生管岗位职责 - 360文档中心

生管员岗位说明书

生管员岗位说明书生产管理员是生产制造企业中的关键岗位，负责协调和监督生产过程以确保生产计划的顺利执行。

下面将从岗位职责、任职资格、工作环境、工作内容和发展前景等方面对生产管理员的岗位进行详细说明。

一、岗位职责1.1 协调生产计划：负责制定和调整生产计划，确保生产任务按时完成。

1.2 生产监督：监督生产过程中的各个环节，及时发现和解决问题。

1.3 资源管理：合理管理生产资源，包括人力、物料和设备，以提高生产效率。

二、任职资格2.1 教育背景：通常要求本科以上学历，工业工程、机械制造等相关专业优先。

2.2 工作经验：一般要求有相关生产管理经验，熟悉生产流程和管理方法。

2.3 能力要求：具备良好的沟通协调能力、组织管理能力和解决问题能力。

三、工作环境3.1 工作时间：通常需要加班，特别是在生产任务紧张时。

3.2 工作压力：需要面对生产过程中的各种问题和挑战，需要具备应变能力。

3.3 工作环境：生产车间、办公室等多样化的工作环境。

四、工作内容4.1 制定生产计划：根据订单和生产能力，制定生产计划。

4.2 生产监督：监督生产过程，确保生产质量和效率。

4.3 问题解决：及时处理生产中出现的问题，保证生产顺利进行。

五、发展前景5.1 晋升机会：有机会晋升为生产主管、生产经理等高级管理岗位。

5.2 薪资待遇：随着工作经验和能力的提升，薪资待遇也会相应提高。

5.3 行业前景：随着制造业的发展，生产管理员的需求将会持续增加，具有良好的就业前景。

综上所述，生产管理员是一个重要的管理岗位，需要具备一定的专业知识和管理能力。

对于有志于从事生产管理工作的人来说，通过不断学习和提升自己的能力，将有更广阔的发展空间和职业前景。

生管员岗位说明书

生管员岗位说明书引言概述：生管员是生产管理部门的重要职位之一，其主要职责是协调生产计划、监控生产进度以及保证产品质量。

本文将从岗位职责、工作要求、技能要求、工作环境和职业发展五个方面详细介绍生管员的工作内容。

一、岗位职责：1.1 协调生产计划：生管员负责与生产计划部门合作，根据销售定单和生产能力制定生产计划，并确保生产计划的顺利执行。

1.2 监控生产进度：生管员需要及时掌握生产车间的生产进度，与各部门沟通协调，确保生产进度的准时完成。

1.3 保证产品质量：生管员需与质量控制部门合作，监督生产过程中的质量控制，确保产品符合质量标准。

二、工作要求：2.1 细致认真：生管员需要对生产计划和生产进度进行精确的记录和分析，确保数据的准确性。

2.2 良好的沟通能力：生管员需要与各部门进行密切的沟通，协调各方资源，确保生产计划的顺利执行。

2.3 抗压能力：生产环境往往面临紧迫的生产计划和暂时变动，生管员需要具备应对压力的能力，保持镇静并及时调整计划。

三、技能要求：3.1 熟悉生产流程：生管员需要对生产流程有深入的了解，包括原材料采购、生产工艺以及质量控制等方面。

3.2 熟练运用生产管理工具：生管员需要熟练使用生产管理软件、ERP系统等工具，提高生产计划的准确性和执行效率。

3.3 数据分析能力：生管员需要具备一定的数据分析能力，能够对生产数据进行统计和分析，为生产决策提供依据。

四、工作环境：4.1 办公环境：生管员主要在办公室内工作，使用电脑和办公软件进行生产计划和数据分析。

4.2 生产车间：生管员需要定期进入生产车间，与生产人员进行沟通和协调工作。

4.3 多部门合作：生管员需要与销售、采购、质量控制等多个部门进行合作，协调各方资源。

五、职业发展：5.1 晋升空间：生管员是生产管理部门的基础岗位，具备晋升到生产主管、生产经理等职位的机会。

5.2 培训机会：公司通常会为生管员提供相关的培训和学习机会，提升其生产管理和领导能力。

生管部岗位职责及作业程序

生管部岗位职责及作业程序生管部岗位职责及作业程序岗位职责1、生管主管1.1 帮忙厂长组织出产进展,调度出产。

1.2 编列各车间出产进展表，并监督履行。

1.3 概括计算一切数字，处理影响出产进展的相关问题。

1.4 追寻一切出产部分的出产情况，资料入库情况，确保进展按方案实施。

1.5 拟定针车资料配套报表及成型物料配套报表，发现危险处理问题，确保出产顺畅。

1.6 对各部分会影响出产进展的瓶颈，帮忙交流、调整并反应问题，确保出产顺畅。

1.7 严格监督各仓管人员的资料追寻及数据计算的作业，确保一切出产数字精确无误。

1.8 合作事务处理出货装柜问题。

1.9 合作品管处理客户验货问题。

1.10 承当本身作业事端责任及本部分人员作业事端之连带责任。

2、库房主管2.1 帮忙合作生管完结日常作业。

2.2 的确把握精确进展数字,严格控制物料收支.2.3 及时发现进展危险,并及时报备、追寻直至处理。

2.4 承当本身作业事端责任及属下作业事端的连带责任。

3、仓管员3.1 合作仓管完结一切日常作业。

3.2 完结本身的作业任务。

3.3 承当本身的作业事端责任。

三、质料仓作业程序1、收料1.1 界说1.1.1 各发料员依据收购单、指令单、包装资料核对后对资料予以签收。

1.2 要求1.2.1 收料结束,须及时记入入库帐，防止丢失。

.1.2.2 入库账挂号须注明品名、资料规范、数量、所属订单、入库具体时刻、有必要翔实的确。

1.2.3 挂号结束，须将资料签名发票及时上交仓管，防止丢失。

1.2.3 收料时须先核对将入库资料与收购单品名、质料数量是否契合，如有任何疑问须当即反应至库房主管或收购人员直至问题处理，不然不予签收。

1.2.4 核对收购单与货品契合无误后，按来料特别性须查看部份资料的质量、分量、数量等，规范是否契合收购单要求或公司惯例要求，如有任何疑问须当即反应直至问题处理。

1.2.5 资料签收入库后，须在规则地址规整堆积，并做明标识。

生管部部门职责

生管部部门职责
生管部是企业中负责生产计划和生产管理的重要部门，其主要职责包括：
1. 生产计划制定：根据市场需求和销售预测，制定合理的生产计划，确保生产任务的按时完成。

2. 资源配置：合理安排生产资源，包括人力、设备、材料等，以提高生产效率和降低成本。

3. 生产进度监控：跟踪生产进度，协调各生产环节，确保生产过程顺利进行，及时处理生产中的问题和异常情况。

4. 质量管理：监督生产过程中的质量控制，确保产品质量符合标准，提高客户满意度。

5. 生产数据统计与分析：收集、整理和分析生产数据，为管理层提供决策支持，持续改进生产过程。

6. 库存管理：监控原材料、半成品和成品的库存水平，确保库存满足生产需求，同时降低库存成本。

7. 设备维护与管理：负责生产设备的日常维护、保养和维修，确保设备正常运行。

8. 生产安全管理：制定和实施安全生产规章制度，预防和减少生产事故的发生。

9. 与其他部门的协调：与采购、销售、研发等部门密切合作，确保生产计划的顺利执行。

10. 员工培训与管理：负责生产员工的培训、考核和激励，提高员工技能和工作积极性。

总之，生管部部门职责涵盖了生产计划、资源配置、进度监控、质量管理、数据分析等多个方面，对于企业的生产运营和发展至关重要。

生产主管岗位职责范本(5篇)

生产主管岗位职责范本1、依据公司工厂规章制度组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行;2、根据公司年度经营目标及月度目标分解工作指标;3、组织实施车间生产计划，主责产品的样件制作、试制及量产，满足生管下发的生产计划，确保保证质量的前提下完成生产任务，生产计划达成率____%;4、主责生产过程管理;5、主责生产现场5S管理;6、车间生产安全管理;7、车间生产成本控制，提升生产效率、产品品质、降低生产成本;8、车间员工管理;9、负责生产相关体系的运营及管理;10、其他工作生产主管岗位职责范本（2）生产主管是公司生产部门的重要岗位，负责日常生产管理和生产计划的执行。

其职责范围涵盖人员管理、生产安排、质量控制、设备维护等方面。

以下是一份生产主管岗位职责的范文，供参考。

一、生产管理1. 负责制定并执行生产计划，确保生产进度和产量的达成。

2. 组织和调配生产人员，合理安排工作流程，提高生产效率。

3. 监督生产现场，确保生产过程的安全和顺利进行。

4. 跟踪和分析生产数据，发现并解决生产问题，提升生产质量和效率。

5. 管理生产物资，确保生产所需原材料的及时供应。

二、人员管理1. 领导和管理生产团队，指导员工工作，提升团队士气和工作效率。

2. 建立并完善生产操作标准，培训新进员工，提高团队整体素质。

3. 定期进行绩效评估，对团队成员进行工作考核和激励。

4. 解决员工的问题和纠纷，维护良好的劳动关系。

三、质量控制1. 确保生产过程符合公司和行业的质量标准和要求。

2. 建立并执行质量控制流程，监控产品质量，预防和纠正质量问题。

3. 协助客户服务部门处理产品质量投诉和售后问题。

4. 组织和参与产品质量改进项目，提高产品质量和用户满意度。

四、设备维护1. 监督设备的正常运行，及时处理设备故障和维修事宜。

2. 制定和执行设备维护计划，定期检查设备性能和维护记录。

3. 协调与供应商的合作，及时更新和维护设备。

生管主管岗位说明书

生管主管岗位说明书一、岗位概述生管主管是指负责生产管理工作的主要责任人员，主要职责是协调生产计划、监督生产进程、优化生产流程以及管理生产团队。

生管主管需要具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力，以确保生产任务的高效完成。

二、岗位职责1. 制定生产计划：根据市场需求、销售预测和生产能力，制定合理的生产计划，并确保计划的执行；2. 监督生产进程：负责监督生产过程中的各个环节，包括原材料采购、生产调度、生产设备维护等，确保生产进程的顺利进行；3. 优化生产流程：不断优化生产流程，提高生产效率和产品质量，降低生产成本；4. 管理生产团队：组建和管理生产团队，制定工作计划和目标，培养团队成员的技能和能力，提高团队绩效；5. 质量控制：负责制定和执行质量控制标准，监督产品质量，确保产品符合质量要求；6. 协调沟通：与其他部门（如采购、销售、品质等）进行有效沟通和协调，解决生产过程中的问题和难题；7. 数据分析与报告：采集和分析生产数据，制作生产报告，及时汇报生产情况和问题。

三、任职要求1. 学历背景：本科及以上学历，相关专业优先考虑，如工业工程、生产管理等；2. 工作经验：具备3年以上生产管理相关工作经验，有团队管理经验者优先；3. 技能要求：- 熟悉生产流程和生产设备的操作维护；- 具备良好的组织协调能力和沟通能力；- 具备数据分析和问题解决能力；- 熟练使用办公软件，如Excel、PPT等；4. 思维能力：具备较强的逻辑思维和分析能力，能够快速解决问题和做出决策；5. 工作态度：具备责任心和抗压能力，能够适应高强度的工作环境；6. 语言能力：具备良好的中文书写和口头表达能力，英语能力优秀者优先考虑。

四、薪资待遇根据应聘者的资历和经验，提供具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金、年终奖金等福利。

五、发展前景生管主管是企业生产管理层的重要岗位，具有较大的晋升空间和职业发展前景。

优秀的生管主管有机会晋升为生产经理、工厂总监等高级管理职位，甚至可在企业内部担任高级管理层职位。

生管科岗位职责

生管科岗位职责一、岗位背景生产管理科（以下简称生管科）是本公司紧要的职能部门之一，负责协调和管理生产过程中的各项工作，确保生产计划的顺利实施，实现高效、高质量的生产目标。

二、岗位职责1. 生产计划编制与执行1.1 负责订立每日、每周、每月的生产计划，并及时调整和优化计划内容，确保生产资源的合理利用。

1.2 跟进生产计划的执行，监控生产进度，及时解决生产中的问题，确保生产过程的顺利进行。

1.3 针对生产计划中的紧急情况，及时调整资源配置，协调相关部门，保证生产不受影响。

2. 生产物料管理2.1 负责生产物料的采购计划编制和执行，确保生产所需物料的及时供应。

2.2 协调与供应商的合作关系，建立有效的供应链管理机制，保证物料供应的稳定性和质量。

2.3 对生产物料进行分类管理，订立合理的库存策略，减少库存占用和过量采购的风险。

3. 生产设备管理3.1 负责生产设备的维护和保养工作，订立设备维护计划，并组织实施，确保设备的正常运行。

3.2 建立设备故障防备和故障处理机制，及时排出设备故障，减少生产停止的风险。

3.3 对新引进的设备进行评估和调试，确保设备能够正常投入使用。

4. 生产技术支持4.1 帮助研发部门进行新产品试制，负责生产工艺的订立和优化，确保产品的生产可行性。

4.2 供应生产工艺引导和培训，保证生产操作人员能够正确操作生产设备和工艺流程。

4.3 定期对生产工艺进行评估和改进，提高生产效率和产品质量。

5. 生产质量管理5.1 负责订立并执行生产质量管理体系，建立完善的质量掌控流程和标准。

5.2 监督和检查生产过程中的质量掌控措施的执行情况，及时发现并解决质量问题。

5.3 负责对产品进行质量检验和评估，确保产品符合相关标准和要求。

6. 生产数据分析与报告6.1 收集、整理和分析生产过程中的数据，包含生产进度、质量指标、设备利用率等。

6.2 编写生产数据分析报告，供应给相关部门参考，为决策供应依据。

生管员岗位说明书

生管员岗位说明书一、岗位概述生管员是指负责生产管理工作的专业人员，主要负责生产计划、物料管理、生产现场协调和生产数据分析等工作。

岗位要求具备一定的生产管理知识和技能，能够熟练运用相关的生产管理软件和工具，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

二、岗位职责1. 制定生产计划：根据销售定单和生产能力，制定合理的生产计划，确保生产任务按时完成。

2. 物料管理：负责物料的采购、入库、出库和库存管理，保证生产所需物料的及时供应。

3. 生产现场协调：协调生产现场各部门之间的工作，解决生产过程中的问题，确保生产进程顺利进行。

4. 生产数据分析：采集、整理和分析生产数据，评估生产效率和质量，提出改进措施。

5. 质量控制：监督生产过程中的质量控制，确保产品符合质量标准和客户要求。

6. 安全管理：负责生产现场的安全管理，执行安全操作规程，预防事故的发生。

三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，生产管理、工业工程等相关专业优先。

2. 工作经验：具备一定的生产管理经验，熟悉生产流程和生产管理工具。

3. 技能要求：熟练运用生产管理软件和工具，如ERP系统、生产计划软件等。

具备良好的数据分析能力和问题解决能力。

4. 沟通协调能力：具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效协调各部门之间的工作。

5. 抗压能力：能够承受一定的工作压力，能够在紧张的工作环境下高效工作。

6. 安全意识：具备较高的安全意识，熟悉安全操作规程，能够有效预防和处理生产安全事故。

四、工作环境生管员主要在生产车间和办公室工作，需要时常与生产人员、供应商和其他部门进行沟通和协调。

工作时间普通为正常工作时间，但在生产任务紧张时可能需要加班。

五、发展前景生产管理是企业生产运营的核心环节，生管员在企业中起到重要的角色。

随着企业的发展，生产管理岗位的需求也会增加。

优秀的生管员可以通过不断学习和积累经验，逐步晋升为生产主管、生产经理等职位，担负更大的责任和挑战。

生管主管岗位说明书

生管主管岗位说明书一、岗位概述生管主管是指负责企业生产管理工作的管理人员，主要职责包括生产计划制定、生产进度控制、物料管理、生产质量管理等。

生管主管需要具备良好的组织协调能力、沟通能力和决策能力，以确保生产过程的顺利进行和产品的质量达标。

二、岗位职责1. 制定生产计划：根据市场需求和公司销售计划，制定生产计划，合理安排生产资源，确保生产能力与需求相匹配。

2. 控制生产进度：监督生产过程，确保生产进度按计划进行，及时调整生产计划，解决生产中的问题和难题。

3. 管理物料供应：负责与物料供应商的沟通和协调，确保物料供应的及时性和准确性，避免物料短缺或过剩。

4. 管理生产团队：组织、培训和管理生产团队，确保团队成员的工作效率和工作质量，提升团队整体素质。

5. 质量管理：制定和执行质量管理制度，确保生产过程符合质量标准，及时处理产品质量问题，提高产品合格率。

6. 成本控制：优化生产流程，降低生产成本，提高生产效益，确保生产过程的经济性和效益性。

7. 数据分析与报告：收集、分析和整理生产数据，编制相关报告，为企业的决策提供参考依据。

三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，工科或管理类相关专业优先。

2. 工作经验：具备3年以上生产管理经验，有相关行业经验者优先考虑。

3. 技能要求：- 熟悉生产管理流程和方法，具备生产计划制定和生产进度控制的能力。

- 具备物料管理和供应链管理的知识，能够合理安排物料供应和库存管理。

- 具备团队管理和协调能力，能够有效组织和管理生产团队，提高团队绩效。

- 具备质量管理和问题解决能力，能够制定质量管理制度和解决生产中的质量问题。

- 具备数据分析和报告编制能力，能够收集、分析和整理生产数据，编制相关报告。

4. 个人素质：- 具备良好的沟通能力和协调能力，能够与各部门及供应商进行有效沟通和协调。

- 具备较强的组织能力和决策能力，能够合理安排生产资源和解决生产中的问题。

- 具备较强的抗压能力和应变能力，能够在紧张的生产环境下保持良好的工作状态。

生管文员岗位职责的具体要求范文

生管文员岗位职责的具体要求范文生管文员岗位职责范文一、生产管理文员岗位职责概述生产管理文员是一个重要的岗位，主要负责计划、组织、监督和协调生产过程中的各个环节，确保生产的顺利进行。

生产管理文员需要具备良好的沟通协调能力、组织协调能力和解决问题能力。

同时，还需要具备较强的电脑操作和数据分析能力。

二、生产管理文员岗位职责具体要求1.负责制定和实施生产计划，根据产品需求和生产能力进行排产，并及时与相关部门进行沟通协调，确保按时完成生产任务；2.监督生产过程中的各个环节，包括原材料采购、生产设备安装和调试、生产进度控制等，确保生产过程的顺利进行；3.落实并监督生产作业的执行，包括工序安排、质量控制等，确保产品品质符合要求；4.根据生产进度和生产效率，及时调整生产资源的配置，确保生产效率的最大化；5.负责生产报表的编制和分析，根据生产数据进行生产效率分析和改进工作，提出改进意见和措施；6.协助上级领导完成其他与生产管理相关的工作，包括协调生产人员的日常工作安排、制定生产标准和工序流程等；7.参与生产会议，向领导汇报生产状况，提出问题和改进意见；8.积极参加培训和学习，提升自己的专业素质和岗位能力。

三、生产管理文员岗位职责范文范文一：某某公司招聘生产管理文员，岗位职责如下：1.负责制定和实施生产计划，根据产品需求和生产能力进行排产，并及时与相关部门进行沟通协调，确保按时完成生产任务；2.监督生产过程中的各个环节，包括原材料采购、生产设备安装和调试、生产进度控制等，确保生产过程的顺利进行；3.落实并监督生产作业的执行，包括工序安排、质量控制等，确保产品品质符合要求；4.根据生产进度和生产效率，及时调整生产资源的配置，确保生产效率的最大化；5.负责生产报表的编制和分析，根据生产数据进行生产效率分析和改进工作，提出改进意见和措施；6.协助上级领导完成其他与生产管理相关的工作，包括协调生产人员的日常工作安排、制定生产标准和工序流程等；7.参与生产会议，向领导汇报生产状况，提出问题和改进意见；8.积极参加培训和学习，提升自己的专业素质和岗位能力。

2023年生管文员岗位职责的具体要求

2023年生管文员岗位职责的具体要求一、工作职责1. 负责学校学生生活管理工作，督促学生遵守学校的生活规章制度，维护校园秩序；2. 组织学生寝室管理，确保学生寝室的安全、卫生和舒适；3. 负责组织学生值日制度，监督学生按时完成值日任务；4. 协助学生处理寝室内的纠纷和矛盾，维护寝室的和谐氛围；5. 组织学生参加文体活动和社团活动，提供相关支持和协助；6. 开展学生心理健康教育和咨询工作，关注学生的心理状态，并及时提供帮助和支持；7. 协助学校开展校园安全教育，定期组织安全演练和消防演练；8. 负责学生出勤、请假、违纪等情况的记录和统计工作；9. 配合学校领导和其他部门开展相关工作，如校园开放日、招生宣传等；10. 完成上级领导交办的其他工作任务。

二、任职要求1. 具备良好的组织和协调能力，能够有效组织学生生活管理工作；2. 具备较强的沟通和表达能力，能够与学生和家长进行良好的沟通和交流；3. 具备一定的学生心理健康教育和咨询能力，能够有效开展学生心理健康工作；4. 具备较强的服务意识和责任心，能够维护学生的权益和提供相关支持；5. 具备一定的安全教育知识和应急处理能力，能够有效应对各类紧急情况；6. 具备较强的数据分析和统计能力，能够进行相关数据的整理和分析；7. 具备较强的抗压能力和解决问题的能力，能够有效处理各类紧急情况和突发事件；8. 具备良好的团队合作精神，能够与其他部门和同事良好合作；9. 熟悉学生生活管理工作的相关政策和法规，能够合理运用；10. 具备大学本科及以上学历，优先考虑有相关工作经验的候选人。

总结：2023年生管文员岗位要求候选人具备一定的管理能力、沟通能力和服务意识，能够有效组织和开展学生生活管理工作。

此外，候选人还应具备一定的心理健康教育和安全教育知识，能够有效应对各类紧急情况和问题。

在学历要求方面，大学本科及以上学历是基本要求，有相关工作经验者优先考虑。

生产主管具体岗位职责15篇

生产主管具体岗位职责15篇生产主管具体岗位职责11、主要任务为负责分子类试剂盒的生产工作;2、具体工作包括：①负责并参与完成试剂盒中半成品的.生产及其相应生产操作记录;②负责试剂盒所用物料请购工作;③负责解决生产过程中出现的相关问题;④负责本产线日常生产管理工作。

生产主管具体岗位职责21.组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行。

2.组织实施车间生产计划:3.根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划;4.负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度;5.合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率生产主管具体岗位职责31、负责基地严格按照生产计划进行生产，对基地生产全过程进行监督检查，保证产品质量;2、负责对工作目标、工作计划的实施、指导、检查、监督及控制;3、负责协助、指导基地建立管理体系，并监督体系的实施运行情况;4、负责配合生产主管定期组织召开公司生产计划会议，及时组织实施、检查、协调、考核;5、负责农业生产计划的落实，对生产中异常进行有效调整;6、负责农业生产日报表的'审核，跟进生产计划的完成情况;7、负责生产调度，科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，降低生产成本;8、能够根据产品特点制定产品栽培技术方案;9、能够处理田间常见栽培问题;10、能够独立完成针对新员工、零售商、农户的技术培训和种植指导;11、完成领导要求的其他任务。

生产主管具体岗位职责41，按生产任务组织生产工作，合理安排人员，设备，物料。

做到生产均衡，有序，按时，按质，按量完成生产任务。

2，指导培训员工的生产技术，调动员工的积极性，提高效率。

3，安排监督设备日常维护保养工作防止发生设备事故。

4，新产品工艺的研发和原有工艺的.合理改进。

生产主管具体岗位职责51、制定产品生产各环节质量标准，对各环节质量进行监控;2、了解产品生产过程的每一个环节，严格把控各生产工序质量;3、跟踪整个生产过程，对原材料进行复核，对工艺操作进行监督，对完成每一个产品的各环节都要按照检验规范进行验证，随时对产品的质量进行监督并提出建议;4、定期总结各工序存在的缺陷和问题，提出相应建议，经上级领导批准加以改正和解决;5、负责设计部设计文件、供应商制版文件或打样的文字校对和确认工作;6、负责主要供应商的考核和审批;指导、协助重大客户投诉的.处理;7、负责其他生产管理相关的工作。

鞋厂生管岗位职责

鞋厂生管岗位职责一、职位概述鞋厂生管岗位是指负责鞋厂生产管理的岗位，主要负责生产计划制定与执行、生产现场管理、生产流程优化等工作。

这个岗位的核心目标是确保鞋厂生产能够按照计划顺利进行，保证产品的质量、交货日期和成本控制。

下面将详细介绍鞋厂生管岗位的职责。

二、职责分析1. 制定生产计划：根据市场需求和订单情况，制定鞋厂的生产计划，合理安排生产设备和人员，确保生产能力的充分利用。

2. 生产现场管理：负责生产现场的管理，监督和指导生产人员的工作，保证生产进度的顺利推进。

3. 生产工艺管理：掌握鞋子的生产工艺，对生产工艺进行监控和优化，提升生产效率和产品质量。

4. 生产资源调配：根据生产计划和实际生产情况，合理调配鞋厂的生产资源，确保生产的顺利进行。

5. 现场问题解决：及时解决生产现场出现的问题，如设备故障、原料短缺等，确保生产不受影响。

6. 质量控制：监控生产过程中的质量控制，确保产品符合质量标准，及时对不合格品进行处理。

7. 成本控制：通过优化生产流程和管理方法，控制生产成本，提高资源利用率，降低生产成本。

8. 生产数据分析：对生产数据进行分析，提出改进建议，优化生产效率和产能利用率。

9. 培训与培养：对生产线员工进行培训和培养，提升员工素质和工作能力。

10. 安全生产：负责鞋厂生产现场的安全管理，确保安全生产，预防事故的发生。

三、任职要求1. 具备鞋类生产管理的相关经验，熟悉鞋类生产的工艺和流程。

2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各个部门的合作。

3. 具备较强的计划和组织能力，能够制定合理的生产计划并有效执行。

4. 具备较强的问题解决能力和应变能力，能够及时应对生产过程中的问题。

5. 具备较强的责任心和抗压能力，能够承受工作压力并保持积极的工作态度。

6. 熟练掌握办公软件和常用生产管理软件，如Excel、ERP等。

7. 具备相关专业知识背景，如生产管理、工业工程等专业。

四、发展前景随着鞋类产业的发展，鞋厂生管岗位的需求也在逐渐增加。

生管工作职责及内容

生管工作职责及内容生产管理是制造企业中非常重要的工作岗位，负责协调和领导生产流程中的各个环节，确保产品按照质量、成本和时间的要求生产出来。

生产管理人员需要具备良好的组织能力、沟通能力和决策能力，同时需要对生产流程和产品质量有深入的了解。

下面将详细介绍生产管理工作的职责和内容。

一、生产管理的职责1. 生产计划制定生产管理人员需要根据市场需求和企业资源制定合理的生产计划，包括生产数量、生产时间、原材料需求等，以确保生产活动高效有序地进行。

2. 生产流程管理生产管理人员需要对生产流程进行全面管理，包括制定生产标准、优化生产工艺、提高生产效率，以确保产品质量和生产效率达到最佳状态。

3. 资源调配生产管理人员需要合理调配生产资源，包括人力、物力、设备等，以满足生产需求，并控制成本，提高生产效率和产品质量。

4. 生产进度监控生产管理人员需要密切监控生产进度和各个环节的生产情况，及时发现问题并进行调整，确保生产进度满足交付要求。

5. 质量管理生产管理人员需要建立并监督质量管理体系，确保产品符合质量标准和客户要求，以提高产品质量和客户满意度。

6. 人员管理生产管理人员需要对生产人员进行组织和指导，培养团队，提高员工技能，确保生产人员的工作效率和素质。

7. 安全生产生产管理人员需要负责生产现场的安全管理，确保生产过程中不发生安全事故，保障员工的生命财产安全。

8. 连续改进生产管理人员需要不断进行生产流程和管理方式的改进，并且推行精益生产和持续改进的理念，以提高生产效率和降低成本。

二、生产管理的内容1. 生产计划编制根据市场需求和企业资源情况，编制月度、季度和年度生产计划，并根据实际情况进行动态调整。

2. 生产指导对生产过程中出现的问题进行指导和解决，确保生产活动顺利进行。

3. 设备管理对生产设备进行定期维护和保养，并计划设备更新和改进，以确保生产设备的正常运行。

4. 物料管理建立完善的物料管理体系，对原材料进行分类管理和库存控制，确保原材料的供应和使用符合生产需求。

学校生管员岗位职责(共4篇)

学校生管员岗位职责（共4篇）第1篇：生管员岗位职责生管课工作职责一、厂长工作职责直属主管：经理部属：课长生管员助理1、拟定生产计划、督导各生产部门之生产目标达成。

2、督导生产试作、技术准备、试作检讨之执行。

3、督导生产所需原物料之准备。

4、与供应商协商处理原物料品质、交期异常。

5、跨部门工作协调。

6、掌理所属部门之管理总督。

7、上级临时交办事项之处理与报备。

二、课长工作职责直属主管：厂长部属：生管员助理1、从接到订单至出货的所有生产事宜安排与全程管制。

2、制订各生产单位的进度与生产计划、安排。

3、于台湾业务及各外包工厂的生产进度计划、安排与协调。

4、每日生产进度会议的主持。

5、至上海领料及出货相关事宜的安排。

6、所有生产进度异常的协调与处理。

7、督导与检查部属的日常工作。

8、所有试作进度的跟催与掌控。

9、跨单位的工作协调与沟通。

10、上级临时交办事项之处理与报备。

三、试作生管员工作职责直属主管：课长1、预排所有的试作进度并发放试作通知。

2、试作所需材料、工具的追踪与跟催。

3、与业务、采购、样品室转接、收集资料并发放生产单位。

4、追踪整个试作进度、跟踪试作全程并汇总各单位之问题点及意见。

5、试作检讨会的通知与召集。

6、上级临时交办事项之处理与报备。

四、前段(仓库、裁断、印刷、高频)生管员工作职责直属主管：课长1、依裁断生产进度追踪、要求采购按照进度顺序进料。

2、依材料进厂实际情形安排裁断、高频、印刷、电绣之生产进度并追踪完成。

3、所有需要外发上糊、贴合加工之材料的进度追踪。

4、新型体纸板、斩刀、网板、铜模之追踪与调配。

5、裁断用量查核。

6、补单在裁断的时效追踪。

7、裁断断线前一星期之异常报告。

8、及时审核材料用量避免无谓浪费。

9、上级临时交办事项之处理与报备。

五、针车生管员工作职责直属主管：课长1、依成型进度，预排针车各组生产进度。

2、每日督促、追踪针车各组产量、进度之达成。

3、针车生产欠料的材料、工具追踪与异常上报。