公司安全管理规章制度
公司安全规章制度管理办法(3篇)
公司安全规章制度管理办法第一章总则第一条为了保障公司员工和财产的安全,维护公司正常的生产经营秩序,提高公司的安全管理水平,制定本办法。
第二条公司安全规章制度是指公司根据国家法律法规和行业标准,为确保公司安全、防止事故和降低事故损失而制定的一系列规章制度。
第三条公司安全规章制度适用于全体员工。
第四条公司安全规章制度由公司安全管理部门负责制定、发布和解释。
第五条公司领导对公司安全规章制度进行监督执行,员工必须严格遵守。
第六条员工违反公司安全规章制度的,将按照公司规定执行相应的处罚。
第七条公司安全规章制度的具体内容由公司安全管理部门根据公司实际情况制定,分为总则、制度和程序。
第二章安全制度第八条公司员工参加工作前,须接受安全文明知识的培训,并掌握公司安全规章制度。
第九条公司员工在工作期间必须佩戴办公室安全标识,严禁在公司内部携带易燃易爆物品。
第十条公司各部门必须明确安全责任,设立安全岗位,配备专职安全人员,并定期组织安全培训和演练。
第十一条公司内部楼梯、门窗、电路等设施必须保持良好的状态,如发现问题需及时上报,并进行维修。
第十二条公司员工离岗时必须将电源及各种设备关闭,严禁离开办公室时留下可燃可爆物品。
第十三条公司员工发现可疑包裹或异常行为时,应立即上报安保人员,并做好紧急处理准备。
第十四条公司员工不得私自更改公司设施设备,如需改动必须报批上级,并由专业技术人员指导。
第十五条公司员工在上下班途中应注意交通安全,不得超速、闯红灯等,如发生交通事故需及时报告公司。
第十六条公司员工在工作期间不得饮酒、吸烟,不得擅自使用明火,如需使用明火,必须经过公司安全管理部门批准。
第三章安全程序第十七条公司在进行日常工作中,发现安全问题需及时上报安全管理部门,并立即采取措施进行紧急处理。
第十八条公司在紧急情况下,应按照应急预案进行处置,确保员工的人身安全和财产安全。
第十九条公司对于安全事故和隐患应进行及时排查和处理,及时召开会议进行安全分析,制定相应的整改措施。
企业安全管理制度范本(5篇)
企业安全管理制度范本第一章总则第一条为了保障员工的人身安全和财产安全,维护企业的正常运作,形成良好的安全管理体制,制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有员工,包括劳动合同员工和临时工。
第三条本制度建立企业安全管理委员会,负责监督和协调企业的安全管理工作。
第四条本制度涵盖企业内部的安全要求、流程和管理措施,员工必须严格遵守。
第五条违反本制度的行为,将依照企业相关规章制度进行处理,情节严重者将追究法律责任。
第二章安全责任第六条企业高层应当高度重视安全管理工作,建立企业安全管理委员会,并明确安全管理的责任部门和责任人。
第七条安全管理委员会的职责包括:制定和修订安全管理制度,组织安全培训,督促各部门、各员工落实安全管理责任。
第八条各部门的主管负责本部门的安全管理,包括制定安全工作计划、组织实施安全培训、监督员工遵守安全管理制度等。
第九条员工的安全职责包括:遵守安全管理制度,参加安全培训,如发现安全隐患应及时上报,配合进行安全检查和应急演练等。
第三章安全生产第十条安全生产是企业的首要任务,所有部门和所有员工都应当将安全生产放在首位。
第十一条各部门应当制定安全生产计划,并按照计划组织实施,确保生产活动符合安全要求。
生产设备的维护和保养应当定期进行。
第十二条 I型设备和II型设备必须按照规定进行定期的安全检查,并做好相应的记录。
如发现安全问题,应当立即停用,并进行修复或更换。
第十三条作业场所应当保持清洁整洁,不得存在杂物堆放,易燃易爆品保管应当分类存放。
第十四条操作人员必须穿戴相应的劳保用品,并按照操作规程进行操作。
禁止进行未经许可的操作。
第十五条紧急情况下,应当按照应急预案进行处置,并及时报告相关部门。
第四章劳动安全第十六条企业应当按照国家和地方的相关法律法规,制定职业危害防控措施,保障员工的身体健康。
第十七条企业应当定期进行职业危害风险评估,对于高风险部门和职业进行专项安全培训。
第十八条员工必须接受必要的劳动安全培训,并配戴相应的劳保用品。
公司安全生产管理规章制度(5篇)
公司安全生产管理规章制度第一章总则安全生产是公司生产发展的一项重要方针,实行“防火、防盗、防事故”的安全生产是一项长期艰巨的任务,因此必须贯彻“安全生产、预防为主、全民动员”的方针,不断提高全体员工的思想认识,落实各项安全管理措施,保证生产经营秩序的正常进行。
根据国家有关法令、法规,结合公司的实际情况制订本制度。
第二章安全生产组织架构安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构。
公司总经理为安全生产第一责任人,任安全生产小组组长,负责本公司的安全事务的全面工作;副总经理任副组长,具体负责安全事务的日常管理工作;各部门负责人任安全生产领导小组成员,负责落实执行本部门安全生产事项。
各部门设立一名兼职安全员,负责监督、检查、上报安全事项。
车间设立义务消防员,负责对突发火情的紧急处理。
第三章安全生产岗位职责一、安全生产领导小组负责人职责1、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度,对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任。
2、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员。
3、把安全管理纳入日常工作计划。
4、积极改善劳动条件,消除事故隐患,使生产经营符合安全技术标准和行业要求。
5、负责对本公司发生的重伤、死亡事故的调查、分析和处理,认真落实整改措施和做好善后处理工作。
6、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。
二、安全生产领导小组的职责1、制订本部门的安全生产管理实施细则并负责组织落实。
2、落实本部门兼职安全员、消防员(车间)人选。
3、组织本部门开展安全生产宣传教育活动。
4、负责本部门的安全责任制、安全教育、安全检查、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程,并督促实施。
6、协助和参与公司职工伤亡事故的调查、分析和处理工作。
7、定期向安全生产负责人反映和汇报本部门的安全生产情况。
8、在每周检查公司5S管理工作的同时检查各部门安全生产措施执行情况(安全生产责任区与5S管理工作责任区的责任人相同),在例会上通报检查情况,及时做好安全总结工作,提出整改意见和防范措施,杜绝事故发生。
公司安全管理规章制度怎么写7篇
公司安全管理规章制度怎么写7篇公司安全管理规章制度怎么写篇1第一章总则第一条为落实“安全第一,预防为主”的方针,加强公司人身安全管理,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司各部门。
第二章安全管理组织机构设置第三条安全管理小组(一)安全管理小组为公司安全管理机构(二)安全管理小组组成成员组长:总经理组员:副总、总工程师、各部门经理第三条安全管理小组主要职责(一)贯彻国家安全政策,负责公司安全制度体系的建立与完善,制定、执行各类安全管理措施;(二)负责对本部门安全工作进行考核,检查,督促不安全措施的整改落实;(三)出现安全事故,及时组织人员对公司重大安全事故的调查,并拟订可行性处理方案;(四)组织公司安全教育培训,安全大检查等安全管理工作。
第三章安全管理责任第四条人身安全的最高责任人为总经理及各部门第一责任人。
第五条各级管理人员在各自管辖范围内,对员工的人身安全负有不可推卸的责任。
第四章员工人身安全事故预防第六条生产安全事故预防(一)责任划分:(1)由于设备的维护和保养以及操作工的培训不到位而造成的安全事故,动力设备部负主要责任,生产部门负次要责任。
(2)由于现场安全管理不到位造成的安全事故,生产部门负主要责任,动力设备部负次要责任。
(二)各部门必须遵守生产安全管理制度,包括配电房、用电管理制度,机械设备、设施维修保养管理制度、安全生产检查管理制度、安全生产教育、培训管理制度、仓库安全管理制度、特种设备安全管理制度、建筑施工安全管理制度等。
(三)各部门必须明确安全生产责任人、建立安全网络图并落实相关管理人员及具体的岗位职责,制定重点设备及区域的相关应急预案并定期进行演练。
(四)各部门必须有专人定期检查安全生产(每月不少于两次),落实安全生产措施,及时发现安全隐患并进行整改。
公司安全管理规章制度怎么写篇21、总则11制定目的为明确各级干部、员工在生产活动中应负的安全责任,特制定本规章。
12适用范围本公司各级干部、员工在生产活动中的安全职责均适用本规章。
企业安全生产管理规章制度范文(4篇)
企业安全生产管理规章制度范文以下是一个可能的企业安全生产管理规章制度的示例。
请注意,实际的规章制度可能因企业的特定需求和法规要求而有所不同。
第一章总则第一条为了保障企业员工的生命财产安全,确保生产过程的安全稳定进行,根据相关法律法规及企业实际情况,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本企业所有员工,包括正式员工、临时员工、实习生等。
第三条企业安全生产管理应坚持“安全第一、预防为主、综合治理、责任到人”的原则。
第四条企业应建立健全安全生产管理制度,明确责任、机制和措施,确保安全生产工作的有效开展。
第二章安全生产责任第五条企业全体员工都有责任参与安全生产管理工作。
第六条企业领导应当明确安全生产的总体目标和责任,确保安全生产工作的顺利进行。
第七条各级管理人员应当积极履行安全生产责任,组织开展安全教育培训、隐患排查治理等工作。
第八条每个部门/班组应当设立安全专职人员,负责安全生产管理的实施和宣传教育工作。
第九条各岗位员工应当按照规章制度和操作规程的要求,正确佩戴相应的个人防护用品,严格遵守安全操作规程。
第十条企业应建立健全安全奖惩制度,对安全生产工作有突出表现的人员予以奖励,对存在安全违规行为的人员给予相应处罚。
第三章安全生产措施第十一条企业应当制定安全生产预案,包括事故应急救援、消防安全、职业卫生等方面的预案,并定期组织演练。
第十二条企业应当组织开展安全培训,包括初次入职培训、定期安全教育等,并落实培训记录。
第十三条企业应当定期进行安全检查和隐患排查工作,确保安全生产环境的良好状态。
第十四条企业应当加强对关键部位、关键设备、重要工艺、危险品等的安全监控和管理。
第十五条企业应当建立安全生产信息管理系统,及时掌握各类安全隐患的信息,采取有效措施进行处理。
第四章安全意识教育第十六条企业应当定期开展安全教育活动,提高员工的安全意识和安全技能。
第十七条企业应当组织开展安全宣传工作,向员工宣传安全生产知识和相关法律法规。
公司安全生产管理制度(10篇)
公司安全生产管理制度一、安全生产人人有责,生产必须安全,安全促进生产。
二、各级领导在所属职责范围内,是安全第一责任人。
三、定期进行安全大检查,要求做到群管、群防、群查、群治的安全工作方针,确保无安全事故。
四、新员工进公司必须坚持进行安全知识教育,考核合格者方可上岗。
五、严禁使用明火烧焊,要有严格的防火安全措施,要有明显的禁火标志,室内要保持良好的通风,降低空气中的酒精浓度。
六、公司的所有电器保险丝要适当,不准任意调大或调小,更不能用铜丝代替,不准用湿手湿布去擦电器设备。
七、事故发生后“三不放过”1、事故原因不清不放过;2、事故者及广大职工不受教育不放过;3、没有防范措施不放过。
公司安全生产管理制度(二)一、目的:加强公司生产工作的劳动保护,改善劳动条件,加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故。
坚持:“安全第一、预防为主”的方针。
保证员工在生产过程中的安全和健康,促进公司事业的发展。
二、范围。
适用于公司范围。
三、组织机构与职责:1、公司成立由总经理任主任,各部门主管为成员的安全生产办公室。
其主要职责是:(1)研究制定安全生产技术措施和劳动保护计划。
(2)制定、修订安全生产管理制度,并对这些制度的贯切执行情况执行监督检查。
(3)组织有关部门研究制定防止职业危害的措施,并监督执行。
(4)根据有关规定,制定,制定本公司的劳动保护用品、保健食品发放标准,并监督执行。
(5)监督日常安全生产工作,组织开展安全生产大检查,及时消除生安全事故隐患。
(6)遇有特别紧急的不安全情况时,有权指令停止生产,制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。
并立即报告上级研究处理。
(7)总结和推广安全生产的先进经验,协助有关部门搞好安全生产的宣传教育和专业培训。
(8)参加审查新建、改建、扩建、大修工程的设计文件和工程验收和试运转工作。
(9)伤亡事故的调查和处理,负责伤亡事故的统计、分析和报告,协助有关部门提示防止事故的措施,并监督其按时实施,及时、如实报告生产安全事故。
公司安全管理规章制度(4篇)
公司安全管理规章制度第一章总则第一条目的与基本原则为了保障公司员工的人身安全和财产安全,营造良好的工作环境,提升公司的安全管理水平,制定本管理规章制度。
第二条适用范围本管理规章制度适用于公司全体员工,包括正式员工、临时工、合同工等。
第三条安全管理组织公司设立安全管理部门,负责制定和落实企业安全管理制度,具体安全工作由安全管理部门负责。
第四条安全意识教育公司将定期组织员工参加安全意识培训,并通过各种形式提高员工的安全意识,确保员工掌握必要的安全知识和技能。
第五条保密政策公司将制定保密政策,明确员工在工作中的保密义务,加强机密文件和信息的管理,防止信息泄露。
第二章劳动安全第六条工作环境管理公司将保证工作场所的安全、舒适以及洁净,合理布局并设置必要的安全设施,保证员工的工作环境符合相关的卫生标准。
第七条安全设备使用与维护公司将配备和提供必要的安全设备,员工在工作中必须正确使用安全设备,并保持设备的良好状态,定期进行保养和检修。
第八条劳动防护用品公司将根据工作任务的需要,配备必要的劳动防护用品,并做好防护用品的保管和管理工作。
员工必须正确使用劳动防护用品,并根据需要定期更换。
第九条危险品管理公司将根据国家相关法律法规,对危险品进行分类、包装、标识和储存,并配备相应的专业人员负责危险品的管理。
员工必须严格遵守危险品管理制度,确保危险品的安全使用和储存。
第三章火灾防控第十条灭火设备与器材公司将购置和配置必要的灭火设备与器材,并定期进行检修和更新,以保证灭火设备的正常使用和有效性。
第十一条火灾预防措施公司将对工作场所进行定期的火灾隐患排查,及时消除火灾隐患。
员工在工作中必须遵守火灾预防条例,禁止在工作场所吸烟、使用明火等行为。
第十二条火灾应急预案公司将制定火灾应急预案,指定责任人和组织人员进行火灾应急演练,并将演练情况进行记录和评估。
员工必须熟悉火灾应急预案,并按照预案要求做好自身的逃生和救援工作。
第四章安全生产第十三条安全生产责任公司将明确各级管理人员和员工的安全生产责任,建立激励和惩戒机制,促使各级管理人员和员工自觉履行安全生产责任。
公司安全管理规章制度范文(三篇)
公司安全管理规章制度范文第一章总则第一条为了加强公司的安全管理,确保员工的人身安全和财产安全,维护公司的正常运转,制定本规章制度。
第二条公司安全管理涉及的内容包括但不限于:消防安全、职工安全教育、安全设施、应急预案等。
第三条公司安全管理的目标是保障员工的生命安全和财产安全,并建立安全文化,提高员工的安全意识和自我保护能力。
第四条本规章制度适用于公司内所有员工、访客和外来人员。
第五条公司领导层应当对安全管理工作给予高度重视,并严格执行本规章制度,建立健全安全管理体系。
第六条所有员工都有义务参与公司安全管理工作,积极配合公司安全管理人员的工作。
第七条具体的安全管理措施应当根据公司的实际情况和安全风险评估结果进行制定和完善。
第二章消防安全第八条公司应当按照国家相关法律法规的规定,合理安排和配备消防设施,确保灭火器、消防栓、自动喷水灭火系统等设施的正常使用和维护。
第九条公司应当建立健全消防安全管理制度,明确消防责任,定期组织消防演习,提高员工的灭火和逃生技能。
第十条禁止在公司内进行违反消防安全规定的行为,包括但不限于:私拉乱接电线、乱丢烟蒂、不按规定用电、堆放易燃易爆物品等。
第十一条发现火灾或者火灾隐患,应当立即启动应急预案,并采取相应的措施进行处理,同时向公司安全管理人员报告。
第十二条公司应当定期进行消防安全检查,并及时整改消防安全隐患。
第三章职工安全教育第十三条公司应当定期组织职工安全教育培训,提高员工的安全意识和自我保护能力。
第十四条职工安全教育内容包括但不限于:消防安全知识、安全生产常识、急救知识等。
第十五条新员工入职时应当进行安全培训,并签订安全责任承诺书。
第十六条公司应当设立职工安全教育宣传展示区,定期更新安全教育宣传资料,并鼓励员工参与安全教育宣传活动。
第十七条公司应当建立员工安全意识考核制度,对员工的安全意识进行评估和奖惩。
第四章安全设施第十八条公司应当按照国家相关标准和规范,合理布置安全设施,保证员工的安全。
公司安全管理制度(5篇)
公司安全管理制度第一章总则第一条为加强公司安全管理,保护公司人员的生命财产安全,确保公司正常经营活动的顺利进行,根据相关法律法规,制定本公司安全管理制度。
第二章安全目标和原则第二条公司安全目标是:建立健全的安全管理体系,保障公司人员的生命财产安全,减少安全事故发生的可能性,提高应急处置能力。
第三条公司安全管理的原则是:全员参与、科学有序、预防为主、综合治理。
第三章安全组织第四条公司设立安全管理部门,负责全公司安全管理工作,包括:制定安全管理制度、组织开展安全教育培训、制定公司安全规定等。
第五条公司设立安全委员会,负责审议公司安全制度和规定的修订和重大变更,指导各部门的安全工作。
第六条公司领导班子成员是安全工作的第一责任人,应当带头执行公司的安全管理制度和安全规定。
第四章安全生产第七条公司开展安全生产工作,采取预防为主、综合治理的原则,制定企业安全生产规章制度,明确各岗位的职责和安全操作规程。
第八条公司组织开展安全生产教育培训活动,对员工进行安全操作培训,提高员工的安全意识和技能。
第九条公司开展安全检查和隐患排查,及时发现和解决安全隐患,确保生产过程的安全可靠。
第十条公司建立健全应急救援机制,制定应急预案、演练应急处置能力,提高应对突发事件的能力。
第五章办公安全第十一条公司制定办公场所的安全规定,包括消防安全、电器安全、防盗安全等,确保员工的办公环境安全。
第十二条公司加强办公设备和办公区域的维护管理,定期进行安全检查和维修保养,确保设备的安全可靠。
第十三条公司组织开展安全活动,包括安全知识培训、安全演习等,提高员工的安全意识和应对能力。
第六章消防安全第十四条公司建立完善的消防安全管理制度,制定消防安全规定和消防预案,明确各岗位的消防责任和应急处置程序。
第十五条公司定期进行消防设施的检查和维护工作,确保消防设施的正常运行。
第十六条公司开展消防安全宣传教育,提高员工对火灾防范的意识和应急处置技能。
第七章安全责任第十七条公司领导班子成员是安全工作的第一责任人,应当带头执行公司的安全管理制度和安全规定。
公司安全管理制度(通用5篇)
公司安全管理制度(通用5篇)公司安全管理制度1第一章总则一、为加强本公司安全生产管理,营造良好的安全作业环境,防范安全事故,建立本制度。
二、本公司主要危险因素包括:(一)原材料系易燃品,火灾危险程度高;(二)使用一定量的危险化学品(白电油、片碱),有中毒、爆炸、火灾等方面危险;(三)锅炉有爆炸、烫伤危险;(四)用电设备较多,有触电危险;(五)其他危险。
三、公司坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针,无论做什么事首先要保证安全,杜绝违章冒险蛮干。
四、全公司所有员工都要遵守本规章制度,公司将进行经常性的安全生产督促检查,确保本制度得到有效执行。
五、公司注重全体员工安全教育,不断提高全体员工安全生产意识,鼓励员工参与公司安全管理。
第二章安全生产职责及奖惩规定六、总经理(厂长)是公司的安全生产第一负责人,对本单位的安全生产负全面的责任。
七、公司安全主任(由副总经理兼任)负责公司的安全生产具体管理工作,负责组织开展安全生产培训、安全隐患排查治理、应急救援演练等方面工作,做好对生产设备设施安全、用电安全、危险化学品使用安全、劳动保护用品的使用、危险作业审查以及饭堂、宿舍等生活安全的管理工作。
安全主任在安全管理或具体组织开展安全生产有关事项、活动的过程中,经总经理批准同意后,可以寻求安全中介服务公司提供辅导服务。
八、各生产小组组长接受安全主任的管理,负责小组生产过程的安全管理和检查,及时消除安全事故隐患,并检查员工日常工作,杜绝违章违纪行为。
九、仓库管理员接受安全主任管理,负责仓库的防火防爆等方面的安全检查和管理工作。
十、各生产作业员工要认真履行岗位职责,服从管理,遵章守纪,正确佩戴劳动保护用品,养成良好的安全工作习惯,并积极参加公司组织的安全培训教育、事故应急演练等活动,不断提高安全意识和技能。
十一、公司设立安全生产月奖,凡当月未发生安全事故、未出现安全生产违章违纪行为的,予以奖励100元,月奖打入工资单。
公司安全生产管理规章制度范文(三篇)
公司安全生产管理规章制度范文第一章总则第一条为了保障公司生产经营活动的安全,保护员工的生命财产安全,维护社会稳定,制定本规章制度。
第二条公司安全生产管理规章制度适用于公司所有员工,包括正式职工、临时工、合同工等。
第三条公司安全生产管理规章制度的执行机构为安全生产管理委员会。
第四条安全生产管理委员会负责监督和协调公司的安全生产工作,制定相关安全生产制度,指导各部门的安全生产工作。
第五条公司全体员工有义务遵守本规章制度,执行安全生产措施,确保公司的安全生产。
第六条任何单位或个人都有权利向安全生产管理委员会举报与公司安全生产管理相关的问题。
第七条违反本规章制度的,将会受到相应的处罚和纪律处分。
第八条公司将根据需要不断完善和修订本规章制度。
第二章安全生产责任制第九条公司实行安全生产责任制,明确相关岗位的责任和义务,建立安全生产管理体系。
第十条公司董事长或总经理负责公司的安全生产工作,担任安全生产管理委员会主任。
第十一条在公司内设立安全生产办公室,负责协调、指导和监督公司的安全生产工作。
第十二条各部门主管负责本部门的安全生产工作,确保本部门的安全生产目标的实现。
第十三条各岗位的责任人负责本岗位的安全生产工作,制定并执行相关的安全操作规程。
第十四条全体员工有义务积极配合公司的安全生产工作,规范操作行为,提高安全意识。
第三章安全生产培训与教育第十五条公司将定期组织员工参加各类安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全技能。
第十六条公司将安排新员工接受入职培训,包括安全操作规程、应急预案等的培训。
第十七条各部门负责安排相应的岗位培训,并加强对员工的安全教育。
第十八条全员参与安全生产知识学习,开展安全宣传教育活动。
第四章安全生产制度第十九条公司将制定并落实各项安全生产制度,确保工作流程的安全与顺利进行。
第二十条公司将建立各类安全作业制度,明确作业人员的职责和作业流程。
第二十一条对于特殊工种和特殊作业,公司将实行专项安全操作规程,对作业人员进行特殊培训和验收。
公司安全管理制度范文(五篇)
公司安全管理制度范文第一章、总则第一条为加强企业安全生产管理,防止和减少生产事故的发生,保证职工的生命和企业财产的安全,保证企业生产、经营活动的顺利进行,依照《____安全生产法》、《劳动法》等有关文件精神制定本制度。
第二条各部门要认真遵守国家、上级、本企业的有关规定,贯彻安全第一,预防为主的安全生产方针,履行安全生产职责,做好安全生产的预防工作。
第三条公司总监负责全面领导工作,安全事务部经理负责分管企业的安全生产工作。
第四条安全事务部作为安全生产工作常设机构负有管理职责。
各生产相关部门主要负责人为安全生产第一责任人,对本部门安全生产全面负责。
第五条职工有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产义务。
第二章、安全生产责任制第六条副总监安全生产职责:1、按照谁主管、谁负责的原则,建立、健全公司安全生产责任制,____制定和贯彻实施公司安全生产管理规范和安全操作规程,____制定公司安全生产事故应急救援预案。
2、贯彻五同时的原则。
即在计划、布置、检查、总结、评比工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。
3、负责安全生产法规和安全生产制度的宣传、教育、培训、贯彻的____工作;尤其是特殊工作人员的安全生产和安全技术知识教育、培训工作。
____制定、修订、审批安全技术规程、安全生产规章制度。
4、督促、检查、考核所分管部门的安全生产工作并及时消除生产、经营活动中的安全事故隐患。
5、主持各类重大事故、重大隐患的调查、分析、处理工作。
6、____定期或不定期全公司性的安全大检查,对查出的安全隐患应及时消除或制定控制措施,确保公司生产安全。
第七条安全事务部经理安全生产职责1、贯彻、执行《____安全生产法》、《劳动法》及其他法律、法规、规章制度。
参与制定企业安全生产管理的规章制度、文件及应急救援预案工作。
2、负责全公司安全生产工作的实施、监督、检查、考核。
对检查中发现的问题,应立即进行处理。
企业安全管理规章制度(4篇)
企业安全管理规章制度第一章总则第一条为保障企业的人员安全、财产安全和信息安全,创造安全良好的工作环境,保障企业的正常运作和发展,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本企业所有的职工和访客。
第三条本规章制度是本企业的基本制度,是企业管理的依据。
第四条企业要加强安全管理,落实安全责任制,建立健全安全防范体系,推动企业可持续和健康发展。
第五条企业应制定相应的安全管理制度,并根据企业的实际情况进行适当的调整和补充。
第二章人员安全管理第六条企业要加强对所有人员的安全教育和培训,提高人员的安全意识和能力。
第七条企业要建立健全人员进出管理制度,严格控制人员的进出,防止外来人员擅自进入企业。
第八条企业要制定应急疏散预案,定期组织演练,确保人员在紧急情况下迅速疏散到安全区域。
第九条企业要建立健全人员安全检查制度,对进入企业的人员进行安全检查,防止携带违禁物品进入企业。
第十条企业要对一些特殊人员进行特殊管理,如安保人员、电气工人等,确保他们的工作安全。
第三章财产安全管理第十一条企业要加强对财产的保护,建立健全财产保护制度,确保财产的安全。
第十二条企业要加强对仓库、库房和办公室的保护,防止盗窃和纵火等违法行为。
第十三条企业要加强对设备和机器的维护,定期进行检查和保养,确保工作的正常进行。
第十四条企业要加强对重要资料和信息的保护,建立健全信息安全管理制度,防止信息泄露。
第十五条企业要加强对货物和产品的管理,建立健全库存管理制度,防止货物丢失和损坏。
第四章信息安全管理第十六条企业要加强对信息系统的安全保护,制定信息安全管理制度,并进行定期的安全检查和评估。
第十七条企业要加强对网络的安全防护,确保网络的正常运行和安全性。
第十八条企业要加强对电子数据的保护,建立健全数据备份制度,防止数据丢失和损坏。
第十九条企业要加强对电子设备的管理,建立健全设备使用和维护规定,确保设备的正常运行和安全。
第二十条企业要加强对员工的信息保密教育,严禁泄漏公司机密和客户信息。
公司安全管理制度范本(三篇)
公司安全管理制度范本第一章总则第一条为规范公司的安全管理工作,保障公司员工的人身安全和财产安全,提高公司的安全生产水平,特制定本制度。
第二条公司安全管理的基本原则是“预防为主,综合治理”。
第三条公司安全管理的任务是加强对安全事故的预防、控制和处理,确保员工的人身和财产安全。
第四条公司安全管理的目标是树立安全第一的理念,建设安全文化,实现安全生产事故的零发生。
第二章安全组织第五条公司设立安全生产管理部门,负责公司的安全管理工作。
安全生产管理部门的职责包括:1. 制定和完善安全管理制度;2. 负责安全生产教育和培训工作;3. 组织安全检查和隐患排查;4. 组织应急演练和事故应急处理;5. 安排安全督查和评审工作;6. 统计、分析和报告安全生产的情况。
第六条公司建立安全生产委员会,由公司领导担任主任,安全生产管理部门的领导和相关部门的负责人担任副主任。
安全生产委员会的职责包括:1. 负责研究、决定公司的安全政策和目标;2. 审查安全管理制度的修订和完善;3. 组织重大安全事故调查和处理;4. 推动安全相关工作的落实。
第三章安全责任第七条公司领导是安全生产的第一责任人,负责确保安全生产的顺利进行,制定安全管理制度和安全政策,并组织实施。
第八条各级管理人员是安全生产的具体责任人,负责组织和管理本职工作中的安全生产工作,确保工作场所的安全和员工的安全。
第九条公司员工是安全生产工作中的主体,负责遵守安全管理制度和操作规程,积极参与安全教育和培训,提高安全意识,主动发现和报告安全隐患。
第十条公司设立安全检查小组,负责定期检查和隐患排查工作,向安全生产管理部门汇报检查结果和隐患排查情况,并提出整改措施和建议。
第四章安全培训第十一条公司应制定年度安全培训计划,并按计划组织开展安全教育和培训工作。
安全培训的内容包括:1. 安全管理制度和操作规程的学习;2. 安全防护设施的使用方法和注意事项;3. 应急处置措施和逃生演练;4. 安全事故案例的学习和分析。
公司安全管理制度(7篇)
公司安全管理制度(7篇)在发展不断提速的社会中,制度起到的作用越来越大,制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。
大家知道制度的格式吗下面是由小编给大家带来的公司安全管理制度7篇,让我们一起来看看!公司安全管理制度(篇1)1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针及国家有关的安全生产法律法规,制定适合本单位的安全管理制度和各工种、各机电设备的安全操作规程,并定期检查制度的落实情况。
2、按照《安全生产法》的要求设置安全生产管理领导机构,生产部门和班组应配备专(兼)职安全生产管理人员,负责督促、教育和检查职工执行安全操作规程。
3、定期进行安全生产教育和安全知识培训,教育职工严格执行各工种工艺流程,工艺规范和安全操作规程,不得违章作业。
4、各工种必须经过一定时间的专业技术培训学习和掌握安全生产知识,并经交通管理部门考核合格后方可独立操作。
5、企业实行总经理安全生产责任制,生产安全由安全小组负责,必须设立专职安全员,负责检查监督安全规章制度执行情况。
6、严禁将危险物品带入维修现场,要害设备、由穿戴防护用品的专人保养和管理,并经常进行检查和维修。
7、维修人员不得穿拖鞋进入车间,不得酒后操作、打闹和聊天。
8、维修车辆前,应将车辆停、架牢固后方可作业。
举升设备应由专人操作,非工作人员不准进入车下,举车时不准检修举升设备。
9、路试车辆必须由具有驾驶证及技术熟练的试车员进行,并在规定的路段上进行。
10、有毒、易燃、易爆物品和化学物品,粉尘、腐蚀剂、污染物、压力容器等应有安全防护措施和设施,压力容器及仪表等应严格按有关部门要求定期校验。
11、根据季节变换切实做好防火、防涝、防冻、防腐及防盗工作,并制定相关措施,配备消防器材。
配电设施线路确保完好,性能可靠,使用移动电具应有安全防护措施。
12、发生事故要及时向上级主管部门汇报,保护好现场,查明原因妥善处理。
13、坚持安全检查和自查。
安全检查内容:检查安全负责人员安全工作实施情况;检查员工安全执行情况;安全制度落实情况;安全隐患整改情况;安全教育情况。
公司管理安全规章制度(6篇)
公司管理安全规章制度(6篇)公司治理安全规章制度1第一章:总则第一条.本规定依据有关消防.防火法规,结合本公司详细状况,为了保证本企业消防设施.器材的持续有效性,杜绝厂区火灾隐患的存在,确保生产过程中不发生火灾事故,增加员工防火意识制定。
其次条.本规定旨在加强公司的防火安全工作,爱护生产设备.企业财产及工作人员生命安全,保障各项工作的挨次进展。
第三条.本公司的防火安全工作,实行“预防为主,防消结合”的方针,由防火安全领导小组负责实施。
各部门及人员根据各自的安全职责分工负责,并与安委会签订消防安全责任书。
其次章:防火安全的组织与机构第四条.为确保各项防火安全措施落实,公司成立以总经理为组长的消防领导小组,成员包括各部门经理及安全主管部门有关人员。
第五条.各部门.各班组均实行防火安全责任制,设防火责任人。
公司的防火责任人由总经理担当,各部门防火责任人由各部门行政主要领导担当,班组的防火责任人分别由班组长担当。
此外,各生产班组和要害工作部位设立负责抓消防工作的兼职防火安全员。
第六条.防火安全领导小组要建立义务消防队,以防在万一发生火灾及专业消防队未到达前,能起到掌握火势漫延或把火扑灭在初起阶段的作用。
第三章:防火安全职责第七条.全体职工都应增加消防意识并有安全防火的责任和义务。
第八条.公司防火责任人和各班组的防火责任人分别对本公司和本班组的防火安全负责。
第九条.各级防火安全责任人的职责是:1.贯彻上级的消防工作指示,严格执行国家消防法规;2.将消防工作列入议事日程,做到与生产.经营同规划.同布置.同检查.同总结.同评比;3.执行防火安全制度,依法订正违章;4.帮助调查火灾缘由,提出处理意见。
第十条.防火安全领导小组的职责是:1.处理本公司防火安全工作;2.制定本公司的防火安全制度和措施;3.组织防火安全检查,主持整改火灾事故隐患;4.组织沟通阅历,评比表彰先进。
第十一条.各生产班组和要害工作部位的兼职防火安全员在防火安全领导小组领导下,落实本工作部位的防火安全措施。
公司安全管理规章制度
公司安全管理规章制度一,公司安全管理制度1. 建立安全意识: 经理制度、环境保护、质量管理安全管理体系是公司以安全、节能、节约为前提而推行的。
必须建立“安全生产第一、预防为主”的安全意识,并以安全管理要求以上优质、高效、低成本的产品。
2. 重视安全训练: 公司要认真落实习题,定期组织安全教育培训,持续提升员工的安全意识和安全技能,加强岗位技能检查,对工作中出现的安全事故要及时开展调查、研究、分析,以此来把握安全状况,防范和减少安全事故发生。
3. 强化安全检查: 公司要定期检查设备设施的安全性,检查工作地点的安全布置,还要注意检查物料是否齐备有及安全配备,确保安全物料及安全装备的有效运用,防止安全斗发生而影响生产。
4. 重视安全必备项目: 公司宁愿投入更多的费用来保障安全,及时有效的消除风险,要重视安全防护、劳动保护、消防安全等方面的必备项目建设,实施正确的火灾预防措施,严格检查消防设备、设施及其质量,防止发生火灾灾害而影响工作场所环境的安全稳定。
二,严格管理1. 严格执行制度: 公司要严格执行安全管理制度,重视安全生产,确保安全设备及防护设施功能完善,检查落实安全措施,确保工作活动安全,并定期进行安全检查。
2. 依法处理违法行为: 违反安全管理制度,违反安全操作规程及有关法律、法规规定而对他人造成损害的,应依法追究违法责任。
3. 全面及时调查: 对发生的安全事故,公司要及时开展深入的调查,确定原因,实施整改措施,以确保不再发生类似的事故。
三,健全机制1. 加强公司安全标准: 要定期改进整理公司安全管理相关标准,确保安全标准符合实际情况,并及时通知员工。
2. 关注安全反馈: 要及时关注安全相关反馈信息,方面发现安全隐患及时采取措施进行整改,争取做到预防为主。
3. 落实奖励机制: 落实安全生产奖励机制,鼓励员工遵守安全管理制度,表彰安全生产优秀工作者,增强安全意识和安全管理的敬畏感。
四、监督检验1. 增加安全文化建设: 要有专门的安全文化建设力度,增加安全宣传和教育,使每一位员工都树立起“生命诚可贵,安全第一”的安全意识。
公司安全生产管理规章制度5篇
公司安全生产管理规章制度5篇公司安全生产管理规章制度11、安全生产、消防安全委员会例会每月一次, 一般在每月最后一周的周一、由安全委员会主任负责召集, 总结安全工作, 布臵下步任务, 遇有特殊情况应及时开会研究处理。
2、各部门安全领导小组安全例会每周召开一次。
由安全领导小组组长召集、主持, 也可根据情况班前或班后会召开。
3、各级安全例会必须专备会议记录簿, 认真记录会议时间、参加人员及会议内容等。
4、由各部门委派一名有责任心, 纪律性强的员工担任安全员。
5、主要工作⑴传达上级有关安全生产和防火工作的指示和工作布臵。
⑵检查本部门消防制度落实情况。
⑶指导本部门的所有人员, 学会使用消防器材和组织客人疏散及自救的方法。
⑷掌握本部门消防设备, 器材配臵的情况, 摆放位臵、数量,保证安全有效。
⑸检查并整改消防隐患, 及时报告领导。
6、例会检查内容⑴递交本部门本月的防火安全检查记录。
⑵汇报本部门的防火隐患整改措施。
7、各部门对安全员的工作要高度重视, 充分发挥其职能作用, 并给予学习和训练的时间保证。
公司安全生产管理规章制度2一、贯彻落实《安全生产法》和国务院省、市关于安全生产的有关规定, 建立健全安全生产长效机制, 实现安全生产状况良好稳定发展, 做好“创建平安校园”构建和谐社会, 创造安全, 稳定的社会环境。
二、按照市安委会的要求, 建立完善安全生产控制指标体系, 进一步强化各部门领导安全生产责任制, 安全生产责任追究制, 负责落实全年安全生产责任状的各项控制指标, 做到层层落实, 确保我校安全生产无重大责任事故。
三、认真落实安全生产有关规定, 加强对高危行业安全生产的监督管理工作, 特别是用水、用电、用气、饮食、行车、机械加工、实验室等特殊人员的持证上岗和岗位安全培训工作。
四、深化安全生产专项整治工作, 加大事故隐患的整改力度, 建立完善安全生产应急救援体系。
五、严格事故报告制度, 协助有关部门做好事故调查处理工作。
公司安全生产管理规章制度(4篇)
公司安全生产管理规章制度1. 安全生产管理机构:公司设立安全生产管理部门,负责统筹、协调和监督公司的安全生产工作。
2. 安全生产责任制:公司明确各级管理人员和员工的安全生产责任,并建立相应的考核评价机制。
3. 安全生产培训:公司定期组织安全生产培训,包括员工的安全操作知识培训、应急预案培训等。
新员工入职前必须接受基础安全培训。
4. 安全生产设施:公司建立完善的安全生产设施,包括消防设备、应急救援设备等。
设施的检修、维护和更新需要定期进行。
5. 安全生产检查:公司定期进行安全生产检查,发现问题及时整改。
安全检查可以由内部人员进行,也可以委托相关部门或第三方进行。
6. 安全事故报告和调查:公司建立安全事故报告和调查制度,对发生的安全事故进行详细记录和调查,找出事故原因并采取相应措施避免再次发生。
7. 应急预案:公司制定完善的应急预案,包括火灾、爆炸、自然灾害等各种紧急情况处理的具体步骤和责任分工。
8. 安全生产宣传:公司通过各种渠道进行安全生产宣传,提高员工对安全生产的意识和重视程度。
9. 安全奖惩制度:公司建立安全奖惩制度,鼓励优秀员工积极参与安全生产工作,对违反安全规定的行为进行相应处罚。
10. 安全生产信息管理:公司建立安全生产信息管理系统,对安全生产相关信息进行收集、整理、分析和保管。
以上是一个公司安全生产管理规章制度的基本内容,具体的制度内容和细节应根据实际情况进行制定和完善。
公司安全生产管理规章制度(2)第一章总则第一条为确保公司生产经营活动安全可靠,保障员工的人身安全和财产安全,根据相关法律法规,制定本规章制度。
第二条公司安全生产管理规章制度是指为了规范公司安全生产管理行为,保障员工的安全与健康,确保公司生产经营活动的正常进行而制定的具有法律约束力的规则。
第三条公司全体员工、供应商、承包商和其他与公司进行业务合作的单位以及相关人员,均应遵守公司安全生产管理规章制度。
第四条公司安全生产管理规章制度的宗旨是:生命至上、安全第一、预防为主、综合治理。
公司内部安全管理制度(5篇)
公司内部安全管理制度是为了保障公司员工的人身安全和财产安全,维护公司的正常运营,预防和应对各类安全风险而制定的一系列规章制度。
下面将从安全管理目标、安全责任、安全培训、安全意识、安全管理措施等方面对公司内部安全管理制度进行详细阐述。
一、安全管理目标公司内部安全管理制度的目标是确保员工的人身安全和财产安全,维护公司的正常运营,预防和应对各类安全风险,保障公司员工的健康与生活质量。
二、安全责任1. 企业领导层对安全工作负总责,定期召开安全工作会议,制定安全工作的年度计划和目标。
2. 相关部门负责制定、完善安全管理制度,并对制度进行执行和监督。
3. 各级管理人员负责安全工作的组织和领导,确保制度落地执行。
4. 所有员工都应自觉遵守安全管理制度,积极参与安全培训,提高自身安全意识和应急能力。
三、安全培训1. 公司定期组织安全培训,包括安全意识培训、安全操作技能培训、应急处理培训等,确保员工具备必要的安全知识和技能。
2. 新员工入职时需进行相关安全培训,并签订安全责任书。
3. 定期组织模拟演练,检验员工的应急处理能力,发现问题并及时改进。
四、安全意识1. 公司制定安全宣传计划,通过多种渠道向员工传达安全意识,提高员工主动防范和避免安全事故发生的意识。
2. 员工应自觉养成良好的安全行为习惯,不得违规操作,不得使用不符合规定的设备和工具。
3. 大力宣传安全知识,增强员工的防范意识,提高员工对危险因素和隐患的辨识能力。
五、安全管理措施1. 生产车间和办公场所应具备完善的安全设施和防护措施,如疏散通道、安全标识、防火设施等。
2. 对于可能发生安全事故的工艺流程、操作规程和设备设施应制定相应的安全操作规范,确保作业过程安全可控。
3. 加强对外来人员和外来物品的管控,严格控制公司内部的人员和物品出入,防止盗窃和财产损失。
4. 建立健全应急预案,明确各级责任人,制定预案操作流程和处置措施,确保安全事故发生后能够迅速应对和处理。
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3).各部门对生产设备要定期检查,发现问题及时处理。严禁设备故障运行,以免加重故障或造成事故。
4).在使用生产设备和有毒有害化学药品、易燃易爆品、高压气体、放射性元素等危险物品时,必须严格遵守安全生产规程,严防发生责任事故。
6.使用电、气焊设备要有上岗证,严禁无证操作,以免发生火灾。因工作和生产需要必须使用临时电源时必须确保安全,铺架临时线路须由电工负责,并经部门安全员检查,确保安全。
7.不得在贴有禁烟标志的车间及办公区等禁烟场所内吸烟和使用明火,在非禁烟区吸烟时不得乱扔烟头,以免发生火灾。
8.位于各部门责任区的灭火器及消防用具由各部门安全员管理,定期检查,确保可靠,严禁随意移动。发现失效、丢失等立即向公司办公室通报,以便及时处理,确保消防器材的有效和完善。
3).严禁任何人违反有关规定,利用计算机网络给国家和公司利益造成损害。
6.车辆交通安全
1).公司办公室是公司车辆、专职和特定司机的交通安全管理部门。
2).公司交通安全工作归属冶金自动化研究院交通安全委员会管理,每个驾驶员必须遵守国家交通法规及公司有关车辆管理规定,服从交通安全委员会的管理。
3).公司车辆、专职和特定司机管理执行公司颁发的《车辆管理办法》和公司办公室的管理规定。
3).易燃易爆和危险品的存放和管理要执行公司颁发的《易燃、易爆和危险品管理办法》。
3.办公区安全
1).各事业部、职能部对本部办公区的安全负责。办公区的安全管理应执行公司的有关安全管理规定。各部门安全员要定期对责任区进行安全检查,及时纠正违章。
2).发现设备故障后要及时修理或报告有关部门,严禁设备故障运行,以免问题扩大或引发事故。
9.公司办公区各楼层及生产车间要保证安全通道的畅通,严禁乱放杂物堵塞通道、楼梯和门口影响安全疏散和火灾扑救。
五、特殊物品管理
1.车间和办公区存放、使用易燃、易爆和有毒、有害危险品应执行公司《易燃、易爆和危险品管理办法》和有关规定,经各部综合办公室及安全工作主管领导批准,并指定专人负责管理。
2.生产和工作用放射性物品的管理和使用要执行国家有关放射性物品管理规定,严禁随意存放、使用。其移动和使用要通过公司办公室向公安管理部门申报,相应产品的销售要通过有关部门的审批。
2.属于员工工伤事故,需办理工伤手续的,事故部门应在24小时内通过公司办公室向劳动部门申报,并在规定的时间内提供有关部门的诊断、鉴定材料。因部门申报延误造成办理手续困难或经济损失的,由发生事故部门承担责任。
3.事故处理及善后工作执行国家和公司的有关规定。
4.对于重大责任事故,要追究事故责任人和部门安全工作主管领导等有关人员的责任,同时公司安全工作的主管领导也要承担相应责任。
四、防火及安全用电
1.防火和安全用电是公司安全工作的重要内容。各单位安全员要定期检查用电设备及电路, 发现故障立即停止使用并通知修理人员及时维修,以免酿成事故。
2.电气设备检修时必须断开电源, 并在电源处悬挂断电检修标志, 严禁带电操作。凡生产中的带电调试和实验工序要划定作业安全区域,带电作业区及带电设备要设立明确的警示标志,以免发生危险。
7.物品出门管理
1).公司物品出门的管理监督部门是公司办公室。
2).凡持公司物品出门(包括设备发货)一律要持有公司的持物出门证,并主动接受冶金自动化研究院门卫的检查。未经批准,任何人严禁将公物带离公司。
3).各部门处理废旧物品时,也必须持有公司的出门证。
4).公司办公室委托各事业部综合办公室办理本部门持物出门证。其他部门的持物出门证到公司办公室办理。对外发货须持有公司市场营销部的发货通知单到公司办公室办理出门手续。
二、社会治安
1. 各部部长和负责安全工作的主管领导为本部门社会治安的负责人,负责对本部门员工进行法制和安全教育,使每个员工遵纪守法,杜绝违法乱纪和扰乱社会治安的情况发生。
2. 各级组织要教育员工崇尚科学,自觉抵制******等非法邪教组织及其歪理邪说的影响,. 各办公场所和生产车间要加强安全防范,下班关好门窗,谨防盗窃和破坏活动,确保正常的生产秩序和财产安全。
3).注意防火和安全用电,严禁动用明火和超负荷用电,以消除事故隐患。
4).未经公司安全委员会同意,办公区内严禁使用和存放易燃、易爆、易腐蚀和有毒、有害等危险物品,如需存放和使用上述危险物品,必须向公司办公室申报,并指定专人负责管理,否则部门负责人承担相应责任。
5).要害部门及重要岗位要加强安全保卫,对现金、文件和贵重物品要妥善管理。安全员要经常检查锁具及安全报警系统,严防发生责任事故。
4. 员工在工作场所必须遵守公司的规章制度和劳动纪律,维护良好的工作环境,严禁打架斗殴,损坏公共物品。
三、安全生产
1.车间安全
1).车间安全生产是公司安全工作的重点,公司安全生产的监督管理部门是管理规划部,各事业部综合管理办公室是本部门安全生产的管理和保障部门。各车间、班组必须设立安全员,并制定安全员岗位职责。
公司安全管理制度
为了保证公司正常的生产和各项工作秩序,预防事故的发生,确保员工人身和公司财产的安全,特制定本制度。
一、组织机构
1. 公司设立安全委员会,作为公司安全的领导机构,负责全公司的安全、保卫工作。公司办公室是安全委员会的常设办事机构。
2. 事业部、职能部设立安全领导小组,部长为本部门生产安全和治安工作的领导者,负责管理和监督本部门的安全工作。事业部、职能部下属各车间、班组、办公室设立安全员,承担具体安全工作。
3.公司贵重物品的存放和管理要确保安全,并执行公司的有关规定,要落实到责任人并要有严格的管理手续,发生事故要追究当事人的责任。
4.各部门办公室内不得存放现金,现金的管理要执行公司的《现金管理规定》。否则一旦发生损失将追究有关人员的经济责任。
六、事故处理及处罚
1.各单位在生产和工作中发生事故应立即逐级上报,并报公司办公室备案,同时酌情迅速采取有效措施救治伤者,保全设备,保护事故现场等候处理。严禁隐瞒事故、拖延上报或破坏现场。否则将对有关当事人严厉处罚。
3.未经许可,办公区内严禁使用电炉等大功率用电设备,如确实需要使用,须向公司办公室申报。各部门不得随意增加用电负荷,以免发生事故。
4.办公及工作场所使用的用电设备要有专人管理,下班时务必关断电源,以免发生意外事故。
5.修理电路及用电设备须有电工上岗证,无证人员不得修理电路及电气设备,更不得修理高压电路和设备,否则发生事故由当事人承担责任。
4.文件资料安全管理
1).公司行政文件的管理部门是公司办公室;质量体系文件的管理部门是公司质量办公室;财务资料的管理部门是公司财务金融部;已归档技术文件资料的管理部门是公司资料室,未归档的技术文件、资料由各部门管理。
2).各部门应按有关保密制度及文件管理要求妥善管理文件资料,对有保密要求的重要文件资料的收发、批阅、借阅、移交、销毁等环节要健全登记制度,并履行相应的审批程序,不得随意处理或丢失。
3).属公司知识产权的发明专利、专有技术、软件、图纸资料等必须由公司资料室严格管理,严防侵权和泄密。未经许可,不得对外泄露。否则一经发现,将根据给公司造成损失的程度对责任人进行处罚。
5.计算机网络安全
1).公司网络安全工作的管理监督部门是公司研发部网络中心。
2).计算机网络安全执行公司颁发的《股份公司计算机网络管理办法》和《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、《互联网信息服务管理办法》等有关管理规定。
5.公司可根据事故损失的轻重及责任程度对有关责任人进行处罚,处罚分为口头警告、通报批评、赔偿、罚款、记过、撤职、解除劳动关系等。
本制度自发布之日起执行。
本制度的解释权归公司办公室。
5).劳动保护、保健及用品的管理执行公司劳动保护管理规定。
6).各部可根据工作和生产情况制定本部门的具体管理条例并监督实施。
2.库房安全
1).库房是公司安全工作的重点部位之一,其安全管理由管理规划部负责。
2).库房管理要执行公司颁发的《库房管理制度》,严格出入库手续,对贵重物资要加强管理,确保公司物资和财产安全。