性格测试四色性格的基本特点如何与不同颜色性格的人进行沟通

四色性格的基本特点：如何与不同颜色性格的人进行沟通

一、四色性格的基本特点

（一）红色性格红色性格的人是天生的领导者，喜欢挑战。与人交往时，通常是很直接、积极和坦率的，畅所欲言的；很生硬甚

至爱讽刺人，但是不一定会耿耿于怀。红色的性格理所当然地认为

别人对他的评价很高。喜欢拥有观众，受人关注。如果他不是现场

的焦点，会恼怒。可能伤害了别人还没有意识到。因为比较自我中心，所以可能会喜欢听到吹捧。通常是比较粗心的，容易自我满

足。天赋潜能：拥有高度乐观的积极心态，把生命当作值得享受的经验，容易受到人们的喜欢和欢迎。才思敏捷，善于表达，是演讲

和舞台表演高手。在工作中能够激发团队的热情和进取心，重视团

队合作的感觉。本性局限：情绪波动大起大落，比较容易情绪控制人而非人控制情绪。口无遮拦，很难保守秘密，吹牛不打草稿，疏

于兑现承诺。工作跳槽频率高，这山望着那山高，缺少规划，随意

性强，计划不如变化快。红色性格的人这样进行表达：1、没有挑战，我会感到乏味；2、交谈时，我喜欢简明扼要，不喜欢滔

滔不绝；3、有时，我表现得有些冷漠和不善解人意；4、我

不喜欢别人对我指手画脚，我知道该怎么办；5、我做事不喜欢

考虑细节。（二）黄色性格黄色性格的人外向、有说服力、喜欢并善于交际、爱好宽泛、兴趣广泛、崇尚浪漫。在聚会中缺了他

们一定显得没有意思。他们不喜欢一个人呆着，置身于聚会中，他

们会很舒服。在团队中，别人通常不难猜出他们在想什么（他们是

最喜怒形于色的颜色）。天赋潜能：把生命当成竞赛，自信、不情绪化而且非常有活力，敢于接受挑战并渴望成功。说话用字简明扼

要不喜欢拐弯抹角，直接抓住问题的本质。能够承担长期高强度的

压力，善于快速决策并处理所遇到的一切问题。本性局限：在情绪不佳或有压力的时候，经常会不可理喻与独断专行。毫无敏感，

难以洞察他人内心和理解他人所想，态度尖锐严厉，批判性强。对

于竞争结果过分关注。黄色性格的人这样进行表达：1、我喜欢聊天，包括陌生人（黄色性格的人无陌生人的概念）；2、我喜欢和别人在一起，我不喜欢寂寞；3、我崇尚浪漫，还善于提出常创造力的意见（三）蓝色性格蓝色性格的人最喜欢的是想，是思考。他通常很平和，感情细腻、深刻，适应环境以避免敌对情况。因为性格敏感并且追求完美，所以很容易受伤。基本上性格谦卑、忠诚而且不张扬，所以不管让做什么都会竭尽所能。因为基本

上是谨慎、保守而稳重的，所以决策很慢，直到所有的信息都已经

核实过。这种行为可能会打击那些行动更快的人们。天赋潜能：思想深邃，独立思考而不盲从，坚守原则，责任心强。能记住谈话时

共鸣的感情和思想，享受敏感而有深度的交流，默默地为他人付出

以表示关切和爱。做事之前首先计划，且严格地按照计划去执行，

强调制度、程序、规范、细节和流程。本性局限：太在意别人的看法和评价，容易被负面评价中伤。不太主动与人沟通。过度敏感，对自己和他人常寄予过高而且不切实际的期望。蓝色性格的人这样进行表达：1、我非常注重权威和规则；2、我有时很难高兴

起来；3、我做事非常有条理；4、我喜欢集中注意力将事情做好；5、面对压力，我常常避免对抗；6、我用头脑对事情进

行彻底分析；（四）绿色性格绿色性格的人通常是和蔼可亲、容易交往而且随和。含蓄、有自制力。不容易生气，不易被激怒，

可能隐藏委屈，也可能会耿耿于怀。愿意与相对小团体的亲密的人

建立亲密关系。显得心满意足而且随和。通常会表现出很有耐心而

且慎重。是好邻居，总乐意帮助那些被当作朋友的人。胜任团队的

合作关系，能够与他人和谐融洽地开展工作。是最不喜怒形于色的

颜色，表情经常为零（“零”以上是喜，以下是怒。即：他们常常

是没有表情的）。天赋潜能：天性和善，做人厚道，有温柔祥和的吸引力和宁静愉悦的气质。善于接纳他人意见，是最佳的倾听者，

极具耐心。能接纳所有不同性格的人，处处为别人考虑，不吝付出。对待工作以人为本，尊重员工和同事的独立性。本性局限：按照惯性来做事，拒绝改变，对于外界变化置若罔闻，太在意别人的反应，不敢表达自己的立场和原则。期待事情会自动解决，完全守望

被动，把压力和负担通通转嫁到他人身上。绿色性格的人这样进行表达：1、我是个很随和的人；2、我善于作短期计划；3、有时，我心肠太软；4、我乐意成为团队中的一员；5、大家

认为我有耐心6、我是个可靠的雇员，我认真对待工作；7、

我喜欢与人建立牢固长久的友谊；8、我是个好听众，我能够使

心情不安的人平静下来；9、当我发现别人需要帮助时我乐意帮

助他们。二、性格与沟通（一）四色性格人们的说话特点红色性格的人：有话直说，一吐为快，就算得罪人也一定要说。黄色性格的人：抢话说，张嘴就来，不假思索。蓝色性格的人：说话前会想，甚至是冥思苦想。绿色性格的人：不喜欢说，信奉沉默是金。（二）四色性格的人的肢体语言红色性格的人：眼神，动作坚定有

力。黄色性格的人：眉飞色舞，动作幅度大。蓝色性格的人：动作不多，动作幅度小，三思而后行。绿色性格的人：几乎没有动作，表情经常为零。（三）四色性格人最看中的东西（要与人沟通，先要知道对方最注重的东西，了解了对方，也就能更好的与之沟通）红色性格的人：最看中方向，在征服中实现自我。（红色的人最喜欢

的是征服，甚至是征服自我。因此在四种颜色中，是最能自觉改正

错误的。但要注意的是：见他知道了自己的错误后就停口，否则其

后产生逆反心理。）黄色性格的人：看中过程，在快乐中实现自我。（如黄色性格的人逛街，即使没有买到东西都会很高兴。他们享受

的是逛街的过程。又如黄色性格的人考研，即使最后没有考上他们

会认为在过程中已经得到了成长。）蓝色性格的人：最看中细节，在奉献中实现自我。（他是最具有奉献精神的，为别人而活，为责

任而活）绿色性格的人：最看中和谐，在和平中实现自我。（四）