优品课件之在市委组织部机关2006年上半年工作总结大会的讲话
在组织部半年总结会上的讲话_组织部上半年总结
在组织部半年总结会上的讲话_组织部上半年总结各位领导、同事们:大家好!时光匆匆,转眼间已经到了上半年的末尾,今天我们在这里,是为了对组织部在上半年的工作进行总结,回顾过去的工作,总结经验,查找不足,为下半年的工作进行充分的准备。
在这里,我要首先向全体组织部的同事们致以诚挚的感谢和衷心的问候。
是大家的辛勤劳动和不懈付出,才有了组织部上半年的工作成绩。
一、上半年工作回顾:上半年,组织部全体同事们不辞辛劳,努力工作,取得了一定的成绩。
在人事管理方面,我们认真贯彻执行公司的各项人事政策,按照年度工作计划,全面推进了招聘、培训、考核、晋升等工作,确保了公司的用人需求和用人质量。
在组织建设方面,我们加强了部门内部的合作和沟通,提高了工作效率,对组织机构进行了合理优化,并成功推进了公司文化建设的工作。
我们还积极参与了公司各项重要活动,为公司的发展做出了积极贡献。
我们也要清醒地认识到,上半年的工作还存在一些不足之处。
在招聘工作中,我们还需要进一步完善招聘渠道和提升面试效率;在员工培训方面,我们要更加精准地了解员工的需求,开展更加有针对性的培训;在组织建设方面,我们需要进一步优化组织结构,提高团队的凝聚力和执行力。
二、下半年工作展望:下半年,我们要继续坚持以服务企业发展为宗旨,全面推进各项工作。
我们将以更加饱满的热情和更加务实的工作态度,继续推进人事管理工作,为公司的用人需求提供更优质的服务;在组织建设方面,我们将积极推动文化建设工作,构建更加和谐的工作氛围;我们将加强员工关系的管理,增强员工之间的沟通和合作,为公司的发展提供更加有力的支持。
我们将以更高的标准、更严格的要求,全面提升组织部的综合素质和服务水平。
三、工作中的问题和建议:在工作中,我们也遇到了一些问题和困难。
招聘渠道有限,招聘周期较长,导致了用人效率不高;在员工培训中,培训内容和形式不够多样化,员工的需求得不到很好的满足;在组织建设中,部门内部协作还需要进一步加强,工作效率有待提高。
在组织部半年总结会上的讲话范本
在组织部半年总结会上的讲话范本尊敬的各位领导、同事们:大家好!很高兴能够在这次组织部半年总结会上发言。
我作为组织部的负责人,今天想对过去六个月的工作进行总结,并展望未来的发展方向。
首先,回顾过去的半年,我们取得了一系列的重要成绩。
在人员组织方面,我们积极参与了企业的人才培养和选拔工作,为公司的发展注入了新的血液。
我们精心策划并组织多次人才选拔活动,吸引了一大批优秀的人才加入我们的团队。
同时,我们还加强了内部人才的培养和发展,通过培训和交流活动,提升了员工的能力水平,为企业的发展提供了有力的人才支持。
在党建工作方面,我们坚持把党建工作与企业发展紧密结合,推动了企业党建工作的深入开展。
我们组织开展了一系列的党员培训和党员活动,加强了党组织的凝聚力和战斗力。
同时,我们还积极参与社会公益活动,推动企业履行社会责任,树立了良好的社会形象。
在人事管理方面,我们建立了完善的人事管理制度,规范了招聘、考核、奖惩等各项工作。
我们注重了员工关系的维护,加强了对员工的关怀和培养,提高了员工的工作满意度和归属感。
在管理上,我们加强了对人才的合理配置,优化了组织结构,提高了运营效率。
当然,我们也面临了一些困难和挑战。
首先,由于人才市场竞争激烈,我们在招聘新人才方面还存在一些不足之处。
同时,企业内部的人事变动较多,给我们的工作带来了一定的困扰。
此外,我们还需要进一步优化人事管理工作,加强对员工的培训和发展,提高员工的绩效和创新能力。
展望未来,我们将继续秉持“以人为本、注重创新”的工作理念,进一步提升组织部的工作质量和效率。
具体而言,我们将着力强化人才培养和选拔工作,深入挖掘和培养人才潜力,为企业的长远发展打下坚实的人才基础。
同时,我们将持续加强党建工作,发挥党组织的战斗堡垒作用,推动企业发展和员工成长有机结合。
此外,我们还将进一步完善人事管理制度,加强对员工的关怀和培养,提高企业的绩效和竞争力。
最后,我希望全体组织部的同事们能够保持团结协作的精神,坚持追求卓越的工作标准,为企业的发展做出更大的贡献。
【范文】在市委组织部机关XX年上半年工作总结大会的讲话
在市委组织部机关XX年上半年工作总结大会的讲话同志们:刚才,XX同志对上半年工作作了总结,对下半年工作作了安排。
请大家抓好落实。
时间过得很快,转眼半年过去了。
在这半年时间里,我们在市委的正确领导和省委组织部的有力指导下,在全体组工干部的共同努力下,按照年初全市组织部长会上提出的目标和思路,始终抓住工作重点,更加注重统筹协调,特别强调方法创新,各项工作有了新的起色和成效。
特别是通过先进性教育活动的开展,部机关自身建设得到进一步加强。
尽管一些工作还有许多值得改进的地方,干部队伍还需进一步锤炼,但我们实实在在地看到,我们从事的组织工作正不断呈现出新的气象,我们的组工干部正不断展示出新的形象。
我们对组织工作和从事组织工作的这支优秀的干部队伍充满信心、倍感振奋。
对今年下半年的工作,我在昨天下午召开的内江市学习贯彻全省组织工作电视电话会议精神会上作了强调,要紧紧围绕换届这个工作重点,按照省委组织部提出的“精力要集中、工作要统筹、活动要关联、抓事要落地”的思路和要求,以经常性建设的要求巩固发展先进性教育活动成果,以高度负责的态度重点抓好县乡领导班子换届工作,以统筹协调的方法继续扎扎实实推进其他各项工作。
特别要认真学习胡锦涛同志“七一”重要讲话精神,把握好讲话中的一些新观点、新论断、新要求,切实把思想和行动统一到讲话精神上来,把讲话精神贯彻落实到组织工作中。
这里,我就部机关自身建设提几点要求,与同志们共勉。
第一,看待岗位、看待自己要有正确的认识“不识庐山真面目,只缘身在此山中。
”的确,认识自己很难,认识自己所处的环境也很难。
一方面,我们对所从事的工作要有正确的认识。
美国著名学者马斯洛说过,一个永远只能奏出二流水平的小提琴手,从自我实现的层面看,远不如一个总是做出一流饭菜的厨娘。
的确,人生的过程往往不是以一个具体的社会地位或角色来评判其意义与价值的。
由于组织工作的特殊性,干部群众对组工干部是关注的,越是这样,我们越要保持清醒头脑,决不能因为别人对自己多了一份热情,就觉得自己高人一等、与众不同。
在组织部半年总结会上的讲话
在组织部半年总结会上的讲话各位领导、同事们:大家好!很高兴能够在这个半年总结会上与大家一起回顾过去的六个月,分享工作经验,互相学习,共同成长。
首先,我要向大家表示衷心的感谢,感谢大家在过去半年里的辛勤付出和努力工作,正是有了大家的支持和合作,我们才能够取得这么多的成绩和进步。
回首过去的半年,我们经历了很多挑战和困难,但是我们团结一心、积极应对,在领导的正确指导下,取得了一系列的重要成果。
我们充分发挥了组织部的作用,坚持把党的领导贯穿到工作的始终,坚持以人为本、注重激励和培养员工,不断创新思维,不断提高工作效率。
这半年来,我们在干部选拔任用、绩效考核、人才储备等方面取得了明显的成绩。
我们广泛开展干部选拔,并注重选拔优秀人才,积极推动干部的培养和提升。
通过定期的绩效考核和评估,我们发现并发挥了员工的潜力,促进了工作的更好开展。
同时,我们也加强了对人才资源的储备,建立了人才库,做到了人岗匹配,为组织的发展提供了强有力的保障。
在党建工作方面,我们始终将党建作为工作的重中之重,并加大了宣传力度,加强了党组织的建设。
我们深入贯彻落实中央的政策和要求,开展了一系列的培训和学习活动,提高了全体干部党性修养和综合素质。
同时,我们通过组织各种形式的党员活动,增强了党组织的凝聚力和战斗力。
在工作效率方面,我们以提高工作效率为目标,全面推进了信息化建设,积极推动各项工作的数字化、网络化、智能化。
我们建立了科学的工作流程和操作规范,做到了管理和服务高效有序,有效降低了工作出错率和操作成本。
然而,我们也要清醒地看到,过去的半年里,虽然取得了一些成绩,但是也存在不足之处。
首先,我们在干部培训和选拔上还有待加强,要进一步提高选拔的公平性和准确性,使选拔出的人才更加符合组织的需要。
其次,在组织建设方面,我们还存在一些薄弱环节,需要加强对党员队伍的培养和管理。
最后,在工作效率和信息化建设方面,我们还有很大的进步空间,我们要加大投入,提高技术水平,推动各项工作更加高效地开展。
在组织部半年总结会上的讲话_组织部上半年总结
在组织部半年总结会上的讲话_组织部上半年总结各位领导、同事们:大家好!很高兴在这个美好的时刻,和大家一起总结过去半年的工作,分享我们的成绩和经验,展望未来的发展方向。
我代表组织部全体员工,对过去半年来大家的辛勤付出表示衷心的感谢!也对大家在工作中所取得的各项成绩表示热烈的祝贺!上半年,组织部在公司的各项工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。
在此,我将对过去半年的工作进行总结,并对今后的工作提出一些设想和要求。
一、过去半年工作总结1. 人事管理工作:在过去半年的人事管理工作中,我们始终坚持以公司发展战略为指导,配合各部门做好人员招聘、培训、考核和激励工作,有效地提高了员工的积极性和创造力,为公司的发展保驾护航。
由于我们的人事管理工作过于繁琐,导致工作效率不高,这是我们需要认真反思和改进的地方。
2. 组织建设工作:上半年,我们在组织建设工作中,加强了各部门之间的协作,促进了公司内部的良好沟通和合作关系,提升了整体的工作效率。
由于我们的组织建设工作仍存在一些不足,例如制度建设不够完善、流程管理不够规范,这是我们今后需要着重改进的方向。
在员工关系管理工作中,我们注重了解员工的需求和心声,多方面关心员工的生活和工作,维护了企业的和谐稳定。
也有一些员工关系管理工作做得不够到位,需要我们进一步加强。
二、未来半年工作展望1. 提高工作效率:未来半年,我们将进一步优化人事管理工作流程,合理分配资源,提高工作效率,确保公司的各项人力资源管理工作有序进行。
未来半年,我们将加强制度建设和流程管理,推进公司的组织建设工作,努力打造一个健康、和谐的工作环境。
3. 加强员工关系管理:未来半年,我们将加强员工心理援助工作,提高员工的满意度和忠诚度,共同为公司的发展贡献力量。
三、工作要求与建议1. 充分调动员工积极性:希望各位同事能够在工作中加强学习和积累经验,不断提升自身的专业能力和综合素质,积极主动地为公司的发展做出贡献。
在市委组织部半年工作总结会上的讲话
在市委组织部半年工作总结会上的讲话上半年,在市委的领导和省委组织部的指导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻全市组织工作会议精神,紧紧围绕加强党的执政能力建设这条主线,突出重点,强化亮点,各项工作取得了阶段性成效。
一、围绕创建“群众满意工程”,扎扎实实地抓好第一批保持共产党员先进性教育活动。
按照市委的要求和部署,把先进性教育活动作为组织工作头等大事来抓,以创建群众满意工程为目标,精心设计载体和抓手,抓好“规定动作”,拓展“自选动作”,较好地完成了第一批先进性教育活动各项任务。
一是抓认识,促使党员积极投入先进性教育活动。
广泛开展了声势浩大、影响广泛的宣传活动,层层开好动员会,提高党员对开展保持共产党员先进性教育活动重要性、必要性的认识,引导党员迅速进入状态。
各级党组织组织党员原原本本学党章、学读本、学讲话、学文献。
在学习动员阶段,领导上党课363场次,作形势报告232场次,专家讲理论289场次,典型讲事迹162场次。
二是抓典型,运用正反典型推动教育活动。
全市各级党组织发现、总结推广了一大批身边的优秀典型,打造了良好的优秀党员群体,使广大党员受到了震撼。
同时运用反面典型的警示作用,举一反三,查找存在的突出问题。
通过“群众提、组织点、自己找、互相帮”等多种形式,深入查找领导班子和党员队伍中存在的突出问题。
全市召开各类座谈会2300多个,个别访谈2.8万余人,设置意见箱663个,收集群众意见建议7290条,全市共查找涉及领导干部和其他方面的问题6533个,特别是重点查找了党员、干部涉及非法利益、行政“不作为”和“乱作为”、“四乱”、群众观念淡漠等方面的突出问题。
三是抓督查,促使整改,让群众满意。
通过上级督下级、班长督班子、支部督党员,实行整改问题及整改结果公示、组织开展群众评议等措施,促进问题的整改落实。
全市各级党组织认真解决了一大批关系群众切身利益的问题,重点整治了教育乱收费、干部身陷非法利益格局等突出问题,对在保持共产党员先进性教育活动中个别顶风违纪的党员干部给予了党纪政纪处分。
在部机关半年工作总结会上的讲话
年轻化
团队成员普遍年轻,充满活力和创 造力,同时也具备丰富的行业经验 。
地域分布
团队成员来自全国各地,有利于拓 展业务领域和加强跨区域合作。
培训学习与提升
内部培训
定期组织内部培训,提高 团队成员的专业技能和综 合素质。
外部培训
鼓励团队成员参加行业培 训和研讨会,拓展视野和 知识面。
学习分享
建立学习分享机制,促进 团队成员之间的知识交流 和经验分享。
06
具体举措
建立健全各项规章制度,规范工作流程,提高工作效率 ;做好后勤保障工作,确保部机关各项工作顺利进行。
时间节点与责任人
时间节点
上半年共分为六个时间段,每个时间段都有具体的任务和目标,确保工作有序推进。
责任人
每个时间段都有具体的负责人和执行团队,确保工作得到有效落实。同时建立考核机制,对工作完成情况进行考 核评估,激励先进、督促后进。
团队文化与氛围
开放包容
倡导开放、包容的团队文化,鼓 励成员提出创新性想法和建议。
团结协作
注重团队间的团结与协作,共同 完成部门目标。
激励与认可
建立激励机制,对团队成员的优 秀表现给予及时认可和奖励。
05 展望未来
机遇与挑战并存
机遇
随着国家经济的快速发展,部机关在未来的工作中将面临更多的机遇。国家对于某些特定领域的重视 将为部机关带来更多的发展机会。
在部机关半年工作总结会上的讲话
汇报人: 日期:
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目录
• 工作总结 • 工作计划 • 经验教训 • 团队建设 • 展望未来
01 工作总结
总体情况概述
01
Hale Waihona Puke 0203时间跨度
笔友分享在市委组织部机关半年总结大会上的讲话
笔友分享在市委组织部机关半年总结大会上的讲话亲爱的笔友们:大家好!首先,我要感谢组织部给我这次机会,在这个半年总结大会上发表讲话。
我知道这是一次非常重要的机会,也是对我个人工作的一种肯定和鼓励。
回顾过去的半年,我感慨万千。
作为市委组织部的一员,我非常荣幸能够参与组织部的各项工作。
这半年来,通过参与各种会议和活动,我深深地感受到了组织部的重要性和各项工作的复杂性。
在这里,我不仅得到了锻炼和提升自己的机会,更重要的是认识到了自己的不足之处,为今后的工作做好准备。
在这个半年里,组织部工作取得了一定的成绩,但也存在许多问题和挑战。
首先是人员流动大、干部队伍稳定性不够。
由于工作的特殊性,组织部人员的流动性较大,这给我们的工作带来了一定的困难。
在今后的工作中,我们要加强对干部队伍的培训和提升,提高他们的稳定性和忠诚度,确保组织部工作的连续性和稳定性。
其次是工作内容复杂、任务繁重。
组织部负责干部选拔任用和管理工作,这涉及到各个领域的干部,任务十分繁重。
在这个过程中,我们要做好信息收集、筛选和比较工作,确保选拔的公平和公正。
同时,我们还要加强对干部的培训和管理,提高他们的能力素质,使他们更好地适应新形势下的工作要求。
再次是组织部的工作需求高,工作效率有待提高。
作为组织部的一员,我们要高度负责,要时刻保持工作的敏感性和紧迫感。
我们要做到积极主动,主动担当,不断提高工作的效率和质量。
我们要深入发掘干部潜力,挖掘他们的特长和优点,使他们在工作中发挥更大的作用和价值。
最后,我想分享一点关于团队合作的体会。
在这个半年里,我深深地感受到了团队合作的重要性。
只有大家齐心协力,才能把组织部的工作做得更好。
我想借此机会,向组织部的同事们致以最诚挚的谢意。
是大家的努力和奉献,才使得组织部得以顺利开展工作。
我相信,在未来的工作中,我们能够更加团结一致,相互支持,共同努力,为组织部的发展做出更大的贡献。
总之,这半年来,我深刻地认识到自己的不足和不足之处,也明白了组织部工作的重要性和复杂性。
优品课件之在市委组织部中心学习组扩大会和半年工作总结会上的讲话
在市委组织部中心学习组扩大会和半年工作总结会上的讲话刚才,传达学习了全国巡视工作座谈会、全省巡视工作电视电话会议精神和市委常委会议精神,同时对上半年的工作进行了小结,对下半年的重点工作作了进一步安排。
下面,我讲三点意见。
一、认真学习贯彻巡视会议精神,进一步深化树组工干部形象活动。
最近,中央召开了巡视工作座谈会,这是党中央加强党风廉政建设的又一项重要举措,省委专门召开会议进行传达贯彻,省委常委作出了承诺,市委常委会对贯彻全国、全省会议精神提出了具体意见,市委常委集体向全市人民作出了五条承诺。
对于巡视工作各级都非常重视,力度大,省委专门成立了机构,明确了工作重点。
按照要求巡视工作是纪委和组织部门两家在抓,组织部门要积极配合纪委做好工作。
同时,要掌握和了解中央、省市的主要精神,严格执行各项规定。
强化廉政意识,增强纪律观念,并且自觉地融入到“树形象”活动当中,在思想上要把“树形象”活动作为当前一项重要的工作来抓,每个同志都要主动参与进去。
思想认识问题解决好了,效果就大不一样。
所以部里决定,近期部领导分头到县区对“树形象”等工作进行检查,看看究竟还存在一些什么问题,到底做得怎样,是实实在在地抓,还是在搞应付,要通过检查,进一步督促抓好落实。
二、以饱满的精神状态,全面落实今年工作任务。
李波同志通报了上半年的工作情况,应该说,上半年的工作成效是明显的,各处室工作是努力的,发挥了主动性和积极性,主动思考研究工作的意识增强,与过去相比有很大变化。
大家能按年初制定的工作要点认真抓落实,推进和带动了面上的工作。
比如,在基层组织建设方面,推荐和树立爱民书记典型,下的功夫大,效果是明显的,尤其是组织处和电教处积极主动配合省委组织部,把李林事迹在全省推出来,做了大量艰苦细致的工作,做得很到位,体现了负责的态度和敬业的精神。
又比如人才工作,起色比较大,在面上扎扎实实地抓示范性工作,特别是农村实用性技能培训,各部门相互配合,效果好,有的农民获得信息后自发来听课,说明我们定位是找准了,确实是农民自己需要的。
在组织部门半年工作总结会议上的讲话范文
在组织部门半年工作总结会议上的讲话范文尊敬的各位领导、同事们:大家好!非常荣幸能在这个重要的时刻,与各位领导和同事们一起共同总结和回顾过去半年的工作。
首先,我要向大家表示衷心的感谢和诚挚的敬意。
正是由于你们的鼎力支持和努力付出,才使得我们组织部门在过去半年取得了一系列的成绩和进步。
同时,也要对各位同事们的辛勤工作表示衷心的感谢,在你们的支持下,我们才能够朝着共同的目标迈进。
今天,我将为大家做一份半年工作总结的汇报,希望能够获得各位领导的指导和支持。
一、回顾过去半年的工作在过去的半年里,我们组织部门全体员工团结一心、积极奋斗,在上级领导的正确领导下,圆满完成了各项工作任务。
主要取得了以下几个方面的成绩:1.招聘工作效果显著。
通过调整招聘策略、优化招聘流程,我们成功地完成了各职位的招聘任务,为公司引进了一批优秀人才。
同时,我们持续改进招聘渠道和方法,提高了招聘效率和质量。
2.员工培训取得成效。
我们注重员工的职业生涯规划和职业发展,通过开展各类培训活动,提高了员工的专业知识水平和综合素质。
同时,我们还加强了对员工的关怀和指导,帮助他们解决工作和生活中的困惑和问题。
3.绩效考核工作顺利进行。
我们按照公司制定的绩效考核标准,对全体员工进行了绩效考评,并根据考评结果进行了相应的奖惩措施。
通过绩效考核的过程,激发了员工的工作积极性和创造力,提高了工作效率和质量。
4.团队建设成果显著。
我们注重团队合作和沟通交流,开展了一系列团队建设活动,并取得了良好的效果。
团队成员之间的相互支持和协作,使得工作更加顺利和高效。
以上成绩的取得离不开各位领导的正确领导和同事们的辛勤付出。
正是由于你们的团结协作和努力工作,我们才能够取得如此优异的成绩。
在此,我代表组织部门全体员工向各位领导和同事们表示真诚的感谢和崇高的敬意!二、存在的问题和不足在工作总结的过程中,我们也要清醒地认识到存在的问题和不足。
只有正视问题、总结经验,并采取措施加以改进,我们才能不断进步并取得更好的成绩。
优品课件之在市委工作会议上的讲话(半年)
在市委工作会议上的讲话(半年)努力推动各项事业不断上台阶上水平――在市委工作会议上的讲话(2006年7月**日)同志们:这次市委工作会议,是在全市上下学习贯彻胡锦涛总书记在庆祝建党**周年大会上的重要讲话精神,进一步巩固和发展保持共产党员先进性教育成果,全面启动实施“十一五”规划,加快建设社会主义新农村,经济社会发展取得阶段性成效的形势下召开的一次重要会议。
会议的目的是,回顾总结上半年工作,分析形势,寻找差距,强化措施,再鼓干劲,确保完成全年各项任务目标,迈出建设“小康**、和谐**、魅力**”的新步伐。
市委、市政府对这次会议非常重视,会前班子各成员根据分工开展了调查研究,市委常委会进行了专题讨论。
刚才,*县(区)和*个部门作了很好的发言。
下面,我讲三个方面的意见。
一、对上半年全市工作的基本估价今年以来,全市上下按照市委一届十次全委(扩大)会暨经济工作会议的安排部署,紧紧围绕年初确定的任务目标,突出重点,实干攻坚,城乡经济保持平稳较快发展,社会各项事业协调推进,党的建设和精神文明建设不断加强,人民生活水平稳步提高,主要指标实现了“双过半”。
至6月底,全市地区生产总值完成**.*亿元,同比增长**.*%;规模以上工业增加值完成**.*亿元,增长*%;大口径财政收入完成*.**亿元,增长**.*%;地方财政收入完成*.*亿元,增长**.*%。
总结半年来的工作,主要有三个明显特点: 第一个特点是,整体工作进展快,势头好。
农村经济在抗旱减灾中稳步发展。
夏粮单产增加、总产持平,秋粮长势较好。
以果、畜为重点的农村产业开发步伐明显加快,结构不断调整,粮经比达到**:**。
新植果树经济林**.**万亩,套袋**.*亿只,同比分别增长**.*%和**.*%,优果率达到**%;牛饲养量达到**.*万头,畜禽良种率达到**%,“平凉金果”、“平凉红牛”品牌优势进一步凸显,西开牧业、旭康食品、百兴制革等龙头企业发展势头强劲。
在市委组织部机关半年总结会上的讲话
在市委组织部机关半年总结会上的讲话同志们:今天,我们召开市委组织部机关半年总结大会,主要是盘点上半年的工作,安排部署下半年的工作任务,讲评部机关各科室工作。
刚才,XX同志代表部务会作了工作回顾,总结工作很全面,代表了大家年初以来的努力成果。
这是经过部务会议讨论通过的,我完全同意,希望大家抓好贯彻落实。
在这里,我主要想和大家交流两个方面的工作体会。
首先,谈一谈两个多月以来的感受一转眼,到X工作已经两个多月了。
虽然我来到X市工作时间不长,但部机关的同志给我留下了深刻的印象,主要有四个方面。
一是讲政治。
我没到X前,部长空缺,但我们部领导班子仍一如既往,认真履行职责,全面落实市委的安排部署,高质量推进工作,得到了市委主要领导的肯定和认可,充分体现了部班子的政治觉悟。
我到任后,感受到我们的干部都有着良好的大局观、全局观,始终坚持围绕中心、服务大局,不论是牵头抓总的还是需要配合的工作,都不讲条件、不计代价,敢于担当、尽职尽责,特别是在作风整顿、解放思想大讨论、巡视整改等工作中,都能做到绝对服从上级安排,认真抓好每个细节,充分体现了组工干部的政治担当。
前一阶段,我相继参加了部机关解放思想大讨论启动会、第一党支部组织生活会等会议,感受到我们党内政治生活标准高、要求严,无论是会前学习,还是发言研讨,大家都能认真对待、精心准备,能够看出我们的干部有着良好的组织意识和规矩意识,充分体现了组工干部的政治素养。
二是能攻坚。
我到任后,就面临着全市机构改革,涉及机构撤并、人员转隶、干部选配等多项具体工作,时间紧、任务重、关注度高,大家不怕苦、不怕累,能奉献、敢攻坚,加班加点是常态,甚至有的干部几周都不休息,坚持高强度工作,圆满完成了各项工作任务,得到了市委的肯定。
X月末,省委召开基层党建工作述职会议,领导高度关注、我们压力很大,有的干部吃着盒饭,连夜赶工,有的干部感冒发烧,带病工作,述职材料字斟句酌反复修改,幻灯片一帧一帧精雕细琢,全面展示了我市党建工作亮点,得到了省委领导的肯定。
在组织部门半年工作总结会议上的讲话
在组织部门半年工作总结会议上的讲话尊敬的各位领导、同事们:大家好!首先,我要感谢大家在这半年来的辛勤工作和辛苦付出。
今天我们召开组织部门的半年工作总结会议,目的是为了回顾过去的工作,总结经验教训,明确未来的工作方向,为接下来的工作打下坚实的基础。
回顾过去半年的工作,我们可以说自豪,也有一些遗憾。
首先,我们取得了一些重要的成绩。
在人才招聘方面,我们积极地与各高校建立合作关系,成功吸引了一批优秀的新人加入我们的团队。
在员工培养方面,我们开展了一系列的培训和学习活动,提升了团队整体的素质。
此外,在组织规划和管理方面,我们实施了一些有效的措施,提高了工作效率和流程优化。
尽管有许多亮点,但也存在一些不足之处。
首先,我们在一些重要的岗位上出现了人员的流动现象,这给我们的工作带来了一定的困难。
其次,我们在工作任务的分配上还存在一些不合理和不充分的情况,需要进一步加强规划和执行。
最后,我们在协作和沟通上还有待提高,有时可能存在信息不畅通和团队合作不够紧密的情况。
总结这些经验教训,对我们来说是非常重要的。
我们需要认真分析问题所在,并找出解决的办法。
首先,我们要建立健全的人才引进机制,通过各种渠道吸引优秀人才的加入,并加强员工的培养和发展,提高整体的素质和竞争力。
其次,我们要加强岗位职责的明确,确保任务的合理分配和高效执行。
最后,我们要加强团队沟通和协作,建立有效的沟通渠道,提高团队的凝聚力和执行力。
在接下来的工作中,我们要深入贯彻总结会上提出的改进措施,努力解决问题,提高工作质量和效率。
我们要坚持创新发展,加强学习和能力提升,紧跟时代的步伐,适应变化的需求,为组织部门的发展贡献更多的智慧和力量。
同时,我们要积极与其他部门合作,加强全体员工之间的团队协作和有效沟通,共同为公司的发展做出更大的贡献。
最后,我希望大家能够保持良好的工作状态和积极的工作态度,在接下来的工作中,共同努力、团结协作,为公司的发展贡献自己的力量。
在2006年半年工作会上的讲话牟文勇
在2006年半年工作会上的讲话(2006年7月31日)牟文勇同志们:我局半年工作会议今天召开了。
首先,我代表局党委向来自一线的各位领导,并通过你们向全局广大干部职工问好,半年来,大家辛苦了!本次会议的主要任务是:对上半年的工作进行总结和分析,安排和部署下半年的主要工作。
下面我讲几点意见:一、上半年工作小结。
半年来,全局广大干部职工特别是队处级领导干部,认真树立和落实科学发展观,深入贯彻落实局工作会议精神,运筹地质找矿,狠抓建设市场,注重精细管理,全局的经济发展呈现良好势头。
实现了局“十一五”规划第一年上半年的开门红。
(一)经济高速发展,运行质量明显提高。
截止6月底,全局实现市场收入2.72亿元,净利润1344万元,分别比去年同期增长57%和51%,净利润率4.1%,完成了年计划的51%,基本实现了时间过半任务过半的目标。
在12个经营单位中,有9个单位实现了“双过半”。
建设市场实现收入1.98亿元,占全局收入的72%,完成计划的54%,同比增长66%,利润1112万元,占全局利润的83%,同比增长69%。
呈现一枝独秀的局面。
各单位的基本情况:实现收入情况:1.蜀通公司1.266亿元,2.606大队2676万元,3.华锋公司2547万元,4.水工队1436万元,5.成调所1414万元,6.地勘院1343万元,7.技工学校1325万元,8.601大队1198万元,9.测绘大队1099万元,10.604大队1023万元,11.605大队651万元,12.鑫顺公司254万元。
完成利润情况:1.华锋公司481万元,2蜀通公司430万元,3.地勘院114万元,4.技工校100万元,5.606大队81万元,6.测绘大队77万元,7.成调所60万元,8.604大队57万元,9.605大队21万元,10.水工队21万元,11.601大队11万元,12.鑫顺公司亏损119万元。
利润率情况:1.华锋公司18.8%,2.地勘院8.53%,3.技工校7.53%,4.测绘大队7.03%, 5.604大队 5.6%,6. 成调所4.26%,7.蜀通公司 3.4%,8.605大队3.29%,9.606大队3.01%,10.水工队1.46%,11.601大队0.95%,12.鑫顺公司-446.7%。
在组织部半年总结会上的讲话_组织部上半年总结
在组织部半年总结会上的讲话_组织部上半年总结尊敬的各位领导和同事们:大家好!今天,我们在这里召开半年总结会,对过去半年组织部的工作进行回顾和总结,同时也对未来工作提出展望和计划。
上半年,组织部紧紧围绕公司发展战略,认真贯彻落实各项工作任务,积极探索新的工作模式和方法,圆满完成了各项工作任务,取得了一定的成绩。
现在,我就来对上半年的工作进行总结。
一、人才招聘工作上半年,我们积极响应公司各项发展战略,通过多渠道招聘人才,共招聘到70余名优秀人才。
其中,硕士以上学历占比达35%以上,有着良好的学历背景和丰富的工作经验,为公司的发展做出了重要贡献。
二、人才的管理工作上半年,我们针对公司人才资源的管理问题,加强了人才队伍的培训与发展,推行了定期的员工培训计划,不断提高员工的技能水平和自我认知能力。
同时,我们也积极探索新的人才管理模式,建立了专业管理团队,提高了人才服务的专业化水平。
三、绩效考核与奖励工作上半年,我们建立了完善的绩效考核体系,从严把关,对公司员工进行了科学合理的评价,通过奖金和晋升激励,为员工激发了更强的工作动力,全方位地推动了企业合理高效的运营。
四、组织文化建设工作上半年,我们目睹组织文化建设的重要性和紧迫性,积极发挥自身优势,在文化建设方面采取了多项措施,例如开展团队建设、组织知识分享、企业文化活动等,全方位地提升了公司的文化氛围,增进了员工之间的沟通与协作。
综上所述,上半年组织部的工作成绩是显著的,取得了不小的进展,但同时,我们也发现了自身的不足之处,大家要密切关注业务知识、不断完善工作流程、勇于创新、勇于挑战。
以饱满的热情和精神面貌,为实现公司的发展目标贡献自己的力量。
最后,我要向全体组织部的同事们致以崇高的敬意,感谢各位同事在上半年中的辛勤付出,希望大家持之以恒,再接再厉,共创美好明天!。
最新-在市委组织部半年工作总结会上的讲话 精品
在市委组织部半年工作总结会上的讲话上半年,在市委的领导和省委组织部的指导下,坚持以三个代表重要思想为指导,认真贯彻全市组织工作会议精神,紧紧围绕加强党的执政能力建设这条主线,突出重点,强化亮点,各项工作取得了阶段性成效。
三、围绕落实举旗帜、抓班子、带队伍、促发展的要求,大力加强领导班子和干部队伍建设。
着眼于提高素质、优化结构、改进作风,以思想政治建设为重点,以落实群众公认原则为抓手,加强领导班子和干部队伍建设。
一是结合先进性教育活动,开展了县区班子运行情况调研工作,分析和掌握班子建设情况。
指导县区和市级部门召开领导班子民主生活会,突出开展批评和自我批评的要求,增强班子解决自身问题的能力。
二是对重要部门特别是管人、管钱、管物等部门一把手进行轮岗交流。
调整市级部门和企事业单位领导班子40个,对包括市财政局、人事局、交通局等9个部门主要领导在内的25名领导干部进行了交流,完成了市国资委等新组建部门的领导班子配备工作;加大对年轻干部的摸底调查和选拔培养,调整充实了后备干部队伍;制定了县级领导班子创四好考核办法,评选表彰了一批四好班子。
三是刚性地执行省委组织部《干部选拔任用规程》等干部工作制度。
认真落实干部选拔任用群众公认原则,严格执行两推一述、考察预告、差额考察、全委会票决、任前公示等各项制度;从操作层面上对干部选拔任用各个环节的具体要求进行规范;注重改进考察方法,提高考察质量。
同时,出台了《市受理干部监督举报内部操作办法》,抓好干部选任重点环节、重点对象、重点程序的监督;会同有关部门进行了党政领导干部及其配偶、子女违规经商办企业的集中清理整顿。
四是进一步深化干部人事制度改革。
围绕干部工作关键环节加大制度创新力度,研究总结在常规选拔中引入竞争机制的选人用人方式。
对近年来出台的干部工作等方面的制度进行汇集,形成了干部选拔任用的制度体系。
规范公务员考录工作程序,推行公务员招考面试考生旁听制,加强监督,严把机关工作人员入口关。
在组织部半年总结会上的讲话_组织部上半年总结
在组织部半年总结会上的讲话_组织部上半年总结各位领导,同事们:
大家好!今天,我们召开了组织部上半年总结会,为了更好地总结近半年来的工作,发扬成绩,找出不足,进一步优化工作流程,提高工作质量。
在这个会议上,我有很多话需要和大家分享。
上半年组织部的工作我们可以总体用两个关键词来概括,一是拼搏,二是成果。
在上半年,我们面对着繁忙而又短暂的时间,面对着项目交付的重压,整个组织部的同事们都在拼搏中前行。
每一位同事都在用自己的聪明才智和不懈努力攻克难题,为公司的发展贡献自己的力量。
通过大家的努力,我们取得了许多显著的成绩。
首先,我们始终保持着高效的工作状态,在上半年完成了团队年初制定的所有目标,并且在许多指标上超额完成。
其次,我们积极开展了各项培训和学习活动,不断提升团队的综合能力。
最后,我们在员工招聘、绩效考核等方面也取得了一些较为突出的成绩,为公司发展注入了新动力。
当然,也有一些不足之处,最突出的就是在一些细节工作上的疏忽以及沟通协作方面的不足,因此,在接下来的工作中,我们要更把握好细节、更加改善沟通,确保组织部的各项工作更高效、更有质量。
最后,我想向组织部整个团队表示感谢,感谢大家在白加黑的工作中保持了昂扬的斗志和高效的作风,让公司的发展更加蒸蒸日上。
我相信,在今后的工作中,我们将会继续保持下去,开拓进取,为公司的未来打造更多的辉煌!谢谢大家!。
《在组织部半年总结会上的讲话(1)》
《在组织部半年总结会上的讲话(1)》同志们:现在已进入七月份了,全年时间已经过半,各项工作都处于抓落实的关键时期。
今年以来,我们集中精力,一手抓先教活动,一手抓本职工作,实现了两不误、两促进,取得了一定的成绩。
但从目前趋势来看,下半年的工作任务会更重,有必要把大家召集起来,总结上半年工作,部署下半年任务,统一思想,振奋精神,使大家竭尽所能,想方设法,确保年初各项任务目标的圆满完成。
刚才,部长对上半年工作进行了系统总结,我传达了全市组织部长座谈会议精神,一会儿,x书记还要做重要讲话。
下面,我先讲三个问题。
一、上半年工作的简要回顾上半年,组织工作面临的大事比较多,如先教活动、后进村治理等工作,任务十分繁重,形势比较特殊。
在繁重的任务面前,大家通盘考虑,忘我工作,以清晰的思路和扎实的举措,保质保量完成了县委交给的任务。
我认为,上半年,我们的工作体现了三个特点。
1、体现了强烈的大局意识。
组织部是县委重要工作部门,各项工作必须站在全县的高度,紧紧围绕县委中心工作来部署、展开、运作。
组织工作的效果,也要靠为县委中心工作提供保证来检验和体现。
在先教、干部外训、后进村治理、乡镇党建解剖调研、三培养三提高等重点工作中,大家超前考虑,积极谋划,统筹安排,狠抓落实,充分发挥了职能作用,充分证明了我们这支队伍的凝聚力和战斗力。
2、体现了强烈的开拓意识。
创新是保证组织工作不断迈上新台阶的持久动力,也是保持先进性的重要内容和手段。
没有创新,工作就不会有新起色,就无法体现党的先进性。
上半年,我们从建设率先发展清苑、和谐稳定清苑、特色文化清苑的需要出发,充分发挥职能作用,开展了企业家培训、完善“清苑在线”网站等一系列前瞻性的工作,领导班子建设、干部监督、干部队伍宏观管理、干部考核、党员队伍建设、电教、老干部工作、县直机关党建等也都做了大量开创性的工作,取得了不小的成绩。
3、体现了强烈的效能意识。
质量和效率是各项具体工作的两个基本环节。
优品课件之在全市组织工作会上的讲话
在全市组织工作会上的讲话在全市组织工作会上的讲话市委常委、组织部长XXX(2006年7月6日)同志们:刚才,省委组织部召开了全省组织工作电视电话会议,省委常委、组织部长魏宏同志传达了胡锦涛同志“七一”讲话和全国组织部长座谈会议精神,对全省上半年组织工作进行了总结回顾,对下半年工作进行了安排部署,我们要认真学习领会,抓好贯彻落实。
今天,召开全市组织工作会议,主要是总结上半年组织工作,安排部署下半年组织工作,这里,我讲两个方面的意见:一、简要回顾上半年组织工作我市上半年的组织工作,按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,认真落实省委提出的“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”工作思路,紧紧围绕年初组织工作会议提出的“突出两个重点,统筹抓好五项工作”的总体部署,突出重点、创新方法、狠抓落实,有序推进各项工作,取得了明显成效。
(一)围绕社会主义新农村建设,扎实开展第三批先教活动,党的先进性建设取得新发展。
一是坚持高标准严要求,圆满完成第三批先教活动各项工作任务。
自去年12月8日开始,全市2100多个农村基层党组织、63800多名党员参加了第三批先进性教育活动,通过半年的努力,参加第三批保持共产党员先进性进教育活动的农村基层党组织圆满完成了学习讨论、征求意见、对照检查、召开专题组织生活会、深入征求意见、集中整改等各环节工作。
二是创新工作思路,在构建长效机制上取得明显成效。
在第三批先进性教育活动中,各级组织部门始终坚持一、二、三批联动,开展了以“部门帮村、党员帮户、选派干部到村任职”为主要内容的结对帮扶工作,并将其作为加强农村基层组织建设和党员队伍建设、推进社会主义新农村建设的重要抓手。
全市共选派了4172名机关干部到村帮助指导先教工作,市县党政机关结对帮村2086个,市县机关党员结对帮扶困难群众22500多户。
全省“部门帮村党员帮户”结对帮扶工作现场会在我市召开。
在全省率先推行先进性教育活动与新村扶贫工程相结合,既建立起扶贫工程长效机制,又增强了先教活动的实际效果。
优品课件之在市安委会(扩大)会2006年上半年工作会议上的讲话
在市安委会(扩大)会2006年上半年工作会议上的讲话同志们:这次会议很重要,刚才,XXX同志通报了上半年全市安全生产事故情况和“安全生产月”活动情况,从上半年的事故情况看,我市安全生产虽然比较平稳,但面临的形势依然严峻,要保证实现年度各类事故次数、死亡人数和直接经济损失三个“零增长”的目标,还必须付出艰苦的努力,安全生产工作绝不能有丝毫的放松,必须要结合实际,认真部署,狠抓落实,做到警钟常鸣。
赵立康同志宣读了市政府办公厅关于表彰2004―2005年全市安全生产工作先进单位和先进个人的通报,这些先进单位和先进个人,是通过自下而上、层层筛选、严格把关,在市安办成员会议逐个审核的基础上,经市政府审定而产生的。
希望全市各单位、各企业和广大干部职工都要向先进单位和先进个人学习,也希望受表彰的单位和个人发扬成绩,继续努力,为我市安全生产形势的根本好转再接再厉,作出更大的贡献。
下面,我再讲三个问题。
一、充分肯定上半年安全生产工作所取得的成绩2006年已经过去半年,在这半年里,各地各部门认真贯彻落实党中央国务院、省委省政府对安全生产工作所作出的一系列重要部署和市委关于创建“平安杭州”、构建和谐社会的战略要求,围绕今年我市安全生产总体工作目标,大力推进机构建设,加强基层基础工作,在建立完善安全生产责任体系和考核体系、严格安全生产监督执法、深化安全生产专项整治、加强安全生产制度建设,广泛开展安全生产宣传教育等方面,做了大量的工作,通过全市广大干部、职工的辛勤努力,上半年全市安全生产形势总体平稳趋于好转,各类事故四项指标自去年来已连续10个月保持了“三降一升”的态势,受伤人数虽然上升,但主要是轻伤同比上升81%,而重伤同比下降了43%,一次死亡3人以上的重大事故也有较大幅度的下降。
工矿企业、道路交通、火灾等事故关键指标都呈现了不同程度的下降,特别是道路交通,通过集中开展反“双超”和加大路面行车秩序整治力度,上半年,交通事故死亡人数逐月下降幅度均超过10%以上。
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在市委组织部机关2006年上半年工作总结大会的讲话
同志们:
刚才,XX同志对上半年工作作了总结,对下半年工作作了安排。
请大家抓好落实。
时间过得很快,转眼半年过去了。
在这半年时间里,我们在市委的正确领导和省委组织部的有力指导下,在全体组工干部的共同努力下,按照年初全市组织部长会上提出的目标和思路,始终抓住工作重点,更加注重统筹协调,特别强调方法创新,各项工作有了新的起色和成效。
特别是通过先进性教育活动的开展,部机关自身建设得到进一步加强。
尽管一些工作还有许多值得改进的地方,干部队伍还需进一步锤炼,但我们实实在在地看到,我们从事的组织工作正不断呈现出新的气象,我们的组工干部正不断展示出新的形象。
我们对组织工作和从事组织工作的这支优秀的干部队伍充满信心、倍感振奋。
对今年下半年的工作,我在昨天下午召开的内江市学习贯彻全省组织工作电视电话会议精神会上作了强调,要紧紧围绕换届这个工作重点,按照省委组织部提出的“精力要集中、工作要统筹、活动要关联、抓事要落地”的思路和要求,以经常性建设的要求巩固发展先进性教育活动成果,以高度负责的态度重点抓好县乡领导班子换届工作,以统筹协调的方法继续扎扎实实推进其他各项工作。
特别要认真学习胡锦涛同志“七一”重要讲话精神,把握好讲话中的一些新观点、新论断、新要求,切实把思想和行动统一到讲话精神上来,把讲话精神贯彻落实到组织工作中。
这里,我就部机关自身建设提几点要求,与同志们共勉。
第一,看待岗位、看待自己要有正确的认识
“不识庐山真面目,只缘身在此山中。
”的确,认识自己很难,认识自己所处的环境也很难。
一方面,我们对所从事的工作要有正确的认识。
美国著名学者马斯洛说过,一个永远只能奏出二流水平的小提琴手,从自我实现的层面看,远不如一个总是做出一流饭菜的厨娘。
的确,人生的过程往往不是以一个具体的社会地位或角色来评判其意义与价值的。
由于组织工作的特殊性,干部群众对组工干部是关注的,越是这样,我们越要保持清醒头脑,决不能因为别人对自己多了一份
热情,就觉得自己高人一等、与众不同。
要知道,我们所从事的工作,都是基础性工作,都是服务性工作。
对每一名组工干部来讲,在这段难得的经历中,确实应该好好审视自己、认真对待自己。
要多想一想,我们在工作中是否尽职尽责,是否有所作为,是否树立了好的形象,是否经受得起组织的考验和干部群众的评判。
我们惟有坚持不懈地努力付出,才能使这段平凡的经历成为弥足珍贵的回忆,成为人生的一笔宝贵财富。
另一方面,我们对自身也要有一个正确的认识。
既不能把自己看得过高,拿自己的长处去和别人的短处相比;也要对自己充满信心,正确估价自己。
我们做了多少工作,付出了多少心血,态度如何,成效如何,大家是清楚的。
我们要时时处处用组织和群众的评价来激励自己、鞭策自己,不断发扬成绩、克服不足,这既是对党的事业负责,也是对自己负责。
第二,面对机遇、面对挑战要有积极的心态
记得在去年我市赴清华大学公共管理高级研修班学员座谈会上,有个同志说,他到清华大学学习最大的体会是,“宁可千日无机会,不可一日无准备”,我很赞同这句话。
我之所以说这句话,是希望大家在渴望自己更好发展和进步的同时,不要有那种靠运气和多年媳妇熬成婆的坐等心理。
机遇总是给那些有准备的人,侥幸和运气是不可靠的。
机遇就是这样一种东西――你要是一味在等,它不一定来。
机遇在某种意义上还是一种资源,有的机遇甚至是可再生资源,所谓“一步赶得上,步步能赶上”,抓住了一个机遇就可能赢得一系列机遇。
要抓住机遇,必须多注意自身的积淀,多注意平时点滴的积累。
组织工作的职业特性,要求我们养成认真做事、廉洁从政、终身学习等一些良好习惯,去赢得尊重和机会。
特别是组织部门是一个锤炼党性的熔炉,对政治和业务素质要求很高,在纪律和作风方面要求很严,是很锻炼人的地方。
大家在这里从事党的建设和组织工作,与党员、干部、群众打交道,这些都是优势。
我们必须更加积极地投入到思想建设、能力建设、作风建设中,不懈地学习,不停地思考,不断地积累。
只有这样,当机遇降临时,我们才可能伸手抓得住,机遇才不会与我们擦肩而过。
这里,我特别强调一下细节问题。
细节决定成败,细节是工作责任心和个人素质的综合反映,我们在工作中要特别注重
细节,在细节中体现严谨、体现规范。
第三,保持激情、保持创新要有良好的状态
在日复一日的经常性工作中,大家确实很有干劲,很有热情,但我觉得还不够,还需要有激情工作的拼劲,有事半功倍的巧劲。
无论从事什么工作,我们都要有一种勇争一流的思想,有敢于创新的勇气和魄力,既要在日常工作和经常性工作中努力创新,又要以一种良好的精神状态做好工作。
时代的发展,社会的进步,总是在不断赋予组织工作新的使命和任务。
如果我们在工作中总是因循守旧、按部就班,是难以适应新形势、新要求的。
胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立85周年暨总结保持共产党员先进性教育活动大会上的讲话,对进一步做好当前的组织工作指明了方向,对我们在新的形势下加强领导班子和干部队伍建设、加强党的基层组织和党员队伍建设、加强人才队伍建设、推进干部人事制度改革和组织制度创新等都提出了新的更高的要求,为我们不断推进组织工作的创新发展提供了更大的空间。
因此,我们不仅要倡导敢想敢干、会想会干的科学创新精神,始终保持旺盛的斗志、饱满的工作热情,还要用新的思路、新的措施,努力改变一些不合时宜的思维模式和工作方式,使创新成为一种品质、一种思维、一种习惯、一种行动。
这本身也是展示我们才干,实现自身价值的重要途径。
比如,通过宣传来提炼工作、展示工作、提升工作,既是一项重要的工作内容,也是一种重要的工作方法。
如何运用好这种方法,是需要我们主动思考和抓好的。
第四,倾注认真、倾注奉献要有更高的境界
世上万事怕就怕“认真”二字。
相同条件下,一些人富有成就,一些人一事无成,差别就在于是否“认真”。
因为认真的人都有一种强烈的敬业精神,有执行的正气和勇气,能够经得住诱惑,耐得住寂寞,守得住清贫。
从这个意义上讲,认真不仅能展示一个人的美好心灵,也会显示一个人的与众不同。
在现实生活中,我们每个人都是平凡的,而有的人因为认真对待平凡,成为了不平凡的人。
大家熟悉的“马班邮路”王顺友、组工干部的楷模祁爱群,以及我市涌现出来的基层干部的重大典型余光虎,等等,这一系列具有时代特征的先进典型,总是在平凡的过程中孕育着伟大。
我认为,一个人能轰轰烈烈地
壮其一生,肯定是一种很高的境界;而一个人能兢兢业业地淡泊一生,也是一种很高的境界。
原创文秘材料,尽在文秘知音网络网。
如果我们能在自己平凡的岗位上认认真真地走下去,不断付出和奉献,也完全可以在自己的人生道路上达到一种极致。
我们的组织工作之所以能不断进步、不断发展,就是因为有许多具有“认真”精神,兢兢业业、踏踏实实、不为名利、任劳任怨工作的同志。
可以肯定地讲,具有认真精神、奉献精神的同志,定格了青春和时间,彰显了先进本色。
我们赞扬这种精神,倡导这种精神,原创文秘材料,尽在文秘知音网络网。
也将着力培育这种精神。
大家工作很辛苦,我衷心地感谢你们。
我们相信,在市委的正确领导下,大家一定能一如既往地做好工作,在平凡中努力付出,在坚守中着力奉献,不断提升工作、提升品味、提升形象。
谢谢大家!
优品课件,意犹未尽,知识共享,共创未来!!!。