党风廉政监督意见反馈表
党风廉政建设和反腐败工作意见
党风廉政建设和反腐败工作意见乡党风廉政建设和反腐败工作，按照县纪委十二届六次全会精神，以党的十八届五中全会、中央纪委十八届六次全会、省纪委十届五次、市纪委三届六次全会精神为指导，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，预防为主的方针，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。
结合我乡实际，现将乡党风廉政建设和反腐败工作安排如下：一、指导思想是全面实施“十四五”规划的开局之年，全乡上下要深入贯彻党的十八届五中全会和中央、省、市、县纪委全会精神，按照县委十二届十五次全会要求，坚持全面从严治党，依规治党，严明政治纪律和政治规矩，保持坚强政治定力，忠诚履行党章赋予的职责，聚焦监督执纪问责，坚持标本兼治、挺纪在前，持之以恒改进作风，着力解决群众身边的不正之风和腐败问题，努力营造风清气正的政治生态，为打造“生态立县、旅游强县、绿色崛起、同步小康”的目标提供坚强政治保证。
二、工作重点（一）严明党的纪律，强化刚性约束一是严守政治纪律和政治规矩。
机关、各社区党组织要把严明政治纪律放在首位，强化政治标准，保持政治定力。
严禁妄议中央大政方针，严禁对省市县重大决策部署说三道四，严禁党员和国家公职人员对宗教明里不信暗里信。
严禁对抗组织审查，严肃查处违反政治纪律行为，始终在思想上政治上行动上坚决同党中央和省市县党委保持高度一致，确保政令畅通、令行禁止。
对违反政治纪律，危害社会稳定，信谣、传谣、造谣，说两面话，甚至包庇、纵容违法犯罪行为的党员干部，坚决予以查处并实名通报曝光。
（二）强化责任担当，夯实“两个责任”一是健全责任落实体系。
按照《省委关于全面推进从严治党的决定》要求，把党要管党、全面从严治党方针落到“五位一体”建设的全过程。
严格落实两个责任“四张清单”，完善责任体系，把党委研究部署全面从严治党工作、正风肃纪、惩贪肃腐以及约谈、考核、上级党组织负责人对下级的监督落细、落小。
机关、各（村）社区党组织书记要牢固树立“抓不好党风廉政建设就是严重失职”的意识，履职要亲历亲为，围绕全面从严治党这条主线，认真完成作风建设、惩治腐败和党内监督三大任务。
关于对市委第六轮巡察反馈意见整改落实督查情况的报告
关于对市委第六轮巡察反馈意见整改落实督查情况的报告根据市委统一安排，2021年x月xx日至x月底，市委巡察反馈意见整改落实督查组，对第六轮巡察中被巡察的3个市直单位和30个社区的反馈意见整改情况进行回访检查，并对市委第五轮巡察的20个单位、20个村反馈意见整改落实情况进行“回头看”。
督查工作严格按照省委巡视工作领导小组《关于加强和规范巡视巡察整改工作的意见》要求，聚焦政治监督，坚持问题导向、目标导向和结果导向相统一，注重解决具体问题，力求实事求是、全面客观评价被巡察单位整改进展情况。
现将督查情况报告如下：一、整改工作总体情况总体看来，第六轮巡察意见反馈以来，大部分被巡察党组织高度重视巡察整改工作，以鲜明的政治态度和积极的行动自觉，认真贯彻落实巡察整改工作的有关要求，全面安排部署，强化组织领导，抓实抓细整改工作，有效推动巡察整改各项任务落实，并取得了阶段性成效。
截止目前，市委第六轮巡察反馈的245条问题清单中，已整改落实241条，占整改任务的98.37％，正在进行整改4条，占整改任务的1.6％。
发放巡察反馈意见建议整改落实完成情况满意度测评表685份，干部群众对整改落实工作的满意度为97％。
（一）聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况方面针对“学习习近平新时代中国特色社会主义思想不深不透、缺乏主动性、创造性；贯彻落实习近平总书记对社区工作的要求上有差距；意识形态工作责任制落实不够有力”等问题。
一是各单位以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，切实把加强和改进思想建设摆在突出位置，深入学习党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
如红园街道西门社区，东区街道大慈社区等党组织严格落实街道每周二及社区政治理论学习制度，通过学习强国、甘肃党建及网络平台，强化政治理论学习，力求用党的最新理论武装基层干部头脑。
党风廉政建设和反腐败工作调查问卷
党风廉政建设和反腐败工作调查问卷调查问卷：党风廉政建设和反腐败工作调查亲爱的受访者，非常感谢您抽出时间参与我们的调查问卷。
本次调查旨在了解您对党风廉政建设和反腐败工作的认知和看法，以及了解目前工作的实施情况。
请您在回答问题时提供真实可靠的信息。
您的回答将对我们的工作产生积极的影响，并为改进党风廉政建设和反腐败工作提供参考。
1.您是否知道什么是党风廉政建设和反腐败工作？- 是的，我非常清楚。
- 了解一些，但不是非常了解。
- 不清楚或一无所知。
2.您认为党风廉政建设和反腐败工作对社会的影响如何？- 对社会稳定和发展起着非常重要的作用。
- 对社会有一定的影响。
- 对社会影响较小。
3.您认为党风廉政建设和反腐败工作存在的主要问题是什么？- 缺乏高效的监督和调查机制。
- 法律制度不完善。
- 干部作风不正、道德水平较低。
- 其他（请注明）______________________。
4.您认为当前的党风廉政建设和反腐败工作在解决问题方面取得了哪些成绩？- 成效显著，取得了长足进步。
- 在解决问题方面有一定的成绩。
- 成绩不明显。
5.您认为当前的党风廉政建设和反腐败工作仍然存在哪些不足之处？- 监督机制不健全，存在漏洞。
- 执法力度不够，打击力度较小。
- 反腐败措施不够有力。
- 其他（请注明）______________________。
6.您认为比较有效的党风廉政建设和反腐败工作举措是什么？- 加强监督机制和追责制度。
- 提供举报保护机制。
- 针对腐败问题加强教育和宣传。
- 其他（请注明）______________________。
7.您是否愿意参与党风廉政建设和反腐败工作？- 是的，我愿意积极参与。
- 可以参与但需适度。
- 不愿意参与。
8.您对于党风廉政建设和反腐败工作有什么建议和意见？- ______________________- ______________________- ______________________非常感谢您花费时间完成我们的调查问卷。
集团公司2018年度党风廉政建设“两个责任”落实情况检查表
2
7
党委听取纪委汇报工作次数。
听取汇报（）次
8
二、加强党的政治建设情况
纪委书记对每名同级领导班子成员履职情况、落实“一岗双责”情况及日常表现分别作出评价情况（画像）。
（）人，提出问题或建议（）项
2
2
9
是否落实“三重一大”决策制度，决策程序符合规定，记录规范完整。
召开党委会（ ）次，研究决策（）项；是否存在未经党委会决策事项：是□ 否√
公司2018年度党风廉政建设“两个责任”落实情况自评表
序号
检查内容
检查要点
检查情况
分值
自查评分
1
一、党委责任落实情况
是否召开年度党风廉政建设和反腐败工作会议，传达学习上级决策部署，研究部署全年工作。
是√ 否□
2
2
2
是否及时学习宣贯省区市纪检监察工作座谈会和中央企业纪检监察工作中期推进会议精神，是否及时学习宣贯中央企业警示教育大会精神。
是√ 否□
4
4
50
七、加分项
党风廉政建设和反腐败工作信息被中央纪委有关媒体刊载的，加3分；被中央纪委驻国资委纪检组有关媒体刊载的，加2分。在集团公司纪检监察信息平台全年发布信息数量前5名的，第一名加3分，第二、三名加2分，第四、五名加1分。
1
51
党风廉政建设和反腐败工作成果获中央纪委、中央纪委驻国资委纪检组一等奖的，加5分，二等奖加3分，三等奖加2分，优秀奖加1分；获集团公司课题研究成果一等奖的，加3分，二等奖加2分，三等奖加1分。
专题辅导（）次，（）人
31
聚焦“四风”典型表现，深入查摆整改问题情况。
对照检查（）人次，发现问题（）项，制定整改措施（）项
2024年巡察反馈意见的整改工作情况总结(2篇)
2024年巡察反馈意见的整改工作情况总结引言：巡察是一项重要的制度安排，通过对党政机关、国有企事业单位党风廉政建设情况进行监督检查，发现问题并提出整改意见，促进党的建设和党风廉政建设。
2024年，我们组织开展了一次巡察工作，并及时对问题进行了反馈，下面对整改工作情况进行总结与分析。
一、巡察反馈意见的情况分析经过认真的巡察工作，我们共提出了50条整改意见，涉及党组织建设、干部管理、廉政建设、财务管理等方面。
具体来说，有30条是党组织建设方面的问题，15条是干部管理方面的问题，5条是廉政建设和财务管理方面的问题。
从整体上看，党组织建设问题占比较大，这与我们在巡察中重点关注党组织建设的考核指标有关。
二、整改工作情况总结2024年，我们认真贯彻党的巡察工作方针和中央的部署要求，按照“发现问题、整改问题、推动落实”的工作思路，结合实际情况，采取了一系列措施推动整改工作的开展。
1. 加强组织领导整改工作是一项系统工程，需要各级党组织的坚强领导和有力支持。
我们成立了专门的整改领导小组，确保整改工作的统一协调和推进。
领导小组注重统筹协调、信息沟通，明确责任分工，做好整改工作的组织和协调，提高了整改工作的质量和效率。
2. 强化责任落实针对每一条整改意见，我们明确了具体的整改责任单位和责任人，并制定了整改的具体措施和时间节点。
责任单位和责任人要认真负责，切实履行职责，按照整改要求，制定整改方案，明确整改措施，不断完善工作机制，确保整改工作的顺利进行。
3. 深入开展专项整治针对巡察中提出的具体问题，我们结合实际情况，深入开展了一系列专项整治活动。
对于党组织建设方面的问题，我们加强了基层党建工作，组织开展了培训和交流活动，提高了党员的组织纪律性和档案管理规范性；对于干部管理方面的问题，我们加强了干部选拔任用工作，优化了干部考评机制，提高了干部管理的科学性和公正性；对于廉政建设和财务管理方面的问题，我们强化了党风廉政建设，建立了完善的财务管理制度，加强了预算执行和资金监管，确保了廉政建设和财务管理的规范性和有效性。
落实市委巡查组专项巡查反馈意见整改任务责任分解表
落实市委巡查组专项巡查反馈意见整改任务责任分解表反馈意见牵头单位及责任领导整改任务责任单位整改时限备注类别意见内容一、遵守党的政治纪律和政治规矩方面1．不遵守党的政治纪律和政治规矩情况区纪委余开平重点查纠个别领导干部不讲政治规矩，妄议中央领导，工作上聘用黑社会性质人员，“以黑治黑”打压当地居民，擅自更改上级决定；区委组织部、区委政法委、区公安分局、区人社局5月20日前中央“八项规定”出台以后，有的领导干部依然我行我素等问题。
区纪委、区委督查室5月20日前2．对党风廉政建设思想认识有些偏差。
区委宣传部杨加强党风廉政教育，结合“两学一做”教育，大力开展学习党纪党规、警示教育活动，引导党员干部崇尚文明廉洁的生活方式，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。
重点纠正部分领导干部对中央党风廉政建设认识不够到位，区直单位工作人员存在发牢骚现象；个别乡镇领导干部认识不够到位，认为工作追责项目多，思想上已趋于麻木等问题。
区委宣传部、区委组织部、区纪委、区委督查室年底前并长期坚持1页绍武3．有的领导干部个人报告事项不够真实、不够全面。
区委组织部熊卫国严格落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，督促正科级实职以上领导干部如实申报个人及家庭财产情况，对有关领导干部报告个人有关事项的材料进行调查核实，确保报告及时、真实。
区委组织部5月20日前重点整改任务二、党风廉政建设和廉洁从政方面4．（1）党风廉政建设“两个责任”的落实还不够到位（主体责任方面）。
区委办朱用文始终坚持党要管党、从严治党，不断增强落实“两个责任”的自觉性和坚定性，进一步强化协调配合，做到党委“不松手”、一把手“不甩手”、纪委“敢出手”。
解决好党委（党组）履行主体责任不够到位，部分单位负责人思想认识不高，责任压力传导不够等问题，提高党委（党组）解决党风廉政建设中实际问题能力。
区委办、区纪委5月20日前并长期坚持落实市委巡查组专项巡查反馈意见整改任务责任分解表反馈意见牵头单位及责整改任务责任单位整改时限备注类别意见内容2页任领导二、党风廉政建设和廉洁从政方面4．（2）党风廉政建设“两个责任”的落实还不够到位（监督责任方面）。
某县整改落实中央巡视组反馈意见情况汇报巡视反馈意见整改工作方案
某县整改落实中央巡视组反馈意见情况汇报巡视反馈意见整改工作方案一、工作背景近年来，中央巡视组对全国各地进行了巡视，反馈了大量问题和整改意见。
某县在接到中央巡视组的反馈意见后，高度重视，迅速行动，全面部署整改工作。
为确保整改工作取得实效，特制定本方案。
二、整改目标1.全面梳理中央巡视组反馈意见，确保整改措施针对性强、操作性强。
2.对存在的问题进行深入剖析，查明原因，强化责任追究。
3.建立健全长效机制，防止问题反弹。
4.提升全县党风廉政建设水平，为经济社会发展创造良好环境。
三、整改任务1.整改政治纪律和政治规矩方面问题（1）加强党的领导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
（2）严肃党内政治生活，严明党的纪律，强化党的组织原则。
（3）加强党风廉政建设，落实党风廉政建设主体责任和监督责任。
2.整改意识形态方面问题（1）加强意识形态工作领导，落实意识形态工作责任制。
（2）深化理论学习，提高党员干部意识形态素养。
（3）加强舆论引导，营造良好舆论氛围。
3.整改组织纪律方面问题（1）严格干部选拔任用，加强干部监督管理。
（2）深化党风廉政建设，强化干部作风整顿。
（3）加强党风廉政建设，严防“灯下黑”。
4.整改工作作风方面问题（1）坚决整治形式主义、官僚主义，减轻基层负担。
（2）深化“放管服”改革，优化营商环境。
（3）加强调查研究，提高工作实效。
5.整改党风廉政建设方面问题（1）严肃查处违纪违法行为，强化震慑作用。
（2）深化党风廉政建设，加强廉洁从政教育。
（3）强化党风廉政建设主体责任和监督责任。
四、整改措施1.建立整改工作领导机构，明确责任分工。
2.制定整改工作计划，明确整改时限。
3.开展问题排查，建立问题清单、责任清单、整改清单。
4.实施挂图作战，逐项推进整改工作。
5.加强整改工作调度，及时掌握整改进展情况。
6.开展整改成效评估，确保整改工作取得实效。
五、整改工作要求1.提高政治站位，深刻认识整改工作的重要性。
党委对考察对象廉洁自律评价意见13篇
党委对考察对象廉洁自律评价意见13篇1、考察对象严守党纪国法，廉洁自律，主动担当作为，具有良好的政治素质和职业道德，值得充分肯定。
2、考察对象对党委决策部署认同度高，思想上政治上与党中央保持高度一致，言行举止严肃庄重，充分展现出了党员干部的本色和责任担当。
3、考察对象在党委的政策指导下，严格遵守党纪国法，带头弘扬社会主义核心价值观，具有很强的自律能力和担当精神。
4、考察对象坚持廉洁从政原则，作风正派，心系人民，无私奉献，对于党风廉政建设和反腐败工作具有明确的认识和坚定的决心。
5、考察对象严格遵守党的三重纪律和八项规定，自觉纠正各种形式的顶风违纪行为，主动接受组织的监督和约束，展现了良好的廉洁自律品质。
6、考察对象对权力的运用保持高度警觉和严格自律，未发生违规违纪行为，充分体现了党员干部应有的清正廉洁形象。
7、考察对象在工作中没有利用职务之便谋取私利，对待人事安排公正公平，依法行政，坚守法纪底线，完全符合党委对廉洁自律的要求。
8、考察对象主动参加党委组织的党风廉政建设教育和培训，自觉接受组织的教育管理，筑牢思想防线，具备较高的廉政意识和自我约束能力。
9、考察对象对违法乱纪行为保持高度敏感，敢于举报揭发，不畏权贵，维护了党委的纪律权威，树立了廉洁自律的典范形象。
10、考察对象具有崇高的理想信念，为民务实清廉，一心为了人民的利益，对党委的各项工作情况了解透彻，能够正确处理各种复杂局面。
11、考察对象严格遵守党内政治生活规矩，坚决维护党的团结统一，不谋私利，不结党营私，不搞利益输送，做到了心中有党，言行一致。
12、考察对象始终保持积极向上的工作态度，不畏困难，敢于担当，乐于奉献，不谋私利，严守廉洁自律底线，是党风廉政建设的杰出代表。
13、考察对象严格要求自己，自觉约束自己，自愿接受群众监督，守住政治纪律底线，廉洁自律的形象深入人心，得到了广大干部群众的一致好评。
党委对考察对象的廉洁自律评价意见是对干部的一种综合性评价，涉及到干部的思想、作风、纪律、廉洁和自律等方面。
2024年巡察反馈意见整改方案
2024年巡察反馈意见整改方案近年来，巡察工作在我国党风廉政建设和反腐败斗争中发挥着重要作用。
巡察工作的核心是发现问题、指出问题、解决问题。
然而，在实际工作中，我们也不可避免地会遇到一些问题和不足。
为了更好地提高巡察工作的质量和效果，我们特制定了2024年巡察反馈意见整改方案，具体内容如下：一、巡察反馈意见整改的背景和意义（一）背景：巡察反馈意见是巡察工作的重要环节，是发现问题、推动整改的有效手段。
通过巡察反馈意见的整改，可以及时发现和解决问题，推动各级党组织和领导干部改正偏差、提高工作水平。
（二）意义：巡察反馈意见整改是贯彻党中央关于加强党风廉政建设和反腐败斗争的要求，落实党内监督和巡视巡察工作的重要内容，有利于净化政治生态、促进全面从严治党。
二、巡察反馈意见整改的原则和要求（一）原则：1.依法整改：整改工作必须坚持依法治国的原则，遵循党章党法和相关法律法规的规定，确保巡察反馈意见的整改合法、合规。
2.问题导向：整改工作要坚持问题导向，围绕巡察反馈意见中提出的问题积极主动作出回应和整改措施，严肃查处违法违纪问题。
3.严肃整改：整改工作要严肃认真，切实解决问题，使巡察反馈意见得到落实。
4.统筹协调：整改工作要统筹协调，各级党组织和领导干部要强化沟通配合，形成合力，确保整改工作有序进行。
（二）要求：1.重视整改：各级党组织和领导干部要高度重视巡察反馈意见的整改工作，将其纳入重要议事日程，落实责任，确保整改工作顺利进行。
2.分类整改：针对巡察反馈意见中涉及的不同问题，采取分类整改措施，制定具体的整改计划和时间表，并确保整改的有效性。
3.整改落实：整改工作要着力解决问题，确保整改措施得到切实的落实。
要加强督查监督，确保整改工作按时按质完成。
4.信息公开：巡察反馈意见的整改工作要加强信息公开，主动向党员和群众公开整改情况，接受监督，形成良好的舆论压力。
三、巡察反馈意见整改的具体措施和步骤（一）具体措施：1.建立健全整改台账：对巡察反馈意见进行分类整理，建立整改台账，明确整改任务、责任单位、整改期限等内容。
党政班子成员党风廉政建设情况民主测评表
党政班子成员党风廉政建设情况民主测评表党政班子成员党风廉政建设情况民主测评表尊敬的市民朋友：为了进一步加强党风廉政建设情况的民主测评，提高党政班子成员的廉洁自律意识和服务意识，我们特地设计了以下民主测评表，希望您能认真填写并如实反映党政班子成员在党风廉政方面的表现。
一、个人信息1. 姓名：2. 年龄：3. 职业：4. 联系电话：二、对党政班子成员的评价1. 党政班子成员是否积极参与各种廉政教育活动？（）是（）否2. 党政班子成员是否高度重视党风廉政建设工作，以身作则，树立良好的榜样？（）是（）否3. 党政班子成员是否遵纪守法，自觉执行党的纪律和国家法律法规？（）是（）否4. 党政班子成员在公务活动中是否严守公共财产，遵守公款公用原则？（）是（）否5. 党政班子成员是否公平公正地行使权力，不以权谋私，不受私人利益影响？（）是（）否6. 党政班子成员是否关心民众的呼声，积极回应公众关切，促进群众满意度的提高？（）是（）否7. 党政班子成员在重大决策中是否坚决拒绝利益输送，防止权力滥用？（）是（）否三、对党风廉政建设的建议和意见请您在此空白处填写您对党风廉政建设的建议和意见。
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党风廉政特邀监督员工作管理办法
国电内蒙古晶阳能源有限公司党风廉政特邀监督员工作管理办法第一条为了深入贯彻党和国家党风廉政建设的方针、政策，完善和扩大党内监督网络，拓宽民主管理和民主监督的渠道，加强党内外的群众监督，加大在党风廉政建设和反腐败工作中员工参与的力度，密切党群关系，促进公司的党风廉政建设，特制定本办法。
第二条本办法依据《中国共产党党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、国家的法律法规及其他有关规章制度制定。
第三条党风廉政监督员的条件：（一）坚持四项基本原则，政治素质较高。
（二）热爱本职工作，关心公司生产经营，关心党风廉政建设，有强烈的政治责任感。
（三）有参政议政能力，能够实事求是、坚持原则、公正廉洁的行使监督、检查权力，敢于与不良倾向作斗争。
（四）身体健康、联系群众、作风正派。
（五）有一定的语言和文字表达能力。
（六）非现任中层干部。
第四条党风廉政监督员的主要职责：（一）了解、反映公司工作人员和中层以上领导干部贯彻落实党风廉政建设责任制和执行公司有关政策、规定的情况。
监督广大党员特别是党员领导干部，贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况，贯彻执行上级指示、决定以及各项规章制度的执行情况。
防止各种不良倾向的发生，揭露和检举一切损害公司利益、违反纪律法规的行为。
反映党员领导干部不作为的情况（二）反映、传递员工对公司工作人员和中层以上领导干部违法违纪行为的检举、控告以及法律、法规规定的应由公司纪委受理的申诉。
（三）进行纪检监察工作的研讨和热点问题的调查研究，对纪检监察工作提供咨询。
反映员工对党风廉政建设的意见、建议、要求等。
（四）按公司政治工作部的要求，参加中层以上干部例会和招标、物资采购询价等活动。
（五）参加对违法违纪案件的调查工作。
（六）反映员工对纪委工作的意见和建议。
（七）反映公司党风廉政建设方面的好人好事。
第五条党风廉政特邀监督员的权利：（一）有权对全公司党员、干部的违法违纪行为实行监督，并有权向政治工作部报告。
党委(党支部)推进党风廉政建设长效机制实施意见
党委（党支部）推进党风廉政建设长效机制实施意见目录一、构建常态化的党风廉政教育机制 (2)1、开展“一周一提醒”的廉政教育。
(2)2、开展“一月一主题”的法纪教育。
(3)3、开展“一季一通报”的警示教育。
(3)二、构建系统化的权力运行制衡机制 (3)1、优化权力规范运行的工作流程。
(4)2、完善权力透明运行的工作机制。
(4)3、健全制约监督权力的制度体系。
(5)三、构建立体化的党风廉政监督防范机制 (6)1、完善党风廉政监督体系。
(6)2、开展党风廉政监督检查。
(7)3、加强检查监督结果运用。
(7)四、构建制度化的作风建设推进机制 (8)1、固化作风建设的内容。
(8)2、拓展专项整治的范围。
(9)3、强化评议结果的运用。
(10)五、构建零容忍的惩治腐败工作机制 (10)1、坚持抓早抓小防范未然。
(11)2、以零容忍态度惩治腐败。
(11)3、发挥反腐败协调小组作用。
(12)六、构建网络化的党风廉政责任落实机制 (12)1、推进“两个责任”落实。
(13)2、推进惩防体系建设。
(13)3、加大考核追责力度。
(14)为全面贯彻落实新一届 XX 领导集体反腐倡廉重大战略思想和工作部署，坚持以制度建设为主线，将惩治和预防的要求融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设的工作大局，全面构建推进党风廉政建设的长效机制，为我市率先基本实现现代化营造风清气正的社会环境、昂扬向上的创业环境，提出如下意见。
一、构建常态化的党风廉政教育机制中共 XX 市委文件加强党性和道德教育，开展警示教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和是非观、义利观、权力观、事业观，坚定理想信念，坚守共产党人的精神追求。
积极探索纪律教育经常化、制度化的途径和方式，形成“一周一提醒、一月一主题、一季一通报” 的常态化教育格局，使党员干部自觉履行党章赋予的各项义务，严格按照党的原则和规矩办事。
落实全面从严治党主体责任检查考核表、“一岗双责”检查考核表、监督检查考核表
**企业各直属单位
党组（党委）落实全面从严治党主体责任检查考核表
被检查单位（盖章）：党组书记（党委书记）签字：检查人员签字：日期：年月日
附件2
**企业各直属单位
被检查单位（盖章）：责任人签字：
检查人员签字：日期：年月日
附件3
**企业各直属单位
被检查单位（盖章）：责任人签字：
检查人员签字：日期：年月日
附件4
**企业各直属单位
被检查单位（盖章）：纪检组长（纪委书记）签字：检查人员签字：日期：年月日
20 年度领导班子落实全面从严治党主体责任满意度
测评表
测评表类型：［A］［B］［C］
注：1.测评表需分类测评并统计：
A类：直属单位领导班子成员及同级非领导职务干部；
B类：直属单位各部门正副职、同级非领导职务干部及需要参加测评的下属单位领导班子成员；
C类：其他参加测评人员。
2.评价意见［A］［B］［C］［D］分别代表满意、基本满意、不满意、不了解。
3.请在相应栏目“[ ]”打“√”。
多选、不选为废票。
20年度领导干部落实全面从严治党主体责任考核民主测
评表
测评表类型：［A］［B］［C］
注：1.测评表需分类测评并统计：
A类：直属单位领导班子成员及同级非领导职务干部；
B类：直属单位各部门正副职、同级非领导职务干部及需要参加测评的下属单位领导班子成员；
C类：其他参加测评人员。
2.评价意见[A]［B］［C］［D］分别代表优秀、称职、基本称职、不称职。
3.请在相应栏目“[ ]”打“√”。
每位被测评班子成员栏目中多选、不选仅作为该成员的废票，不影响其他成员的测评有效性。
落实主体责任和监督责任实施意见
落实主体责任和监督责任实施意见中共×××委员会关于印发《落实全面从严治党主体责任和纪委监督责任实施意见（试行）》的通知所属各部门：为深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和中央纪委三次、四次全会精神，认真贯彻落实厅党委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任实施意见》，所党委制定了《落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任实施意见（试行）》，现将该实施意见（试行）印发你们，请认真贯彻落实。
2015年5月25日落实全面从严治党党委主体责任和纪委监督责任实施意见（试行）为深入贯彻党的十八大、十八届三中全会和中央纪委三次四次全会精神，落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，按照厅党委关于印发《落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任实施意见》（豫司党文〔2014〕58号）要求，结合我所实际，制定本实施意见：一、总体要求（一）充分认识重大意义。
落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任（以下简称“两个责任“）是党章赋予的重要职责，也是《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出的明确要求。
“两个责任”，厘清了党委、纪委在党风廉政建设中的责任定位和职责分工，充分体现了党要管党、从严治党的根本要求，是新形势下加强党的执政能力建设和先进性建设的重要举措，是推进反腐败体制机制创新和制度创新的重要保障，对于完善党风廉政建设和反腐败斗争工作格局，加强和改进党的建设，保障全面深化改革顺利进行，坚定不移地推进反腐倡廉建设，巩固党的执政地位和执政基础，具有重大而深远的意义。
全所各部门要深刻认识落实“两个责任”的重要性和紧迫性，把思想和行动统一到中央、省委、厅局党委和所党委的部署要求上来，把“两个责任”与我所戒毒事业发展各项任务同安排、同部署、同落实、同检查，推动我所党风廉政建设和反腐败工作深入进行。
（二）基本要求。
坚持党要管党、从严治党的方针，通过健全体制机制、完善规章制度、创新载体，构建责任分解、责任落实、责任考核、责任追究等机制，促进各级党委和纪委认真履行职责，保障中央、省委、厅局党委及所党委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署得到贯彻落实。
《党风廉政建设考核细则》
《党风廉政建设考核细则》党风廉政建设和反腐败工作考核细则一、督查考核范围各乡镇、县直各部门、驻汶单位二、督查考核方式及评分标准考核总分为100分。
采取责任目标考核、民主测评和日常工作考核相结合的形式进行。
1.责任目标考核。
根据《关于xx年全县党风廉政建设和反腐败工作任务分工意见》确定的任务目标和本办法确定的考核内容，由县委考核组对被考核单位的整体工作、牵头部门负责的工作，以及各项重点工作完成情况等，进行现场考核打分或扣分，确定得分结果。
责任目标考核得分或扣分，根据《党风廉政建设责任目标考核项目及分值划分标准》确定。
责任目标考核占总分的40%。
2.民主测评。
由所在单位全体人员对被考核对象进行民主测评，并由考核组结合与被考核单位中层以上干部进行个别谈话，综合确定得分结果。
测评票分为满意、基本满意、不满意三个档次，满意票按100分计算，基本满意票按70分计算，不满意票按零分计算。
民主测评占总分的40%。
3.日常工作考核。
由县纪委（监察局）领导班子成员及各室（中心），根据被考核对象日常工作开展情况，不同时期工作任务完成情况，年度整体工作目标完成情况，群众来信来访情况等，进行评议打分，确定得分结果。
日常工作考核占总分的20%。
4.考核档次。
综合考核分为优秀、较好、一般、差四个档次。
综合得分：90分（含）以上为优秀档次，70分（含）至90分为较好档次，60分（含）至70分为一般档次，60分以下为差档次。
三、督查考核程序1.单位自查。
每年12月底前，被考核单位按照县委、县政府制定的《全县党风廉政建设和反腐败工作任务分工意见》，对落实党风廉政建设责任制和开展反腐败工作的情况，认真进行自查，写出书面报告，领导干部写出述职述廉报告，一并报县落实党风廉政建设责任制领导小组办公室。
2.实地考核和民主测评。
与县年度考核同步进行实地考核，主要采取听取被考核单位领导班子及其成员述职述廉，组织进行民主测评和个别座谈，核查责任目标完成情况和相关材料等方式进行，根据实地考核情况计分。
公司纪委落实党风廉政建设监督责任情况报告
公司纪委落实党风廉政建设监督责任情况报告2020年以来，在公司党委的正确领导下，公司纪委认真履行监督执纪问责主要职能，注重加强反腐倡廉教育，注重加大监督检查力度，注重违纪违规问题查办和责任追究，着力构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效机制，为公司持续健康发展提供了纪律保证。
现将公司纪委落实党风廉政建设监督责任情况报告如下，不妥之处请批评指正。
一、落实党风廉政建设监督责任基本情况1.落实好组织协调责任。
公司纪委注重协助党委组织开展党风廉政建设和反腐败工作。
注重加强制度建设，制定了“大监督”、“大宣教”实施方案，有力指导了公司党风廉政建设和反腐倡廉工作。
以《公司落实党风廉政建设主体责任和监督责任实施办法》为指导，认真抓好监督责任的落实。
成立了反腐倡廉工作领导小组，对党风廉政建设年度规划、党风廉政建设责任书修订、廉洁风险防控工作安排进行讨论，明确党风廉政建设工作思路、重点和方式方法。
编制印发了《监督责任运行大表》，清晰界定了纪委、职能部门的职责，将责任人“应该干的事”汇集起来，清晰而明确，让责任人责无旁贷、主动履责，防止工作越位、错位和缺位。
注重发挥监督部门的职能作用，定期组织监督部门联席会，掌握各监督部门监督工作动态，面临的问题，下步工作思路，指导各监督部门围绕分管业务，结合廉洁风险防控，构建大监督体系。
2.落实好监督、执纪、问责责任。
一是注重加强对上级纪委、公司党委重大决策执行情况的检查监督，注重政治纪律的检查。
持续监督各部门和领导班子成员对本级党委、上级纪委的重大决策部署执行情况，坚决执行上级的工作部署，在政治上与上级和中央保持高度一致。
二是加强对权力的制约，监督落实《“三重一大”民主决策制度》的执行，制定了《关于进一步规范廉洁风险防控体系的指导意见》，针对领导干部权力行使、权力影响、履职行为进行监督，规范干部用好手中权力，防控廉洁风险，营造良好环境。
三是加强了对公司领导班子成员的监督，根据领导分工，对公司党政领导落实党风廉政建设责任制联系单位进行了重新调整，进一步明确了领导干部联系单位和部门，要求领导干部落实好定期的党风廉政建设检查制度，规范填写“三联单”记录，并把定期检查作为督导“一岗双责”责任落实的重要抓手。
农村基层党风廉政建设意见 对党风廉洁意见和建议
农村基层党风廉政建设意见对党风廉洁意见和建议加强农村基层党风廉政建设，是构建社会主义和谐社会的重要举措，是推进社会主义新农村建设的有力保证。
改革开放以来特别是党的十六大以来，各级党委和政府认真贯彻落实中央的部署和要求，在农村基层党风廉政建设方面做了大量工作，取得了明显成效。
广大农村基层党员、干部辛勤工作，廉洁奉公，为农村经济社会发展作出了重要贡献。
农村基层党员、干部队伍的主流是好的。
但也要看到，当前农村基层在党风政风方面还存在一些亟待解决的问题，农村基层党风廉政建设工作仍然比较薄弱。
同时，随着改革的深入和工业化、城镇化的推进，农村的社会结构、生产方式、组织形式和利益关系正在发生深刻变化，农村基层党风廉政建设面临许多新情况新问题。
为适应新的形势和任务，按照《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的要求，结合农村基层实际，经中央同意，现就加强农村基层党风廉政建设提出如下意见。
一、大力开展农村基层反腐倡廉教育（一）增强教育的针对性和实效性。
农村基层反腐倡廉教育，要与巩固和扩大农村保持共产党员先进性教育活动成果相结合，与建设社会主义新农村历史进程相适应。
要组织农村基层党员、干部认真学习和实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面贯彻落实科学发展观。
当前和今后一个时期要把学习《江泽民文选》作为重要任务。
要以乡（镇）、村领导班子成员和基层站所负责人为重点，突出抓好理想信念和党的宗旨教育、科学发展观教育、社会主义荣辱观教育、政策法规和党纪条规教育。
要注意加强对农村流动党员的教育和管理。
把反腐倡廉教育纳入农村基层党员、干部培训计划，实行分级负责制。
要适应农村特点，编写简易读本，制作教育课件，充分发挥农村党员干部现代远程教育等载体的作用。
积极推进农村廉政文化建设。
大力宣传廉洁奉公、勤政为民的优秀农村基层干部，表彰先进，弘扬正气。
（二）完善农村基层党员、干部行为规范。
农村基层党员、干部要发扬党的优良传统和作风，适应社会主义新农村建设的要求，坚持做到“六要六不要”，即：要解放思想、与时俱进，不要因循守旧、不思进取；要求真务实、量力而行，不要虚假浮夸、盲目攀比；要尊重民意、依法办事，不要强迫命令、独断专行；要艰苦奋斗、勤俭节约，不要贪图享乐、铺张浪费；要廉洁自律、公道正派，不要以权谋私、与民争利；要崇尚科学、移风易俗，不要搞封建迷信和婚丧喜庆大操大办。
2012年度党风廉政建设责任制督查内容细化表
8、职权清理、风险排查情况；
√
9、建立和完善制度机制情况；
√
10、综合管理、特色工作情况 五 廉政文化建设落实情况 1、是否将廉政文化建设纳入惩防体系建设内容;是否做到有组织机构，有专人负责，有切实可 行的廉政文化建设长远规划和实施计划；
√
建立长效机制情况
√
廉政教育活动场所和 2、是否有党风廉政宣传教育场所;是否结合本学校推行党务、校务公开;是否在廉政网站、办 廉政氛围情况 公场所、活动区域设置廉政文化宣传栏;是否定期发布廉政公益广告等情况； 3、是否每年有计划地开展廉政教育活动;是否定期举办廉政建设形势报告会，坚持主要领导上 开展经常性反腐倡廉 廉政党课制度；是否将廉政教育纳入党员干部培训、中小学生教育计划；是否推行廉政承诺、廉政 教育活动情况 宣誓和廉政知识测试等制度等情况； 开展廉政文化活动情 4、是否与本学校等工作相结合。 况
时间：2012年9月20日
完成情况 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ 备注
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案件查办 机制情况 组织保障 机制情况
5、信访工作情况；查处发生在身边的违纪违法案件情况；发挥查办案件治本功能情况； Nhomakorabea√
6、领导体制建设情况；组织协调情况；
√
7、领导机构建设情况；
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廉政风险 防控机制 建设情况
大忠桥镇中心小学2012年度落实党风廉政建设责任制等工作督查内容细化表
单位：
分项情况 一 督查主要内容 落实党风廉政建设责任制情况 1、党风廉政建设和反腐败工作年初是否有安排部署、责任分工是否明确； 领导班子履行职责情 况 2、领导班子成员变动后是否及时调整充实党风廉政建设责任制领导机构； 3、是否将反腐倡廉教育列入党委年度工作要点； 4、中心学习组是否将反腐倡廉理论和相关党纪法规作为学习内容； 5、单位“一把手”对反腐倡廉工作是否做到“四个亲自”； “一把手”负总责情 况 领导班子其他成员对 分管工作负责情况 领导班子成员廉洁自 律情况 二 6、单位“一把手”对班子成员和下级党政领导存在的苗头性问题是否做到“三早”； 7、单位“一把手”是否坚持每年讲廉政党课或做反腐倡廉形势报告； 8、领导班子成员对分管工作是否做出安排部署和督促检查； 9、是否存在应由集体研究决定的事项而个人擅自决定； 10、领导班子成员是否主动报告遵守廉洁自律规定情况； 11、领导班子成员是否按规定报告个人有关情况； 贯彻执行《廉政准则》情况 1、开展学习宣传《廉政准则》情况，主要包括：领导干部学习《廉政准则》情况；对党员领 导干部日常教育情况；对《廉政准则》的宣传情况； 2、加强日常监督情况，主要包括：结合党内监督制度贯彻落实《廉政准则》情况；结合党风 廉政建设责任制在年度民主生活会上对照《廉政准则》剖析和考核情况； 落实《廉政准则》情 况 3、对领导干部廉洁自律方面的突出问题开展专项治理情况，主要包括：治理违规收受礼金、 违规多占和买卖住房、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等方面问题的情况； 4、涉及领导干部廉洁自律方面的信访举报及案件的受理、核查、查处情况； 5、建立健全《廉政准则》相关配套制度、措施等情况； 领导干部执行《廉政 准则》情况 三 领导机构建设情况 2、是否专题研究党务公开工作； 编制《党务公开目录 》情况 3、是否结合单位实际编制党务公开目录； 4、是否编制《党务公开目录》； 5、是否建立党务公开载体或平台； 6、是否按照本部门编制的《党务公开目录》按时按程序公开； 党务公开工作开展情 况 7、是否建立党务公开工作运行制度； 8、是否严格执行党务公开审核把关制度、平台管理制度、意见收集办理反馈制度和检查督促 制度； 9、党务公开资料是否及时、完整归档； 10、是否按照《党务公开实施意见》有序开展； 四 领导机构建设情况 2、对党风廉政建设、惩治和预防腐败工作是否做出安排部署； 3、是否认真贯彻落实《干部廉洁履行职责若干规定 （试行）》，制定实施办法和配套制度； 加强对党员干部的教 育、管理和监督情况 4、是否加强干部作风建设，是否开展深化“勤廉双优”争创活动，是否开展“勤廉双诺双述 双评”、是否实行干部任期目标承诺制等情况； √ √ √ 推进党风廉政建设情况 1、党风廉政建设、惩治和预防腐败体系建设领导机构是否建立； √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ 6、遵守“八个严禁”、“52个不准”进行对照检查、自查自纠的情况； 7、执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》的情况； 开展党务公开工作情况 1、是否成立领导机构、落实办公场地、安排专门办公人员； √ √ √