三类人员培训课件
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三类人员培训教材课件1
（三）安全技术交底 5．安全技术交底工作完毕后，所有参加交底 的人员必须履行签字手续，施工负责人、 生产班组、现场专职安全管理人员三方各 留执一份，并纪录存档。
安全技术交底
安全技术交底
安全技术交底
安全技术交底
（四）安全检查
1、施工企业和项目部应建立安全检查制度，并按
制度组织检查。
2、由施工企业、项目负责人组织有关部门和专业
•
•
（二）持证上岗
• 1、企业三类安全管理人员和特种作业人员必须 经行业主管部门培训考试合格，取得相应资格证 书方可上岗作业。 2、企业三类管理人员和特种作业人员的安全生 产考核合格证书或特种作业人员操作证书必须按 规定时间进行复审，复审合格后，方可继续从事 本岗位的工作。 3、施工企业应加强对三类管理人员和特种作业 人员的管理，并按规定建档以备检查。
4、专项施工方案的内容；
（1）工程概况。
（2）编制依据。
（3）施工计划。
（4）施工工艺技术。
（5）施工安全保证措施。
（6）劳动力计划。
（7）计算书及相关图纸。
5、专项方案的编制和审查； （1）施工单位技术部门组织人员审核。 （2）审核合格的由施工单位技术负责人签字。 （3）实行总分包的，专项方案应由总包单位技术 负责人及专业承包单位技术负责人签字编制。
（三）安全技术交底
4．安全技术交底的内容： 一是在施工方案的基础上按照施工方案的要 求，对施工方案进行细化和补充，要讲清 楚本项目的作业特点和危险源，并有针对 危险源的具体预防措施； 二是要将操作者的安全注意事项和相应的安 全操作规程和标准讲清楚，保障作业人员 的人身安全 。防止在安全技术交底工作 中，内容过于简单、千篇一律、口号式的 安全技术交底。
三类人员教育培训PPT课件
▪ 安全生产监督管理部门和负有安全 生产监督管理职责的有关部门逐级上报 事故情况，每级上报的时间不得超过2 小时。
7
▪ 《安全生产法》、《生产安全事故报告 和调查处理条例》规定：事故发生单位 主要负责人受到刑事处罚或者撤职处分 的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起， 5年内不得担任任何生产经营单位的主 要负责人。
13
国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知（国 发〔2010〕23号）规定：
▪ 从2011年1月1日起，依照《工伤保险条例》 的规定，对因生产安全事故造成的职工死 亡，其一次性工亡补助金标准调整为按全 国上一年度城镇居民人均可支配收入的20 倍计算，发放给工亡职工近亲属。同时， 依法确保工亡职工一次性丧葬补助金、供 养亲属抚恤金的发放。
14
▪ 2009年，中国城镇居民人均可支配收入是 17300元，按20倍计算，一次性伤亡补偿金 是34.6万元。如果再加上丧葬补助金和供 养亲属的抚恤金，安全事故中死亡的职工 家属一次性获得的补偿，平均水平在50至 60万元之间。这将比目前实行的“不低于 20万元”的标准高出近三倍。国家安全生 产监督管理总局局长骆琳说，采取这一措 施的目的就是要加大事故企业的违法成本。
10
▪ （三）较大事故，是指造成3人以上10 人以下死亡，或者10人以上50人以下 重伤，或者1000万元以上5000万元以 下直接经济损失的事故；
▪ （四）一般事故，是指造成3人以下死 亡，或者10人以下重伤，或者1000万 元以下直接经济损失的事故。
▪ 所称的“以上”包括本数，所称的 “以下”不包括本数。
12
▪ 按照这一条的规定，生产经营单位发生生产安全 事故的成本有所提高，目前包括两个部分，一是 《工伤保险期限条例》中规定的丧葬补助金、一 次性工亡补助金及所赡养人的生活费用，这一部 分按照我省的最低水平约为8万元，另一部分是 按照本省上一年人均可支配收入12倍的标准赔偿， 2007年全省人均可支配收入为1.55万元，2008年 预计可达1.7万元，按照该标准计算，2009年的 死亡补偿金总额在28万左右。此外，《条例》规 定的是一个倍数而不是一个常数，包含着一个正 常的增长机制，也就是事故的成本会随着经济的 发展和居民收入水平的提高而有所增加，增加的 数额会越来越大。
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▪ 《安全生产法》、《生产安全事故报告 和调查处理条例》规定：事故发生单位 主要负责人受到刑事处罚或者撤职处分 的，自刑罚执行完毕或者受处分之日起， 5年内不得担任任何生产经营单位的主 要负责人。
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国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知（国 发〔2010〕23号）规定：
▪ 从2011年1月1日起，依照《工伤保险条例》 的规定，对因生产安全事故造成的职工死 亡，其一次性工亡补助金标准调整为按全 国上一年度城镇居民人均可支配收入的20 倍计算，发放给工亡职工近亲属。同时， 依法确保工亡职工一次性丧葬补助金、供 养亲属抚恤金的发放。
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▪ 2009年，中国城镇居民人均可支配收入是 17300元，按20倍计算，一次性伤亡补偿金 是34.6万元。如果再加上丧葬补助金和供 养亲属的抚恤金，安全事故中死亡的职工 家属一次性获得的补偿，平均水平在50至 60万元之间。这将比目前实行的“不低于 20万元”的标准高出近三倍。国家安全生 产监督管理总局局长骆琳说，采取这一措 施的目的就是要加大事故企业的违法成本。
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▪ （三）较大事故，是指造成3人以上10 人以下死亡，或者10人以上50人以下 重伤，或者1000万元以上5000万元以 下直接经济损失的事故；
▪ （四）一般事故，是指造成3人以下死 亡，或者10人以下重伤，或者1000万 元以下直接经济损失的事故。
▪ 所称的“以上”包括本数，所称的 “以下”不包括本数。
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▪ 按照这一条的规定，生产经营单位发生生产安全 事故的成本有所提高，目前包括两个部分，一是 《工伤保险期限条例》中规定的丧葬补助金、一 次性工亡补助金及所赡养人的生活费用，这一部 分按照我省的最低水平约为8万元，另一部分是 按照本省上一年人均可支配收入12倍的标准赔偿， 2007年全省人均可支配收入为1.55万元，2008年 预计可达1.7万元，按照该标准计算，2009年的 死亡补偿金总额在28万左右。此外，《条例》规 定的是一个倍数而不是一个常数，包含着一个正 常的增长机制，也就是事故的成本会随着经济的 发展和居民收入水平的提高而有所增加，增加的 数额会越来越大。
“三类”人员-安全生产法规课件
中华人民共和国主席令第70号《中华人民共和国安全生产法》已由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2002年6月29日通过，现予公布，自2002年11月1日起施行。
第三条安全生产管理，坚持安全第一、预防为主的方针。
第十七条生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责：（一）建立、健全本单位安全生产责任制；（二）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；（三）保证本单位安全生产投入的有效实施；（四）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（五）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（六）及时、如实报告生产安全事故。
第十八条生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。
第二十条生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。
危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。
考核不得收费。
第二十三条生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。
特种作业人员的范围由国务院负责安全生产监督管理的部门会同国务院有关部门确定。
第四十三条生产经营单位必须依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费。
第四十四条生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
第四十七条从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
建筑企业三类人员培训课件
。 4.工作突出一个“勤”字：业精于勤，勤能补拙，安全工作不能懒惰，要勤开会、
勤教育、勤发文、勤检查、勤总结。
5.时时坚持一个“严”字：安全工作必须坚持原则，做到严格标准、严格制度、 严格把关、严格管理、严格执法。
6.全面体现一个“实”字：安全工作一定要实事求是，察实情、出实招、办实事、 求实效。
7.处处要求一个“细”字：安全工作一定要知微见著、防微杜渐。从大处着眼， 小处入手。
8.应急力求一个“快”字：安全生产工作应急管理、应急救援工作必须做到 一个快字。
9.效果要求一个“好”字：安全生产工作的目标就是追求一个好字，好就是安全 工作的成效所在，是一切工作的出发点、落脚点，所 有工作的举措，最终目标就是追求安全生产工作形式 的良好状态，实现好的效果。
5.增强领导和群众安全意识，制止违章指挥，纠正 违章作业，提高安全生产的自觉性和责任感。安全 检查是主动性的安全防范。
二、建筑工程施工安全检查的主要内容
1 ．建筑工程施工安全检查主要是以查安全思想、查 安全责任、查安全制度、查安全措施、查安全防护、 查设备设施、查教育培训、查操作行为、查劳动防护 用品使用和查伤亡事故处理等为主要内容。
2 ．安全检查要根据施工生产特点，具体确定检查的 项目和检查的标准。
(1)查安全思想主要是检查以项目经理为首的项目全 体员工（包括分包作业人员）的安全生产意识和对安 全生产工作的重视程度。
(2)查安全责任主要是检查现场安全生产责任制度的 建立；安全生产责任目标的分解与考核情况；安全生 产责任制与责任目标是否已落实到了每一个岗位和每 一个人员，并得到了确认。
(3)查安全制度主要是检查现场各项安全生产规章制 度和安全技术操作规程的建立和执行情况。
(4)查安全措施主要是检查现场安全措施计划及各项 安全专项施工方案的编制、审核、审批及实施情况； 重点检查方案的内容是否全面、措施是否具体并有 针对性，现场的实施运行是否与方案规定的内容相 符。
勤教育、勤发文、勤检查、勤总结。
5.时时坚持一个“严”字：安全工作必须坚持原则，做到严格标准、严格制度、 严格把关、严格管理、严格执法。
6.全面体现一个“实”字：安全工作一定要实事求是，察实情、出实招、办实事、 求实效。
7.处处要求一个“细”字：安全工作一定要知微见著、防微杜渐。从大处着眼， 小处入手。
8.应急力求一个“快”字：安全生产工作应急管理、应急救援工作必须做到 一个快字。
9.效果要求一个“好”字：安全生产工作的目标就是追求一个好字，好就是安全 工作的成效所在，是一切工作的出发点、落脚点，所 有工作的举措，最终目标就是追求安全生产工作形式 的良好状态，实现好的效果。
5.增强领导和群众安全意识，制止违章指挥，纠正 违章作业，提高安全生产的自觉性和责任感。安全 检查是主动性的安全防范。
二、建筑工程施工安全检查的主要内容
1 ．建筑工程施工安全检查主要是以查安全思想、查 安全责任、查安全制度、查安全措施、查安全防护、 查设备设施、查教育培训、查操作行为、查劳动防护 用品使用和查伤亡事故处理等为主要内容。
2 ．安全检查要根据施工生产特点，具体确定检查的 项目和检查的标准。
(1)查安全思想主要是检查以项目经理为首的项目全 体员工（包括分包作业人员）的安全生产意识和对安 全生产工作的重视程度。
(2)查安全责任主要是检查现场安全生产责任制度的 建立；安全生产责任目标的分解与考核情况；安全生 产责任制与责任目标是否已落实到了每一个岗位和每 一个人员，并得到了确认。
(3)查安全制度主要是检查现场各项安全生产规章制 度和安全技术操作规程的建立和执行情况。
(4)查安全措施主要是检查现场安全措施计划及各项 安全专项施工方案的编制、审核、审批及实施情况； 重点检查方案的内容是否全面、措施是否具体并有 针对性，现场的实施运行是否与方案规定的内容相 符。
三类人员教育培训PPT课件
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建筑施工企业瞒报、谎报、迟报或漏报事故的，在本办法第十 四条、第十五条处罚的基础上，再处延长暂扣期30日至60日的
处罚。暂扣时限超过120日的，吊销安全生产许可证。
▪ 建筑施工企业在安全生产许可证暂扣期内，拒不整改的， 吊销其安全生产许可证。
▪ 建筑施工企业安全生产许可证被暂扣期间，企业在全国范 围内不得承揽新的工程项目。发生问题或事故的工程项目 停工整改，经工程所在地有关建设主管部门核查合格后方 可继续施工。
19
其他处罚：
▪ 《生产安全事故报告和调查处理条例》 ▪ 第四十条 事故发生单位对事故发生负有
责任的，由有关部门依法暂扣或者吊销其 有关证照；对事故发生单位负有事故责任 的有关人员，依法暂停或者撤销其与安全 生产有关的执业资格、岗位证书。
20
国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通 知（国发〔2010〕23号）规定：
16
▪ 第三十六条 事故发生单位及其有关人员有下列行 为之一的，对事故发生单位处100万元以上500万元 以下的罚款；对主要负责人、直接负责的主管人员 和其他直接责任人员处上一年年收入60%至100%的罚 款；属于国家工作人员的，并依法给予处分；构成 违反治安管理行为的，由公安机关依法给予治安管 理处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
11
经济方面：
▪ 事故赔偿： ▪ 《福建省安全生产条例》第二十六条规定： 生
产安全事故造成生产经营单位的从业人员死亡的， 死亡者的直系亲属除依法获得死亡者享有的工伤保 险待遇外，生产安全事故发生单位还应当向其一次 性支付生产安全事故死亡赔偿金，死亡赔偿金数额 为本省上一年度城镇居民人均可支配收入的十二倍。 ▪ 未参加工伤保险或者无营业执照以及未经依法 登记、备案从事生产经营活动，发生生产安全事故， 造成从业人员死亡的，除由该单位向死亡者直系亲 属按照工伤保险待遇标准支付相关费用外，还应当 一次性支付本省上一年度城镇居民人均可支配收入 十二倍的死亡赔偿金。
建筑施工企业瞒报、谎报、迟报或漏报事故的，在本办法第十 四条、第十五条处罚的基础上，再处延长暂扣期30日至60日的
处罚。暂扣时限超过120日的，吊销安全生产许可证。
▪ 建筑施工企业在安全生产许可证暂扣期内，拒不整改的， 吊销其安全生产许可证。
▪ 建筑施工企业安全生产许可证被暂扣期间，企业在全国范 围内不得承揽新的工程项目。发生问题或事故的工程项目 停工整改，经工程所在地有关建设主管部门核查合格后方 可继续施工。
19
其他处罚：
▪ 《生产安全事故报告和调查处理条例》 ▪ 第四十条 事故发生单位对事故发生负有
责任的，由有关部门依法暂扣或者吊销其 有关证照；对事故发生单位负有事故责任 的有关人员，依法暂停或者撤销其与安全 生产有关的执业资格、岗位证书。
20
国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通 知（国发〔2010〕23号）规定：
16
▪ 第三十六条 事故发生单位及其有关人员有下列行 为之一的，对事故发生单位处100万元以上500万元 以下的罚款；对主要负责人、直接负责的主管人员 和其他直接责任人员处上一年年收入60%至100%的罚 款；属于国家工作人员的，并依法给予处分；构成 违反治安管理行为的，由公安机关依法给予治安管 理处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
11
经济方面：
▪ 事故赔偿： ▪ 《福建省安全生产条例》第二十六条规定： 生
产安全事故造成生产经营单位的从业人员死亡的， 死亡者的直系亲属除依法获得死亡者享有的工伤保 险待遇外，生产安全事故发生单位还应当向其一次 性支付生产安全事故死亡赔偿金，死亡赔偿金数额 为本省上一年度城镇居民人均可支配收入的十二倍。 ▪ 未参加工伤保险或者无营业执照以及未经依法 登记、备案从事生产经营活动，发生生产安全事故， 造成从业人员死亡的，除由该单位向死亡者直系亲 属按照工伤保险待遇标准支付相关费用外，还应当 一次性支付本省上一年度城镇居民人均可支配收入 十二倍的死亡赔偿金。
建筑工程三类人员安全考核培训建设工程安全生产管理(PPT)
• 改革开放以来，建筑业持续快速发展，在 国民经济中的地位和作用逐渐增强，尤其 是1998年以来，建筑业增加值占GDP的比 重一直稳定在6．6％～6．8％之间，在国 民经济各部门中居第四位，仅次于工业、 农业、批发和零售贸易餐饮业，已成为我 国重要的支柱产业之一。建筑业作为我国 新兴的支柱产业，同时也是一个事故多发 的行业，相对于其他行业来说更应该强调 安全生产。
1.1 建设工程安全生产的特点
• (1)建筑产品的多样性决定建筑安全问题的不断变化。 • (2)建筑工程的流水施工，使得施工班组需要经常更换工作
环境。 • (3)建筑施工现场存在的不安全因素复杂多变。 • (4)公司与项目部的分离，致使公司的安全措施并不能在项
目部得到充分的落实。 • (5)多个建设主体的存在及其关系的复杂性决定了建筑安全
建设工程安全监督与管理体制
• 在市场经济的条件下建设工程安全监督与管理应该走市场 经济的道路，主要内容是：政府立法、执法，安全管理专 业工程师和专业公司参与监督与管理，落实业主和施工企 业的安全责任制，建立完善的安全管理、风险管理与工程 保险机制。具体应建立以下的制度：
• (1) 业主安全管理责任制 • (2) 安全管理保证体系认证制度 • (3) 安全管理中介机构 • (4) 安全工程师资格认证制度 • (5) 风险管理与工程保险制度 • (6) 安全教育培训制度 • (7) 机械安全管理制度 • (8) 安全防护费 • (9) 安全管理信息系统 • (10) 安全处罚机制
动生产率降低 • 对家庭的影响 • 对公司的影响 • 对行业的影响(年轻人职业愿望的调查)
加强建设工程安全生产监督管理的必要性
工程安全是质量和效益的前提，没有安全 意识或发生了安全事故，将直接影响到社 会稳定的大局，影响建设事业的健康发展。 人民群众生命和财产安全是人民群众的根 本利益所在，直接关系到社会的稳定和改 革开放的大局。在谋求经济与社会发展的 全部过程中，人的生命始终是最宝贵的。
1.1 建设工程安全生产的特点
• (1)建筑产品的多样性决定建筑安全问题的不断变化。 • (2)建筑工程的流水施工，使得施工班组需要经常更换工作
环境。 • (3)建筑施工现场存在的不安全因素复杂多变。 • (4)公司与项目部的分离，致使公司的安全措施并不能在项
目部得到充分的落实。 • (5)多个建设主体的存在及其关系的复杂性决定了建筑安全
建设工程安全监督与管理体制
• 在市场经济的条件下建设工程安全监督与管理应该走市场 经济的道路，主要内容是：政府立法、执法，安全管理专 业工程师和专业公司参与监督与管理，落实业主和施工企 业的安全责任制，建立完善的安全管理、风险管理与工程 保险机制。具体应建立以下的制度：
• (1) 业主安全管理责任制 • (2) 安全管理保证体系认证制度 • (3) 安全管理中介机构 • (4) 安全工程师资格认证制度 • (5) 风险管理与工程保险制度 • (6) 安全教育培训制度 • (7) 机械安全管理制度 • (8) 安全防护费 • (9) 安全管理信息系统 • (10) 安全处罚机制
动生产率降低 • 对家庭的影响 • 对公司的影响 • 对行业的影响(年轻人职业愿望的调查)
加强建设工程安全生产监督管理的必要性
工程安全是质量和效益的前提，没有安全 意识或发生了安全事故，将直接影响到社 会稳定的大局，影响建设事业的健康发展。 人民群众生命和财产安全是人民群众的根 本利益所在，直接关系到社会的稳定和改 革开放的大局。在谋求经济与社会发展的 全部过程中，人的生命始终是最宝贵的。
三类人员培训《建设工程安全生产技术》(上)(PPT课堂)
美国M9
军
用推土机共 Nhomakorabea7页 第5页
工作任务1：选择土方施工机械
• （二）铲运机
– 铲运机是一种利用装 在前后轮轴或左右履 带之间的带有铲刃的 铲斗，在行进中顺序 完成铲削、装载、运 输和卸铺的铲土运输 机械。
工作任务1：选择土方施工机械
–1.特点: 能综合完成挖土、运土、卸土和平土 工作（全能）。管理简单，效率高，运转费用 低，对行使道路要求较低。
土方工作的主要内容：
– 主要工作：挖、运、填、 压（平）
– 准备工作：施工排、降水 – 辅助工作：土壁支护
常见的土方工程：
场地平整
基坑（槽）及管沟开挖
地下工程大型土方开挖
土方填筑
• 施工设计应注意 • （1）摸清施工条件，选择合理的施工方
案与机械；
• （2）合理调配土方，使总施工量最少； • （3）合理组织机械施工，以发挥最高效
超过经济运距时应考虑汽车运输
工作任务1：选择土方施工机械
– 3.开行路线 – ⑴环形路线：用于地段短、起伏不大的挖填工
程。 – ⑵8字形路线：用于地段长、起伏大、挖填交
替的工程。
工作任务1：选择土方施工机械
• （三） 单斗挖土机
工作任务1：选择土方施工机械
• 1.正铲——前进向上，强制切土
工作任务1：选择土方施工机械
3.进行施工排降水。
思考：土方开 挖前要做哪些 准备工作？
4.修好临时道路、电力、通讯及供水设施,以 及生活和生产用临时房屋。
5.制定施工方案（包括基坑支护方案）
工作任务1：选择土方施工机械
• 一、 常用土方施工 机械
–（一）推土机
• 1.组成： 拖拉机、推土铲刀 • 2.行走方式:履带式、轮胎式 • 3.铲刀操纵方式 :钢丝绳操纵液压
三类人员培训课件
• 3、基坑支护验收记录
• 4、安全防护设施验收记录 • 5、临时用电验收记录
• 6、塔吊验收记录
• 7、物料提升机验收记录
• 8、外用电梯验收记录
• 9、施工机具验收记录
• 10、起重机械安全装置检测记录 • 11、漏电保护器检测记录
• 12、接地电阻检测记录 • 13、绝缘电阻检测记录 • 14、电工巡视维修记录 • 15、垂直运输机械交接班记录
四安全资料?一安全生产责任制?1各级管理人员安全生产责任制?2管理人员花名册?3各部门安全生产责任制?4各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法?5各级各部门及管理人员安全生产责任制执行情况与考核记录?6经济承包合同?7各工种安全技术操作规程?8安全员资格?9安全值班安全值班制度安全值班表安全值班记录?10项目经理安全资格?11施工企业安全资格?12建筑工程安全报监手续?二目标管理?1安全管理目标?2安全责任目标分解?3安全责任目标考核规定?4安全责任目标考核记录??三施工组织设计?1专业性较强项目安全施工组织设计方案?1临时用电工程?2脚手架工程?3基坑支护?4模板工程?5起重吊装作业?6塔吊?7物料提升机?8其他垂直运输设备?2施工组织设计方案审批表?四安全技术交底?1基础工程?2主体工程?3屋面工程?4装饰工程?5门窗工程?6脚手架工程?7临时用电工程?8垂直运输机械的拆装使用?9施工机具及设备的安装使用?10水暖通风工程?11电气安装工程?12防火工程?13其它工程?14各工种安全技术交底?五安全检查?1安全检查制度?2安全检查记录?3隐患整改报告书?4责令停止违法行为通知书?5建筑施工安全检查评分表jgj5999?六安全教育?1安全教育与培训制度?2职工安全教育培训花名册?3职工安全教育档案?4施工管理人员年度安全培训考核记录?七班前安全活动1班前安全活动制度2班前安全活动记录?八特种作业持证上岗1特种作业人管理制度2特种作业人花名册3特种作业人证件管理?九工伤事故处理1工伤事故报告调查处理和统计制度2施工现场职工伤亡事故月报表3伤亡事故及重大未遂事故记录4因工伤亡事故调查处理结案审批表5职工意外伤害保险?十安全标志1安全标志台帐2施工现场安全标志布置总平面图?十一安全防护临时设施费与准用证管理1安全防护临时设施费与准用证管理制度2安全防护临时设施费统计表3安全防护用具及机械设备准用管理?十二各类设备设施验收及检测记录?1脚手架验收记录?2模板工程验收记录?3基坑支护验收记录?4安全防护设施验收记录?5临时用电验收记录?6塔吊验收记录?7物料提升机验收记录?8外用电梯验收记录?9施工机具验收记录?10起重机械安全装置检测记录?11漏电保护器检测记录?12接地电阻检测记录?13绝缘电阻检测记录?14电工巡视维修记录?15垂直运输机械交接班记录?十三文明施工?1文明施工管理制度?2门卫制度交接班记录及外来
• 4、安全防护设施验收记录 • 5、临时用电验收记录
• 6、塔吊验收记录
• 7、物料提升机验收记录
• 8、外用电梯验收记录
• 9、施工机具验收记录
• 10、起重机械安全装置检测记录 • 11、漏电保护器检测记录
• 12、接地电阻检测记录 • 13、绝缘电阻检测记录 • 14、电工巡视维修记录 • 15、垂直运输机械交接班记录
四安全资料?一安全生产责任制?1各级管理人员安全生产责任制?2管理人员花名册?3各部门安全生产责任制?4各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法?5各级各部门及管理人员安全生产责任制执行情况与考核记录?6经济承包合同?7各工种安全技术操作规程?8安全员资格?9安全值班安全值班制度安全值班表安全值班记录?10项目经理安全资格?11施工企业安全资格?12建筑工程安全报监手续?二目标管理?1安全管理目标?2安全责任目标分解?3安全责任目标考核规定?4安全责任目标考核记录??三施工组织设计?1专业性较强项目安全施工组织设计方案?1临时用电工程?2脚手架工程?3基坑支护?4模板工程?5起重吊装作业?6塔吊?7物料提升机?8其他垂直运输设备?2施工组织设计方案审批表?四安全技术交底?1基础工程?2主体工程?3屋面工程?4装饰工程?5门窗工程?6脚手架工程?7临时用电工程?8垂直运输机械的拆装使用?9施工机具及设备的安装使用?10水暖通风工程?11电气安装工程?12防火工程?13其它工程?14各工种安全技术交底?五安全检查?1安全检查制度?2安全检查记录?3隐患整改报告书?4责令停止违法行为通知书?5建筑施工安全检查评分表jgj5999?六安全教育?1安全教育与培训制度?2职工安全教育培训花名册?3职工安全教育档案?4施工管理人员年度安全培训考核记录?七班前安全活动1班前安全活动制度2班前安全活动记录?八特种作业持证上岗1特种作业人管理制度2特种作业人花名册3特种作业人证件管理?九工伤事故处理1工伤事故报告调查处理和统计制度2施工现场职工伤亡事故月报表3伤亡事故及重大未遂事故记录4因工伤亡事故调查处理结案审批表5职工意外伤害保险?十安全标志1安全标志台帐2施工现场安全标志布置总平面图?十一安全防护临时设施费与准用证管理1安全防护临时设施费与准用证管理制度2安全防护临时设施费统计表3安全防护用具及机械设备准用管理?十二各类设备设施验收及检测记录?1脚手架验收记录?2模板工程验收记录?3基坑支护验收记录?4安全防护设施验收记录?5临时用电验收记录?6塔吊验收记录?7物料提升机验收记录?8外用电梯验收记录?9施工机具验收记录?10起重机械安全装置检测记录?11漏电保护器检测记录?12接地电阻检测记录?13绝缘电阻检测记录?14电工巡视维修记录?15垂直运输机械交接班记录?十三文明施工?1文明施工管理制度?2门卫制度交接班记录及外来
建筑工程三类人员培训课件讲义
2、安全生产目标管理
①制定安全管理目标（伤亡控制指标、安全达标、文明施工 目标）。 ②安全责任目标分解（项目经理、技术负责人、施工员、安 全员、材料员、班组长）。 ③目标考核（每月一次）
3、安全专项施工方案 建质[2004]213号
（1）必须编制专项施工方案的分部分项工程 ①基坑支护与土方开挖：超过5米或者未超过5米，但地质、环境复杂 ②土方开挖，超过5米的基坑、槽的土方开挖 ③模板工程 ④起重吊装工程 ⑤脚手架工程 a、高度超过24米的落地脚手架 b、附着式升降脚手架 c、悬挑脚手架 d、门型脚手架 e、挂脚手架 f、吊篮脚手架 g、卸料平台
②危险源的检查记录
②危险源的检查记录 施工项目管理机构应每周对危险源的安全状况作出检查，作 出书面检查记录。 专职安全员每天对危险源检查，建立个人检查、评估台帐， 并将隐患整改排除情况作出书面记录。
5、安全检查记录
①验收记录（脚手架、临时用电、模板支撑系统、机械设备、 临建设施） ②专职安全员日记 ③隐患整改通知、整改回复、复查记录 ④危险源的检查记录
（6）《湖南省建设工程质量和安全生产管理条例》
2、技术规范、标准
（1）《建筑施工安全检查标准》 （2）《施工企业安全生产评价标准》 （3）《建筑施工现场环境与卫生标准》 （4）《建筑基坑支护技术标准》 （5）《建筑边坡工程技术规范》 （6）《建筑施工高出作业安全技术规范》 （7）《建筑施工门式钢管脚手架安全技术规范》《建筑施 工钢管扣件脚手架安全技术规范》
9、钢管、扣件、防护用品
①产品合格证 ②检测报告
10、机械设备
①产品出厂合格证、使用说明书 ②安装合同、安装单位资质、人员资格、安全生产许可证 ③检测报告 ④日常维护保养记录
三、施工现场文明施工、安全生 产检查
建筑三类人员培训课件——建设工程安全生产法律法规
第四、安全生产中从业人员的三大义务
安全 生产 中从 业人 员的 三大 义务
自律遵规的义务，即从业人员在作业 过程中，应当遵守本单位的安全生产 规章制度和操作规程，服从管理，正 确佩戴和使用劳动防护用品
自觉学习安全生产知识的义务，要求 掌握本职工作所需的安全生产知识， 提高安生产技能，增强事故预防和应 急处理能力
第二次事故高峰（大跃进时期 1958～1962）是人为地破坏了在计 划经济条件下的经济规律。
第三次事故高峰文化大革命中经济工 作遭到严重破坏。
第四次事故高峰（上世纪九十年代初）
计划经济向市场经济转轨时期
第五次事故高峰
2000年以来,新一 轮经济的加速
2002～2008年各类事故死亡人数
年份
2002年2003年 2004年2005年2006年2007年2008年
建立、健全本单位安全生产责任制
组织制定本单位安全生产规章制度和 操作规程
保证本单位安全生产投入的有效实施
督促、检查本单位的安全生产工作， 及时消除生产安全事故隐患
组织制定并实施本单位的生产安全事 故应急救援预案
及时、如实报告生产安全事故
本法是否明 确规定了项 目负责人、 专职安全员 的安全生产 职责？
基本法；是将安全生产监督管理纳入法制 化的重要标志；是以人为本，尊重人权的 具体表现。
《建设工程安全生产管理条例》
• 2003年11月12日国务院通过草案 • 2003年11月24日国务院令公布 • 2004年2月1日正式实施 • 重要意义：明确了建设活动各方的安全责
任；确保各责任主体的合法权益；加强了 建设工程安全生产监督与管理。
安全生产法
“安全生产法” 共七
章97条。在这部法律里，
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（十三）、文 明 施 工 1、文明施工管理制度 2、门卫制度、交接班记录及外来人员登记薄 3、宿舍管理制度 4、消防制度 5、动火审批手续 6、治安保卫制度及责任分解 7、六牌两图 8、施工现场排水平面图 9、卫生责任制 10、食堂人员健康证 11、急救措施及急救员上岗证 12、卫生防病宣传教育材料 13、夜间施工手续 14、施工防尘防噪音及不扰民措施
消防安全知识
1、近期火灾事故 2013年4月14日6时许，湖北省襄阳市樊城区前进东 路一景城市花园酒店发生火灾，8时50分许，大火被 扑灭。截至昨天（4月14日）14点40分，火灾共造成 61人伤亡，其中14人遇难。遇难者中，年纪最小的 是一名5岁女孩；有几名是女大学生，年龄均在20到 21岁。
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二、安全生产教育培训 1、教育培训的种类： （1）新工人“三级”安全教育培训。 （2）管理人员和特种作业人员的年度安全教育培训。 （3）作业人员转场、转岗和复岗安全教育培训。 （4）使用新技术、新工艺、新设备、新材料安全教育培训 （5）季节性安全教育培训。 （6）节假日安全教育培训。 （7）其他形式的安全教育培训。 2、重点将季节性安全教育培训： （1）夏季施工安全教育的内容：安全用电知识、预防雷击 知识、防坍塌安全知识、预防台风、暴风雨泥石流等自然灾 害安全知识/防暑降温知识
公司“三类人员”教育培 训
强化安全基础 推动安全发展
目录
国家标准规范 质量安全管理 习惯性违章 消防安全知识 临时用电 典型案例
国家标准规范篇
1、国家标准的定义：国家标准是指由国家标准化主管 机构批准发布，对全国经济、技术发展有重大意义，且 在全国范围内统一的标准 。 2、国家标准的分类：国家标准分为强制性国标（GB） 和推荐性国标（GB/T）；《中华人民共和国标准化法》 将中国标准分为国家标准、行业标准、地方标准(DB)、 企业标准(Q/)四级； 强制性国家标准 GB；推荐性国家标准 GB/T（“T”是 推荐的意思）；国家标准指导性技术文件 GB/Z；工程 建设国家标准 GBJ （现为GB 50XXX 系列标准）；
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常用标准: 1、《建筑机械使用安全技术规程》（JGJ33-2012）； 2、《塔式起重机安全规程》（GB5144-2006）； 3、《塔式起重机》（GB/T6974.3-2008）； 4、《建筑施工塔式起重机安装、使用、拆卸安全技术规程》 （JGJ196-2020）； 5、《起重机用钢丝绳检验与报废实用规范》 （GB/T5972-2006）； 6、 《塔式起重机混凝土基础工程技术规程》 （JGJ/T187-2009） 7、 《龙门架及井架物料提升机安全技术规范》 （ JGJ88-2010 ）； 8、 《施工升降机》（ GB/T 10054-2005 ）；
• 1、习惯性违章的特点：
特 点
违 章 性
方 便 性
隐 蔽 性
传 染 性
误 导 性
阻 碍 性
潜 伏 性
顽 固 性
主观原因
侥 幸 心 理
麻 痹 心 理
马 虎 心 理
取 巧 心 理
逞 能 心 理
蛮 干 心 理
无 知 心 理
麻 木 心 理
逆 反 心 理
从 众 心 理
奉 上 心 理
唯 心 心 理
客观原因
• ④季节性、节假日安全检查：季节性安全检查是针对气候 特点（如冬季、夏季、雨季等）可能给安全施工带来危险 而组织的检查； • ⑤节假日安全检查：是在节假日（如五一劳动节、春节） 期间，针对职工纪律松懈、思想麻痹等进行的安全检查； • ⑥综合检查：一般是指主管部门或企业组织的对下属单位 进行的全面综合性安全检查 • 3、检查评定项目：检查的主要依据《建筑施工安全检查 标准》（JGJ59-2011 ），将检查评分项目分为安全管理、 文明施工、脚手架、基坑工程、模板支架、高处作业、施 工用电、物料提升机与施工升降机、塔式起重机与起重吊 装、施工机具等10项，将检查表分为19项分项检查评分表 和1张检查评分汇总表。
• 2、按事故类别分类：物体打击、车辆伤害、机械伤害、 起重伤害、触电、高处坠落、淹溺、火灾等20项 • 3、事故等级： • ①特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以 上重伤，或者1亿元以上直接经济损失的事故； • ②重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50 人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直 接经济损失的事故； • ③较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人 以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直 接经济损失的事故； • ④一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤， 或者1000万元以下直接经济损失的事故。
• 三、事故分类 • 1、按伤害程度分类： • 依据《企业职工伤害事故分类标准》（GB6441-1986）， 分为 • ①轻伤事故：损失工作日低于105日的失能伤害的事故； • ②重伤事故：造成职工肢体残缺或视觉、听觉等器官受到 严重损伤，一般能导致人体功能障碍长期存在的，或损失 工作日等于和超过105日（小于6000日），劳动力有重大 损失的失能伤害事故； • ③死亡事故：事故发生后当即死亡（含急性中毒死亡）或 负伤后在30天内死亡的事故。死亡损失工作日为6000日。
• （五）、安 全 检 查 • 1、安全检查制度 • 2、安全检查记录 • 3、隐患整改报告书 • 4、责令停止违法行为通知书 • 5、建筑施工安全检查评分表（JGJ59-99）
• 六、安 全 教 育 • 1、安全教育与培训制度 • 2、职工安全教育培训花名册 • 3、职工安全教育档案 • 4、施工管理人员年度安全培训考核记录
• （二）、目 标 管 理 • 1、安全管理目标 • 2、安全责任目标分解 • 3、安全责任目标考核规定 • 4、安全责任目标考核记录 •
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（三）、施工组织设计 1、专业性较强项目安全施工组织设计（方案） （1）临时用电工程 （2）脚手架工程 （3）基坑支护 （4）模板工程 （5）起重吊装作业 （6）塔吊 （7）物料提升机 （8）其他垂直运输设备 2、施工组织设计（方案）审批表
• 3、学时要求： • （1）新入厂工人三级安全教育的总学时不得少于24学时。 其中公司级安全教育不得少于8学时；项目级安全教育不 得少于12学时；班组级安全教育不得少于4学时 • （2）建筑施工企业“三类人员”每年接受安全培训的时 间不少于32学时（每学时是2个小时）； • （3）专业术语解释： • ①三类人员：单位负责人、项目负责人、专职安全管理人 员。 • ②特种作业人员：建筑电工、建筑架子工（普通手脚架） 建筑架子工（附着升降脚手架）、建筑起重司索信号工、 建筑起重司机（塔式起重机、施工升降机、物料提升机）、 建筑起重机械安装拆卸工（塔式起重机、施工升降机、物 料提升机）、高处作业吊篮安装拆卸、经省级以上人民政 府建设主管部门认定的其它特种作业人员。
质量安全管理
一、安全检查 二、安全生产教育培训 三、事故分类 四、安全资料
• 一、安全检查 • 1、定义：安全检查是安全生产管理工作的一项重要内容，是 安全生产中发现不安全状况和不安全行为的有效措施，是消 除事故隐患、落实整改措施、防止伤亡事故发生、改善劳动 条件的重要手段。 • 2、安全检查的形式： • ①定期安全检查：一般是通过有计划、有目的、有组织的形 式来实现的，如公司的月度检查，定期检查面广、深度大、 能解决一些普遍存在的问题； • ②经常性安全检查：通过日常的巡视方式来实现，如各级安 全员及安全值班人员日常巡回检查等，能够及时发现、及时 消除隐患，保证施工正常进行； • ③专项（业）安全检查：一般针对检查难度较大或者存在问 题较多的部位或分部分项工程开展。如施工起重机械安装与 拆卸，通过检查，发现潜在问题，研究整改对策，及时消除 隐患；
• （十）、安 全 标 志 1、安全标志台帐 2、施工现场安全标志布置总平面图
• 十一、安全防护、临时设施费与准用证管理 1、安全防护、临时设施费与准用证管理制度 2、安全防护、临时设施费统计表 3、安全防护用具及机械设备准用管理
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（十二）、各类设备、设施验收及检测记录 1、脚手架验收记录 2、模板工程验收记录 3、基坑支护验收记录 4、安全防护设施验收记录 5、临时用电验收记录 6、塔吊验收记录 7、物料提升机验收记录 8、外用电梯验收记录 9、施工机具验收记录 10、起重机械安全装置检测记录 11、漏电保护器检测记录 12、接地电阻检测记录 13、绝缘电阻检测记录 14、电工巡视维修记录 15、垂直运输机械交接惯是人的主观意识认可或接受某一固定和需要的行 为方式，可以简单地分良好习惯和不良习惯两种（辞海）。 这种行为方式涉及到人的心理、生理因素的变化，反映其 对待工作的态度，表现他的人生价值观，因此，要改变一 个人的一种习惯众所周知是很难的。 由此可以看出，习惯性违章是一种不良行为方式，它 实质上是一种违反安全生产客观规律的盲目的行为方式， 或没有认识，或随心所欲，但都习以为常，这种习惯本身 就是一种潜在的事故隐患，如果在条件成熟的情况下很容 易地转变为事故。
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9、 《施工升降机安全规程》 （GB 10055-2007 ）； 10、 《钢管脚手架扣件》（ GB15831-2006 ）； 11、 《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范 （JGJ 130-2011 ）； 12、《建筑施工碗口式钢管脚手架安全技术规范》 （JGJ166-2008）; 13、《建筑机械使用安全技术规程》（JGJ33-2012） 14、《施工现场机械设备检查技术规程》（JGJ160-2008) 15、《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011 ） 16、《施工企业安全生产管理规范》（GB50656-2011） 17、《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005）