党建指导员工作小结
党建工作指导员小结
非公企业党建工作指导员小结一、基本情况为贯彻落实《关于进一步加强和改进非公有制企业党的建设工作的意见》文件精神，***区委社会工委通过非公党建推进月活动在全区街道党务工作者和社区支部委员中选派97名经验丰富的党员作为非公企业党建工作指导员。
按照《关于在全市聘请离退休党员干部担任非公有制经济组织党建工作指导员的通知》要求，汇同老干部局于2013年1月22日召开关于聘请离退休党员干部担任非公企业党建工作指导员工作推进会，制定印发了《关于在全区聘请离退休党员干部担任非公有制经济组织党建工作指导员的通知》及《***党建工作指导员的管理办法》，利用市社会建设专项资金，聘请*名离退休党员担任党建工作指导员，其中来自机关单位*人，事业单位*人，企业*人；处级干部*人，科级干部*人；本科及以上学历*人。
通过党建推进月活动和市社会建设专项资金购买服务的方式，全区共聘请党建指导员*名，党建指导员在各级党（工）委的领导下，分别负责联系指导本辖区内商务楼宇工作站、非公企业党建指导工作。
积极开展对党建指导员的教育培训工作，聘请*社会工委*处处长*对全区非公企业党建指导员进行非公企业党建专题培训，各街道、镇结合辖区内非公企业特点，分别组织了有针对性的非公党建培训活动，为党建指导员更好地服务企业，推进非公企业党建工作奠定了基础。
二、工作情况及特色做法非公党建指导员自全区开展非公企业党建推进月活动以来，深入企业广泛开展了企业党建基本情况摸底调查工作，积极与企业业主、企业支部书记和部分党员群众座谈，了解企业发展情况、有关在党建工作中遇到的困难以及急需解决的问题。
尤其是我区利用市社会建设资金聘请的*名离退休专职党建工作指导员，他们充分发挥多年党建工作经验，积极想办法、多方求助将非公企业党建工作不断推行深入。
比如*街道离退休专职党建工作指导员，为了能够顺利进入非公企业开展党建指导工作，充分利用社区党组织与驻区非公企业关系融洽、共驻共建的良好基础，主动与驻地社区党组织取得联系了解相关企业党建基本情况后，在社区党组织书记带领下深入企业，通过广泛开展“双找”活动和党支部组建工作，有力地推进了本地区非公企业党建，取得了良好的预期效果。
指导员工作总结(精选20篇)
指导员工作总结（精选20篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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指导员个人工作总结范文
指导员个人工作总结范文一、前言2023年，经过组织的培养和个人的努力，我顺利担任了基层指导员的工作。
这是我人生中一份光荣而神圣的职责，也是对我个人能力的考验。
作为一名指导员，我始终牢记党的宗旨，严守党的纪律，认真履行职责，全力以赴投入到工作中。
现将我2023年的个人工作总结如下：二、工作回顾1.加强政治理论学习，提高自身政治素养作为一名指导员，我深知政治理论水平对于履行职责的重要性。
因此，我一直在努力学习党的基本理论、路线、方针、政策以及党的历史、党的优良传统和作风，提高自己的政治觉悟和理论素养。
通过学习和实践，我更加坚定了党的信仰，增强了党性修养，为更好地服务人民群众和完成各项工作任务打下了坚实的基础。
2.认真履行职责，全力推动工作（1）深入开展调查研究，了解基层实际情况。
我经常深入到所负责的基层单位，与官兵们同吃同住，了解他们的思想动态、工作状况和生活情况，帮助他们解决实际困难，为他们排忧解难。
（2）加强基层组织建设。
我认真组织开展“三会一课”等组织生活，加强党员教育管理，提高党员素质，充分发挥党员的先锋模范作用。
同时，我还积极推动基层单位开展丰富多彩的文体活动，增强官兵之间的团结和友谊。
（3）加强党风廉政建设。
我坚决贯彻落实党风廉政建设责任制，自觉遵守廉洁自律的各项规定，严格要求自己，自觉接受组织和群众的监督。
同时，我还积极推动基层单位开展党风廉政建设自查自纠活动，及时发现和纠正存在的问题。
（4）积极开展群众工作。
我始终坚持以人民为中心的工作导向，关心群众疾苦，倾听群众呼声，及时反映群众意愿和要求，努力为群众排忧解难。
我还积极推动基层单位开展扶贫帮困、支教支农等活动，为改善当地群众生活条件做出了积极贡献。
3.强化队伍建设，提高队伍素质作为一名指导员，我深知队伍建设的重要性。
因此，我一直致力于提高队伍的整体素质，为完成各项工作任务提供坚强保障。
（1）加强人才队伍建设。
我积极推动基层单位开展人才培养工作，通过业务培训、岗位交流等方式，提高官兵的业务水平和综合素质。
非公党建指导员工作小结
工作汇报党建指导员：山水林县组织部、非公党委：去年六月我受组织派往广西佳和利纸业制品有限公司按照党组织的有关规定，积极开展党建工作，，坚持在新形势下以非公企业的特点和实际出发，一年来做了以下一些工作。
１：做好宣传员。
建起党建宣传专栏，目前为止共更换三版。
利用合适场合、机会，积极与业主、党员职工交流，宣传在非公企业开展党建工作的重大意义和县委加强非公企业党建工作的目标任务、方法措施等，认真做好他们的思想政治工作，使业主打消在非公企业开展党建工作的顾虑，理解、认可并支持党建工作，使党员及职工消除了思想上的一些模糊认识，增强了党性意识和企业主人翁意识，为开展工作奠定了基础。
２：做好调研员。
首先对企业的经营情况及党组织、党员情况进行了全面的摸底调查，并采取有效措施解决调查反映出的问题。
针对企业党员流动性强、一些党员组织关系不能及时接转等较多的实际，与党组织积极配合，开展党员亮身份活动，及时将所有党员纳入到日常监督管理工作中；对企业党员数量少、比例低的实际，加强对申请入党员工的培养、教育工作。
３：做好指导员。
在去年十一月我见时机成熟按照党章规定首先成立了该公司党支部，针对企业党组织组建时间短，工作不规范的特点，指导党组织制定支部工作规则、“三会一课”、组织生活、民主评议、发展党员等制度，建立了党建基础工作台账，进一步完善了党建工作基础资料，使党组织工作有章可循、有据可查。
同时，按照党员活动室“六有”标准（有场所、有制度、有电教设施、有学习资料、有宣传公示栏、有工作台账），指导支部加强了阵地建设，保障党员学习、活动能正常进行。
４：做好协调员。
在去年十月成立了该公司工会组织，通过及时掌握员工的思想动态、工作情况，做好企业与党员职工的沟通协调工作，维护职工的合法权益，帮助企业稳定职工队伍，经调查企业里有二各员工家庭经济十分困难，属特困户，后经上报县总工会，给予了资助使他们很受感动。
为了凝聚人心。
组织职工开展了建言献策活动，通过召开座谈会，引导企业改善职工生产、生活条件，提高职工福利待遇等方式畅通了党员职工与企业党组织、经营管理层及业主的沟通渠道。
2024年新农村建设指导员个人工作小结(2篇)
2024年新农村建设指导员个人工作小结一、工作概述作为新农村建设指导员，我在2024年取得了一定的工作成绩。
我主要负责指导村民的农业生产、农村经济发展、农村基础设施建设以及农村文化建设等方面的工作。
通过与村民积极互动和全力支持，我努力促进了当地的农村改革与发展。
二、农业生产指导在2024年，我注重指导村民进行科学种植和养殖。
我与村民一起制定了农业生产规划，并提供了相关的技术指导。
通过加强土地利用规划和耕作管理，我帮助村民提高了农作物产量和品质。
同时，我还向村民推广了农业现代化技术，如智能灌溉、种植大数据管理等，提升了农业生产的效益。
三、农村经济发展指导在农村经济发展方面，我与村民一起制定了发展规划和项目策划。
我鼓励村民发展农产品加工产业、乡村旅游业等新兴产业，并提供了涉及市场调研、项目申报、技术培训等方面的支持。
通过这些措施，村民的收入和就业机会都得到了明显提升。
此外，我还帮助村民合理规划土地利用，提高土地的价值和效益。
四、农村基础设施建设指导在农村基础设施建设方面，我与村民密切合作，共同制定了农村基础设施建设规划，并帮助村民争取了政府的投资支持。
我协助村民进行道路修复、桥梁建设、给排水系统改善等方面的工作，改善了农村交通和生活环境。
此外，我还加强了对农村电力、通信网络和农村物流等方面的指导，有效提升了农村经济发展的条件。
五、农村文化建设指导在农村文化建设方面，我推动了村民的文化培训和活动策划。
我组织了农村文艺活动、乡土文化展览等，丰富了村民的文化生活。
我还指导村民在传承和发展优秀传统文化的同时，积极融入现代文化元素，提高了农村文化的品质。
此外，我还鼓励村民保护和传承本地特色文化，如农民画、民间曲艺等，提升了农村的文化艺术魅力。
六、村民参与度提高通过积极与村民互动、深入了解他们的需求和困惑，并与他们共同制定和实施工作计划，我成功地提高了村民的参与度。
村民对我的工作逐渐认可和依赖，参与到农村建设和改革中的积极性也得到了提升。
指导员年度个人工作总结7篇
指导员年度个人工作总结7篇第1篇示例：指导员年度个人工作总结一、工作回顾过去的一年，作为指导员，我全心投入工作，积极履行职责，为团队的发展和成长做出了积极贡献。
在工作中，我始终牢记使命，努力实现自身的专业成长和团队的整体发展。
1.参与团队组织和管理作为指导员，我参与了团队的组织和管理工作，协助团队领导完成各项工作任务。
我充分发挥自己的专业能力，对团队的日常运作和人员管理进行有效协调和指导，确保团队工作顺利进行。
2.开展培训和指导工作为了提升团队成员的能力和技能，我积极开展各类培训和指导工作，帮助团队成员提升专业水平和综合素质。
通过定期开展培训和个别指导，我有效提高了团队成员的工作技能和执行能力。
3.协助解决问题和提出建议在工作过程中，我积极协助解决团队遇到的各类问题和困难，提出合理的建议和解决方案，有效推动团队工作向前发展。
我与团队成员保持良好的沟通和合作，共同克服困难，取得了显著成绩。
二、工作收获1.提升专业技能和知识水平在过去的一年中，我通过各种培训和学习，大大提升了自己的专业技能和知识水平，更加熟练地掌握了工作技能，并能够灵活运用于实际工作中。
我还加强了对行业动态和市场变化的了解，保持了良好的敏锐度。
2.加强团队协作和沟通能力在团队合作中，我不断加强团队协作和沟通能力，与团队成员保持密切的联系和合作，建立了良好的工作关系。
通过共同努力和合作，团队成员之间的默契和配合度明显提高，工作效率和质量也得到了明显提升。
3.取得工作成绩和荣誉在过去的一年中，我不断努力工作，取得了一些工作成绩和荣誉。
我获得了团队颁发的先进个人称号，得到了领导和同事的肯定和赞扬，鼓舞了自己的工作热情和信心。
这些成绩和荣誉是我努力工作的动力和动力来源。
三、工作反思在工作总结中，我也深刻反思了自己在工作中存在的不足和问题，并对今后的工作做出了合理的规划和安排。
通过对工作的反思和总结，我将更加努力地提升自己，不断完善自我，为团队的发展和成长作出更大的贡献。
2024年行政村专职指导员个人工作总结例文(2篇)
2024年行政村专职指导员个人工作总结例文一、工作背景和任务分析自2023年起，我担任行政村专职指导员，负责指导和协助行政村的发展和建设工作。
在过去一年中，我以有效的工作方法和专业的知识，与村民和相关部门密切配合，共同推动了行政村的发展。
在未来的工作中，我将继续努力，促进村庄的可持续发展和提高居民的生活水平。
二、工作内容和成果1. 收集信息和制定规划在过去一年中，我积极搜集行政村的相关信息，了解当地的经济、社会和环境状况。
基于这些信息，我与村委会和相关专家合作制定了行政村的发展规划，并提出了一系列可行的项目和措施。
该规划得到了当地政府的认可，并于去年开始实施。
2. 推动农业发展作为行政村专职指导员，我深入了解当地农业情况，并组织农技培训课程，向村民分享农业技术知识和先进经验。
在去年的工作中，我们推广了新的种植方式和农业机械化技术，提高了农产品的质量和产量。
此外，我与相关部门合作，引入市场营销手段，帮助村民销售农产品，增加了他们的收入来源。
3. 促进就业和创业为了减少农村劳动力闲置和农民返乡就业问题，我积极推动当地的就业和创业机会。
通过与企事业单位、合作社和金融机构合作，我帮助村民找到适合的就业和创业机会，并提供相关培训和资金支持。
这不仅减少了村民的贫困率，还提高了他们的生活质量。
4. 社会服务和民生保障作为行政村专职指导员，我致力于改善村民的基本生活条件和社会服务水平。
通过与相关部门合作，我们在行政村建设了卫生室，提供基本的医疗服务和健康知识宣传。
我们还改造了村里的道路和水电设施，提高了居民的交通和生活条件。
此外，我积极组织各类文体活动，丰富了村民的业余生活。
5. 宣传和教育工作在过去一年中，我利用各种宣传渠道，如村委会会议、宣传栏、微信公众号等，向村民宣传政府的政策和相关法律法规。
我还组织了各类培训班和讲座，提高了村民的法律意识和文化素质。
通过这些宣传和教育工作，我帮助村民更好地了解并遵守法律法规，增强了他们的责任感和荣誉感。
指导员年度个人总结6篇
指导员年度个人总结6篇篇1时光荏苒，转眼间，一年的时间又过去了。
回首过去，感慨万千，现将一年来的工作情况总结如下：一、政治思想方面作为一名指导员，我始终坚持把政治思想放在首位，认真学习党的路线、方针、政策，以及中央和地方的相关文件精神。
在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致，坚决拥护中国共产党的领导，不断提高自己的政治理论水平。
同时，我还积极参加各类政治学习活动，如党支部的“三会一课”等，不断加强自己的党性修养，提高政治素养。
二、工作方面在一年来的工作中，我始终坚持以指导员岗位职责为准则，认真履行工作职责。
首先，我积极参与学校的教育教学工作，认真备课、上课、辅导学生，努力提高教学质量。
同时，我还注重学生的德育工作，关注学生的思想动态，及时发现问题并帮助学生解决困难。
其次，我认真履行指导员职责，关注学生的生活和学习情况，积极与学生家长沟通联系，及时反馈学生情况。
我还组织学生参加各类活动，如文艺比赛、体育比赛等，丰富学生的课余生活。
三、学习方面作为一名指导员，我深知学习的重要性。
在繁忙的工作之余，我始终坚持以学习为伴，不断提高自己的知识水平。
我不仅注重专业知识的学习，还涉猎了多个领域，如心理学、教育学等。
同时，我还积极参与学校组织的各类学习活动，如读书交流会、讲座等，不断拓宽自己的视野。
四、存在不足回顾一年来的工作和学习，虽然取得了一定的成绩，但仍然存在一些不足之处。
首先，在政治理论学习方面，由于工作繁忙，有时未能做到深入学习和思考。
其次，在指导员工作中，有时未能做到耐心细致地关心学生，缺乏与学生家长的沟通。
最后，在个人发展方面，有时未能做到全面发展自己，缺乏对新知识的学习和掌握。
五、改进措施针对以上不足之处，我将采取以下措施加以改进：首先，加强政治理论学习，提高自己的政治素养。
其次，注重与学生和家长的沟通联系，及时反馈学生情况。
最后，拓宽视野，学习新知识，提高自己的综合素质。
总之，过去的一年里，我在工作和学习方面取得了一定的成绩。
指导员述职报告（3篇）
指导员述职报告尊敬的领导：您好！我是XX部门的指导员，在过去的一年中，我在部门中承担了一系列的工作职责，现将我在过去一年的工作情况进行总结和述职如下：一、工作概述在过去的一年里，我作为指导员在部门中担任指导员的职责，主要负责组织部门内的培训、协助领导制定部门工作计划、人员管理及团队建设等工作。
二、工作亮点1. 培训计划的制定我根据部门的工作需求，制定了详细的培训计划，包括培训目标、内容、形式等，并与其他部门协作，为部门员工提供了一系列的培训机会，提升了员工的专业能力和工作效率。
2. 人员管理针对部门内人员过多的问题，我进行了合理的人员调配和管理，有效地解决了人员过多导致的工作压力不均衡的问题，提高了部门的工作效率和质量。
3. 团队建设我组织了一系列的团队建设活动，包括团队拓展训练、团队建设演讲等，通过这些活动，加强了部门内员工之间的沟通与合作，增强了团队的凝聚力和向心力。
三、存在的问题在过去一年的工作中，我也意识到了一些存在的问题：1. 个人时间管理不够精细：在部门工作繁忙的情况下，我没有合理安排个人时间，导致工作和个人生活的平衡不够，影响了个人的工作效率和身心健康。
2. 协作能力有待提升：在与其他部门的协作中，我发现自己的协作能力还有待提高，特别是在与其他部门的沟通和协商中有时思维不够清晰，影响了工作进展。
四、展望未来1. 加强个人时间管理：我会制定更加合理的工作计划，合理安排个人时间，提高自己的工作效率，同时也注重个人生活的平衡，保持身心健康。
2. 提升协作能力：我会积极参加相关的培训和学习，提升自己的协作能力，特别是在与其他部门的沟通和协商中，提高自己的谈判和沟通技巧，以提高工作效率和工作质量。
3. 进一步加强团队建设：我将继续组织各类的团队建设活动，加强部门内员工之间的团队合作精神，提高团队的凝聚力和向心力。
总结：在过去的一年里，我尽职尽责，努力工作，取得了一些成绩，但同时也面临一些问题，我会在未来的工作中加以改进和提高，不断完善自己，为部门的发展做出更大的贡献。
党建指导员工作小结
党建指导员工作小结按照市委组织部安排，我于今年X月份被选派到XX公司担任党建指导员，在这半年里，我从提升企业党建、凝聚企业人心、服务企业发展几个方面开展工作，帮助XX党支部在组织建设、队伍打造、制度创新等方面取得了一定成效，现将工作开展情况简要汇报如下：一、工作开展情况1.积极帮助企业提升党建水平。
结合公司实际，每月利用周六时间，结合每月活动主题积极开展主题党日活动。
同时积极完善“三会一课”制度，通过集中研究、支部研讨、微党课等方式，对党的方针政策进行宣传，深入研究了《中国共产报告》等相关文件，加强了企业党员的思想建设，调动了广大党员的工作积极性，增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。
2.主动服务企业提升核心竞争力。
我对企业的经营情况及党建情况进行了全面的摸底调查。
利用发改平台积极为企业收集行业信息，主动为企业改革创新出谋划策，积极帮助企业争取上级资金和政策，为企业发展工作创造了有利条件。
3.抓实党建合力凝聚企业人心。
通过及时把握党员职工的思想动态、工作情况，做好企业与党员职工的沟通协调工作，帮助企业稳定职工部队，凝聚人心。
二、存在问题1.党建积极性有待提高。
党支部书记是总经理，平常放在企业展开的精力较多。
详细负责党务工作基本是兼任人员，因忙于其他业务没有时间和精力研究研究，缺乏展开党建工作的主动性。
2.活动形式较为单一。
由于企业展开较快，，导致部分党员无法在一般时间放置和参加组织活动。
在研究深度和广度，理论接洽实际上还不够，活动展开形式较为单一，多以会议形式传达文件精神，缺乏展开党建工作的创新性。
三、下一步工作打算1.加强宣扬指导。
要加大对企业自身的宣扬教育，使他们真正明白展开党建工作是协助企业进行生产经营管理的一个重要体式格局，是企业产生凝聚力、向心力、战斗力的重要保证，从而提高党员职工的工作积极性。
同时，要充分利用“互联网＋”活动载体，运用企业门户网站、微信群等体式格局，加大党建宣扬力度，在企业营造浓厚党建氛围。
班组党员指导员工作总结
班组党员指导员工作总结
作为班组党员指导员，我深感责任重大，使命光荣。
在过去的一段时间里，我
不断努力，积极履行自己的职责，为班组的发展和员工的成长贡献力量。
在这里，我想对自己的工作进行一次总结，同时也向大家分享一些心得体会。
首先，作为党员指导员，我始终把党的方针政策和企业的发展目标牢记在心，
牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，时刻以党员的标准要求自己，做到忠诚、干净、担当。
在工作中，我始终坚持以党的建设为统领，引导班组员工积极参与党组织活动，增强党员意识，增强党性修养，为企业的稳定发展奠定坚实的基础。
其次，我注重引导员工的成长和提高。
作为党员指导员，我时刻关注班组员工
的工作状态和心理需求，倾听他们的意见和建议，及时解决工作中的困难和问题。
我还积极组织开展各种培训和学习活动，帮助员工提升专业技能，增强团队合作意识，提高工作效率。
通过这些努力，我希望能够帮助员工实现自身的价值，为企业的发展贡献力量。
最后，我还努力加强班组内部的凝聚力和团队意识。
我始终坚持以人为本的管
理理念，关心员工的生活和工作，促进班组内部的和谐发展。
我注重团队建设，通过组织各种团队活动和交流，增强班组员工之间的沟通和合作，营造积极向上的工作氛围。
我相信，只有团结一致，班组才能更好地完成任务，取得更大的成绩。
总的来说，作为班组党员指导员，我将始终不忘初心，牢记使命，坚持党的领导，关心员工，加强团队建设，为企业的发展贡献自己的力量。
希望在今后的工作中，我能够继续努力，不断提高自身素质，更好地发挥党员指导员的作用，为企业的发展和员工的成长做出更大的贡献。
指导员个人年终总结汇报
活动组织与参与
活动数量增加
成功策划并组织了多场线上线下 活动，如技术沙龙、交流会、实 践课程等，为学员提供了丰富多
彩的学习和交流机会。
活动质量提升
注重活动的专业性和实用性，邀请 行业专家和优秀学员进行分享和交 流，提高了活动的质量和影响力。
活动参与度提高
通过精心策划和有效推广，成功吸 引了更多的学员积极参与活动，增 强了学员之间的互动和交流。
年度工作概览
完成思想政治教育任务
全年共完成了数十次思想政治教育讲座，确保官兵思想稳定。
组织多彩文化活动
策划并组织了多场文化活动，丰富官兵业余生活，提高部队凝聚力 。
关注官兵心理健康
开展心理健康教育和辅导，帮助官兵解决思想和心理问题。
汇报目的和意义
总结经验：通过回顾过去一年的工作，总结经验 教训，为今后的工作提供借鉴。
明确目标：明确新一年度的工作目标和发展方向 ，为部队建设贡献更多力量。
展示成果：展示自己在过去一年中所取得的工作 成果，接受领导和同事的检验。
在接下来的部分，我将详细汇报我在过去一年中 的工作内容、方法、结果和经验教训，以及新一 年度的工作计划、目标、展望和所需支持。
02
工作成绩与亮点
学员管理成绩
提升学员管理能力
为了更好地满足学员的需求，我 将参加相关培训，提高自己的学 员管理能力，包括学员个性化关
注和学习进度跟踪等方面。
改进教学方法
我计划在未来的教学中尝试多种 教学方法，如案例分析、小组讨 论等，以提高学员的参与度和学
习效果。
加强与学员的沟通
为了更好地了解学员的需求和意 见，我将定期与学员进行沟通， 收集他们的反馈，并及时调整自
教育教学亮点
社区指导员工作总结（精选五篇）
社区指导员工作总结（精选五篇）第一篇：社区指导员工作总结2014年社区建设工作指导员工作总结今年很荣幸被组织上推荐为社区工作指导员，一年以来，本人在结对挂钩帮扶清河区府前街道工农社区工作过程中，认真学习市委市政府文件精神，按照建设和谐社区的要求严格遵守社区工作制度，切实履行社区建设工作指导员职责，为加快社区共驻共建步伐，不断深化和完善社区建设，认认真真地工作，力所能及地协调帮助社区做好帮扶共建工作。
一是协助社区做好迎接全国文明城市创建工作，帮助整治清中宿舍区卫生环境，进行“四清四查”，搞好卫生健康宣传，确保环境卫生整洁。
二是组织发动大家献爱心、送温暖，协助社区完成了8户城镇特困家庭及其它特困职工帮扶工作，慰问资助钱物计10000元。
三是协调单位与社区共同开展党建共建活动，组织社区党员活动12次，组织单位与社区开展党员共建活动2次，组织社区文体活动6次，帮助大学生党员律师志愿者开展进社区活6人次，指导推进在职党员回报社区活动80余次，指导召开党发群联席议事6次，征求单位和党群众意见和建6条，帮助社区健全工作制度2项。
发挥好大学生志愿者作用，经常为社区居民提供优质服务。
一、领导重视，切实把社区建设工作摆上重要位置学校对市里下发的文件十分重视，及时组织党组成员进行学习，讨论研究具体的落实措施。
明确主要目标任务，明确了帮扶工作责任，最大限度地在人力、物力、财力、智力等方面给予社区支持，严格实行挂钩帮扶目标管理责任制。
做到“五定”即定人员、定目标、定任务、定时间、定领导，确保帮扶任务如期完成。
二、认真履职尽责，全力做好挂钩帮建工作帮建任务分解落实后，校领导经常过问，多次召开专门会议进行落实和检查，使工作得以正常开展。
在帮扶工作中，注重解决社区群众所盼和急需问题，做到“三针对、三送到”，有效地提高帮扶效果。
一是针对长效管理问题多，把关心送到位。
二是针对日常安全隐患多，把关怀送到家。
三是针对弱势群体难处多，把关爱送到户。
指导员工作总结★
指导员工作总结★第一篇：指导员工作总结关于加强农村基层组织建设的实施方案为了深入贯彻落实党的十七届四中全会精神，进一步推进农村基层组织建设，不断增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，现就加强我区农村基层组织建设，提出如下实施方案。
一、目标任务按照中央、自治区党委和市委关于加强农村基层组织建设的要求，结合我区实际，确定加强农村基层组织建设的目标任务是：深入贯彻落实十七届四中全会精神，巩固扩大学习实践科学发展观活动成果，努力建设一支高素质的村级干部队伍，探索一条发展壮大村级集体经济的路子，健全一套有效的村级组织管理制度，创新一批农村基层党组织活动载体，形成一种齐抓共管的责任机制，着力加强农村基层组织建设，不断提升农村党建水平。
二、以“五个建设”为重点，切实加强农村基层组织建设（一）以增强“五种意识”为重点，着力加强思想建设把增强党员干部的党员意识、学习意识、责任意识、发展意识和文明意识作为加强思想建设的重要内容，切实在整体提高农村干部群众思想政治素质上下功夫。
增强党员意识。
通过开展理想信念教育和先进典型教育，抓好党员“评星定格”，深化“党员承诺制”活动等，着力破解部分农村党员党性观念淡漠、党员意识较差、党员作用发挥不明显的问题，教育引导广大党员时刻牢记自己是一个共产党员，自觉在政治上、思想上和行动上同党组织保持一致。
增强学习意识。
通过加强农村信息化建设，开展农村党员干部现代远程教育和农村实用技术培训，组织外出参观学习，进行红色电影展演，举办知识竞赛等，有效整合各类农村教育培训资源，扎实开展“学习型党组织”创建活动，着力破解部分农村党员文化素质不高、学习意识不强的问题，不断提高农村党员干部的综合素质。
增强责任意识。
通过加强党的宗旨教育，开展农村党员设岗定责、结对帮扶和“一个党员一面旗”主题实践活动等，着力破解部分农村党员事业心、责任感和服务意识不强的问题，引导农村党员结合实际公开承诺、履职尽责，发挥先锋模范和示范带动作用。
农村指导员工作总结范文（二篇）
农村指导员工作总结范文一、工作背景和任务在农村，指导员是党组织在基层的重要力量，负责指导和协助群众开展各项工作，促进农村经济、文化、社会和生态环境的全面发展。
我的工作任务是在农村村委会担任指导员，负责指导和协助村委会开展各项工作，并积极参与农村社区建设，服务群众。
二、工作内容和方法1.组织和协调工作：负责组织和协调村委会的各项工作，包括召开会议、制定工作计划、安排工作任务等。
采取定期召开部门会议、向村委会汇报工作、参与工作讨论等方式，保证工作的协调性和高效性。
2.服务和宣传工作：负责组织开展各类服务和宣传活动，包括农民培训、文化活动、技术推广等。
通过开展各类培训班、组织文艺演出、开展科普宣传等方式，提高农民的素质和生活水平，推动农村社会文明进步。
3.基层党建工作：负责指导和推动村级党组织的建设和活动开展，包括党员组织生活会、党支部换届选举、党员教育培训等。
采取定期开展党员大会、组织党员学习、组织党内活动等方式，提高党组织的凝聚力和战斗力。
4.群众工作：负责指导和协助村委会开展群众工作，包括民生保障、社会治安、农村环境卫生等。
通过走访慰问困难群众、组织社区治安巡逻、开展环境整治行动等方式，解决群众的实际困难，维护社会稳定。
5.统筹协调工作：负责协调和处理各类工作中的矛盾和问题，保证村委会工作的顺利进行。
采取听取群众意见、协调相关部门合作等方式，解决工作中的矛盾和问题，提高工作效率和质量。
三、工作收获和成效1.提高村民幸福感：通过组织各类培训班和宣传活动，提高农民的技能和文化素质，为他们提供就业机会和增加收入的途径，提高他们的幸福感和获得感。
2.加强党组织建设：通过推动党员组织生活会和党员教育培训，提高党员的思想觉悟和组织纪律性，加强党组织的战斗力和号召力，推动党风廉政建设和基层党建工作。
3.改善社会环境：通过组织社区治安巡逻和开展环境整治行动，提高农村社会的治安状况和环境卫生水平，改善人民群众的居住环境和生活条件。
指导员工作总结模板4篇
指导员工作总结模板4篇：模板1：在过去的一年里，我作为公司的指导员，致力于帮助员工提升专业技能和个人素质，以提高公司的整体绩效。
在这个过程中，我遇到了很多挑战和机会，也从中学到了很多经验和教训。
首先，我认识到指导员需要不断地学习和更新自己的知识，以保持专业水平和提高工作效率。
因此，我参加了很多培训课程和研讨会，学习了新的教育理念和技能，这些经验不仅帮助我成为更好的指导员，也有助于提升公司的整体绩效。
其次，我重视与员工之间的沟通和信任，以建立良好的工作关系。
通过定期的员工会议和一对一的谈话，我了解到员工的意见和需求，并尽力满足他们的期望，提供必要的帮助和支持，使他们能够更好地完成工作任务和达成个人目标。
最后，我认为一个优秀的指导员需要关注员工的整体素质和生活质量，以促进他们的身心健康和幸福感。
因此，我推广了健康生活方式和工作平衡的理念，鼓励员工参加公司的健康活动和社交活动，以增强团队的凝聚力和员工的幸福感。
总之，作为一名指导员，我的职责是帮助员工发现自己的潜力，实现个人和公司的共同目标。
我将继续努力工作，提高自己的能力和素质，为公司的成功贡献更多的力量。
模板2：回顾过去的一年，作为一名指导员，我发现自己在工作中有着很多欠缺和不足。
我认为作为指导员，我们需要不断学习和完善自己的专业知识和技能，以更好地帮助员工成长和发展。
首先，我发现自己在员工激励和管理方面存在很多问题。
有时候，我会过于强调工作效率和绩效目标，而忽略员工的意见和需求，导致员工失去工作的热情和动力。
因此，我认识到作为指导员，我们需要更加注重员工的情感认同和激励，以促进员工的个人成长和团队协作。
其次，我认为我需要提高自己的沟通和表达能力，以更好地与员工进行有效的交流和合作。
有时候，我的沟通方式过于单一和简略，导致员工对工作的理解和执行存在误解和偏差。
因此，我需要学习和掌握更多的沟通技巧和策略，以提高工作效率和员工的满意度。
最后，我认为作为指导员，我们需要关注员工的人性化管理和职业发展，以增强他们的自我意识和责任感。
指导员年终工作总结计划汇报
存在的问题与不足
在工作中，我们也遇到了一些问题和 困难，需要在今后的工作中加以改进 和解决。
对未来工作的展望与规划
目标设定
在未来一年中，我们团队将设定 明确的工作目标，并制定具体的
计划和措施。
重点任务
针对目标，我们将确定重点任务 和关键项目，确保工作有序推进
。
资源保障
为确保工作顺利开展，我们需要 合理配置和利用资源，包括人力
进度监督与调整
及时跟进工作进度，发现和解 决存在的问题，根据实际情况 调整工作计划，确保工作顺利 进行。
指导与支持
为团队成员提供必要的指导和 支持，帮助他们解决工作中的 困难和问题，提高工作能力和
效率。
工作亮点与成绩
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04
工作亮点
在工作中注重创新和突破，采 取了一些有效的措施和方法， 取得了显著的效果和成绩。
分析团队在过去一年中的 业绩表现，包括完成项目 数量、质量、客户满意度 等。
团队建设目标与措施
目标设定
根据团队现状和公司战略，制定 明确的团队建设目标，如提升团 队整体能力、优化团队结构等。
培训与发展
针对团队成员的能力短板，制定个 性化的培训计划，提升团队的专业 技能和团队协作能力。
人才引进与培养
任务完成情况
按时完成各项任务，达到预期 目标，得到了领导和同事的认
可和赞扬。
工作质量
工作质量高，达到了行业标准 和规范要求，没有出现重大失
误和问题。
团队协作
积极促进团队协作，提高团队 凝聚力和战斗力，取得了良好
的团队成绩。
存在的问题与不足
存在的问题
在工作中存在一些问题 和不足，需要认真分析
指导员年终总结报告
时间管理
在工作中，我发现自己在时间管 理方面仍有待提高。在未来的工 作中，我将更加注重时间规划， 提高工作效率。
创新能力
在面对新问题和新挑战时，我需 要进一步提高创新能力，探索新 的解决方案和方法。
03
下一年度工作计划
目标设定
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03
提升团队整体绩效
通过培训、激励和团队建 设活动，提高团队成员的 技能和效率。
团队合作氛围
评估团队成员之间的合作 氛围，包括沟通、协调、 互助等方面。
任务分配与执行
分析任务分配的合理性和 执行的有效性，以及团队 成员在任务中的表现。
跨部门合作
评估与其他部门的合作情 况，包括信息交流、资源 共享、协同工作等方面。
团队建设活动与成果
团建活动组织
总结本年度团队建设活动的组织 情况，包括活动形式、频次、参
优化工作流程
通过分析和改进现有工作流程，提高 工作效率和减少成本。
预期成果与时间表
团队绩效提升
在下一财年内，预计团队整体绩 效提升20%。
工作流程优化
计划在下半年完成工作流程的优化 ，预计减少10%的时间成本。
客户满意度提升
在下一财年内，预计客户满意度提 升15%。
04
团队建设与合作
团队合作情况
关注团队成员的个人成长和发展，提供指导和支持，帮助他们实现 职业目标。
对团队成员的建议与期望
持续学习与进步
01
鼓励团队成员不断学习新知识，提升自身能力，以适应不断变
化的市场需求。
勇于创新和尝试
02
鼓励团队成员勇于创新和尝试，积极探索新的业务领域和工作
方式，推动团队持续发展。
强化沟通和协作
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党建指导员工作小结
按照市委组织部安排，我于今年X月份被选派到XX公司担任党建指导员，在这半年里，我从提升企业党建、凝聚企业人心、服务企业发展几个方面开展工作，帮助XX党支部在组织建设、队伍打造、制度创新等方面取得了一定成效，现将工作开展情况简要汇报如下：
一、工作开展情况
1.积极帮助企业提升党建水平。
结合公司实际，每月利用周六时间，结合每月活动主题积极开展主题党日活动。
同时积极完善“三会一课”制度，通过集中学习、支部研讨、微党课等方式，对党的方针政策进行宣传，深入学习了《中国共产党章程》、《十九大报告》等相关文件，加强了企业党员的思想建设，调动了广大党员的工作积极性，增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。
2.主动服务企业提升核心竞争力。
我对企业的经营情况及党建情况进行了全面的摸底调查。
利用发改平台积极为企业收集行业信息，主动为企业改革创新出谋划策，积极帮助企业争取上级资金和政策，为企业发展工作创造了有利条件。
3.抓实党建合力凝聚企业人心。
通过及时掌握党员职工的思想动态、工作情况，做好企业与党员职工的沟通协调工
作，帮助企业稳定职工队伍，凝聚人心。
二、存在问题
1.党建积极性有待提高。
党支部书记是总经理，平时放在企业发展的精力较多。
具体负责党务工作基本是兼任人员，因忙于其他业务没有时间和精力学习研究，缺乏开展党建工作的主动性。
2.活动形式较为单一。
由于企业发展较快，党员职工工作强度较大，导致部分党员无法在正常时间安排和参加组织活动。
在学习深度和广度，理论联系实际上还不够，活动开展形式较为单一，多以会议形式传达文件精神，缺乏开展党建工作的创新性。
三、下一步工作打算
1.加强宣传引导。
要加大对企业自身的宣传教育，使他们真正明白开展党建工作是协助企业进行生产经营管理的一个重要方式，是企业产生凝聚力、向心力、战斗力的重要保证，从而提高党员职工的工作积极性。
同时，要充分利用“互联网＋”活动载体，运用企业门户网站、微信群等方式，加大党建宣传力度，在企业营造浓厚党建氛围。
2.抓好队伍建设。
要提高企业支部党员的思想觉悟，提高企业支部党员管理水平。
对企业积极要求入党的同志进行谈心谈话，把发展党员工作的重心放在管理人员和一线优秀员工上，努力把优秀的员工、管理人员发展成党员，把优秀
党员培养成为管理人员。