哈工大MBA导师王铁男教授《企业战略管理学》(3)

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、培育这些能力,将需要花费很长的时间。
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•17
(2)知识产权保护 资源难以模仿或替代的最直接原因或许在于知
识产权 。
例如,有专利的产品或流程在专利保护期内不 能被直接模仿,模仿者会受到法律的严厉制裁。出 版公司在出版的图书上会注明他们拥有版权。
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•竞争优势
•竞争战略 •基石
•核心能力
•SWOT分析
有价值 稀缺 难模仿 不可替代
•图4-1 企业内部条件分析过程
•11
红塔集团成功的启示
红塔的成功在于;他们以“公司+农户”的模式,实现了从资源优势向 产品优势的转化;进而以先进的技术和设备、以生产能力的不断提升实现 了从产品优势向商品优势的转化;以商品优势为基础,在竞争中形成了独 具特色的管理和文化,不断提升企业的核心竞争力,确立了推动红塔集团 高速发展的经济优势。
这个故事是说不考虑自身的实际情况,盲目地去 追求不现实的目标,可能对自己没有好处。
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•3
目的和任务
学会发现企业的优势和劣势,并扬长避短。 掌握内部条件分析的内容和分析方法。
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•4
4.1 企业内部条件概述
企业内部条件的内涵 内部条件分析的基本过程
红塔的成长壮大,是红塔人的敢闯敢干精神,不断创新意识,使他们 得到机遇的格外垂青,他们抓住并充分利用了一个又一个机遇。红塔有一 种适应市场、创造市场的能力,他们密切关注市场需求,适时进行结构调 整,终于在激烈的市场竞争中先行一步,脱颖而出。顺应企业自身发展的 规律,红塔立足主业又跳出主业,从零开始多元经营,不断发展壮大,初 步实现了跨行业、跨国、跨地区、跨所有制经营,为“长大了”的红塔找到 了新的发展空间,积蓄了后劲。
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资源的价值性体现在能够显著地降低成本,提高产 品质量,提高服务效率,增加顾客的效用等方面。
资源的稀缺性是指相对于需求的不足。有价值的资 源如果不是稀缺的,也就是说大部分竞争对手都能 够获得这种资源,它将不会对竞争优势有所贡献。
资源的难模仿性是指竞争对手无法迅速获取某项有 价值的稀缺资源,或者是为此付出的成本使其难以 承受以及知识产权保护的限制。
哈工大MBA导师王铁男 教授《企业战略管理学
》(3)
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
2020年4月12日星期日
Chapter 4 企业内部条件分析
内容提要
企业内部条件的内涵 企业内部条件分析的内容与方法
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•2
引言
有一天,路旁的一条蚯蚓看见一条长长的蟒蛇正 在睡觉,蟒蛇修长的身材使它羡慕不已,它心想自己 若有那样漂亮的身材该多好啊。于是,蚯蚓便爬到蟒 蛇旁边,使劲地将自己拉长,不料用力过大,终于把 自己的身体弄断了。
•7
企业协调资源的能力又被分别描述为区别于其他企 业的独特能力(Distinctive Capability)和为企业带 来竞争优势的核心能力(Core Competence)。
企业能力体现在各个职能领域,通常包括研发、制 造、营销、激励和组织等方面(见表4-1)。
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造成企业资源难以模仿的主要因素体现在以下几 个方面 :
(1)高成本
有时候企业会通过收购竞争对手或供应商来获取 它所需要的资源,但是这样的收购往往要付出额 外的费用,花费要远高于对手开发资源的成本 。
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联想为了获取IBM的一些诸如ThinkPad等独特 的领先技术、一流的国际化管理团队,拓宽个人电 脑业务的销售渠道、提升品牌知名度等用了12.5亿 美元和19%的联想集团股份收购了全球知名IT巨人 IBM的个人电脑业务。而若联想自己开发这些技术
红塔集团正为适应市场变化和消费需求,进一步调整产品结构,加强市 场营销力度,开发精致产品。并已从思想、组织、技术等各个方面做好了 主动参与国际竞争,融入全球经济大潮的准备。
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•12
4.2 企业内部条件分析
资源分析 核心能力分析 竞争优势分析 赢利水平分析
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•9
内部条件分析的基本过程
企业内部条件分析的内容包括资源分析、能 力分析和竞争优••“势自知知人分者者析明智。,
真正客观地认•识• 企自胜胜人业者者的强有内。力”,部条件是一件很困 难的事情 •——老子《道德经》
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•价值链 •分析 •能力
•资源
•VRIN模型
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职能领域 研发 制造 销售 组织
财务 人力
•表4-1 企业能力划分 能力
技术转换、产品开发、技术创新 生产规模、装备水平、制造工艺、质量保障
品牌、促销、分销、客服、供应链 组织结构、业务流程、规章制度、管理技能、
管理信息系统 成本控制、投融资 员工激励、业绩考核
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•13
资源分析
资源是企业培育和维系竞争优势的物质基础 ,是选择和实现战略的保障。
资 难••不留源模愁得没在仿青柴山价性烧在值(。,性Ini(miVtaablluee))和、不稀可缺替(代Ra性ri(ty)No、nsubstitutable)等特征方面的差异,决定了资 源本身是否对企业竞争优势的形成产生直接 和重要的影响。
•6
资源中的有形资产包括财务资产、实物资产、人力 资源和组织资产。企业所拥有的各种资源中,企业 的员工队伍是最活跃、最重要和最有创造力的一种 特殊资源。 •“间于天地之间,莫贵于人。”
资源中的无形资产包括技术储备(专利、知识产权 、商业秘密)、创新能力(开发人员与设施)和商 业信誉(品牌)。
ห้องสมุดไป่ตู้
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•5
企业内部条件的内涵
企业内部条件是指企业所具有的资源(Resource) 和能力(Capability)的总和。
资源是指企业所拥有或控制的、能够用于为客户创 造价值的各种有形资产和无形资产;
能力是指企业为创造价值而运用资源的技能。
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