员工管理优秀员工颁奖词

（员工管理）优秀员工颁奖

词

颁奖词：

壹、优秀员工（22名）：

1、他虽然没有惊天动地的事迹，但却于自已的工作岗位默默无闻地工作着，没有耍过壹天休假，确保了公司财产进出安全。他就是被大家誉为“安全卫士”——徐守俊。

2、壹个人于平凡的工作岗位上只做壹次事，那且不难，难的是天天面对同样枯燥无味的事，仍要任劳任怨，兢兢业业地干好，这就是平凡中的不平凡。她负责公司的清洁工作，但从来没有觉得这项工作低微，而总是任劳任怨，勤勤恳恳地为我们大家营造了洁净卫生地工作、生活环境。她就是人力资源部清洁工——徐淑勤。

3、工作任务走于前，遇到困难跑于前，业务学习走于前，业绩目标干于前，这个人就是储运部发货员——余长谊

4、什么叫吃苦，什么叫爱岗敬业。这点于公司储运部有位员工的身上体现得淋漓尽致，这位员工就是储运部复核员——吕广强

5、他进公司的时间不长，短短几个月的时间，熟练地掌握了业务技能，出色地完成了部门领导交办的各项工作任务。他就是被储运部员工称赞为业务提升最快的人——袁伟

6、他是壹位老员工，但从不以老员工自居，于工作中总是以老员工的模范带头作用感召着同事，为海棠员工树立了壹个好的榜样。他就是储运部复核员——郭俊

7、他，作为壹名老员工，对工作认真负责，勤奋敬业，于采购部工作的几个月时间里他主动挑重担，为部门默默无闻的奉献，为采购部的俩位部长当了很好的助手。他兑现了对海棠誓言的承诺：我选择了

海棠便选择了挑战和磨练，他就是营销分公司采供部业务经理——彭美章

8、她是壹名普普通通的内勤工作者，可是从她身上我们见见了她作为壹名内勤的优秀品质：她热情大方、爱岗敬业，她每天忘我的工作，为壹线销售人员当好了后勤工作员、协调员，她总是为别人考虑的多，为自己考虑的少，他就是营销分公司业务内勤部员工——王秀娟

9、她自加盟公司以来，工作勤勤恳恳，任劳任怨，虚心学习，积极进取，受到了部门员工的壹致好评。她就是质量管理部验收员——吕游。

10、工作尽职尽责，坚持原则，不该报的费用坚决不予报销，这个人就是财务资产部——刘惠

11、优秀驾驶员

他，吃苦耐劳、任劳任怨，他长期走于最崎岖的山路上，他长期走于冰天雪地的道路上，他没说壹声苦，他总是泯然壹笑，他可亲、可敬，他是我们驾驶员兄弟中的典型代表，他就是…

营销分公司驾驶员——邹贵彬

12、最佳进步奖：（2名）

A、3月份刚转正的壹名新员工，虚心好学，真诚待客，服务周到，进步非常快，得到了顾客的壹致认可。她就是连锁分公司营业员——卢萍

B、认真负责、积极主动，业绩出众热情待客、服务周到，深受顾客好评。不是药学专业，从促销员转为营业员，工作更加努力，业绩不

断提高，得到大家壹致好评。这个人就是连锁分公司营业员——李桂清

13、最佳新人奖：

业务素质过硬，工作兢兢业业，不分分内分外，得到了每壹位客户和同事的壹致认可。这位就是今年被医院销售分公司——韩桂花

14、最佳超越奖：

A、09年市场竞争非常激烈的情况下带领三位新员工认真学习努力工作，使玉堂街的中药销售每月保持于六万之上，十二月的冬至补药更是加班加点想办法出注意从不记个人得失使我们的中药销售创下了十万新高。带领员工超额完成任务的人就是连锁分公司营业员——吕勇宾

B、对工作积极主动，销售能力强，对同事热情帮助，不计个人得失，协助门市经理完成中药销售以及毛利考核。牛耳桥中药销售从2万多到改装后8万多，她带领中药销售人员做了很大的奉献。她就是连锁分公司营业员——杨华

15、优秀门市经理：

A、做为最年轻的门市经理，她虚心向老门市经理学习，不断总结经验，将叮咚街门市从接手时的4万多元，做到了当下近7万元月销售额。这位门市经理就是——叶小琳

B、数十年如壹日，于门市经理岗位上勤奋工作，不断挑战自己，09年将新建门市从不到四万元做到了超过5万元的销售。这个不断挑战自我的人就是——雷容

16、优秀项目经理;

销售能力强、工作热情高，她走到哪个门市，这个门市的化妆品就能超额完成销售任务，她是我们所有壹线销售人员学习的榜样。她就是连锁分公司负责日用日化的王春梅

17、优秀片区经理：

A、他，服务于壹个人口只有十几万人的小县城，可是于每个区域均能见到他的身影，从最初的10多万销售到当下的80多万，无不凝聚着他辛勤的汗水，他和谁合作均是黄金搭档，特别是新片区组建以来，该片区的销售能够说是壹路当先，他绝对执行公司的每个决定，他是营销分公司的壹面旗帜，他默默奉献，从不计较个人得失，他就是大家熟知的青夹片区的罗大将军——罗绿云。

B、他，勤奋敬业，面对激烈的市场竞争，他总是能够找到解决问题的方法。他用爱心做服务，赢得了很好的客户口碑。他善于运用团队的力量去完成公司下达的各项工作内容，他很懂得舍得文化，于片区利益上他总是为其他同志考虑，他就是我们营销分公司片区经理——黄永刚

18、优秀业务经理

她，是个女孩，确巾帼不让须眉，她做事力求完美，业务技能娴熟，她很懂得团队的重要性，至从带领峨眉片区以来她充分利用团队的力量销售壹路飙升，她仍是客户的贴心人，她模范完成公司的各项工作，她就是大家均熟悉的海棠花——程晓红

二、优秀团队7个

1、最佳团队战斗力奖

团结\友善\战斗力超强,特别是于12月份冬至中药销售首次突破10万大关，这是海棠药堂的壹个奇迹。创造这个奇迹的就是连锁分公司——玉堂街门市。

2、最佳团队和谐奖

有这样壹个门市，只有四位员工，其中三位是新员工。可是于面对新员工业务技能不太熟悉的情况下，大家团结齐心、共同努力，从1月份最低时的9万元，做到了当下平均13.5万元的月销售额,从四月份起每个月的会员活动日均突破了万元大关。这个门市就是长江市场门市。

3、最佳团队进步奖

壹个新上任的门市经理、刚转正的新员工，组成的壹个新团队，通过不懈努力，将门市月销售额从30000元左右做到了40000元之上。这就是花城门市。

4、优秀片区：

A、他们是壹个和谐的大家庭，他们志同道合，他们互相勉励、共同进步，他们所创造的业绩也是最棒的：2009年这个团队9个月销售1165万，回款1118万。他们是——青夹片区。

B、他们是壹个进步的团队，他们精诚团结，他们壹道成长，于工作上有计划、有检查、有责任落实，2009年这个团队于管理，于团队执行力上取得了长足的发展，他们是——犍为片区。

5、和谐团队奖