医院护理工作规章制度

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护理规章制度（通用14篇）

护理规章制度（通用14篇）护理规章制度（通用14篇）在当下社会，我们每个人都可能会接触到制度，制度是国家法律、法令、政策的具体化，是人们行动的准则和依据。

拟定制度需要注意哪些问题呢？以下是小编精心整理的护理规章制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。

护理规章制度篇1一、查对制度（一）、医嘱查对制度1、录入医嘱后，应做到班班查对。

2、录入医嘱者与查对者均必须签全名或盖章。

3、临时医嘱要记录执行时间并签全名，对有疑问的医嘱必须问清后方可执行。

4、抢救病人时，医生下达口头医嘱，执行者须复诵一遍，待医生认为无误后，方可执行。

保留用过的空安瓿。

5、整理医嘱后，必须经第二人查对。

6、护士长应每周总查对医嘱一次。

（二）、服药、注射、输液查对制度1、服药、注射、输液前必须严格进行三查八对。

三查：备药前查、备药中查、备药后查。

八对：对床号、姓名、药名、剂量、浓度、时间、用法和有效期。

2、备药前要检查药品的质量、注意水剂、片剂有无变质，安瓿针剂有无裂痕。

有效期和批号，如不符合要求或标签不清者不得使用。

3、摆药后必须经第二人核对后方可执行。

4、易致过敏药物，给药前询问有无过敏史。

使用毒麻、限剧药品时，要经反复核对，用后保留安瓿。

用多种药物时要注意有无配伍禁忌。

5、发药或注射时，如病人提出疑问。

应及时查清，方可执行。

（三）、输血查对制度1、查采血日期，血液有无凝血或溶血，并查血袋有无裂痕。

2、查输血单与血袋标签上的姓名、血型、库血号是否相符，交叉配血报告上有无凝集。

3、查病人床号、姓名、住院号、血型、库血号及血量。

4、输血前交叉配血报告必须经二人核对无误后方可执行。

5、输血完毕，应保留血袋，以备必要时送检。

（四）饮食查对制度1、每日查对医嘱后，以饮食单为依据，核对病人床前饮食卡，对床号、姓名及饮食种类。

2、发饮食前，查对饮食单与饮食种类是否相符。

3、开饭时在病人床前再查对一次。

二、值班、交接班制度1、值班人员必须坚守岗位，履行职责，保证各项治疗护理工作确、及时地进行。

医院护士规章制度标准最新

医院护士规章制度标准最新第一章总则第一条为维护医院秩序、规范护士工作行为，促进护理品质提升，制定本规章制度标准。

第二条本规章制度标准适用于医院所有护士，包括全日制护士、兼职护士、临时护士等。

第三条护士应当严格遵守本规章制度标准的规定，进行自我约束，积极履行职责，保证医疗安全及护理质量。

第二章护士基本规范第四条护士在工作中应当严格遵守职业道德规范，不得违反护士职业操守。

第五条护士应当保持职业操守，尊重患者权益，保护患者隐私，保守医疗机密。

第六条护士应当严格遵守护理操作规程，做到细心、耐心、细致，确保医疗操作安全无误。

第七条护士在执行医嘱时应当准确无误，及时汇报患者病情变化，密切关注患者身体状况。

第八条护士在处理护理事务中应当遵循科学规范，做到专业、高效，维护患者切身利益。

第九条护士应当积极学习新知识、新技能，不断提升护理水平，适应医疗卫生事业发展。

第十条护士应当遵守工作时间制度，不得擅自迟到早退，不得私自外出，不得利用工作时间处理私事。

第三章护士行为规范第十一条护士在工作中应当保持良好的工作态度，做到诚实守信，勤奋敬业，严肃认真。

第十二条护士应当遵守医疗器械使用规范，做到使用正确、维护完好、清洁卫生。

第十三条护士在处理护理废弃物时应当按规定分类、包装，并妥善交给相关部门处理。

第十四条护士应当遵守文明礼仪规范，与同事和蔼相处，保持工作环境整洁有序。

第十五条护士应当尊敬上级领导，服从指挥，认真履行职责，不得擅自决定重要事务。

第十六条护士不得参与医疗纠纷，不得私自向患者、家属承诺医疗效果，不得提供虚假信息。

第十七条护士不得泄露患者隐私，不得利用职务之便谋取私利，不得收受患者、家属财物。

第四章护士管理规范第十八条护士应当遵守医院管理规定，严格履行管理制度，服从护理部门和医院领导的统一管理。

第十九条护士应当维护医院声誉，不得参与有损医院利益的活动，做到爱护医院设施。

第二十条护士应当按规定佩戴工作证件，穿戴整洁、规范的工作服装，不得穿拖鞋、短裤上岗工作。

护理工作制度参考(最新16篇)

护理工作制度参考（最新16篇）护理工作制度参考篇1一、严格执行各项规章制度及操作规程,确保治疗、护理工作的正常进行。

二、严格执行查对制度,坚持医嘱班班查对,每天总查对,护士长每周总查对一次并登记、签名。

三、毒、麻、限、剧药品做到安全使用,专人管理、专柜保管并加锁。

四、内服、外用药品分开放置、瓶签清晰。

五、各种抢救器材保持清洁、性能良好;急救药品符合规定,用后及时补充;无菌物品标识清晰,保存符合要求,确保在有效期内。

六、供应室供应的各种无菌物品经检验合格后方可发放。

七、对于所发生的护理不良事件,科室应及时组织讨论,并上报护理部。

八、对于跌倒、压疮、坠床做好高危因素的评估与防范措施的`落实。

九、对于发现有异常心理状况的患者要加强监护及交接班,防止意外事故的发生。

十、认真执行突发事件的应急处理预案和危重患者抢救护理预案。

十一、严格执行手术确认制度与工作流程。

十二、严格执行消毒隔离制度。

十三、认真执行危急值报告制度。

十四、配合医院做好安全用电、防火、防盗等安全管理工作。

护理工作制度参考篇2一、确保医疗安全1、严格执行“三查七对”,严防差错事故发生。

2、对病人或家属人好安全管理教育,双方签名存档。

3、坚持作好晨、晚间护理,不得发生因护理不当引起的并发症(褥疮、烫伤、坠床)4、危重病人根据需要设安全防护装置(约束带、床栏),防止病人坠床。

使用热水袋,必须加套,以防烫伤发生。

5、严格执行无菌技术操作及消毒隔离制度,严防医院感染发生。

无菌切口感染率控制在0。

5%以下,肌肉注射化脓率必须为06、抢救器材及药品必须齐备、完好,作到定人保管,定位放置,用后及时补充,以保证抢救工作的顺利进行。

7、供应室必须按照标准开展工作。

严格进行质量控制,确保医疗卫生。

8、毒、麻药品专人管理。

二、无意外事故发生1、氧气使用严格按规定执行,防止爆炸。

2、室内禁止吸烟,经常检查电源以防火灾发生。

3、加强病房管理,确保病室及病人财物安全。

护理规章制度（10篇）

护理规章制度（10篇）护理规章制度(10篇) 在充满活⼒，⽇益开放的今天，⼈们运⽤到制度的场合不断增多，制度是要求⼤家共同遵守的办事规程或⾏动准则。

那么你真正懂得怎么制定制度吗？以下是⼩编精⼼整理的护理规章制度，仅供参考，希望能够帮助到⼤家。

护理规章制度1 ⼀、护理⼈员应坚守⼯作岗位，履⾏职责，准确及时完成各项治疗和护理⼯作。

⼆、护理⼈员上岗后，护⼠长应认真执⾏全院统⼀⼯作时间规定，安排好各班次。

三、每班下班前，必须认真交接班（⼝头、书⾯、床旁），⼿术室洗⼿护⼠必须对⼿术患者的全过程负责，⼿术中途不得换⼈。

四、发现违反劳动纪律者（上班看杂志、⼲私活等），按质控管理规定执⾏。

五、按医院考勤制度，护理⼈员如提出休假申请，休假由护⼠长根据病区⼯作情况统筹安排，报请主管部门审批。

六、遇特殊情况（如家有急事，本⼈⾝体不适等）应提前⼀天请假，护⼠长在不影响⼯作的前提下，酌情安排休假。

七、凡轮值中、夜班时，⼀般不得休假，确因⾝体⽣病需要休病假者，应提前⼆⼩时将病假证明交护⼠长，由护⼠长安排夜班。

电话请假⼀律⽆效。

⼋、各班⼀律不累计时数补休。

护理规章制度2 ⼀、消毒隔离制度医院⼯作⼈员着装整齐，不得穿⼯作服进⼊⾷堂、图书馆、会议室、⾏政办公室及其他公共场所。

严格执⾏消毒隔离制度及⽆菌技术操作规程。

诊疗护理处臵前后要洗⼿，执⾏注射⼀⼈⼀针⼀管⼀使⽤，换药⼀⼈⼀份⼀⽤⼀消毒，晨间护理湿式扫床⼀刷，床旁桌做到⼀桌⼀⼱，体温表使⽤前后分开浸泡消毒处理。

常规器械消毒灭菌合格率100％，⽆菌持物镊浸泡符合要求，消毒液每周更换⼀次，⽆菌持物镊每周更换⼀次，注明更换⽇期、消毒液名称和浓度。

⽆菌物品均要写明灭菌⽇期，有灭菌指⽰带灭菌有效期为7天。

消毒⽤碘酊及酒精注明浓度并每⽇更换，消毒瓶应加盖并每周消毒次，⽆菌溶液注明开瓶时间及⽤法。

消毒柜清洁⼲燥，柜内消毒液每周更换⼀次，要标明更换时间、消毒液名称及浓度。

护理规章制度范本

护理规章制度范本第一章总则第一条为了规范和加强护理工作，保障患者的安全和权益，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本医院的护理部门和护理人员。

第三条护理部门是本医院的重要组成部分，负责提供优质的护理服务。

第四条护理人员是指具备相应护理技能和职业素养的医务人员。

第五条护理人员应严格遵守本规章制度，依法执业，恪守职业道德，保证患者的安全和权益。

第六条护理人员应接受规范化培训，不断提升专业水平。

第七条护理人员应积极参与医院质量管理和安全管理工作。

第八条护理人员应保护患者的隐私和人身安全，禁止泄露患者个人信息。

第九条护理人员应遵守医院的纪律，服从领导，保持团结、和谐的工作环境。

第二章护理部门的职责第十条护理部门是保证患者得到有效护理的组织，负责护理工作的计划、组织、指导和监督。

第十一条护理部门应制定和完善护理服务流程、护理质量评价标准和护理培训计划。

第十二条护理部门应进行例行检查和巡视，及时发现和解决护理工作中存在的问题。

第十三条护理部门应加强护理人员的培训和教育，提高护理质量和护理技术水平。

第十四条护理部门应维护护理人员的权益，解决护理人员的工作困难。

第十五条护理部门应积极配合医院的质控和安全管理工作，保障患者的安全和权益。

第十六条护理部门应向医院领导报告护理工作的情况和护理质量评价结果。

第三章护理人员的职责第十七条护理人员应严格遵守护理工作的规范和要求，提供高质量的护理服务。

第十八条护理人员应及时了解患者的病情，合理制定护理计划，确保护理工作的连续性和有效性。

第十九条护理人员应正确执行医嘱，保证患者按时接受治疗和药物。

第二十条护理人员应做好患者的观察和记录，及时发现和报告患者的异常情况。

第二十一条护理人员应保护患者的隐私和人身安全，严禁伤害患者的尊严和权益。

第二十二条护理人员应积极配合医生的工作，提供必要的协助和支持。

第二十三条护理人员应做好医疗器械的管理和使用，保证患者的安全和卫生。

第二十四条护理人员应加强自身的学习和进修，提高专业水平和护理技能。

护士工作制度范文5篇

护士工作制度范文护士工作制度范文5篇规章制度为员工提供了权益和利益的保护。

它规定了员工的权利和福利，如劳动合同、工资支付、工时安排、休假制度等，确保员工在工作中得到合理的保护和对待。

以下是小编带来的护士工作制度范文，欢迎大家一起来收看！护士工作制度范文篇1一、根据院工作计划，结合临床医疗和护理工作实际，定期拟定医院护理工作计划，经院长批准后，具体组织实施。

二、经常督促检查工作制度和护理技术操作常规及护理人员工作职责的贯彻执行，提高基础护理和疾病护理的质量。

三、合理计划和调配使用护理人员，做到护理任务和力量的基本平衡，加强对护士长工作的具体指导，充分发挥护士长的作用。

组织护士长查房和各科之间定期交叉检查和不定期抽查。

四、负责全院护理人员的业务培训提高。

开展业务知识的学习和操作技术的训练，统一常规技术的操作规程和定期考核。

开展业余教育和举办短期学习班。

加强护理工作的技术管理，开展护理工作的科研和技术革新活动。

不断提高护理技术水平。

五、做好病房管理，达到环境整洁，安静、舒适安全、工作有序的要求。

对患者进行住院指导和生活管理，搞好基础护理，合理控制陪护，积极创造条件，搞好病房设置规范化。

六、定期对各科（病房）常备药品、器械物品的领取、保管和使用情况进行检查。

七、了解或参加各科开展的新业务、新技术及危重患者的抢救。

八、经常深入科室了解实际情况，督促检查各项工作的落实，杜绝护理事故，减少护理差错的发生，分析护理工作质量，发现问题及时解决，并作好记录。

定期向院长汇报工作，提出改进工作措施。

九、掌握全院护理人员的工作学习、思想情况，做好思想政治工作，关心护士生活。

十、建立本部门大事记。

护士工作制度范文篇2为加强临床专科护士的培养，完善我院护理人才队伍体系，提高护理队伍整体素质，适应医院改革与发展需要，保障广大人民群众身体健康，特制定本临床专科护士的培养及管理制度。

一、指导思想扎实推进优质护理服务在我院的深入开展，提升护理人员综合素质，完善护理梯队建设，提高护士在专科护理领域的专业技术水平，促进护理工作和临床诊疗技术的同步发展，满足人民群众日益增长的健康服务需求。

一级医院护理规章制度

一级医院护理规章制度第一章总则第一条为了规范护士的工作行为，提高护理服务质量，保障患者的生命安全和健康，根据国家有关法律法规和卫生部门的政策规定，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于我院全体护士，在医院从事医疗护理工作的过程中应严格遵守。

第三条护士应遵守医德、护理伦理，保守医疗秘密，维护患者合法权益，提供优质安全的护理服务。

第二章护理操作规范第四条护士应按照医嘱和护理规范，正确、及时地为患者提供各项护理服务，并记录相关护理措施。

第五条护士在进行护理操作时应注意个人卫生，保持手部清洁，避免交叉感染的发生。

第六条护士在为患者进行注射、输液等操作时，应按规定的流程、方法和时间进行，确保操作准确无误。

第七条护士在医嘱下进行药物管理时，应仔细核对患者的身份和用药情况，避免用药错误。

第八条护士在进行护理操作时，应注重沟通，与患者建立良好的沟通互动，倾听患者的需求和意见，关心患者的情绪和感受。

第三章专科护理规范第九条护士在从事专科护理工作时，应具备相应的专业知识和技能，做到熟练掌握相关护理操作。

第十条专科护士应定期参加相关专业培训和学习，不断提高自身的专业水平和服务质量。

第十一条专科护士在为患者提供专科护理服务时，应严格按照专科护理标准和操作规范进行操作，确保服务质量。

第四章突发事件处理第十二条护士在发生急救、病情恶化等突发事件时，应及时应急处理，稳定患者病情，报告医生，协助医生进行处置。

第十三条护士在处理突发事件时应冷静、果断，避免发生二次伤害，保障患者的安全和健康。

第十四条护士在发生传染病或疫情等突发事件时，应严格遵守防控措施，做好个人防护，确保自身和他人的安全。

第五章护理质量评价第十五条医院将定期对护士的护理服务进行质量评价，根据评价结果对护士进行奖惩或培训等措施。

第十六条护士在接受医院的质量评价时，应积极配合，对评价结果认真反思，并不断改进提高自身的护理服务质量。

第十七条护士应树立以患者为中心的工作理念，不断提高服务意识，改善服务态度，提升服务质量。

护理工作制度(热门14篇)

护理工作制度（热门14篇）护理工作制度第1篇一、护理工作安全管理制度1、护理人员进行法制和护理安全教育，增强护理安全意识和责任心，提高护理质量。

2、建立健全各项规章制度，完善各项护理技术操作规程，落实各级人员工作职责，定期检查落实情况。

3、严格遵守护理查对制度，杜绝差错事故的发生。

4、严格执行消毒隔离制度，防止医院感染发生。

5、严格执行交接班制度，护士要及时巡视病区，对小儿、烦躁、神志不清、使用热水袋、冰袋、卧床等患者应加强巡视，确保患者安全，防止意外发生。

6、加强病区药品管理，执行药品管理制度。

麻药品置专柜上锁，专人管理，有基数，有交接班记录，使用有登记；急救设施和药品、贵重仪器有专人管理，处于备用状态。

7、做好防火防盗工作，加强易燃、易爆、易损物品的管理及对护理人员和病人、陪人进行安全教育。

经常检查电源、水源、防火设施，及时维修，保证安全运用。

不得私自对病区的设施乱拆或改建。

二、院患者安全管理制度住院患者应遵守入院须知，听从医护人员的指导，与医护人员配合，服从治疗和护理，安心修养，确保安全。

1、病员入院时，认真听取入院宣教内容。

2、患者应遵守病区作息时间，保持环境整洁与安静，不在室内吸烟及使用电器等。

3、护士不得私自答应病员外宿，若有特殊情况外出时，必须经科主任及主管医师批准同意后，方可离开。

4、病员私自外出发生意外情况，一切后果自负。

5、病员若未经许可不得进入诊疗场所；不得动用医疗、护理设备；不得进行任何护理技术操作。

6、需留陪人严格按医嘱执行。

护理工作制度第2篇1、护理实习生、进修生的管理工作由护理部负责进行，并由专人负责教学安排。

2、实习生、进修生由护理部根据要求进行统一安排，任何科室不得擅自接受实习生与进修生。

3、护理部做好实习生、进修生岗前培训，保证实习，进修顺利进行。

4、做好临床带教老师的'选拔和培训，定期组织学习。

5、各科室根据实习、进修要求制订专科实习带教计划与进修带教计划。

健全护理工作规章制度

健全护理工作规章制度第一章总则第一条为了加强和规范护理工作，提高护理服务质量，确保患者的生命安全和身体健康，制定本规章。

第二条护理工作规章制度适用于医院和其他医疗机构的护理工作人员。

第三条医院护理工作应遵循“以患者为中心”的原则，全心全意为患者服务，努力提高护理质量。

第四条护理工作应当遵守国家法律法规和医院规章制度，保守医疗机构的秘密，维护患者的合法权益。

第五条护理工作应强调团队合作，互相配合，共同努力，共同提高护理服务水平。

第六条护理工作应重视职业道德，自觉遵守护理伦理准则，严格要求，严以律己，绝不越界。

第七条医院护理工作应当注重护理技术的培训和提高，不断学习新知识，增强自身实力。

第八条护理工作要求工作细致，责任心强，具备应急处理能力，确保患者的安全和健康。

第二章护理工作守则第九条护理工作人员应当严格遵守医嘱，按照医生的要求进行护理工作。

第十条护理工作人员应当熟悉患者的病情和护理需求，制定科学合理的护理方案。

第十一条护理工作人员应当细心耐心，关心患者的心理健康，积极开展护理宣教。

第十二条护理工作人员应当遵守卫生规范，保持良好的卫生习惯，确保医院环境整洁。

第十三条护理工作人员应当尊重患者的人格尊严，维护患者的隐私权，不得泄露患者的隐私信息。

第十四条护理工作人员应当热情周到，用心倾听患者的意见和建议，及时解决患者的问题。

第十五条护理工作人员应当严格遵守医院规章制度，不得违纪违纪，不得接受患者的额外费用。

第三章护理工作流程第十六条护理工作应按照患者的病情和护理需求，及时制定护理计划，实施护理措施。

第十七条护理工作应做好病历记录，及时准确地记录患者的症状变化和治疗效果。

第十八条护理工作应积极配合医生进行查房，及时向医生汇报患者的病情和护理情况。

第十九条护理工作应根据患者的需要，提供及时有效的饮食和卫生服务，保障患者的身体健康。

第二十条护理工作应及时跟踪和了解患者的康复情况，制定有效的康复计划，促进患者的康复。

卫生院护理工作制度范文（4篇）

卫生院护理工作制度范文第一章总则第一条为了规范卫生院护理工作，提高服务质量，保障患者安全，特制定本制度。

第二条卫生院护理工作制度是卫生院的重要规章，适用于全院各护理岗位，所有具备护理资格的人员必须遵守。

第三条护理工作是医疗机构中具有独立法律责任的一项职业，护士必须以患者的安全、舒适和健康为己任，按照法律法规和职业道德标准开展工作。

第四条卫生院要加强护理工作的管理，确保护理人员具备良好的职业素养和专业技能，提供高质量的护理服务。

第五条护理工作要与其他医疗工作紧密配合，形成相互协作、互相支持的良好格局。

第二章护士岗位职责第六条护士是卫生院护理团队的骨干力量，担负着患者护理工作和病情观察、治疗技术操作、药物管理等重要责任。

第七条护士的工作职责包括但不限于：1. 实施护理操作，完成医嘱要求的护理服务；2. 每天对患者进行病情观察，及时发现和记录异常情况；3. 制定和实施患者护理计划，根据患者病情和医嘱进行护理措施；4. 对患者进行康复护理，帮助患者康复功能；5. 执行药物治疗和其他治疗措施，确保安全和有效；6. 参与卫生院护士内部培训和外部学习，不断提高自身素质；7. 配合医生的工作，提供医疗护理方面的支持和帮助；8. 维护患者隐私和尊严，保护患者权益；9. 协助医疗记录的管理和统计，及时准确填写护理记录。

第八条护士必须按照规定的工作流程和标准操作程序进行工作，不得随意变动和违反操作规程。

第三章护士工作要求第九条护士在工作中必须严格遵守以下要求：1. 必须具备国家规定的护理从业资格证书；2. 具备良好的职业道德，尊重患者的意愿和隐私；3. 具备扎实的专业理论知识和技能，能够独立完成护理操作；4. 具备较强的沟通和协调能力，能够与患者和家属有效沟通；5. 具备责任感和紧急处理能力，能够应对各种突发情况；6. 具备团队合作意识，能够与其他医疗人员密切配合；7. 具备学习和自我提升的意愿，能够不断提高自己的专业水平。

医院护理工作规规章制度

医院护理工作规规章制度第一章总则第一条为规范医院护理工作，保障患者生命安全和健康，提高护理质量，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于医院所有护理人员，包括护士、护理助理等。

第三条护理人员应当具备专业知识和技能，能够独立完成护理工作。

第四条护理人员应当恪守职业道德，尊重患者的人格和尊严，维护患者的合法权益。

第五条护理人员应当听从医嘱，按照医疗程序和护理要求，认真履行护理工作。

第六条医院将根据护理人员的表现情况，进行表扬奖励或者处罚处理。

第七条护理人员应当不断提高自身的专业水平，参加继续教育培训，提升护理质量。

第八条本规章制度由医院护理部负责解释和执行。

第二章工作责任第九条护理人员应当遵守职业操守，恪尽职守，保障患者的安全和健康。

第十条护理人员应当严格执行医嘱，保证医疗治疗的有效性。

第十一条护理人员应当及时响应患者的需求，提供温馨的护理服务。

第十二条护理人员在工作中应当互相合作，共同完成护理任务。

第十三条护理人员在工作中应当保护患者的隐私，不得泄露患者的个人信息。

第十四条护理人员在工作中发现异常情况应当及时向医生报告并采取紧急措施。

第十五条护理人员在工作中应当遵守医疗制度，不得私自调整治疗方案。

第十六条护理人员应当保持工作环境的整洁和卫生，做好护理记录和报告。

第十七条护理人员应当积极参加科室会诊和病例讨论，提高护理水平。

第十八条医院将根据护理人员的工作表现进行绩效评定，奖惩结合。

第三章工作流程第十九条护理人员在接收患者时应当核对患者的基本信息和医嘱，了解患者的病情和需求。

第二十条护理人员在给患者进行护理时应当细致入微，注意护理技巧和方法。

第二十一条护理人员在给患者进行输液时应当保持输液通畅，注意输液速度和药物配比。

第二十二条护理人员应当配合医生进行护理评估，根据患者的情况调整护理方案。

第二十三条护理人员应当及时向医生报告患者的情况和变化，协助医生进行诊疗。

第二十四条护理人员在进行护理记录时应当详细准确，不得遗漏重要信息。

护士规章制度(5篇)

护士规章制度（5篇）护士规章制度护士规章制度（精选5篇）护士规章制度篇11、值班人员应严格遵照护理管理制度，服从护士长安排，坚守工作岗位，履行职责，保证各项治疗护理工作准确及时地进行。

2、交班前，主班护士应检查医嘱执行情况和危重病人护理记录，重点巡视危重人和新人病人，在交班时安排好护理工作。

3、每班必须按时交接班，接班者提前1 5 min到科室，阅读护理记录，交接物做到七不接(病人数不准、病情不清、床铺不洁、病人皮肤不洁、管道不通、各项治疗未完成以及物品数量不符不交接)。

4、值班者必须在交班前完成本班的各项记录及本班的各项工作，处理好用物品，为接班者做好用物准备，如消毒敷料、试管、标本瓶、注射器、常备器械、被服等，以便于接班者工作。

遇有特殊情况，必须做详细交代，与接班者共同做好工作方可离去。

5、早交班时，由夜班护士报告病情，全体人员应严肃认真地听取夜班交班扣之后由护士长带领日夜班护士共同巡视病房，床边交接病情及病房管理情况。

6、交班内容包括：①病人总数，出入院、转科、转院、分娩、手术、死亡人数，以及新入院病人、抢救病人、大手术前后或有特殊检查处理、有行为异常、自杀倾向的病人情变化及心理状态。

②医嘱执行情况，重症护理记录，各种检查标本采集及各种处置完成情况，未完成的工作，应向接班者交代清楚。

③查看昏迷、瘫痪等危重病人有无压疮，以及基础护理完成情况，各种导管和通畅情况。

④贵重、毒、麻、精神药品及抢救药品、器械、仪器的数量、技术状态等，全名。

7、交接班者共同巡视检查病房是否达到清洁、整齐、安静的要求及各项工作实情况。

8、其余班次除详细交接班外，均应共同巡视病房，进行床边交接班。

9、交班中如发现病情、治疗、器械、物品交代不清，应立即查问。

接班时如发现问题，应由交班者负责;接班后如因交班不清，发生差错事故或物品遗失，应由接班者负责。

10、交班报告(护理记录)应书写要求字迹整齐、清晰，重点突出。

护理记录内容客观、真实、及时、准确、全面、简明扼要、有连贯性，运用医学术语。

医院护士规章制度标准内容

医院护士规章制度标准内容第一章总则第一条为加强医院护理工作管理，规范护士从业行为，提高护理服务质量，特制定本制度。

第二条本规章适用于医院内所有护士及其相关工作人员，包括临床护士和行政护士。

第三条护士应当严格遵守国家法律法规、医院规章制度及护理伦理准则，履行职责，保护患者的生命安全和身体健康。

第四条医院护士应当具备执业资格，严格遵守护士执业行为规范，不得擅自行医、担任非本职工作等行为。

第五条护士应当秉持敬业、爱心、责任的职业精神，为患者提供优质的护理服务。

第二章护士岗位职责第六条护士的主要职责包括但不限于下列内容：1. 负责实施护理计划，监测患者生命体征，及时发现和处理异常情况；2. 协助医生进行检查、治疗和手术，做好患者的护理工作；3. 协助患者进行康复训练，指导患者及家属进行健康教育；4. 参与医院内部的学术讨论和培训活动，提高专业技能水平。

第七条护士在工作中要保持身体力行，服从医院领导的安排，认真履行护理工作，积极配合医生进行诊疗工作。

第八条护士在工作中不得有以下行为：1. 违反医院规章制度的行为；2. 与患者发生不正当关系；3. 泄露患者隐私信息；4. 擅自更改医疗记录；5. 辱骂或伤害患者；6. 检查、使用医疗器械不符合规范；7. 违反护士伦理准则等行为。

第三章护士工作管理第九条医院护士应当按照医院的工作安排和排班制度认真履行工作职责，不得私自请假或旷工。

第十条护士应当严格遵守医院的卫生制度，保持个人卫生，做好手卫生、消毒、隔离措施等工作，防止医院感染事件的发生。

第十一条护士应当保护医院财产，爱护医疗设备，按规定使用，不得私用医疗器械和耗材。

第十二条护士应当积极参加医院组织的各项培训和学习活动，不断提高自身专业技能和工作水平。

第十三条护士在工作中应当严格遵守护理操作规程，做好药物管理工作，在药物使用、保存、记录等环节严格把关。

第四章护士纪律管理第十四条护士应当自觉遵守医院的纪律要求，执行领导的工作安排，不得无故迟到早退，不得擅自离岗。

护士的规章制度和规范

护士的规章制度和规范
一、遵守法律法规
1.护士必须遵守国家法律法规和医疗卫生行业的相关规定，不得违反法律法规从事违法活动。

2.护士在工作中必须遵守医疗服务行为规范，不得擅自开展医疗活动。

二、保守患者隐私
1.护士必须保护患者的隐私权，不得泄露患者的个人信息。

2.护士在处理患者信息时必须遵守医院相关规定，不得私自调取患者信息。

三、文明待人
1.护士在与患者及家属交流时必须文明有礼，不得恶语相向。

2.护士在与同事沟通中必须尊重对方，不得恶意挑衅或攻击。

四、尊重患者权利
1.护士必须尊重患者的自主权，不得强迫患者接受治疗或干涉患者的个人选择。

2.护士在为患者提供护理服务时必须尊重患者的意见和决定。

五、勤勉尽责
1.护士在工作中必须勤勉尽责，认真对待每一位患者。

2.护士在护理工作中必须精益求精，不得敷衍塞责。

六、保护环境卫生
1.护士必须保持工作环境整洁卫生，不得随意丢弃垃圾或污染环境。

2.护士在使用医疗设备时必须保持设备清洁，做好消毒防护工作。

七、学习提升
1.护士必须不断学习提升自己的专业知识和技能，提高护理水平。

2.护士在工作中必须积极参加医院组织的培训活动，不得怠于学习。

八、服从管理
1.护士在工作中必须服从医院管理安排，执行领导的工作要求。

2.护士在工作中如有问题需要向上级领导汇报，不得独断专行。

以上是一份护士的规章制度和规范，旨在规范护士的工作行为和态度，保障患者的利益和医院的正常运转。

希望所有护士都能严格遵守规章制度和规范，发挥应有的职业水准，为患者提供优质的护理服务。

护理规章制度

护理规章制度一篇好的文档,总能让人看了赏心悦目，无形之中也体现了一个人的能力，下面是我精心整理的《护理规章制度》，希望您能喜欢!护理规章制度在日常生活和工作中，接触到制度的地方越来越多，制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展，对社会公共秩序的维护，有着十分重要的作用。

一般制度是怎么制定的呢？以下是我收集整理的护理规章制度，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

护理规章制度11、护理工作制度①新病人入院。

每天测体温、肪搏、呼吸二次，连续三天；体温在37.5℃以上及危重病人每天测四次，一般病人每天测体温、肪搏、呼吸一次，每天问大小便。

②病人入院后，应根据病情决定护理分级，并做出标记。

特别护理：病情危重，需随时进行抢救的病人，派专人昼夜守护，严密观察病情变化，并预防并发症，及时准确填写特护记录。

一级护理：重症病人、大手术后及需严格卧床休息的病人。

卧床休息，生活上给予周密照顾，必要时制定护理计划和做护理记录：密切观察病情变化，每30分钟巡视一次；认真做好晨、晚间护理；根据病情更换体位，预防并发症。

二级护理：病情较重，生活不能完全自理的病人。

适当地做室内活动，生活上给予必要协助；注意观察病情变化，每1D2小时巡视一次。

三级护理：一般病人在医护人员指导下生活自理；注意观察病情变化。

根据病情参加一些室内外活动。

2、病区管理制度①病房由护士长负责管理，主治医师或高年资住院医师积极协助。

②定期向病人宣传讲解卫生知识，做好病人思想、生活管理工作。

③保持病房整洁、舒适、肃静、安全，避免噪声，做到走路轻，关门轻，操作轻，说话轻。

④统一病房陈设，室内物品和床位要摆设整齐，固定位置，未经护士长同意不得任意搬动。

⑤保持病房清洁卫生，注意通风。

每日至少清扫两次。

⑥医务人员必须穿戴工作帽，着装整洁，必要时载口罩。

病房内不准吸烟。

⑦病人被服、用具按基数配给病人，出院时清点收回。

⑧护士长全面负责保管病房财产、设备，并分别指派专人管理，建立帐目，定期清点。

医院护理规章制度

医院护理规章制度第一章总则第一条为了规范医院护理工作，确保护理服务质量，保障患者权益，制定本规章制度。

第二条医院护理工作必须遵循医疗伦理、护理伦理以及相关法律法规，始终以患者为中心，贯彻人道关怀，提供专业、安全、高质量的护理服务。

第三条本规章制度适用于医院所有护理人员，包括护士、护士长、助理护士等。

第四条护理人员应具备医学、护理专业知识，并经过相关培训合格。

第五条护理人员应当尊重患者的合法权益和个人隐私，保守患者的隐私信息。

第六条护理人员应当遵守本规章制度的各项规定，服从医院领导安排，执行病房值班制度。

第七条护理人员在工作中应当恪守职业道德，坚持规范操作，确保患者的安全。

第八条护理人员应当尊重患者的文化、宗教信仰和生活习惯，提供贴心、周到的照顾。

第二章护理服务第九条护理人员应当全面、准确地记录患者的病情、护理过程和护理效果，确保信息的真实可靠。

第十条护理人员应当善于沟通，与患者及其家属保持良好的关系，及时反馈患者的病情和护理进展。

第十一条护理人员应当按照医生的嘱托和病情变化，合理制定护理计划，并及时调整。

第十二条护理人员应当按照医嘱和护理计划，进行护理操作，保证操作安全和正确。

第十三条护理人员应当加强危重病患者的监护，熟练掌握急救技术，保障抢救有效进行。

第十四条护理人员应当定期进行护理质量评估，改进不足之处，提升护理服务水平。

第三章护理纪律第十五条护理人员应当按时上班，不得随意请假或替班，必须保障病房正常护理秩序。

第十六条护理人员不得私自泄露患者的隐私信息，不得随意对外公开患者病情。

第十七条护理人员应当保管好医疗设备和药品，防止丢失或被他人非法使用。

第十八条护理人员应当保持工作区域的整洁和卫生，不得私自乱丢垃圾。

第十九条护理人员应当正确佩戴工作服和护士帽，保持良好的个人形象。

第四章处罚第二十条护理人员违反本规章制度的，将按照不同情节，给予相应处罚。

第二十一条轻微违规行为将进行口头警告，情节较重的将给予书面警告。

医院护士规章制度

医院护士规章制度医院护士规章制度「篇一」1）护士按早中晚（apn）三班工作，护士的工作时间分配为a班8：00—15：00，p班14：30—22：00，n班21：30—8：30。

2）除护士长外科室所有护士进入apn排班系统。

3）每日各班护士工作时间连续不间断。

4）日夜班护士人力相对均衡（a班3—5人，p班2—3人，n班1—2人），各班均设护理组长。

5）夜班护士人力足够，危重手术等重病人多时要求双人夜班。

6）护士周班时35—40h，日工作不超过12h，两班间休息时间12h以上。

7）护士交接班时间计入工作时间。

8）建立排班需求登记卡，力求公平公正公开，人性化管理。

4．临床护士分层级管理制度1）建立护士分层级管理，病区设立专科护士、高级责任护士（组长）、初级责任护士、助理护士等不同层级护理岗位。

2）不同层级护士的工作权限和待遇不同，履行不同的岗位职责和工作任务。

3）各层级护士岗位相对固定，各班次均有护理组长。

4）同一班内各护士的岗位职责、年资、职称和能力互为补充。

5) 高级责任护士分管病情更重、护理需求更复杂的病人，并承担评估/开护嘱/专科护理/健康教育等。

6) 在一定周期内，责任制小组成员相对固定。

7) 赴港专科护士有岗位，能发挥作用。

8) 层级管理与护理查房、护理会诊、交接班、分级护理、查对制度等相衔接。

医院护士规章制度「篇二」（1）热情接待病人，文明用语，礼貌待人；根据病人病情合理安排床位，完整填写病历、诊断卡、床头卡，并及时通知主管医师和主管护士。

（2）负责查看夜间医嘱，参加晨会及书面交班，填写空床报告及病房日报表。

（3）严格执行查对制度，正确转抄、处理医嘱，临时医嘱及时通知病人的主管护士。

每日查对医嘱，每周大查对医嘱一次，并有记录；根据护理级别、药物的阳性标志及时在诊断卡和床头卡上注明。

（4）严格按收费标准记帐，负责掌握病人费用的动态情况，并及时与病人或家属、主管医师联系，负责对病人有关收费问题的解释工作。

医院护理工作中各种规章制度

医院护理工作中各种规章制度1.作息时间：医院护理工作通常需要轮班制，因此有规定的上班时间和排班制度。

工作时间要求护士严格按照排班表进行工作，提供24小时不间断的护理服务。

2.手卫生和穿戴规定：由于医院环境中存在许多病原体，医院护理工作要求严格的手卫生和穿戴规定。

护士必须经常洗手或使用洗手液，并正确佩戴手套、口罩和防护服等，以保证患者和自己的安全。

3.患者隐私保护：医院护理工作中，护士必须遵守相关法律规定，保护患者的隐私。

护士不得未经患者同意泄露患者的个人信息，包括病情、治疗方案和医疗报告等。

4.医疗设备和用品使用：护士在医院护理工作中必须正确使用各种医疗设备和用品，包括监护仪、输液泵、气管插管和导尿管等。

护士需要熟悉这些设备的使用方法，并按照操作规范进行操作，以确保患者的安全。

5.病患护理记录和报告：医院护理工作要求护士进行详细的病患护理记录和报告。

护士需要记录患者的体温、血压、脉搏、呼吸和病情变化等重要信息，并及时向医生和护理长报告患者的病情。

6.护士休假和请假制度：医院护理工作中，护士有权享受休假和请假。

护士需要提前向上级汇报请假事由，并且按照规定的程序进行请假申请和调休。

7.急救和应急处理：医院护理工作中，护士需要具备急救和应急处理的能力。

护士需要熟悉常见的急救操作和应急处理方法，以迅速处理突发的病情，保护患者的生命和健康。

8.护理廉洁行为：医院护理工作要求护士具备廉洁行为，不得接受患者及其家属的财物和礼品，不得从事违法犯罪活动。

护士需要遵守相关规定，确保护理工作的公正和诚信。

以上是医院护理工作中的一些常见规章制度，这些制度对于保障护士的工作权益、提高护理质量以及确保患者的安全和隐私至关重要。

护士需要严格遵守这些规章制度，发挥职责，提供优质的护理服务。

护士规章制度

第一章总则第一条为了加强护士队伍建设，规范护士行为，提高护理质量，保障医疗安全，根据《中华人民共和国护士管理办法》及相关法律法规，结合本医院实际情况，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本院所有从事护理工作的护士，包括临床护士、护理管理人员、实习护士等。

第三条本规章制度旨在明确护士的权利、义务和责任，规范护士的职业道德和行为准则，促进护士的全面发展。

第二章权利与义务第四条护士享有以下权利：1. 依法取得护士执业资格证书，享受护士执业权利；2. 享有与医院其他医务人员同等的工作条件、福利待遇；3. 参加护士继续教育和培训，提高自身业务水平；4. 对医院工作提出意见和建议，参与医院管理；5. 依法维护自身合法权益。

第五条护士应履行以下义务：1. 遵守国家法律法规、医院规章制度和护士职业道德规范；2. 严格执行护理技术操作规程，确保患者安全；3. 尊重患者，关爱生命，为患者提供优质、高效的护理服务；4. 积极参加医院组织的各项活动，提高自身综合素质；5. 保持良好的职业形象，树立护士良好形象。

第三章护理工作规范第六条护理工作原则：1. 以患者为中心，全心全意为患者服务；2. 严谨、细致、负责，确保护理质量；3. 团结协作，共同完成护理工作任务；4. 注重护理安全，预防护理差错事故；5. 尊重患者隐私，保护患者权益。

第七条护理工作要求：1. 接诊时，主动热情，耐心询问患者病情，做好初步评估；2. 严格执行医嘱，确保患者用药安全；3. 观察病情变化，及时报告医生，参与患者病情讨论；4. 做好患者心理护理，减轻患者痛苦；5. 保持病室整洁，严格执行消毒隔离制度；6. 认真做好护理文书书写，及时、准确、完整地记录患者病情和护理过程；7. 加强与患者家属沟通，做好健康教育，提高患者满意度。

第八条护理操作规范：1. 严格执行无菌操作原则，防止交叉感染；2. 操作熟练，动作轻柔，减少患者痛苦；3. 使用护理器械时，确保安全、有效；4. 加强护理设备维护，确保设备正常运行；5. 严格执行药物管理制度，防止药物滥用。