职工大讲堂活动总结
安全生产大讲堂活动总结
安全生产大讲堂活动总结安全生产大讲堂是一起举行的安全生产宣传教育活动，旨在通过开展大型讲座，提高广大职工对安全生产知识的了解和认识，加强安全意识和自我保护能力。
近期，我所参与了一次安全生产大讲堂活动，并从中收获颇多。
本次安全生产大讲堂活动主题是“安全出行、平安回家”，通过邀请专家学者、行业领导和企业安全负责人进行精彩的演讲，为大家带来了丰富的知识和实践经验。
在讲座中，我们了解到了不少具体的安全知识和实用的安全技巧，例如交通安全常识、应急逃生方法和防范安全事故的措施等。
在交通安全方面，专家详细讲解了各种交通事故的原因和预防措施。
通过分析真实案例，我们了解到了很多交通事故的发生都是由于驾驶员的安全意识不强、违反交通法规、注意力不集中等原因引起的。
专家强调了驾驶员要时刻保持清醒和警觉，切勿酒后驾车、疲劳驾驶，还提到了一些行车时的安全技巧，如避免疲劳驾驶、保持车辆安全距离、不超速行驶等。
在应急逃生方面，专家向我们介绍了一些逃生的基本原则和方法。
他们指出，在火灾、地震、泥石流等灾害发生时，我们应该冷静应对，根据具体情况采取正确的逃生方法，例如尽量选择安全通道、避免堵塞和拥挤、不乱闯乱撞等。
同时，他们还教授了一些自救技巧，如用湿毛巾捂住口鼻、趴在床下寻找避难点等。
此外，讲座还涉及到了工作和生活中的其他安全问题，如防范火灾、电器用品的使用、防盗和网络安全等。
专家们提供了一系列的防范措施和应急处理方法，让我们大家都能及时了解并采取相应的安全措施。
通过这次安全生产大讲堂活动，我深刻认识到安全生产意识对每个人来说是非常重要的。
只有时刻保持警觉和警惕，才能减少安全事故的发生。
在以后的工作和生活中，我会进一步加强安全意识和自我保护能力，严格遵守相关规章制度，准确掌握各种逃生方法和应急处理措施。
另外，我还将积极参与各种安全宣传教育活动，向身边的人传播安全知识和技巧，提醒大家保持安全意识，帮助他人避免安全事故的发生。
通过共同努力，我们可以建设一个安全、和谐的社会环境。
2023女职工维权月活动总结
2023女职工维权月活动总结2023女职工维权月活动总结1是《女职工劳动保护特别规定》颁布实施6周年，《山西省女职工劳动保护条例》颁布实施3周年，为进一步增强质量管理部女职工的法律保护意识，加强女职工的工作安全理念，我部根据杏酒集工字()5号文件精神，结合本单位实际，开展了一系列“加强生育保护，依法维护女职工合法权益和特殊利益”为主题的维权月活动。
为加强女职工特殊权益维护工作，持续推动《女职工劳动保护特别规定》和《山西省女职工劳动保护条例》等保护女职工权益法律法规贯彻落实，我部按照通知要求，积极认真组织开展相关活动。
1、周密安排部署，及时宣传动员活动前，工会组织工会委员及相关工作人员召开专题工作会议，对此项工作进行专门安排部署，收集、整理、汇总相关资料及内容，电子版发放各科室，要求组织全体女职工认真学习，保护自己的合法权益。
2、印制《女职工权益保护法手册》将汇总好的《女职工劳动保护特别规定》、《山西省女职工劳动保护条例》和《山西省人口和计划生育条例》印制手册，发放到女职工手中。
目的在于提高女职工对自身合法权益的认识，用于维护自身的合法权益，做社会文化进步的推动者。
3、举办“三八”联欢会有奖答题活动以“三八”联欢会为契机，选取《女职工权益保护法手册》中的部分内容，以填空、选择等不同形式作为答题题目，在联欢会上进行了有奖问答，大家以饱满的热情，积极的心态，认真学习的态度参与了答题环节，将法律法规知识贯穿于整个活动。
通过维权月活动，进一步增强女职工的法律意识和自我保护意识，让全体女工以更好的精神面貌和工作状态投入到各自工作中，为公司改革发展贡献力量。
2023女职工维权月活动总结2根据贵港市总工会《关于开展女职工维权行动月活动的通知》的文件要求，我会积极开展各项工作，在三八国际劳动妇女节期间联合我区妇联开展女职工维权行动月系列活动，并举得了良好的效果，现将具体情况总结如下：一、强化普法宣传，着力维护女职工合法权益妇女维权工作最根本的落脚点，是要增强妇女自身的维权意识，提高妇女自身的维权能力。
大讲堂工作总结[工作范文]
![大讲堂工作总结[工作范文]](https://img.taocdn.com/s3/m/d020251a2e3f5727a5e96269.png)
大讲堂工作总结篇一：员工大讲堂总结汇报员工大讲堂总结汇报各公司高层代表和职工代表紧紧围绕董事长讲话精神进行了精彩的演讲，主要谈了对企业的矛盾、企业是谁的、做“好人”还是做“老好人”、如何加强对企业的管控和班组长以上违规违纪的处理、企业的后备人才建设等问题的看法和意见。
孔书记最后做总结发言：一、各公司怎么开展员工大讲堂？员工大讲堂是一个很好地领导了解员工的平台，但有个别同事参会却未带笔、本，要让参与人员知道大讲堂内容是什么，要求会后要无记名投票来评价本次员工大讲堂，各公司要研究大讲堂开展程序，避免走形式。
二、要求各单位互相借鉴经验，把董事长讲话落到实处：1、关于加强班组长以上干部监管，当前经济形势不好，预计到20XX年都不会有明显起色，各公司要“刹歪风，树正气”，员工不作为责任不在员工，而在管理者，牟平检察院今年的违规违纪查处目标是40人，各公司要加强对领导干部的监管，要求四月份以前各公司至少要处理一名班组长以上干部。
2、各公司招工要向企业文化部提交招工计划，集团公司早就明文规定不准安排自己的亲属在本公司任职，希望各公司管理人员要严格执行。
三、人才培养方面：1、领导要相信我们的员工每个人都能成为人才，也要让员工坚信自己能成为人才。
2、3、4、要搞好人才梯队建设，让每名职工看到前面的曙光。
要给人才一个实践的平台，鼓励员工积极大胆的去干。
要开展论文征文活动，力争在有影响力的报纸期刊发表。
四、怎么样让员工真正把企业当成自己的，要让员工了解企业的发展方向，让员工明白自己能起什么样的作用，要把员工的事当成我们管理人员的事，积极帮助员工解决困难，要实实在在的为员工谋福利。
五、 14年的工作重点要围绕董事长讲话，各公司谈的内容以后集团公司要跟踪落实。
篇二：机关“青年大讲堂”工作总结机关“青年大讲堂”工作总结团委自开展“青年大讲堂”以来，邀请了多位老师为我区机关青年授课，课程内容以“宣传礼仪知识”“将文明、树新风，创建洁净文明和谐机关”为主题，传播文明礼仪知识、提高机关青年素质、共建和谐海南区为宗旨。
企业工会活动总结
企业工会活动总结活动概述本文档旨在总结我们企业工会近期的活动，以便评估活动效果并提供改进建议。
活动一：员工健康讲座- 目标：提高员工健康意识，促进员工身心健康。
- 活动内容：邀请专业医生就常见疾病预防、饮食健康和心理压力管理等方面进行讲座。
- 参与人数：约100名员工参加。
- 效果评估：通过问卷调查，员工普遍表示受益匪浅，对活动给予了积极评价。
活动二：职业技能培训- 目标：提升员工职业技能水平，增加工作竞争力。
- 活动内容：组织各类职业技能培训课程，涵盖领导力发展、沟通技巧和团队合作等领域。
- 参与人数：约50名员工参加。
- 效果评估：经过培训的员工在工作中表现出更高的专业能力和团队协作能力，取得了明显的进步。
活动三：员工康乐活动- 目标：增强员工凝聚力，提高工作满意度。
- 活动内容：组织各类团队活动，如篮球赛、拔河比赛和户外烧烤等。
- 参与人数：约80名员工参加。
- 效果评估：活动增强了员工之间的交流与合作，提升了员工的团队意识和工作满意度。
活动四：公益活动- 目标：弘扬企业社会责任，回馈社会。
- 活动内容：组织员工参与公益活动，如义卖、捐赠衣物和义务清洁等。
- 参与人数：约60名员工参加。
- 效果评估：公益活动得到了员工和社会的广泛认可，提升了企业形象和员工的社会责任感。
活动总结通过以上活动，我们企业工会成功地提升了员工健康意识、职业技能水平和团队凝聚力。
这些活动不仅提高了员工的工作满意度，也增强了企业的社会影响力。
然而，我们还可以进一步改进活动的组织和宣传，以更好地满足员工的需求和期望。
改进建议- 定期收集员工的活动需求和意见，以确保活动的针对性和吸引力。
- 加强活动的宣传，提高员工参与度和关注度。
- 开展更多具有针对性的职业技能培训，满足员工的个人成长需求。
- 加强与其他企业工会的合作，开展更多有意义的联合活动。
以上是对企业工会近期活动的总结和改进建议，希望能对未来的工会活动提供借鉴和帮助。
道德讲堂年度活动总结范文（2篇）
道德讲堂年度活动总结范文为深入____实施《公民道德建设实施纲要》，扎实推进社会主义核心价值体系建设，大力推进审计干部职工思想道德建设，不断提升审计队伍文明素养，现结合我局实际，特制订本计划。
一、工作目标和内容1、工作目标：开展讲文明、讲道德教育、讨论和实践活动，通过道德讲堂等形式和载体，传播凡人道德故事、推动先进道德理念、彰显道德榜样力量。
引导全体干部职工从小节做起、从自我做起、从现在做起、从身边做起，切实做到知礼仪、守诚信、促和睦、扬友善。
着力增强干部职工能力，切实铸造过硬工作作风，全面提升机关文明风气，树立审计良好形象。
2、主要内容：以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德为着力点，教育引导审计干部职工在社会上自觉遵守以文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法为主要内容的社会公德，争做文明公民;在单位自觉遵守以诚实守信、爱岗敬业、办事公道、热心服务、奉献社会为主要内容的职业道德，争做文明职工;在家庭自觉遵守以夫妻和睦、孝敬长辈、关爱孩子、邻里团结、勤俭持家为主要内容的家庭美德，争做文明成员;在自身修养和素质提升上自觉遵守友善互助、正直宽容、明礼守信、热情诚恳、自强自立为主要内容的个人品德，争做文明个人。
二、主要举措1、道德模范讲堂。
充分发挥我区各行各业中先进人物的榜样力量和示范作用，对在实际工作中取得突出成绩或作出突出贡献的先进人物及其先进事迹进行集中宣讲推广，为审计人员树立可信可学、可亲可敬的道德楷模，使大家学有榜样，赶有目标，在全局上下形成崇尚先进、学习先进、争当先进的良好风气。
2、经典定期诵。
引导全局干部职工集中讨论、学习经典篇章。
让大家感受中华民族古代圣贤的传统道德理念，使广大职工在潜移默化中提升文明素质，并长期以往将其内化为自觉意识。
3、审计故事大家讲。
定期组织开展审计故事我来讲活动，组织全局人员讲自己、讲他人、讲身边的凡人助人为乐善举和尊老爱幼事迹。
三、具体要求1、加强组织领导。
宣讲活动总结1000字(10篇)
宣讲活动总结1000字(10篇)关于宣讲活动总结，精选6篇范文，字数为1000字。
我的梦想”，我的梦想”活动主题：“我的梦想”主要活动流程：“走向未来，迎着挑战”。
关于宣讲活动总结，精选6篇范文，字数为1000字。
我的梦想”，我的梦想”活动主题：“我的梦想”主要活动流程：“走向未来，迎着挑战”。
，我的梦想”二、活动主题：“我的梦想”三、主要活动流程：“走向未来，迎着挑战”四、活动地点：教室五、活动流程：一、活动准备：1、由宣传委员组织，各班主任和任课老师负责，在教室前集合。
2、宣传委员组织好宣传工作，分发传单和宣传材料。
3、分发传单和宣传材料，各班主任负责分发传单和宣传材料。
4、各班主任负责分发传单和宣传材料。
5、宣传委员组织好宣传材料，分发传单和宣传材料。
六、宣传工作：宣传委员负责分发传单和传单，各班主任负责分发宣传材料。
七、活动流程：宣传委员负责分发传单和宣传材料，各班主任负责分发传单和宣传材料。
宣传委员在传单发完后，组织宣传委员对传单、宣传材料进行整理、归类、存储并制成表格，报学生处存档，并存入学生档案。
八、活动结果：6、宣传委员对本次活动进行总结，并对活动做出评价7、宣传委员对本次活动进行总结。
九、活动总结：通过宣传委员的汇报，我们可以看出，这次活动开始并没有达到预期的效果。
本次活动的成功，离不开学生会、社团联合会以及学院各级领导的大力支持与指导，但是，在我看来，这只是开始，还有更多的东西等着我去发现、去学习。
这就需要我们在今后的工作中去探索、去实践，争取做到更好。
为了进一步推进社区“”重要思想和党的精神的贯彻落实，充分发挥基层织的战斗堡垒作用和的先锋模范作用，结合我社区的实际，我社区结合实际情况，开展了“”和党的群众路线教育活动，现将活动情况总结如下：“”重要思想，是指导社区工作的思想路线和政策方针，是指导社区各项工作的行动指南，是建立和谐社区的基础和保证。
为了贯彻落实精神，根据党的群众路线教育活动领导小组办公室的要求，结合我社区的实际情况，我社区以“”重要思想和党的群众路线教育活动为主线，以建立和谐社区、构建和谐社区为目标，以发挥作用为基础，以服务群众为宗旨，以为核心，以社区队伍建设为保障，以提高居民生活质量为核心，以加强和改进社区工作为重点，以提高队伍素质、服务群众为目标，在全体中深入开展了“创先争优”活动。
《职工大讲堂》课件
正文字体：建 议使用清晰、 易读的字体， 如宋体、楷体
等
特殊字体：根 据课件内容需 要，可以选择 一些特殊字体， 如艺术字体、
手写字体等
字体大小：根 据观众距离和 屏幕大小，选 择合适的字体 大小，一般建 议在24-36pt
之间
字体颜色：根 据课件背景和 观众需求，选 择合适的字体 颜色，一般建 议使用黑色或 白色，以增强
汇报人：
对比度
裁剪图片：根据需要调整图片大小和形状 调整亮度和对比度：使图片更加清晰和生动 添加文字和图标：为图片添加说明性文字和图标，增强视觉效果 调整图片位置和布局：使图片与PPT内容相协调，提高整体美观度
Part Five
确定主题： 根据职工大 讲堂的主题 确定课件内 容
收集资料： 收集与主题 相关的资料， 包括文字、 图片、视频 等
PowerPoint： 最常用的PPT 制作软件，功 能强大，易于
上手
Keynote：苹 果公司开发的 PPT制作软件， 界面简洁，操
作流畅
Google幻灯 片：在线PPT 制作工具，无 需安装，支持
多人协作
Prezi：一种新 型的演示文稿 制作工具，具 有独特的缩放
和旋转效果
素材选择：选择合适的图片、 视频、音频等素材，增强课 件的吸引力和互动性
主色调：蓝色，代表 专业、稳重、信任
辅助色：橙色，代表 活力、热情、创新
背景色：白色，代表 简洁、清晰、易读
文字颜色：黑色，代 表严肃、正式、权威
图片颜色：根据内容 选择，保持与主色调 协调
配色原则：避免过于 鲜艳的颜色，保持整 体色调和谐统一
标题字体：建 议使用醒目、 易读的字体， 如黑体、微软
互动环节：设置问答、 讨论等互动环节，增
基层大讲堂活动总结综合实践活动总结
基层大讲堂活动总结综合实践活动总结篇一：曙光街道大讲堂总结弘扬先进文化服务核心区建设――曙光街道“周末社区大讲堂”工作总结曙光街道“周末社区大讲堂”活动是在海淀区委宣传部大力支持下由曙光街道主办的宣传思想文化活动。
自____年5月正式启动并进行第一次讲课以来，先后邀请了多位专家学者举办了3场免费讲座。
课程内容以“弘扬先进思想文化、关注大众热点话题、传播科学文化知识、提高市民道道素质、共建和谐美好家园”为宗旨，针对形势任务教育，爱国主义教育，法制教育，思想道德教育，卫生知识培训等多个方面内容，根据形势需要、社区居民需要选定授课内容，贯彻以人为本的社区思想教育核心。
讲座坚持“寓教于行、寓教于乐、贴近生活、关注民生”的社区思想教育理念，授课与示范相结合，讲究互动，追求实效，收到了良好的效果。
曙光街道“周末社区大讲堂”活动作为街道党工委、办事处充分落实党的十七大精神的重要举措，力求在促进构建社会主义核心价值体系、建设和谐文化、培育文明风尚、推进文化创新等方面做出应有的贡献。
该活动的推出，对初步整合街道优质人文资源与思想政治教育力量，促进街道构建和谐社会、学习型社会、创新型社会等工作做了大量的基础性、探索性工作。
讲座开展期间，大讲堂深入地开展科普教育、健康教育等讲座，并把实用信息传达到老百姓，把老百姓关心的实际问题纳入到社区思想文化教育体系中，得到了社会各界的热情参与和大力支持，深受广大社区居民的欢迎。
一是精心安排，提升品位。
充分整合各方面专家队伍资源，聘请一批著名专家学者进行演讲。
只要在某一领域有特长，受广大市民喜欢，就能成为讲师团讲师，为有需求的市民讲课。
在选题上力求贴近群众生活实际，关注群众热点难点问题，大众关心的题目，良好的师资与优质的课程相结合，营造人人学习、时时学习的学习型社区氛围，使百姓聆听到各个领域各类学者的研究成果和演说风采。
二是增强讲课内容的贴近性、实用性。
积极增强讲座的实用性，让讲座面向最基层的百姓，使讲座内容吸引市民，让广大市民能够参与进来，与讲师形成互动。
教师职工会工作总结范文
教师职工会工作总结范文一、工会工作概述过去一年，本校教师职工会坚持以服务教师为宗旨，充分发挥沟通渠道和桥梁纽带的作用，积极组织各类活动，提升教师参与办学与决策的积极性和主动性，进一步促进校园文化繁荣发展。
二、加强组织建设1. 优化组织结构：本年度，我们调整了教师职工会的组织结构，完善了职工会层级制度，提高了工会工作的反应灵活性，为教师提供更直接、高效的服务。
2. 成立专业委员会：为更好地满足教师个性化需求和发挥专业优势，我们成立了专业委员会，推动不同学科教师之间的交流合作，并且组织了多场学术研讨会，提高教师的教学水平。
三、丰富文体活动1. 职工运动会：在校运动会期间，我们组织了教师职工运动会，增强教师团队凝聚力，促进教师之间的交流与合作。
2. 文化活动：我们定期举办各类文艺演出和读书分享会，激发教师的创造力和文化修养，提升校园文化氛围。
四、加强法律服务1. 法律咨询：在合同纠纷、人事争议等方面，我们组织了各类法律咨询活动，帮助教师了解自己的权益，并提供专业建议。
2. 法律培训：我们邀请专业法律人员进行教师法律知识培训，增强教师的法律意识和法律素养，提升自我保护能力。
五、关注教师福利1. 社会保障：我们积极协助教师解决社会保障问题，为教师提供便利与保障。
2. 职工福利：我们为教师提供各类职工福利政策的宣传与解读，让教师享受到应有的权益和优待。
六、促进教育教学发展1. 建立教学交流平台：为了提高教师教学水平，我们建立了教学交流平台，通过教师讲座和集体备课等形式，促进教师之间的互动与学习。
2. 开展教研活动：我们组织了教师教研活动，通过互相观摩授课、讨论教学方法和资源分享，提升整体教学质量。
七、倡导健康生活方式1. 健康讲座：我们举办了健康讲座，为教师提供了关于健康饮食、运动锻炼等方面的专业知识，引导教师养成良好的生活习惯。
2. 健身活动：我们组织了多项健身活动，如晨间体育操、篮球友谊赛等，让教师积极参与体育运动，保持身心健康。
活动总结不足之处
活动总结不足之处篇一：工作总结中的不足之处怎么写下面给大家介绍一下工作总结中的不足之处怎么写，希望能够帮助到大家！工作总结中的不足之处1、对于领导交办的任务，办事心切，处事不够干练，想问题不够全面，不够深刻，虽然能基本完成上级交办的任务，但在工作中面对困难面对压力也感到力不从心，缺乏工作动力;2、有时处理问题思路不够清晰，使得开展工作起来比较被动;工作开展中也缺少积极开拓创新，协调能力有待加强;3、缺乏工作经验，面对问题过于急躁，一心想干点事情，做点成绩，但缺少全盘筹划，工作不够谨慎周密，工作的方式方法也有待领导同事的进一步指导改进。
4、业务学习方面：学习劲头不够足。
自己习惯用什么学什么，今天学点这、明天学点那，结果什么都懂点，什么也不精，学到的知识不系统、不透彻。
对学习的重要性和自觉性落实不到行动上。
对学一行、精一行的恒心和毅力不够。
5、工作方面：对待工作不够主动、积极，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步走一步。
缺乏一种敬业精神，认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了，虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。
6、工作作风方面：工作作风不够扎实。
工作时间久了，没有新鲜事物出现，会有一种厌倦的情绪产生，对待工作有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地。
做事情只安于表面，处理方法比较简单，有没有创新精神，有时除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹祸上身。
有时还会把工作作为负担，却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
7、执行能力方面：对所做工作的执行能力存在欠缺，特别是在工作中遇到繁琐、复杂的事情，抱有能拖就拖的心态，今天不行，就等明天再说，对问题采取逃避的方法，不是自己力求寻找对策，而是等待办法自己出现。
8、自身的专业业务水平不高，事故应急处理能力不强。
职工思想教育活动总结报告
职工思想教育活动总结报告一、活动背景随着经济社会的快速发展，职工思想教育活动显得尤为重要。
在全面建设社会主义现代化国家的进程中，职工是生产力的主体，他们的思想意识、道德品质、职业道德和精神境界直接关系着企业的发展和社会的稳定。
因此，通过定期组织职工思想教育活动，加强职工思想道德建设，树立正确的世界观、人生观和价值观，对于促进企业的持续健康发展具有积极的意义。
二、活动内容一、宣传国家政策和法律法规通过开展宣传国家政策和法律法规的活动，让职工了解国家的政策和法律法规，增强职工对国家法律的尊重和遵守，提高职工的法制观念，营造良好的法治环境。
二、加强职工职业道德教育通过开展职工职业道德教育活动，加强职工的职业操守、职业道德和职业素质的培养，树立正确的职业道德观念，增强责任感和使命感，提高职工的整体素质和工作绩效。
三、丰富职工业余文化生活通过开展各种形式的文娱活动，开展职工业余文化生活，丰富职工的精神生活，增强职工的文化自信和文化修养，促进职工之间的交流和沟通。
三、活动效果通过开展职工思想教育活动，取得了一定的成效：一、提高了职工的思想觉悟和政治素质通过不断加强宣传国家政策和法律法规，增强了职工对国家法律的尊重和遵守，提高了职工的法制观念，形成了良好的法治环境。
二、增强了职工的职业道德和责任感通过加强职工职业道德教育，树立了正确的职业道德观念，培养了职工的职业操守和职业素质，增强了职工的责任感和使命感。
三、丰富了职工的业余文化生活通过开展各种形式的文娱活动，丰富了职工的精神生活，增强了职工的文化自信和文化修养，促进了职工之间的交流和沟通。
四、存在问题及改进措施一、存在的问题（一）宣传力度还需加强在宣传国家政策和法律法规方面，宣传力度还需加强，需要制定更完善的宣传方案，加大宣传力度，提高宣传效果。
（二）教育内容不够系统和全面在加强职工职业道德教育方面，教育内容还不够系统和全面，需要进一步研究和完善教育内容，提高教育质量。
大讲堂工作总结
大讲堂工作总结篇一：员工大讲堂总结汇报员工大讲堂总结汇报各公司高层代表和职工代表紧紧围绕董事长讲话精神进行了精彩的演讲，主要谈了对企业的矛盾、企业是谁的、做“好人”还是做“老好人”、如何加强对企业的管控和班组长以上违规违纪的处理、企业的后备人才建设等问题的看法和意见。
孔书记最后做总结发言：一、各公司怎么开展员工大讲堂？员工大讲堂是一个很好地领导了解员工的平台，但有个别同事参会却未带笔、本，要让参与人员知道大讲堂内容是什么，要求会后要无记名投票来评价本次员工大讲堂，各公司要研究大讲堂开展程序，避免走形式。
二、要求各单位互相借鉴经验，把董事长讲话落到实处：1、关于加强班组长以上干部监管，当前经济形势不好，预计到2017年都不会有明显起色，各公司要“刹歪风，树正气”，员工不作为责任不在员工，而在管理者，牟平检察院今年的违规违纪查处目标是40人，各公司要加强对领导干部的监管，要求四月份以前各公司至少要处理一名班组长以上干部。
2、各公司招工要向企业文化部提交招工计划，集团公司早就明文规定不准安排自己的亲属在本公司任职，希望各公司管理人员要严格执行。
三、人才培养方面：1、领导要相信我们的员工每个人都能成为人才，也要让员工坚信自己能成为人才。
2、3、4、要搞好人才梯队建设，让每名职工看到前面的曙光。
要给人才一个实践的平台，鼓励员工积极大胆的去干。
要开展论文征文活动，力争在有影响力的报纸期刊发表。
四、怎么样让员工真正把企业当成自己的，要让员工了解企业的发展方向，让员工明白自己能起什么样的作用，要把员工的事当成我们管理人员的事，积极帮助员工解决困难，要实实在在的为员工谋福利。
五、 14年的工作重点要围绕董事长讲话，各公司谈的内容以后集团公司要跟踪落实。
篇二：机关“青年大讲堂”工作总结机关“青年大讲堂”工作总结团委自开展“青年大讲堂”以来，邀请了多位老师为我区机关青年授课，课程内容以“宣传礼仪知识”“将文明、树新风，创建洁净文明和谐机关”为主题，传播文明礼仪知识、提高机关青年素质、共建和谐海南区为宗旨。
开展讲座活动的总结三篇
开展讲座活动的总结篇一今晚罗伟坚老师给我们进行了一场精彩的讲座，是关于机电工程学院院本科毕业生的就业讲座。
为我们做了一场关于怎样“>”、“就业”、“创业”知识讲座。
讲座过程中，罗老师凭借着他渊博的知识，丰富的经验给在场提问同学的问题作了极其精彩的回答，全场不时爆发热烈掌声。
一、讲座情况(一)主持人介绍主讲老师和出席讲座的嘉宾。
(二)主讲老师开始就“励志”、“就业”、“创业”等方面知识给在场同学们做了阐述。
(1)罗老师说作为在校的大学生创业对我们来说难度是比较大的，告诉我们只有先“励志”。
首先在大学里学好自己的专业知识，培养自己的社会实践能力。
然后在自身各方面条件都具备的情况下才能考虑成就自己的事业也就是“创业”。
罗老师就当今中国大学毕业生的就业情况和工资待遇，以及用人单位人才需求都向我们做了细致的阐述。
(2)关于就业方面，罗老师告诫我们大学生一定要树立正确的择业观和就业观，并要做好择业心理准备，保持良好的心态有利于大学生择业目标的合理确定，有利于大学生择业目标的正确实施，有利于大学生择业目标的顺利实现，有利于大学生顺利完成由学校走向社会的转变，有利于大学生就业后的职业适应。
而且在就业前要做好知识的准备，并告诉我们知识是成才的基础，成才需要知识的启迪。
作为一名大学生要有足够的知识积累，有坚实的基础知识，精深的专业知识和广博的社会知识，才能在当今的社会竞争中取得成功。
(3)关于创业方面，罗老师首先给我们阐述了大学生创业的政策和形势。
关于创业形势是中国未来几年就业形势不容乐观，在这种情况下，大学生应当成为就业的创造者。
大学生如何创业，第一，创业意识的养成。
第二，创业精神的确立。
第三，创业之路的选择。
最后罗老师告诫我们创业不可能是一帆风顺，必须凭自己的勇气、胆略、毅力奋力拼搏。
只有拼搏，才能奋进。
创业之路也就是拼搏奋进的人生之路。
(三)在场的同学就自己在就业和创业等各方面的问题向主讲人罗老师提问。
宣传委员个人工会工作总结
尊敬的领导，亲爱的同事们：在过去的一年里，我担任了工会宣传委员一职，深感责任重大。
在此，我对自己一年来的工会宣传工作进行总结，以便更好地为工会工作服务，同时也为今后的工作提供借鉴。
一、加强自身学习，提高综合素质作为一名宣传委员，我深知自己肩负着宣传党的路线方针政策，弘扬社会主义核心价值观，传播正能量的重要使命。
因此，我始终把学习放在首位，不断提高自己的政治觉悟和业务能力。
通过参加各类培训、学习工会相关政策法规，我更加明确了工会工作的方向和目标。
二、积极开展宣传活动，营造良好氛围1. 组织开展各类宣传活动。
我充分发挥宣传委员的职责，围绕工会工作重点，组织开展了一系列宣传活动。
如：开展“劳动最光荣”主题教育活动，弘扬劳模精神；举办“工会法”知识竞赛，提高职工法律意识；开展“安全生产月”活动，提高职工安全意识等。
2. 利用多种渠道宣传工会工作。
我充分利用工会网站、微信公众号、宣传栏等平台，及时发布工会动态、职工活动、政策法规等内容，扩大工会工作的影响力。
同时，我还积极与各基层工会沟通，了解职工需求，为职工提供更加贴心的服务。
3. 加强与媒体合作。
我主动与电视台、报纸等媒体联系，宣传工会工作，提高工会知名度。
在重大节日、纪念日，我组织策划了一系列主题活动，邀请媒体进行报道，扩大工会影响力。
三、关爱职工，传递温暖1. 关注职工需求。
我积极了解职工在工作和生活中的困难，及时向工会反映，为职工争取权益。
同时，我还组织开展各类关爱职工活动，如：组织职工体检、开展心理健康讲座等，提高职工的幸福感和归属感。
2. 加强职工思想政治工作。
我注重职工的思想政治教育，定期开展“职工大讲堂”活动，邀请专家学者为职工授课，提高职工的综合素质。
四、存在的问题及改进措施1. 宣传力度不够。
在今后的工作中，我将加大宣传力度，创新宣传方式，提高工会工作的知名度和影响力。
2. 职工参与度不高。
针对这一问题，我将加强职工沟通，了解职工需求，提高职工参与工会的积极性。
安全职工大讲堂演讲稿(3篇)
第1篇大家好！今天，我非常荣幸能够站在这里，与大家共同参加“安全职工大讲堂”活动。
在此，我要向大家传达一个非常重要的信息：安全，是企业发展的基石，是职工幸福的保障。
我们要时刻把安全放在首位，筑牢安全防线，为企业的发展贡献自己的力量。
首先，我想谈谈安全的重要性。
安全是企业发展的基石，没有安全，企业就无法正常运行，更无法实现长远发展。
安全生产是企业发展的生命线，是企业可持续发展的基石。
一个企业，如果忽视了安全生产，就会付出惨痛的代价。
近年来，我国各地发生多起重特大安全事故，造成了重大的人员伤亡和财产损失，给我们敲响了警钟。
因此，我们要时刻绷紧安全生产这根弦，把安全工作摆在首位。
其次，我要强调的是职工安全意识的重要性。
安全意识是职工安全生产的第一道防线。
只有具备强烈的安全意识，才能在工作中严格遵守安全规章制度，确保自身和他人的安全。
以下是我对提高职工安全意识的一些建议：1. 加强安全教育培训。
企业要定期开展安全教育培训，提高职工的安全意识和安全技能。
通过案例分析、现场演示、应急演练等形式，让职工深刻认识到安全生产的重要性。
2. 宣传安全文化。
企业要大力宣传安全文化，营造浓厚的安全氛围。
通过悬挂安全标语、播放安全宣传片、举办安全知识竞赛等活动，让职工在潜移默化中树立安全意识。
3. 强化责任追究。
企业要建立健全安全生产责任制，对违反安全规章制度的行为进行严肃处理，让职工充分认识到安全责任的重要性。
4. 优化工作环境。
企业要加大对生产环境的投入，改善工作条件，消除安全隐患。
同时，要关注职工的心理健康，为职工创造一个安全、舒适的工作环境。
接下来，我要谈谈如何做好安全生产工作。
以下是我对做好安全生产工作的几点建议：1. 完善安全规章制度。
企业要根据国家和地方的相关法律法规，结合自身实际情况，建立健全安全规章制度，确保安全生产有法可依、有章可循。
2. 加强安全检查。
企业要定期开展安全检查，及时发现和消除安全隐患。
工会讲课情况汇报材料
工会讲课情况汇报材料根据工会章程的规定，工会定期开展各类培训和讲座活动，以提高职工的综合素质和技能水平。
为了及时总结和反馈工会讲课情况，现将近期工会讲课情况进行汇报如下：一、讲课内容。
1. 《劳动法律法规》。
本次讲座由劳动法律专家主讲，内容涵盖了劳动合同法、劳动争议解决、工伤保险等内容，详细解读了职工在工作中的权利和义务，受到了广大职工的欢迎。
2. 《职业技能提升》。
工会邀请了行业内资深专家进行技能培训，内容包括最新的行业技术趋势和发展方向，受到了广大职工的热烈关注和积极参与。
二、讲课形式。
1. 专题讲座。
工会组织了专业讲师进行专题讲座，内容生动、贴近职工生活，通过案例分析和互动讨论，使职工们更加深入地了解了相关知识。
2. 线上直播。
为了方便职工，工会还尝试了线上直播的形式，通过网络平台进行讲座，取得了良好的效果，受到了职工的一致好评。
三、讲课效果。
1. 提升了职工法律意识。
通过《劳动法律法规》讲座的开展，职工们对自身权益的保护有了更清晰的认识，增强了法律意识，有效防范了一些劳动纠纷的发生。
2. 提高了职工技能水平。
《职业技能提升》讲座的开展，为职工们提供了学习和交流的平台，促进了技能的提升和交流，受益匪浅。
四、建议和改进。
1. 多样化的讲座形式。
今后可以尝试更多样化的讲座形式，如小组讨论、案例分析等，增加互动性，使讲座更加生动有趣。
2. 定期跟踪效果。
针对不同讲座的效果，建议工会定期进行跟踪调研，了解职工的需求和反馈，及时调整讲座内容和形式。
以上是近期工会讲课情况的汇报材料，希望能够得到领导的认可和支持，也欢迎广大职工提出宝贵意见，共同为工会讲座活动的开展贡献力量。
单位工会活动总结
单位工会活动总结引言在过去的一段时间里，我们单位工会组织开展了一系列丰富多样的活动，旨在加强员工之间的沟通交流，提升员工的凝聚力和团队合作精神。
本文将对这些活动进行总结，回顾所取得的成果，并提出未来的改进方向。
活动一：员工运动会为了提倡健康生活方式，增强员工体质，我们单位工会组织了一次员工运动会。
此次运动会包括足球比赛、篮球比赛、跳绳比赛等多个项目。
活动不仅让员工放松身心，还促进了员工之间的友谊和合作。
此次活动共有参与者100余人，参赛队伍表现出色，展示了良好的团队合作精神。
活动二：技能培训讲座为了提高员工的专业素养及技能水平，我们组织了一次技能培训讲座。
此次讲座邀请了行业内的专家，就最新的技术动态及实践经验进行了详细介绍。
培训内容涵盖了销售技巧、团队管理、沟通技巧等方面的内容，受到了参与员工的广泛欢迎。
通过此次讲座，员工们学习到了许多实用的工作技巧，对工作表现有了显著的提升。
活动三：员工关爱活动为了关心员工的身心健康，我们单位工会开展了一系列员工关爱活动。
活动包括有组织的户外郊游、低碳骑行等，既让员工放松身心，又增进了员工之间的情感交流。
此外，我们还为员工提供了免费健康体检项目，及时了解员工的身体状况，并提供相应的健康指导。
这些活动受到了员工们的一致好评，增强了员工对单位的归属感。
活动四：文化艺术交流活动为了丰富员工的文化生活，我们单位工会组织了一场文化艺术交流活动。
此次活动包括音乐会、舞蹈表演、书画展览等，展示了员工们的才艺和创造力。
此次活动不仅带给员工们艺术享受，还加强了员工之间的交流与合作。
通过这次活动，员工们放松了紧张的工作情绪，提高了工作效率。
结论通过一系列的工会活动，我们单位取得了很好的效果，增强了员工之间的凝聚力和团队合作精神。
同时，这些活动也提高了员工的工作积极性和工作效率，促进了单位的稳定发展。
未来，我们将继续加强工会活动的组织和管理，更好地满足员工的需求，进一步提升员工的职业素养和综合素质，为单位的发展做出更大的贡献。
职工大讲堂活动总结
*＊＊*＊＊＊**职工大讲堂活动工作总结2018年，面对职工理论资源不足、教育阵地不牢、宣传合力不强等问题，＊＊***工会以服务基层党员、干部和群众为目标,通过推进职工大讲堂建设，架起了理论通往大众的又一桥梁.通过开展职工大讲堂活动，激励单位职工讲奉献、传经验、增意识、促发展，引导广大职工建立科学、文明、健康的工作和生活方式,全面提升我中心职工职业道德素质、技术技能素质、科学文化素质、民主法治素质，充分发挥工会枢纽型组织的作用。
一、统一思想，领导高度重视我中心高度重视职工大讲堂活动,并就活动的开展专门召开了专题会议，研究和部署职工大讲堂活动的安排，成立领导小组，制定职工大讲堂活动实施方案和活动计划，务求从思想、行动上保持高度一致，做到领导重视，干部职工团结的良好势头。
二、主题突出，内容丰富，效果卓著我中心以推行领导上讲堂、工会主席为主要形式，开展了丰富多彩、寓教于乐的职工培训活动，凝聚力量、营造氛围,夯实了面向基层、深入宣传的基础阵地,营造了全场大宣讲、大学习的环境氛围。
1.壮大宣讲力量，打造专兼职结合的宣讲队伍针对讲师人员有限、难以满足基层经常性学习需求的实际,在充分发挥职工宣传队伍作用的同时,转变工作思路,延伸工作视角，由过去以讲为主向“组织、协调、指导、服务"为主转变，承担起综合服务职工大讲堂的具体职责。
通过统一选聘、分级组建，大力发展宣讲志愿者，层层建立讲师，建立起一支能适应不同受众群体宣讲需求的多层次、多部门、多领域专兼职相结合的宣讲队伍.2。
丰富宣讲内容，满足职工群众的多层次需求职工大讲堂以立足基层、面向基层、服务群众、推动发展为宗旨，始终坚持以宣传党的理论政策、科学文化和各级党委的中心工作为主题，紧扣理论政策重点、社会生活热点、群众关注焦点，积极回应群众关切，把传播党的基本理论与解决干部群众直接关心的现实问题结合起来，开设了道德文明、法律法规、人际沟通、养生保健、婚姻家庭等多方面的内容,从而满足不同层次党员干部群众的多样化需求.3。
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*********职工大讲堂活动工作总结
2018年，面对职工理论资源不足、教育阵地不牢、宣传合力不强等问题，*****工会以服务基层党员、干部和群众为目标，通过推进职工大讲堂建设，架起了理论通往大众的又一桥梁。
通过开展职工大讲堂活动，激励单位职工讲奉献、传经验、增意识、促发展，引导广大职工建立科学、文明、健康的工作和生活方式，全面提升我中心职工职业道德素质、技术技能素质、科学文化素质、民主法治素质，充分发挥工会枢纽型组织的作用。
一、统一思想，领导高度重视
我中心高度重视职工大讲堂活动，并就活动的开展专门召开了专题会议，研究和部署职工大讲堂活动的安排，成立领导小组，制定职工大讲堂活动实施方案和活动计划，务求从思想、行动上保持高度一致，做到领导重视，干部职工团结的良好势头。
二、主题突出，内容丰富，效果卓著
我中心以推行领导上讲堂、工会主席为主要形式，开展了丰富多彩、寓教于乐的职工培训活动，凝聚力量、营造氛围，夯实了面向基层、深入宣传的基础阵地，营造了全场大宣讲、大学习的环境氛围。
1.壮大宣讲力量，打造专兼职结合的宣讲队伍
针对讲师人员有限、难以满足基层经常性学习需求的实际，在充分发挥职工宣传队伍作用的同时，转变工作思路，
延伸工作视角，由过去以讲为主向“组织、协调、指导、服务”为主转变，承担起综合服务职工大讲堂的具体职责。
通过统一选聘、分级组建，大力发展宣讲志愿者，层层建立讲师，建立起一支能适应不同受众群体宣讲需求的多层次、多部门、多领域专兼职相结合的宣讲队伍。
2.丰富宣讲内容，满足职工群众的多层次需求
职工大讲堂以立足基层、面向基层、服务群众、推动发展为宗旨，始终坚持以宣传党的理论政策、科学文化和各级党委的中心工作为主题，紧扣理论政策重点、社会生活热点、群众关注焦点，积极回应群众关切，把传播党的基本理论与解决干部群众直接关心的现实问题结合起来，开设了道德文明、法律法规、人际沟通、养生保健、婚姻家庭等多方面的内容，从而满足不同层次党员干部群众的多样化需求。
3.创新形式方法吸引职工群众广泛参与
职工大讲堂，以贴近实际、贴近生活、贴近群众为着力点，在宣讲形式和方法上，充分考虑职工群众的实际理解能力、文化习俗和生活习惯，坚持突出公众性、互动性，从宣讲需求、宣讲载体、宣讲形式、宣讲效果等各个环节入手，用通俗易懂的语言，生动活泼的形式，把党的理论政策和先进文化简明扼要、形象生动地表达出来，让职工看得明、听得懂、学得进、能接受，增强宣讲的知识性、生动性和趣味性。
经过一年的初步探索，职工大讲堂已经赢得广大干部职工的普遍认可和广泛参与，达到修身立命、净化心灵、修心
养性和陶冶情操的目的。
全体职工将学习运用到实际工作中，做到善于学习，勤于学习，注重结合，有所学、有所悟，学中悟、悟中学，提升能力素养，在学习中不断成长进步。
*****
2018年12月11日。