短期用工劳动合同(标准专业版)

合集下载

短期用工劳动合同书通用模板6篇

短期用工劳动合同书通用模板6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1短期用工劳动合同书甲方：（企业全称）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）法定代表人：（法定代表人）乙方：（劳动者姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（住址）鉴于：1. 甲方是一家合法注册的企业，拥有从事（具体行业）业务的合法资质和经营许可。

2. 乙方具有相应的从业资格和能力，愿意在甲方公司从事临时工作。

根据《中华人民共和国劳动合同法》及其相关法律法规，甲乙双方经平等协商，就乙方在甲方公司短期用工的具体事宜达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，认真、负责地完成工作任务。

2. 乙方应当遵守甲方公司的工作纪律，服从工作安排，维护甲方公司的正常秩序。

第二条工作时间和地点1. 本合同自（年月日）开始，至（年月日）终止，合同期限不得超过六个月。

2. 乙方应当按照甲方公司规定的工作时间及地点履行劳动合同义务。

第三条试用期1. 本合同不设试用期。

第四条工资支付1. 甲乙双方约定乙方的工资为（具体金额）元/时（或月）。

2. 工资支付方式为（工资支付方式）。

3. 乙方的工资按月结算，每月（结算日）进行一次工资支付。

第五条福利待遇1. 乙方享有甲方公司规定的各项社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）等福利待遇。

2. 乙方在工作期间享受甲方公司规定的其他福利待遇（如餐费补贴、交通补贴等）。

第六条保密义务1. 乙方应当保守甲方公司的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

第七条解除劳动合同1. 本合同期满，自动解除。

2. 本合同期间，若乙方有违法违纪行为，甲方有权解除本合同。

3. 若乙方提前通知解除合同，应提前一个月通知。

第八条其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

第九条合同变更1. 本合同如需变更，应经双方书面协商一致，并按照法律规定办理。

第十条争议解决1. 本合同履行过程中如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成，可向劳动争议调解委员会申请调解，也可向人民法院提起诉讼。

短期用工的劳动合同范本8篇

短期用工的劳动合同范本8篇第1篇示例：短期用工的劳动合同范本甲方：（公司名称）统一社会信用代码：（公司代码）地址：（公司地址）法定代表人：（代表人姓名）联系电话：（代表人联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要短期招用劳动力，乙方愿意应聘为甲方进行短期工作，双方经友好协商，就短期用工相关事宜达成如下协议：一、工作内容：1. 乙方将按照甲方的安排，从事（具体工作内容）工作。

2. 工作地点：（工作地点）3. 工作时间：（工作时间）二、工作报酬：1. 甲方将按照乙方的工作量和工作质量，向乙方支付工资。

工资支付方式为：（月结/日结/时结）。

2. 工资标准为：（具体工资标准）元/时（或其他单位）。

三、工作期限：1. 本合同自（日期）起生效，至（日期）终止。

2. 如有双方需要继续合作的情况，可协商签署新的合同。

四、劳动纪律：1. 乙方在工作期间应当服从甲方的管理，遵守劳动纪律和规章制度。

2. 乙方不得私自调离工作岗位或擅自离职。

3. 乙方不得泄露甲方的商业秘密。

五、责任和义务：1. 甲方有义务提供必要的工作条件和保障乙方的劳动权益。

2. 乙方要认真履行工作职责，保证工作质量。

3. 双方应当遵守相关国家法律法规，共同维护劳动关系的稳定和和谐。

六、解除劳动合同：1. 若有一方违反合同规定，致使合同无法履行，对方有权解除合同。

2. 在解除合应当提前通知对方，并书面协商。

七、其他事项：1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：本合同自双方签字生效。

以上为【短期用工的劳动合同范本】，请双方仔细阅读，如无异议请签字确认。

感谢配合！第2篇示例：短期用工的劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（劳动者姓名）鉴于甲方需要短期内增加劳动力完成某项工作，经甲、乙双方友好协商，就乙方短期用工事宜订立以下协议：一、工作内容：乙方将根据甲方安排，完成指定工作任务，具体工作内容包括（详细描述工作内容）。

短期用工劳动合同样板5篇

短期用工劳动合同样板5篇篇1短期用工劳动合同样板甲方：（雇主单位名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，甲乙双方本着平等互利、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作的具体事项达成如下协议，以维护双方的合法权益。

一、工作内容1.乙方将在甲方就短期用工服务提供的相关工作岗位上从事岗位职责的工作，具体工作内容包括但不限于（列出具体工作内容）。

2.乙方需要完成甲方交代的工作任务，并遵守甲方的相关规章制度。

二、工作地点和工作时间1.乙方工作地点为（填写工作地点），工作时间为每天（填写工作时间），工作时间可根据实际工作需要进行调整，需提前告知乙方。

2.如乙方需要加班，应提前向甲方报备，并取得甲方的同意。

三、工资待遇1.乙方工资待遇为每月（填写工资数额），工资发放时间为每月的（填写发放时间）。

2.乙方应按时、按量完成工作任务，否则甲方有权拒绝支付相应的工资。

四、合同期限1.本劳动合同自（填写起始日期）起生效，至（填写终止日期）结束。

2.本合同终止后，双方可另行协商续约或解除合同。

五、工作保密1.乙方应保证甲方的商业秘密和信息不得泄露给任何未经许可的第三方。

2.乙方在离职后，应将所有与甲方相关的文件、资料、设备等归还给甲方。

六、违约责任1.如乙方违反本合同的任何约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.若因乙方原因造成甲方损失的，乙方应负责赔偿甲方的损失。

七、其他1.本合同未尽事宜，双方可根据实际情况进行协商解决，双方如有争议，应协商解决，协商不成的，可向劳动行政部门投诉或请求仲裁。

2.在本合同期限内，如有特殊情况需要解除合同，需提前（填写提前通知时间）通知对方，经双方协商一致后可解除合同。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上是关于短期用工劳动合同的样板，双方签订合同前应认真阅读合同内容，并遵守条款协议。

祝双方合作愉快、共同发展！篇2短期用工劳动合同样板甲方（单位）:___________乙方（个人）:___________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经协商一致，就乙方为甲方提供短期工作服务事宜，达成如下约定，订立本合同。

短期用工劳动合同范本3篇

短期用工劳动合同范本3篇篇1短期用工劳动合同范本甲方（用工单位）：_____________乙方（劳动者）：_____________为了明确劳动双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规，甲、乙双方经平等协商，就甲方用乙方的劳动和乙方接受甲方安排的劳动进行约定，特订立本合同。

第一条工作内容：乙方接受甲方安排，从事_____________工作。

第二条合同期限：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

第三条工作时间：工作时间为每日___小时，每周___天，具体工作时间为______至______。

第四条劳动报酬：甲方按照劳动法规定支付乙方劳动报酬。

报酬标准为每小时_____元/小时/元，月工资____元。

第五条试用期：本合同规定试用期为___个月，试用期工资为毕业生平均工资的____%。

第六条休息休假：按照国家法律法规规定执行。

第七条保险和福利：甲方根据国家规定为乙方购买社会保险，并向乙方提供相应的福利待遇。

第八条工作纪律：乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从管理，认真工作。

第九条保密义务：乙方应当保守甲方的商业秘密，不得私自外泄。

第十条违约责任：若乙方擅自解除合同或违反本合同其他规定，应承担相应的违约责任。

第十一条合同解除：双方协商解除合同的，应当提前___天通知对方，解除合同手续应按照国家法律法规执行。

第十二条其他约定：其他约定见附件（如有）。

第十三条附则：本合同未尽事宜，交由双方协商解决。

本合同一式____份，甲、乙双方各执____份，具有同等效力。

甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________签订日期：____年__月__日附件：1、劳动合同法律须知2、劳动合同备案表以上内容为《短期用工劳动合同范本》的具体内容，具体执行事项以当地相关法规为准。

愿本合同为甲乙双方带来和谐的工作环境和负责任的合作关系。

篇2短期用工劳动合同范本甲方：（雇主单位）地址：_________法定代表人：_________电话：_________传真：_________乙方：（劳动者）姓名：_________身份证号：_________联系方式：_________鉴于甲方需要短期内进行临时性工作，现与乙方就有关事项订立如下合同：一、工作内容和地点1. 乙方将按照甲方的安排，从事_________（工作内容），工作地点为_________。

短期用工劳动合同模板7篇

短期用工劳动合同模板7篇第1篇示例：短期用工劳动合同模板一、甲方：_________(甲方单位名称) 地址：_________(甲方单位地址) 法定代表人：_________(甲方法定代表人)二、甲乙双方经友好协商，为了明确双方的权利和义务，特订立本合同。

甲方拟聘请乙方从事_______(具体工作内容)，在_______(工作地点)工作，乙方愿意接受甲方的这项工作，双方达成一致，特订立本协议。

三、劳动时间：本劳动合同期限为_______(具体时间)，从_______(起始日期)至_______(终止日期)。

四、工作岗位和任务：乙方接受甲方聘用，从事_______(具体工作内容)，具体工作任务由甲方根据生产经营需要合理安排，乙方应服从甲方的安排，认真完成工作任务。

五、工资及发放：甲方规定乙方的月工资为_______(具体数字)，工资发放时间为每月_______(发放日期)，工资支付方式为_______(工资支付方式)。

六、工作时间：乙方每天工作_______(具体工作小时数)，休息时间为_______(休息时间)，工作时间内须服从甲方的管理和安排。

七、劳动保护和安全：甲方负责为乙方提供必要的劳动安全保护措施，乙方在工作中应遵守甲方的各项规章制度，维护甲方的劳动安全和生产秩序。

八、劳动纪律：乙方应按照甲方的生产经营要求，严格遵守工作纪律和规定，服从领导的工作安排和指挥。

九、终止劳动关系：本合同期满、双方经友好协商可以终止合同；乙方在合同期限内违反合同规定、严重违反劳动纪律的，甲方可以解除合同。

十、其他约定：_______(其他需要约定的内容)。

十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，合同自双方签字盖章之日起生效。

签订日期：_______年_______月_______日上述为短期用工劳动合同的模板，甲方和乙方可以根据实际情况进行相应的修改和补充。

希望甲乙双方能够遵守合同规定，共同维护双方的权益，共同促进工作的顺利进行。

短期用工劳动合同书范本3篇

短期用工劳动合同书范本短期用工劳动合同书范本精选3篇（一）劳动合同甲方：（公司/单位名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：身份证号码：现居住地：联系电话：一、工作内容及工作地点1. 甲方聘请乙方从事（工作内容）的工作。

2. 工作地点为甲方所在地。

二、工作时间1. 工作时间为每周（工作日）（上午/下午）（具体时间），共计（工作时长）小时。

2. 双方一致同意，在特殊情况下甲方有权调整工作时间，并提前通知乙方。

三、工资及支付方式1. 乙方的月工资为人民币（具体金额）元，以现金/银行转账的方式支付。

2. 工资支付时间为每月的（日期），乙方应提供具体的银行账户信息。

四、工作期限1. 本劳动合同自（日期）起生效，期限为（具体天数/月数/年数）。

2. 若乙方在劳动合同期满之前（提前通知/无故离职/违约等），甲方有权解除本劳动合同。

五、合同终止1. 若双方一方不履行本劳动合同或违反国家法律法规，对方有权解除本劳动合同。

2. 双方一致同意，在特殊情况下，甲方有权解除本劳动合同，但应提前通知乙方，并支付相应的工资及补偿。

六、劳动保护1. 甲方应提供乙方必要的劳动保护措施和工作条件。

2. 乙方在工作过程中应严格遵守甲方的各项规章制度及相关劳动安全卫生规定。

七、保密义务1. 乙方应严守甲方的商业秘密及其他保密信息，并在劳动合同终止后依然承担保密义务。

八、争议解决1. 本劳动合同发生争议时，双方应友好协商解决；如协商不成，可向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁。

九、其他事项1. 本劳动合同未尽事宜，可由双方另行商议并签订补充协议。

十、附则1. 本劳动合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本劳动合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（公司/单位名称）：法定代表人/授权代表人签字：日期：乙方：签字：日期：短期用工劳动合同书范本精选3篇（二）劳动合同甲方：（单位名称）地址：联系电话：乙方：身份证号码：住址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方自愿达成以下劳动合同，并共同遵守：第一条合同目的甲方聘用乙方从事以下工作：工作内容：（详细描述乙方需完成的工作任务）工作地点：（工作地点的具体地址）工作时间：（工作时间的具体安排）工作期限：自（年）年（月）日至（年）年（月）日第二条工资待遇乙方的工资待遇为每月人民币（具体金额）元，支付方式为（月薪、日薪、时薪等）。

短期劳动合同范本5篇

短期劳动合同范本5篇第1篇示例：短期劳动合同范本甲方：xxxxxxxxxx 公司乙方：xxxx者鉴于甲方为发展业务需要，拟聘请乙方从事特定工作，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下短期劳动合同：第一条服务内容及方式乙方接受甲方的聘用，从事岗位为xxxxxxxxxx，具体工作内容包括xxxxx、xxxxxx等，工作地点为xxxxxxx，具体工作时间为xx:xx-xx:xx（每天工作x小时，每周工作x天），服务期限从xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日止。

第二条薪酬及结算方式乙方的工资由甲方每月xxxx元，按月发放，具体结算方式为x月x 日至x月x日工资于x月x日发放。

第三条保密义务乙方在服务期内及服务期后对甲方的商业秘密、技术秘密、产品规划等保密内容保密，未经甲方书面同意不得向外泄露。

第四条工作纪律乙方在服务期内需遵守甲方的工作纪律，严格按照工作安排及工作要求进行工作，不得迟到早退，不得私自脱岗，如有违反工作纪律的行为，将承担相应的责任。

第五条违约责任1.如因乙方私自离职或其他违反合同而造成甲方经济损失的，乙方需承担相应的赔偿责任；2.如乙方无故缺勤或连续多次出勤不良，甲方有权终止合同，乙方需承担违约金；3.如乙方严重违反工作纪律，影响甲方正常工作秩序，甲方有权解除合同并追究其法律责任。

第六条合同解除1.双方经协商一致或符合法律规定，在服务期满前可以提前解除合同，但需提前xx天书面通知对方；2.如在服务期内有不可抗力导致无法履行合同的，双方不承担违约责任。

第七条其他约定本合同未尽事宜，双方可以另行协商解决。

第八条合同生效本合同自双方盖章生效，甲乙双方均系自愿签订，未经双方一方同意，不得擅自修改。

甲方：乙方：以上为《短期劳动合同范本》，如有疑问请咨询法律顾问。

第2篇示例：短期劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方有一项工作需要，乙方愿意为甲方提供劳动力，双方经友好协商同意，就甲方工作安排与乙方工资待遇等事宜达成以下协议：第一条工作内容1. 乙方同意在甲方公司担任（具体岗位）工作，根据公司安排的工作计划和工作内容，认真履行岗位职责。

短期用工劳动合同范本7篇

短期用工劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________地址：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________身份证号码：_________________________住址：_________________________联系电话：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就短期用工达成一致协议，订立本合同，共同信守。

一、合同期限和工作内容1. 本合同期限为个月，自_________年_____月_____日起至_________年_____月_____日止。

合同期满即行终止，如因工作需要继续用工的，应提前通知对方续订合同。

一、甲方权利：篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________家庭住址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就短期用工事宜达成一致，特签订本合同。

短期用工劳动合同模板（3篇）

短期用工劳动合同模板甲方（雇主）：（名称）：（法定代表人或负责人）：（地址）：乙方（雇员）：（姓名）：（身份证号码）：（住址）：鉴于甲乙双方本着互惠互利、共同发展的原则，为明确双方权利和义务，特订立本合同。

依照《中华人民共和国劳动法》（以下简称“劳动法”）及相关法律法规的规定，就甲方雇佣乙方的劳动关系，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方根据甲方的安排和需要，担任（职位）的岗位，负责（工作内容），并完成甲方下达的任务。

2. 工作地点为（工作地点）。

3. 工作时间为每周（工作日）工作（时间），休息（时间）。

4. 乙方工作期限为从（起始日期）起至（终止日期）止。

5. 乙方须服从甲方的劳动组织和管理，按时参加各项工作会议和培训。

二、薪资和福利待遇1. 乙方的基本工资为人民币（金额）/月，根据工作表现和甲方规定的考核标准，可能适当调整。

2. 乙方享受国家规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

具体执行根据劳动法和相关法律法规的规定。

3. 乙方享受带薪年假和其他法定节假日休假待遇。

三、劳动纪律和规定1. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规定，不得迟到早退、旷工或放弃工作。

2. 乙方应认真履行职责，维护甲方的合法权益和形象，不得从事任何违法活动或有损企业利益的行为。

3. 乙方应保守甲方的商业秘密和公司机密，不得擅自泄露或使用。

4. 乙方如需请假，须提前向甲方提出申请，并经甲方同意后才能请假，否则将扣除相应工资。

四、终止合同1. 乙方在期满前提出终止劳动合同的申请，需提前（提前时间）书面通知甲方。

2. 乙方如因故擅自离职或违反劳动合同的约定，甲方有权单方解除合同。

3. 乙方如违反本合同规定，给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。

4. 本合同终止后，双方应及时结清未支付的劳动报酬、福利待遇和未休年假等。

五、争议解决1. 本合同履行中的争议，乙方有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可以向人民法院提起诉讼。

短期劳动合同标准范本（4篇）

短期劳动合同标准范本甲方（用人单位或受委托的项目部）：地址：_____ 联系电话：_____ 乙方（姓名）：_____ 性别：_____ 身份证号码：_____ 现住址：_____ 甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系，履行相应的权利和义务，并对有关问题作以下约定：一、劳动合同期限1、不足一个月时间的用工：从____年____月____日至____年____月____日（不设试用期）。

2、完成一定工作任务的用工：以工程完成之日（最长不超过三个月）为本合同的终止期限。

二、工作内容甲方安排乙方工作地点：从事（工种）：数（质）量要求：三、劳动报酬1、工资计算方式：（1）计时（每天或每月工资标准）（2）计量（件）（单价数量）2、工资支付方式：不得低于当地最低工资标准。

按月支付资的，每月人民币____元;按工作进度支付工资的预付‰，计人民币____元，余款待任务完成后全部付给。

甲方应制作工资发放花名册，并由乙方本人签或书面委托他人代签，领取工资。

四、劳动保护和工伤保险甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险，其中每月缴纳的工伤保险费计____元。

五、违反劳动合同的责任及其它约定本合同自签订之日起生效，合同一式二份，甲、乙双方各执一份。

甲方（签章）：_____ 乙方（签章）：_____ ____年____月____日 ____年____月____日短期劳动合同标准范本（二）甲乙双方根据《劳动法》及相关法律法规的规定，平等自愿、协商一致，签订本次短期劳动合同。

一、合同期限1、自____年____月____日起至年月日止或工作（工程）结束止。

二、工作内容甲方分配乙方在岗位担任职务（工种）。

在正常情况下乙方必须完成生产（工作）任务，具体生产（工作）任务为：三、工作时间1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制，如实行综合计算工时或不定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。

2、因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按照规定支付加班工资。

短期工劳动合同范本3篇

短期工劳动合同范本3篇篇1短期工劳动合同范本甲方（单位）：__________（以下简称甲方）乙方（个人）：__________（以下简称乙方）双方在平等自愿、协商一致的原则下，就乙方在甲方单位工作的相关事项达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成相关工作任务，遵守公司的规章制度。

2. 乙方的工作地点为甲方所在地，如有需要，乙方应按照甲方的安排，转至其他办公地点工作。

二、工作时间1. 工作时间：乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间为______至______，中间休息1小时。

2. 若有需要，甲方可根据工作需要合理安排乙方的加班或调休。

三、工资待遇1. 乙方的月工资为______元，支付方式为每月______次，并依据乙方的出勤情况给予相应的奖金或补贴。

2. 乙方的工资将在每月底按时发放。

四、保密义务1. 乙方保证对甲方单位的商业秘密和公司机密信息予以保密，不得私自泄露、利用或复制。

2. 乙方在离职后应主动交还公司资料和物品，并对离职前所知道的商业秘密予以保密。

五、劳动保护1. 甲方应为乙方提供安全的工作环境和必要的劳动保护措施，保障乙方的人身和财产安全。

2. 乙方在工作过程中应遵守公司的相关安全规定，保障自身和他人的安全。

六、职业道德1. 乙方应遵守职业操守，做事积极主动，忠诚于公司，不得损害公司的形象和利益。

2. 乙方应尊重公司的领导和同事，遵守公司的管理制度及相关规定。

七、解决争议1. 本合同如有任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可根据中国法律寻求解决办法。

八、其他事项1. 本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字及盖章之日起生效。

2. 本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日终止。

甲方（单位）：___________________ 乙方（个人）：___________________签署日期：______年______月______日签署日期：______年______月______日【附：双方签字盖章页】以上为短期工劳动合同的范本，希望能够对您有所帮助。

短期用工的劳动合同范本6篇

短期用工的劳动合同范本6篇篇1短期用工的劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（被雇员姓名）鉴于：甲方为了满足某段时间内的工作需求，需要聘用短期用工，乙方同意按照以下约定接受甲方聘用，双方达成如下协议：一、工作内容及工作地点1. 乙方将在甲方指定的工作地点从事特定的工作内容，包括但不限于（具体工作内容）。

2. 乙方将遵守甲方的管理制度和工作安排，服从甲方的管理和指导。

二、合同期限1. 合同期限为从（年）年（月）日起，至（年）年（月）日止。

2. 合同期限届满后，双方如需继续合作，可另行签订新的劳动合同。

三、工作时间与工资待遇1. 工作时间：乙方每周工作时间为（具体工作时间），具体工作安排由甲方负责安排。

2. 工资待遇：乙方的工资为（具体工资标准，如时薪、日薪），工资支付时间为每月（具体支付时间）。

四、工作保密1. 乙方在工作期间应当保守甲方的商业秘密和相关机密信息，不得私自外泄。

2. 乙方离职后应当返还甲方所有的资料和文件，并保证不泄露甲方的商业信息。

五、保险和福利1. 乙方在工作期间应当参加甲方购买的意外伤害保险。

在工作期间发生任何意外事故，应当及时向甲方报告并进行赔偿。

2. 乙方不享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

六、解除劳动合同1. 若乙方有以下情况之一，甲方有权解除本合同：（1）因严重失职、玩忽职守、职务冲突等情形；（2）未经甲方同意，私自进行违法违规活动；（3）其他违反合同约定的情形。

2. 双方协商一致解除合同的，应当签署书面解除协议，解除协议自双方签字生效。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：签订日期：篇2短期用工的劳动合同范本甲方：（雇主）__________ 公司乙方：（雇员）__________ 先生/女士根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就乙方在甲方公司工作的有关事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应按照甲方公司的安排，认真履行工作职责，完成工作任务。

短期工劳动合同范本(6篇)

短期工劳动合同范本根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方（用人单位）名称：单位地址：法定代表人（主要负责人）姓名：第二条乙方（劳动者）姓名：居民身份证号码：其他有效证件名称：_____ 证件号码：_____ 家庭地址：现居住地址：联系电话：二、劳动合同期限第三条本合同采取下列第种期限形式：1、固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

2、以完成一定工作任务为期限，自____年____月____日起至工作任务完成即行终止。

其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。

第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为。

第六条甲方根据国家、行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准，科学合理安排工作任务。

乙方按照甲方要求应达到标准，保质保量完成工作（施工生产）任务。

四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行下列第种工时制度。

l、标准工时制度。

乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2、不定时工时制度。

3、综合计算工时制度。

甲方安排乙方执行不定时工时制度或者综合计算工时制度，应符合国家相关政策规定。

第八条甲方对乙方实行的休假制度有。

五、劳动报酬第九条甲方于每季末或每月____日前计付当季或上月应领工资。

如因甲方资金困难，甲方可先按时支付乙方不低于当地最低工资标准的工资，剩余部分最迟不超过三个月支付。

其工资标准执行。

第十条乙方在试用期期间的工资为元。

甲方支付给乙方试用期的工资不低于本单位相同岗位最低档工资或者本合同约定工资的80%，并不低于依法规定的当地最低工资标准。

短期劳动合同专业版6篇

短期劳动合同专业版6篇篇1短期劳动合同专业版一、合同签署1.1 甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：电话：统一社会信用代码：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：居住地址：1.2 合同期限：自_____年____月_____日起至_____年____月_____日止。

1.3 劳动合同类型：短期劳动合同1.4 劳动种类：_______（如：技术员、文员、服务员等）1.5 工作地点：_______（具体地址）1.6 工作内容及岗位要求：_______（详细描述）1.7 试用期：_______（如有试用期，请注明）1.8 工作时间：_______（如：每周工作时间、休息日安排等）1.9 薪酬待遇：底薪_______元/月，绩效奖金_______元/月，福利待遇_______（如：各项福利待遇具体说明）1.10 离职注意事项：双方在劳动关系终止前提前______（如：一个月）书面通知对方。

二、工作规定2.1 乙方应认真履行其工作职责，按时按质完成工作任务。

2.2 乙方应服从甲方的管理和安排，不得擅自离职或转岗。

2.3 乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得违反公司规定。

2.4 乙方应保护甲方的商业秘密，不得泄露公司机密信息。

2.5 乙方应保护公司财产和设备，不得私自挪用或损坏公司财物。

2.6 乙方应遵守劳动法律法规，不得从事与合同约定工作内容无关的活动。

2.7 乙方应保障公司利益，不得私自接受他人礼品或贿赂。

三、合同解除3.1 合同期满后，如双方同意续签合同，应重新签订新的合同协议。

3.2 若乙方因故不能按期履行合同义务，可向甲方提出解除合同请求，须提前一个月书面通知。

3.3 若乙方违反合同规定，致使合同解除，甲方有权要求乙方赔偿损失。

3.4 特别声明：本合同任何形式的修改、解除或终止，需双方书面协商一致。

四、附则4.1 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

4.2 凡本合同未尽事宜，可由双方协商一致后进行补充约定，补充约定与本合同具有同等法律效力。

短期劳动合同专业版(8篇)

短期劳动合同专业版甲方：_____ 乙方：_____《劳动合同书》说明1、甲方，指用人主体。

填写用人单位全称。

2、乙方，指劳动者。

填写劳动者姓名。

3、委托代理人，指受法定代表人委托（授予委托书）并代理其签约的人。

4、甲乙双方除签订本合同书外，可以签订其他专项协议书，作为本《劳动合同书》的附件。

甲方：_____乙方：_____ 姓名：_____ 性别：_____ 身份证号码：_____ 法定代表人：_____出生日期：年____月____日或户口所在地住址：_____ 委托代理人：__________所属街道办事处：_____ 地址：_____本人现住址：编码：_____ 编码：_____ 编码：_____ 联系电话：_____ 联系电话：_____根据国家有关法律、法规、政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。

一劳动合同期限第一条：甲乙双方同意按以下第__种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止；合同期限为____年个月；2、无固定期限：从____年____月____日起到法定的或约定的终止条件出现时止；3、以完成一定的工作为期限：从____年____月____日起至__工作任务完成时止，并以__工作任务完成为终止合同的标志。

试用期个月，自____年____月____日始，至____年____月____日终止。

二工作岗位和内容第二条：根据甲方工作需要，安排乙方担任__岗位工作。

第三条：乙方应按照甲方的要求，按时完成甲方规定的工作数量，达到规定的质量标准。

第四条：工作岗位职责要求，按有关规定执行。

第五条：因生产经营发生变化，甲方有权调整乙方的工作岗位。

乙方不适应本岗位工作或对本岗位工作不能胜任时，甲方有权决定对其培训或调整工作岗位。

三劳动保护和劳动条件第六条：甲方实行国家规定的工作时间制度。

甲方安排乙方执行__。

新版短期劳动合同范本5篇

新版短期劳动合同范本5篇篇1新版短期劳动合同范本一、甲方(雇主):姓名/名称：住址：联系电话：身份证号码/统一社会信用代码：二、乙方(员工):姓名：性别：出生年月日：住址：联系电话：身份证号码：三、签订地点：四、入职日期：五、试用期：六、工作内容及地点：七、工作时间及休息规定：八、工资及福利待遇：九、劳动保护和劳动安全：十、工作纪律和奖惩条款：十一、解除合同条款：十二、其他事项：十三、签署人：甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：新版短期劳动合同范本甲方(雇主)：_______________（以下简称甲方）地址：_______________电话：_______________法定代表人：_______________身份证号码或统一社会信用代码：_______________乙方(员工)：_______________（以下简称乙方）地址：_______________电话：_______________身份证号码：_______________鉴于甲方需要招聘临时员工，乙方愿意应聘并同意遵守以下规定，特签订本合同：一、聘用岗位：_______________二、试用期：本合同规定为______个月，试用期内，双方如有不符合要求或不满意的情况，任何一方有权解除合同。

三、工作内容及地点：乙方在甲方工作期间，应严格遵守工作安排，认真完成各项工作任务，不得擅离职守或私自离岗。

四、工作时间及休息规定：乙方的工作时间为每周______小时，具体工作时间由甲方根据工作需要进行安排。

每天工作_____小时，休息____小时。

五、工资及福利待遇：乙方的工资待遇为每月______元，工资发放日期为每月______日。

乙方享有国家规定的各项员工福利待遇。

六、劳动保护和劳动安全：甲方负责为乙方提供必要的劳动保护和劳动安全条件，确保乙方的身体健康和工作安全。

七、工作纪律和奖惩条款：乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规定，不得违反规定。

短期用工劳动合同范本5篇

短期用工劳动合同范本5篇篇1短期用工劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，经甲乙双方协商一致，就甲方雇佣乙方为本公司短期用工事宜，签订本合同，以兹信守。

合同内容如下：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止，具体工作时间安排由甲方书面通知乙方。

二、工作内容乙方在本合同期限内，将根据甲方的安排，从事以下工作：（1）任务，要求等）（2）任务，要求等）（3）任务，要求等）三、工作时间和地点1. 乙方工作时间为每日时至时，工作地点为甲方公司所在地。

2. 如因工作需要，经双方协商一致，乙方需加班工作的，应根据国家劳动法规定支付加班工资。

四、工资待遇1. 乙方的月工资为元整，于每月底发放工资。

2. 乙方享有国家规定的各类社会保险待遇，由甲方按照相关法律法规进行缴纳。

3. 乙方在工作期间如发生疾病、事故等意外情况，甲方将按照相关规定给予必要的补偿和照顾。

五、离职和解除劳动合同1. 乙方如有事由需要离职，应提前天书面通知甲方，并经双方协商解除劳动合同。

2. 乙方在工作期间如有违反公司规定或法律法规的行为，甲方有权解除劳动合同，乙方应承担相应责任。

六、保密义务乙方在工作期间和工作结束后，应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给第三方，否则将承担相应法律责任。

七、其他约定1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：签署日期：签署日期：见证人：见证人：（见证人签名）（见证人签名）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：篇2短期用工劳动合同范本甲方（雇主）：_____________（以下简称甲方）乙方（雇员）：_____________（以下简称乙方）鉴于甲方需要在某个特定时间段内临时增加劳动力，并经双方友好协商，达成如下协议：一、工作内容乙方接受甲方临时安排，从事以下工作：__________________。

短期用工的劳动合同范本3篇

短期用工的劳动合同范本3篇篇1短期用工的劳动合同范本甲方（单位）：_____________法定代表人：_____________地址：_____________电话：_____________乙方（工人）：_____________身份证号：_____________户籍地址：_____________联系电话：_____________为明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方雇佣乙方从事短期工作事宜，达成如下协议并签订本合同：第一条工作内容1.乙方同意接受甲方的委托，从事以下工作（具体工作内容）。

2.工作地点：_____________3.工作时间：_____________4.工作期限：自____年____月____日至____年____月____日。

第二条工作时间和休息1.乙方每日工作时间为____小时，每周工作时间为____小时。

2.经甲方同意，如需要加班，应当按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定安排加班工作及支付加班工资。

第三条工资支付1.乙方的工资标准为每小时____元。

2.工资支付周期为____（如每半个月或每月）支付一次。

3.工资支付方式为____（如现金、银行转账等）。

第四条保险和福利1.乙方在工作期间享受甲方提供的相应工伤保险及其他相关保险。

2.乙方享有甲方提供的工作餐补贴、交通补贴等福利待遇。

第五条工作纪律和保密1.乙方应当严格遵守甲方的工作纪律，保持工作场所的清洁和秩序。

2.乙方在工作期间需要知悉的甲方商业秘密等信息，应当严格保密，不得泄露给他人。

第六条违约责任1.乙方因自身原因不履行本合同规定的义务或者违反相关法律法规，给甲方造成经济损失的，应当承担相应的违约责任。

2.乙方提前解除合同的，应提前____天通知甲方，并按照实际工作天数支付工资。

第七条离职和结算1.乙方在本合同期满后离职时，应当向甲方提前____天提交离职申请。

短期劳动合同专业版4篇

短期劳动合同专业版4篇篇1《短期劳动合同专业版》第一章总则第一条为规范短期劳动合同的签订和履行，保护用工双方的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，制定本合同。

第二条本合同适用于用人单位与劳动者签订的工期较短、不超过1年的劳动合同。

第三条短期劳动合同的签订应当遵守自愿、平等、公平、诚实信用的原则，保障劳动者的合法权益。

第四条用人单位应当依法签订书面劳动合同，明确合同双方的权利义务，并按照合同约定支付劳动报酬。

第五条用人单位应当保障劳动者的安全和健康，提供必要的劳动条件和劳动保护措施，确保劳动者的合法权益。

第二章签订和终止第六条用人单位应当在与劳动者签订短期劳动合同之前，向劳动者说明工作内容、工资标准、工作时间、工作地点等具体情况，并经劳动者同意后签订合同。

第七条短期劳动合同应当明确约定工作期限、工作内容、工资待遇、工作条件、劳动保护措施等内容，并签订书面合同。

第八条短期劳动合同应当包括以下内容：（一）合同双方的姓名（名称）和住所；（二）工作期限；（三）工作内容；（四）工作地点；（五）工作时间和工资支付方式；（六）劳动保护措施；（七）劳动纪律；（八）违约责任等。

第九条短期劳动合同的终止应当遵守相关法律法规和合同约定，终止时用人单位应当向劳动者支付经过的工资报酬。

第十条用人单位违反短期劳动合同导致合同提前终止的，应当承担违约责任，并向劳动者支付相应的经济赔偿。

第三章劳动报酬第十一条用人单位应当按时足额支付劳动者劳动报酬，不得拖欠或克扣。

第十二条劳动者有权按照国家规定享受带薪休假、法定节假日和其他福利待遇。

第十三条用人单位应当保障劳动者的工资权益，提高工资待遇，促进劳动者的劳动积极性和生产效率。

第四章劳动条件和保护第十四条用人单位应当为劳动者提供安全的工作环境和良好的工作条件，确保劳动者的安全和健康。

第十五条用人单位应当配备必要的劳动保护设施和设备，落实劳动防护措施，做好职业卫生和安全教育培训。