支持中心(Customer Support Center)等,至于技术支持热线、服务热线、联系热线等称谓就更多了。
其实从中我们不难看出,正是因为呼叫中心是一个崭新的产业,所应用的各项技术,尤其是CTI技术在迅猛发展,并且广泛而深入地被应用到各行各业的领域中才使得它有了今天的丰富多彩的内涵和外延。
从某种意义上讲,反到希望对它的描述越多越好,因为无论怎样定义,都说明了呼叫中心在以客户为中心的今天,将为企业带来无可估量的效益和价值,最终赢得丰厚的利润,推动整个社会的进步。
(二)XX省移动10086客户服务中心简介1.XX省移动通信有限公司简介中国移动通信集团XX省有限公司是中国移动有限公司全资子公司。
已于2012年7月1日在香港及海外上市,企业性质为外资企业。
公司中文名称为:中国移动通信集团XX省有限公司,简称:中国移动XX省公司,英文名称为:China Mobile Group Anhui Company Limited (China Mobile Group Anhui Co., Ltd.)。
中国移动“动力100”市场调研报告
中国移动中国移动““动力100”市场运行调查分析第一节 电信运营行业电信运营行业集团客户市场集团客户市场集团客户市场分析分析集团客户市场是指以从事生产、销售、公共服务等活动以及政府部门和非盈利组织为履行职责而需要移动公司为其提供产品和服务所构成的市场。
图1-1 中国国家信息化框架资料来源资料来源::中国产中国产业竞争情报网业竞争情报网集团客户在移动运营商市场的战略地位及重要性,越来越显现出来。
在集团客户的发展初期,中国移动利用VPMN 内部通话免费或降低资费的方式捆绑、渗透集团内的客户,通过“摸底”、“圈地”的方式,将集团客户作为维系、发展和防止客户离网的重要手段。
发展过程中,集团客户表现出来的“两高一低”(即集团客户内部个人客户的ARPU 值高,集团内高价值个人客户所占比例高,集团客户内个人客户离网率低)特性,在移动客户大进大出的形势下,显得尤为重要。
当前,集团客户市场往集团移动信息化应用方向发展,满足集团客户移动信息化的需求,电信运营商争取将集团客户的集团信息化消费也能纳入到移动运营商的收入中。
比如,集团彩铃(集团炫铃)就是当给集团客户中的个人客户打电话时,回铃音就是该客户设定的个性化铃声,如各种广告音乐、企业宣传或节假日祝福等,这是移动运营商为集团客户度身定制的有声的“名片”,可以满足企业客户(或单位、机构客户)对产品推广或公司形象宣称等需要。
那么该集团客户的一部分营销服务费用就转为了移动运营商的移动应用的业务收入,而这份收入是在传统网络服务提供商时代不曾有的收入。
因此,集团客户市场不是个人客户市场的延伸和简单相加,这是一个全新的市场,有独立的客户需求和市场特征。
重视集团客户的维系以及集团业务的推广,有两方面的原因:一是中短期内增加对用户粘性,抵御对手竞争、维护市场份额;二是中长期内,通过对集团信息化业务的推广及集团信息化业务的运营模式的不断创新,实现运营商新的利润增长点。
集团客户在今后的市场运营中具有一点带面的战略意义和作用。
移动通信调研报告(精选3篇)
移动通信调研报告(精选3篇)移动通信调研报告篇1一、移动定位的概述移动定位是典型的移动应用开发技术。
移动定位服务又叫移动位置服务,其是通过对接收到的无线电波的一些参数进行测量,依据特定的算法对某一移动终端或个人在某一时间所处的地理位置进行精确测定,以便为移动终端用户供应相关的位置信息服务,或进行实时的监测和跟踪的一种增值业务。
移动定位不仅能够关心个人客户查询自己和他人的位置信息,而且定位信息会直接影响人们出门的习惯,例如路线的选择、及早规避交通堵塞、对意外大事的处理,以及中途停留地点的选择、对当地资源的利用,包括加油站、食品店、旅馆和出租车等。
位置信息也为那些盼望有效吸引潜在客户,并做有针对性的宣扬的零售商带来了更多的机会。
另外,还有基于位置的信息服务、紧急响应、车辆和资源管理、个人定位服务、消遣等丰富的服务内容。
移动地位的的详细应用大体上可分为①公共平安业务,是指处于公共平安考虑,国家或平安机构可以对进行紧急呼叫的用户进行定位并实施救济。
②位置跟踪业务,是指依据移动设备查询车辆、及设备携带者所处的位置。
③基于位置的共性化信息服务,包括了周边信息的查询、城市的观光和伴侣玩基于位置的嬉戏④导航服务,指引用户找的要去的目标,当用户输入目的地后导航系统会返回信息和图形方式的线路图。
二、移动定位的主要技术依据移动定位的基本原理,移动定位大致可分为两类:基于移动网络的定位技术和基于移动终端的定位技术,还有的把这两者的混合定位作为第三种定位技术。
目前,全球范围内普遍使用的移动定位技术主要有3种:Cell-ID技术、TDOA技术和A-GPS技术。
其中Cell-ID是基于网络的,TDOA是基于终端的,而A-GPS便是网络与终端混合解决方案。
1、Cell-ID定位技术是依据移动台所处的小区标示号(Cell-ID)来确定用户的位置,它的定位精度取决于蜂窝小区的半径。
2、TDOA(到达时间差)定位的基本原理是测量不同基站接收到同一移动站的时差,并由此计算出移动站到不同基站的距离差。
中国移动组织结构调研报告
中国移动组织结构调研报告一、公司介绍营销0912张峻青中国移动通信集团公司(简称“中国移动”)于2000年4月20日成立,注册资本518亿元人民币,资产规模超过万亿元人民币,拥有全球第一的网络和客户规模,成功服务2010年上海世博会和广州亚运会。
中国移动全资拥有中国移动(香港)集团有限公司,由其控股的中国移动有限公司(简称“上市公司”)在国内31个省(自治区、直辖市)和香港特别行政区设立全资子公司,并在香港和纽约上市。
2011年列《财富》杂志世界500强87位,品牌价值位列全球电信品牌前列,成为全球最具创新力企业50强。
中国移动主要经营移动话音、数据、IP电话和多媒体业务,并具有计算机互联网国际联网单位经营权和国际出入口局业务经营权。
除提供基本话音业务外,还提供传真、数据、IP电话等多种增值业务,拥有“全球通”、“神州行”、“动感地带”等著名客户品牌。
二、公司宏观结构与分析像移动这样的大型国企,既要考虑到集权又要考虑各个分区域甚至分业务的运作方便,往往治理结构和管控方式也比较复杂。
谈到中国移动,是指中国移动集团公司,中国移动通信公司,还是中国移动有限公司?恐怕还真没几个人说的清楚这几个公司的区别。
再加上各个地方的省公司,分公司,各个地方的BVI公司,有时候还有集团公司设在地方的业务中心或子公司,移动的组织治理结构还是蛮繁复的。
为了搞清楚这个问题,我进行了网络调研,收集了相关的资料也做了一些简单的分析。
下图是移动集团网站上的组织结构示意图,图片来源:/images/jgt.gif在图中我们不难看出中国移动总公司的组织结构是组合式的,它包含了职能结构型、区域结构型两种组织结构。
首先我们先分析他的职能结构型组织。
该组织结构的优点是各部门高度专业化,工作效率高,集中管理、统一指挥。
而缺点是该结构不利于培养全才,人员庞大,部门协调障碍。
在此,我认为该结构还是适合中国移动总公司的。
因为中国移动业务包含面比较大所以要培养全才本来就是很困难的。
版中国移动市场部各处室职责说明
版中国移动市场部各处室职责说明市场经营部处室职责市场经营部2010年1⽉⽬录第⼀章:中国移动市场经营部组织结构 ............................. - 2 -第⼆章:中国移动市场经营部处室职责 ............................. - 3 -⼀、市场策划处处室职责.......................................................................... - 3 -⼆、价格管理处处室职责.......................................................................... - 9 -三、国际业务处处室职责........................................................................ - 14 -四、品牌推⼴处处室职责........................................................................ - 19 -五、客户服务处处室职责........................................................................ - 30 -六、业务拓展处处室职责........................................................................ - 37 -七、卡号业务处处室职责........................................................................ - 46 -⼋、客户服务协调中⼼处室职责............................................................ - 55 -九、渠道运营管理处处室职责................................................................ - 61 -第三章:⼏个需要说明的重点问题 ................................ - 64 -⼀、关于处室新增职责和处室间职责重叠............................................ - 64 -⼆、关于TD⼯作组的相关问题................................................................ - 64 -三、我部承担的竞争对⼿市场部门职责之外的⼯作............................ - 67 -第⼀章:中国移动市场经营部组织结构根据总部《关于印发集团公司各部门内设机构设置和职责的通知》(中移机编[2006]1号),《关于在市场经营部内设⽴客户服务协调中⼼的通知》(中移机编〔2007〕3号)、《关于总部部分内设机构调整的通知》(中移⼈〔2009〕139号),市场经营部下设市场策划处、价格管理处、国际业务处、品牌推⼴处、客户服务处、业务拓展处、渠道运营管理处、卡号业务处、客户服务协调中⼼。
中国移动品牌架构及评估研究项目终期汇报波士顿P
中国移动品牌架构及评估研究项目终期汇报波士顿pppt xx年xx月xx日contents •项目背景与目的•研究方法与过程•研究结果与发现•竞品分析与启示•结论与建议•项目成果展示与分享目录01项目背景与目的项目背景中国移动品牌发展历程中国移动作为国内领先的通信运营商,品牌发展经历了多个阶段。
品牌架构现状中国移动现有的品牌架构存在一定的问题和挑战,如品牌定位不够清晰、品牌形象不够统一等。
市场环境分析目前通信市场竞争激烈,中国移动需要加强品牌建设以提高市场竞争力。
研究中国移动品牌架构通过深入了解中国移动品牌架构现状,发现存在的问题,提出改进方案。
要点一要点二评估品牌架构效果通过评估品牌架构的效果,确定改进方案的有效性,为未来品牌架构调整提供依据。
提升品牌竞争力通过改进品牌架构和评估效果,提高中国移动品牌竞争力,促进公司发展。
要点三理论意义本研究有助于完善品牌架构理论,为中国企业提供更为科学、系统的品牌架构优化方法。
现实意义本研究为中国移动提供了具体的品牌架构改进方案,有助于提高其市场竞争力,实现可持续发展。
02研究方法与过程研究方法文献研究搜集与整理中国移动品牌架构相关的文献资料,深入了解品牌架构领域的理论与研究现状。
问卷调查设计针对中国移动用户的问卷调查,了解用户对中国移动品牌形象、认知和满意度等方面的评价。
深度访谈对中国移动内部管理人员和外部专家进行深度访谈,获取中国移动品牌架构的内部和外部视角。
010203研究计划制定明确研究目的、研究内容与研究方法,制定详细的研究计划。
数据分析运用SPSS等数据分析工具,对中国移动品牌架构相关数据进行深入分析。
研究报告撰写根据研究结果撰写终期汇报,总结研究成果并呈现分析结果。
数据采集通过问卷调查和深度访谈等方式收集数据,并对数据进行清洗与整理。
研究过程样本选择问卷调查对象为中国移动用户,包括不同年龄、性别、地域等特征的用户,以全面了解用户对中国移动的评价。
中国移动总部各部门及内设机构职责
中国移动总部各部门及内设机构职责(2011年版)目录一、综合部 (2)二、发展战略部(中国移动慈善基金会执行机构) (9)三、法律事务部 (13)四、计划建设部 (15)五、财务部 (22)六、人力资源部 (31)七、市场经营部 (36)八、数据部 (41)九、终端部 (45)十、集团客户部 (48)十一、网络部 (52)十二、技术部 (59)十三、业务支撑系统部 (63)十四、管理信息系统部 (67)十五、信息安全管理部 (71)十六、对外投资办公室 (73)十七、采购部 (78)十八、内审部 (81)十九、党群工作部 (85)二十、纪检组监察室 (88)二十一、集团工会 (90)一、综合部(一)制订集团公司对外公关策略,负责对外公共关系,联络相关党政部门及相关企事业单位。
(二)制订集团公司新闻宣传策略,负责集团公司新闻宣传、新闻发布和新闻危机管理等工作。
(三)制订集团公司督办管理制度,督促总部各部门及公司所属单位贯彻落实集团公司总体工作部署、年度工作目标和相关工作安排。
(四)制订集团公司会议管理制度,组织安排公司党组会议、总经理办公会、生产分析会、公司领导碰头会、公司领导专题会等总部各项会议,组织安排集团公司工作会议、公司所属单位总经理座谈会、研讨会,组织和协调集团公司层级的各类大型综合性活动。
(五)制订集团公司公文管理制度,负责总部日常公文运转,督促、检查公文办理情况。
(六)制订集团公司议事工作规则、公司重大事项决策程序,负责中国移动通信有限公司董事会的日常事务性工作。
(七)负责与中国移动(香港)有限公司的日常联络工作。
(八)组织起草集团公司重要会议报告、公司领导讲话及相关重要文件等,组织开展集团公司范围的综合性、全局性重大问题调查研究工作,负责审核编报集团公司政务信息、简报和刊物。
(九)制订集团公司信息披露管理制度,策划和组织集团公司信息披露等工作。
(十)制订集团公司保密管理制度和机要工作管理办法,检查保密法规和制度执行情况。