科长试用期满工作总结报告
2024年科长试用期满工作总结范文
2024年科长试用期满工作总结范文尊敬的领导：时间飞逝，转眼间，2024年科长试用期已经满满，回顾过去的一年，我深感责任重大、使命光荣。
在这一年里，我不仅深入学习和贯彻党的方针政策，还不断提升自身素质和专业能力，努力克服各种困难，为科长工作贡献了自己的力量。
在此，我将对自己的工作进行总结，以便今后更好地发展和提升。
一、工作内容及完成情况作为科长，我牢记初心使命，全面负责本科室的日常工作，主要包括：1.制定和落实工作计划：我结合科室实际情况，制定了一年的工作计划并进行详细分解。
在制定计划的过程中，我注重总结经验，吸取前人的教训，确保计划的可行性和有效性。
在实施过程中，我注重目标的量化和可衡量性，通过制定明确的指标和时间节点，及时跟进工作进展并做出相应调整。
通过这项工作，科室的工作积极性得到提升，各项工作有序推进。
2.组织和协调科室工作：我充分发挥科长的角色，根据工作需要，统筹调配科室内各项工作。
在协调工作中，我注重规范和细致，与各成员进行有效沟通协商，通过明确责任分工，确保工作的高效完成。
同时，我注重培养团队合作精神，组织进行团队活动，提高团队凝聚力和协作能力。
通过这项工作，科室内的工作协调性和互助性得到提升。
3.开展科研和项目管理：我注重科研工作的开展，积极组织科研项目和课题研究，并亲自参与其中。
我注重制定科研计划和进度，明确研究方向和方法，并组织开展实验和数据分析。
同时，我还负责科室的项目管理工作，包括项目立项、进度跟踪和成果评价等。
通过这项工作，科室的科研水平和项目管理能力得到提升。
4.加强科室与其他部门的沟通和合作：我注重与其他部门的沟通与合作，及时了解各部门工作需求和合作意愿，并积极寻求合作机会。
我注重沟通渠道的畅通和信息的共享，通过参加会议、培训和研讨会等活动，及时了解最新动态和发展趋势。
通过这项工作，科室与其他部门之间的合作和沟通更加紧密。
在完成以上工作的过程中，我积极参加培训和学习，不断提升自身专业能力和管理水平。
科长试用期满工作总结报告（精选3篇）
科长试用期满工作总结报告（精选3篇）科长试用期满报告篇1XX年12月聘任为学校党委组织部干部科科长以来，在部领导的正确领导下，能坚持认真学习重要思想，树立科学发展观，深入学习了干部工作有关政策规定，研究了地方党政工作人员使用、培训、管理等方面的特点和规律，并结合实际运用于学校的干部工作。
回顾半年以来的工作，我感觉取得了一些成绩，也存在一些不足，现将试用期期间的工作总结如下：一、学习方面认真学习了《党政管理干部选拔任用工作条例》、《干部教育条例》、省委组织部《干部人事制度改革汇编》、《广东省高等学校领导班子任期制试行办法》等法律法规、以及中央、省委领导重要讲话精神，不断增强理论修养，提高运用政策的水平。
业余时间，结合工作实际，阅读了《学哲学，用哲学》、《体制迷强-大学问题高端访问》、《大学人文教程》、《韦伯论大学》、《给青年的十二封信》等书籍，拓宽了视野，在读书的过程中，也平和了心境。
二、完成的主要工作(一)XX年1-2月完成的主要工作筹备召开了学校科长工作会议。
全校科级领导聘任以来，为进一步统一思想，提高认识，经学校领导同意，组织召开了学校科长工作会议。
会议就这次科长聘任的过程进行了说明，学校领导对科长(副科长)们如何加强学习、勤奋工作、端正作风等方面提出了要求。
组织了春节慰问工作。
春节前夕，对“十百千万”干部下基层驻农村工作的驻村干部、卫生厅“智力扶持山区计划”的挂职干部进行了走访慰问。
组织部分离退休校领导和部分三级教授春节会餐并发放了慰问品。
拟订了参加省委组织部的主体干部培训计划，完成了参训干部的选派工作。
按照省委组织部、省委教育工委的培训计划，我们结合我校干部转制地方急需培训的实际，多争取了部分培训指标，并多次征求有关单位意见并报校领导同意，选派了11名干部参加国家行政学院、省委党校等单位的培训。
参与了援疆工作的部分协调工作。
积极协调学校和医院与哈密中心医院的联络，参与协调了哈密中心医院部分科室主任来校参观调研工作。
科长试用期满工作总结范本6篇
科长试用期满工作总结范本6篇篇1一、引言在过去三个月的试用期中，我担任科长一职，负责领导和协调科室的日常工作。
通过这段时间的努力，我积累了丰富的经验，也取得了显著的成果。
以下是我试用期满的工作总结，旨在全面回顾和总结自己的工作表现，以便更好地促进未来的工作。
二、工作内容与成果1. 科室管理在科室管理方面，我注重团队建设和流程优化。
通过定期召开科室会议，及时了解团队成员的工作情况和问题，并给予相应指导和支持。
同时，我对科室的工作流程进行了全面梳理和优化，提高了团队的工作效率。
2. 项目管理在项目管理方面，我注重计划性和执行力。
针对每个项目，我都会制定详细的项目计划，并明确项目目标和责任人。
在项目执行过程中，我密切关注项目进展，及时发现问题并解决问题。
目前，科室负责的项目均取得了阶段性成果。
3. 团队培训与考核在团队培训与考核方面，我注重提升团队成员的专业素养和工作能力。
通过定期组织培训和学习活动，使团队成员能够不断更新知识结构，提高业务水平。
同时，我建立了完善的考核机制，对团队成员的工作表现进行定期评估，并根据评估结果给予相应的奖惩。
4. 外部协调与沟通在外部协调与沟通方面，我注重与相关部门和人员的密切合作。
通过加强与相关部门的沟通与协调，及时解决工作中遇到的问题，确保工作的顺利进行。
同时，我也注重与上级领导的沟通与汇报，及时反馈工作进展和存在的问题。
三、工作体会与感悟1. 责任与担当在担任科长一职期间，我深刻认识到责任与担当的重要性。
作为科室的负责人，我对科室的工作负有重要责任。
在工作中，我时刻保持清醒的头脑和敏锐的洞察力，及时发现并解决问题。
同时，我也积极承担工作中的困难和挑战，为团队成员树立榜样。
2. 团队合作与凝聚力我认为团队合作与凝聚力是科室工作的重要保障。
在工作中，我注重与团队成员的沟通和协作，充分发挥各自的优势和特长。
通过共同努力和相互支持，我们取得了许多显著成果。
同时，我也积极组织团队建设活动，增强团队的凝聚力和向心力。
科长试用期工作总结7篇
科长试用期工作总结7篇通过工作总结，我们能够及时发现自己工作中的盲点，并找到解决办法，工作总结能够帮助我们更好地理解工作中的挑战和困难，本店铺今天就为您带来了科长试用期工作总结7篇，相信一定会对你有所帮助。
科长试用期工作总结篇1在组织的信任下，经竞争上岗，我于20XX年7月提任为干部科副科长。
1年来，在领导的正确领导下，在同事们的支持和帮助下，我严格对照组工干部要求，扎实工作，较好地履行了自己的岗位职责。
现总结如下：一、坚持内外兼修，加强作风建设二、坚持质量并举，服务中心工作干部调配工作是我部的中心工作、重点工作，也是我科的主要业务工作。
我立足干部科配优配强区管干部队伍这一基本职责，把服务中心谋大事作为核心工作任务，充分发挥主观能动性，坚持吃透上情、了解下情、摸清区情、掌握实情，深入思考事关花都干部队伍建设大局的问题，并转化为日常工作中的建议，受到领导的肯定。
一年来，本人协助科长，既当参谋员，又当战斗员，与科室同事一起较好完成了几项全区重点干部工作。
一是组织科室大力推进干部电子档案工作，实现干部信息动态化管理。
完成了干部档案扫描入库工作，为实现干部信息化管理奠定了良好基础。
充分利用干部管理系统、统计软件及移动终端，及时更新干部信息和干部名册，确保干部信息动态化、精确化。
二是以省委巡视组巡视工作为契机，进一步推进干部工作规范化、科学化。
省委对我区进行巡视。
我与科室同事一起全面总结近5年干部选拔任用工作。
整理历史资料，汇总选拔干部情况，梳理干部交流任职工作，分析区管干部队伍特点、结构等，为巡视组提供了近百份材料，极大地配合了巡视组的工作，得到巡视组的高度肯定。
三是做好机构改革相关干部工作。
机构改革调整是20XX 年下半年重点工作。
四是做好镇换届相关干部工作。
干部工作业务重，标准高，在历次重要工作中，吃苦耐劳，善于发挥骨干作用。
担任副科长至今，我科共为23次涉及人事议题的区委常委会议准备了相关会议材料，任免区管干部400余人次，协助部领导组织干部考察30多批次。
科长试用期满工作总结范本6篇
科长试用期满工作总结范本6篇第1篇示例：科长试用期满工作总结自XX年XX月参加本单位科长岗位试用以来，经过XX个月的工作实践与锻炼，我对自己的工作表现做出一番总结与反思。
在此期间，我通过不懈努力，不断提升自己的专业能力和工作效率，积极融入团队，与同事们共同努力，为单位的发展和进步贡献了自己的力量。
我在这段试用期内主要承担了领导交办的各项业务工作，包括XXX、XXX等方面的工作。
在这些工作中，我认真负责，积极主动，努力完成了任务，取得了一定的成绩。
在XXX工作中，我不断学习、研究和实践，逐渐掌握了相关的专业知识和技能，提高了自己的工作水平和能力。
在XXX工作中，我主动与相关部门进行沟通协调，解决了一些困难和问题，保障了工作的顺利进行。
在这段时间里，我还积极参加各种培训和学习，努力提高自己的综合素质和能力。
通过学习，我不仅扩展了自己的知识面，也增强了自己的学习能力和适应能力。
我还注意倾听他人的意见和建议，虚心接受批评和指导，努力改正不足，提高工作的效率和质量。
通过这些努力，我相信我已经取得了一定的进步和成绩。
我在这段时间内也深刻体会到了团队合作的重要性。
在工作中，我们不是孤立的个体，只有真正协作，才能更好地完成工作任务，提高工作效率和质量。
我始终重视团队合作，乐于倾听他人的意见和建议，与同事们共同交流和讨论，共同探讨解决问题的办法。
通过团队合作，我们共同战胜了一些困难和挑战，为单位的发展和进步做出了贡献。
以上是我在这段试用期内的工作总结，希望领导和同事们能够给予我更多的指导和支持，帮助我更好地发挥自己的优势，克服自己的不足，共同创造更加美好的工作业绩和成绩。
谢谢！第2篇示例：科长试用期满工作总结在试用期间，我还主动学习各种管理知识和技巧，提升自己的综合素质。
通过学习和实践，我不断积累经验，提高自己的工作效率和管理能力。
我也注意倾听和接受领导和同事的建议，虚心学习，不断改进自己，努力成为一名优秀的科长。
2024年干部科科长试用期转正工作总结范文(三篇)
2024年干部科科长试用期转正工作总结范文尊敬的领导：您好！感谢您给予我担任干部科科长试用期的机会。
在过去的一年里，我努力学习、积极工作，经过自己的努力和团队的支持，我愿意向您报告我的工作总结如下。
一、工作概述在试用期内，我担任干部科科长这一职位，负责干部招聘、选拔、培养、考核等工作。
根据上级部门的工作要求和领导的安排，我积极开展各项工作，确保科室工作顺利进行。
二、工作成果1. 招聘工作：通过制定详细的招聘计划和流程，加强宣传，组织面试和笔试等环节，经过层层筛选，成功招聘到了一批适合岗位的人才，为单位的发展注入了新的活力。
2. 选拔工作：针对各级干部，我制定了公正、透明的选拔标准和程序，参与选拔过程，并详细记录评审结果。
在选拔中，我充分发挥自己的专业特长和人员评估经验，准确评估干部的能力和潜力，为单位选出了一批优秀的干部。
3. 培养工作：我重视干部队伍的培养工作，与各部门的负责人密切配合，确定了培养计划和目标。
通过组织培训、定期考核和轮岗等方式，提升干部的综合素质和能力，为单位的发展打下基础。
4. 考核工作：我积极参与干部的考核工作，按照规定的程序和标准，对干部进行综合评价，并及时提出改进和进步的建议。
通过考核，既能激发干部的积极性和创造力，又能促进干部队伍的稳定和健康发展。
5. 制度建设：在试用期内，我注意总结经验，提出了一些改进工作的建议，并积极参与相关制度的修订和编制工作。
通过对制度的规范和完善，进一步提高了工作效率和工作质量。
三、存在问题在实际工作中，我也发现了一些问题和不足之处：1. 经验不足：作为一名新上岗的科科长，我在干部工作方面经验相对较少，对于一些细节和政策规定的理解还不够深入。
为此，我会继续加强学习，争取提升自己的专业素养和能力。
2. 沟通不畅：在与其他科室和部门的沟通协调方面，我还存在一些不足之处。
因为缺乏有效的沟通渠道和沟通技巧，导致工作效率较低。
我会加强与其他部门的沟通联系，提升工作协同能力。
科长试用期满工作总结9篇
科长试用期满工作总结9篇第1篇示例：科长是一个重要的职位，要求在管理、组织和领导方面具备出色的能力，经过一段时间的试用期后，终于迎来了这一重要的时刻——试用期满。
通过这段时间的工作，我对自己的工作有了更加清晰的认识，也对未来的工作有了更好的规划和设想。
在试用期间，我主要负责部门的日常管理和协调工作，包括安排和督导员工的工作，解决部门内部的问题和协调部门间的合作等。
在这个过程中，我发现自己最大的进步是在管理和领导能力上。
我深入了解了部门各项工作的具体情况，做出了一些切实可行的管理决策，有效地推动了部门工作的进展和发展。
与此我也培养了团队合作和沟通的能力，和同事之间的关系更加融洽，工作效率也有了明显提升。
在试用期间，我也积极学习和提升自己的专业知识和技能。
通过参加各类培训和学习，我了解了行业发展的最新趋势和公司的发展方向，为未来的工作打下了坚实的基础。
我也注意不断提升自己的工作能力和综合素质，提高了解决问题和应对挑战的能力，为更高层次的工作打下了良好的基础。
在试用期间，我也遇到了一些困难和挑战，比如部门内部的矛盾和问题，和同事之间的沟通不畅等。
但是我通过细心倾听、耐心沟通和及时调整，成功地解决了这些问题，使部门工作更加顺利和高效。
这也让我更加坚定了在这个岗位上继续发展和提升的决心。
在未来的工作中，我会继续坚持学习和提升自己，不断完善和改进工作方法，提高工作效率和品质，为公司的发展和壮大贡献自己的力量。
我相信，在公司领导的正确指导和同事们的支持帮助下，我一定能够胜任好这个重要的职位，为公司的发展和壮大贡献自己的力量。
感谢公司对我的信任和支持，我会以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风，展现出色的工作业绩，回报公司的信任和厚爱。
这段试用期的工作让我受益匪浅，不仅增长了工作经验，也提升了自己的工作能力和素质。
我会继续努力学习和提升，在未来的工作中更好地发挥自己的优势和作用，为公司的发展和壮大做出更大的贡献。
干部科科长试用期转正工作总结8篇
干部科科长试用期转正工作总结8篇第1篇示例：干部科科长试用期转正工作总结一、工作内容总结在试用期内，我的工作主要包括科室日常管理、制定工作计划、协调协作、解决矛盾纠纷、提高工作效率等方面。
在日常管理中，我着力提高科室工作效率和执行力，完善科室各项管理制度，加强对下属的工作指导和监督。
我注重团结和协作，与同事之间建立了良好的工作关系，共同努力推动科室各项工作的改进和发展。
在解决矛盾纠纷方面，我主张以沟通和协商解决问题，避免产生不必要的矛盾和纠纷，维护科室的和谐稳定。
在提高工作效率方面，我积极开展工作调度，合理安排工作任务，提高工作效率，确保工作按时完成。
在试用期内，我取得了一些工作成绩。
科室的工作效率得到了提高，各项工作任务能够按时完成，工作质量得到了较大的提升。
科室的工作氛围更加和谐，同事之间的合作效率得到了增强，团队凝聚力得到了提升。
科室的管理制度更加完善，各项管理工作能够有条不紊地进行，管理效果得到了明显的改善。
科室的工作成绩得到了领导的认可和肯定，为之后的工作打下了坚实的基础。
在试用期内，我也存在一些工作不足。
我在某些方面的管理经验不足，需要进一步加强学习和提高；我在决策和执行力方面还有待提高，需要加强自身的能力训练和提升；我在团队协作和沟通能力方面还需加强，需要更好地与同事之间建立良好的工作关系，促进工作的顺利进行；我在应对突发事件和处理危机事件的能力还需提高，需要加强危机意识和应急能力。
第2篇示例：干部科科长试用期转正工作总结自2019年6月份开始，我担任干部科科长一职，经过一年的试用期，现在是时候进行一次工作总结，评估自己的表现，并准备转正。
一、工作职责作为干部科科长，我的主要工作职责是负责干部选拔任用工作，包括干部选拔计划的制定、组织实施以及评估反馈。
我还要协助领导完成其他干部工作，包括干部培训、考核和管理等。
二、工作成绩在试用期内，我认真履行工作职责，努力工作，取得了一定的成绩。
科长试用期工作总结5篇
科长试用期工作总结5篇在职场中我们要做好回顾和梳理，写好工作总结，工作总结是为了让我们静下心来，认真反思过往工作，下面是本店铺为您分享的科长试用期工作总结5篇，感谢您的参阅。
科长试用期工作总结篇1不知不觉中三个月的试用期很快过去了。
回首这三个月的工作，自己在工作和学习中都有了长足的进步，同时也存在缺点。
工作中我喜欢用笔记录下自己成长的足迹，总结自己的得与失，三个月试用期总结如下：一、工作方面：（一）财务方面的工作我认为财务工作是简单的事情重复做，从小事做起，从细心做起，不断总结经验才能把工作做得更好。
1.记账：出纳工作从简单的审核票据，粘贴票据等最基础的工作做起，已经付了的单据都要在其上面盖好现金付讫的章。
审核无误的原始凭证做好记账凭证，每笔已经发生的业务，及时记账，及时记录记账明细，已备查询。
在以后的工作中个人报销的原始单据要有个人签字。
记账过程中不断明确各业务走的具体科目，不明白的向赵姐请教，同时也查询以前的凭证。
2.记现金日记账和银行存款日记账：根据审核无误的原始凭证和记账凭证定期的核对现金和银行存款，及时登录现金日记账和银行存款日记账。
刚开始登录现金和银行存款日记账时会出现不同程度的错误，如借方写成贷方，贷方写成借方，以及因为粗心的缘故把记账凭证漏写，在出现错误和问题的时候我及时改正，并做好工作心得。
记账时一定不能分心，认真做好分析，在填写每一笔业务的时候都要认真、细心，在心情急躁和不平静的时候不能做记账方面的工作。
对于记错账的情况下，怎样修改也从赵姐那学到一些经验。
年初和月初记现金日记账和银行存款日记账时，我也从XX年的账本上学到了不少经验。
现金日记账要记录好每笔发生的业务，而银行存款日记账则要明确各个银行的业务，每笔业务要根据发生银行的不同而登录。
目前公司的开户行是建行市中支行，也是主要业务的发生行。
建行营业部主要发工资，农行和农信主要是税金方面的业务。
每行每季度都会有银行利息单。
日清月结是现金日记账和银行存款日记账的特点与需求。
干部科科长试用期转正工作总结范文5篇
干部科科长试用期转正工作总结范文5篇第1篇示例：干部科科长是一个重要的职位，是负责管理和指导科室工作的关键岗位。
试用期是新任科科长适应工作环境、熟悉工作内容的重要阶段。
在试用期结束后，根据工作表现和实际情况，是否能够转正是一个重要的决定。
本文将就本人作为干部科科长试用期转正工作进行总结，希望能够得到汇报领导和同事们的认可和支持。
在试用期内，我认真履行了干部科科长的职责。
我积极参与科室各项工作，主动了解和学习相关业务知识，努力提升自己的专业能力。
在日常工作中，我始终保持良好的工作状态，认真对待每一项工作任务，确保按时完成，并且注重团队合作，与同事和下属之间保持良好的沟通和协作，形成良好的工作氛围。
在试用期内，我能够独立承担并有效地完成工作任务。
我能够根据工作计划和要求，在规定时间内高效地完成各项工作任务，并保证工作质量。
在项目立项阶段，我能够独立完成项目的申报和立项工作；在日常管理中，我能够合理分配资源，有效组织科室工作，并及时解决各种问题和困难。
在试用期内，我还能够积极主动地开展改革创新工作。
我认为作为干部科科长，要不断探索创新管理方式和工作方法，以适应科技发展的变化和工作需求。
我倡导团队成员提出建设性建议，鼓励大胆尝试新的工作模式和思路，以促进科室工作的持续改善和提升。
在试用期内，我也意识到了自身的不足之处。
在今后的工作中，我会进一步加强学习和提升自己的专业素养，不断完善管理技能和领导能力，努力成为一位更加优秀和称职的干部科科长。
作为干部科科长试用期转正，我经过了一段时间的适应和磨练，不断提升自己的工作能力和综合素质，取得了一定的工作成绩。
希望在未来的工作中，继续努力，不断进步，为科室发展和改革做出更大的贡献。
感谢领导和同事们的支持和帮助，让我能够在这个试用期内不断成长和进步。
衷心希望能够得到转正的机会，继续为科室发展贡献自己的力量。
第2篇示例：干部科科长试用期转正工作总结2021年，我有幸成为干部科的一名试用期科长，这段时间内经历了许多挑战和收获，也在实践中不断提升自己。
2024科长试用期满工作总结范文
2024科长试用期满工作总结范文尊敬的领导：您好！我是2024年加入贵部门并担任科长的XXX，经过两年的努力和实践，我的试用期已经顺利结束。
在这段时间里，我深感荣幸和幸运能够得到贵部门的培养和支持，取得了一定的工作成绩。
现将此次试用期工作情况总结如下：一、工作内容与职责在试用期中，我主要负责贵部门的日常管理和业务工作。
具体来说，我的工作内容包括：1. 制定并完成科室年度工作计划。
根据部门的目标和要求，我制定了详尽的工作计划，并组织团队成员按计划推进各项工作任务。
通过合理的分工和协调，我成功完成了全部工作计划，保证了工作的正常运转。
2. 组织协调科室内部工作。
为了提高工作效率和协同性，我积极推行团队工作制，对团队成员进行任务分配和协调，确保每个人都能充分发挥自己的能力和潜力。
同时，我还加强了与其他科室的沟通和合作，促进了科室间的良好协作关系。
3. 人员管理和团队建设。
我注重培养和引导团队成员，提高他们的专业技能和综合素质。
通过定期的工作会议和个别谈话，我帮助团队成员解决工作中的问题，并提供必要的培训和指导。
此外，我还组织了一些团队建设活动，加强了团队凝聚力和向心力。
二、优点与成绩在试用期中，我取得了以下一些优秀的成绩：1. 有效提升了团队工作效率。
通过合理的分工和协调，我成功地将团队成员的工作任务合理分配，明确责任和权益，提高了工作效率和质量。
结果，我们的工作计划总体进度符合预期，并且取得了一些额外的突破。
2. 改进了工作流程和管理制度。
我经常关注团队的工作流程和管理制度，并根据实际情况提出了一些改进建议。
例如，我建议采用项目管理的方式来组织和推进工作，从而提高了工作效率和透明度。
我的建议得到了领导的认可和采纳。
3. 培养和提升了团队成员。
作为科室的负责人，我注重培养和提升团队成员的能力和素质。
通过定期的培训和指导，我帮助团队成员解决了许多工作中的问题，并提高了他们的专业技术和人际沟通能力。
三、存在的问题与不足在试用期的工作过程中，我也发现了一些存在的问题和不足之处：1. 缺乏一定的决策能力。
科长试用期转正工作总结
科长试用期转正工作总结科长试用期转正工作总结篇1要求自己，按照中心的要求，较好地完成了各项工作，现将近一年来的工作总结汇报如下：一、加强学习，提高业务素质。
综合管理室（党群工作室）业务对我来说是一个全新的领域，面对这样一个岗位的要求，我只有通过不断的学习来适应。
一是向书本学，在到岗初期，我收集了所有与综合管理及党群管理有关的公司制度、中心制度，全面进行学习，了解制度及流程，并有针对性地学习了公文写作、体系管理、办文办会、合同管理等方面的知识，具备了一定的业务知识；二是向领导学，在办公室工作，与领导接触的机会比较多，近一年来，我亲身感受了中心各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术，使我受益匪浅，收获甚丰；三是向同事学，古人说，三人行必有我师。
我觉得，中心机关的每位同事都是我的老师，他们中有业务专家，有技术尖兵，有文字高手。
正是不断地虚心向他们求教，我自身的素质和能力才得以不断提高，工作才能基本胜任。
一年来，在办文办会方面，本人主要牵头组织了中心周年座谈会、管理工作务虚会、职代会等较大型的会议，以及部分相关文字材料的撰写工作，办会水平得到中心领导的认可，文字材料水平也在逐步提高。
二、端正态度，增强工作责任感。
责任感是一种精神，一种态度，一个人责任感的强或弱意味着他在从事这份工作时是尽心尽力还是敷衍了事。
一年来，随着工作压力的增大，我的责任感也更加强烈。
我深知，我能走上这个岗位是领导的信任，是同事们的支持，我唯一的回报方式就是努力地工作。
一年来，对领导交代的工作，我从不讲任何客观理由及条件，总是默默无闻地努力完成，加班加点，熬夜工作，虽然常常感到身心疲惫，但我的心情始终还是舒畅的。
一年来，我主要牵头组织进行了卓越质检项目、实验室认可项目工作。
正因为强烈责任感的驱使，从两个项目的立项、审批、合同签订，到实施过程中与外部项目专家的对接，内部计划、实施、总结、改进，全部亲力亲为，统筹规划，按步实施，为项目达到预期效果奠定了基础。
科长试用期满工作总结范本7篇
科长试用期满工作总结范本7篇篇1一、引言试用期是每位新员工融入新环境、适应新岗位的重要阶段。
作为新晋的科长，本人深感责任重大，时刻以高度的责任感和使命感对待每一项工作。
经过这段时间的努力与学习，现就试用期满工作总结如下。
二、工作职责及目标作为新任科长，我的主要工作职责包括：1. 科室日常管理工作；2. 项目推进与协调；3. 团队建设和培训；4. 业务流程优化及改进。
工作目标：1. 确保科室工作高效有序进行；2. 推动项目按期完成，提高质量；3. 增强团队凝聚力和工作效率；4. 优化业务流程，提高工作效率。
三、工作内容及成果1. 科室管理方面* 完善科室内部规章制度，确保各项工作有序开展；* 主持定期科室会议，及时了解并解决问题；* 加强与上级和其他部门的沟通协调，确保工作顺畅。
2. 项目推进方面* 成功推进XX重点项目，按期完成预定目标；* 对XX项目进行流程优化，提高工作效能XX%；* 主导跨部门合作，确保项目资源的合理分配与利用。
3. 团队建设方面* 开展员工培训工作，提高团队业务能力；* 组织团队建设活动，增强团队凝聚力；* 关注员工个人发展，提供职业规划和成长建议。
4. 业务流程优化方面* 对现有业务流程进行梳理和分析，找出瓶颈和痛点；* 提出并实施改进措施，简化流程，提高效率；* 建立监控机制，确保流程优化后的持续有效运行。
四、存在问题及改进措施1. 科室内部沟通仍需加强，需进一步优化沟通机制；2. 部分项目进度控制不够精细，需加强项目管理和监控；3. 业务流程在某些环节仍存在优化空间，需持续关注并改进。
针对以上问题，我提出以下改进措施：1. 建立定期沟通会议制度，确保信息畅通；2. 加强项目管理和监控，实施定期汇报和评估机制；3. 继续关注业务流程优化，定期评估并调整改进措施。
五、心得体会与展望在试用期的工作中，我深刻体会到作为科室领导的责任与使命。
我始终坚持以身作则，严格要求自己，努力提高自己的业务能力和管理水平。
2024年干部科科长试用期工作总结范本(二篇)
2024年干部科科长试用期工作总结范本尊敬的领导：感谢您对我工作的支持与关心。
我担任干部科科长试用期工作已满一年，回首这段时间的努力与成长，我深感荣幸又有些许不足，特将试用期的工作进行总结如下：一、工作职责与使命感在试用期期间，我对自己的工作职责有了更加深刻的认知和理解。
作为干部科科长，我是干部选拔任命和管理工作的主要负责人，我的工作职责包括：制定干部选拔任命方案，提出干部任用工作的建议和意见；编制干部选拔任用实施细则，制定岗位说明和职责要求，并组织实施；负责对干部选拔任用相关工作的监督、检查和评估；组织进行干部考核工作，提供合理、客观的评价意见；负责干部岗位的管理和调整，做好干部信息的收集、整理和更新工作等。
在试用期内，我充分认识到自己的职责与使命，明确了自己的工作方向和目标。
我始终坚持以党的理论和方针政策为指导，秉持公正、公平、公开的原则，勇于担当、积极进取，全力以赴完成各项工作任务。
二、工作成绩与技能提升在试用期内，我积极履行职责，努力开展工作，取得了一定的成绩。
主要表现在以下几个方面：1. 完善干部选拔任用制度：根据上级要求，我对干部选拔任用制度进行了全面的修订和完善，制定了更加规范、科学的干部选拔任用方案和细则，提高了选拔任用工作的公信力和公正性。
2. 推进干部选拔任用工作的信息化建设：我主动开展干部数据的收集、整理和更新工作，建立了干部信息数据库，有效提高了工作的便捷性和效率。
3. 加强干部培训和考核工作：我积极落实上级安排，组织开展了多次干部培训活动，提高了干部的专业素质和综合能力。
同时，我还组织了干部考核工作，并提供了合理、客观的评价意见，为干部的选拔任用提供了参考依据。
4. 严格干部选拔任用程序：我在工作中始终坚持公正、公平、公开的原则，严格按照程序和要求进行干部选拔任用工作，有效维护了干部选拔任用工作的公信力和权威性。
在工作中，我不断学习和提升自己的工作技能。
通过参加各类培训和学习，我不仅对干部选拔任用工作的理论和实践有了更深入的了解，而且掌握了一些与工作相关的技能，如数据分析、人员管理等，提升了自己的综合素质和能力。
科长试用期满工作总结范本5篇
科长试用期满工作总结范本5篇篇1一、工作概述与背景自进入本科室工作以来，我深知肩负重任，始终以高度的责任感和使命感投入到各项工作中。
试用期期间，我在科室领导的悉心指导下，认真学习岗位职责，努力适应工作环境，取得了一定的成绩。
本报告旨在全面回顾和总结试用期间的工作情况，并提出未来工作计划。
二、具体工作内容及成效1. 工作内容概述在试用期内，我主要负责科室的日常管理工作，包括项目协调、团队沟通、文件审核与报告撰写等。
同时，积极参与科室的各项工作，努力提高业务水平。
2. 重点成果（1）成功协调并完成多个重要项目，确保项目按时按质完成；（2）加强团队沟通与合作，提高团队凝聚力与工作效率；（3）审核并优化科室内部文件，确保信息准确、规范；（4）撰写多份工作报告和汇报材料，获得领导认可。
3. 遇到的困难与解决方案在试用期间，我遇到了一些困难，如项目管理中的沟通协调问题、团队内部的意见分歧等。
针对这些问题，我积极与同事沟通，寻求解决方案，并主动向领导请教。
同时，加强自我学习，提高解决问题的能力。
三、工作成果与自我评价在试用期间，我取得了一定的工作成果。
首先，我成功适应了科室的工作环境，熟悉了岗位职责。
其次，我在项目管理、团队沟通等方面取得了一定的进步。
此外，我还提高了报告撰写能力，为科室提供了高质量的汇报材料。
自我评价：在试用期间，我始终以积极的态度面对工作中的挑战，努力提高自己的业务水平。
我具备较强的责任心和使命感，始终把工作放在首位。
同时，我注重团队协作，积极与同事沟通交流。
然而，我也意识到自己在工作中还存在一些不足，如项目管理经验仍需丰富、沟通协调能力有待进一步提高等。
四、未来工作计划与展望1. 深入学习业务知识，提高业务水平，为科室发展贡献力量；2. 加强项目管理，提高项目协调与沟通能力，确保项目按时按质完成；3. 加强团队沟通与协作，提高团队凝聚力与工作效率；4. 积极参与科室的各项工作，为科室创造更多价值；5. 继续学习新知识、新技能，提高自身综合素质，为未来发展奠定基础。
干部科科长试用期转正工作总结7篇
干部科科长试用期转正工作总结7篇第1篇示例：干部科科长试用期转正工作总结在经过一段时间的试用期后，我很荣幸地得到转正的机会，成为了干部科的一名正式科长。
在这段时间里，我深刻体会到了领导的重要性和责任，也经历了很多挑战和成长。
通过这篇总结，我想对自己的工作进行一些反思和总结，并且展望未来，提出一些改进的建议。
我要感谢我的领导和同事们对我的支持和信任。
在试用期间，他们给了我很多机会去磨练自己的能力，也在工作中给予了我很多的指导和帮助。
在这个过程中，我学会了如何与团队成员合作，如何与领导沟通，如何处理工作中的矛盾和问题。
我也通过不断学习和提升自己的能力，逐渐适应了新的岗位和角色。
我要反思一些不足之处。
在试用期间，我发现自己在某些方面还存在着不足之处，比如在领导团队方面还有待提升，在解决问题和处理突发事件方面还需要更加果断和决策。
在机构管理和资源调配方面也还需要加强自己的能力。
我将在今后的工作中不断地提升自己的能力，不断地克服自己的不足，努力做到更好。
干部科科长试用期转正工作总结，是我在工作中的一次重要经历和提升，也是我在职业生涯中的一个新起点。
在今后的工作中，我将不忘初心，继续努力工作，做好自己的本职工作，为单位的发展贡献自己的力量。
也希望能够得到更多的支持和指导，让自己的能力得到更好地提升和发展。
让我们一起努力，共同为单位的发展和进步而努力奋斗！第2篇示例：干部科科长试用期转正工作总结时光荏苒，转眼间我担任干部科科长已经一年了。
这一年的时间里，我经历了许多挑战，也取得了不少成绩。
如今，试用期即将结束，我对自己的工作进行了总结和反思，希望能够更好地迈进新的工作阶段。
一、工作内容及完成情况在过去的一年里，我作为干部科科长，主要负责干部管理工作。
在这一岗位上，我不仅要负责干部的选拔任用工作，还要负责干部的培训、考核等工作。
为了更好地完成任务，我制定了详细的工作计划，并严格按照计划执行。
通过一年的努力，我成功完成了各项工作任务，并取得了一定的成绩。
科长试用期满工作总结范本7篇
科长试用期满工作总结范本7篇第1篇示例：科长试用期满工作总结时间匆匆，转眼间我的试用期已经过去了，回顾这段时间，在各位领导和同事的支持下，我收获颇丰，也经历了一段充实而宝贵的工作经历。
在此我将对我的试用期工作进行总结，反思过去，展望未来。
一、工作收获：1. 学习进步：在试用期内，我主动学习新知识，努力提高自己的业务水平。
通过与同事的交流和学习，我对科室的工作流程和规范有了更深入的了解，也学到了很多新技能。
在工作中，我不断提升自己的解决问题能力和应变能力，能够更好地应对工作任务。
2. 团队合作：我在试用期内，与同事和领导建立了良好的合作关系。
在工作中，我积极与同事沟通协作，共同完成任务，互帮互助，相互支持。
我始终认为团队的力量是无穷的，只有团结协作才能取得更好的成果。
3. 业绩突出：在试用期内，我本着积极向上的工作态度，努力完成各项工作任务。
在领导的指导下，我不断提升自己的工作能力，取得了一定的业绩，得到了领导和同事的肯定。
我会继续努力，争取在今后的工作中取得更加优异的成绩。
二、工作不足：1. 沟通不畅：在工作中，我意识到自己在沟通方面还存在一些不足。
有时候由于表达不清晰或者态度不够真诚，导致沟通效果降低。
我会在今后的工作中加强与同事和领导的沟通，提高沟通能力，使工作更加顺畅。
2. 自我要求不足：在工作中，我发现自己有时候对自己的要求不够严格，导致工作完成的质量不如人意。
我会在今后工作中提高自我要求，追求更高的工作标准，不断完善自己。
三、未来规划：1. 学习提升：在未来的工作中，我将继续努力学习，提高自己的专业知识和业务能力。
我会定期参加培训和学习，不断充实自己，以更加专业的态度面对工作。
3. 业绩目标：在未来的工作中，我将为自己设定更高的工作目标，努力争取更好的业绩。
我相信只要坚持不懈，努力拼搏，一定能取得更好的成绩，为科室的发展贡献自己的力量。
在试用期的工作中，我感到收获颇丰，也发现了自己的不足之处。
2024年科长试用期转正工作总结（三篇）
2024年科长试用期转正工作总结一、工作背景2024年是我作为科长的试用期年份，在这一年里，我负责管理一个小团队，负责部门的日常运营和业务推进。
试用期是一个重要的阶段，不仅仅是对自己业务能力的考验，更是对领导能力、团队合作能力的考验。
在这一年中，我通过不断学习和努力工作，逐渐提升了自己的能力，并在团队中建立了良好的合作关系。
二、工作成果在试用期的一年中，我主要完成了以下工作任务和取得了以下成果：1. 团队管理和合作能力的提升：通过了解团队成员的工作风格和性格特点，我能更好地与他们合作，并找到最佳的合作方式。
我积极倾听和尊重团队成员的意见，不断改进团队管理方法，提高工作效率。
2. 项目管理和推进能力的提高：在试用期的一年中，我成功推进了多个项目的进度，并保证了项目的高质量完成。
我能够合理安排时间和资源，迅速回应项目需求，协调各方利益，确保项目的顺利推进。
3. 业务能力的提升：在试用期的一年中，我积极学习和研究相关领域的知识，不断提升自己的业务能力。
通过参加行业研讨会和培训课程，我能够更好地把握市场动态，制定正确的业务策略，从而提高业务绩效。
4. 解决问题能力的提升：在试用期的一年中，我遇到了许多工作中的难题和挑战。
我通过主动与团队沟通和协作，寻找解决问题的方法。
我还与其他部门的同事合作，汇集各方资源和智慧，最终解决了难题。
三、自我评价在试用期的一年中，我不仅仅在工作中取得了成绩，更学到了许多宝贵的经验和教训。
在这个过程中，我对自己的工作进行了总结和评估，发现了自己的不足之处，并积极采取措施改进。
同时，我也意识到自己的优点和长处，并进一步发挥了自己的优势。
四、改进措施在未来的工作中，我将继续努力提升自己的领导能力和团队合作能力。
我计划通过以下几个方面的改进来提高自己的工作表现：1. 深入学习和研究：我将继续加强学习和研究，不断更新自己的知识和技能，提高自己的业务水平和专业能力。
2. 加强沟通和协作：我将进一步加强与团队成员和其他部门的沟通和协作能力，积极倾听和尊重他人的意见，并善于合理利用资源，解决问题。
科长试用期满工作总结6篇
科长试用期满工作总结6篇篇1一、引言在科长这一岗位上，我经历了三个月的试用期。
期间，我在领导的指导下，认真履行职责，努力工作，基本上完成了各项工作任务。
现在，我将对自己在试用期的工作进行全面的总结，希望能够帮助领导更好地了解我的工作表现，也希望自己能够从中找到不足，为未来的工作做好准备。
二、主要工作与成绩1. 适应环境，熟悉工作在试用期的初期，我将主要精力放在了适应新的工作环境和熟悉科长岗位的工作流程上。
通过不断地学习和实践，我逐渐掌握了科室的工作特点和要求，与同事们也建立了良好的合作关系。
在这个过程中，我特别注重与前任科长的沟通和学习，从他们的经验中汲取养分，以便更快地适应和胜任科长岗位。
2. 制定工作计划，确保工作进度在熟悉了工作环境和流程后，我着手制定工作计划，并严格按照计划推进工作。
通过合理分配时间和资源，我确保了各项工作的顺利进行。
同时，我还根据实际情况及时调整计划，以应对可能出现的突发情况。
这种灵活的工作方式不仅提高了工作效率，也体现了我的组织能力和协调能力。
3. 加强团队协作，提升整体执行力我深知团队合作的重要性，因此在工作中始终注重与团队成员的沟通和协作。
通过定期召开团队会议和进行工作汇报，我及时了解团队成员的工作进展和困难，并给予相应的支持和帮助。
同时，我还鼓励团队成员提出新的想法和建议，以激发团队的创新能力和执行力。
4. 关注细节，确保工作质量在工作中，我始终关注细节，确保每一项工作的质量。
我会反复检查和核实相关数据和信息，以避免出现错误或遗漏。
此外，我还注重与相关部门的沟通和协调，以确保工作的顺利进行和高质量完成。
三、存在的问题及改进措施1. 对某些政策理解不够深入在工作中，我发现自己对某些政策的理解还不够深入，这导致在执行过程中出现了一些偏差和误解。
为了解决这个问题，我计划在未来的工作中加强政策学习，特别是对与本科室相关的政策进行深入研究和分析，以便更好地指导和推进工作。
2024科长试用期满工作总结
2024科长试用期满工作总结一、背景介绍我于2024年加入XX公司，担任科长职位，并开始了为期一年的试用期。
试用期期间，我对公司的运营管理、团队合作、组织协调等方面进行了全面了解和提升，取得了一定的成绩。
在试用期满之际，我对自己在过去一年中的工作进行总结和反思，以便在今后的工作中更好地发挥我的职责和作用。
二、工作职责作为科长，我的主要工作职责是负责领导和管理我的团队，确保团队成员按照公司的目标和计划顺利开展工作。
具体而言，我的职责包括：1. 制定和执行团队工作计划：根据公司的战略目标，我制定了团队的工作计划，并确保团队成员理解和执行这些计划。
2. 分配任务和资源：根据团队成员的能力和专长，我分配任务和资源，确保团队成员能够充分发挥自己的优势。
3. 监督和考核团队成员：我定期与团队成员进行面谈和工作总结，对其工作进行评估和考核，并提出改进建议。
4. 与其他部门沟通和合作：为了实现公司的整体目标，我与其他部门保持紧密的沟通和合作，协调解决问题和推动工作的进展。
三、工作成果在试用期期间，我通过努力工作，取得了以下成果：1. 提升团队绩效：我通过优化工作流程和分配任务，提高了团队的生产效率。
在过去一年中，我们成功完成了多个项目，为公司创造了可观的经济效益。
2. 加强团队合作：我注重培养团队成员之间的合作精神，鼓励大家相互学习和帮助。
通过组织团队建设活动和定期交流，我们团队的凝聚力和协作能力得到了显著提升。
3. 管理冲突和解决问题：作为科长，我在团队中积极管理冲突和解决问题。
我鼓励团队成员主动沟通和协商，解决工作中的矛盾和问题，保持团队的稳定和和谐。
4. 提升个人能力：在试用期间，我不断学习和成长，提升了自己的领导和管理能力。
我参加了相关的培训课程和讲座，积极与同行交流，不断完善自己的知识和技能。
四、经验教训在过去一年的工作中，我也经历了一些挑战和教训，这些经验让我更加成熟和有能力应对各种工作问题。
总结起来，我从中获得了以下几点启示：1. 完善沟通和协调能力：作为科长，我应该加强与团队成员和其他部门的沟通和协调。
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科长试用期满工作总结报告篇一：20XX年，在我校第三次团代会上，经过校党委的考察，任命我为校团委组织宣传部部长，这意味着党组织对我的莫大信任，同时也是对我的极大考验。
我深知自己责任的重大，一年来，丝毫不曾懈怠，认真履行职责，始终围绕学校中心工作和团委工作目标，服务于青年学生成长成才，在各方面严格要求自己，努力提升自己。
现将一年来的学习、工作情况总结如下：一、充分认识岗位职责，当好新角色作为一名从事了7年共青团工作的团干部，我深知共青团在学校教育教学事业中发挥着重要的育人作用，同时也是大学生思想政治教育的前沿阵地。
从一名干事到负责组织宣传的部长，我感受到了学校对我的信任与肯定。
虽然一直都在从事团的工作，对业务较为熟悉，但对于怎样做好一名组宣部长，将角色转变好，我进行了较全面的思考和把握，并将新的岗位定义为：全面服务团的大局，深刻领悟当前形势，重点做好组织建设，着力发挥宣传功能。
学校团的工作开展得如何，关系党和国家事业后继有人，关系共青团工作全局，对全团而言具有特此重要的意义，因此作为一名负责组织宣传工作的团干部，更要认清目标，将思想引领和成长服务作为开展工作的首要任务，抓好三大工作领域即思想政治教育、促进就业创业和综合素质拓展，按照克难点、收战线、出精品、办实事的原则开展各项工作。
二、发挥骨干力量，提升全团服务水平一年来，我始终坚持共青团要站在懂大局、讲大局、顾大局的高度上来做工作的理念，有所专长的工作要做到*好，没有专长的工作要加快学习使之成为专长。
1、不断加强共青团在思想政治教育工作中的作用，努力提高团组织的凝聚力、号召力。
一年来，开展了纪念“一二〃九”运动75周年、纪念“五四”92周年、纪念中国*成立90周年等一系列主题活动，组织了20XX年新团员入团宣誓仪式、学生骨干座谈会和长跑活动;组织开展了“爱心在行动——为20XX级新生捐赠御寒衣物”全校范围的活动，共捐得衣物1763件。
组织开展了“筑梦民院”主题团日活动，选拔组织优秀大学生参加“青年马克思主义者培训班”。
2、积极推进加强团学组织建设，不断增强团学组织的生命力和战斗力组织开展了全校范围的团员民主评议及“两优一先”评选表彰工作，和学生处联合举办了大连民族学院*期班长、团支书培训班，学员近800人。
进一步加大了对基层团学工作的指导力度，积极引导各年级团总支举办参与度高、影响力大、符合青年学生成长成才需求的活动，促进团学组织协调发展，充分调动基层组织的积极性。
3、弘扬民院精神，开展丰富多彩的校园文化活动，积极营造健康、和谐、向上的校园文化氛围开展了“校园文明月”系列活动、20XX年热舞大赛社团风采展示活动，举办了“心有大爱、青春启程”迎新暨庆中秋文艺晚会，开展了我校20XX年十大歌手大赛，开展全校“品读校训”征文活动，举办了我校20XX年度社团评比大会，举办本年的校长接待日活动。
校艺术团先后代表学校参加金州新区高校文艺汇演、全国大学生艺术展演、大连市高校红歌会等活动。
4、按照学校人才培养要求，积极开展各类实践活动，培养学生的创新精神和实践能力围绕实践和创新两大主题，校团委精心组织我校20XX年暑期社会实践活动。
共有4680多名学生、100多名优秀指导教师组成870多支实践小分队参与其中。
建立12处社会实践基地。
精心组织开展了我校第十二届大学生科技学术节，在第七届“挑战杯”辽宁省大学生创业计划大赛中我校总分位列辽宁省第六，共报送30件作品，获得特等奖2项、一等奖3项、二等奖4项、三等奖18项，195名学生获得省级表彰。
在刚刚结束的第十届“挑战杯”辽宁省大学生课外学术科技作品竞赛中我校获特等奖3项、一等奖7项、二等奖21项、三等奖85项。
5、大力提倡学生积极参与志愿服务工作，增强学生的服务意识和奉献意识20XX年，我校有12名学生被全国大学生志愿服务西部计划录取、3名学生被大学生志愿服务辽西北计划录取。
截止今年，我校共录取志愿者150人。
三、一年来所获荣誉一年来，我先后被评为大连民族学院先进工作者，大连市优秀青年志愿者、大连市优秀团干部。
四、廉洁自律，保持良好作风在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面，我严格执行了有关的制度规定，无一例不廉洁行为发生。
五、工作中存在的不足理论学习的着眼点不高。
自己在理论学习上还重视不够，而且在运用理论学习成果指导工作、研究解决问题还还显得点子不够多，方法不够活。
篇二：XX年12月聘任为学校党委组织部干部科科长以来，在部领导的正确领导下，能坚持认真学习“xxxx”重要思想，树立科学发展观，深入学习了干部工作有关政策规定，研究了地方党政工作人员使用、培训、管理等方面的特点和规律，并结合实际运用于学校的干部工作。
回顾半年以来的工作，我感觉取得了一些成绩，也存在一些不足，现将试用期期间的工作总结如下：一、学习方面认真学习了《党政管理干部选拔任用工作条例》、《干部教育条例》、省委组织部《干部人事制度改革汇编》、《广东省高等学校领导班子任期制试行办法》等法律法规、规章制度以及中央、省委领导重要讲话精神，不断增强理论修养，提高运用政策的水平。
业余时间，结合工作实际，阅读了《学哲学，用哲学》、《体制迷强-大学问题高端访问》、《大学人文教程》、《韦伯论大学》、《给青年的十二封信》等书籍，拓宽了视野，在读书的过程中，也平和了心境。
二、完成的主要工作(一)XX年1-2月完成的主要工作筹备召开了学校科长工作会议。
全校科级领导聘任以来，为进一步统一思想，提高认识，经学校领导同意，组织召开了学校科长工作会议。
会议就这次科长聘任的过程进行了说明，学校领导对科长(副科长)们如何加强学习、勤奋工作、端正作风等方面提出了要求。
组织了春节慰问工作。
春节前夕，对“十百千万”干部下基层驻农村工作的驻村干部、卫生厅“智力扶持山区计划”的挂职干部进行了走访慰问。
组织部分离退休校领导和部分三级教授春节会餐并发放了慰问品。
拟订了参加省委组织部的主体干部培训计划，完成了参训干部的选派工作。
按照省委组织部、省委教育工委的培训计划，我们结合我校干部转制地方急需培训的实际，多争取了部分培训指标，并多次征求有关单位意见并报校领导同意，选派了11名干部参加国家行政学院、省委党校等单位的培训。
参与了援疆工作的部分协调工作。
积极协调学校和医院与哈密中心医院的联络，参与协调了哈密中心医院部分科室主任来校参观调研工作。
组织了学校领导及有关部门同志到“十百千万”驻村点调研考察，确定了援助项目及金额。
?月?日，按照“十百千万”驻村工作的要求，组织了学校领导和有关部门同志到我校挂钩点揭阳市揭东县月城镇新围村调研，文义民书记给全村党员上了党课，学校领导分头慰问了孤寡老人、80岁以上老党员以及贫困户、贫困学生，经过现场调研和座谈，确定了资助新围村的项目方案和资金支持。
与人事处劳资科进一步理顺了为院士服务的机制。
与广东省院士服务中心取得了联系，并在为院士服务工作上与人事处劳资科进行工作分工，转发了省委组织部《关于进一步加强院士服务工作的意见》，进一步理顺了院士管理和服务的工作。
(二)XX年3月以来完成的主要工作XX年3月，受学校的委派，我被抽调到省委组织部干部五处帮助工作。
在这段期间里，我白天在省委组织部上班，晚上和周末抽时间回到办公室，与何明军副部长、彭浩等同志一起研究、落实工作。
期间主要做了以下工作：参与组织了学科带头人考核任命工作。
在前期学科带头人任职条件制定的基础上，组织机关部分人员，对各单位上报的学科带头人情况进行审核，提出了任职的初步意见。
参与协调了德江同志来学校作报告的工作。
在省委、省委教育工委决定省领导到高校作报告以来，按照学校党委关于邀请张德江同志来我校作报告的意图，紧密跟踪事件的进展，给学校提供了*手资料，为成功邀请张德江同志来我校作报告争取了时间上的主动。
参与组织了省委组织部部分同志来我校进行的“七一”党日活动的筹备工作。
6月30日，省委组织部部分同志来我校开展党日活动，参观了“军中特区”惠侨科，听了健康知识讲座，与我校部分人员进行了联欢。
进一步密切了我校和省委组织部的关系。
参与组织了我校中层干部试用期考核工作。
参与了收集材料、制定方案、考核组织等方面的工作。
参与组织了我校新聘党政工作人员岗前培训工作。
按照学校领导关于对新聘党政工作人员进行岗前培训的要求，认真组织了教学计划和课程安排，在时间非常紧张的情况下，保证了培训班在暑期前开班。
这期培训班的开班，将在一定程度上扭转我校对党政工作人员“重使用、轻培训”的局面。
参与了战友联谊会的筹备工作。
按照学校领导关于组织我校历年转业干部回学校开展联谊活动的要求，在部领导的带领下，制定了活动方案，参与了部分人员的联络沟通工作。
(三)在省委组织部完成的主要工作借调到省委组织部干部五处工作以来，主要负责内勤工作，负责日常的文件登记、收发、保管、会议记录、网络信息维护及内务卫生等工作，参与了华南农业大学、华南师范大学等9所高校的***推荐和考察谈话工作，起草报部长件、考察材料、讲话稿20余份。
将省委组织部的办文格式(类似于我校的“呈批件”)引入我校，并在干部科试用。
三、存在的不足回顾半年以来的工作，我感到有以下几个方面做得不够：一是在学习上，不够系统，跟踪前沿的学习还要加强;二是工作上整体规划不够，原营职以下干部职级调整、部分在管理岗位上工作的专业技术干部的职级套该以及学院办公室领导配备等工作还没有完成等等;三是在学科带头人评聘、考核、引进等方面还要加大工作力度。