XX县盐业监管体制改革职能划分及人员安置工作方案

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XX县盐业监管体制改革职能划分及人员安置工作方案

XX县盐业监管体制改革职能划分及人员安置工作方案

XX县盐业监管体制改革职能划分及人员安置工作方案为全面落实《XX县盐业监管体制改革实施方案》(积县府发〔20XX〕X号)文件精神,如期完成我县盐业监管体制改革,特制订XX县盐业监管体制改革职能划分及人员安置工作方案。

一、相关部门职责任务县委组织部:负责盐业监管体制改革科级干部的审核及转隶(20XX年12月31日前完成)。

县编办:负责盐业监管体制改革人员编制划转、机构设置和监管职责调整(20XX年12月31日前完成)。

县人社局:负责盐业监管体制改革人员身份审核及工资核定(20XX年12月31日前完成)。

县财政局:负责划转人员工资及相关经费预算、核拨(20XX年1月份开始核拨)。

县工信局:承担盐业监管体制改革办公室职责,负责改革及改革过程中的具体事宜和人员安置相关工作(20XX年12月底前完成划转)。

县食药局:承担划转职责,配合工信局完成职能划分及人员安置相关工作(20XX年12月底前完成划转)。

县盐务局:配合各部门完成盐业监管体制改革,在盐业监管体制改革过渡期,继续负责全县食盐质量安全监管与市场监督执法工作。

二、职能划分全县盐业监管体系由原XX省盐务管理局兰州分局垂直监管调整为县级监管。

根据改革精神,相关部门承担的职能调整如下:县工信局:承担盐业行业行政管理职能,负责组织编制全县盐业行业发展规划,制定产业政策,制定和组织实施食盐供应应急预案,落实食盐储备制度等职责。

县食药监局:承担食盐质量安全监管和食盐专营行政管理职能,负责全县食盐市场监督执法、组织核发食盐定点生产许可证和批发许可证等职责。

三、机构设置根据职能划分,增加相应内设机构,在工信局设盐务管理办公室、在食药监局设盐业监督办公室,在党政机构改革时同步完成。

四、人员编制县盐务管理局现有职工6名,按照《XX省盐业监管体制改革方案》(X政办发〔20XX〕X号)及《XX州盐业体制改革有关机构编制事项的通知》(X州编委发〔20XX〕X号)精神,为全面落实《XX县盐业监管体制改革实施方案》(积县府发〔20XX〕X号)文件要求,XX等6名同志为转隶对象,其中XX、XX、XX等3名同志划转到县工信局,XX、XX、XX 等3名同志划转到县食药监局,由县委组织部、县人社局审核确定人员身份,由县财政局将人员工资及经费列入县财政预算,由县编办从编制总量内调剂解决编制。

2024年盐业行政工作计划范文

2024年盐业行政工作计划范文

2024年盐业行政工作计划范文2024年盐业行政工作计划范文如下:时间:2024年目标:提升盐业管理水平,推动盐业健康发展一、市场调研与分析1. 深入研究盐业市场现状,了解需求与供应的动态变化2. 分析市场竞争状况,寻找发展机会与潜在风险二、政策研究与制定1. 针对盐业行业的相关政策进行研究,深入了解政策的执行情况与影响2. 根据市场需求和发展趋势,制定相应的政策和措施,推动盐业健康发展三、提升监管能力1. 建立健全盐业行业监管制度,严格落实监管责任,确保市场秩序和消费者权益2. 建立健全食盐质量检验体系,加强对生产企业和产品的质量监控与把关四、加强行业协调与合作1. 促进盐产业链各环节的协同发展,推动盐业上下游企业间的合作与交流2. 加强与相关部门和行业组织的沟通与合作,协同推进盐业发展的各项工作五、推动科技创新1. 加大对盐业科技创新的支持力度,组织开展相关科研项目和技术攻关2. 鼓励盐业企业加强自主创新,研发新产品、新工艺,提高盐业的科技含量和附加值六、加强宣传与推广1. 组织开展盐业知识普及活动,提高公众对食盐科学、合理使用的认识2. 加强对盐业品牌的宣传与推广,提升盐业产品的知名度和竞争力七、加强人才培养与队伍建设1. 加强对盐业行业从业人员的培训与学习,提高其专业知识和管理能力2. 健全盐业行业人才队伍建设机制,加强人才引进和人才培养,为盐业发展提供人力支持八、加强监督与评估1. 建立健全盐业行业管理评估体系,定期对盐业行业的工作进行评估和监督2. 及时发现问题和不足,加强整改,提高盐业行业管理水平和效能以上是2024年盐业行政工作计划的范文,希望对您有所帮助。

2024盐业行政工作计划范文

2024盐业行政工作计划范文

2024盐业行政工作计划范文2024年盐业行政工作计划一、引言盐业行政工作作为一项重要的行业管理工作, 旨在保障盐的正常生产、流通和消费。

为了推动盐业行政工作的顺利开展,制定全面、科学、具体的工作计划非常重要。

本文将就2024年盐业行政工作的目标、重点任务和实施方案进行阐述。

二、目标1. 提高盐品质量。

通过加强监管,确保盐品质量符合相关标准,杜绝劣质盐流入市场。

2. 加强盐产量调控。

根据市场需求和盐矿资源情况,合理安排盐产量,保持盐市场供需平衡。

3. 加强盐业市场监管。

严厉打击假冒伪劣盐产品的生产和销售,维护盐业市场秩序。

4. 加强盐业价格监管。

合理确定盐价,并监督市场上盐价格的合理变动,确保盐价平稳。

5. 推动盐业科技创新。

加强与科研院所和高校的合作,推动盐业科技创新,提高盐业技术水平。

三、重点任务1. 建立健全盐业质量监管体系。

加强对盐生产企业的监管力度,确保每批次盐产品经过质检合格后方可上市销售。

完善质量抽检制度,加大对劣质盐的打击力度。

2. 加强盐产量调控。

根据盐矿资源情况和市场需求,制定科学合理的盐产量规划,确保盐产量在供需平衡的基础上保持稳定。

3. 加强对盐业市场的监管。

加大对盐品市场的巡查力度,严厉打击假冒伪劣盐品的生产和销售行为,保障市场正常秩序。

加强对盐业企业的监管,确保企业依法经营。

4. 加强盐业价格监管。

制定盐业价格监管政策,合理确定盐价区间,防止盐价波动过大。

建立盐价监测机制,及时掌握市场价格信息,确保盐价平稳。

5. 加强与科研院所和高校的合作。

积极开展盐业科技创新项目,加强对盐业生产工艺和技术的研究和开发。

推广盐业科技成果,提升盐业的科技含量。

四、实施方案1. 建立健全盐业质量监管体系。

(1)加大对盐生产企业的监管力度,加强对生产工艺、原料、设备等方面的抽检,并定期对企业质检工作进行考核。

(2)加强对劣质盐的打击力度,组织开展重点区域的盐品质量专项检查,对发现的违法行为进行严肃查处。

盐业体制改革实施方案(最新)

盐业体制改革实施方案(最新)

盐业体制改革实施方案为贯彻落实《x省人民政府关于印发x省盐业体制改革实施方案的通知》(x〔x〕50号)精神,更好地推进全市盐业体制改革,保证食盐供应和质量安全,维护食盐市场经营秩序,逐步形成符合我市实际情况的盐业管理体制,促进盐行业可持续健康发展,现就贯彻落实《x省盐业体制改革实施方案》提出意见如下:一、积极探索食盐市场专业化管理机制(一)完善食盐专业化监管体制。

按照国家和省要求,继续保持现有食盐监管体制不变,由盐业主管机构依法负责食盐管理与监督。

市粮食局是市政府盐业主管机构,管理全市食盐专营工作,负责拟定并组织实施全市盐行业发展规划和产业政策,保证全市盐行业发展稳定。

县级政府授权的盐业主管机构,负责管理本行政区域内的食盐专营工作。

盐业主管机构与工信、公安、司法、卫生计生、工商、质监、食药监管等部门各司其职、密切协作,依法加强食盐安全监管,保证辖区内食盐质量和供应安全。

加强食盐安全监管能力建设,结合行政执法体制改革,加快推进食盐安全监管体制改革,按照政企分开、事企分开原则,尽快剥离食盐批发企业承担的行政管理职能。

加强食盐质量检验、监测能力建设,结合检验检测机构改革,推动食盐质量检验、监测职能整合,不断完善提升市、县两级食盐质量检验、监测服务能力和水平,通过相关部门联合执法加强对流通和食用、使用食盐环节的质量监督,加大对各种假冒伪劣食盐产品的打击力度,保证全市人民吃上合格放心的食盐。

(二)完善食盐批发环节专营制度。

坚持批发专营制度,以现有食盐批发企业为基数,会同市、县两级工商部门不再核准新增食盐批发企业,深入贯彻落实国家完善食盐定点生产制度要求,鼓励食盐批发企业与食盐定点生产企业产销一体、兼并重组,严格坚持并制止其他各类商品流通企业擅自从事食盐批发业务。

鼓励国有食盐批发企业在保持国有控股基础上,通过投资入股、联合投资、企业重组等方式引入社会资本,开展战略合作和资源整合。

二、保障食盐供应安全体系建设(一)加快信用体系建设。

盐业改革实施方案

盐业改革实施方案

盐业改革实施方案一、背景分析盐业是我国传统的国营行业,但长期以来存在着产能过剩、效益低下、管理不规范等问题。

随着市场经济的发展和改革开放的深入,盐业改革势在必行。

为了提高盐业的竞争力,加快盐业结构调整,提高盐业的效益和质量,我们制定了盐业改革实施方案。

二、改革目标1. 提高盐业的市场竞争力,加速盐业的市场化进程;2. 加强盐业企业的管理和技术创新,提高盐业产品的质量和品牌影响力;3. 推动盐业产业结构调整,促进盐业产能过剩的缓解;4. 完善盐业市场监管体系,保障盐业市场秩序的稳定。

三、改革措施1. 深化盐业体制改革,推动盐业企业的市场化改革,鼓励民营资本进入盐业领域,促进盐业企业的多元化发展;2. 加大盐业企业技术创新力度,鼓励盐业企业加大对生产工艺、设备更新的投入,提高盐业产品的质量和品牌影响力;3. 推动盐业企业的产业结构调整,引导盐业企业加大对高端盐产品的研发和生产,降低对传统盐品的依赖;4. 完善盐业市场监管体系,建立健全盐业市场准入机制,加强对盐业市场的监督和管理,打击假冒伪劣盐产品的生产和销售行为。

四、预期效果经过盐业改革实施方案的落实,预计将取得以下效果:1. 盐业企业的市场竞争力得到提升,盐业产品的市场占有率将逐步增加;2. 盐业企业的管理水平和技术创新能力得到提高,盐业产品的质量和品牌影响力将大幅提升;3. 盐业产业结构得到优化,盐业产能过剩将得到有效缓解;4. 盐业市场监管体系得到加强,盐业市场秩序将得到有效维护。

五、总结盐业改革实施方案的制定是为了推动盐业的健康发展,提高盐业的市场竞争力和盈利能力。

通过深化盐业体制改革、加强技术创新、推动产业结构调整和完善市场监管体系等措施的落实,相信盐业将迎来新的发展机遇,为我国盐业的长远发展奠定坚实基础。

常州市人民政府关于印发《常州市盐业体制改革实施方案》的通知

常州市人民政府关于印发《常州市盐业体制改革实施方案》的通知

常州市人民政府关于印发《常州市盐业体制改革实施方案》的通知文章属性•【制定机关】常州市人民政府•【公布日期】2018.07.15•【字号】常政发〔2018〕80号•【施行日期】2018.07.15•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】宏观调控和经济管理综合规定正文市政府关于印发《常州市盐业体制改革实施方案》的通知各辖市、区人民政府,市各委办局,市各公司、直属单位:现将《常州市盐业体制改革实施方案》印发给你们,请认真组织实施。

常州市人民政府2018年7月15日常州市盐业体制改革实施方案为全面推进我市盐业体制改革,理顺监管体制,明确职责分工,优化资源配置,确保食盐质量安全和供应安全,根据《国务院关于印发盐业体制改革方案的通知》(国发〔2016〕25号)、《省政府关于印发江苏省盐业体制改革实施方案的通知》(苏政发〔2017〕21号)、《省政府办公厅关于印发江苏省盐业监管体制改革方案的通知》(苏政办发〔2018〕27号)精神,制定本实施方案。

一、工作目标坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,全面贯彻党的十九大精神和盐业体制改革要求,围绕“五位一体”总体布局和“四个全面”战略部署,切实强化“四个意识”和新发展理念,紧扣“两聚一高”目标,加快推进盐业体制改革,理顺职责关系,优化资源配置,创新管理方式,完善监管体制,确保按期实现政企分开,确保食盐安全和市场稳定,为促进全市盐业健康可持续发展,推动常州高质量发展,为“强富美高”新常州建设提供有力保障。

二、基本原则(一)深化改革,政企分开。

剥离食盐批发企业承担的行政管理职能,将企业职能和监管职能分开,使盐业企业真正成为独立的市场主体。

(二)依法监管,权责明确。

参照省级层面做法,合理确定我市相关部门职责分工,由相关部门各司其职、密切协作,依法加强食盐安全监管。

(三)简政放权,重心下移。

充分发挥现有资源的功能作用,下移执法重心至辖市区级,加强事中事后监管。

江西省盐业监管体制改革方案

江西省盐业监管体制改革方案
1.坚持法制统一,依法行政。
2.坚持监管与服务相结合,注重实效。
3.坚持分类指导,分步实施。
4.坚持协同配合,形成合力。
三、改革措施
1.完善盐业监管法律法规体系
(1)根据国家盐业法律法规,结合江西省实际,修订和完善相关地方性法规、政府规章和规范性文件。
(2)明确盐业监管部门职责,强化食盐质量安全管理,规范盐业市场秩序。
-市县两级对应设置盐业监管机构,强化基层监管力量。
3.加强食盐质量安全管理
-对食盐生产、批发企业实行严格的市场准入制度,加强日常监督检查。
-建立食盐追溯体系,实现从生产到消费的全过程监管。
4.规范盐业市场秩序
-加大对非法经营、假冒伪劣盐产品的打击力度,维护公平竞争的市场环境。
-建立盐业市场监测预警机制,及时处理市场突发事件。
江西省盐业监督管理局负责对本方案进行解释。
完。
第2篇
江西省盐业监管体制改革方案
一、引言
为适应市场经济发展的需求,深化盐业体制改革,提高江西省盐业监管效能,确保食盐安全,根据国家相关法律法规和政策,结合江西省实际情况,制定本改革方案。
二、现状分析
江西省盐业市场目前存在监管体制不健全、执法力度不足、市场秩序混乱等问题,导致食盐质量安全隐患和市场不公平竞争。为此,必须对现行盐业监管体制进行改革,以提升监管水平和服务质量。
江西省盐业监管体制改革方案
第1篇
江西省盐业监管体制改革方案
一、背景与目标
随着我国市场经济体制的不断完善和盐业体制改革的深入推进,江西省盐业监管体制面临新的挑战和机遇。为贯彻落实国家盐业监管体制改革精神,加强江西省盐业市场监管,保障盐业市场安全和消费者利益,提高盐业监管效率,现制定本方案。

盐业体制改革实施方案(最新)

盐业体制改革实施方案(最新)

盐业体制改革实施方案根据《国务院关于印发盐业体制改革方案的通知》(国发〔X〕25号)、《X省人民政府关于印发X省盐业体制改革实施方案的通知》(X政〔X〕84号)精神,结合我市实际,制定本方案。

一、总体要求(一)指导思想全面贯彻落实党的十九大精神,牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享发展理念,坚持和完善食盐专营制度,以确保食盐质量安全和供应安全为核心,以加快盐业体制机制创新为目标,坚持依法治盐,健全食盐储备体系,严格市场监管,建立竞争有序、监管到位的市场秩序。

按照“政企分开、政事分开”的原则,做好盐业行政管理、市场执法监督和经营工作,妥善安置富余人员,确保盐业改革稳步推进,加快形成符合国家要求,切合X实际的盐业管理经营体制,保证盐业健康有序发展。

(二)基本原则1.坚持食盐安全原则。

完善食盐管理体制和监管机制,规范食盐质量监测,建立健全食盐质量追溯诚信制度,做好食盐储备和管理,改进工业盐管理和服务办法,确保全市食盐持续、稳定、安全供应,确保碘盐精准供应,维护全市人民食盐安全和身体健康。

2.坚持创新发展原则。

积极发展混合所有制,深入推进食盐生产流通企业整合重组,打造产销一体、股权多元的盐业企业。

实施互联网+盐业战略,打造面向行业内外的盐业电子商务平台,引领行业发展。

3.坚持统筹兼顾原则。

统筹协调各项改革措施,放管并重,突出重点,分步实施,确保改革稳妥推进。

保证各项改革措施落实到位,做到确保食盐安全和激发市场活力有机结合。

4.坚持依法治盐原则。

坚持和完善食盐专营制度,明确划分各相关部门职责,建立部门联动机制,创新市场管理方式,履行依法治盐职能,保障食盐市场安全、供应有序、价格稳定。

二、强化食盐专业化监管,完善食盐专营制度(一)完善食盐批发环节专营制度以现有食盐批发企业数量为上限,不再核准新增或变相增加食盐批发企业,确保食盐批发企业只减不增。

充分发挥食盐批发企业主渠道作用,其他各类商品流通企业不得从事食盐批发业务。

2023年盐业监管体制改革工作方案

2023年盐业监管体制改革工作方案

2023年盐业监管体制改革工作方案一、背景与目标随着中国社会经济的发展和盐业市场的变化,现行的盐业监管体制已经难以适应新形势下的需求。

为了加强盐业监管,改善盐品质量,保障公众健康,推动盐业健康可持续发展,2023年盐业监管体制改革工作方案被提出。

该方案的目标是建立一套系统完善、能够适应盐业发展的监管体制,提高盐产品质量,加强行业治理,提升公众对盐品牌的认可度和信任度,并促进盐业健康可持续发展。

二、主要内容1. 盐业监管体制改革机构设置调整建立由国家食品药品监管局牵头的“国家盐业监管总局”,并将原盐政界面化解,盐政职能整合为监管职能。

国家盐业监管总局负责制定盐业监管政策、规划和标准,组织实施盐业监管工作,执法监管和执法主体责任划分更加明确。

2. 盐业监管法律法规修订完善现行《盐业管理条例》,提高对盐业生产、加工、运输、销售等环节的监管力度。

修订盐业监管法律法规,明确责任分工和监管要求,加强对盐企业的监督检查和惩处力度,确保盐品质量安全。

3. 盐品质量监管强化加强对盐产品质量监管,建立健全监测体系,完善盐品质量抽检标准和频率。

严格执行食盐质量标准和食品安全法规,加强对盐业生产过程和环境的监测和评估,加大对违规行为的打击力度,保障盐品质量安全和公众健康。

4. 市场准入制度改革改革盐业市场准入制度,优化市场环境,降低企业准入门槛,加强对市场主体的准入审核和监管。

鼓励和支持盐企业加强品牌建设,提升产品质量和市场竞争力,促进盐业市场健康有序发展。

加强商品价格监管,防止不合理涨价和恶性竞争的发生。

5. 盐业企业管理和服务创新推动盐业企业转型升级,加大科技创新力度,提高盐业生产技术水平和管理水平。

鼓励企业加强与科研机构、高校合作,培育盐业科技创新中心,加强新技术、新工艺的研发和应用。

加强盐业企业员工培训,提高从业人员素质和服务水平。

6. 盐业信息化建设加快推进盐业监管信息化建设,建立健全盐业监管信息平台,提高监管工作的效率和准确性。

盐业体制改革方案

盐业体制改革方案

盐业体制改革方案盐业体制改革方案:重塑盐业市场格局引言:盐业作为我国重要的基础工业,一直承担着保障人民饮食安全的重大责任。

然而,当前我国盐业体制仍存在一些问题,如生产经营模式单一、市场竞争不充分等。

因此,我国亟需进行盐业体制改革,以推动盐业市场的发展与健康竞争,满足人民群众对盐品的需求。

一、完善盐业市场监管机制在盐业体制改革中,完善盐业市场监管机制是重中之重。

我国应设立统一的监管机构,加强对盐业企业的监管与执法力度,确保市场公平竞争的环境。

同时,要加强对市场价格的监测,避免出现价格垄断、操纵等行为,保障消费者的权益。

二、打破盐业垄断,引入多元化经营主体为了推动盐业市场的健康竞争,应逐步打破盐业垄断,鼓励引入多元化经营主体,如社会资本、民营企业等。

通过多元化经营主体的参与,盐产业链的竞争机制将被打破,有利于提高生产效率、丰富产品种类,并降低盐品价格。

同时,应加大对盐业企业的支持力度,鼓励其进行科技创新与发展,促进盐业的转型升级。

三、推行市场化定价机制盐品价格的定价机制应该更加市场化,通过市场供需关系来决定盐品价格,避免政府对市场价格的过度干预。

要建立完善的盐品价格监测体系,及时掌握市场价格变动情况,为政府决策提供参考依据。

同时,要鼓励盐业企业进行产品差异化竞争,推动盐品品质的提升。

四、加强盐业科技创新与发展盐业体制改革应重点加强盐业科技创新与发展,推动盐业转型升级。

政府应加大对科研机构的资金支持力度,鼓励科研机构与企业合作,开展盐业生产技术的研发与创新,提高盐业的技术水平和竞争力。

同时,政府还应当加强对盐业企业的培训与指导,提升员工的综合素质,为盐业的发展培养更多的人才。

五、加强消费者教育,提高消费者的盐品选择意识随着盐业市场的改革与发展,消费者们需要提高对盐品的选择意识。

政府应加强消费者教育,通过宣传教育活动,让消费者了解盐品的种类、质量标准以及对健康的影响。

同时,还应鼓励盐业企业积极参与社会公益活动,树立企业的诚信形象,倡导消费者选择优质的盐品,推动盐业市场向健康高质量发展。

盐业体制改革实施方案(最新)

盐业体制改革实施方案(最新)

盐业体制改革实施方案一、总体思路全面贯彻落实党中央、国务院和省、市关于盐业体制改革的决策部署,遵循“突出食盐安全、释放市场活力、注重统筹兼顾、坚持依法治盐”的基本原则,以确保食盐供应安全和质量安全为核心,巩固完善食盐专营,创新管理方式,健全食盐储备,严格市场监管,加快推进盐业体制机制改革,建立公平竞争、监管到位的市场环境,全面提升我区盐业综合管理水平。

二、主要任务(一)坚决落实食盐专营制度1.落实食盐定点生产和批发环节专营制度。

我区现无食盐生产、批发企业,根据市政府控制食盐定点生产企业、批发企业数量要求,原则上不再申报新增食盐定点生产企业和食盐批发企业,其他各类商品流通企业和个体工商户不得从事食盐批发。

(责任单位:区经信局、区商务局、区市场监管局)2.落实食盐生产批发区域管理制度。

落实食盐生产定点企业跨省经营和食盐批发企业省内跨区经营的规定,配合做好有关企业经营资质的申报审批工作。

(责任单位:区经信局、区商务局、区市场监管局)(二)建立健全食盐安全保障体系1.加强食盐批发信用体系建设。

区盐业主管机构要按照《食盐定点生产企业和食盐批发企业信用管理办法》,建立全区食盐定点批发企业及其负责人和高管人员信用记录,纳入国家统一的社会信用体系。

要依托公共信用信息平台,依法公示信用信息,对拟进入我区食盐批发领域的社会资本,在准入前公示有关信息,并每年定期公示企业及其负责人的有关信息。

对有违法失信行为的企业和个人,要加大监管力度,依法实施联合惩戒;对行为后果严重且影响食盐安全的,要依法采取行业禁入和退出等措施。

(责任单位:区发改局、区经信局、区商务局、区市场监管局、区法制办、xx公安分局)2.加强科学补碘工作。

有效拓宽碘盐供应渠道,确保我区合格碘盐覆盖率在90%以上,确保各类人群的碘营养维持在适宜水平,同时满足特定人群对非碘盐的消费需求。

积极做好科学补碘宣传教育,特别是要提高孕妇、儿童等重点人群的科学补碘意识。

肥城市人民政府关于印发肥城市盐业体制改革实施方案和肥城市食盐监管体制改革方案的通知

肥城市人民政府关于印发肥城市盐业体制改革实施方案和肥城市食盐监管体制改革方案的通知

肥城市人民政府关于印发肥城市盐业体制改革实施方案和肥城市食盐监管体制改革方案的通知文章属性•【制定机关】肥城市人民政府•【公布日期】2018.05.18•【字号】肥政发〔2018〕4号•【施行日期】2018.06.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】市场规范管理正文关于印发肥城市盐业体制改革实施方案和肥城市食盐监管体制改革方案的通知各镇人民政府、街道办事处,市高新区,市政府有关部门、有关直属机构,市属以上驻肥有关单位:现将《肥城市盐业体制改革实施方案》和《肥城市食盐监管体制改革方案》印发给你们,请认真贯彻执行。

肥城市人民政府2018年5月18日肥城市盐业体制改革实施方案为进一步释放市场活力,促进我市盐业持续健康发展,根据《泰安市人民政府关于印发泰安市盐业体制改革实施方案和泰安市食盐监管体制改革方案的通知》(泰政发〔2018〕1号)精神,结合我市实际,制定本方案。

一、指导思想和工作目标正确处理好盐业体制改革重大关系,以保障食盐质量安全和供应安全为核心,强化食盐监管,坚持和完善食盐定点生产和批发专营制度,加强食盐生产批发企业信用体系建设,建立由政府储备和企业社会责任储备组成的全社会食盐储备体系,拓宽碘盐供应渠道,实现科学补碘。

打破食盐产销区域、市场价格、工业盐准运证许可等限制,提高行业效益,建立新的盐业管理体制和食盐质量安全监管体制,形成符合改革精神和我市实际的盐业管理体系。

二、重点任务(一)理顺管理体制,明确监管责任。

调整盐业公司(盐务局)管理体制,盐业行政管理工作不再实行市政府与上一级盐业行政主管机构双重领导,盐业经营管理机构的领导班子不再实行上一级盐业经营管理机构与市委、市政府双重管理的体制,肥城盐业公司(盐务局)不再隶属泰安盐业公司(盐务局)管理,所涉及的人、财、物等由肥城市管理。

市政府统筹盐业监管体制和盐业企业改革,省盐业集团公司持有的肥城盐业公司的国有产权无偿划转肥城市国资监管机构。

盐业体制改革实施方案

盐业体制改革实施方案

盐业体制改革实施方案根据《国务院关于印发盐业体制改革方案的通知》(国发〔X〕25号)、《X省人民政府关于印发X省盐业体制改革实施方案的通知》(X政〔X〕84号)精神,结合我市实际,制定本方案。

一、指导思想坚持和完善食盐专营制度,以确保食盐质量安全和供应安全为核心,以加快盐业体制机制创新为目标,坚持依法治盐,健全食盐储备体系,严格市场监管,建立竞争有序、监管到位的市场秩序。

按照政企分开、政事分开的原则,做好盐业行政管理、监管执法和经营工作,妥善安置富余人员,确保盐业体制改革稳步进行,加快形成符合国家要求、体现X特点的盐业管理经营体制,保证X盐业健康有序发展。

二、组织领导成立X市盐业体制改革联合工作组。

市政府X市长为组长,X常务副市长、X副市长为副组长,市发改委、工信委、盐业局、编办、人社局、财政局、公安局、农牧局、商务局、卫计委、工商局、质监局、食药监局、市政府法制办等14个单位为成员单位。

工作组下设办公室,办公室主任为市政府副秘书长X,办公室副主任为市盐业局局长宋炳新、市工信委副主任张如意、市发改委副主任文占峰。

主要职责是认真落实国家、省盐业体制改革各项措施和要求,加强统筹协调,明确部门任务,严格督促落实、推动X市的盐业体制改革稳步推进。

三、重点工作(一)完善食盐专业化监管体制(X年8月1日—9月30日)按照政企分开、政事分开的原则,实行盐业行政管理职能和执法职能分开,市盐业局承担的盐业行政管理职能划入市工信委,在市盐业局基础上调整组建新的盐业执法机构,加强和完善其盐业执法职能,加大盐业市场执法监督力度。

市工信委为市政府盐业主管机构(在监管体制调整完成前,由市盐业局履行盐业主管机构职责),负责做好深化全市盐业体制改革、盐业行政管理和盐业市场执法监督工作。

(责任单位:市工信委、编办牵头,市人社局、财政局、发改委、盐业局配合)(二)加强盐业体制改革期间食盐市场监管(X年8月1日—12月31日)推进食盐安全监管体制改革,剥离食盐批发企业承担的行政管理职能,加快构建符合我市实际的盐业管理体制和市场监管机制。

盐业体制改革方案

盐业体制改革方案

盐业体制改革方案盐业体制改革方案目前,我国盐业体制还存在一些问题,为了推动盐业的健康发展,我们必须进行盐业体制改革。

以下是我国盐业体制改革的方案:一、取消盐业垄断,引入市场竞争机制。

目前我国盐业由国家盐业公司垄断,这导致了盐价过高、商品盐质量不稳定等问题。

我们应该取消盐业垄断,引入市场竞争机制,让不同的企业参与盐业生产和销售,提高市场竞争水平,从而降低盐价,提高商品盐质量。

二、建立有效的监管机制。

在取消盐业垄断的同时,我们需要建立有效的监管机制,防止不法商家进行假冒伪劣盐的生产和销售。

政府应该加强对盐业市场的监管,建立起完善的质量监测体系,对盐的生产和销售进行严格监督,确保商品盐的合格率和质量稳定性。

三、加强盐业宣传和教育。

为了引导消费者正确选择盐品,我们需要加强盐业宣传和教育工作。

政府可以在媒体上进行广告宣传,向公众普及关于盐的营养知识和正确的使用方法。

同时,还可以通过开展各种形式的宣传活动,向公众介绍盐的种类、功效和产地,提高公众对盐业的认识。

四、促进盐业技术进步和创新。

为了提高盐的品质和降低生产成本,我们应该促进盐业技术的进步和创新。

政府可以加大对盐业科研机构的支持力度,提供专业的技术指导和培训,鼓励企业进行技术研发和创新,引进先进的盐业生产设备和工艺,提高盐的质量和生产效率。

五、加强盐业产业链的建设。

为了提高盐业整体发展水平,我们应该加强盐业产业链的建设。

政府可以通过财政资金的支持,推动盐业企业与农业、加工业等相关产业进行合作,形成完整的盐业产业链,实现资源的共享和优势互补。

同时,还可以通过与国外盐业企业的合作,引进先进的技术和管理经验,推动盐业的国际化发展。

总之,盐业体制改革是推动我国盐业健康发展的重要举措。

通过取消垄断、引入市场竞争,建立有效的监管机制,加强宣传和教育,促进技术创新和产业链建设,我们可以推动盐业的发展,提高产品质量,降低盐价,满足人民对于盐的需求,推动我国盐业向更加健康、可持续发展的方向迈进。

河南省人民政府办公厅关于印发河南省级盐业部门政企分开实施方案的通知

河南省人民政府办公厅关于印发河南省级盐业部门政企分开实施方案的通知

河南省人民政府办公厅关于印发河南省级盐业部门政企分开实施方案的通知文章属性•【制定机关】河南省人民政府办公厅•【公布日期】2019.04.16•【字号】豫政办〔2019〕33号•【施行日期】2019.04.16•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】企业股份制改革正文河南省人民政府办公厅关于印发河南省级盐业部门政企分开实施方案的通知豫政办〔2019〕33号各省辖市、省直管县(市)人民政府,省人民政府各部门:《河南省级盐业部门政企分开实施方案》已经省委、省政府同意,现印发给你们,请认真贯彻落实。

河南省人民政府办公厅2019年4月16日河南省级盐业部门政企分开实施方案根据国务院盐业体制改革精神,结合我省实际,制定本实施方案。

一、总体要求深入贯彻落实《河南省人民政府关于印发河南省盐业体制改革实施方案的通知》(豫政〔2016〕84号)和《河南省机构编制委员会关于省级盐业体制改革有关机构编制的通知》(豫编〔2017〕6号)精神,积极稳妥推进省级盐业部门政企分开、职能分设,在此基础上构建省盐业总公司组织架构、管理体制,整合力量打造合作开放平台,促进省盐业总公司做优做强。

二、主要原则(一)政企分开,规范治理。

原省盐务局与省盐业总公司实施政企分开,深化省盐业总公司内部改革,建立现代企业制度,完善企业法人治理结构,形成规范的企业治理体系,激发企业生机与活力。

(二)加强专营,保障民生。

按照国家稳定和加强食盐专营要求,构建我省权责一致、指挥有力、运转高效的管理体制,明确省盐业总公司功能定位,发挥食盐专营保公民健康、保市场稳定、保食盐安全的重要作用。

(三)开放合作,做优做强。

省盐业总公司聚焦食盐专营、食盐供应国有主渠道的主导地位,积极开放合作,不断做大规模、提升品质,在稳定全省盐业市场、保障民生需求方面发挥辐射带动作用。

三、实行政企分开(一)机构职能分开。

省盐业执法监督局不再承担盐业经营管理职能。

聊城盐业人员安置方案

聊城盐业人员安置方案
3.如有未尽事宜,可根据实际情况予以调整。
第2篇
聊城盐业人员安置方案
一、前言
鉴于聊城盐业当前面临的行业变革与企业转型升级需求,为确保企业可持续发展,同时保障员工的合法权益,依据国家相关法律法规及政策,结合企业实际情况,特制定本人员安置方案。
二、安置原则
1.合法合规:严格遵循国家法律法规和政策,确保人员安置工作的合法性。
2.培训再就业:对有意愿参加培训的职工,企业提供职业技能培训,帮助职工提高就业竞争力,推荐至其他企业就业。
3.退休:符合退休条件的职工,按照国家相关政策办理退休手续。
4.离职补偿:对不符合安置条件的职工,依法支付经济补偿。
五、安置流程
1.制定安置方案:企业根据实际情况制定安置方案,提交职工代表大会审议通过。
2.完善员工档案:确保员工档案的完整性、真实性和合法性,为安置工作提供准确依据。
3.思想引导与心理辅导:及时关注员工思想动态,做好解释、疏导工作,维护企业稳定。
4.组织保障:成立安置工作领导小组,明确职责分工,确保安置工作的顺利进行。
七、附则
1.本方案解释权归聊城盐业所有。
2.本方案自发布之日起实施。
3.如有未尽事宜,可根据实际情况予以调整。
八、结语
本次人员安置工作关系到企业的稳定发展和员工的切身利益,望全体员工理解、支持和配合。我们将以高度的责任心和使命感,确保安置工作的顺利推进,共同迎接聊城盐业更加美好的未来。
2.公平公正:确保安置过程中信息的公开透明,保障员工的知情权、参与权和监督权。
3.人性关怀:充分尊重员工的个人意愿和实际情况,提供多元化的安置途径。
4.稳定有序:维护企业稳定,确保人员安置工作的顺利进行。
三、安置对象
本方案安置对象为聊城盐业全体在册在岗员工。

汕尾青龙山盐场职工安置公示

汕尾青龙山盐场职工安置公示

汕尾青龙山盐场职工安置公示【引言】近年来,我国盐业体制发生了深刻变革,为了适应新的发展需求,优化资源配置,汕尾青龙山盐场开始了职工安置工作。

本文将详细介绍青龙山盐场的职工安置政策、安置方案以及相关流程,为广大职工提供实用的指导。

【青龙山盐场职工安置政策背景】根据国家盐业体制改革的要求,汕尾青龙山盐场积极落实职工安置政策,确保企业在转型过程中职工的合法权益得到充分保障。

为此,地方政府和盐场管理部门共同研究制定了青龙山盐场职工安置方案。

【安置方案及相关政策解读】青龙山盐场职工安置方案主要包括以下几个方面:1.职工身份转换:职工可根据个人意愿选择转换为盐场改制后的新公司员工,或选择提前退休。

2.社会保险待遇:职工在转换身份后,新公司将继续为职工缴纳五险一金,确保其社会保险待遇不受影响。

3.工资待遇:职工转换身份后的工资待遇将按照新公司相关规定执行,原则上不低于原工资水平。

4.福利待遇:职工在新公司工作期间,享有同等福利待遇。

【职工安置流程与时间安排】1.职工报名:职工向盐场管理部门报名,提交身份转换申请。

2.资格审核:管理部门对报名职工进行资格审核,确定符合条件的职工名单。

3.职工选岗:符合条件的职工按照优先级选择岗位。

4.签订劳动合同:职工与新公司签订劳动合同。

5.工资待遇调整:新公司按照相关规定调整职工工资待遇。

6.职工安置实施时间:根据报名职工的数量和进度,分阶段进行安置。

【后续保障措施】为保障职工合法权益,盐场管理部门将加强对新公司的监督,确保新公司履行各项职工安置政策。

同时,为职工提供职业培训和就业指导,帮助职工顺利过渡到新的工作岗位。

【结语】青龙山盐场职工安置工作是盐业体制改革的重要组成部分,广大职工要充分了解政策,合理选择安置方式,积极参与职工安置工作。

汕尾青龙山盐场职工安置公示

汕尾青龙山盐场职工安置公示

汕尾青龙山盐场职工安置公示摘要:一、背景介绍二、职工安置政策三、安置过程及结果四、后续发展及展望正文:尊敬的读者:近日,我国汕尾市城区青龙山盐场、沙海盐场全体职工大会在流高小学举行,会议公布了关于职工安置的政策和方案。

为了让广大读者了解此次职工安置工作的具体情况,本文将为您详细解读这次事件。

一、背景介绍汕尾市城区青龙山盐场、沙海盐场是我国重要的盐业基地,为国家盐业生产做出了巨大贡献。

然而,随着我国盐业市场的不断调整和优化,这两个盐场的生产效益逐渐下滑,面临着关停并转的压力。

为了保障职工的合法权益,当地政府决定对这两个盐场的职工进行安置。

二、职工安置政策根据我国相关政策,此次职工安置工作主要采取以下几种方式:一是退休安置,对于符合退休条件的职工,办理退休手续,享受退休待遇;二是转岗安置,对于具有一定技能的职工,协调安排到其他企事业单位工作;三是培训安置,对于具备培训条件的职工,安排参加技能培训,提高再就业能力;四是自谋职业,对于具备一定创业条件的职工,提供政策支持和创业指导。

三、安置过程及结果在此次职工安置过程中,汕尾市城区区委、区政府高度重视,成立了专门的职工安置工作领导小组,制定详细的工作方案。

通过广泛征求职工意见,了解职工需求,有针对性地开展安置工作。

截止目前,大部分职工已顺利完成了安置,取得了良好的安置效果。

四、后续发展及展望此次职工安置工作的顺利完成,不仅体现了我国政府对民生问题的关注,也为盐场职工提供了新的发展机遇。

接下来,当地政府将继续关注盐场职工的安置情况,确保安置政策落到实处。

同时,政府还将积极引导职工适应新的工作环境,提高再就业能力,助力职工顺利转型。

总之,汕尾市城区青龙山盐场、沙海盐场职工安置工作在政府的高度重视和广大职工的支持下,取得了显著成果。

盐业职工安置方案

盐业职工安置方案

盐业职工安置方案随着社会的不断发展和经济的不断转型,盐业行业也面临着一系列的变革和调整。

伴随着盐业企业的改革,一部分职工不可避免地面临着安置的问题。

为了确保盐业职工的合法权益,提高他们的安置质量,制定一项全面有效的盐业职工安置方案势在必行。

本文将详细介绍盐业职工安置方案的具体内容和执行细则。

一、背景与目的盐业职工安置方案的制定背景在于,盐业行业改革带来的职工流动性增大,部分职工面临下岗、转岗和职业转型的困境。

我们的目标是确保盐业职工的切实利益,促进他们能够顺利就业或者获得良好的社会保障待遇。

二、安置对象盐业职工安置方案的对象主要包括下述几类人员:1. 盐业企业整体或部分关闭、转型或并购后下岗的职工;2. 盐业企业内部需要转岗或重新培训的职工;3. 年龄已超过退休年龄但未满足退休条件的职工。

三、安置方式为了满足不同职工的需求,盐业职工安置方案包括以下几种方式:1. 帮助职工就业:为下岗职工提供就业信息服务,帮助他们重新就业。

同时,与用人单位合作,促进盐业职工的再就业机会。

2. 转岗培训:对内部需要转岗或重新培训的职工,提供相关的培训和学习机会,提高职工的就业竞争力和技能水平。

3. 退休安置:对年龄已超过退休年龄但未满足退休条件的职工,提供相应的退休政策和福利待遇,确保他们能够安享晚年。

四、资金保障盐业职工安置方案需要一定的资金支持,以确保安置工作的顺利进行。

资金来源主要包括以下几个方面:1. 盐业企业安置基金:由盐业企业自行设立,用于支持职工安置工作的相关费用,包括工资补贴、培训费用等。

2. 政府支持资金:政府根据盐业职工安置方案的需要,提供一定的财政资金支持,确保安置方案的顺利实施。

五、责任分工为了确保盐业职工安置方案的有效执行,我们将明确相关部门的责任分工:1. 盐业企业负责组织和实施职工安置工作,包括就业推荐、培训和退休安置等。

2. 政府相关部门负责监督和协调盐业职工安置工作,提供资金和政策支持。

盐业职工安置方案

盐业职工安置方案

盐业职工安置方案一、背景随着盐业行业的市场竞争和技术进步,某盐业公司决定进行企业结构调整和人员优化。

在这个过程中,一些职工面临着可能失业的风险。

为了保障职工的合法权益并妥善安置每一位离职职工,盐业公司制定了该职工安置方案。

二、目标该方案的目标是为离职职工提供合理的安置,确保职工的权益,帮助他们平稳过渡到新的工作环境,并提供一定的培训和技能提升机会。

三、安置程序1.盐业公司将根据当前企业的实际情况和经济状况制定一份职工清退计划,并向职工进行宣传和说明,以便职工们了解整个安置方案的流程和安置政策。

2.职工进行自愿离职申请:职工可以根据自身情况和意愿选择提交自愿离职申请。

离职申请经过公司审核后,根据个人的情况,职工可以获得相应的离职补偿金。

3.内部调岗:对于未能自愿离职的职工,公司将根据实际情况进行内部调岗,尽可能安排他们在公司内部找到新的职位,使职工不至于失业,同时公司还将提供相应的培训机会,帮助职工适应新的岗位。

4.外部就业帮扶:对于无法安置到公司内部的职工,公司将积极开展就业帮扶活动,与当地相关部门合作,提供就业信息、职业培训等支持,帮助职工重新就业。

5.职业培训:为了提高调岗和就业的机会,盐业公司将安排有关的职业培训,帮助职工提高技能水平,增强他们竞争力。

6.离职补偿:对于离职的职工,公司将按照相关法律法规和公司政策提供相应的离职补偿金,包括工龄补偿、未休年假的补偿、离职奖金等。

四、保障措施1.维护权益:公司将与当地劳动部门和工会保持密切联系,确保离职职工的权益得到保障。

2.心理辅导:公司将开展心理辅导活动,帮助职工处理心理压力和应对困境,提供必要的心理支持。

3.就业信息服务:公司将提供就业信息服务,为离职职工提供招聘信息和就业机会,帮助他们重新就业。

4.培训支持:公司将与相关培训机构合作,为离职职工提供培训机会,提升他们就业竞争力。

5.创业支持:对于有创业意愿的职工,公司将提供一定的创业支持,包括政策指导、创业资金等。

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XX县盐业监管体制改革职能划分及人员安
置工作方案
为全面落实《XX县盐业监管体制改革实施方案》(积县府发〔20XX〕X号)文件精神,如期完成我县盐业监管体制改革,特制订XX县盐业监管体制改革职能划分及人员安置工作方案。

一、相关部门职责任务
县委组织部:负责盐业监管体制改革科级干部的审核及转隶(20XX年12月31日前完成)。

县编办:负责盐业监管体制改革人员编制划转、机构设置和监管职责调整(20XX年12月31日前完成)。

县人社局:负责盐业监管体制改革人员身份审核及工资核定(20XX年12月31日前完成)。

县财政局:负责划转人员工资及相关经费预算、核拨(20XX年1月份开始核拨)。

县工信局:承担盐业监管体制改革办公室职责,负责改革及改革过程中的具体事宜和人员安置相关工作(20XX年12月底前完成划转)。

县食药局:承担划转职责,配合工信局完成职能划分及人员安置相关工作(20XX年12月底前完成划转)。

县盐务局:配合各部门完成盐业监管体制改革,在盐业监管体制改革过渡期,继续负责全县食盐质量安全监管与市场监督执法工作。

二、职能划分
全县盐业监管体系由原XX省盐务管理局兰州分局垂直监管调整为县级监管。

根据改革精神,相关部门承担的职能调整如下:
县工信局:承担盐业行业行政管理职能,负责组织编制全县盐业行业发展规划,制定产业政策,制定和组织实施食盐供应应急预案,落实食盐储备制度等职责。

县食药监局:承担食盐质量安全监管和食盐专营行政管理职能,负责全县食盐市场监督执法、组织核发食盐定点生产许可证和批发许可证等职责。

三、机构设置
根据职能划分,增加相应内设机构,在工信局设盐务管理办公室、在食药监局设盐业监督办公室,在党政机构改革时同步完成。

四、人员编制
县盐务管理局现有职工6名,按照《XX省盐业监管体制改革方案》(X政办发〔20XX〕X号)及《XX州盐业体制改革有关机构编制事项的通知》(X州编委发〔20XX〕X号)精神,为全面落实《XX县盐业监管体制改革实施方案》(积
县府发〔20XX〕X号)文件要求,XX等6名同志为转隶对象,其中XX、XX、XX等3名同志划转到县工信局,XX、XX、XX 等3名同志划转到县食药监局,由县委组织部、县人社局审核确定人员身份,由县财政局将人员工资及经费列入县财政预算,由县编办从编制总量内调剂解决编制。

按照省州改革要求,工作人员划转和职能移交必须于12月底前完成。

县工信局、县食药局分别从20XX年1月1日起全面履行盐业行业行政管理职能和食盐质量安全监管、食盐专营行政管理职能,维护盐业市场秩序,保障食盐质量安全。

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