教职工课间体育锻炼管理实施方案(公布稿)

兰州交大东方中学教职工课间体育锻炼

管理评价实施方案

（试行）

为了进一步增强我校教职工的全民健身意识，倡导积极、阳光、健康、向上的生活方式，增强身体素质，愉悦身心，提高工作效率，学校倡议，从本学期开始全校教职工要积极参加体育锻炼，参与大课间活动。

一、活动宗旨

生命在于运动，幸福源于健康；只有身心健康，生活才能美满，家庭才能幸福，工作才能快乐。学校鼓励广大教职工参与各种文体活动和锻炼，积累一定的健身知识，掌握科学的养生之道，学会劳逸结合，心情舒畅，建立和谐的人际关系。

二、活动时间及参与人员

1.活动时间：工作日上午大课间9：45-10：30。

2.参加范围：全体教职工均要长期参加此项活动，担任初三、高三年级教学任务或身体不适宜参加任何体育活动的教师除外。

3.活动内容：形式自选，可参加广播操、学生活动和跑步等。

三、考核评价方式

1.分组：以年级组、教研组为单位进行评价。分为初一年级、初二年级、高一年级、高二年级、初中政史地生、计算机艺术、行政1组、行政2组、小学部，共9个小组。

2.积分原则：考勤到位计1分，参加体育锻炼计3分（20分

钟以上）。

3.每天课间操教职工到指定地点报到，由专人记录，每月进行汇总反馈，每2个月进行一次评比奖励。排名依据：各组排名依据“人均积分”（人均积分=总积分/应出勤人数），个人排名依据“个人总积分”。

4.考勤地点：

田径运动场入口：高一年级组、高二年级组、小学部

田径运动场国旗下：初二年级组、初中政史地、行政1组、田径运动场铅球场：初一年级组、计算机艺术组、行政2组

5.考勤积分只按实际出勤和参与情况记录，不考虑教师的其它各种特殊原因缺勤。

四、奖励办法

1.奖励原则：教职工参与大课间锻炼遵循自觉自愿的原则，学校对注重体育锻炼，积极参加活动的教职工给予适当奖励。

2.奖励周期：每2个月评价奖励一次，根据汇总结果对排名靠前的组和个人进行奖励。

3.奖励标准：每次给予每人200元的运动装备经费奖励。

五、本方案自2019年3月1日起实施。

办公室学生处体育教研组

2019年2月28日