天津市第五医院VI提报方案ppt课件

《监测方案与报告》课件

监测指标和标准
监测指标：包括空气质量、水质量、噪声、辐射等
监测标准：根据国家或行业标准进行监测
监测频率：根据监测对象的特性和需求确定监测方法：采用科学、准确的监测方法包括现场监测、实验室监测、
遥感监测等
监测工具：包括监测仪器、监测软件、监
监测报告的撰写
监测报告的结构和格式
标题：明确报告的主题和目的
添加标题
监测方法：描述监测使用的方法和技术
添加标题
分析与讨论：对监测结果进行分析和解释
参考文献：列出参考的文献和资料
添加标题
添加标题
添加标题
添加标题
引言：介绍监测的背景、目的和意义
添加标题
监测结果：展示监测得到的数据和结果
添加标题
监测报告的评审和修改
评审标准：准确性、完整性、及时性、可读性评审流程：自检、互检、专家评审修改建议：根据评审意见进行修改，确保报告质量修改后的报告需重新提交评审，直至通过为止
监测方案的实施和效果评估
监测方案的实施步骤和注意事项
确定监测目标：明确监测的目的和需要解决的问题制定监测计划：包括监测时间、地点、频率、方法等实施监测：按照监测计划进行数据采集和分析效果评估：根据监测结果对监测方案进行评估，包括效果、成本、可持续性等方面反馈与改进：根据评估结果对监测方案进行改进，以提高监测效果
监测方案的效果评估方法和标准
评估指标：包括准确性、可靠性、灵敏度等评估方法：采用定量和定性相结合的方法，如问卷调查、实地考察等评估标准：根据监测方案的目标和预期效果，设定具体的评估标准评估周期：根据监测方案的实施周期，设定合理的评估周期，如每月、每季度等
监测方案实施过程中的问题和解决方案

迎接等级医院评审PPT课件

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14
临床科室：检查方法（一）
1.参加早交班，参加教学查房全过程。
2.检查现有的各项记录本：
交接班记录本、
疑难病例讨论记录本、
死亡病例讨论记录本、
危急值登记本、临床路径病例记录本、
不良事件上报表、
质控小组活动记录本、
业务学习与培训记录本、
危重病例抢救登记与上报记录本等。
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15
检查方法（二）
3.检查科室相关管理制度、诊疗常规、技术规范、危急重病例的急救流程、各种预案（包括消防、停电、停水、成批伤/病员入院以及值班人员替代等预案）。
迎接等级医院评审
常州市第一人民医院医务处周军
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1
昨夜西风凋碧树，独上高楼，望尽天涯路。
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2
一、二级综合医院评审标准（2012版）实施细则框架与特点
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3
1
2 3 4
5 6 7
12/17/2020
第一章医院功能任务
第二章医院服务
第三章患者安全
第四章医疗质量安全管理与持续改进
第五章护理管理与质量持续改进
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42
㈡重要标准条款执行情况
1. 全院质量管理体系
院长
副院长（医疗）
副院长
（护理、装备）
副院长副院长
（科教）
（药剂、信息、医技）
副院长 (后勤)
医院质量与安全管理委员会
医疗质量伦理与安全管委员
理委员会会
感染管理委员
会
输血管理委员
会
病案管理委员
会
护理质量管理委员会
AP CD
原有水平

2医院VI系统设计项目列表

一、VIS基础系统设计项目１：医院标志（即LOGO）□标志及标志创意说明□标志标准制作规范□标志最小使用规范□标志不可侵犯范围规范□标志反白使用规范□标志黑白使用规范□标志烫金、烫银、印金、印银使用规范□标志起凸使用规范□标志特定色彩效果展示２：医院标准字体□医院全称中文字体□医院全称中文字体制作规范□医院简称中文字体□医院简称中文字体制作规范□医院全称英文字体□医院全称英文字体制作规范□医院简称英文字体□医院简称英文字体制作规范□中文、英文最小使用规范□中文、英文标准字反白使用规范□中文、英文标准字黑白使用规范３：医院标准色□医院标准色□医院辅助色□背景色使用规定□色彩搭配组合专用表□背景色色度□背景色色相４：医院辅助图形□辅助图形□辅助线饰□辅助底纹□辅助图形、辅助线饰最小使用规范□辅助图形、辅助线饰反白使用规范□辅助图形、辅助线饰黑白使用规范５：吉祥物□吉祥物基本造型□吉祥物使用规范６：医院专用印刷字体□医院中文专用印刷字体□医院英文专用印刷字体７：基本要素组合规范□标志与中文、英文全称（简称）□标准字各种组合规范８：禁用组合规范□标志禁用组合规范□标志与中文、英文禁止组合规范□色彩禁止组合规范二、VIS应用系统设计项目1、办公用品设计项目□门诊病历□处方签□药品袋□IC卡（就诊卡）□国内信纸□国际信纸□特种信纸□便笺□传真纸□票据夹□合同夹□合同书规范格式□档案盒□奖金袋□识别卡（工作证）□检查申请单□会诊申请单□手术告知书□临时工作证□出入证□工作记事簿□文件夹□文件袋□档案袋□卷宗纸□公函信纸□备忘录□简报□签呈□文件题头□直式、横式表格规范□电话记录□办公文具□聘书□岗位聘用书□奖状□公告□考勤卡□请假单□名片盒□名片台□办公桌标识牌□及时贴标签□意见箱□稿件箱□医院徽章□纸杯□茶杯、杯垫□办公用笔、笔架□笔记本□记事本□公文包□通讯录□财产编号牌□培训证□年度报告书封面版式规范□国旗、医院旗、吉祥物旗旗座造型□挂旗□屋顶吊旗□竖旗□桌旗2、公共关系设计项目□贺卡□专用请柬□邀请函及信封□手提袋□包装纸□钥匙牌□鼠标垫□挂历版式规范□台历版式规范□日历卡版式规范□明信片版式规范□小型礼品盒□礼赠用品□标识伞3、环境系统设计项目□医院大门外观□医院整体布局图□办公大楼楼体示意效果图□大楼户外招牌□医院名称标识牌□医院名称大理石坡面处理□活动式招牌□医院机构平面图□大门入口指示□玻璃门样式□楼层标识□方向指引标识牌□公共设施标识□布告栏□医务区楼房标志设置规范□立地式道路导向牌□立地式道路指示牌□立地式标识牌□欢迎标语牌□户外立地式灯箱□停车场区域指示牌□立地式道路导向牌□手术室门牌规范□分院竖式门牌□门牌□住院部平面指示图□手术室内部指示牌□接待台及背景板□室内医院精神口号标牌□玻璃门窗醒示性装饰带□住院部室内标识牌□警示标识牌□公共区域指示性功能符号□内部参观指示□内部作业流程指示4、展示系统设计项目□标准展台、展板形式□医疗活动展位示意规范□标准展位规范□样品或医疗项目展台□样品或医疗项目展板□药品说明牌□资料架□会议事务用品□展板陈列规范5、车体外观设计项目□公务车□面包车□班车□救护车□特殊车型6、服装系统设计项目□管理人员男装□管理人员女装□春秋装衬衣男装□春秋装衬衣女装□医生男装□医生女装□护士装□勤杂人员女装□勤杂人员男装□冬季防寒工作服□运动服外套□运动服、运动帽、Ｔ恤（文化衫）□外勤人员服装□工作帽7、分院设计项目□小型门诊店面□大型门诊店面□店面横、竖、方招牌□治疗流程图版式规范□形象墙□展台□医疗器械柜及药品架□吊牌灯箱□立墙灯箱□垃圾筒8、宣传系统设计项目□电视广告标志定格□报纸广告系列版式规范（整版、半版、通栏）□网络广告系列版式规范（横幅、旗帜、通栏、弹窗、IM）□杂志广告规范□海报版式规范□系列主题海报□大型路牌版式规范□灯箱广告规范□公交车体广告规范□Ｔ恤衫广告□横竖条幅广告规范□大型氢气球广告规范□LED灯广告表现效果□直邮ＤＭ宣传页版式□广告促销用纸杯□直邮宣传三折页版式规范□医院宣传册封面、版式规范□宣传折页封面及封底版式规范□产品单页说明书规范□折页式宣传卡规范□网络主页版式规范□分类网页版式规范□光盘封面规范□擎天拄广告规范□墙体广告□路牌广告版式□楼顶灯箱广告规范□户外标识夜间效果□柜台立式ＰＯＰ广告规范□立地式ＰＯＰ规范□悬挂式ＰＯＰ规范。

5A护理模式在老年手术患者VTE防控中的应用PPT课件

术后康复指导与随访管理
指导早期活动
鼓励患者尽早下床活动，促进血液循环，降低VTE发生风险。
药物治疗管理
对于需要药物治疗的患者，确保按时按量服用药物，并注意观察药物不良反应。
定期随访
对患者进行定期随访，了解康复情况，及时发现并解决潜在问题。
家属教育与心理支持
家属教育
向家属讲解VTE防控知识，提高家属照护能力。
5A护理模式在老年手术患者VTE 防控中的应用
汇报人：xxx 2024-04-14
• 引言 • 5A护理模式理论框架 • 老年手术患者VTE风险因素分析 • 5A护理模式在老年手术患者VTE防控中的应用
策略 • 临床应用效果评价 • 结论与展望
目录
01 引言
背景与意义
01
02
03
随着人口老龄化加剧，老年手术患者比例逐年
临床研究，以提供更可靠的证据支持。
THANKS
THANK YOU FOR YOUR WATCHING
02 5A护理模式理论框架
评估（Assessment）
全面收集患者信息
包括年龄、性别、基础疾病、手术类型等，以评估VTE风险。
使用专业评估工具
如Caprini风险评估模型等，对患者进行VTE风险分层。
实时动态评估
在患者住院期间，根据病情变化和治疗措施，及时调整评估结果。
建议（Advice）
受。
签署知情同意书
02
在采取预防措施前，与患者或其家属签署知情同意书，明确双
方责任和义务。Leabharlann 团队内部协作03医护团队内部就患者的VTE防控措施达成共识，确保措施的有效
执行。
协助（Assistance）

医院宣传PPT

05
社会责任与公益活动
医院公益项目
1 2
免费义诊
医院定期开展免费义诊活动，为社区居民提供基础医疗服务和健康咨询。
捐赠医疗资源
医院向贫困地区捐赠医疗设备和药品，改善当地医疗条件。
3
资助医学研究
医院支持医学研究，为医学发展做出贡献。
社区健康宣教
健康教育讲座
医院定期举办健康讲座，向社区居民普及健康知识和技能。
医院荣誉
列举医院在发展过程中所获得的荣誉和奖项，展示医院的实力和地位。
医院规模与设施
医疗设施
介绍医院的医疗设施，包括先进的医疗设备、手术室、ICU等。
诊疗科目
介绍医院的诊疗科目，包括内科、外科、妇产科、儿科等，以及特色科室和诊疗项目。
医疗服务
介绍医院提供的医疗服务，如24小时急诊、预约挂号、远程诊疗等。
提供冠心病、高血压、心律失常等疾病的诊断与治疗服务，拥有专业团队和先进的医疗技术。
神经外科
专注于脑肿瘤、脑血管疾病、颅脑外伤等神经系统疾病的手术治疗，具有丰富的临床经验和专业技术。
儿科
提供儿童常见病、多发病的预防、诊断和治疗服务，注重儿童身心健康和成长发育。
先进医疗设备
3D腹腔镜系统
医院宣传
汇报人：可编辑 2023-12-31
目录
• 医院介绍 • 医疗技术与服务 • 医生团队与专家 • 患者体验与评价 • 社会责任与公益活动 • 联系我们与预约挂号
01
医院介绍
医院历史与发展
01
02
03
医院成立时间
介绍医院的成立时间、发展历程以及重要事件。
医院规模
介绍医院的床位数、员工人数以及科室设置等规模情况。

VI设计PPT课件

概念的综合。它应体现出企业主张之“人格”和企业形象之“风格”。所以，为企业导入CI战略，若不去较深层次地了解企业实态及其环境实态，若不能拔高立足点，放大目光，则难有战略收获的。脱离战略主导的战术实施无异于无本之木--因为缺根系而无法长成茂盛的CI大树。 CI将企业带入有血有肉有生命、有头有脸有面子的境界，就是使企业“里子 “ 好，”面子“也好，为了避免落入受冷落的弱者地步，不能不顾及”面子“，鲜明的、个性感的视觉识别具有实战效应。大众对产品及企业的选择与认知在极大程度上取决于产品及企业所传递的形象和印象。 "形象"二字应是具有一定个性生命力感的视觉识别，不然只是形状、形态而已。而人们在观看时并非简单的视觉接受，伴随视觉接触必然产生心理反映，这就是印象。这种心理反映的被唤发，
CI机构的上述两种形式，无论选择哪种，都应直接归属于企业最高决策层的直接领导。并且CI委员会的成员必须是热爱企业，对企业发展尽心尽责，并且对CI项目充满信心的人。只有如此，才能在同一目标下为CI献计献策，达成共识，一致努力。为此，CI 机构人员还应具备良好的工作素质。
（1）全心全意为企业着想，为企业效力。（2）自觉宣传CI，以身作则实行CI。（3）以CI整体为主，具有全局观念。（4）积极思考，富于创造，尽心尽责。（5）工作热情高，富有公关能力
(包括CI基础知识的普及及培训，实施对企业外部的调研，落实CI推进过程中的运行程序，协调CI各系统的设计开发，预算CI计划的费用投入和落实，以及负责对CI 推进过程中各阶段工作的核对等) 。
在CI推导过程中，负责企业内外部的协调沟通，以促进相互间的通力合作。
VVII设计 Corporate Identity System 企业形象设计

VI体系培训PPT课件

VI设计基础
视觉识别元素
01
02
03
04
企业标志
独特、简洁、易识别，传达企业文化和理念。
标准字
专用字体，体现企业风格和形象。
标准色
特定色彩或色彩组合，营造独特视觉氛围。
辅助图形
强化企业形象，丰富视觉元素。
色彩搭配与运用
色彩心理学
了解色彩心理学原理，合理运用色彩。
色彩与品牌形象
运用色彩塑造品牌形象，传达品牌价值观。
重要性
VI体系是企业形象最直接、最外在的表现，对于塑造企业形象、提升品牌知名度、增强市场竞争力具有重要作用。一个优秀的VI体系能够统一企业内外形象，强化品牌认知度，提高消费者对企业的信任感和忠诚度。
VI体系构成及作用
构成
VI体系主要由基础系统和应用系统两大部分构成。基础系统包括企业标志、标准字、标准色等核心视觉元素；应用系统则是将基础系统应用于各种宣传物料、办公用品、环境布置等方面。
05
CATALOGUE
VI体系在企业文化建设中的作用
提升企业形象和品牌价值
塑造独特的企业形象
通过VI体系中的视觉识别元素，如标志、标准字、标准色等，塑造独特且易于识别的企业形象，增强企业在市场中的竞争力。
提升品牌价值
VI体系能够将企业的品牌理念和核心价值以视觉形式表达出来，提升品牌的认知度和美誉度，进而提升品牌价值。
现场互动环节：针对具体案例进行讨论
分组讨论会
学员分组针对提供的具体案例进行讨论，分享看法和意见。
互动问答
鼓励学员提问，通过解答问题巩固培训内容。
案例分析报告
要求学员在培训结束后提交一份关于所选案例的分析报告，以深化对VI体系的理解和应用能力。

《vi设计教案》ppt课件

字体设计原则
遵循易读性、美观性、独特性等原则进行字体设计。
字体创意表现
运用夸张、变形、组合等手法进行字体创意表现。
字体设计规范
制定字体大小、间距、排版等规范，确保设计的统一性和专
业性。
03 企业形象识别系统设计实践
标志设计方法及案例分析
标志设计的基本方法
01
包括具象表现、抽象表现、文字表现和数字表现等。
案例分析
02
结合多个经典案例，深入剖析标志设计的创意构思、表现手法
和视觉效果。
标志设计的趋势
03
探讨当前标志设计的流行趋势和未来发展方向，为学生提供设
计灵感。
标准字制定与运用技巧
标准字的基本概念
阐述标准字的定义、作用和分类，帮助学生理解其重要性。
标准字的制定原则
介绍制定标准字时应遵循的易读性、美观性、独特性等原则。
课程安排与时间
01
02
03
课程安排
理论讲授、案例分析、实践操作相结合的教学方式。
课程时间
共计32学时，其中理论讲授16学时，实践操作16学时。
课程考核
采用平时成绩和期末考试成绩相结合的方式，其中平时成绩占40%，期末考试成绩占60%。
02 VI设计基础知识
视觉识别系统组成要素
标准字体
通过多媒体手段，如投影仪、电子屏幕等，将学生的作品生动形象地展现出来。
呈现学生的设计理念、创意构思和设计过程。
教师点评及建议
针对学生的作品进行专业点评，包括设计的创新性、实用性、美
观性等方面。
指出学生在设计过程中的优点和不足，提出改进意见和建议。
引导学生深入思考，拓展设计思路，提高设计水平。

医院视觉识别系统(VI)的形象设计资料教程文件

医院形象识别系统设计（VI）一、医院视觉内涵医院视觉是一种将医院的经营理念，医院价值观，通过静态的、具体化的、视觉化的传播方式，有组织、有计划、正确地、准确地、快捷地传达出来，从而使医院的精神，思想，经营方针等主体性内容以视觉的方式得到外化。

使社会公众能一目了然地掌握医院的信息，并产生认同感，达到识别的目的。

医院视觉形象系统应以建立医院的理念形象为基础，也就是说，视觉形象的内容一定要反映出医院的精神和观念。

医院的行为形象和视觉形象系统，实际是医院理念形象系统的具体体现。

前一个是动态的形象系统，后一个是静态的形象系统。

因此，视觉形象的首要问题是将医院的经营理念，医院的内部结构，医院的实际内容，医院的行为特点以及将来的发展方向演绎为视觉符码的问题，视觉符码作为视觉的最基本元素具有抽象的特征，要使视觉符码或符码系统成为属于特定医院的象征或医院某个具体内容的象征，必须掌握符码的意义和设计传达的规律，还必须能使医院的信息，概括、提炼、抽象成可以顺利转换成视觉符码的概念。

有人称其为关键语、关键词。

而这些相当精练的关键语或关键词，其有机的、严谨的、逻辑的联系、组成了医院形象的概念系统。

各个概念由于其代表了医院某方面的内容特征有着相对的独立性，但孤立地看待每一个概念，他们是不完全的，一旦各个象征医院具体内容的概念形成一个统一的，完整的系统，就具备了医院的特征，形成了视觉符码系统的基本逻辑概念系统。

□医院视觉内涵结构视觉形象的基本内容主要包括：基本要素和应用要素。

基本要素，主要包括：医院的标志、医院的名称、广告语、口号、医院名称的标准字；医院标准色彩系统；医院的造形角色；医院的象征图案和印刷媒体版面的编排模式统一设计等。

应用要素主要包括两大类，一是属于医院固有的应用媒体；二是配合医院经营的应用媒体。

属于医院固有的应用媒体主要有：1、医院的办公和事务性用品；如：徽章，员工识别证、名片、信封、信笺、帐票用纸等。

2、医院的招牌、标识、旗帜。

医院VI设计内容

医院VI设计内容医院VI设计是指医院的视觉形象设计，它是将医院的核心价值理念和品牌形象通过视觉艺术手段传达给公众的过程。

医院VI设计包括标志设计、标志应用系统、标志应用方案、标志设计手册和标志设计技术手段等多个方面的内容。

首先是标志设计。

医院标志是医院VI设计的核心之一，它代表着医院的形象和品牌。

医院标志的设计应该直观、简洁、易于辨识，并能准确地传达医院的核心理念和价值观。

标志的设计要符合医院的定位和目标市场，同时要注意与其他医院的标志区分开来，以避免混淆。

标志应用系统是指医院标志在各种应用场合的运用方式。

医院标志可以应用于各种媒体平台，如医院的宣传资料、广告、网站、社交媒体等。

标志在不同媒体上的应用方式要保持统一和一致，以增强医院的品牌形象。

标志应用方案是指医院标志在不同应用场合中的具体运用规范。

医院标志的应用方案包括标志大小、颜色、放置位置等要素的规定，以确保医院标志在各种场合中都能准确地传达医院的信息。

标志设计手册是指医院标志设计和应用的详细规范。

医院标志设计手册包括标志设计原则、标志设计规范、标志应用示例等内容，以指导医院在标志设计和应用过程中的操作。

标志设计技术手段是指医院标志设计和应用的具体技术工具和方法。

医院标志设计技术手段包括平面设计、动态设计、三维设计等多种技术手段，以确保医院标志的设计效果和应用效果的最佳状态。

在进行医院VI设计时，需要注意以下几点。

首先，医院VI设计需与医院的服务理念和定位相匹配，确保医院的形象与医院的实际情况一致。

其次，医院VI设计要符合当地的文化传统和审美观念，以便更好地被患者和公众接受。

最后，医院VI设计需要定期更新和调整，以适应市场的变化和医院的发展。

总而言之，医院VI设计是一个综合性的视觉形象设计项目，它涉及到标志设计、标志应用系统、标志应用方案、标志设计手册和标志设计技术手段等多个方面的内容。

医院VI设计的目的是建立一个独特的医院形象，以吸引患者和合作伙伴，并提升医院的品牌价值。

vi设计开题报告ppt

vi设计开题报告ppt一、选题背景和意义随着互联网的普及和发展，各种企业和机构都开始注重品牌形象建设，越来越多的公司开始重视VI设计，即企业视觉识别系统设计。

VI设计是通过形象符号化、环境化、制度化的方式体现一个企业文化、理念、品位、特点和风貌的一切视觉元素的组合。

一个好的VI设计可以提高企业的知名度和美誉度，在商业竞争中赢得更多的市场份额，因此本文旨在探究VI设计开题报告PPT的设计方法和技巧，为VI设计人员提供帮助和借鉴。

二、文献综述VI设计是指通过标志、字体、色彩等视觉元素来体现企业、组织的个性、特征、形象、风格等，它是一个完整的系统。

在VI设计的过程中，开题报告PPT是VI设计中不可或缺的一部分。

好的开题报告PPT应该包含清晰的逻辑结构、简洁的文字、美观的图片和干净的版式，它是向外界展示企业VI设计品牌形象和经营理念的一个重要渠道。

在设计开题报告PPT的过程中，我们可以参考一些VI设计的经典案例，例如：苹果公司的“苹果LOGO”、耐克公司的“Swoosh标志”等。

三、研究方法本文采用文献阅读和实例分析的方式进行研究，首先收集有关VI设计和开题报告PPT的知识和经验，其次分析一些VI设计成功案例中开题报告PPT的设计思路和技巧，最后总结出VI设计开题报告PPT的设计方法和技巧。

四、研究结论VI设计开题报告PPT是向外界展示企业VI设计品牌形象和经营理念的一个重要渠道。

在设计VI设计开题报告PPT时，应该遵循逻辑清晰、文字简洁、图片美观、版式干净的原则，同时可以参考VI设计的经典案例，借鉴其中的设计思路和技巧。

五、研究展望未来，随着互联网的不断发展和企业竞争的加剧，VI设计的重要性将日益突显。

VI设计开题报告PPT也将成为越来越多企业展示VI设计和品牌形象的重要标志。

因此，我们将继续探讨VI设计开题报告PPT的设计方法和技巧，为企业品牌形象建设提供更加全面的帮助。

VI设计讲解PPT(共57张PPT)

VI 设计
制作：张容容
序言
CIS概述 VIS策划 VI项目设计书
企业形象有一个形成的过程，这一过程不仅是企业进行形象设计、传播的过程，也是公众对企业进行认知、认可的过程。良好的企业形象一旦形成，将对企业产生巨大的有利作用。良好的企业形象的形成要依赖于各种途径，其中，通
过建立及实施企业识别系统(CIS)，是实现良好企业形象树立的有力途径。
第一节视觉基本要素设计
➢ 步骤一：调查、分析； ➢ 步骤二：确立明确的概念； ➢ 步骤三：具体设计表现；
➢ 步骤四：标志作业的缜密化。
企业标志
第一节 VIS基本要素的设计
企业标志
第一节视觉基本要素设计
➢ 企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。 ➢ 企业标准字特征：识别性/可读性/设计性/系统性
第三节具体应用设计项目的展开目录
室内外标识
第三节具体应用设计项目的展开目录
指示类 1、符号指示系统（含表示禁止的指示、公共环境指示）； 2、机构、部门标示牌；
3、总区域看板； 4、分区域看板；
5、标识性建筑物壁画、雕塑造型。
第三节具体应用设计项目的展开目录
指示类
第三节具体应用设计项目的展开目录
5、促销用旗
6、庆典旗帜
7、主题式旗帜等。
8、其中各类吊挂式旗帜多用于渲染环境气氛，并与不同内容的公司旗帜，
形成具有强烈形象识别的效果。
第三节具体应用设计项目的展开目录
旗帜规划
第三节具体应用设计项目的展开目录
员工制服类
1、男女主管职员制服（二季）
2、男女行政职员制服（二季）
3、男女服务职员制服（二季） 4、男女生产职员制服（二季）

《VI设计教案》课件

《VI设计教案》PPT课件一、教学目标1. 了解VI设计的概念、原则和基本要素。

2. 掌握VI设计的基本流程和技巧。

3. 能够运用VI设计原则进行实际案例分析和设计。

二、教学内容1. VI设计的概念与重要性VI设计的定义VI设计的作用和重要性2. VI设计的原则统一性原则简洁性原则醒目性原则持久性原则适应性原则3. VI设计的基本要素标志设计标准字设计标准色设计吉祥物设计应用设计三、教学过程1. 导入通过展示成功的VI设计案例，引起学生对VI设计的兴趣。

2. 讲解讲解VI设计的概念、原则和基本要素。

结合实际案例进行分析，让学生更好地理解VI设计的原则和技巧。

3. 实践分组进行实践，每组提供一个VI设计案例，运用所学原则和技巧进行分析和设计。

学生展示实践成果，进行互相评价和教师点评。

四、教学评估1. 课堂参与度观察学生在课堂上的参与程度，包括提问、回答问题和讨论等。

2. 实践成果评估学生在实践环节的表现，包括分析的准确性和设计的创意性。

3. 学生互评和教师点评学生之间进行互相评价，教师进行综合点评，给出改进建议。

五、教学资源1. PPT课件提供详细的VI设计教案PPT课件，包括图文并茂的教学内容和案例分析。

2. 案例素材提供一些成功的VI设计案例，用于讲解和分析。

3. 设计软件推荐使用一些常用的设计软件，如Adobe Illustrator、Photoshop等，用于实践环节。

六、教学活动1. 小组讨论将学生分为小组，讨论VI设计在实际应用中的挑战和解决方案。

每个小组选择一个实际案例，分析其VI设计的成功之处和可能的改进空间。

2. 案例研究选取一些著名的VI设计案例，进行深入研究和分析。

学生可以通过网络或书籍等资源，收集相关资料，进行综合分析。

七、设计技巧与方法1. 设计原则的应用讲解VI设计中的关键技巧和方法，如构图、色彩搭配、字体选择等。

通过实际案例，展示这些技巧和方法的应用过程。

2. 设计实践学生根据所学的设计原则和技巧，进行实际的设计实践。

人民医院幻灯模板PPT课件

重庆对医院大力支持
5.12特大地震后，由重庆市市委市政府投资2.3亿元异地重建的市人民医院位于崇阳镇东门外永康东路路段， 2010年9月16日医院正式搬迁投入使用，为方便病人就诊需要，新建医院总体布局、流程更加符合现代化医院管理的标准，符合现代医院感染管理要求。在色彩与设施上注重人文关怀，营造怡人的优美环境，医院绿化面积达1万平方米，绿草芳菲、花木成荫，是一所园林式的现代化医院。不仅是崇州标志性建筑物，也是东门外，永康路段一道亮丽的风景线。
12医疗设备医疗设备13医疗设备医疗设备14医疗设备医疗设备碎石机15一医院基本情况一医院基本情况磁共振一医院基本情况一医院基本情况16医院荣誉医院荣誉172010年上半年2011年上半年住院人次增长住院人次增长31543154门诊人次增长门诊人次增长5353病床使用率病床使用率11971197业务增长业务增长41434143病人对医院综合满意度病人对医院综合满意度98418医院组织机构图医院组织机构图19医院人员结构医院人员结构截止2010年12月底正高级职称1人副高级以上职称53人中级职称138人硕士研究生3人1中级职称13870硕士研究生2副高级以上职称5327正高级职称副高级以上职称中级职称硕士研究生20截止2011年6月31日
医院信息管理系统软件
医院信息管理系统（HIS）
医院实验室管理系统（LIS）医院体检中心管理系统（HSS）
住院医生电子病历系统（EMR）临床信息系统（CIS）成本核算系统
开展的新技术
近年来，我院新开展胸腰椎椎体肿瘤的手术治疗、断指再植术、腹腔镜手术、大面积肌皮瓣转移治疗胫骨外露、前列腺汽化电切除术、JC200超声聚焦肿瘤治疗系统(海扶刀)治疗子宫肌瘤和子宫腺肌症、变应原皮肤点刺试验等新技术项目100余项。

“三甲”医院迎评PPT课件

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2010年8月，参照卫生部评审标准（征求意见稿）制定迎评工作方案，明确奖惩办法
2011年7月16日，我举行等级评审动员大会，以 10-15 天为一个时间节点，制定冲刺阶段迎评工作日程
2011年9月5 日，对专家发现的问题进行反馈，兑现奖惩措施，再次动员部署
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2011年11月5 日，评审前最后一次动员部署；10日— 11日，我院接受试评
特殊技术科室：移植、介入、腔镜、关节置换
急诊科、ICU
专家熟悉的专业的科室
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临床科室迎评工作要点
建立文档和台账 • 医院制度、流程 • 科室制度、流程 • 重点工作的活动材料（医师培训、抗菌药物、临床路径等） • 重点技术的台账（器官移植、介入等）规范书写病历、交接班记录等日常文本知晓并严格执行制度与流程规范诊疗指南、操作规范及替代治疗方案做好医患沟通、病情告知、术前谈话检查督导、持续改进
评价标准突出“以质量为核心”。虽然评价的主题是质量、安全、服务、管理、绩效，但“质量”仍然是核心。
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职能部门迎评策略
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职能部门迎评策略
设计与规划
工作要分先后：先建章立制、规范流程，后归建文档先职能部门理解标准，后临床科室读懂条款先职能部门规范文档样板，后科室归建文档材料
检查要查看文档与现场追踪相结合：抽调临床专家现场追踪 ➢ 发现问题与整改落实相结合：要到人、到事、到点，保证逐一条款落实 ➢ 医院阶段性大检查与职能部门常规查相结合：日日检查、事事改进 ➢ 抓好落实、不断督导，文档材料体现持续改进 ➢ 对照标准和细则要求，梳理应知应会内容，保证100%知晓
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