2020年度工作计划范文二篇
2024年个人工作总结和计划范文(二篇)
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2024年个人工作总结和计划范文在我来到这里的两个多月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。
目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把下一步的工作做的更好。
下面我对____年上半年工作总结汇报如下:我是今年____月份到公司工作的,在没有负责市场销售管理工作以前,我的销售经验不足,仅凭对销售工作的热情,而缺乏奶粉行业销售经验和行业知识。
为了迅速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开始,一边学习产品知识,一边摸索市场,取得了良好的效果。
通过不断的学习产品知识,收取同行业之间的信息和积累市场经验,现在对奶粉市场有了一个大概的认识和了解。
现在我逐渐可以应对客户所提到的问题,把握客户的需要,基本良好的与客户沟通与信任。
所以经过努力,对市场的认识也有一个比较透明的掌握。
在不断的学习产品知识和积累经验的同时,自己的能力,业务水平都比以前有了一个提高,针对市场的一些变化,现在能拿出一些方案应付一些____。
存在的缺点:对于奶粉市场了解的还不够深入,在与客户的沟通过程中,过分的依赖和相信客户,以至于引起一连串的不良反应。
本职的工作做得不好,感觉自己还停留在一个一般促销人员的位置上,对市场促销人员的管理,培训,指导力度不够。
我容易比较狂傲、办事不够职业化如赌气不配合等,这些都是阻碍我在工作的道路上继续前进的绊脚石。
在今后的日子,我都会有针对性地修正自己的不足。
二、下半年工作计划在下一步工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做:1、做好基础工作,为下一步工作做好铺垫。
基础工作在这个行业中很难做,下一步要做好每个店的月平均销量,按送货次数分解计划,做到有的放矢。
维护好客情,做好与客户的关系,经常与客户沟通。
对销售点的其他品牌做好记录,做到对他们销售形式与方式了如指掌,针对他们做自己的销售计划。
2、完善促销制度,加强促销员的管理。
促销管理是老大难问题,促销人员出去,处于放任自流的状态。
公司20年度工作计划7篇
![公司20年度工作计划7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/897354444b7302768e9951e79b89680203d86b9f.png)
公司20年度工作计划7篇第1篇示例:公司20年度工作计划一、引言二、整体目标1. 提升产品质量:通过加强研发技术,提高产品质量和创新能力,满足客户需求,提升市场竞争力。
2. 拓展市场份额:通过加大市场营销力度,拓展新客户资源,提高品牌知名度,实现销售额的增长。
3. 提高员工满意度:关注员工培训和发展,提升员工福利待遇,搭建良好的企业文化氛围,增强员工归属感与忠诚度。
4. 实现可持续发展:重视环保和社会责任,推动绿色生产和循环经济,促进公司的可持续发展。
三、具体计划1. 研发创新:加大研发投入,强化团队建设,推动新产品开发和技术创新。
每季度举办技术交流会,鼓励员工提出创新点子,并设立奖励机制,激励团队创新。
2. 市场拓展:加强市场调研,了解客户需求和竞争对手动态。
制定针对性的营销策略,开展市场推广活动,提高产品知名度和影响力。
与合作伙伴展开战略合作,争取更多的市场份额。
3. 人才培养:组织内部培训和外部学习交流,提升员工核心竞争力和专业素质。
定期评估员工绩效,激励优秀员工,建立良好的激励机制。
制定晋升计划和岗位培训,为员工提供发展空间。
4. 环保责任:建立完善的环保管理制度,推动清洁生产和资源节约利用。
加强废弃物处理和能源利用效率,降低环境污染和能源消耗。
积极参与社会公益活动,回馈社会。
四、实施方案1. 成立专门工作组:设立专门的工作组负责公司20年度工作计划的实施和监督。
工作组包括不同部门的代表,定期召开会议,汇报工作进展和问题解决方案。
2. 制定细化目标:将整体目标拆分成具体的细化目标和任务,明确责任人和完成时间。
对每个目标进行监督和评估,不断调整和改进。
3. 强化执行力:建立绩效考核体系,将工作计划与员工绩效挂钩,激励员工积极投入工作,并实现目标。
定期进行工作总结和评估,及时发现问题并解决。
4. 完善沟通机制:加强部门之间和上下级之间的沟通,建立信息透明和畅通的沟通渠道。
定期召开部门会议和全员大会,及时了解公司内部情况和问题反馈。
村委会2020年度工作计划5篇大全
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村委会2020年度工作计划5篇大全由于工作竞争激烈,为了满足社会的生产力,不得不提高工作效率,与此同时工作的步伐就加快了,为了使步伐的加快不影响正常的秩序,这时就得提出一种计划。
下面小编给大家整理的村委会2020年度工作计划5篇大全,希望大家喜欢!村委会年度工作计划范文1在镇党委、政府的领导下,以科学发展观为指针,促进农村三个文明建设,以经济建设为中心,以稳定为大局,切实为人民办实事、办好事,本年度工作计划如下:(一)抓班子建设搞好村委会的班子建设,加强村委会成员思想政治建设,不断提高村委会的凝聚力和战斗力,建立和健全村委会领导下的充满活力的村民自治运行机制,健全严格的考核机制,加大工作力度,创新工作方法,确保各项工作在全镇争先进位。
以开拓创新的精神,领导村民奔小康致富。
(二)抓制度建设制定切合本村实际的村规民约,建立一套行之有效的管理机制。
要真正做好带头人,就要做好建章立制,廉洁奉公;制订好村规民约,政务、财务和村务要公开,接受村民的监督。
加强整理政务、财务、村务公开公告栏,建立和健全工作制度。
同时完善各种管理制度,让村委会懂管而且善管,形成良好的管理机制。
(三)抓文明法治建设加强农村精神文明建设,改善村的生产生活环境,丰富村民的娱乐生活;做好村的计划生育工作和医疗保障工作;通过各种途径和宣传,教育村民遵纪守法,维护农村稳定,营造和谐新益。
1、整治我村的村容村貌,环境卫生,村干部带头教育村民讲文明、讲卫生、讲道德、讲礼貌。
2、争取各方支持,加大资金投入,逐步完善村内的道路硬底化处理,改善村民的生活环境。
3、加强计划生育工作和妇女工作,提高计划生育双查率,保障农村妇女的合法权益。
4、加强农村合作医疗的人口覆盖率和保障水平,促进养老保险工作。
5、加强村民的法治教育,做好青少年的禁毒禁赌工作,维护农村的社会稳定。
结合普法宣传教育活动,紧紧抓住影响我村稳定的实际问题和矛盾纠纷,把普法、依法治理和民间调解、矛盾纠纷排查、安置帮教工作捆在一起。
2020年度个人工作计划_个人工作计划与目标大全5篇
![2020年度个人工作计划_个人工作计划与目标大全5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/febc8217f68a6529647d27284b73f242336c3135.png)
2020年度个人工作计划_个人工作计划与目标大全5篇做好2020年的工作计划,可以让自己在2020年来临之际迅速开展工作。
今天小编在这给大家带来个人工作计划,我们一起来看看吧!个人工作计划(一)1、做好20xx年客户满意度调查;2、20xx年底合同到期人员续签或终止意见收集;3、继续健全人员的基本信息:借助信息系统继续健全员工档案:个人资料、学历资料、体检资料、考核结果、职位变动、奖惩资料等一并存入个人档案。
同时,进一步规范和建立健全入职、离职(外聘、辞退、辞职)程序及内部调入、调出等手续。
4、继续做好招聘工作:严格按程序执行招聘工作,根据公司发展规划做好人员的甄选、面试工作。
采取多种方式招募人才,保障各专业用人的需求:1)、继续发挥网络招聘的作用,积极参加各大院校、社会招聘会等多渠道招揽人才;2)、继续与药科大学及高职院、辽宁中医药大学、辽宁卫生职业学院等院校做好沟通交流,通过宣讲会、组织师生参观等活动,加大公司在校园的宣传力度,扩大公司在校园的知名度,建立良好的企业形象,争取长期合作意向,为公司积极的输送人才;3)、充分利用实习期或试用期,对招聘的人员的实际工作能力进行严格考察。
5、继续强化培训工作:1)、培训工作严格按照公司《培训管理制度》执行,跟踪落实好培训整个过程,并且做好每个培训项目后期跟踪与效果评估,及时反馈;2)、拟定企业《内训师管理制度》,建立《讲师个人业绩档案》,为内训师提供培训机会,对每一次培训师培训结果纳入《讲师个人业绩档案》,使内部培训师队伍师向专业化方向发展,调动企业内训师培训积极性;3)、对部门负责人,加大面对公司层面的培训要求,列入年中考核;完善员工个人培训档案。
6、关注国家及地方相关劳动政策,避免用工风险加大与劳动各部门的沟通,关注研究劳动部门的相关政策,定期对内部劳动用进行自查,避免用工风险,减少劳动纠纷。
7、分公司工作指导。
个人工作计划(二)一、指导思想:人们称颂教师是太阳底下最光荣的职业。
工作谋划范文3篇
![工作谋划范文3篇](https://img.taocdn.com/s3/m/c03df1707275a417866fb84ae45c3b3567ecdd39.png)
工作谋划范文3篇第一篇:提升团队协作效率的工作谋划1. 建立明确的工作目标和任务分配:为了确保每个人都清楚自己的职责和任务,我们需要明确每个项目的目标,并将任务分配给每个团队成员。
这样,每个人都能专注于自己的工作,并了解如何为团队的目标做出贡献。
3. 培养团队合作精神和信任:团队合作需要团队成员之间的信任和互相支持。
我们可以通过组织团队建设活动,如团队拓展训练和团队聚会,来增强团队成员之间的信任和合作意识。
我们还可以鼓励团队成员互相帮助和分享经验,以建立更加紧密的团队关系。
第二篇:提高工作效率的工作谋划1. 设定明确的工作目标和计划:为了确保工作有序进行,我们需要设定明确的工作目标和计划。
我们可以使用时间管理工具,如待办事项列表和日程安排,来帮助我们规划每天的工作任务和时间。
2. 优化工作流程和工具:为了提高工作效率,我们需要优化工作流程和工具。
我们可以学习和使用更高效的工作方法和技术,如快速输入法和自动化工具,以减少重复性工作和提高工作效率。
3. 学会时间管理和优先级排序:时间管理是提高工作效率的关键。
我们需要学会如何合理安排时间,将重要和紧急的任务放在首位,并避免拖延和分散注意力。
我们还可以使用番茄工作法等时间管理技巧,以提高工作和休息的效率。
第三篇:提升个人职业发展的工作谋划1. 设定职业目标和计划:为了明确个人职业发展的方向,我们需要设定职业目标和计划。
我们可以评估自己的兴趣和优势,并确定想要发展的领域和职位。
然后,我们可以制定一份详细的职业发展计划,包括学习和培训、工作经验和人际关系建设等方面。
2. 不断学习和提升技能:个人职业发展需要不断学习和提升技能。
我们可以参加相关培训课程、阅读专业书籍和参加行业会议,以不断更新知识和技能。
我们还可以主动寻求挑战和机会,如承担更多责任和参与重要项目,以提升自己的能力和经验。
3. 建立人脉和职业网络:人脉和职业网络对于个人职业发展非常重要。
我们可以积极参加行业活动、加入专业组织,并与同行和行业专家建立联系。
2020年度工作计划怎么写(13篇)
![2020年度工作计划怎么写(13篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/3a3ea47aa517866fb84ae45c3b3567ec102ddc72.png)
【导语】做好⼀个完整的⼯作计划,才能使⼯作更加有效的快速完成。
⼯作计划是我们完成⼯作任务的重要保障。
制订⼯作计划不光是为了很好地完成⼯作,其实经常制订⼯作计划可以更快地提⾼个⼈⼯作能⼒、管理⽔平、发现问题、分析问题与解决问题的能⼒。
以下是®⽆忧考⽹为⼤家准备的《2020年度⼯作计划怎么写(13篇)》,供您借鉴。
2020年度⼯作计划怎么写:社区矫正年度⼯作计划 社区矫正⼯作作为⼀项刑罚执⾏制度在我区全⾯推开业已四年,为继续严格依法做好该项⼯作,强化对社区服刑⼈员的⽇常监管,不断提⾼矫正⼯作质量,维护街道的社会稳定,结合我街道的实际情况,制定以下⼯作计划: ⼀、充分认识社区矫正⼯作的重要意义 社区矫正是与监禁矫正相对应的⾏刑⽅式,是指将符合社区矫正条件的罪犯置于社区内,由专门的国家机关在相关社会团体和民间组织以及社会志愿者的协助下,在判决、裁定或决定确定的期限内,矫正其⾏为恶习和犯罪⼼理,并促使其顺利回归社会的⾮监禁刑罚执⾏活动。
社区矫正⼯作是对有中国特⾊刑罚制度的改⾰和完善,体现了⼈类社会的⽂明进步。
开展社区矫正⼯作,是贯彻落实“三个代表”重要思想和党的⼗九⼤精神,维护⼴⼤⼈民群众根本利益的需要;是坚持科学发展观,维护社会稳定,构建和谐社会的需要;是巩固党的执政基础,加强党的执政能⼒的需要;是实施国家刑事法律、增强刑罚效能,建设社会主义政治⽂明的需要。
我街道党⼯委、办事处充分认识到开展社区矫正⼯作的意义,并要求各有关职能部门要统⼀思想,提⾼认识,⾼度重视并切实抓好,充分发挥社区矫正⼯作在维护社会和谐稳定中的积极作⽤。
⼆、准确把握社区矫正⼯作的指导思想、适⽤范围和⼯作任务 (⼀)指导思想。
坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕区委、区政府推进“法治江宁”、建设“平安江宁”的决策部署,以维护社会稳定、促进社会和谐为宗旨,以提⾼矫正质量为核⼼,以法制化、社会化、科学化、⼈性化为⽅向,在宪法的框架内,从实际出发,解放思想、开拓创新,整合并充分利⽤社会各⽅⾯⼒量和资源,加⼤对⾮监禁刑罪犯的教育改造⼒度,预防和减少重新犯罪,为实现我街道“法制汤⼭”、“平安汤⼭”创造良好的社会环境。
2020工作计划及目标
![2020工作计划及目标](https://img.taocdn.com/s3/m/6caf528caeaad1f346933fdb.png)
2020工作计划及目标2020年工作计划及目标2020年工作计划及目标【篇一】自从年底将工作的重心放在企业系统实施的工作中时,在公司领导的关怀和指导下,在公司部分同事的大力支持下,对相关工作作出了初步的整理。
年公司全面壮大,各项规章制度逐步健全,尤其是月份城阳总部的成立,给公司员工提供了优质的工作环境和广泛的发展空间。
俗话说的好笨鸟先飞。
想要在年新的一年工作有条不紊、顺利的完成,就应该先行一步,做好年度工作计划。
自身建设方面由于自己参见工作时间比较短,自身经验和处事能力、人际关系方面都需要全面提高。
一方面,自己认真努力完成工作,并对自己的工作进行自查,自我监督。
另一方面,离不开公司领导的关怀指导和公司同事的帮助。
三人行必有我师,我会虚心向领导和各位同事请教相关问题。
工作方面一、公司的现实状况。
对于我们公司来说,3系统,还是一个比较新鲜的事务,虽然我们每天都在说3,但是,现在3系统在我们公司运行上线还处在初步的阶段。
目前,只有仓储部仓存模块和财务部总账模块、应收应付和存货核算,对系统实施了比较全面的应用,第一期计划范围内的公司供应链中的销售模块和采购模块,还只是用了一些皮毛,公司其他部门还没有实现信息化。
另外,公司现行的3系统编码方案规则不合理,存在中文、英文、字母和希腊文字共同组成的编码以及重码、无码现象。
编码权限下放,造成编码规则不能很好的执行,编码混乱。
公司试用一段时间的条形码也不是国际通用,给人造成产品不入流的假象。
还有,因这是一期遗留项目问题,我个人对3的相关经验不是很多,实施起来需要金蝶公司的配合。
但目前看来,配合还是有些问题需要协调。
二、三月份工作计划的安排。
针对上述公司运作方面出现的公司现实存在的状况,整个三月份,拟计划三月底完成公司3系统物料编码的调整工作,实现新旧代码的转换以及一期项目中的销售模块和采购模块的培训,实施和上线后相关问题的解决维护。
具体工作安排1.物料编码的调整。
个人年度计划(精选15篇)
![个人年度计划(精选15篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/0a9de022905f804d2b160b4e767f5acfa1c7833b.png)
个人年度计划(精选15篇)转眼间又要进入新的一年-2020年了,又是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年,是辞旧迎新、再次展现自我的又一开始。
也是我十分重要的一年。
出来工作快3个年头,应对竟争激烈而有现实的社会,生活和工作压力驱使我要努力工作和认真学习,让自我成为一个真正有实力的管理者,为自我创造一个完美的未来。
在此,我订立了本年度工作计划,以便使自我在新的一年里有更大的提高和成绩。
一、熟悉公司新的规章制度和工程管理开展工作。
公司在不断改革,订立了新的规定,作为公司一名工作人员,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展工程管理工作。
1.明确职员工的职责和工作任务调度分派各职员工必须履行工厂员工应尽义务和《工程部管理职责》规定的职责,其工作任务可根据公司部门需要服从上级随时调配支持。
2.制订部门职员工管理规范,加强职员工自觉约束自已工作散漫等不良行为的意识,促使其培养礼貌修养,进取爱岗的精神风貌,使其日常上班工作贴合公司职业规范和要求3.各职员工应按时出勤,未经工程部负责人批准,请假将依工厂考勤记录为准作旷工论处;正常上班时间被发现窜岗逗留作风散漫当事人需作警戒和书面检讨;4.工作方法改善:加强部门协作沟通,营建和谐进取的企业文化氛围,发生异常时第一时间到现场去了解问题,分析问题,解决问题,制订贴合实情的工程及相关部门工作反馈改善方案和办法,建立培训计划,加强技能训练和心态教育,稳定人员流失。
5.工程设计管理过程中要充分听取各方面的意见,发扬技术民主,对争议较大的问题,组成审查班子进行认真的论证,如还有疑义则寻求第三方的论证(客户或技术开发者)二、明确自我的发展方向,正确认识自我,纠正自我的缺点.认真听取他人忠恳意见.更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,充分发挥自我的本事,让自我真正走上管理道路。
我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同提高。
征取更好的工作成绩。
2020年工作计划(3)范文
![2020年工作计划(3)范文](https://img.taocdn.com/s3/m/ea9e3560ee06eff9aef807aa.png)
工作计划(3)范文方案和安排有共同之处,即写作题材都是单项的工作,即只对一项工作作出部署和安排。
这也正是方案、安排与规划、设想、计划、要点的根本不同。
但二者在内容范围上也有个大小之分:方案的内容范围适合于上级对下级或涉及面比较大的工作,安排的内容范围则适合于单位内部或涉及面较小的工作,如《××市关于计划生育的工作安排》。
方案和安排还有一种较为概要一点的写法,以便于下级具体实施时灵活掌握,叫做“意见”:方案大多称“实施意见”,如《××市“七五”期间社会主义精神文明建设的实施意见》;安排往往称“安排意见”,如《××××系统关于开展增收节支活动的安排意见》。
在此需要说明的是,有些机关把单位内部或涉及面很窄的单项工作计划也称之为“方案”,这是不合适的,因为这些工作都比较切近、具体,也并不复杂,只要用“安排”就足够了,如果较为原则,则可称为“安排意见”。
一、个人基本情况分析。
自1998年师范毕业至今,工作十年,我一直是一个有着教育梦想的人——希望自己能成为一名优秀的小学语文教师,在教育教学工作中,我能认真学习其他师之长处,随着课改大潮的逐步深入,随着新教育实验的推进,我发现,我的课堂已经缺少了很多,我想,这需要我不断地反思自己。
在年青骨干教师培训班里,我真正地感受到自己是一个安于现状没有什么进步的人,虽然我在工作中认认真真,尽心尽力地做好自己本职工作,可是由于自己的教科研能力不强,虽然也有几篇论文在市县论文评比中获奖,但是自我感觉功底较浅,再则由于工作环境与生活环境等方面的原因,自己的惰性也就显露得比较多,总是缺少各方面的营养,在这个人才济济的班级里,我更是认识到自己教育理论、专业知识、基本功以及个人文素养的不足,有待于进一步提高。
二、近期个人发展目标。
1、树立终生学习的观念,不断提升自己的师德修养,学习学校规定的语文知识,识提升自己的语文素养。
村两委2020年度工作计划例文【五篇】
![村两委2020年度工作计划例文【五篇】](https://img.taocdn.com/s3/m/f7de47502f3f5727a5e9856a561252d381eb2055.png)
村两委2020年度工作计划例文【五篇】做事情前,一定要做好周密的计划,遇到困难时,人要找自己行得通的路。
下面就是小编给大家带来的《村两委2020年度工作计划例文【五篇】》,希望能帮助到大家!村两委2020年度工作计划(一)20__年青禾早村党支部、村委会将贯彻落实中共__大精神,深入学习实践科学发展观活动,以全面建设社会主义新农村,推进社会主义和谐为目标,团结一心,顽强拼搏,真抓实干,努力完成全年目标任务,为扎实推进村“两委”各项工作,全面完成上级党委、政府下达的各项工作任务,村党支部、村委会特制定了20__年年度工作计划,对20__年度我村“两委”工作进行总体部署。
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为为指导,贯彻落实科学发展观,全面建设社会主义新农村,团结和带领全村党员干部群众,解放思想、鉴定信心、艰苦奋斗、扎实工作,为把我村建设成为“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁,管理民主”的社会主义新农村而奋斗。
二、主要措施(一)党建工作l、进一步加强对党员、干部的教育管理。
村党支部要严格按照“三会一课”制度的要求,定期召开好各种会议和开展好各项活动。
2、精心组织、统筹安排。
结合“四群”工作及新农村建设,坚持学习科学发展观活动,巩固党员争先创优成效,着重加强党员先进教育长效机制的深入开展,不断完善健全党代表制度和规范服务。
加强对流动党员的日常管理和联系工作。
努力开展好党员承诺制工作。
积极探索实施党员激励、关怀、帮扶机制。
通过“三联系、三服务”,不断提高我村党员的整体素质,充分调动和发挥党员干部的带头表率作用和党员的先锋模范作用及党支部的战斗堡垒作用。
2020企业党支部人员的年度工作计划5篇
![2020企业党支部人员的年度工作计划5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/5568e099c281e53a5802ffbb.png)
2020企业党支部人员的年度工作计划5篇年度工作计划(一)20_年开发区企业党委主要工作包括:一、加强基层党组织建设,不断扩大党的工作覆盖面。
1、重点与三小区、西区做好协调,做好新入区企业的摸底工作,具备条件的企业的党组织组建率要达到95%以上;2、从党费缴纳、党组织生活、发展新党员等三方面,对基层党组织工作情况进行考核,评选并表彰20_年度“优秀党组织”;3、充实联合党总支领导班子,尝试由党建联络员担任联合党总支书记,选派优秀的联合党支部书记担任总支委员,协助党委将零散党员的管理工作做实;4、做好第三批“党建示范点”的评选推荐工作;5、继续做好对企业党组织的分类指导,由党委领导带队,深入到基层支部了解情况,进行工作推动;全年走访企业不少于100家。
二、加强教育和管理,不断提高党员队伍的整体素质。
1、发挥区内和市内两个“党员之家”的阵地作用,利用刊物、网络以及“党员之家”网页等资源,采取向各支部发放学习材料、音像资料、组织各类报告会等多种形式,有针对性地对党员进行学习教育;2、借助《党员之家》刊物、“企业党委”网页等媒体,主动地开展党员的活动,结合年度“优秀_员评驯,不遗余力的宣传企业党组织和党员开展“创先争优”活动,促进企业发展的先进事迹;3、结合加快_新区发展,邀请有关部门学者和领导为企业党组织负责人举办讲座;继续坚持对企业党支部负责人的党务工作业务培训;4、加强对新建党支部的支部书记的培训和业务指导。
三、坚持党员标准,主动稳妥地做好党员发展工作。
1、上半年对入党主动分子开展一次有关党的基础知识、基本理论的培训;2、按照“坚持标准、改善结构、保证质量、慎重发展”的工作方针,做好组织发展工作,尤其是做好在企业中、高级管理技术人员中发展党员的工作。
四、探索建立健全长效机制,巩固和扩大先进性教育成果。
1、建立“党员热线”,依托开发区管委会的信息技术平台,以移动通讯短信息的方法,为企业党员开展发布党委信息、工作交流、信息咨询等服务;2、尝试建立部分基层支部书记联席会,由党委牵头,按照行业、范围,党组织活动开展的不同情况等条件,组成若干个基层支部书记联席会,定期开展活动。
2020最新个人年度工作计划_党员个人工作计划以及目标5篇
![2020最新个人年度工作计划_党员个人工作计划以及目标5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/ada45b3e580102020740be1e650e52ea5518ced2.png)
2020最新个人年度工作计划_党员个人工作计划以及目标5篇工作计划在我们的实际工作中是非常实用的,可以让我们能够认真的去思考自己的岗位工作。
以下是小编给大家整理的2020最新个人年度工作计划_党员个人工作计划以及目标.希望可以帮到大家个人年度工作计划<一>做好发展党员工作,是建设高素质党员队伍,推进社区经济社会全面发展的迫切需要。
为切实加强对这项工作的宏观指导,使发展党员工作有领导、有规划、有重点地进行,根据《党章》有关规定及上级党组织的要求,结合镇党员队伍实际,特制定20XX年党员发展计划。
一、指导思想党员发展的指导思想是:坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,严格遵循发展党员工作坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展的十六字方针,发展壮大党员队伍,不断优化党员队伍结构为目的,把保证新党员质量放在首位,适当控制数量,注重改善机构,重点发展农村基层党员,不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础,不断增强党的吸引力、凝聚力和战斗力;禁止突击发展党员,同时又反对关门主义的方针,把乡镇党员发展工作提高到一个新水平。
二、工作目标三年计划发展党员5名左右。
每年实际发展数与计划数相比较,上下浮动幅度控制在10%以内。
分布目标:1、发展企业员工2名左右。
加大力度做好新成立党组织非工企业的发展党员工作。
2、发展农民党员3名左右。
防止出现村(居)党支部三年以上不发展党员,做到基本消除村民小组无党员的现象,确保村(居)党支部的领导核心作用的发挥。
3、发展各类专业技术人员党员1名左右。
4、积极探索在新的社会阶层人员中发展党员工作的新路子和新方法,实现在非公有制经济组织中发展党员工作的新突破。
5、发展妇女党员2名左右;结构目标:1、年龄结构。
在农村发展35岁以下的党员不低于发展总数的70%;在企业单位发展35岁以下的党员不低于发展总数的90%。
2、文化结构。
在农村发展专科以上文化的党员不低于发展党员总数的30%;在企业单位发展专科以上文化的党员不低于发展总数的80%。
2020年度机关党支部工作计划范文4篇
![2020年度机关党支部工作计划范文4篇](https://img.taocdn.com/s3/m/c59ff56ff342336c1eb91a37f111f18583d00c85.png)
2020年度机关党支部工作计划范文4篇又到了一年的开始,你知道工作计划怎么写吗?以下是小编整理了关于2020年度机关党支部工作计划范文4篇,希望你喜欢。
2020年度机关党支部工作计划篇一为扎实推进我村党支部各项工作,全面完成上级党委、政府下达的各项工作任务,日前,贾庄党支部制订了2020年支部工作计划,对新年度我村党支部工作进行总体部署,并将该计划提交了村党支部委员会、支部大会讨论通过。
计划具体内容如下:一、工作目标1、以学习党的十九大精神为重点,加强全体党员干部政治学习,发挥党员的先锋模范作用。
2、加强党员自身教育,配合办事处党工委开展主题活动,大力加强党员道德建设。
3、建立入党积极分子学习小组,加强入党积极分子的培养考查和新党员发展工作。
4、积极配合、协助上级各部门、村委会认真做好我村各项工作及重大事务组织指导工作。
5、以强化队伍素质为核心,加强党建思想工作,优化发展环境,深化改革,为提升全村经济竞争力和综合实力提供强有力保证,确保新农村建设顺利进行,确保村民生活质量的不断攀升,确保全村工作目标的实现。
二、工作措施(一)加强精神文明建设1、注重抓好思想理论建设,采取形式多样的学习方式,组织党员干部认真学习理论,努力从思想上、政治上与上级党委保持高度一致。
2、加强作风建设,不断提高服务水平。
引导党员爱岗敬业,遵章守法,塑造良好的党员形象,真正发挥党员的先锋模范作用。
3、加大法制宣传工作力度,重点宣传<村民组织法>、<村民自治法>。
<妇女权益保障法>、<人口与计划生育法>等内容,提高党员干部的法律素质。
(二)加强思想教育1、逐步完善学习制度,严格学习纪律,学习笔记以及考勤检查,确保党员政治素质的提高。
2、做好新党员的发展和党费的收缴工作。
严格按照党员发展程序,保质保量地发展新党员。
计划在2020年培养、考察2名发展对象,上、下半年各一名。
3、充分利用农村党员现代远程教育平台,扎实开展党员的电化教育工作。
2020年度个人工作目标计划范文
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“运筹于帷幄之中,决胜在千里之外”,在工作上有制定自己的计划,才能工作的更好更出色。
下面是收集整理的年度个人工作目标计划,欢迎阅读。
为了进一步提高公司产品的市场率,打造品牌声誉以及更快的提高个人的销售能力,现将个人20 年的销售兽药工作计划安排如下:1、市场的划分:20 年我的销售市场依旧是锦州市场。
2、养殖量分析:锦州地区的市场家禽的养殖量分布相对均匀,蛋鸡和肉鸡的分布也相对平衡,锦州的市场主要是蛋鸡市场,围绕着锦州城区周围的乡镇有着相当大的养殖量。
养殖形式一般为庭院养殖,但是养殖范围相对集中。
而其他的几个地区的肉鸡相对分布比较广泛,随着这几个地区肉鸡养殖量的不断加大,龙头模式已在该地区已经基本完善。
3、客户开发:由于我们公司的药品品种相对齐全,所以对于客户的局限性相对较小,所以无论是蛋鸡药品经销商还是肉鸡龙头,均有良好的放药优势。
在客户开发这方面,我在充分了解市场的基础上,不断和经销商沟通,并找到在当地有影响力的经销商作为公司产品的主要经销处,以利于公司产品增强其在当地的影响力。
4、疾病流行情况:在蛋鸡相对集中的锦州市周边,疾病流行情况较为有规律,例如,春季依旧是呼吸道的高发季节,利于我们呼吸道产品的销售。
在肉鸡分布相对较多的其他地区则不必考虑季节流行性疾病的规律。
由于20 年秋冬季的疾病流行很严重,造成养殖量迅速减少,故相对的可能会对今年的销量有一定的影响。
5、市场行情走势:去年的养鸡业的行情一直很好,一直保持稳中有升的势头,让低迷了很久的养殖业终于看见了复苏的良好前景。
但是随着疾病的发生又导致的蛋鸡和肉鸡市场的行情有所下滑,给养殖业以重撞,而且大大打击了养殖户的信心。
但是这样也有利好的一面,随着养殖量的下降,势必造成供求关系的变动,从而导致行情的上扬。
通过对市场的考察和对养殖户的走访,对于去年鸡群发病淘汰的养殖户和闲置了一定时间的养殖户,都表示今年会继续引进鸡雏,这样一来就会保证锦州等地区的存栏量。
个人工作计划_年度工作计划报告【精选5篇】(2020年最新)
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个人工作计划2020年_年度工作计划报告【精选5篇】2020年即将到来,在这新的一年工作中,我们应该让自己做好一个完整的工作计划,才能使工作更加有效的快速完成。
工作计划是我们完成工作任务的重要保障,制订工作计划不光是为了很好地完成工作,其实经常制订工作计划可以更快地提高个人工作能力、管理水平、发现问题、分析问题与解决问题的能力。
2020年度计划书【最新】一、继续加强学习,提高自身专业素质。
尤其是对本科的一些常见疾病的相关知识作进一步的深入学习,以利于临床实践的有效应用。
二、全力协助护士长做好病区的有效管理,如积极发放满意度调查表,发现问题积极处理和改进,带动病陪人参加公休座谈会,鼓励他们说出自己的意见和提出有效的建议,为我们日后的工作得到更有效的帮助。
制作有意于患者的一些宣教手册,能确保到每一位患者易于接受和理解。
明确自己的职责,使自己的优质护理服务到位,以“三好一满意”为标准来要求自己,做到让患者满意,领导放心。
三、严格遵守本科的各项规章制度,做到上班不迟到,不早退。
积极参加科室内及院内举行的各种学习活动。
四、认真做好领导分配给我的各项工作和任务。
五、解放思想,为科室的发展提建议和意见,竭尽所能为科室创造更多的效益六、加强跟主管医生、病人及其家属的交流与合作,努力构建现代化科学的医患模式,正确妥善处理好医患关系。
七、协助同事做好科室工作,做到工作责任明确、资源共享、团结互助,共创科室优良的环境、优秀的服务、优越的业绩。
八、护理事业是一项崇高而伟大的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。
在今后工作中,我将加倍努力,为科室的发展作出自己应有的贡献!在即将迎来的20xx年,我会努力改正缺点和不足,做好自己的工作,对病人负责,对自己的工作负责。
年度工作计划2。
2020党支部书记年度工作计划_党支部个人工作计划3篇
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2020党支部书记年度工作计划_党支部个人工作计划3篇工作计划在我们的实际工作中是非常实用的,可以让我们能够认真的去思考自己的岗位工作。
以下是小编整理了关于2020党支部书记年度工作计划_党支部个人工作计划3篇,希望你喜欢。
党支部书记年度工作计划【篇一】一、扎实开展党的群众路线教育实践活动1、深入开展十-大精神学习学习贯彻党的十-大、十-届三中全会决议和讲话精神,是各级党组织当前和今后一个时期的首要政治任务。
要结合工作实际,深刻领会精神实质,科学和重要内容,以各种形式分层分类地组织中心组、党员、教师学习,把学习与联系实际、解决问题、推动工作结合起来,全面推进教育转型发展。
2、大力开展群众路线实践教育活动按教育党工委的统一部署切实开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的群众路线教育实践活动。
要提高认识、积极行动,确保活动有序有效开展;要聚焦作风建设,严格贯彻执行中央、市、区的要求,着力解决群众反映强烈的突出问题;要把加强师德建设、优化干群关系、切实服务群众作为学校加强作风建设的重点,以完善绩效考核指标为契机,进一步形成高尚的师德师风、良好的干群关系、和谐的校园氛围。
活动中,要认真把握好六个“贯穿始终”:一要把学习教育贯穿始终;二要把“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的活动总要求贯穿始终;三要把反对“四风”贯穿始终;四要把整风精神贯穿始终;五要把坚持领导带头贯穿始终;六要把建章立制贯穿始终,充分体现活动的实效。
二、切实加强党组织自身建设党支部充分发挥党员先锋模范作用和增强党组织的凝聚力和战斗力。
贯彻落实我校先进性教育的长效机制,严格党员教育管理,抓好学习培训,深化“三会一课”制度,拓展党员教育途径。
通过党员义工服务、党员、群众、学生结对活动,丰富党员联系群众、服务群众、服务学生的途径和内容,畅通群众表达意愿的渠道,把帮扶困难学生作为重点,引导和激励党员争做共谋发展、促进和谐的表率。
充分发挥党组织的感召作用,鼓励广大教师积极向党组织靠拢,继续开展青年党校的学习活动,把青年教师、骨干教师作为发展重点,坚持标准,严格程序,让更多的教工加入到党组织中来。
2020工作计划范文_2020工作思路及工作安排5篇
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2020工作计划范文_2020工作思路及工作安排5篇2020新年将至,在新的起点开始之际,做好工作计划非常重要。
今天小编在这给大家带来2020年工作计划,我们一起来看看吧!2020年工作计划(一)一、继续开展“童心盼青奥”活动为引导社区广大青少年积极参与到申办青奥的活动中,为充分展示当代青少年的风采,社区假日小队开展丰富多彩的实践活动,继续开展“申奥小小行动天使”活动,包括引导社区青少年积极参与“我为青奥在行动”活动;做一张申办青奥的祝福卡片;走进社区、街头做一次申办青奥的小小宣传员;将青奥相关知识告诉一个手拉手小朋友的“青奥知识一传一”活动以及参加“迎青奥我运动我快乐”趣味体育活动。
二、开展“低碳生活从新年开始”活动低碳生活就是提倡借助低能量、低消耗、低开支的生活方式,把生活耗用能量降到最低,从而减少二氧化碳的排放,保护地球环境。
在青少年中开展“低碳生活从新年开始”活动,倡导低碳生活,并号召青少年带动家人积极实践低碳生活,社区特围绕主题开展“低碳生活从我做起”花灯制作系列活动,倡导社区青少年从身边小事做起,随手关灯、关水,多步行,多植树,多坐公交,积极实践低碳生活。
三、开展“青少年平安自护”活动为进一步提高青少年的自护意识,提高自护能力,寒假期间,社区继续以“平安自护”为主题开展系列活动,使青少年在活动中学到知识,掌握自护技能,尤其是加强对青少年有关交通、水、电、燃放、饮食等方面的安全知识教育,避免事故的发生,保证青少年都能够平平安安过好春节。
社区特邀请社区民警开展安全教育知识讲座。
四、发扬中华民族文化春节,是中华民族的传统节日,有着丰厚的文化底蕴,也是弘扬民族精神、进行传统文化教育的重要契机。
社区要抓住这一时机,充分发挥文化育人的功能,开展中华优秀传统文化学习体验活动。
组织少年儿童开展了解一个趣闻民俗、学唱一首民族歌曲、会背一首古文活动,让少年儿童体验中华民族传统文化的魅力,感受中华民族传统文化的博大精深,激发广大少年儿童培育弘扬伟大的民族精神,自觉传承优秀的民族文化。
2024年的工作计划范文(二篇)
![2024年的工作计划范文(二篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/133dbc2a7ed5360cba1aa8114431b90d6c8589a6.png)
2024年的工作计划范文____年将在上级主管部门的要求下,严格执行各项质量标准和质量体系标准,狠抓质量管理,及时纠正生产中出现的质量问题,保质保量,对客户负责。
特制定____年工作计划如下:1、第一时间按要求完成领导安排的各项工作。
2、协助生产提高产品质量水平,降低质量成本,为公司优化管理尽职尽责.。
3、针对品质现状进行问题原因分析,找出根本问题所在并以合理有效方案解决.对出现的不合格项,当场填写不合格产品通知单,对不合格产品及半成品及时进行清理,并同生产部一起制定预防纠正措施,避免同一问题重复出现导致更大的批量性问题的发生;积极运用数据分析,及时做好每个月的检查化验和质量检验结果的统计,并及时进行分析,上报领导,及时掌握质量动态,为领导决策提供依据。
4、按照培训计划按时进行培训,提高质检员的业务水平。
加强对质检员工作情况的监督,每月对质检员的检测准确性、完全性进行一次考核,防止错检、漏检现象的出现,检验准确率达到____%,承检项目完成率达到____%,确保质检员能及时准确地掌握产品、原料的质量情况,防止不合格产品或半成品转入下一道工序,预防质量事故的发生,不断提高顾客满意度。
作为质检部管理人员,不论在工作安排还是在处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面。
并决心在以后的工作中要多提高自己的素质与修养,多学习为人处世的哲学,才能够超越现在的自己,争取更大的进步。
1、做好生产和质量的指导和监督工作,开展质量意识教育以及培训工作,严格执行各项质量体系标准,按照制定的部门目标,脚踏实地的完成各项任务;及时学习更新,以使应用的管理方法更加科学化、合理化。
继续加强与各部门间的沟通与合作,促进相互了解与协调发展。
2、统计分析方面,对出现的质量问题进行统计和分析,展现每周、月的质量工作,是进步还是倒退,让各质检员所控制的工序质量一目了然,对出现的不合格项,当场填写不合格产品通知单,对不合格产品及半成品及时进行清理,并同生产部一起制定预防纠正措施,避免同一问题重复出现导致更大的批量性问题的发生;积极运用数据分析,及时做好每个月的检查化验和质量检验结果的统计,并及时进行分析,上报领导,及时掌握质量动态,为领导决策提供了依据。
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2020年度工作计划范文二篇2020年度工作计划范文二篇【20xx年度工作计划范文1】一、组织实施"将被动采购改成主动采购"公开透明的按采购制度程序办事,在采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受财务及其他部门监督。
20xx年我们进一步强调采购工作透明,在采购工作中做到公开、公平、公正。
不论是大宗材料、设备还是零星采购,都尽量货比三家。
即使在时间紧,任务重的时候,也始终坚持这个原则,采购部相关人员一起询比议价,采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受财务监督。
即确保工作的透明,同时保证了工作进度。
1、完善制度,职责明确,按章办事20xx年重新制定采购管理程序书和通过组织学习公司ISO9000质量管理体系文件,通过换版之机完善了更具操作性的采购控制流程、供应商管理程序书等采购管理制度。
制度清楚,操作有据可查,为日后的采购工作奠定了理论基础。
2、公开公正透明,实现公开寻价采购部按生产计划部下单,询比议价都在三家以上,真正做到降低成本、保护公司利益。
3、采购效益实施公开透明的采购策略后,xx年现有纸张原材料一直在上涨,我部门提议将现有常规产品纸箱不再用D555D,每平方价格为3.45元,只要能达到出口标准即可,现提议使用DH材质,每平方价格为3.15元,公司可节约9的成本;为了节约成本,彩盒也在材质方面做一点变动,将克数减少,现正在打样确认,于3/1前完成。
4、评估价格及品质要求做好价格和品质和职能定位工作,价格必须经总经理以上审批,品质必须经工程部和工艺部确认。
建立材料价格信息库和材料价格监管机制,提高采购人员的自身素质和业务水平,保证货比三家,质优价廉的购买材料,减少工程成本,提高采购效率,提高企业利润。
二、围绕控制成本、采购性价比的产品等方面开展工作20xx 年采供部继续围绕"控制成本、采购性价比的产品"的工作目标,要求采购人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注重沟通技巧和谈判策略。
要求各长期合作供应商在鸿宇电器、广泰电机、超力微等的原价位的基础上下浮3-5个百分点当然针对部分价格较高而又不降价的供货商我们也做了局部调整,寻找新的供应商。
同时调整了部份工作程序,增加了采购复核环节,采取由采供部副经理在采购人员对材料、设备询比价的基础上进行复核,再由总经理以上进一步复核,实行了"采购部的两级价格复核机制",然后再传送财务部。
力求限度的控制成本,为公司节约每一分钱。
采购人员也在每一项具体工作和每一个工作细节中得到煅练。
三、进一步加强对供应商的管理协调20xx年采购部进一步加强了对供应商管理,本着对每一位来访的供应商负责的态度,制定了供应商管理体制程序书,对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。
同时也利于采购对供应商信息的掌握,从而进一步扩大了市场信息空间。
建立了合格供方名录,在进行报价之前,对商家进行评估、评价和分析注对于厦门市内的需进行现场评估,合格者才能进入合格供方名录、才具有报价资格。
根据公司管理层的最新思维,公司新一代的供应商也应建立在真正的战略伙伴关系上来,甚至拿他们当自己公司的部门来看待。
因为公司的成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司所有供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策特别给予我司的竞争对手的政策的好坏将直接影响到我司的成本核心竞争力的高低。
在**年人民币贬值加上国内政府对玩具行业要求的检测的项目也越来越严格,加上纸张原材料及辅料锡涨幅也在20--30左右,今年的玩具行业如果没有价格优势根本无法生存。
因此采供部必须考虑怎样既能使供应商始终至终、一如既往的给予我们政策,又能更好的为公司营造良好的外部合作环境,使供应商能真正全心全意的为奔田服务,抛弃双方的短期利益,谋求共同长期的健康发展。
从而抢占市场、节约成本、降低价格的制高点,为公司的持续健康发展奠定基础。
年度采购工作计划范文二年度采购工作计划本人自接手采购部工作以来,一直以服务生产需要,控制采购成本,提供高性价比物资材料为已任。
经过不断的学习和实践,针对本部门所负责采购工作目前的状态,现对20xx年的工作做出如下计划一、供应商的选择。
首先我们采购部做到多多开发物料资源,调查价格,做到货比三家,控制价格审核流程,让采购部的工作透明化,并且建立完整的采购部供应商档案及物料申购档案。
做为公司合格供应商必需要能做到准时,保质,乐于沟通等几个方面。
本人计划完成现有原材料供应商的评定工作,为公司后期的大批量生产做好准备。
同时进一步发展新的供应商网络,用以获得最理想的采购价格和品质。
二、账务的清理。
采购是一份繁琐,复杂的工作。
同时因为其工作性质关系,对公司产品的成本有直接影响。
另外因为相关物资在采购工作的运作过程中不可避免的有退,换,修,废等情况发生,因此必须对每一批物资的采购以及合同执行情况进行台账记录,并且做好跟踪检查,定期盘点。
这是本部门的日常工作,目前也一直都在执行着,20xx本部门将进一步对本项工作进行完善。
努力做到每笔定单的进行情况都可追溯,可查核。
三、品质保证。
本部门相关人员将经常前往车间了解相关物资的使用状况。
对所采物资的使用状态进行跟踪,了解相关参数指标性能,收集数据进行同类产品的对比。
每批物资至少做一次使用跟踪并做好相应的评估计录四、成本控制。
20xx年,本部门将在日常工作中进一步提高工作效率。
除采购价格等方面的控制外,还将其它方面的成本控制纳入管理优化的范围内,具体方面如办公物品的使用,电脑的使用管理,物资运输费的控制等方面。
五、采购效率。
20xx年,我部将进一步完善的供应商网络的建设以及采购模式的优化,尽可能的减少采购周期,提高采购的效率和及时性。
并且对各种物资的采购周期进行统计计录,提供各请购单位制定请购计划时的参考。
六、异常情况的处理。
因供应商生产能力的不足,或其它原因引发采购异常时,我部将第一时间知会相关领导并积极应对。
同时将对异常情况的发生原因进行分析处理,记录在案;如有必要,将进行法律程序进行公司利益的维护工作。
七、部门之间的协调独木不成林,采购部做为一个服务性部门,将谨记自己的职责,将一切以公司为重,与公司其它部门分工协作,提高生产效率,降低成本,使公司效益化,为公司发展提供助力。
年度采购工作计划范文三年度采购工作计划在20xx年的工作中,采购部按照集团工作需要及工程进度需求做好采购工作。
采购部虚心的向其它部门学习工作和管理经验,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论知识,不断提高自身的业务素质和管理水平,全面提升个人素质。
为更好的完成20xx年的工作,进一步强化敬业精神,增强责任意识,提高完成工作的效率,制定以下工作计划。
一、管理方面1、完善采购成本管理体系建设,推进采购管理规范化、制度化依托卓达现有的招标采购管理制度,通过整理和规范,将整个采购流程实行制度精细化管理。
在不脱离实行基础的情况下,进行提升,将采购从面的管理到点的管理,增加采购管理体系延伸性和覆盖面,提高采购的性价比。
2、积极推进实行大招标、大采购战略积极响应集团跨越式发展的需要,逐步探索招标、大采购的战略合作模式,在实践中完善大招标、大采购战略的具体操作方案与实施细则。
3、完善采购工作手册采购工作手册,是采购工作的基本知识、操作规程、注意事项和成熟经验,是规范操作的样本。
采购手册能够帮助新人迅速熟悉和掌握辅料采购,缩短摸索过程,降低业务人员培养时间和成本。
在今后的一年里,以采购工作手册为基础,不断发现其中不足,结合实际工作进行增补、完善。
4、继续分解、量化部门工作将每个员工工作分解,并量化到每个岗位,能够合理分配工作任务、合理搭配岗位和人员,并细化采购岗位人员的工作流程规范,剔除冗员。
量化工作是绩效考核的基础,未来企业将推行绩效考核,同工不同酬,同岗不同薪。
二、业务方面目前集团化采购需求有两个方面工程材料设备的采购,集团日常办公及物业公司日常维修用品采购工作。
一工程材料采购1、建立开放式的信息发布平台,改进信息采集方式,完善信息渠道建立网络信息平台,以原来客户提供信息为主的信息渠道,拓宽成以客户信息为基础,联合厂家、网站、政策等多层次、多侧面的信息采集方式;把地产建材需求信息,公开向产业链下游公布、延伸,把国家宏观政策信息和国内建材行业信息结合起来,加强对行业和产业的全局观念。
信息渠道多样化,信息调查全面化,有助于增加信息的全面性和准确性。
加强信息的加工和分析能力,经过信息的提炼,能提高行情分析判断力,为采购提供决策依据。
2、平衡集团和客户利益,实现共赢提倡合作建立在进厂公平互信基础上,无不对等区别对待的理念,增加厂商之间的互信。
在合作过程中公开、公平、合理,坚持互惠共赢,以公平的方式降低客户成本,既而降低采购成本。
我们坚持推进接收质量标准改革,对每项指标都进行科学核算,并检验执行效果。
20xx年的目标是确定可持续使用基本材料标准指标,并对个别指材料标进行调整,符合公司长期使用需要。
3、采集、累积行业材料信息及厂商信息等各种数据,建立数据库我们在进行采购成本分析时,只有当年的数据,缺少以往的数据,无法进行对比分析,得出的结论只能反映当年的情况,不能反映变化趋势,结果是静态的,不是动态的。
建立年度数据库,为将来的数据动态分析和采购决策提供依据,比如公司要按照20xx年基准价进行定位和采购,就要依靠数据库提供基础数据。
4、采购公开、透明,实施阳光采购采购部接受集团内部和外部的共同的监督,防止吃、拿、卡、要现象发生,让采购过程都展现在阳关下。
采购部要加强自身防范,持续进行思想教育,不断改进采购制度,用以约束采购行为,加强部门人员的廉洁自律。
同时采购部推进信息平台建设,在大宗材料设备采购时提请招标办进行招标采购,小额度材料报价使用信息平台公开报价,减少采购中人为因素的影响,原料采购做到公开、透明。
二集团日常办公及物业公司日常维修用品采购工作采购集团日常办公及物业日常维修用品采购工作,有项目多,数量少,需求变化大、占用资金量小等特点,针对以上特点,我们应做好以下几项工作1、稳定上游供应链,拓宽供应商渠道为保证公司的正常运行,首先就要稳定供应商队伍,在低库存运转的情况下,确保及时供货。
现有供应商经过多年的合作和供应商的资质评定,基本稳定。
但是也有供应不及时,价格不合理的情况出现,20xx年应继续扩大和更新供应商队伍和供应渠道,不断寻找更符合公司需要的供应商,更好的满足公司生产加工需要。
2、进行库存成本分析,保持日常办公及物业维修材料合理库存保持日常办公及物业维修的合理的库存,既要考虑价格因素行情变化,也要保证生产需要,还要分析资金占用的成本。
要合理利用资金,降低库存成本,就要掌握价格行情,抓住后期价格变化趋势和规律,了解生产加工情况和生产消耗,把握好采购数量和节奏。