三峡大学计算机协会招新策划

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2024年大学计算机协会校园活动计划书(2篇)

2024年大学计算机协会校园活动计划书一、背景介绍大学计算机协会作为学校计算机相关领域的学生组织，旨在促进学生们在计算机技术方面的学习和交流，并提供实践机会和职业指导。

为了更好地服务广大学生，加强学生间的交流和合作，提高大学计算机协会的影响力和知名度，我们制定了以下2023年的校园活动计划。

二、活动目标1. 促进计算机科学与技术学习。

通过举办学术讲座、技术研讨会和编程竞赛等活动，提供学生学习计算机科学与技术的机会，激发学生的学习热情和创新能力。

2. 加强学生间的交流和合作。

组织各类社交活动，如迎新晚会、趣味运动会和户外拓展等，增进学生间的互动和友谊，培养学生团队合作能力。

3. 提升协会影响力和知名度。

通过组织一系列精彩的活动，吸引更多的学生关注和参与，提高协会的影响力和知名度，增强协会的凝聚力和影响力。

三、活动计划1. 技术讲座系列举办一系列针对不同技术领域的讲座，包括人工智能、大数据、区块链等热门话题。

邀请校内外专家学者，分享最新的科研成果和技术应用，提供给学生一个学习和交流的平台。

2. 编程竞赛组织编程竞赛，包括ACM国际大学生程序设计竞赛和程序设计大赛等。

通过竞赛的形式锻炼学生的编程能力和团队协作能力，激发学生对计算机科学的热情。

3. 技术研讨会举办小规模的技术研讨会，让学生可以分享和交流自己的项目经验和技术成果。

同时，也邀请企业代表分享相关领域的最新发展和就业动态，提供给学生一个了解行业趋势的机会。

4. 迎新晚会在新学期开始前，组织迎新晚会，以欢迎新生的到来。

晚会内容包括表演、游戏和抽奖等环节，为新老生提供一个相互了解和交流的机会。

5. 趣味运动会举办趣味运动会，包括接力赛、拔河比赛和足球比赛等。

通过体育竞技的形式，增进学生间的友谊和团队合作能力，活跃校园氛围。

6. 户外拓展活动组织户外拓展活动，如露营、徒步和登山等。

通过挑战自我和团队合作，培养学生的领导力和团队协作能力，提高学生的综合素质。

趣味编程社团招新文案

趣味编程社团招新文案
1、年华里的倒影，你的生活将会在哪里，加入我们吧!在这你将得到最美丽的诠释。

2、用有限的力量，放出无限的光芒。

3、加入我们，我们会帮你发现自己的闪光点，让你发现美并创造美，让你的大学生活如理想般充实，快乐。

4、趣味编程社团，做为学生会的一个组成部门，一直在竭诚为同学提供一个丰富生活的平台。

5、在这，你的理财能力会得到锻炼，实干精神会得到提升。

6、有人的地方就会有生活，有生活的地方就会有我们。

我们真诚期待你的加入。

7、生活的真谛就是站在浪尖上欣赏最美的风景。

来自xx社的我们将用无微不至的工作态度为你铺一条舒适的生活知道。

8、这里是你的始点，更是你的出发点。

坚持心中的微光，梦想在这里起航。

9、吾辈之道，未入岂能知晓，东大社联，来了才知道。

10、你认为自我最大的优点就是有职责心，愿意成为咱们的一份子吗?。

活动策划小组招募通知

活动策划小组招募通知尊敬的同学们：大家好！首先，感谢大家对我们学校活动策划小组的关注和支持。

为了更好地组织和开展各类校园活动，我们决定招募新的成员加入我们的团队。

现向全体同学发出招募通知，欢迎有兴趣和热情的同学加入我们的活动策划小组。

一、招募对象我们欢迎所有对活动策划有兴趣、有创意、有团队合作精神的同学加入我们的活动策划小组。

无论你是大一新生还是大四学长学姐，只要你对活动策划有热情，都可以报名参加。

二、招募岗位1. 策划组成员：负责活动的整体策划和执行，包括活动主题的确定、活动流程的安排、活动宣传等工作。

2. 宣传推广组成员：负责活动的宣传推广工作，包括海报设计、社交媒体推广、校内宣传等。

3. 资源协调组成员：负责活动所需资源的协调和管理，包括场地预约、物资采购、志愿者招募等。

三、报名方式有意加入活动策划小组的同学，请按照以下步骤报名：1. 填写报名表：请将个人基本信息、所报岗位、个人简介等内容填写在附件中的报名表中。

2. 编写个人策划方案：请根据你对活动策划的理解和想法，编写一份个人策划方案，包括活动主题、目标群体、活动流程等。

3. 提交报名材料：请将填写完整的报名表和个人策划方案发送至活动策划小组的邮箱（邮箱地址：xxxxx）。

四、招募流程1. 报名截止：报名截止时间为xxxx年xx月xx日，逾期将不再接受报名。

2. 面试选拔：我们将根据报名材料的内容进行筛选，并通知符合条件的同学参加面试。

3. 面试时间：面试时间将在报名截止后的一周内确定，并通过邮件通知参与面试的同学。

4. 入选公示：经过面试选拔后，我们将在活动策划小组的公示栏上公布入选名单，并通过邮件通知入选的同学。

五、加入我们的理由1. 丰富经验：作为活动策划小组的一员，你将有机会参与各类校园活动的策划和组织，积累宝贵的实践经验。

2. 锻炼能力：在活动策划的过程中，你将锻炼自己的团队合作能力、沟通能力和组织能力，提升自己的综合素质。

3. 拓宽人脉：通过参与活动策划小组，你将结识来自不同专业、不同年级的同学，扩大自己的人脉圈。

社团招新策划

------------------------------------2012年度------招新策划书（修订版）西南民族大学计算机应用与发展协会《使用声明》1、本文档附使用声明一份,策划书一份,招新报名表一份,会员信息表一份。

2、策划书由计协策划部拟定，刘德振为负责人，定稿人为计协会长、各部门负责人及计协相关职能人员。

3、策划书已经会长、各部门负责人及计协相关职能人员审阅，并向拟稿人提出诸多建设性意见和建议，拟稿人全部予以参考并对其进行修正。

审定无异后成档。

4、策划书拟定人为策划部刘德振，并由计协各相关人员共同制定成档。

报名表、信息表由普鸿武负责制定，仅供参考。

5、策划书为计协共享文档，计协对其有最终解释权，如计协内部人员有对拟稿内容不清楚者，拟稿人可给予说明。

拟稿人:策划部刘德振何雯君定稿人:会长郭雪助理陈建仁办公室张妍洁文艺部仲晞暐外联部张维周贤宣传部刘新迪覃丽龙技术部王庆帜维修组普鸿武策划部刘德振何雯君神州学子赴民大，又是一年纳新季。

在过去的一年中我们计协，在老一届会长、部长的带领下，各部门干事团结协作、共同奋斗与努力，取得了长足的进步与发展。

经历过换届大会后，计协又产生了新一届的管理团队。

由于协会本身具有人员流失性大的特点，一年一度的招新工作是计协成长与发展前提条件与基础保障。

每学年的开学一始，招新工作就是我们计协工作的重中之重。

二、招新意义招纳新生力量，输入新鲜血液。

每一次的换届都是计协的一次全新的开始。

招纳新生力量势必给我们计协带来新鲜的动力与活力，为我们计协的发展提供强劲的力量。

一个社团所必须的就是活力与动力，只有这样才可能发展进步。

招纳新生的加入才会为计协注入动力与活力。

才能为计协的工作开展提供充足人力资源与骨干储备。

三、招新思想招贤纳德，才尽其用。

精益求精，多多益善。

四、招新对象西南民族大学新校区全体2012级新生报名方式：设点报名、邮箱报名择录方式：对报名新生进行面试，择优选取六、招新时间安排宣传：军训期间——设点招新前报名：1、社团设点时间：未知2、邮箱报名时间：新生入学——面试前两天面试时间：报名工作结束后（尽可能选择周末）*后续招纳时间：待定七、招新地点安排宣传地点：西南民族大学新校区社团设点：未知。

计算机社团章程模板

第一章总则第一条本社团名称为：XX计算机社团。

第二条本社团的性质：本社团是在校学生自发组织的非营利性学生团体，旨在为广大计算机爱好者提供一个交流、学习、提高的平台。

第三条本社团的宗旨：弘扬科学精神，传播计算机知识，提高会员的计算机应用能力，丰富校园文化生活。

第四条本社团的登记注册及业务主管部门：本社团接受XX学校团委的监督管理。

第二章组织机构第五条本社团的最高权力机构为会员大会，会员大会的召开需有半数以上会员出席。

第六条会员大会的职权：1. 审议和批准本社团的工作报告；2. 修改本社团章程；3. 选举和罢免理事会成员；4. 决定本社团的重大事项；5. 审议和批准本社团的财务报告；6. 决定本社团的终止事宜。

第七条理事会是会员大会的执行机构，在会员大会闭会期间负责本社团的日常工作。

第八条理事会的职权：1. 执行会员大会的决议；2. 筹备召开会员大会；3. 向会员大会报告工作和财务状况；4. 决定会员的吸收或除名；5. 决定设立办事机构；6. 领导本社团各机构开展工作；7. 制定内部管理制度；8. 处理其他日常事务。

第九条理事会由会长、副会长、秘书长、各部部长组成，会长为法定代表人。

第十条理事会每学期至少召开一次会议，特殊情况可随时召开。

第三章会员第十一条本社团的会员分为普通会员和荣誉会员。

第十二条普通会员的资格：1. 在校大学生；2. 对计算机有兴趣；3. 遵守本社团章程；4. 经理事会批准。

第十三条荣誉会员的资格：1. 对本社团有重大贡献；2. 经理事会批准。

第十四条会员的权利：1. 参加本社团的活动；2. 选举权和被选举权；3. 对本社团工作的批评建议权和监督权；4. 入会自愿、退会自由。

第十五条会员的义务：1. 遵守本社团章程；2. 执行本社团的决议；3. 维护本社团的合法权益；4. 完成本社团交办的工作；5. 向本社团反映情况，提供有关资料。

第四章活动与交流第十六条本社团的活动包括但不限于：1. 计算机知识讲座；2. 计算机技能培训；3. 计算机竞赛；4. 计算机软件、硬件交流；5. 计算机技术研讨。

2023社团招新策划书(精选6篇)_校园策划_2

2023社团招新策划书(精选6篇)_校园策划2023社团招新策划书(篇1)一、活动背景：新学期刚开学(新生9月12号报到)，新的一岁里我们电子商务协会理应注入新的血液，本次招新主要是面对大一新生，力求更多新生加入电子商务协会，关键在于大力宣传。

二、活动目的、目标及意义：扩大协会的力量，注入新的血液，增添新的光彩，将协会在全校做大，扩大影响力，成为学生一个展示自我的平台。

三、资源需要：1)商协上一届全体成员。

2)课桌，椅子若干。

3)太阳伞(或者折叠帐篷)数量根据招新点的多少而定4)招新横幅。

宣传大海报.宣传板四、活动开展：1)校园宣传：在中校区网球场拉上横幅，内容为“电子商务协会欢迎新同学”,一来突出热情，二来可以突出电子商务协会，从而给新生留一个好印象。

在中心喷泉布置宣传板一个，贴上大的宣传海报，多的话在新校区宿舍前边的板报区各贴上一个海报内容由宣传部制作2)学生民-意调查：可以制作一个如下的表格，在新生刚来学校时调查，调查人在调查时可以适当地给新生解释一下。

电子商务协会欢迎新生民-意调查1、你知道什么是电子商务专业吗?A、有B、没有2、你知道电子商务协会吗?A、知道B、不知道2、你知道电子商务协会的一些日常活动吗?A、知道B、不知道3、你知道如何加入电子商务协会吗?A、知道B、不知道(由于个人思维有限，我们需要团队合作，才能更好!)如有疑问请打电话：由外联部会全体成员分配到20xx级新生各个寝室进行调查宣传，最好在进行招新前一周内完成。

在招新地点也放一些作为临时调查用。

3)电子商务协会爱心咨询处：由于大一新生对学校不熟悉，新生报道有一定的困难，可以在新生报道的那两天，设一个专点为新生解答。

中校区一个，地点临时决定(凉快人多的地方)提供帮助的同时，宣传电子商务协会。

4)招新人员安排：由于招新在9月十九号吧!大二会员多数有课，人员安排由课表定，先安排每个点需要负责的岗位。

A、每天需把桌椅拿来和送回去，最好安排寝室离的近的同学。

计算机协会纳新宣传语

计算机协会纳新宣传语
1．加入计算机协会，开启你的技术之旅！
2．想要成为技术领袖，先加入计算机协会！
3．充实自我，挑战极限，加入计算机协会！
4．掌握未来，探索无限，加入计算机协会！
5．锻炼技能，拓展人脉，加入计算机协会！
6．追求卓越，实现梦想，加入计算机协会！
7．参与开源，学习创新，加入计算机协会！
8．培养领导力，塑造未来，加入计算机协会！
9．拥抱变革，挑战未知，加入计算机协会！
10．培养团队协作，提升个人能力，加入计算机协会！
11．开拓国际视野，提升职场竞争力，加入计算机协会！
12．结交志同道合的朋友，共同成长进步，加入计算机协会！
13．培养创新思维，提升解决问题的能力，加入计算机协会！
14．参与技术交流，分享经验成果，加入计算机协会！
15．追求技术巅峰，成就未来之星，加入计算机协会！。

大学学生会招新的策划书

大学学生会招新的策划书大学学生会招新的策划书1一、招新目的河北农业大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。

特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。

二。

宣传（1）广播（2）展板、海报（内容见后文补充）三。

报名登记（1）设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门；备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。

（2）整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成表格形式，分批次通知面试时间、地点。

四。

面试1。

通知方式（1）海报通知（2）短信通知2。

考核内容①面试者简单自我介绍（不超过两分钟）；②面试者回答评委的问题；③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。

备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

3。

面试安排时间：10月11日晚17：30—18：00 面试官及相关工作人员到场18：00—18：20 新生报名面试人员入场18：30 面试开始2：00 工作结束地点：大学生活动中心二楼工作人员组成：指引 6人登记 3人维序若干人备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。

4。

注意事项（1）以“公开、公平、公正”为原则，平等对待每一位面试者；（2）全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守职责；（3）评审人员应①熟知面试流程、内容，对待面试者热情与蔼；②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综合考虑大二成员意见；③根据总报名人数适当控制入选名额；④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配；（如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映）（4）工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场；②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答；③引领面试结束者退场。

高校俱乐部招募策划书模板

一、前言随着信息技术的飞速发展，大学生对计算机技术的需求日益增长。

为了满足广大同学对计算机技术的学习需求，激发同学们的创造力和团队合作精神，我们特此策划成立高校俱乐部。

本策划书旨在明确俱乐部目标、招募流程及活动安排，为广大计算机爱好者提供一个交流、学习、成长的平台。

二、俱乐部名称[请在此处填写俱乐部名称]三、俱乐部宗旨1. 提高同学们的计算机技术水平和综合素质。

2. 激发同学们的创造力和团队合作精神。

3. 培养同学们的实践能力和创新意识。

4. 为同学们提供展示自我、交流学习的平台。

四、招募对象1. 对计算机技术有浓厚兴趣的大学生。

2. 具备一定的计算机基础知识和技能。

3. 热爱编程、软件开发、网络安全等相关领域。

五、招募流程1. 宣传阶段：- 在校园内张贴海报、发布通知，宣传俱乐部成立的目的、意义和招募信息。

- 通过校园网站、微信公众号等新媒体平台进行宣传。

2. 报名阶段：- 设立报名点，收集报名同学的个人信息、联系方式等。

- 确定报名截止日期。

3. 选拔阶段：- 组织面试或笔试，考察报名同学的专业技能和综合素质。

- 确定录取名单。

4. 公示阶段：- 将录取名单在校园内进行公示。

六、活动安排1. 技术讲座：- 邀请行业专家、教授进行技术讲座，分享行业前沿动态和经验。

- 定期举办编程比赛、网络安全竞赛等活动。

2. 项目实践：- 组织同学们参与实际项目开发，提高实践能力。

- 鼓励同学们参加全国性、省级的计算机竞赛。

3. 交流活动：- 定期举办线上线下交流活动，增进同学间的沟通与了解。

- 邀请优秀校友分享工作经验，为同学们提供职业规划指导。

4. 团队建设：- 定期组织团队拓展活动，增强团队凝聚力和协作能力。

七、招募人数[请在此处填写预计招募人数]八、经费预算[请在此处填写经费预算]九、注意事项1. 招募过程中，严格遵守公平、公正、公开的原则。

2. 选拔过程中，注重考察报名同学的综合素质和专业技能。

3. 活动期间，确保同学们的人身安全和财产安全。

计算机招新海报模版

其次，海报的中间部分是我们更为重要的内容展示区域。在这里，我们列举了我们计算机协会的一些主要活动，比如编程比赛、技术沙龙、项目实践等，还有一些我们计划举办的活动，让同学们对我们的协会有一个更清晰的了解。同时，在这个区域我们还用醒目的大字体写上了“加入我们，探索无限可能”，激励学生们积极参与到我们的活动中来，一起学习、一起进步。
总的来说，这份招新海报模板非常简洁明了，符合大学生的审美和阅读习惯，能够吸引更多人的目光。同时，通过这份海报，同学们也能够更深入地了解我们计算机协会的一些活动和规划，对我们的协会有一个更为清晰全面的认识。
希望大家能够踊跃报名参加我们计算机协会的招新活动，一起学习、一起进步，为计算机科学技术的发展贡献自己的一份力学，大家好！
近年来，计算机技术逐渐成为了社会发展的重要动力之一，计算机相关专业的招新也变得愈发火热。为了更好地推动计算机科学技术的发展，我们计算机协会精心设计了一份招新海报模板，希望能够激发同学们的学习热情，让更多的学生加入我们的大家庭，共同探讨、学习计算机技术。
首先，让我们来看一下这份招新海报的整体设计。海报的主题以鲜艳的红色为主色调，搭配简洁明了的排版，让人一眼就能够吸引到。在海报的顶部，我们用大字体写上“计算机协会招新”，并配以精心挑选的计算机相关图标，再加上一些简洁明了的文字说明，让人在一瞬间就能够明白这是一份关于计算机招新的海报。
接下来，海报的底部是一些具体的招新信息。比如招新时间、地点、招新对象等等。这部分内容需要尽可能详细，让同学们一目了然，不会有任何的疑惑。我们也特别留出了联系方式，如果同学们有任何疑问或者想要报名参加，都可以通过这些联系方式与我们取得联系。
除了以上主要内容之外，我们还在海报的边角处放上了我们的计算机协会的标志，以及扫描二维码的方式，方便有兴趣的同学们直接通过手机获取更多的招新信息。

大学社团的招新策划书(优秀模板3篇)

大学社团的招新策划书（优秀模板3篇）大学社团的招新策划书第1篇一、【活动背景】如今我们学校正在处于本科评估的大环境下，为了营造一个“团结活泼、勤奋严谨、文明诚信、求实创新”的校园环境，提高学生素质，为旅协与[某]协会提供一个展示和交流的平台，将在3月17日举行(3+2)篮球赛。

篮球是一种文化，是一种团队，更是一种精神，奋发向上的精神。

它在当代大学生中可以说是最多人参加的体育活动。

各社团中定有着一大批热爱篮球而且身手不凡的同学。

球场上的队员的表现，在一定程度上影响着观看同学，激发他们投入到运动中去。

对于大学生而言，篮球赛更有助于增进彼此的了解、加强部门间的团结，从而为大学生的大学生涯以及以后工作生涯打下坚实基矗因此我们相信这次活动一定会得到同学们的积极响应。

二、【活动目的】为了丰富同学们的课余生活，增强学生体育锻炼的意识和各专业同学之间的沟通，以组织比赛的形式为平时缺乏体育锻炼的学生创造运动机会，进一步推动体育活动开展，带动体育活动的风气，为同学们提供展现集体风采的舞台。

同时也为了增强社团内各部的凝聚力，加强部门之间的交流，提高团队合作能力并加大各社团之间的交流。

三、【活动主题】青春无限运动无限四、【主办单位】许昌学院旅行者协会许昌学院工程联盟许昌学院世纪风文学社许昌学院红帆船文学社许昌学院思奕棋社许昌学院思辨社五、【时间】-3-17上午09:00-3-24上午09:00-3-25下午15:00六、【比赛地点】静庐东篮球场七、【参与人员】旅协、世纪风、红帆船、工程联盟、思奕棋社、思辨社各协会干事及部分会员八、【活动流程】(一)前期准备及部门分工1、各社团负责在3月15日之前通知本社团干事、会员，宣传本次活动;2、旅协者协会负责购买比赛经费中所列的哨子、创可贴、药水、云南白药、纱布胶带和租借计分板、粉笔、篮球等物品;3、各社团赛前联系好一名有丰富经验的主裁判，并出一名记分员，一名计时员;4、各社团在赛前负责本社团签到，比赛时不在场上比赛的干事会员、担任场边人员角色和啦啦队，并协助本社团负责人做好突发情况的处理;5、工程联盟在比赛当天早上占领3块比赛场地，并在赛前清理好场地，旅协者协会赛后清理赛场;6、各社团在比赛前选出一名本队负责人，与其他社团负责人调度比赛，协调比赛进程，对突发情况做决策;7、所有人员须于比赛开始前10分钟到常(二)分组情况本次友谊赛采取单轮淘汰制，一共3轮，依次为初赛、复赛、决赛。

IT人员招聘策划书3篇

IT人员招聘策划书3篇篇一IT 人员招聘策划书一、招聘目的随着公司业务的不断发展，IT 部门在公司中的作用越来越重要。

为了满足公司业务发展的需求，提高 IT 部门的工作效率和质量，现面向社会公开招聘一批优秀的 IT 人员。

二、招聘原则1. 公开、公平、公正原则：公司将通过各种渠道发布招聘信息，确保招聘过程的公开、公平、公正。

2. 择优录取原则：公司将根据应聘者的综合素质和专业技能，选拔出最适合公司发展的人才。

3. 能力与潜力并重原则：公司在招聘过程中，将注重应聘者的专业能力和发展潜力。

三、招聘岗位及要求1. 软件工程师：[X]人熟悉 Java、C++、Python 等编程语言；熟悉数据库管理和开发；2. 硬件工程师：[X]人熟悉硬件设计和开发流程；3. 网络工程师：[X]人熟悉网络拓扑结构和网络协议；4. 数据分析师：[X]人熟练掌握 SQL、Python、R 等数据分析工具；四、招聘流程1. 发布招聘信息：公司将通过各种渠道发布招聘信息，包括公司官网、招聘网站、社交媒体等。

2. 收集简历：公司将收集应聘者的简历，并进行初步筛选。

3. 笔试和面试：公司将对初步筛选通过的应聘者进行笔试和面试，以进一步了解应聘者的专业知识和技能。

4. 背景调查：公司将对拟录用的应聘者进行背景调查，以确保其提供的信息真实可靠。

5. 录用：公司将根据应聘者的综合表现，择优录用，并与其签订劳动合同。

五、招聘时间安排1. 招聘信息发布：[具体时间]2. 简历收集：[具体时间]3. 笔试和面试：[具体时间]4. 背景调查：[具体时间]5. 录用：[具体时间]六、招聘预算1. 招聘广告费用：[X]元2. 笔试和面试费用：[X]元3. 背景调查费用：[X]元4. 其他费用：[X]元总预算：[X]元七、注意事项1. 在招聘过程中，公司将严格遵守相关法律法规，确保招聘过程的合法性和公正性。

2. 公司将对所有应聘者的信息进行保密，确保其隐私不受侵犯。

计算机招生工作计划模板

一、前言随着计算机技术的飞速发展，我国计算机行业对人才的需求日益旺盛。

为满足市场需求，提高我国计算机人才的素质，我校决定开展计算机招生工作。

为确保招生工作的顺利进行，特制定以下工作计划。

二、工作目标1. 完成招生计划，提高我校计算机专业在校生人数；2. 吸引优秀学生报考我校计算机专业，提高学生质量；3. 提升我校计算机专业的知名度，扩大招生影响力；4. 优化招生流程，提高招生工作效率。

三、工作内容1. 招生宣传（1）制定招生宣传方案，包括宣传内容、宣传形式、宣传时间等；（2）制作招生宣传资料，如招生简章、宣传海报、宣传册等；（3）开展线上线下宣传活动，如校园开放日、宣讲会、网络推广等；（4）加强与高中、中职等招生合作院校的联系，拓宽招生渠道。

2. 招生报名（1）开通招生报名渠道，包括网上报名、现场报名等；（2）制定报名流程，确保报名顺利进行；（3）收集报名资料，进行初步筛选；（4）通知考生参加面试、笔试等选拔环节。

3. 面试、笔试（1）制定面试、笔试方案，包括考核内容、考核方式、考核时间等；（2）组织面试、笔试，确保公平、公正、公开；（3）公布录取名单，通知考生录取结果。

4. 录取与报到（1）根据考生成绩和综合素质，确定录取名单；（2）通知考生录取结果，发放录取通知书；（3）组织新生报到，办理入学手续；（4）开展新生入学教育，帮助新生尽快适应大学生活。

四、工作安排1. 成立招生工作领导小组，负责统筹协调招生工作；2. 明确各部门职责，确保招生工作有序进行；3. 制定招生时间表，明确各阶段工作进度；4. 加强与相关部门的沟通协作，确保招生工作顺利开展。

五、工作保障1. 加强招生宣传，提高我校计算机专业的知名度和吸引力；2. 优化招生流程，提高招生工作效率；3. 建立健全招生管理制度，确保招生工作公平、公正、公开；4. 加强师资队伍建设，提高教师教育教学水平；5. 加强学生管理，营造良好的校园氛围。

电子竞技社团招新通知展示你的游戏技巧

电子竞技社团招新通知展示你的游戏技巧尊敬的各位同学：大家好！本次通知是为了宣布我校电子竞技社团的新一轮招新活动。

电子竞技社团一直以来都是我校学生非常热衷加入的社团之一，为了能够选拔到更多具有潜力和实力的同学，我们特此举办这次招新活动。

如果你对电子游戏充满热爱，并且拥有出色的游戏技巧，这将是你展示自己的绝佳机会！一、招新要求1. 热爱电子游戏：作为电子竞技社团的核心成员，我们希望你对电子游戏有着浓厚的兴趣和热爱。

只有热爱游戏并乐于分享，才能更好地在团队中融入。

2. 具备优秀的游戏技巧：我们欢迎拥有出色游戏技巧的同学加入。

无论是精通英雄联盟、绝地求生还是守望先锋，只要你拥有一流的游戏水平，都将是我们社团的宝贵财富。

3. 具备团队合作精神：电子竞技社团注重团队合作和配合能力。

我们希望你能积极与队友配合，相互协作，努力提高整个团队的竞技水平。

二、报名方式1. 招新时间：招新开始时间为9月1日至9月7日，希望有意加入的同学尽早报名。

2. 报名地点：报名地点设在校园图书馆三楼，我们将为每位报名同学开设一个个人档案。

3. 报名材料：请同学们携带个人学生证和游戏实力证明（如游戏战绩、荣誉证书等）前来报名。

4. 报名流程：报名同学需先填写报名表格并提交相关材料，然后进行游戏技巧测试以及面试环节。

三、选拔流程1. 游戏技巧测试：在报名期间，我们将组织游戏技巧测试活动。

通过这场测试，我们将评估每位报名同学的游戏水平和技巧，并初步筛选优秀的候选人。

2. 面试环节：通过游戏技巧测试的同学将进行面试。

面试内容将主要考察同学们的团队合作精神、心理素质以及对电子竞技社团的了解程度。

3. 公布结果：面试结束后，我们将根据报名同学在游戏技巧测试和面试环节的表现综合评估，最终确定入选名单，并在校内公布结果。

四、社团活动1. 培训与训练：入选的同学将进行一段时间的培训和集训，以提高技术水平和团队合作能力。

培训期间还将邀请专业教练进行指导，帮助大家更好地提升自己。

计算机协会迎新新闻稿

荷花满塘，又是一年迎新时。

一个多月的准备，一个多月的等待，延安大学计算机协会终于在2015年10月31日(周六)下午7点至9点玉章楼5104迎来了迎新晚会，这次晚会的主要负责人是会长杨小金，活动的对象是计算机协会新老干部以及全体新会员，活动的主持人是办公室部长王佳，我们整个活动的流程是：
1.新会长对社团进行介绍。

2.请老会长致辞。

3.播放PPT
4.公示获奖名单
5.颁奖
6.部门负责人介绍
副会长，办公室，技术部，宣传部，外联部，秘书部，组织部
7.部员自我介绍
8.自由讨论
9.对下次活动进行安排
10.迎新结束
在这次迎新晚会过程中，我们协会每个部门的人都对协会的各个部门做了详细的介绍，新部员们听的很认真，并且选择了自己喜欢的部门，技术部部长秦宏志和副会长刘涛分别就连接校园网问题和装英语听力问题做了详细的讲解，最后，新会长对下次活动进行了安排，整个迎新工作圆满成功。

2023社团纳新策划书(优秀模板6篇)

2023社团纳新策划书（优秀模板6篇）2023社团纳新策划书第1篇一活动背景启明星服务社是学院影响力的第一大社团。

社团至成立以来，始终铭记全心全意为学院学生服务的原则，秉承并发扬“团结・忍耐・创新”的精神。

提高当前大学生的核心竞争力，为成员的美好明天启明导航。

二活动概述1・活动名称：启明星服务社纳新活动2・活动时间：20[某]年X月X日3・活动地点：学院正门4・参与对象：大一新生5・组办单位：启明星服务社(模拟公司)6・策划人：三活动主题新学年，学院迁址新校区，迎来新的发展。

启明星服务社也即将迎来蓬勃发展的好势头。

为继承并发扬服务学生理念，提高更多大学生的核心竞争力，我社各部门将遵守社团纳新原则，为社团注入一股新的血液。

四活动流程1・活动前五天，各部部长将本部职能介绍交给社长。

2・活动前三天，宣传部完成四张宣传海报交于常务部，在学院餐厅等地张贴。

3・活动前一天，宣传部完成三个板报，分别是社团简介，各部门职能介绍，及社团领导班子名单。

秘书处印好新生登记表和部长纳新考核表。

4・活动前当晚，社团开准备工作会议，各部门明确工作任务，积极做好准备。

5・纳新当日，社团各部积极展开工作，热情耐心地向新生介绍说明，展示我社风采。

6・纳新结束，各部门分工，认真收拾现场。

五活动分工1・宣传部：将所制作海报按时张贴，在活动中将三个板报展出。

2・秘书处：活动现场做好各部门考勤工作，制作考勤表。

并认真登记新成员。

3・企划部：印制并发企划书。

布置气球，桌面。

4・常务部：准备好桌椅，搭建遮篷。

5・网络部：准备电脑(备用一台)，音响。

6・营销部：开水，杯子。

7・外事部：挂条幅。

8・其他各部门配合分工部门的工作，做好应急措施。

附：1・活动预算160元，由外事部引资。

2・纳新当天，各部长无特殊情况须提前到场，有事提前向社长请假。

3・着正装，佩戴胸卡(将此纳入考勤中)4・应对雨雪天气，参与者应做好防水防冻准备，宣传部门负责好板报遮挡工作。