幼儿园保育员聘用合同协议
幼儿园专业保育员2024年度聘任协议范本一
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX幼儿园专业保育员2024年度聘任协议范本一本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1 甲方（幼儿园）：全称幼儿园，地址市区街道号。
1.2 乙方（保育员）：全称，性别，身份证号码。
第二条：合同期限2.1 本合同期限为2024年全年。
2.2 合同起始日期为2024年1月1日，终止日期为2024年12月31日。
第三条：乙方职责3.1 乙方负责幼儿园内的儿童保育工作，包括但不限于照顾儿童生活起居、组织开展儿童活动等。
3.2 乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。
第四条：乙方权益4.1 乙方享有国家规定的节假日休息、年假、病假等休假待遇。
4.2 乙方有权获得甲方支付的劳动报酬，具体报酬标准见附件。
第五条：甲方权益5.1 甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和评价。
5.2 甲方有权根据实际情况调整乙方的岗位职责。
第六条：保密条款6.1 乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方的内部信息、儿童信息等予以保密。
第七条：合同解除和终止7.1 在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。
7.2 在合同期内，如甲方因故需要终止合同，应提前一个月通知乙方。
第八条：违约责任8.1 双方在履行合同过程中，如发生违约行为，应承担相应的违约责任。
第九条：争议解决9.1 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十条：法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
第十一条：合同附件11.1 附件一：乙方劳动报酬标准11.2 附件二：甲方规章制度第十二条：合同的签订和生效12.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
12.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
第十三条：其他约定13.1 双方在签订合同时，如有其他约定，可作为本合同的附件。
第十四条：合同修改和补充14.1 双方在合同期内，如需修改或补充本合同，应签订书面协议，经双方确认后生效。
幼儿园专业保育员2024年度聘任协议范本版
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX幼儿园专业保育员2024年度聘任协议范本版本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（幼儿园）：全称幼儿园，地址市区街道号。
1.2乙方（保育员）：姓名，性别，身份证号码。
第二条：合同期限2.1本合同期限为2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
第三条：乙方的工作内容3.1乙方负责甲方幼儿园内幼儿的日常生活照料。
3.2乙方负责幼儿园环境卫生和安全管理。
第四条：乙方的职责和要求4.1乙方须具备相应的保育员资格证书。
4.2乙方须遵守甲方幼儿园的各项规章制度。
第五条：甲方的权利和义务5.1甲方按时支付乙方工资及社会保险。
5.2甲方为乙方提供工作所需的培训、指导和评价。
第六条：乙方的权利和义务6.1乙方有权获得平等、公正的待遇。
6.2乙方有权提出对工作环境的改善意见。
6.3乙方须严格遵守国家法律法规和甲方幼儿园的规章制度。
第七条：合同的变更和解除7.1甲乙双方同意，合同的变更或解除须书面协议，并经双方签字盖章确认。
第八条：违约责任8.1甲乙双方违反合同规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。
第九条：争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。
第十条：其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
10.2本合同自双方签字盖章之日起生效。
第十一条：附件11.1乙方保育员资格证书复印件。
11.2甲方幼儿园规章制度。
第十二条：签署日期2024年1月1日。
第十三条：甲方盖章甲方（幼儿园）盖章。
第十四条：乙方签字乙方（保育员）签字：。
第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（幼儿园）：全称幼儿园，地址市区街道号。
1.2乙方（保育员）：姓名，性别，身份证号码。
第二条：合同期限2.1本合同期限为2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
保育员聘用合同5篇
保育员聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________（以下简称甲方）乙方（受聘人）：____________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，共同确立以下合同条款，以明确双方的权利义务关系。
一、聘用对象及条件甲方聘请乙方担任幼儿园保育员工作。
乙方应具备以下基本条件：热爱幼儿教育事业，身体健康，有责任心，善于沟通协作，符合规定的学历要求和相关工作经验。
同时需要遵守职业道德，爱岗敬业，为人师表。
二、工作内容和工作地点乙方应在甲方指定的地点从事保育员工作，包括幼儿的生活照料、卫生清洁、安全保障以及参与教育教学等工作。
具体工作内容应根据甲方的需要及安排进行。
乙方需遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间应遵循甲方的规定，包括执行国家法定工作时间制度和幼儿园的作息制度。
乙方享有法定的节假日休息权利，如遇特殊情况需加班或调休，应遵循甲方的安排。
四、薪酬与福利待遇1. 薪酬：乙方的薪酬标准根据甲方的薪酬制度确定，按月发放。
2. 福利待遇：乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。
五、合同的期限及续签1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年。
2. 合同到期前，双方可根据需要决定是否续签。
续签合同需经双方协商一致并签订新的合同。
六、合同的解除与终止1. 合同期间，任何一方不得无故解除合同。
如需解除，应提前一个月通知对方，并协商解决相关事宜。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同：（1）严重违反甲方规定的；（2）因失职给甲方造成重大损失的；（3）不能胜任工作的；（4）有违法行为的。
3. 合同终止时，乙方应办理相关手续，归还甲方财物。
七、违约责任及赔偿双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。
八、其他约定事项1. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露工作中的机密信息。
幼儿园保育员聘用合同5篇
幼儿园保育员聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX幼儿园地址：XXXXXXXXXXXX法定代表人：XXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人员）：姓名：XXXX 性别：XXXX 身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX家庭住址：XXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及幼儿园规章制度等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事幼儿园保育工作一事，达成以下协议。
为保证双方权益的合法性和严谨性，特签订本合同。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满前，双方协商一致可续签合同。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任保育员工作，负责照顾幼儿的日常生活和保障幼儿的安全。
2. 乙方的工作地点为甲方的幼儿园园内。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方的规定执行，确保每天工作时间不超过八小时。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。
具体休息安排按照甲方的规定执行。
四、工资待遇及福利待遇1. 乙方的工资标准为每月人民币XXXX元整。
甲方按照乙方的工作表现和业绩情况，可对工资进行适当调整。
2. 乙方享有国家规定的社会保险待遇，甲方按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险费用。
3. 乙方还享有法定节假日加班工资等福利待遇。
具体待遇根据甲方的规定执行。
五、岗位职责及要求1. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，恪守职业道德。
2. 乙方应认真履行保育员职责，照顾好幼儿的日常生活，确保幼儿的安全。
3. 乙方应参加甲方组织的培训和学习，不断提高自己的业务水平和综合素质。
六、劳动纪律和违约责任1. 甲乙双方应严格遵守劳动纪律，履行各自的权利和义务。
2. 乙方如有违反甲方规定的行为，甲方有权依据相关规定进行处理。
3. 若甲乙双方任何一方违反本合同约定的条款，应承担违约责任，并支付相应的违约金。
幼儿园保育员聘用合同6篇
幼儿园保育员聘用合同6篇第1篇示例：幼儿园保育员聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（保育员姓名）根据《劳动法》等相关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，甲、乙双方经友好协商一致，就乙方聘任为甲方幼儿园保育员一事达成以下合同条款：第一条服务内容1.1 乙方应认真负责地履行幼儿园的保育工作，包括但不限于照顾、教育和监管幼儿的日常生活。
1.2 乙方应遵守幼儿园相关规章制度，严格按照工作要求开展工作。
第二条工作时间2.1 工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
2.2 乙方需按时上班，不得擅自请假或迟到早退，如有特殊情况需请假，需提前向甲方请假并得到同意。
第三条工资及福利3.1 乙方的工资按月发放，具体数额由双方协商一致后确定。
3.2 乙方享有法定节假日休息和带薪年假，具体请参照《劳动法》规定。
3.3 乙方在工作期间如遇工伤或生病需请假，甲方将按照相关规定支付乙方相应的工资和医疗费用。
第四条保密条款4.1 乙方在工作期间接触到的与幼儿园有关的一切资料、信息及机构运营情况，均应保密，不得泄露给他人或利用于自身利益。
4.2 乙方离职后，应妥善保管与工作相关的资料和物品，不得擅自带走。
4.3 乙方违反保密条款造成损失的，应依法承担相应的法律责任。
第五条终止条款5.1 乙方在任职期间如有逃避工作、违反规定、严重失职等行为，甲方有权解除合同。
5.2 乙方离职需提前一个月书面通知甲方，如未提前通知或未完成交接工作，甲方有权要求乙方赔偿相应的损失。
第六条其他约定6.1 本合同签订后即生效，一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
6.2 对于本合同未尽事宜，双方可根据实际情况进行友好协商，如有争议最终解释权归甲方所有。
甲方（盖章）：乙方签字：第2篇示例：幼儿园保育员聘用合同甲方（单位）：XX幼儿园乙方（个人）：XXX（身份证号码：XXXXXXXXXXXX）根据相关法律法规的要求，甲、乙双方在平等自愿的基础上，就乙方申请担任幼儿园保育员的事宜达成如下协议，以明确双方权利与义务，维护双方合法权益，共同促进教育事业的发展。
幼儿保育员合同3篇
幼儿保育员合同3篇幼儿保育员合同（一）甲方：幼儿园名称乙方：幼儿保育员姓名鉴于甲方需要招聘乙方作为幼儿保育员，双方本着平等、自愿和互利的原则，通过友好协商，达成以下合同：第一条工作内容和要求1. 乙方应具备相应的幼儿教育相关专业知识和能力，负责照顾、管理和教育幼儿。
2. 乙方应为幼儿提供安全、健康、愉快和学习的环境，并积极组织各类活动，促进幼儿的综合发展。
3. 乙方应遵守甲方的工作纪律和制度，认真履行职责，保证工作质量。
4. 乙方应定期与幼儿家长进行沟通，了解幼儿的发展情况，并根据需要提供相关建议和指导。
第二条劳动时间和休假1. 乙方的工作时间为每周40小时，工作日为周一至周五，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方享有法定节假日和带薪年假，具体休假时间协商一致。
第三条薪酬和福利待遇1. 乙方的基本薪酬为每月XXX元。
具体的薪酬标准和发放方式由双方协商确定。
2. 乙方享有甲方提供的社会保险和福利待遇。
第四条合同期限和解除合同1. 本合同有效期为一年，自YYYY年MM月DD日起至YYYY年MM月DD日止。
2. 若乙方在合同期内有违法行为、严重失职或违反职业道德等情况，甲方有权解除本合同。
3. 若甲方需要解除本合同，应提前30天书面通知乙方。
第五条保密义务1. 乙方在履行本合同期间所知悉的与甲方相关的商业秘密及保密信息，应保守秘密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方应对甲方提供的教育资源和学生信息等保密内容进行保护，不得私自使用或传播。
第六条其他条款1. 本合同未尽事宜由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字之日起生效。
甲方（单位盖章）：乙方（签字）：日期：日期：幼儿保育员合同（二）甲方：幼儿园名称乙方：幼儿保育员姓名鉴于甲方需要招聘乙方作为幼儿保育员，双方本着平等、自愿和互利的原则，通过友好协商，达成以下合同：第一条工作内容和要求1. 乙方应具备相应的幼儿教育相关专业知识和能力，负责照顾、管理和教育幼儿。
保育员聘用协议书
保育员聘用协议书(实用版)编制人：__审核人：__审批人：__编制单位：__编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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幼儿园2024保育员岗位聘用协议范本
幼儿园2024保育员岗位聘用协议范本本合同目录一览第一条合同主体1.1 聘用方：幼儿园名称1.2 受聘方：保育员姓名第二条聘用期限2.1 本次聘用合同期限为2024年1月1日至2024年12月31日。
第三条工作内容3.1 受聘方的工作岗位为保育员，主要职责如下：3.1.1 负责照顾幼儿日常生活，确保幼儿安全；3.1.2 参与组织幼儿教育活动，协助教师完成教学任务；3.1.3 维护幼儿园环境卫生，做好幼儿用品的清洗和消毒工作；3.1.4 遵守幼儿园的各项规章制度，积极参与培训和考核。
第四条劳动报酬4.1 受聘方的月工资为人民币元；4.2 受聘方按照国家规定享受带薪休假；4.3 受聘方享有社会保险和住房公积金待遇。
第五条工作时间和休息休假5.1 受聘方每周工作5天，每天工作8小时；5.2 受聘方按照国家规定享有法定节假日休息待遇。
第六条劳动保护6.1 幼儿园为受聘方提供符合国家标准的劳动保护用品；6.2 幼儿园保障受聘方的职业健康，定期进行健康检查。
第七条培训和考核7.1 幼儿园有权对受聘方进行业务培训和考核；7.2 受聘方应积极参加培训，提高自身业务水平；7.3 受聘方考核不合格的，幼儿园有权解除聘用合同。
第八条保密条款8.1 受聘方应遵守幼儿园的保密制度，不得泄露幼儿园的商业秘密；8.2 受聘方在合同期内及合同解除后一年内，不得在与幼儿园有竞争关系的单位工作。
第九条合同解除和终止9.1 在合同期内，任何一方提前解除合同，需提前一个月通知对方；9.2.1 严重违反幼儿园的规章制度；9.2.2 严重失职，给幼儿园造成重大损失；9.2.3 旷工连续超过15天，或者一年内累计旷工超过30天。
第十条争议解决10.1 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；10.2 协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第十一条法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
专业幼儿园保育员2024年度聘用协议样本
专业幼儿园保育员2024年度聘用协议样本本合同目录一览1. 聘用协议概述1.1 协议双方1.2 聘用期限1.3 工作地点1.4 幼儿保育员职责2. 工资待遇2.1 工资标准2.2 奖金及补贴2.3 社保及福利待遇3. 工作时间及休息3.1 工作时间3.2 休息日安排3.3 加班规定4. 培训及发展4.1 培训机会4.2 职业技能提升4.3 职业发展规划5. 合同解除及终止5.1 双方解除合同的条件5.2 合同终止的情形5.3 合同解除或终止后的权益处理6. 保密协议6.1 保密内容6.2 保密期限6.3 违反保密协议的后果7. 争议解决7.1 协商解决7.2 调解程序7.3 法律诉讼8. 法律适用及争议解决8.1 法律适用8.2 争议管辖9. 其他条款9.1 通知与送达9.2 合同修改及补充9.3 合同解除或终止的书面通知10. 合同的生效、修改与终止10.1 合同生效条件10.2 合同修改程序10.3 合同终止程序11. 双方签字盖章11.1 甲方签字11.2 乙方签字11.3 盖章12. 附件12.1 幼儿保育员职责详细说明12.2 工资待遇明细表12.3 培训与发展计划13. 合同副本13.1 甲方留存副本13.2 乙方留存副本13.3 监管部门留存副本14. 合同日期14.1 签署日期第一部分：合同如下：第一条聘用协议概述1.1 协议双方甲方：（幼儿园名称）乙方：（保育员姓名）1.2 聘用期限本协议有效期为2024年度，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。
1.3 工作地点乙方的工作地点为甲方幼儿园内。
1.4 幼儿保育员职责乙方作为甲方幼儿园的保育员，其主要职责包括但不限于：1.4.1 负责照顾幼儿的日常生活，确保幼儿的安全与健康；1.4.2 参与制定幼儿的日常饮食及卫生保健计划；1.4.3 协助教师开展幼儿教育活动，促进幼儿全面发展；1.4.4 遵守甲方的各项规章制度，维护甲方幼儿园的声誉。
幼儿园保育员聘用合同协议8篇
幼儿园保育员聘用合同协议8篇篇1甲方（聘用单位）：XXX幼儿园法人代表（负责人）：XXX乙方（受聘人）：XXX身份证号：XXX根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限甲方聘用乙方在甲方担任保育员工作，聘用期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容1. 乙方负责所包班级的室内清洁卫生工作，保证为幼儿提供一个清洁、卫生的学习、生活环境。
2. 负责照顾好幼儿的饮食、起居，保持幼儿的仪表整洁，培养幼儿养成良好的生活习惯。
3. 保护好幼儿的视力、嗓子，做到轻声教学、唱歌、不大声喊叫。
4. 带领幼儿参加户外游戏活动，保证幼儿的安全。
5. 做好个别幼儿的尿裤、尿床现象，及时更换和清洗。
6. 配合教师做好幼儿的各项教育工作，协助教师组织幼儿活动。
7. 完成园领导交办的其他临时性工作。
三、工作时间每天工作XX小时，每周工作XX天，节假日除外。
根据工作需要，甲方安排乙方加班的，乙方应服从安排。
四、工作报酬及福利1. 甲方负责乙方的工资及福利，每月工资XXX元，甲方不再为乙方缴纳养老保险。
2. 甲方负责乙方的日常饮食及住宿。
3. 甲方可根据乙方的实际情况，为乙方提供必要的劳动保护用品和装备。
4. 甲方可根据乙方的劳动表现和实绩，对乙方的工作态度和劳动技能进行考核，并根据考核结果对乙方的工资和福利进行调整。
5. 乙方在病事假期间，甲方可根据乙方的实际情况，酌情减少乙方的工资或福利。
6. 乙方如因病不能坚持工作的，甲方可根据乙方连续工龄的不满一年、一年至三年、三年至十年、十年以上等不同情况，给予三个月至一年的病假，病假期间工资按本人标准工资的XX%发给。
7. 乙方在聘用期间，因公致残或死亡的，甲方将根据有关规定给予乙方或其亲属一定的工伤补偿。
8. 乙方在聘用期间患病或非因公致残的医疗费用，由乙方自己负担。
9. 甲方可根据乙方的实际需要和要求，为乙方提供业务培训和学习机会，以提高乙方的业务能力和工作技能。
幼儿园保育员聘用合同6篇
幼儿园保育员聘用合同6篇篇1幼儿园保育员聘用合同甲方（幼儿园名称）：乙方（保育员姓名）：鉴于甲方为提高幼儿园教育质量，实现优质教育服务，现甲方拟聘用乙方为幼儿园保育员。
根据《中华人民共和国劳动法》和相关规定，甲、乙双方经友好协商，达成如下协议，以兹共同遵守：一、服务内容1.乙方接受甲方聘用，具体从事幼儿园的保育员工作，负责保育教育工作的具体实施和开展。
2.乙方应按照幼儿园的工作要求，认真履行保育员的职责，维护幼儿园的形象，努力提高工作质量，确保幼儿的健康和安全。
3.乙方应遵守幼儿园的规章制度，服从幼儿园的管理，积极参加幼儿园组织的各项活动，并配合幼儿园的工作安排。
二、工作时间和待遇1.乙方须按照幼儿园的工作时间和工作要求，认真履行保育员的工作职责，不得擅自迟到早退或旷工。
2.甲方对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果给予相应的工资报酬。
3.乙方享有劳动合同规定的基本工资和福利待遇，如有其他额外奖励，双方可另行协商确定。
三、劳动保护和安全1.甲方应提供乙方进行工作所需的必要劳动保护用品，确保乙方的工作环境安全卫生。
2.乙方在工作过程中应严格遵守相关的操作规程和安全制度，保证自身和幼儿的安全。
3.如乙方因工作职责受伤或发生其他意外情况，甲方应负责协助处理和提供相应的帮助。
四、保密责任1.乙方在工作期间和离职后，应当保护幼儿园的机密信息和知识产权，不得泄露给他人或用于他人谋取私利。
2.乙方应当保护幼儿的隐私权，不得泄露幼儿的个人信息给他人，确保幼儿的安全和隐私。
五、合同解除1.若乙方违反本合同的任何条款，甲方有权解除本合同，并根据具体情况予以相应处理。
2.乙方有权在提前30天书面通知的情况下解除合同，双方友好协商处理相关问题。
六、其他事项1.本合同自双方签订之日起生效，服务期满后自动终止。
2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：篇2幼儿园保育员聘用合同甲方：（即雇主）乙方：（即员工）鉴于甲方为一家幼儿园，现有意向聘用乙方为保育员，共同为幼儿园的发展做出贡献。
幼儿园保育老师聘用合同5篇
幼儿园保育老师聘用合同5篇篇1甲方（幼儿园）：__________________乙方（保育老师）：__________________鉴于甲方需要雇佣保育老师从事幼儿园相关工作，乙方具备相关专业知识和技能，甲乙双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下聘用协议：一、聘用目的与工作内容1. 甲方聘用乙方担任幼儿园保育老师，负责照顾和教育幼儿，确保幼儿在幼儿园期间的安全和健康。
2. 乙方的工作内容包括但不限于幼儿日常生活照料、情感沟通、活动组织以及与家长沟通等工作。
二、工作时间与地点1. 工作时间：从周一至周五，每天上午XX点至下午XX点。
2. 工作地点：甲方所在的幼儿园。
三、薪酬与福利待遇1. 薪酬：乙方的基本工资为人民币____元/月，另外根据工作表现会有相应的奖金和津贴。
2. 福利待遇：包括社保、公积金、年假等福利。
具体按照国家相关法律法规及甲方相关规定执行。
四、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__年。
五、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权根据工作需要安排乙方的工作内容和工作地点。
（2）甲方有权对乙方的工作表现进行考评，并根据考评结果给予相应的奖励或处罚。
（3）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和保护乙方在工作期间的安全与健康。
（4）甲方有义务按时支付乙方的薪酬和福利。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方有权获得相应的薪酬和福利。
（2）乙方有权获得必要的工作条件和保护自身在工作期间的安全与健康。
（3）乙方应遵守甲方的规章制度，履行工作职责，完成工作任务。
（4）乙方应接受甲方的考评，并根据考评结果改进自己的工作。
六、保密条款1. 双方应保守本合同内容以及与履行本合同有关的商业和技术信息。
2. 乙方在甲方任职期间及离职后，不得泄露甲方及其关联公司的商业机密和客户信息。
否则应承担法律责任。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式进行确认。
幼儿园保育员聘用合同协议5篇
幼儿园保育员聘用合同协议5篇篇1甲方（用人单位）：XX幼儿园乙方（劳动者）：XXX，性别：X，民族：X，出生日期：XXXX年XX月XX日，住址：XXXX，联系电话：XXXX。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动并获取报酬等事宜，达成如下协议：一、工作内容和工作地点1. 乙方从事幼儿园保育员工作，具体职责按甲方有关规定执行。
2. 乙方的工作地点为甲方所在的幼儿园。
二、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方的安排而定。
2. 乙方每周工作XX小时，加班需经甲方同意。
3. 乙方享有国家法定假期和甲方规定的假期。
三、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币XX元整。
2. 乙方享有寒暑假带薪休假的待遇。
3. 甲方根据工作表现、工作成果等因素向乙方支付相应的奖金或津贴。
4. 甲方为乙方购买社会保险。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供必要的工作条件和学习机会。
2. 甲方保障乙方的劳动安全，防止职业危害。
3. 乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的安全操作规程。
五、规章制度及双方约定1. 甲方有权制定和执行幼儿园的规章制度和纪律。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度和纪律，不得迟到、早退、旷工等。
3. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方有权解除劳动合同。
4. 乙方在试用期内提出解除劳动合同的，应提前三日通知甲方。
5. 乙方在试用期满后被录用为本园保育员的，应签订正式劳动合同。
6. 甲方和乙方在履行本协议过程中发生争议的，应首先尝试协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
7. 本协议未尽事宜，可由双方协商补充或变更。
经过协商达成的补充或变更协议，与本协议具有同等法律效力。
幼儿园保育员聘用合同书幼儿园聘用保育员合同范文5篇
幼儿园保育员聘用合同书幼儿园聘用保育员合同范文5篇篇1幼儿园保育员聘用合同书甲方（聘用单位）：XXXX幼儿园法人代表（负责人）：XXX乙方（受聘人）：XXX身份证号：XXX根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方协商一致，订立本合同。
一、合同期限本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
合同期满，甲方继续聘用乙方的，应重新签订合同。
二、工作岗位与职责1. 甲方聘用乙方在XXX幼儿园从事保育员工作。
乙方应服从甲方的工作安排，履行保育员职责，确保幼儿的身心健康和全面发展。
2. 乙方的工作内容主要包括：（1）负责幼儿的日常护理和照顾，包括饮食、起居、卫生等；（2）协助教师进行教育教学活动，促进幼儿的全面发展；（3）负责幼儿园的环境卫生和消毒工作；（4）遵守幼儿园的规章制度，服从园长的工作安排。
三、工作条件与保障1. 甲方为乙方提供必要的工作条件和设备，保障乙方的合法权益。
2. 甲方应按时支付乙方的工资报酬，每月工资为XX元。
3. 乙方在合同期内应享受国家规定的法定节假日和寒暑假期的带薪休假权利。
4. 乙方因公受伤，甲方应按照国家有关规定给予医疗补助和护理费用。
四、合同的变更与解除1. 甲、乙双方经协商一致，可以对本合同的内容进行变更。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（2）乙方严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（3）乙方被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照本合同约定提供劳动条件或者支付劳动报酬的；（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（3）乙方因故不能履行合同的。
五、违约责任甲、乙双方任何一方违约的，应承担相应的法律责任，并赔偿由此给对方造成的经济损失。
六、其他事项1. 本合同未尽事宜，甲、乙双方可以协商解决。
幼儿园保育老师聘用合同5篇
幼儿园保育老师聘用合同5篇篇1幼儿园保育老师聘用合同甲方（雇主）：XXX幼儿园乙方（员工）：XXX鉴于甲方为继续提供良好的教学质量和服务，需要聘用合格的保育老师；乙方具有相关的幼儿园保育老师资质，并愿意为甲方工作。
双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成如下协议：第一条工作内容乙方接受甲方聘用，担任XXX幼儿园的保育老师。
其工作内容包括但不限于：1.负责教学计划的执行和实施；2.关注幼儿的生活需求，指导幼儿的个人卫生和保健；3.制定教育活动计划，进行幼儿的情感教育、认知教育；4.配合家园合作，与家长保持沟通，关注幼儿的成长情况；5.参加幼儿园的教研和培训活动。
第二条工作时间和地点乙方工作时间为每周工作5天，工作小时数根据幼儿园的实际需要确定，工作地点为XXX幼儿园。
第三条薪酬及福利1.乙方的基本工资为XXX元/月，工资以实际出勤天数和工作情况为准；2.乙方享受XXX幼儿园的带薪年假、国家法定节假日、病假等福利待遇；3.乙方享受XXX幼儿园提供的培训和职业发展机会。
第四条双方权利和义务1.乙方应遵守幼儿园的规章制度，认真履行工作职责；2.甲方应给予乙方必要的工作和生活支持，保证乙方的工作环境安全、卫生；3.双方应在合同签订后严格履行，如有争议应协商解决。
第五条合同期限本合同自甲方XX年XX月XX日起生效，至XX年XX月XX日终止。
合同期满如乙方表现良好，双方愿意继续合作，可以协商签订新的合同。
第六条解除合同1.若乙方自愿解除合同，应提前XXX天书面通知甲方；2.若由于乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。
第七条合同变更任何关于合同的变更必须经过双方协商一致，并书面签订补充协议。
第八条其他事项本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上是幼儿园保育老师聘用合同的详细内容，双方应在签订合同时认真阅读，避免发生不必要的纠纷。
祝愿双方合作愉快，共同努力为幼儿的成长和教育贡献力量。
幼儿园保育员临骋合同5篇
幼儿园保育员临骋合同5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________幼儿园乙方（受聘人员）：____________________身份证号码：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方工作达成如下协议，确定保育员临聘合同关系：一、临聘合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
期满如继续聘用，须重新签订聘用合同。
二、工作内容及要求乙方负责清洁幼儿园卫生环境工作，包括日常卫生清洁和消毒工作。
乙方需遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求做好本职工作，保质保量完成工作任务。
同时，乙方需遵守幼儿园的安全制度，确保幼儿安全。
具体职责和任务如下：1. 负责幼儿园的清洁卫生工作，保持室内外环境整洁卫生；2. 负责幼儿的日常照料，关注幼儿的身心健康；3. 协助教师组织活动，配合教学计划的实施；4. 遵守幼儿园的安全规定，确保幼儿的人身安全；5. 完成甲方交办的其他任务。
三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点按照甲方的规定执行。
因工作需要加班的，甲方将按照国家规定支付加班工资。
乙方在工作期间应遵守甲方的工作纪律和时间规定。
四、薪酬待遇和福利待遇甲方按照国家及地方规定，向乙方支付工资及福利待遇。
具体工资标准和福利待遇按照甲方规定执行。
甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
在合同期内，甲方视乙方的工作表现和业务水平给予适当的工资调整和福利待遇调整。
乙方的工作表现和业务水平将作为工资调整和福利待遇调整的重要依据。
五、劳动保护和劳动纪律一、甲方的权利：1. 监督乙方按照合同约定完成工作；2. 对乙方的工作表现进行评估和考核；篇2甲方（聘用单位）：____________________幼儿园乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及幼儿园保育岗位相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。
幼儿园保育员聘用合同5篇
幼儿园保育员聘用合同5篇第1篇示例：幼儿园保育员聘用合同甲方（雇主）：（公司名称）乙方（雇员）：（幼儿园保育员姓名）鉴于甲方需要聘用保育员，乙方有意愿从事保育员工作，并经双方协商一致，就乙方从事幼儿园保育员工作相关事宜达成如下合同：第一条工作内容1. 乙方应遵守甲方规定的工作时间和工作内容，保证认真负责地完成保育员工作，包括但不限于协助幼儿在日常生活中的饮食、卫生、睡眠等，并保证幼儿的安全。
2. 乙方应按照幼儿园的规章制度，配合园长和其他工作人员的工作安排，并积极参与幼儿的教育活动与日常照料。
3. 乙方应提供良好的师德师风，严格遵守有关教育法规和幼儿园纪律，维护幼儿园的声誉和形象。
乙方应按照甲方安排的工作时间及时到岗，并在工作时间内认真负责地履行职责。
保育员工作时间为每周工作6天，每天工作8小时。
第三条服务期限乙方与甲方签订本合同，服务期限为一年。
服务期满，双方如愿继续合作，应在到期前15天以口头或书面形式通知另一方。
否则默认按照合同期限自动续签一年。
第四条服务绩效考核乙方在服务期间的工作表现，将被年终绩效考核所反映。
若乙方在服务期间工作不称职，将影响绩效考核结果，甚至导致解除合同。
甲方向乙方支付的服务费用为每月（具体薪资标准），薪资发放时间为每月的（具体发放时间）日。
具体薪资将视乙方的工作表现和绩效考核情况而定。
甲方应按时足额支付乙方的工资薪酬。
第六条保密条款乙方应保守幼儿园的商业秘密和敏感信息，不得将相关信息外泄或用于个人或他方利益。
第七条解除合同1. 在服务期内，如乙方因疾病、意外等原因无法继续工作，应提前三日以书面形式向甲方请假并说明原因，经甲方同意后方可执行。
2. 服务期满，若双方不愿意继续合作，应提前15天以书面形式通知另一方。
本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
无法协商解决时，可向劳动仲裁机构申请仲裁。
第九条其他1. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
2. 本合同自双方签字盖章后生效。
幼儿园保育员聘用协议书2024年通用
幼儿园保育员聘用协议书2024年通用合同编号：__________甲方（幼儿园）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（保育员）：__________身份证号：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，甲方聘请乙方担任幼儿园保育员，乙方向甲方提供保育服务，双方达成如下协议：一、乙方的义务1. 乙方应当遵守国家的法律法规，具备从事保育工作的资格和条件。
2. 乙方应当认真履行保育员的职责，确保幼儿的人身安全和健康。
3. 乙方应当遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排。
4. 乙方应当积极参与甲方组织的培训和学习，提高自身保育能力和综合素质。
二、甲方的权利与义务2. 甲方应当按时足额支付乙方的工资和福利待遇。
3. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护和安全保障。
4. 甲方应当关心乙方的工作和生活，积极解决乙方遇到的困难。
三、合同期限1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。
2. 协议期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。
四、违约责任1. 任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。
2. 乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。
3. 甲方未按时支付乙方工资和福利待遇的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付应付工资和赔偿金。
五、争议解决1. 本协议的签订、履行、终止、解除及效力等事项，如有争议，双方应友好协商解决。
2. 如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
六、其他约定1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。
3. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（幼儿园）：__________乙方（保育员）：__________签订日期：__________年__________月__________日。
保育员聘用合同5篇
保育员聘用合同5篇篇1保育员聘用合同甲方（雇主）：单位名称：XXX幼儿园法定代表人：XXX注册地址：XXX街道XXX号联系电话：XXX乙方（雇员）：姓名：XXX身份证号码：XXX住址：XXX街道XXX号联系电话：XXX鉴于甲方经营幼儿园，需要招聘保育员进行幼儿园教育工作，乙方愿意应聘并承担相关职责，双方经友好协商一致，达成以下保育员聘用合同：第一条工作内容1. 乙方将按照甲方的工作安排，负责幼儿园的保育工作，包括但不限于照顾幼儿的起居饮食，教育幼儿的基础知识和技能，照顾幼儿的安全和健康等。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，严格执行幼儿园的教育计划和工作要求，做好每一位幼儿的保育工作。
第二条工作时间和工资待遇1. 乙方每周工作时间为40小时，工作时间为早上8:00至下午5:00，中午12:00至1:00为午休时间。
2. 甲方将根据乙方的工作表现和经验，提供相应的工资待遇和福利，具体工资金额将在劳动合同中注明。
第三条保密义务1. 乙方应当严格遵守工作中涉及的机密信息，不得泄露给外部人员，否则将承担相应的法律责任。
2. 乙方在离职后应当交回所有工作资料和保密文件，不得私自携带和复制。
第四条假期和福利待遇1. 乙方享有法定的带薪年假，具体假期安排将根据公司制度执行。
2. 乙方在工作期间如遇病假、事假等情况，应提前向甲方请假，并提供相应的证明。
第五条合同解除1. 本合同自双方签字生效，自乙方入职之日起，工作期限为一年，到期后双方如无异议，可继续续签。
2. 乙方如有以下情况之一，甲方有权立即解除合同：a. 违反工作纪律，严重影响工作效率和幼儿园形象；b. 涉嫌违法犯罪行为；c. 乙方提供虚假信息或隐瞒重要事实等。
3. 乙方如确因病或其他合理原因无法继续从事本职工作，应当提前15天书面告知甲方，双方协商解除合同。
第六条其他事项1. 本合同一式两份，双方各执一份，合同正本与副本具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。
幼儿园保育员合同协议书(热门5篇)
幼儿园保育员合同协议书篇1甲方：_______ (盖章)乙方：_______ (应聘方)为进一步充实师资力量，搞好教学工作，开展好幼儿园的各项工作，经校领导班子商定，向社会公开招聘幼儿保育员，聘期为_______年_______月_______日至_______年_ ______月_______日。
合同期满后，同等条件下，甲方优先考虑续聘乙方，经双方共同协商，签订如下合同。
一、甲方职责：1、乙方待遇：每月基本工资为1100元，岗位津贴每月100元，出勤奖100元。
学期末不足一月按天计算工资。
3、甲方保证按时足额支付乙方每月的工资，不得无故拖欠。
4、如因乙方身体和能力等自身原因不能继续工作，甲方可终止与乙方的工作合同。
二、乙方职责：1、严格遵守幼儿园的工作制度，认真履行保育员工作职责。
2、服从园领导的工作安排，爱护幼儿园的声誉，维护幼儿园利益。
3、每天按时上班，不迟到、早退、串岗、离岗。
否则，每次扣发工资20元4、有事必须先请假，请假要自己安排好代班人，否则，每天扣发工资50元。
5、体罚或变相体罚幼儿的每发现一次扣100元。
6、高度重视幼儿人身安全，防止出现幼儿安全事故。
凡因乙方原因而发生的幼儿摔伤、殴伤事件，视情节轻重每起扣发当月工资100元，如发生丢失、严重摔伤、烫伤等重大事故，甲方有权终止与乙方的合同，情节严重的移交上级主管部门和司法机关查处。
7、爱护幼儿园设施和物品，积极作好园内安全保卫工作。
8、若乙方不能胜任工作，需要辞职的，需提前一个月告知甲方;同样，甲方不聘用乙方的，甲方提前一个月告知乙方。
如违约的，各付对方一个月的工资作为违约金。
9、安全保障(1)同时具备下列三个条件发生的安全事故，由幼儿园负责。
一是在幼儿园发生的;二是发生在工作时间;三是由于幼儿园的安全设施造成的\'。
以上三个条件缺一不可。
(2)发生下列安全事故的，幼儿园一概不负责。
①具备第一条的其中三个条件，但是由于自身操作不当引发的事故。
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编号： _______________ 保育员聘用合同
甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 签订日期：_____ 年____ 月_____ 日
为进一步充实师资力量，搞好教学工作，开展好幼儿园的各项工作，现聘用
_________ 〔以下简 称乙方〕为幼儿园保育员。
聘期为 ________________ 年 ___________ 月 ___________ 日至 ___________ 年
__________ 月 ___________ 日。
合同期满后，同等条件下，甲方优先考虑续聘乙方，经双方共同协 商，签订如下合同。
一、 薪金补贴及待遇
1、 乙方享有国家规定的双休日及法定节假日。
2、 乙方每月基本工资为 _________ 元加安全、绩效工资（按园保育员考核方案兑现） 。
3、 乙方因故未能全勤的，或因其他不可抗拒原因，未能全勤的，按实际上班天数发放工资。
甲
方发放工资时间为每月 15日。
二、 乙方职责：
1、 热爱幼儿，热爱本职工作，对幼儿态度和蔼可亲，做到爱心、耐心、关心、热心、细心，随 时维护幼儿在本园内之健康、安全，辅导幼儿身心健康发展与尊重个体差异。
2、 配合教师全面细致照顾幼儿，不得变相体罚、惩罚、责骂幼儿，坚持正面教育，尊重幼儿，
积极诱导启发，培养幼儿良好思想行为习惯，
使幼儿身心健康成长。
体罚或变相体罚幼儿的每发
现一次扣10元。
3、 严格执行幼儿园安全制度和作息制度，不得擅自离开工作岗位，配合教师认真安排好幼儿一
日生活学习，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿户外活动时间和游戏时间。
有事必须先请假， 请假要自己安排好代班人，否则，每天扣发工资 50元。
4、 指导、督促幼儿餐前、便后洗手等，培养幼儿养成良好的生活习惯，负责幼儿进餐时的清洁
和收拾，根据幼儿饭量添加饭菜，进餐时不催促幼儿，保证幼儿的进餐量和进餐安全，
不让幼儿
抬送餐具。
做好餐后打扫，保持课室清洁整齐。
5、 每天及时统计幼儿人数，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作，帮助幼儿入厕，指导帮助幼 儿洗脸洗手剪指甲，午睡时要注意幼儿冷暖，如有尿床要及时清洁换衣晒被。
6、 了解幼儿体质情况，对体弱和病儿要格外照顾。
细心观察幼儿情绪、饮食、睡眠和大小便等 情况，发现病情要及时报告并通知家长。
7、 幼儿起床后整理清洁好寝室，帮助幼儿大小便后整理衣服，下午整理好幼儿离园前的衣物和 用品。
妥善保管幼儿衣物及本班设备用品。
8、 高度重视幼儿人身安全，防止岀现幼儿安全事故。
凡因乙方原因而发生的幼儿摔伤、殴伤事
件，视情节轻重每起扣发当月工资 100元，如发生丢失、严重摔伤、烫伤等重大事故，甲方有权 终止与乙方的合同，情节严重的移交上级主管部门和司法机关查处。
9、 严格遵守幼儿园的工作制度，认真履行保育员工作职责。
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聘用单位: 受聘人员:
（以下简称甲方） （以下简称乙方） 身份证号码:
二、甲方乙方职责：
1、若乙方不能胜任工作，需要辞职的，需提前一个月告知甲方；同样，甲方不聘用乙方的，甲方提前一个月告知乙方。
如违约的，各各付对方一个月的工资作为违约金。
2、安全保障
（1）同时具备下列三个条件发生的安全事故，由幼儿园负责。
一是在幼儿园发生的；二是发生在工作时间；三是由于幼儿园的安全设施造成的。
以上三个条件缺一不可。
（2）发生下列安全事故的，幼儿园一概不负责。
（3）具备第一条的其中三个条件，但是由于自身操作不当引发的事故。
3、乙方在聘期内被本园解聘或经本园允许主动辞职，此协议自解聘之日起无效．
三、本合同一式两份，保育员、幼儿园各一份，签字生效。
聘用单位：（盖章）：
受聘人员（签章）联系电话：
年月日。