国际工程咨询行业

第一节 国际咨询工程师联合会
（三）略 （四）秘书处 秘书处负责FIDIC的日常工作。2002年随 总部移至日内瓦。 （五）FIDIC的地区组织 FIDIC下属有两个地区成员分会：亚洲太 平洋分会（ASPAC）和非洲分会（GAMA）。
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四、FIDIC的成员 FIDIC的成员有三种：有投票资格的成员协会、 没有投票资格的联系会员和通讯员。 五、【考点二】FIDIC的职业道德准则 1．对社会和咨询业的责任 （1）承担咨询业对社会所负有的责任。 （2）寻求符合可持续发展原则的解决方案。 （3）始终维护咨询业的尊严、地位和荣誉。
财富创造者的形象。
（6）实现对可持续发展起推动作用的承诺。 三、【考点一】FIDIC的组织机构 （一）成员协会代表大会（每年一次）
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职责范围：接收新会员；听取年度审计
报告；批准年度财务报告；批准下一年度财务
预算；批准FIDIC章程的变更；选举执行委员
会，指导执行委员会的工作。
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5．根据需要，提名负责联络的人员。
6．进行FIDIC战略规划，包括：对影响本行业发展
的情况进行持续的评估；制定行动计划；评审或更
新当前的战略计划。 7．定期评审并更新或制定新的策略。 8．代表FIDIC在全球范围内保持并提升它的形象。
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[2010年真题] FIDIC执行委员会的职责主要有( A．接收新会员 B．撰写年度报告 C．实施成员协会代表大会的决议 D．批准年度财务报告 E．进行FIDIC战略规划 [答案]BCE )
却是常考内容。复习时应当注意。
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一、FIDIC成立与发展
FIDIC于1913年创立，总部设在瑞士洛
桑；2002年总部迁往日内瓦。FIDIC是国际
工程咨询界最具权威的联合组织机构。我国 于1996年正式加入该组织。
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二、FIDIC的宗旨、使命和目标 （一）宗旨 促使会员企业实现商业利益，成为国际 上工程咨询业的会员之家，并向各成员协会 乃至全社会传播有益信息。 （二） 使命 提高会员企业商业利益；接受和坚持工
[2009年真题]国际咨询工程师联合会（FIDIC）制定 的职业道德行为准则，要求咨询工程师（ ）。 A.寻求可持续发展原则的解决方案 B.只承担能够胜任的任务 C.始终维护咨询业的尊严、地位和荣誉
D.承担咨询业对社会所负有的责任
E.无条件地作社会贡献
[答案] ABCD
第一节 国际咨询工程师联合会
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6．反腐败
（1）不能提供也不能接受与下述有关的酬劳：①
设法影响咨询工程师的选聘过程或对其报酬，以及
服务的客户；②设法影响咨询工程师的公正判断。 （2）当任何合法组成的机构对工程咨询服务或建 设合同的管理进行调查时，咨询工程师应充分予以 合作。
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程咨询业的社 会责任。
பைடு நூலகம்
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（三）目标
（1）在国际上代表为建设和自然环境提供以
技术为主的智力服务企业。
（2）作为世界范围工程咨询业的代言人。 （3）帮助会员解决有关业务实践问题。
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（4）制定并积极倡导遵守职业道德准则。
（5）提高咨询工程师作为社会发展带头人和
第九章 国际工程咨询行业 组织和管理
大纲要求
（一）国际咨询工程师联合会（FIDIC）参
与和交流。 （二）国际咨询工程师联合会合同条款、工 作指南应用。 （三）国际工程咨询行业导向。 （四）英、美工程咨询行业组织和管理。
考情提点
本部分内容增加较多，原教材第六章中的国际
工程咨询行业的组织与发展的内容现独立成一章， 并新增了FIDIC的宗旨、使命、目标；成员；组织 机构等内容。在FIDIC文献的部分还新增了工作指 南、工作程序与准则及工作手册的内容。以及 FIDIC的年会及导向。从历年的出题情况来看，本 章仍是非重点章节。但其中的FIDIC职业道德准则
[2007年真题] 菲迪克（FIDIC）职业道德准则包括（ ） A．防止有意损害他人名誉和事业的行为 B．防止无意损害他人名誉和事业的行为 C．当合法团体对工程建设合同进行调查时予以合作 D．保持与发展相应的学识和技能 E．任何时候都要严格和严肃地审查其他工程师的工作 [答案]ABCD
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（二）执行委员会
由当年的成员协会代表投票选举确定，最多
由9名成员组成，包括：主席1名（负责指导秘书
处的行政工作）、副主席1名、司库1名和执委若
干名。
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执委会的职责范围包括： 1．负责执行和管理按照章程规定的明确不属于全体成 员协会代表大会权限内的FIDIC的全部事务。 2．实施全体成员协会代表大会的决议。 3．撰写年度报告，制定和修改细则，签署经过审计的 年度财务报告，报请成员协会代表大会批准。 4．任命各常设委员会和工作组的成员，批准其职责范 围，并监督其工作。
[2009年真题]FIDIC的职业道德准则之一是“对他人公正” 因此，咨询工程师（ ）。 A.不得故意、无意损害他人的名誉 B.应推动“基于质量选择咨询服务”的理念 C.不得直接、间接地争抢已委托给其他咨询工程师的业务
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2．能力 （1）保持其知识和技能水平与技术、法律和 管理的发展一致，在为客户提供服务时谨慎和 勤勉地运用应有的知识和技能。 （2）只承担能够胜任的任务。 3．廉洁 始终维护客户的合法利益，并廉洁、忠实
地提供服务。
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4．公正 （1）公正地提供专业建议、判断或决定。 （2）为客户服务过程中可能产生的一切潜在的利 益冲突，都应告知客户。 （3）不接受任何可能影响其独立判断的酬劳。 5．对他人公正 （1）推动"基于质量选择咨询服务"的理念。
（2）不得故意、无意损害他人的名誉。
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（3）不得直接、间接地争抢已委托给其他咨询工
程师的业务。
（4）在通知其他咨询工程师之前，并在未接到客
户终止其工作的 书面指令之前，不得接管该工程师的工作。 （5）如被邀请评审其他咨询工程师的工作，应以 恰当的行为和善意的态度进行评价。