施工单位项目管理人员到岗及履职情况

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施工单位项目管理人员到岗及履职情况

施工单位项目管理人员到岗及履职情况

施工单位项目管理人员到岗及履职情况施工单位项目管理人员到岗及履职情况是指施工单位在项目施工过程中,项目管理人员到岗情况以及他们在职责上的履职情况。

项目管理人员是项目的重要组成部分,他们负责协调各方资源,保证项目按时按质完成。

以下是施工单位项目管理人员到岗及履职情况的详细描述。

首先,施工单位项目管理人员到岗情况需要全面考量。

项目管理人员到岗情况可以分为三个方面:及时到岗、全时到岗和全勤到岗。

及时到岗指的是项目管理人员能够按时到达工地,不延误项目进程;全时到岗指的是项目管理人员在工作时间内全天都在工地,处理项目各项事务;全勤到岗指的是项目管理人员除了在工作时间内到岗外,还没有擅自请假或缺勤的情况。

其次,施工单位项目管理人员的履职情况需要考察其在项目中的职责执行情况。

项目管理人员的职责包括但不限于:项目计划制定、人员调配、施工进度控制、质量监督、安全管理和成本控制等。

具体而言,项目管理人员需要制定合理的项目计划,并根据计划安排人员、材料和设备的调配;他们需要监督施工进度,确保按时完成各项工作;同时,他们还需要进行质量监督,保证施工质量达到预期要求;他们还需要负责安全管理,确保施工过程中没有任何安全事故发生;最后,他们需要控制项目成本,确保项目在预算范围内进行。

此外,施工单位项目管理人员的履职情况还需要考察其沟通和协调能力。

项目管理人员需要与各方合作伙伴进行沟通和协调,包括业主、设计师、监理单位以及其他承包商等。

他们需要有效地沟通需求和解决问题,协调各方资源,确保项目进展顺利。

针对以上要求,施工单位可以采取一些措施来保证项目管理人员的到岗及履职情况。

首先,施工单位可以制定明确的考勤制度,规定项目管理人员必须按时到岗、全时到岗和全勤到岗。

其次,施工单位可以加强对项目管理人员的培训和考核,提高其职业素养和能力水平,确保他们能够胜任项目管理工作。

此外,施工单位可以建立健全的沟通机制,加强与各方合作伙伴的沟通和协调,提高项目管理效率。

工程项目施工员述职报告范文

工程项目施工员述职报告范文

工程项目施工员述职报告范文
尊敬的领导:
我是XX工程项目的施工员,以下是我对本阶段工程项目的工作述职报告:
1. 工作总结:在本阶段工程项目中,我认真执行工程施工计划,按时完成工作任务。

在协助监理工程师进行现场管理的过程中,我积极参与工程实施过程中的技术交底和问题解决工作,确保了工程进度的顺利推进。

2. 问题分析:在工作中,我发现了工程实施过程中存在的一些问题,如材料供应不及时、施工人员技术水平参差不齐等,我积极与相关部门协商解决方案,确保了施工进度不受影响。

3. 成果展示:在本阶段工程项目中,我参与了XX部分工程的施工管理工作,并且在质量检查中,该部分工程项目的合格率达到了XX%,受到了监理单位的肯定。

4. 改进方案:为了进一步提高工程施工效率和质量,我计划在下一阶段工作中加强对施工人员的技术培训,及时跟进施工进度,确保工程按时按质竣工。

总结:在本阶段工程项目中,我努力履行职责,认真勤奋,取得了一定的成绩。

在以后的工作中,我将更加努力,继续提高自身能力,为工程项目的顺利完成做出更大的贡献!
谢谢领导的支持和关心!
以上述职报告供领导参考。

施工现场管理人员一岗双责履职情况报告

施工现场管理人员一岗双责履职情况报告

施工现场管理人员一岗双责履职情况报告
尊敬的领导:
我是负责施工现场管理的一名工作人员,特向您汇报我在岗位上的履职情况。

作为一名管理人员,我深知自己的责任重大,为了保证施工现场的安全稳定,我在工作中始终严格按照规章制度进行操作。

我认真负责地进行日常工作的安排和协调。

在施工现场,我根据项目进度和施工计划,合理安排工人的工作任务,并确保他们按时完成各项工作。

我也与其他部门及时沟通,确保各项工作协调一致,避免出现工期延误或其他问题。

我注重施工现场的安全管理。

施工现场是一个高风险的工作环境,安全问题必须时刻放在心上。

我定期组织施工人员进行安全培训,提高他们的安全意识和应急处理能力。

同时,我也定期检查施工现场的安全设施和防护措施,确保符合相关标准,有效保障工人的生命安全。

我也积极参与质量管理工作。

我与质量检查部门保持密切联系,及时了解工程质量情况,并对施工过程中出现的问题进行及时处理和整改。

我鼓励施工人员严格按照施工标准和要求进行操作,确保施工质量达到预期目标。

在工作中,我还注重与施工人员之间的沟通和协作。

我鼓励他们提
出自己的意见和建议,并及时解决他们在工作中遇到的问题和困难。

我希望通过良好的团队合作,能够提高施工效率,保证工程质量,并为项目的顺利进行做出贡献。

作为一名施工现场管理人员,我始终以高度的责任心和使命感履行自己的职责。

我将继续努力学习和提高自己的业务水平,为项目的顺利进行和施工现场的安全稳定贡献自己的力量。

感谢您对我的支持和关心!
此致
敬礼!。

项目主要施工管理人员情况

项目主要施工管理人员情况

项目主要施工管理人员情况一、项目管理班子主要管理人员我公司选派优秀的项目经理部全方位负责本工程施工任务。

项目经理部设项目经理1人,另外还配备施工经验丰富的施工工长、预算员、计划员、质量员、安全员、器材员等。

二、项目经理部组织机构三、项目经理部各岗位人员职责1、项目经理职责项目经理是工程项目的负责人,是项目经理部的领导者。

其岗位职责是:(1)与公司经理签订«工程项目承包管理合同书»,对工程项目从开工到竣工交钥匙全面负责,并确保项目承包指标的实现。

(2)在公司指导下,选配项目经理部组成人员,明确各成员的职责分工,组织开展工作,实行月度百分考核,并与效绩工资挂钩。

(3)熟悉图纸,掌握工程结构,审验工程预算书。

(4)听取工程设计交底和预算交底,发现问题及时反馈。

(5)主持编制项目施工组织设计和质量保证计划,确认本工程需确认工序,编制作业指导书,保证本项目质量保证体系的有效运转。

(6)科学组织,合理安排施工生产,保证计划部位的落实。

(7)配合公司共同研究签定分包、加工及劳务合同并认真检查合同履约情况。

(8)定期主持召开项目经理部工作例会,协调各成员工作关系,及时发现并解决有关问题。

(9)定期、定部位进行项目成本分析,查找问题和原因,制定相应措施。

(10)审验工程变更手续,搞好与业主的配合协作,及时办理经济签证。

(11)负责安全生产,确保质量达标,搞好防火防盗教育并落实预防措施,各种隐患及时整改,出现事故及时上报。

(12)负责竣工收尾工作,抓好项目结算,配合上级与建设单位办理工程验收移交手续。

(13)承担工程竣工移交后的保修服务责任。

2、项目总工职责项目总工在项目经理领导下,履行工程或分部工程的施工技术和组织指挥职责。

其岗位职责是:(1)审核图纸,研究工艺,参加设计交底,提出意见和建议。

(2)编制施工计划,提出劳动力、材料供应和机械设备的安排意见。

(3)科学合理地组织施工,保证工期和部位按计划落实。

项目部和现场监理部在岗履职管理办法

项目部和现场监理部在岗履职管理办法

海南省建筑工程施工项目部和现场监理部关键岗位人员配备和在岗履职管理办法(试行)第一章总则第一条为规范建筑工程施工项目部、现场监理部关键岗位人员配备和管理,确保建筑工程质量和安全生产,根据《建设工程质量管理条例》、《建设工程安全生产管理条例》、住房和城乡建设部《建筑施工企业安全生产管理机构及专职安全生产管理人员配备办法》、《建筑工程施工转包违法分包等违法行为认定查处管理办法(试行)》、《建筑施工项目经理质量安全责任十项规定(试行)》和有关法律法规、标准规范等规定,结合本省实际,制定本办法。

第二条在本省行政区域内从事新建、改建、扩建活动的建筑工程施工项目部、现场监理部关键岗位人员的配备和在岗履职管理适用本办法.本办法所称建筑工程是指房屋建筑工程与其配套的线路管道和设备安装工程、装修工程等,以及城镇市政基础设施工程。

本办法所称施工项目部是指在琼承揽工程的省内外建筑施工企业为完成建筑工程施工合同任务派驻施工现场的施工管理机构;现场监理部是指在琼开展监理业务的省内外工程监理企业根据建筑工程监理合同派驻施工现场的监理机构.本办法所称施工项目部关键岗位人员是指项目负责人、项目技术负责人、施工员、安全员、质量员、资料员;现场监理部关键岗位人员是指总监理工程师、总监代表、专业监理工程师、监理员、见证员。

本办法所称项目负责人是指施工项目部项目经理。

第三条鼓励企业对超限、复杂的特殊工程,编制人力资源配备计划,按工程项目实际施工情况,分阶段配备关键岗位人员,报建设单位同意和工程质量安全监督机构备案后,可按人力资源配备计划实施.第四条建筑施工企业、工程监理企业应与任命的施工项目部、现场监理部关键岗位人员订立劳动合同、建立劳动工资关系,依法为其缴纳社会养老保险,并在施工项目部和现场监理部保存以上相关资料备查。

第二章关键岗位配备第五条建筑工程施工项目部、现场监理部关键岗位人员数量不得低于本办法规定(详见附件1、附件2),且必须按规定认真履行岗位职责(详见附件3、附件4)。

项目经理一岗双责履职情况报告范文(通用9篇)

项目经理一岗双责履职情况报告范文(通用9篇)

项目经理一岗双责履职情况报告项目经理一岗双责履职情况报告范文(通用9篇)随着个人的文明素养不断提升,大家逐渐认识到报告的重要性,写报告的时候要注意内容的完整。

你知道怎样写报告才能写的好吗?以下是小编整理的项目经理一岗双责履职情况报告范文(通用9篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

项目经理一岗双责履职情况报告1尊敬的领导:大家好!转眼间x个月试用期已过,在这x个月的时间里,充分的感受到,公司领导和家人对我工作上的帮忙和支持,生活上的关心和照顾,心灵上的接纳和包容。

使我能够更加清楚的认识自我,定位自我,为做一个合格的项目经理而奋斗。

时光如水,光阴似箭,看到公司营业额蒸蒸日上,同事们的活力和斗志,我内心感到无比欣慰和骄傲。

我想一个人仅有经过不断努力,不断奋斗,才能克服自身的缺点,才能不断的超越自我,实现梦想和人生的价值。

以提高自身素质为突破口,在不断的学习中掌握干好工作的基本技能和知识。

熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。

公司在不断改革,订立了新的规定,异常是在工程方面安排了更加完善的工作流程和计划。

作为公司的一名工程项目经理,必须以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展项目工作。

自我毕竟是刚来公司不久,从哪个角度讲都还是处在起步阶段必须在工作中不断的提高自我,为了提高自身本事素质,上让领导放心,下要客户满意我必须要参加公司内部的专业技能培训和爱无界心灵成长培训,等学习科目,全面提高自我,力争在语言表达的本事上有突破,在协调关系的本事上有突破,在组织管理的本事上有突破,在完成工作的标准上有突破。

经过学习,感到既开阔了眼界又丰富了头脑,既学到了知识,更看到了差距,在不断的学习中提高自我的本事素质,增强了干好本职工作的本领。

以提高工作效率为根本,在坚持原则和遵守公司新的规章制度基础上保证完成工作的标准和质量。

以强化服务质量为目标,以协助赵总工作为主,安全施工,礼貌施工,为公司赢得更多光辉形象和品牌价值。

己所不欲,勿施于人。

施工单位主要管理人员在岗和履职情况的说明

施工单位主要管理人员在岗和履职情况的说明

施工单位主要管理人员在岗和履职情况的说明下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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工地履职报告范文

工地履职报告范文

工地履职报告范文
尊敬的领导、同事们:
您好!我是XX工地项目部的XXX,今天我很荣幸地向大家汇报一下我在工地的履职情况。

自从我加入这个项目部以来,我一直秉持着敬业、负责、勤奋的工作态度,努力完成手头的工作。

在工地工作期间,我严格按照工作分工和工作计划,认真履行我的职责。

我每天准时到岗,模范遵守工作纪律,积极参与劳动,努力提高自己的工作效率和工作质量。

同时,我也不断学习新知识、新技能,为工地的建设发挥自己的力量。

在工作中,我多次发现工地存在的安全隐患,并及时制定整改措施,避免了潜在的安全事故发生。

我坚持每天巡查工地,保障施工现场的安全生产,确保工地人员的人身安全。

同时,我也注意与同事们的沟通交流,协作配合,团结一心共同完成工程任务。

在我的努力下,项目部的工作效率得到了提高,工地的安全生产得到了保障,项目建设进展顺利。

同时,我也在工作中发现自己的不足之处,提出改进建议,并不断完善自己。

我相信只有不断学习,不断进步,才能更好地为工地的建设贡献自己的力量。

在今后的工作中,我将继续努力,不断提高自己的工作水平和综合素质,为工地的建设贡献更多的力量。

同时,我也将密切
关注工地的工作情况,及时发现问题,及时处理,确保工地的安全生产和工程的顺利完成。

最后,再次感谢领导和同事们对我的信任和支持,我会继续努力,不辜负大家对我的期望!
谢谢!感谢大家!。

工程管理岗述职报告7篇

工程管理岗述职报告7篇

工程管理岗述职报告7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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施工项目部关键岗位人员到岗履职情况抽查记录表.doc

施工项目部关键岗位人员到岗履职情况抽查记录表.doc

附表1施工项目部关键岗位人员到岗履职情况抽查记录表(质量安全监督)工程名称:施工单位:分包单位:注:1、每次现场监督抽查时,应根据《湖南省建设工程施工项目部与现场监理部关键岗位人员配备标准及管理办法》要求,对施工单位(含分包单位)关键岗位人员任命文件的符合性及到岗履职情况进行抽查记录,对关键岗位人员履职“差”的,应注明原因,并提出整改要求。

2、每次现场监督抽查还应根据《湖南省建筑工人实名制管理办法实施细则》的规定,抽查建筑工人实名制落实情况。

3、监督机构处理意见应根据检查情况填写,结论应准确、符合逻辑,对人员配备不达标、擅自变更、不到岗的情况签发限期整改通知书。

附表2现场监理部关键岗位人员到岗履职情况抽查记录表(质量安全监督)工程名称:监理单位:注:1、每次现场监督抽查时,应根据《湖南省建设工程施工项目部与现场监理部关键岗位人员配备标准及管理办法》的规定,对监理单位关键岗位人员任命文件的符合性及到岗履职情况进行抽查记录;对关键岗位人员履职“差”的,应注明原因,并提出整改要求。

2、专业监理工程师和监理员应注明所从事的具体专业工作岗位名称。

3、监督机构处理意见应根据检查情况填写,结论应准确、符合逻辑,对人员配备不达标、擅自变更、不到岗的情况签发限期整改通知书。

附表3施工现场保证质量和安全生产基础条件抽查记录表(质量安全监督)工程名称:施工单位:注:1、建筑材料及安全防护用品等进场检验应包括质量证明文件及实物进场验收和现场见证取样抽检。

2、涉及结构安全和重要功能检测抽查内容应包括检测合同签订、方案(含比对抽检)登记和见证取样送检等,特别是混凝土试件的留置、养护和送检情况。

3、建筑起重机械必需有产权备案手续方能进入施工现场。

4、基础条件达不到要求时,要签发限期整改通知书,并在处理意见栏目中说明。

附表4项目重大危险源识别与监控抽查记录表工程名称:具体抽查时间:注:1、每次监督抽查时对适时存在的重大危险源的受控情况进行全数核查记录,每项重大危险源的检查内容至少应包含:重大危险源清单名录的识别;危大工程专项方案编审、专家论证、方案交底、技术交底、现场实施情况、专项验收、施工监测和安全巡视等;重大危险源的安全防护方案和保证措施的制定和落实情况等。

工地上管理员工作总结报告

工地上管理员工作总结报告

工地上管理员工作总结报告近期,我作为工地上的管理员,经过一段时间的工作,对自己的工作进行了总结和反思,特此撰写本报告,以便向领导和同事们汇报我的工作情况和收获。

作为工地管理员,我主要负责协调和管理工地上的各项工作,确保工程进度顺利进行,安全生产,以及人员和设备的合理调配。

在过去的一段时间里,我认真履行自己的职责,努力做到以下几点:首先,我始终把安全生产放在首位。

我加强了对工地安全的监督和管理,定期组织安全培训,确保每位工人都具备安全意识和操作技能。

同时,我加强了对现场的安全巡查和隐患排查,及时解决安全隐患,有效地保障了工地的安全生产。

其次,我注重团队协作和沟通。

我与各部门的负责人保持密切联系,及时了解工程进展和问题,协调解决工地上的各种矛盾和问题,确保工程进度不受影响。

我还积极倡导团队合作,鼓励员工之间相互帮助和学习,形成了良好的工作氛围。

再次,我严格管理工地设备和材料。

我建立了工地设备和材料的台账,加强了对设备和材料的管理和维护,确保设备完好,材料充足,为工程进展提供了保障。

最后,我注重个人学习和提升。

我不断学习新知识,提高自己的管理能力和业务水平,努力为工地的发展做出更大的贡献。

通过这段时间的工作,我深刻认识到作为一名工地管理员,需要具备严谨的工作态度,高效的工作能力,以及良好的团队协作精神。

同时,我也意识到自己在一些方面还存在不足,需要不断学习和提升。

我将继续努力,争取在工作中取得更好的成绩,为工地的发展做出更大的贡献。

在未来的工作中,我将继续加强对工地安全生产的管理,促进团队合作,提高工地管理水平,为工地的发展做出更大的努力。

希望领导和同事们能够给予我更多的支持和帮助,共同推动工地的发展和进步。

项目管理人员到岗履职承诺书

项目管理人员到岗履职承诺书

项目管理人员到岗履职承诺书
(招标单位):
根据招标人发出的招标文件,我单位对招标文件要求响应的有关项目管理人员到岗履职内容作出以下承诺,并忠实的信守和履行承诺:
一、我单位对招标文件进行了认真地分析,已充分考虑了项目管理的实际情况,并承诺全面响应招标人发出的项目管理人员到岗履职承诺书,严格控制管理人员变更,变更人数不超过项目管理人员总数的30%,
项目建造师原则上不得变更。

二、在施工过程中,我单位将严格执行文件,并承诺
项目开工后,项目管理人员现场到岗每月不少于20 天。

三、在施工过程中,我单位将按照投标承诺的人员加强项目的管理。

投标单位:(单位公章)
企业法定代表人(签字或盖章):
日期: 2023 年12月 1 日。

施工项目管理人员岗位职责(35篇)

施工项目管理人员岗位职责(35篇)

施工项目管理人员岗位职责(35篇)施工项目管理人员岗位职责(精选35篇)施工项目管理人员岗位职责篇1岗位职责1、熟悉项目管理、进度控制、质量控制、成本控制及安全控制;2、工作主动认真、严谨负责,具有较强的团队合作意识;3、能够熟练使用autocad、office、project等软件;善于沟通协调,具有良好的人际交往能力。

4、3年以上电力工程施工管理经验,工程管理专业或电气专业,本科以上学历,具有二级注册建造师以上资质者优先。

施工项目管理人员岗位职责篇2职责描述:1、配合项目总监进行客户联络工作及外协供应商现场事务;2、按材料计划,及时申报、采购材料进场,组织、调配并监督现场材料的使用;3、建立作业标准,明确施工工艺,制定出每项工作的作业顺序,使施工有条不紊;4、检查施工进度,材料及劳动力计划执行情况;5、在项目管理过程中与客户进行有效沟通,确保每阶段按时交付;6、项目实施过程中,代表公司全程参与项目现场管理,协调与业主甲方之间的关系。

7、项目后期配合技术人员调试,业主相关人员培训,工程竣工资料报验。

任职要求:1、工艺设计或焊接工程,机电一体化等相关专业大专以上学历;2、有多年现场施工管理经验,有化工设备工程或管道工程项目现场施工管理经验、粉体工程行业优先考虑;有锂电池材料行业设备工程安装协调经验更佳。

3、熟悉施工流程及重点控制程序,熟悉建筑结构、施工技术规范;能看懂施工图纸,有焊接经验;能适应出差;4、强烈的安全意识,工程开始前,做好详细的安全防护措施,具备丰富的现场综合管理能力、有较强的`目标制定及实施能力,有较好的沟通协调和团队领导能力。

施工项目管理人员岗位职责篇3岗位职责项目施工经理启迪科技安徽启迪科技城投资发展有限公司工作描述:1.制定焊接工程项目的总体实施规划和具体的工程项目施工方案。

2.主持工程项目的准备、施工、检查、验收和竣工等事项。

3.组织人员开发工程项目中的储罐、球罐和管道的焊接工艺与方法。

关于开展在建项目关键岗位人员到岗履职情况及扬尘治理专项整治行动的通知

关于开展在建项目关键岗位人员到岗履职情况及扬尘治理专项整治行动的通知

关于开展在建项⽬关键岗位⼈员到岗履职情况及扬尘治理专项整治⾏动的通知关于开展在建项⽬关键岗位⼈员到岗履职情况及扬尘治理专项整治⾏动的通知****各在建项⽬建设、施⼯、监理单位:为进⼀步夯实全区在建项⽬各⽅责任主体安全⽣产和环保意识,严厉打击建筑⼯地关键岗位⼈员“不到岗、未履职”和在建项⽬未按照“六必须、六不准”的要求开展⼯作的违法违规现象, 确保全区在建项⽬安全和环保形势处于可控状态,经研究,决定在全区开展在建项⽬关键岗位⼈员到岗履职情况及扬尘治理专项整治⾏动(以下简称“整治⾏动”)。

现将整治⾏动⽅案印发给你们,请你们务必⾼度重视,认真遵照执⾏。

-1-特此通知。

附件:1.*****在建项⽬关键岗位⼈员到岗履职情况和扬尘治理专项整治⾏动⽅案2.施⼯现场项⽬管理⼈员在岗情况专项检查表3.关键岗位责任⼈在岗情况确认表4.关键岗位责任⼈长期不在岗和履职不到位情况汇总表5.施⼯现场环保⼯作开展情况专项检查表******住房和城乡建设局2020年7⽉22⽇********住房和城乡建设局办公室2020年6⽉22⽇印发附件1:******在建项⽬关键岗位⼈员到岗履职情况和扬尘治理专项整治⾏动⽅案为进⼀步夯实全区在建项⽬各⽅责任主体安全及环保⼯作意识,严厉打击建筑⼯地关键岗位⼈员“不到岗、未履职”和未按照建筑⼯程环保“六必须、六不准”的违法违规现象,确保全区建筑施⼯安全、环保形势处于可控状态,特制定本⽅案:⼀、总体要求坚持以新时代中国特⾊社会主义思想为指导,深⼊贯彻落实市、区两级政府部署要求,牢固树⽴安全、环保发展理念,夯实各⽅责任主体责任,防范化解重⼤安全风险,确保全区建筑施⼯安全、环保形式处于可控状态。

⼆、整治时间2020 年6 ⽉22 0—2020 年12 ⽉31 0三、整治内容(⼀)关键岗位⼈员到岗履职情况1、施⼯项⽬经理、项⽬技术负责⼈、安全员、总监、专监到岗履职情况。

施⼯、监理企业负责督促在建项⽬落实安全⽣产关键责任⼈到岗履职,安全⽣产关键责任⼈因故不能到岗必须事前向建设单位请假,建设单位负责考核督促安全⽣产关键责任⼈到岗情况,建设单位项⽬负责⼈或现场负责⼈应对安全⽣产关键责任⼈是否在岗进⾏书⾯确认,书⾯确认将作为考核关键责任⼈在岗情况的重要依据。

施工管理述职报告

施工管理述职报告

施工管理述职报告
一、岗位职责
我是公司的一名施工管理者,主要负责监视和协调建筑工程的开展。

1.招募施工队伍
招募施工队伍,确保施工人员的专业性和资格合法。

2.安排工程流程
安排工程流程,确保工期和质量符合相关法规和公司要求。

3.检验工程质量
监督工作进展和质量标准,确保工程符合商业要求。

4.安排资金问题
组织和安排资金问题,确保公司施工计划合理和高效。

5.协调与合作
与其他团队紧密合作,确保施工工作在合理状况下进行。

二、工作亮点
1.严格的管理
我在施工管理中坚持先建立一个完善的工作标准来保证优质的工程质量。

严格的管理过程确保员工的遵守工作规范和标准流程、提高工作效率和减少错误率。

2.熟悉修建过程
我在整个建设过程中保持耐心,在重要工程部分深度掌握自己的角色和职责。

熟悉整个修建过程,是的我能够在必要时进行调整以避免潜在问题。

3.团队协作
我能够紧密合作、有效的与其他团队协作并且组织施工过程,确保整个项目在预算、时间和质量要求内进行。

4.客户服务
我在施工管理的整个过程中注重客户服务,保证客户的满意度是正确的。

针对客户意见和建议,我的会采取相关措施,以改进和提高服务质量。

三、工作总结
在过去的这段时间里,我在施工管理的工作中遇到了许多挑战。

正是在这样的工作中,我获得了锻炼,更好的成长,提高了自身能力和素质。

但评估自己的工作表现,有时会发现还有很多需要改进和调整的地方。

在未来的工作中,我将会持续的调整和优化我的工作,提供更加优质的服务和施工管理的贡献。

工程施工单位一岗双责履职情况及岗位廉洁风险点

工程施工单位一岗双责履职情况及岗位廉洁风险点

工程施工单位一岗双责履职情况及岗位廉洁风险点工程施工单位是工程建设的主要承担者,承担着工程项目的建设任务。

工程施工单位的一岗双责履职情况及岗位廉洁风险点,直接关系到工程建设的安全和市场秩序的健康发展。

一、工程施工单位一岗双责履职情况工程施工单位的一岗双责,即施工单位要严格按照建设规范、监察规定和质量标准履行其责任,同时还要遵守安全生产法律法规和职业道德规范。

在施工过程中,工程施工单位要承担以下岗位职责:1.总体负责人:负责工程项目的全面管理,包括工程进度、质量、安全等方面,确保项目按规定完成。

2.生产、技术、质量、安全管理人员:负责工程项目的生产、技术、质量、安全管理工作。

3.工人:按照规定的施工方法和工艺,认真完成各项施工任务,保证工程施工质量。

4.质检人员:对施工过程中的材料、设备、工艺、质量等方面进行检查。

二、岗位廉洁风险点1.工程量欺诈:在工程量计量中,施工单位为了追求更多的利润,有可能会出现工程量欺诈行为,导致工程质量不达标。

2.设备维修:设备在施工中难免会遇到故障,施工单位需要进行修理和维护,但是有些施工单位可能会为了从维修中获取利益,采用低档材料,从而导致设备故障频繁发生,影响工程质量。

3.施工现场检查:施工现场是工程质量的保障,但是有些施工单位可能会采用敷衍懈怠的态度,在现场检查中投机取巧,导致施工过程中出现安全事故和质量问题。

4.材料偷换:在材料采购和使用过程中,有些施工单位会为了从中牟利,采用劣质材料或者偷换材料,导致工程质量不达标。

三、解决方法1.严格监管:加强对工程施工单位的监管,对相关部门和个人负责人实行问责制,确保各项工作的顺利进行,减少廉洁风险点。

2.对工程材料和设备进行专项检查,杜绝偷换、以次充好和使用劣质材料,保证工程质量。

3.加强教育培训:加强工程施工单位的职业道德教育和法律法规知识的培训,提高职业素质,增强责任意识,减少廉洁风险点。

4.加强协同合作:加强建设主管部门、监督部门与工程施工单位的沟通与合作,形成治理合力,共同推动建设行业廉洁发展。

项目部管理人员到岗及履职情况报告

项目部管理人员到岗及履职情况报告

关于浙江丽缙五金科技产业园苍山区块苍岭路等8条道路标志标线工程项目部管理人员到岗及履职情况报告
浙江丽缙五金科技产业开发有限公司:
由浙江中港数码信息工程有限公司中标承建的浙江丽缙五金科技产业园苍山区块苍岭路等8条道路标志标线工程,合同工期为90 日历天,按投标文件承诺及施工合同要求,施工单位于2016年11月14日进场开工,2017年6月5日完成所有项目建设工作,工程实际工期203日历天。

根据《浙江丽缙五金科技产业园苍山区块苍岭路等8条道路标志标线工程》建设工程施工合同第三部分专用合同条款规定及投标文件承诺,项目部管理人员每月到岗必须不少于22天,经我公司核实施工单位项目部管理人员到岗及履职情况如下:
1、2016年12月份项目安全员(沈亮)未经批准,缺勤2天,实际到岗20天,根据施工合同3.3.5条款规定处以1000元的罚款;
2、2017年12月份项目技术负责人(李继勤)未经批准,缺勤2天,实际到岗20天,根据施工合同3.3.5条款规定处以1000元的罚款;
3、2017年3月份项目经理(俞小国)未经批准,缺勤1天,实际到岗21天,根据施工合同3.2.1条款规定处以1000元的罚款;
4、2016年3月份项目安全员(沈亮)未经批准,缺勤1天,实际到岗21天,根据施工合同3.3.5条款规定处以500元的罚款;
5、2016年5月份项目技术负责人(李继勤)未经批准,缺勤1天,实际到岗21天,根据施工合同3.3.5条款规定处以500元的罚款;
按合同条款规定,违约罚款共计4000元将在工程进度款中扣取,请业主给予核实、批复。

附:施工单位管理人员签到表;
建设单位意见:
杭州福正工程监理咨询有限公司 2017年7月28日。

建筑工程春季施工检查(3篇)

建筑工程春季施工检查(3篇)

第1篇随着春季的到来,气温逐渐回暖,各类建筑工程项目也迎来了施工高峰期。

为确保建筑工程质量和施工安全,预防和遏制各类质量安全事故发生,区建筑工程服务中心结合“三抓三促”行动,开展了春季施工质量安全大检查。

本次检查重点针对各项目管理人员到岗履职、施工安全隐患排查整治、工程实体质量、工地消防安全、标准化工地建设等方面。

以下是本次检查的主要内容:一、人员管理方面1. 检查项目管理人员是否到位,是否存在缺岗现象;2. 检查施工人员是否具备相应的资质证书,是否存在无证上岗现象;3. 检查施工人员是否经过安全技术培训,是否掌握安全操作规程。

二、安全隐患排查整治方面1. 检查施工现场是否存在安全隐患,如高空作业、深基坑、有限空间等;2. 检查施工现场安全防护设施是否到位,如安全网、安全带、防护栏杆等;3. 检查施工现场用电、用火、用气是否规范,是否存在违规操作现象。

三、工程实体质量方面1. 检查混凝土、钢筋、砖砌体等工程实体质量,确保符合设计要求;2. 检查施工过程中的隐蔽工程,如基础、主体结构等,确保施工质量;3. 检查施工过程中的质量问题,如裂缝、变形等,及时处理。

四、工地消防安全方面1. 检查施工现场消防设施是否齐全,如灭火器、消防栓等;2. 检查施工现场消防通道是否畅通,是否存在占用消防通道现象;3. 检查施工现场用火、用电是否规范,是否存在违规操作现象。

五、标准化工地建设方面1. 检查施工现场是否按照标准化要求进行施工,如施工图纸、施工方案等;2. 检查施工现场文明施工情况,如垃圾清理、材料堆放等;3. 检查施工现场信息化建设情况,如施工现场监控系统、施工进度管理等。

截止目前,共下发《建设工程质量安全隐患整改通知书》14份、现场交办质量安全隐患60余条。

检查组要求,一是要坚决落实安全生产相关要求,切实做到隐患排查到位、设施物资到位、内部管理到位;二是各项目参建单位要认真开展“复工复产第一课”活动,加强施工人员安全教育培训,着力提高人防、物防、技防水平;三是要全面排查安全质量隐患,治理完善存在的薄弱环节,不断提升工程质量和施工安全管理水平,持续推进标准化智慧工地建设;四是要全面落实建筑工地扬尘治理“六个百分百”和“三个必须”的管控措施;五是要严格落实建筑工地农民工工资“五项制度”,确保农民工工资按时足额发放。

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施工项目部管理人员到岗及履职情况抽查记录表
施工单位:江西建发建设工程有限公司日期:
部门
岗位
姓名
证书号
到岗情况
履职情况




项目经理
曾建发
00054366
在岗
负责工程安全生产
技术负责人
曾建民
363201101971
在岗
提出技术方案
施工员
邱常明
361260001
在岗
检查各设施规范
安全员
曾璐瑶
360108598
在岗
检查施工现场安全工作
质检员
曾令芬
361238513
在岗
质量监控
材料员
冯静雯
赣建12A2690
在岗
采购材料物品、劳动保护用品
造价员
曾小毛
361239054
在岗
编制每月工程进度预算
监督
人员签字:年月日
注:1、监督抽查人员每次现场监督抽查时,对施工项目部关键岗位人员任命文件的符合性及到岗履职情况进行抽查记录。2、施工项目部关键岗位人员应注明所从事的具体专业工作岗位名称。3、对人员配备不达标、擅自变更、不到岗或不按规定履职的签发限期整改通知书,并在处理意见栏目中说明。
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